2403件
東京都小平市回田町91-3 | |
西武新宿線「小平」駅南口より西武バス「小平団地中央」バス停下車徒歩2分(約160m) 「国分寺」駅または西武新宿線「花小金井」駅より立川バス「小平団地中央」バス停下車徒歩2分(約160m) | |
応募条件 |
介護支援専門員(ケアマネジャー) ※経験年数、ブランクは不問 |
仕事内容 |
株式会社ベストライフは、全国約200施設の「有料老人ホーム」を運営している会社です。 今回、「ベストライフ小平南」にて施設2人目のケアマネージャーとして活躍していただく方を募集させていただきます。 *ベストライフ小平南は2023年10月にオープンした住宅型有料老人ホームです。 ※夜勤・オンコール無し 【業務内容】 「ケアプラン作成」【ケアプラン説明及び同意」「介護保険証の管理・更新手続き」 「その他介護保険に伴う手続きなど、ご入居者へ提供させて頂くケアプランの作成、個々と関わりの深いケアを 提供していただきます。他に、施設として毎日午後1時間の時間を取って実施している「レクリエーション業務」 にも携わっていただきます。 【研修について】 入社から2か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。 また、同施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。 「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。 |
給与 |
月給 264,000円 〜 305,000円 ※諸手当含む ※経験者優遇ですが、未経験、ブランクのある方でもご応募ください! 【給与例】 未経験・経験1年未満(扶養なし) 月給 256,000円 経験3年以上(扶養あり) 月給 290,000円 |
神奈川県川崎市高津区蟹ヶ谷273 | |
JR南武線「武蔵中原」駅からバス10分 ※車、バイク通勤OK! ご希望のエリアや駅付近でのご提案が可能です! 川崎市をはじめ神奈川県内のお仕事探しは当社にお任せ♪ ぜひお気軽にお問い合わせください! | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 □ケアプラン作成業務の経験がある方 ■エクセル・ワードが使える方 □チームワークを大切にできる方 ■学歴、職歴不問 |
仕事内容 |
◆主な業務内容 ・ケアプランの作成ならびに説明 ・ご家族への連絡調整、入居前面談、契約説明 ・電話、窓口対応 ・記録、報告書の作成(PC・タブレット) ※介護業務は一切ありません。 |
給与 |
【正社員】 ◆月給:260000円〜335000円 ※これまでの経験を踏まえて決定します 「内訳」 資格手当:50000円(介護支援専門員) 職務手当:10000円 昇給:年1回 賞与:年1回(300000円支給実績あり) 通勤交通費:上限50000円/月として支給(規定あり) |
東京都港区港南4-5-3 都営港南四丁目アパート3号棟 | |
JR品川駅から約10分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 主任介護支援専門員 ※経験不問 |
仕事内容 |
ケアサポートセンターみたてにおけるケアマネジャー業務全般をお願いします。 <ケアマネ業務> ・担当のご利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 |
給与 |
【基本給】222,450円~308,250円 ※ 初任給認定は、前歴(資格経験、社会人経験、学歴)認定をします。 ※ 昇給年1回 平均5,000円 【その他手当】 家族手当:11,000円(扶養親族1人あたり) 待機手当 1,000円/日 時間外手当 特別休日勤務手当 役職手当 |
秋田県秋田市外旭川字堂ノ前174-1 | |
外旭川病院前より徒歩5分 | |
応募条件 |
要ケアマネ資格 |
仕事内容 |
小規模多機能でのケアマネジャーのお仕事です。 ホームで生活されているご入居者のご状況や ご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、 ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願い致します。 |
給与 |
月給26万5,000円~26万7,000円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円~) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 |
神奈川県横浜市栄区小菅ケ谷4-12-11 | |
JR京浜東北線「本郷台」駅から徒歩15分 ※バイク、自転車通勤OK! ご希望のエリアや駅付近でのご提案が可能です! 鎌倉市、横浜市栄区、横浜市戸塚区のお仕事探しは当社にお任せを! ぜひお気軽にお問い合わせください! | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 □介護施設での経験がある方尚可 ■経験を活かして新たな視座で力を発揮したい方 □チームワークを大切にできる方 ■学歴・職歴不問 |
仕事内容 |
◆主な業務内容 ・ケアプランの作成ならびに説明 ・ご家族への連絡調整、入居前面談、契約説明 ・介護請求業務 ・電話、窓口対応 ・お客様の受診付き添い ・記録、報告書の作成(PC・タブレット) |
給与 |
【パート・アルバイト】 ◆時給:1387円 └これまでの経験を踏まえて交渉いたします ・通勤交通費全額支給 ・昇給年1回 ・評価給(寸志)制度(対象者へ5月に支給) ※試用期間3ヵ月あり(待遇面等変更なし) |
東京都大田区東嶺町11-2 | |
東急池上線「御嶽山」駅より徒歩5分 | |
応募条件 |
資格:介護支援専門員 経験:介護支援専門員 実務経験1年以上 |
仕事内容 |
介護付有料老人ホームでのケアマネジャー業務 ・ご入居者のケアプラン作成 ・アセスメント ・サービス担当者会議(カンファレンス)開催 ・書類作成等の事務処理 ・介護請求 など |
給与 |
月給: 272,300円 〜 320,000円 <内訳> ・基本給 222,300円 ~ 270,000円 ・資格手当 50,000円 【その他手当】 住宅手当(関東エリア10000円) 家族手当(配偶者8000円/子3000円) 勤続給(4000~17000円) 固定残業代なし 賞与2回(前年実績1.36ヶ月)/昇給1回 |
大阪府大阪市城東区関目4-13-5 | |
関目 / 関目成育駅より徒歩7分 | |
応募条件 |
・必須資格(いずれか):介護支援専門員/主任介護支援専門員 ・運転免許:不要 ・学歴:不問 ・経験:不問 |
仕事内容 |
・利用者の相談を受け付け ・利用者の意向を踏まえた居宅サービス計画の作成 ・サービス事業者の調整と給付管理業務 など |
給与 |
月給:266490円 <給与補足> 月額218,000円+定額時間外手当48,490円(30時間/超過分は別途支給) |
東京都武蔵野市境南町4丁目11番3号 | |
■JR中央線「武蔵境」駅 徒歩13分 | |
応募条件 |
下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・認知症実践者研修 グループホームでのケアマネ経験がないという方も歓迎します◎ |
仕事内容 |
グループホームの計画作成担当者業務(施設ケアマネ) ■ご入居者のプラン作成(使用システム:カナミック) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務 *計画作成向け研修も定期開催! 業務上の困りごとの相談や知識のブラッシュアップも可能です◎ |
給与 |
月給275,000円〜 【給与内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 *時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず31時間分の 固定残業代として支給。超過分は別途支給 |
神奈川県横浜市金沢区釜利谷東2丁目3-7 | |
金沢文庫駅から徒歩7分 車通勤OK | |
応募条件 |
【必須】 ・主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー)資格をお持ちの方 ・居宅介護支援事業所でのご経験 |
仕事内容 |
住宅型有料老人ホーム医心館に併設の居宅介護支援事業所です。 1.ケアプランの作成(ケアマネジメント業務) 2.ご入居者様やご家族様に意見の聞き取り 3.ご入居者様の状況確認 4.介護保険の事務作業 5.介護認定の申請代行 |
給与 |
年収:512万円~600万円 月給:36.8万円~44.1万円 ※夜勤・オンコールはありません |
神奈川県横浜市都筑区中川中央1ー39ー11 | |
横浜市営地下鉄ブルーライン「センター北」駅より徒歩5分 ※自転車、バイク通勤OK! ご希望のエリアや駅付近でのご提案が可能です! お気軽にお問い合わせください! | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 □実務経験が1年以上おありの方 ■経験を活かして新たな視座で力を発揮したい方 □チームワークを大切にできる方 ■学歴、職歴、年齢不問 |
仕事内容 |
◆主な業務内容 ・ケアプランの作成ならびに説明 ・ご家族への連絡調整、入居前面談、契約説明 ・介護請求業務 ・電話、窓口対応 ・記録、報告書の作成(PC・タブレット) |
給与 |
◆月給:270500円~290500円 「内訳」 基本給:210000円~230000円 業務手当:30000円 資格手当:10000円 処遇改善手当:18000円・処遇改善支援手当:2500円 通勤交通費全額支給 昇給:あり 賞与:年2回(計3.0ヵ月分実績あり) |
新潟県柏崎市西港町3番20号 | |
越後線柏崎駅 徒歩20分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
計画作成担当業務 ・ご入居されるお客様に対するケアマネジメント全般業務 (相談・調整業務、ケアプランの作成、ケアカンファレンスの実施等)やホームの管理、お客様が日常生活を安全におくれる為のサポートを行います。 介護業務 ・家庭的な雰囲気の中で必要に応じて食事・入浴・排泄といった日常生活に必要な行動のサポートを行います。 |
給与 |
月給:252960円~(正社員) ≪このほか、各種手当あり≫ ・時間帯別手当:150円/h(6時~8時・18時~22時)・410円/h(22時~6時) ・管理者研修修了者に管理者として付与:5,000円(社内規定あり) ・勤続年数手当:在籍年数に応じて手当支給 (在籍1年以上で支給,8年以上で最大20,000円/月) ・子ども手当:3,000円/月(満10歳~18歳の子を持つスタッフ、子1名ごとに付与) ・退職慰労金制度あり:勤続年数7年以上 |
福岡県大野城市下大利1丁目4番32号 | |
「西鉄下大利駅」より徒歩5分 *駅チカ *マイカー通勤可能 *駐輪場・駐車場完備 | |
応募条件 |
【学歴・経験】不問 ※経験者優遇 【資格】‣普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 ‣介護支援専門員 必須 ‣認知症介護実践者研修 必須 ‣小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修 必須 *計画作成担当者として勤務経験がある方大歓迎です! 【年齢】69歳以下:定年が70歳のため(省令1号) |
仕事内容 |
小規模多機能型居宅介護事業所「エフコープかがやき大野城」での 計画作成担当者業務全般をお任せします。 【主な仕事内容】 ・ケアプラン(サービス計画書)の作成 ・ケアプランのモニタリング ・利用者さまの利用状況把握 ・ご家族や関係機関との連絡や調整 ・利用者さまやご家族の相談対応 ・要介護認定の申請手続き など 【小規模多機能型居宅介護】 ご利用者がご自宅で自立した生活を営めるようケアプランに基づいて 365日24時間ご利用者に寄り添います。 通い・訪問・泊りにて、主に入浴やトイレ、食事などの介助、リハビリ補助など。 また、プラスして利用者様宅への訪問介護(掃除、買物援助等)や泊りのサービスも行います。 |
給与 |
◆月給266,900円~290,800円 ※保有資格により決定 (60歳以上の方:251,000円~) ◆年度末一時金実績あり(2023年度実績あり) ◆退職慰労金制度あり(勤続3年以上) ◆能力・経験等に応じて昇給あり ◆資格取得補助あり ◆子育て支援手当あり |
神奈川県平塚市唐ケ原1 | |
JR東海道線「大磯」駅から徒歩20分 ※車、バイク通勤OK!駐車場無料で利用可♪ ご希望のエリアや駅付近でのご提案が可能です! 神奈川県内のお仕事探しやご転職は当社にお任せ♪ ぜひお気軽にお問い合わせください! | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 □ケアプラン作成業務の経験がある方 ■エクセル・ワードが使える方 □チームワークを大切にできる方 ■学歴、職歴不問 |
仕事内容 |
◆主な業務内容 ・ケアプランの作成ならびに説明 ・ご家族への連絡調整、入居前面談、契約説明 ・電話、窓口対応 ・記録、報告書の作成(PC・タブレット) ※相談員業務と兼務いただきますが介護業務は一切ありません。 |
給与 |
【正社員】 ◆月給:229000円〜328000円 ※これまでの経験を踏まえて決定します 「内訳」 基本給:209000円~303000円 資格手当:20000円~25000(介護支援専門員、主任介護支援専門員) 扶養手当:4000円~12000円(規定あり) 昇給:年1回(1200円~3000円/月の実績あり) 賞与:年2回(2.0ヵ月分の支給実績あり) 通勤交通費:上限35000円/月として支給(規定あり) |
北海道旭川市神楽岡十四条3丁目3番1号 | |
・JR富良野線「神楽岡」駅より徒歩2分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】 | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須(AT可) ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
仕事内容 |
ご自宅で介護を受けているご利用者さまに、居宅介護サービスを提供するために必要な支援を行います。 ~主なお仕事~ ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 |
給与 |
【月給】246,300円~ 【年収例】334万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※主任介護支援専門員 15,000円/月 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
埼玉県さいたま市中央区鈴谷8-2-5 | |
与野本町駅より徒歩7分 | |
応募条件 |
・必須資格:介護支援専門員 ・運転免許:不要 ・学歴:不問 ・経験:不問 |
仕事内容 |
・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証 ・入居者・ご家族・地域・役所等との連携 ・アセスメントやカンファレンスの開催 ※介護業務は原則ありません(食事介助・見守り程度) |
給与 |
月給:296000円~319140円 <給与補足> 月額256,000円~276,000円+定額時間外手当40,000円~43,140円(20時間/超過分は別途支給) |
兵庫県西宮市今津山中町6-32 | |
・阪神、阪急各線『今津』駅より徒歩5分 ・自転車、バイク通勤可 ・車通勤可(駐車場なし) | |
応募条件 |
・介護支援専門員(ケアマネジャー)の有資格者 ・介護支援専門員の実務経験(年数不問) |
仕事内容 |
居宅介護支援事業所での介護支援専門員(ケアマネジャー)業務 ・ご利用者さまのケアプラン作成 ・ご利用者さま宅への訪問、ヒアリング ・市町村、サービス事業施設・ご家族等との連絡調整 ・要介護認定の申請手続き代行 ・介護保険施設の紹介、介護サービスの相談対応 など 介護ソフトは「ほのぼの」を利用しています。 |
給与 |
月給:236,600円~ ※上記は未経験の場合での給与です。実務経験者は考慮します。 ◎残業代は1分単位で支給 ◎交通費支給(上限5万円) ◎賞与あり(年2回)※昨年度実績:計4.4ヶ月分 ◎昇給あり(年1回) 【月給、年収例】 経験4年、5年目での場合(※別途残業代支給) 月給:28万円~、年収:416万円~ |
神奈川県川崎市宮前区土橋1-8-4 | |
◆東急田園都市線「宮前平」駅北口より徒歩約8分(約640m) | |
応募条件 |
介護支援専門員(ケアマネジャー) ※経験年数、ブランクは不問 |
仕事内容 |
株式会社ベストライフは、全国約200施設の「介護付き有料老人ホーム」を運営している会社です。 今回、「ベストライフ宮前」にてケアマネージャーとして活躍していただく方を募集させていただきます。 【業務内容】 「ケアプラン作成」【ケアプラン説明及び同意」「介護保険証の管理・更新手続き」 「その他介護保険に伴う手続きなど、ご入居者へ提供させて頂くケアプランの作成、個々と関わりの深いケアを 提供していただきます。他に、施設として毎日午後1時間の時間を取って実施している「レクリエーション業務」 にも携わっていただきます。 【研修について】 入社から2か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。 また、同施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。 「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。 担当のご入居者へ提供させて頂くケアプランの作成、個々と関わりの深いケアを提供していただきます。 |
給与 |
月給 264,000円 〜 305,000円 ※諸手当含む ※経験者優遇ですが、未経験、ブランクのある方でもご応募ください! 【給与例】 未経験・経験1年未満(扶養なし) 月給 256,000円 経験3年以上(扶養あり) 月給 290,000円 |
神奈川県横浜市保土ヶ谷区常盤台53-2 | |
相鉄本線「上星川」駅からバス7分 ※マイカー、バイク通勤もOK! ご希望のエリアや駅付近でのご提案が可能です! 横浜市旭区、横浜市保土ヶ谷区、横浜市神奈川区のお仕事探しは当社にお任せ! ぜひお気軽にお問い合わせください! | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 □運転免許(AT可)をお持ちの方は尚歓迎 ■経験を活かして新たな視座で力を発揮したい方 □チームワークを大切にできる方 ■学歴、職歴、年齢不問 |
仕事内容 |
◆主な業務内容 ・ケアプランの作成ならびに説明 ・ご家族への連絡調整、入居前面談、契約説明 ・介護請求業務 ・電話、窓口対応 ・記録、報告書の作成(PC・タブレット) |
給与 |
【正社員】 ◆月給:215700円~280000円 └これまでの経験を踏まえて交渉いたします ※別途、通勤手当・住宅手当・扶養手当・役職手当あり。 昇給年1回あり 賞与年2回(計2.6~3.1ヵ月分支給) ◆想定年収:4000000円以上可能(交渉いたします) |
東京都世田谷区桜丘4丁目7-17 | |
小田急線 祖師ヶ谷大蔵駅 徒歩12分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 主任介護支援専門員 ※経験不問 |
仕事内容 |
あおと介護保険相談室におけるケアマネジャー業務全般をお願いします。 ・ケアプランの作成、認定調査 ・利用者様やご家族への相談業務 など |
給与 |
【基本給】222,450円~308,250円 ※ 初任給認定は、前歴(資格経験、社会人経験、学歴)認定をします。 ※ 昇給年1回 平均5,000円 【その他手当】 家族手当:11,000円(扶養親族1人あたり) 待機手当 1,000円/日 時間外手当 特別休日勤務手当 役職手当 |
千葉県成田市公津の杜5-21-2 | |
京成本線公津の杜駅 徒歩8分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。 ≪仕事例≫ ■介護保険の各種申請に係る援助 ■居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ■各事業所、関係機関との連絡調整 等 ■その他、給付管理業務、認定調査業務等を行います。 |
給与 |
≪各種手当あり≫ 資格手当:主任CM +5000円~10000円 勤続年数手当:在籍5年以上 3000円 子ども手当:満10歳~18歳の子を持つ方に支給 子1名につき,3000円(社内規定あり) 保育所手当:ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給 5,000円/月(社内規定あり) 月払い通勤交通費実費支給(上限:月5万円まで) 保育所手当:ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給 5,000円/月(社内規定あり) |
神奈川県横浜市保土ヶ谷区桜ケ丘2-33-1 | |
相鉄本線「星川」駅から徒歩12分 ※自家用車、バイク通勤OK!駐車場無料♪ ご希望のエリアや駅付近でのご提案が可能です! 横浜市内のお仕事探しは当社にお任せ♪ ぜひお気軽にお問い合わせください! | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 □ケアプラン作成業務の経験がある方 ■エクセル・ワードが使える方 □チームワークを大切にできる方 ■学歴、職歴不問 |
仕事内容 |
◆主な業務内容 ・ケアプランの作成ならびに説明 ・ご家族への連絡調整、入居前面談、契約説明 ・電話、窓口対応 ・記録、報告書の作成(PC・タブレット) |
給与 |
【正社員】 ◆月給:252500円 └これまでの経験を踏まえて決定します ※想定年収3780000円 「内訳」 ・基本給:100000円 ・能力給:120000円 ・資格手当:30000円 ・特定処遇改善手当:2500円 ・昇給年1回(毎年4月・人事考課による) ・賞与年2回(3.0ヵ月分の支給実績あり) ・期末手当(0.5ヵ月分の支給実績あり) ・通勤交通費:原則全額支給 |
千葉県千葉市花見川区朝日ヶ丘2丁目5-2 | |
・JR総武線「新検見川」駅より、京成バス『さつきヶ丘団地』行きで約10分、「畑町ホームランド」バス停から徒歩約3分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】 | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎年齢不問 ◎ブランクありOK! |
仕事内容 |
有料老人ホームのご入居者さまの困っていることや悩み、希望をお聞きし、生活を支えるためのケアプランを作成するお仕事です。様々な職種と連携して、ご入居者さまのよりよい暮らしの実現を目指します。 |
給与 |
【介護支援専門員】時給1,340円~ |
岡山県倉敷市 | |
応募条件 |
介護支援専門員,主任介護支援専門員,普通自動車運転免許 |
仕事内容 |
介護サービス等の提供についてのケアプラン作成 (市町村・サービス事業・ご家族などとの連絡・調整など) |
給与 |
【月給】187000円~242000円 【月給算出方法】基本給+特定処遇手当+資格手当 基本給:155000円~210000円 <定期的に支払われる手当/内訳> 特定処遇手当:2,000円/月 資格手当:30,000円/月 <その他手当/内訳> 年末年始手当:3,000円/日(12/31?1/3の間の出勤) |
埼玉県児玉郡上里町神保原町91 | |
「五丁目交流センター」より徒歩3分 | |
応募条件 |
要ケアマネ資格 |
仕事内容 |
【仕事内容】グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。 ホームで生活されているご利用者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いします。 ご利用者が望む生活を実現するため、ケアプランをチームに浸透させ日々の介護へとつなげていきます。 |
給与 |
月給25万3,000円~25万5,000円 ※担当ユニット数により給与が異なります。 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円~) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 |
兵庫県芦屋市川西町7−15 | |
阪神本線「芦屋駅」より徒歩7分 | |
応募条件 |
主任介護支援専門員 |
仕事内容 |
介護保険指定事業所にて、アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・担当者会議・給付管理業務などの、居宅介護支援サービス(ケアマネジメント)業務全般を行っていただきます。また、困難事例対応・研修実施・社会資源の情報共有・地域包括支援センターへの連携や会議出席などを通じて、ケアマネジメントの質の向上を目指します。 ■1日の流れ(例) 【9:00】自宅から直行でA様宅へ訪問、モニタリングの実施。 【11:00】B様宅へ訪問、介護保険制度の説明等を行い新規利用の契約を結ぶ。 【14:00】C様のサービス担当者会議に参加。暫定ケアプランの説明や各事業所(訪問介護・福祉用具等)との意見交換を行う。 【16:00】事業所にて事務作業。ご利用者様、ご家族様、関係機関への連絡。ケアプランや支援経過記録などの帳票作成を行う。 【17:00】新人ケアマネジャーに対する研修や業務のフォローを行う。 【18:00】退勤 |
給与 |
月給:294,813円~ (月給内訳:基本給176,000円~、地域調整手当30,000円、ケアマネジャー業務手当25,000円、主任介護支援専門員資格手当10,000円、外勤手当53,813円~) 【年収例】4,065,756円 ※外勤手当:月30時間分の時間外勤務手当相当分を固定額で支給。30時間を超えた時間分は別途時間外手当を支給。 定期昇給、昇格による基本給アップあり(年1回) 賞与年2回(年間合計:基本給の3ヶ月分見込み※評価による) 《各種手当》 時間外勤務手当 通勤手当規定内支給 年末年始手当(勤務1回につき3,000円) 保育手当(未就学のお子様1人につき 月10,000円/規定あり) 試用期間:3ヶ月(同条件) |
神奈川県川崎市麻生区はるひ野5-21-1 | |
小田急多摩線「はるひ野」駅から徒歩10分 ※自家用車、バイク通勤OK!駐車場無料で利用可 ご希望のエリアや駅付近でのご提案が可能です! 川崎市、県央エリアのお仕事探しは当社にお任せ♪ ぜひお気軽にお問い合わせください! | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 □ケアプラン作成業務の経験がある方 ■エクセル・ワードが使える方 □チームワークを大切にできる方 ■学歴、職歴不問 |
仕事内容 |
◆主な業務内容 ・ケアプランの作成ならびに説明 ・ご家族への連絡調整、入居前面談、契約説明 ・電話、窓口対応 ・記録、報告書の作成(PC・タブレット) |
給与 |
【正社員】 ◆月給:226000円〜327000円 └これまでの経験を踏まえて決定します 「諸手当」 ・住宅手当:10000円~15000円 ・子ども手当:8000円/人 ・資格手当 ・残業手当 ・昇給年2回(人事考課による) ・賞与年2回(2.78ヵ月分の支給実績あり) ・通勤交通費:上限30000円/月 |
神奈川県横浜市青葉区美しが丘5-7-41美しが丘5丁目店舗1階 | |
東急田園都市線「たまプラーザ駅」より徒歩7分 | |
応募条件 |
介護支援専門員もしくは主任介護支援専門員のいずれか |
仕事内容 |
介護保険指定事業所にて、アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・担当者会議・給付管理業務などの、居宅介護支援サービス(ケアマネジメント)業務全般を行っていただきます。 ■1日の流れ(例) 【9:00】自宅から直行でA様宅へ訪問、モニタリングの実施。 【11:00】B様宅へ訪問、介護保険制度の説明等を行い新規利用の契約を結ぶ。 【14:00】C様のサービス担当者会議に参加。暫定ケアプランの説明や各事業所(訪問介護・福祉用具等)との意見交換を行う。 【16:00】事業所にて事務作業。ご利用者様、ご家族様、関係機関への連絡。ケアプランや支援経過記録などの帳票作成を行う。 【18:00】退勤 |
給与 |
月給:275,250円~ (月給内訳:基本給160,000円~、地域調整手当40,000円、ケアマネジャー業務手当25,000円、外勤手当50,250円~) 【年収例】3,783,000円 ※外勤手当:月30時間分の時間外勤務手当相当分を固定額で支給。30時間を超えた時間分は別途時間外手当を支給。 定期昇給、昇格による基本給アップあり(年1回) 賞与年2回(年間合計:基本給の3ヶ月分見込み※評価による) 《各種手当》 時間外勤務手当 通勤手当規定内支給 年末年始手当(勤務1回につき3,000円) 主任介護支援専門員資格手当(月10,000円) 保育手当(未就学のお子様1人につき 月10,000円/規定あり) 試用期間:3ヶ月(同条件) |
大阪府大阪市東住吉区鷹合3-1-28 | |
各線「長居」駅より徒歩約20分 近鉄南大阪線「針中野」駅より徒歩約15分 大阪メトロ谷町線「駒川中野」駅より徒歩約20分 バイク通勤・自転車通勤可能◎ | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
一人ひとりの生活をよくするためのプランを描き、その状況をつぶさに確認できる「やりがい」のあるお仕事です。 (具体的な仕事内容) ・介護に関する相談窓口 ・要介護の認定更新と介護保険関連の手続き代行 ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・介護サービスを提供する事業所との連絡調整 |
給与 |
月給:256200円~ ※資格手当として、下記資格を所有している方は毎月別途支給します。 ・主任ケアマネジャー:10000円 ・介護福祉士:5000円 |
神奈川県厚木市長谷812-1 | |
小田急小田原線「愛甲石田」駅から車で7分 ※車、バイク通勤OK!駐車場無料で利用可♪ ご希望のエリアや駅付近でのご提案が可能です! 神奈川県内のお仕事探しやご転職は当社にお任せ♪ ぜひお気軽にお問い合わせください! | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 □ケアプラン作成業務の経験がある方 ■エクセル・ワードが使える方 □チームワークを大切にできる方 ■学歴、職歴不問 |
仕事内容 |
◆主な業務内容 ・ケアプランの作成ならびに説明 ・ご家族への連絡調整、入居前面談、契約説明 ・電話、窓口対応 ・記録、報告書の作成(PC・タブレット) ※相談員業務と兼務いただきますが介護業務は一切ありません。 |
給与 |
【正社員】 ◆月給:268700円〜350000円 ※給与には資格手当・地域差手当(18700円)を含みます 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(6月と12月) 公共交通機関交通費:上限45000円/月として支給(規定あり) 車両通勤交通費:上限31600円/月として支給(規定あり) |
東京都調布市布田1丁目50-1 フジヨシビル501号室 | |
・京王線「調布」駅より、徒歩1分 ・自転車通勤【可】 | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
仕事内容 |
~主なお仕事~ ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 など 近隣にお住まいのご利用者さまと、建物内(サービス付き高齢者向け住宅)にお住まいのご利用者さまをご担当いただきます。 |
給与 |
【月給】282,100円~ 【年収例】383万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当、(東京都)居住支援特別手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※主任介護支援専門員 15,000円/月 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。
ケアマネジャーの正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は321万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1431円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1534円となっています。
居宅介護支援事業所 、 有料老人ホーム 、 グループホーム 、 特別養護老人ホーム 、 小規模多機能 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
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