93件
愛知県名古屋市北区城東町5-114 | |
名古屋市営地下鉄名城線 志賀本通駅 1番出口 徒歩 5分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 必須 未経験者歓迎 <歓迎要件> ・普通自動車運転免許 ・人と関わるのが好きな方 ・地域貢献、社会貢献に興味のある方 ・生協の理念・想いに賛同できる方 ・組合員ファーストの意識を持てる方 ・地域のまちづくり、健康づくり、なかまふやし等の生協活動に参加出来る方 ◎学歴不問 |
仕事内容 |
名古屋市北区『北医療生協指定居宅介護支援事業所』にて ケアマネジャー業務を行っていただきます。 <具体的な業務内容> ・ケアプランの作成・管理 ・介護事業者との連携・調整 ・医療機関との連携 ・介護保険の給付管理 ・介護の相談への対応 ・要介護認定の申請代行 ・要介護認定の聞き取り調査 ・電話対応 など 基本的に近隣への利用者訪問は、事業所の電動自転車で行っていただきます。 天候不良時、遠方の利用者訪問は、事業所の軽自動車で行っていただきます。 iPad、クラウド型ソフト等のITツールなどで業務改善・生産性向上を推進 <待機について> ・利用者様のサービス調整などの電話対応 ・事業所からの電話対応 ・必要な場合は訪問対応など ※待機時間は、待機手当を支給します ※相談、訪問などの対応時間は、時間外労働として勤務保証いたします 1週間交代制で現在5人で回しています。 その他生協活動 ・法人が行う生協活動への参加 ・組合員さんとの地域活動への参加 ※詳細は面接時にご説明します |
給与 |
【月給】215,400万円以上(最低保証額)+各種手当 固定給(基本給+介護支援専門員手当+福利手当)+待機手当+その他手当 <基本給> (経験1年)153,000円~(経験10年)180,000円 ※基本給は経験を考慮して決定 ※介護支援専門員となる要件に該当する有資格期間を前職評価とする。ただし評価期間は10年間。 <待機手当> (平日17:30~8:30)140円/時間 (休日8:30~8:30)210円/時間 (12/30~1/3)420円/時間 <諸手当> 介護支援専門員手当:58,000円~88,000円 ※経験による変動手当 福利手当:4,400円 日曜祝日出勤手当:2,000円 <その他手当> 実年齢調整手当:(35歳以上)10,000円、(50歳以上)15,000円 家族手当:(配偶者)16,000円、(他一人当)5,500円 住宅手当:(独身借家)10,000円、(他結婚世帯主)15,000円 主任ケアマネジャー手当:10,000円 【給与例】 経験3年・20代・独身借家・待機手当7日間分・・・月収25.2万円/年収356万円 経験6年・30代後半・配偶者・子1人・世帯主・待機手当7日間分・・・月収29.7万円/年収420万円 経験10年以上・40代・配偶者・子2人・世帯主・待機手当7日間分・・・月収32.2万円/年収454万円 経験20年以上・40代・主任ケアマネ・配偶者・子2人・世帯主・・・月収32.4万円/年収457万円 経験30年以上・50代・管理者・主任ケアマネ・配偶者・子2人・世帯主・・・月収36.4万円/年収505万円 ※年収には賞与が含まれています ※残業は想定していません ●交通費:一部支給 1ヶ月の通勤定期券代(上限3万円) *自宅から就業場所までの直線距離が2km以上ある場合に支給 |
愛知県名古屋市中川区柳島町4丁目16番地 | |
JR東海道本線 尾頭橋駅より徒歩12分 名鉄名古屋本線/名鉄常滑線 山王駅より徒歩14分 | |
応募条件 |
・資格:介護支援専門員 ・経験:不問 ・年齢:59歳以下の方(定年60歳のため) ・学歴:不問 |
仕事内容 |
ケアマネジャー業務全般を行っていただきます。 ・書類作成 ・個別訪問 ・相談業務 ・手続き代行 など |
給与 |
月給226,100円〜290,000円 <内訳> ・基本給 147,000円~168,000円 ・資格手当 15,000円~20,000円 ・職務手当 10,000円~30,000円 ・車両手当:10,000円 ・固定残業代 44,100円~62,000円(32.1時間~36.1時間分) ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず「付加手当」として支給。 ※32.1時間~36.1時間を超える時間外労働は、追加で支給。 ※記載された時間数は固定残業代の積算根拠です。 ※実際の時間外労働の見込みや実績を表すものではありません。 <別途支給> 住宅手当 10,000円(賃貸契約者のみ) 家族手当 5,000円(子供1人につき) 通勤手当 上限月額30,000円 ◎昇給実績あり 1月あたり0円~2,000円(前年度実績) ◎賞与実績あり 年3回(計2ヶ月分) |
愛知県名古屋市東区砂田橋3-2 第101号棟116号室 | |
名古屋市営地下鉄名城線茶屋ヶ坂駅から徒歩5分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 普通自動車免許(AT限定可) ※全社有車(AT) *定年制あり:一律60歳 |
仕事内容 |
居宅介護支援専門員(ケアマネジャー)は、お客様が適切な介護サービスを利用できるようサポートをするサービスです。 ★介護支援専門員は主にサービス計画の作成、お客様の利用するサービスの調整・管理を行います。 ・ケアプランの作成・更新 ・サービス提供事業者との連携・調整 ・定期的なモニタリングと評価 ・行政や地域包括支援センター、病院との連携 ・研修会の参加 ・オンコール(月平均7回:1,000円/回 別途支給) ※社有車あり(軽自動車) ※未経験者歓迎! 【ケアマネ1日のスケジュール例】 08:30 出社、清掃、朝礼 09:00 ミーティング 10:00 お客様宅、定期訪問 11:00 デスクワーク 12:00 昼食 13:00 デスクワーク、他事業所への連絡、調整 14:00 サービス担当者会議 15:00 地域活動の打ち合わせ 16:00 デスクワーク 17:30 帰宅 |
給与 |
月給 24万7,000円~27万1,000円以上 ※経験・能力などを考慮 ・資格手当 介護支援専門員・・・47,000円 ・交通費 ・家族手当(子供1名5,000円:人数制限なし) ※満18歳に達した年度の3月分迄 ・家族介護手当 ・地域手当 ・サービス手当 ・処遇改善手当 |
愛知県知多市にしの台4丁目11-1 小西レジデンス105号室 | |
名鉄常滑線朝倉駅から車7分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 普通自動車免許(AT限定可) ※全社有車(AT) *定年制あり:一律60歳 |
仕事内容 |
居宅介護支援専門員(ケアマネジャー)は、お客様が適切な介護サービスを利用できるようサポートをするサービスです。 ★介護支援専門員は主にサービス計画の作成、お客様の利用するサービスの調整・管理を行います。 ・ケアプランの作成・更新 ・サービス提供事業者との連携・調整 ・定期的なモニタリングと評価 ・行政や地域包括支援センター、病院との連携 ・研修会の参加 ※社有車あり(軽自動車) ※未経験者歓迎! 【ケアマネ1日のスケジュール例】 08:30 出社、清掃、朝礼 09:00 ミーティング 10:00 お客様宅、定期訪問 11:00 デスクワーク 12:00 昼食 13:00 デスクワーク、他事業所への連絡、調整 14:00 サービス担当者会議 15:00 地域活動の打ち合わせ 16:00 デスクワーク 17:30 帰宅 |
給与 |
月給 24万7,000円~27万1,000円以上 ※経験・能力などを考慮 ・資格手当 介護支援専門員・・・47,000円 ・交通費 ・家族手当(子供1名5,000円:人数制限なし) ※満18歳に達した年度の3月分迄 ・家族介護手当 ・地域手当 ・サービス手当 ・処遇改善手当 |
愛知県名古屋市中区上前津2丁目13-21 プリマベーラ上前津 2F東 | |
地下鉄鶴舞線・名城線「上前津駅」より徒歩8分 | |
応募条件 |
主任介護支援専門員 |
仕事内容 |
介護保険指定事業所にて、アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・担当者会議・給付管理業務などの、居宅介護支援サービス(ケアマネジメント)業務全般を行っていただきます。また、困難事例対応・研修実施・社会資源の情報共有・地域包括支援センターへの連携や会議出席などを通じて、ケアマネジメントの質の向上を目指します。 ■1日の流れ(例) 【9:00】自宅から直行でA様宅へ訪問、モニタリングの実施。 【11:00】B様宅へ訪問、介護保険制度の説明等を行い新規利用の契約を結ぶ。 【14:00】C様のサービス担当者会議に参加。暫定ケアプランの説明や各事業所(訪問介護・福祉用具等)との意見交換を行う。 【16:00】事業所にて事務作業。ご利用者様、ご家族様、関係機関への連絡。ケアプランや支援経過記録などの帳票作成を行う。 【17:00】新人ケアマネジャーに対する研修や業務のフォローを行う。 【18:00】退勤 |
給与 |
月給:307,063円~ (月給内訳:基本給176,000円~、地域調整手当40,000円、ケアマネジャー業務手当25,000円、主任介護支援専門員資格手当10,000円、外勤手当56,063円~) 【年収例】4,212,756円 ※外勤手当:月30時間分の時間外勤務手当相当分を固定額で支給。30時間を超えた時間分は別途時間外手当を支給。 定期昇給、昇格による基本給アップあり(年1回) 賞与年2回(年間合計:基本給の3ヶ月分見込み※評価による) 《各種手当》 時間外勤務手当 通勤手当規定内支給 年末年始手当(勤務1回につき3,000円) 保育手当(未就学のお子様1人につき 月10,000円/規定あり) 試用期間:3ヶ月(同条件) |
愛知県名古屋市中区上前津2丁目13-21 プリマベーラ上前津 2F東 | |
地下鉄鶴舞線・名城線「上前津駅」より徒歩8分 | |
応募条件 |
介護支援専門員もしくは主任介護支援専門員のいずれか |
仕事内容 |
介護保険指定事業所にて、アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・担当者会議・給付管理業務などの、居宅介護支援サービス(ケアマネジメント)業務全般を行っていただきます。 ■1日の流れ(例) 【9:00】自宅から直行でA様宅へ訪問、モニタリングの実施。 【11:00】B様宅へ訪問、介護保険制度の説明等を行い新規利用の契約を結ぶ。 【14:00】C様のサービス担当者会議に参加。暫定ケアプランの説明や各事業所(訪問介護・福祉用具等)との意見交換を行う。 【16:00】事業所にて事務作業。ご利用者様、ご家族様、関係機関への連絡。ケアプランや支援経過記録などの帳票作成を行う。 【18:00】退勤 |
給与 |
月給:275,250円~ (月給内訳:基本給160,000円~、地域調整手当40,000円、ケアマネジャー業務手当25,000円、外勤手当50,250円~) 【年収例】3,783,000円 ※外勤手当:月30時間分の時間外勤務手当相当分を固定額で支給。30時間を超えた時間分は別途時間外手当を支給。 定期昇給、昇格による基本給アップあり(年1回) 賞与年2回(年間合計:基本給の3ヶ月分見込み※評価による) 《各種手当》 時間外勤務手当 通勤手当規定内支給 年末年始手当(勤務1回につき3,000円) 主任介護支援専門員資格手当(月10,000円) 保育手当(未就学のお子様1人につき 月10,000円/規定あり) 試用期間:3ヶ月(同条件) |
愛知県名古屋市天白区植田本町1-605 | |
・地下鉄鶴舞線「植田」駅下車、徒歩約20分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】 | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎年齢不問 ◎ブランクありOK! |
仕事内容 |
そんぽの家 植田一本松は66室(定員66名)の介護付有料老人ホームです。 有料老人ホームのご入居者さまの困っていることや悩み、希望をお聞きし、生活を支えるためのケアプランを作成するお仕事です。 様々な職種と連携して、ご入居者さまのよりよい暮らしの実現を目指します。 |
給与 |
【介護支援専門員】時給1,390円~ |
愛知県名古屋市昭和区白金1-20-3 | |
鶴舞駅より徒歩15分 | |
応募条件 |
・必須資格:介護支援専門員 ・運転免許:不要 ・学歴:不問 ・経験:不問 |
仕事内容 |
・ケアプランの作成、モニタリング ・介護業務、見守り ・サービス事業者の調整と給付管理業務 など |
給与 |
時給:1295円 |
愛知県豊橋市小畷町383 | |
豊鉄渥美線 柳生橋駅から徒歩10分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 普通自動車免許(AT限定可) ※全社有車(AT) *定年制あり:一律60歳 |
仕事内容 |
居宅介護支援専門員(ケアマネジャー)は、お客様が適切な介護サービスを利用できるようサポートをするサービスです。 ★介護支援専門員は主にサービス計画の作成、お客様の利用するサービスの調整・管理を行います。 ・ケアプランの作成・更新 ・サービス提供事業者との連携・調整 ・定期的なモニタリングと評価 ・行政や地域包括支援センター、病院との連携 ・研修会の参加 ※未経験者歓迎! 【ケアマネ1日のスケジュール例】 09:00 出社、清掃、朝礼 09:30 ミーティング 10:00 お客様宅、定期訪問 11:00 デスクワーク 12:00 昼食 13:00 デスクワーク、他事業所への連絡、調整 14:00 サービス担当者会議 15:00 地域活動の打ち合わせ 16:00 デスクワーク 18:00 帰宅 |
給与 |
月給 24万7,000円~27万1,000円以上 ※経験・能力などを考慮 ・資格手当 介護支援専門員・・・47,000円 ・交通費 ・家族手当(子供1名5,000円:人数制限なし) ※満18歳に達した年度の3月分迄 ・家族介護手当 ・地域手当 ・サービス手当 ・処遇改善手当 |
愛知県名古屋市瑞穂区上坂町1-19-1 NTYビル1F | |
名鉄名古屋本線 堀田駅から徒歩約10分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 普通自動車免許(AT限定可) ※全社有車(AT) *定年制あり:一律60歳 |
仕事内容 |
居宅介護支援専門員(ケアマネジャー)は、お客様が適切な介護サービスを利用できるようサポートをするサービスです。 ★介護支援専門員は主にサービス計画の作成、お客様の利用するサービスの調整・管理を行います。 ・ケアプランの作成・更新 ・サービス提供事業者との連携・調整 ・定期的なモニタリングと評価 ・行政や地域包括支援センター、病院との連携 ・研修会の参加 ・オンコール(月平均7回:1,000円/回 別途支給) ※社有車あり(軽自動車) ※未経験者歓迎! 【ケアマネ1日のスケジュール例】 08:30 出社、清掃、朝礼 09:00 ミーティング 10:00 お客様宅、定期訪問 11:00 デスクワーク 12:00 昼食 13:00 デスクワーク、他事業所への連絡、調整 14:00 サービス担当者会議 15:00 地域活動の打ち合わせ 16:00 デスクワーク 17:30 帰宅 |
給与 |
月給 24万7,000円~27万1,000円以上 ※経験・能力などを考慮 ・資格手当 介護支援専門員・・・47,000円 ・交通費 ・家族手当(子供1名5,000円:人数制限なし) ※満18歳に達した年度の3月分迄 ・家族介護手当 ・地域手当 ・サービス手当 ・処遇改善手当 オンコール手当1,000円/回 |
愛知県名古屋市千種区千代田橋一丁目1番1号 | |
◆市営地下鉄名城線「茶屋ヶ坂」駅より徒歩5分 | |
応募条件 |
「介護支援専門員」資格をお持ちの方 実務未経験の方も、ご相談ください♪ |
仕事内容 |
◆居宅支援事業所でのケアマネジャー業務 介護サービス利用者との面談を通じ、本人や家族からの相談に応じサービス計画(ケアプラン)を作成します。 ケアプランに基づきサービス事業所等との連絡・調整を行い、プラン通りに実施されているか観察や評価をします。 常に高齢者やその家族との相談相手にあり、いつまでも元気で安心できるくらしの実現を目指していきます。 ※職員体制3名 |
給与 |
【モデル月給】 253,345円~ (経験5年の場合) ≪内訳≫ 住宅手当 上限28,000円 扶養手当 配偶者6,500円、子10,000円 ◆賞与あり:年2回 (令和6年度実績4.24か月) ◆昇給あり:年1回 (昨年度実績:1月あたり2.64%〜3.04%) ◆月末締め、当月25日払い |
愛知県名古屋市昭和区鶴舞3丁目8-10 | |
JR 東海中央本線・名古屋市営地下鉄鶴舞線【鶴舞駅】より徒歩約8分 名古屋市営地下鉄鶴舞線【荒畑駅】より徒歩約8分 | |
応募条件 |
◇ 必要資格 ・介護支援専門員 ・認知症介護実践者研修修了者 ・小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修受講済の方 ◇ 歓迎資格・要件 ・普通自動車免許(AT限定可) ◇定年制度 65歳(70歳まで再雇用制度あり) 学歴不問 |
仕事内容 |
愛知県名古屋市昭和区にある「小規模多機能型居宅介護 エクセレント鶴舞」で勤務となります。 ケアマネージャー(介護支援専門員)として、利用者様の計画作成や支援を行っていただきます。 【主な業務】 ・ケアプランの作成及び管理 ・利用者ご本人とご家族への相談支援 ・カンファレンスへの参加 ・福祉用具手配 ・通院対応 ・その他付随する業務 【定員数】 ・小規模多機能型居宅介護 登録定員29名、泊まり7名/日、通い15名/日 |
給与 |
◇月給 272,500円~302,500円 ・一律支給手当(地域手当・役職手当・処遇改善手当) ・皆勤手当(5,000円) ・経験給を含みます。 ◇ 想定年収 388万円 ~ 444万円 2年目、賞与見込額(前年度実績)を含む想定年収です。 ◇ 昇給 年1回 前年度実績:1,000円~7,000円 ◇ 賞与 年2回 前年度実績:61万円~81万円 |
愛知県名古屋市中村区黄金通6-1 | |
・近鉄「黄金」駅より徒歩4分 ・車通勤【不可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】 | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
仕事内容 |
SOMPOケア ラヴィーレ名古屋は100室(定員100名)の介護付有料老人ホームです。 ご入居者さまお一人おひとりのご希望や健康状態に合わせたケアプランの作成をお願いします。 ・車椅子で生活される方に有効なリハビリは? ・様々な症状をお持ちの方に合わせた食事は? ・ご入居者さまが楽しめるレクリエーションは? など ご入居者さまが少しでも快適に、そして自分らしく幸せに日々を過ごせるようプランを立てていきます。 ◎ブランクがある方も歓迎◎ しばらく介護のお仕事から離れていた方も歓迎です! 私たちの仲間として再スタートを切ってみませんか? |
給与 |
【月給】272,100円~ 【年収例】371万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
愛知県名古屋市中村区二瀬町89 | |
岩塚駅より徒歩7分 | |
応募条件 |
・必須資格(いずれか):介護支援専門員/主任介護支援専門員 ・運転免許:不要 ・学歴:不問 ・経験:不問 |
仕事内容 |
・利用者の相談を受け付け ・利用者の意向を踏まえた居宅サービス計画の作成 ・サービス事業者の調整と給付管理業務 など |
給与 |
月給:276230円 <給与補足> 月額226,000円+定額時間外手当50,230円(30時間/超過分は別途支給) |
愛知県名古屋市南区柴田本通4-15 | |
名鉄「柴田」駅より徒歩3分 車通勤OK | |
応募条件 |
◆介護支援専門相談員資格 |
仕事内容 |
施設ケアマネとして介護支援専門業務全般をお願いします。 ・特養入居者様のケアプラン作成、認定調査の実施 ・ご本人やご家族からの相談への対応 ・利用中のサービス提供の経過状況の把握 ・カンファレンスの主催 その他、行事参加など |
給与 |
月給:252,000円~307,000円 (年収:おおよそ360万円~440万円+α) 基本給:220,000円(経験等を考慮し調整する場合あり) [手当] ・資格手当:10,000円~25,000円 ・業務手当:10,000円 ・調整手当:0円~40,000円 ・処遇改善手当:12,000円(入職2か月後より支給 / 毎月変動あり) ◆別途、各種手当を支給 ・家族手当 配偶者:15,000円 第一子:10,000円 第二子:5,000円 ・ケアマイスター手当:1,000円〜20,000円(年に1回試験あり) ・通勤手当(上限30,000円) |
愛知県一宮市新生3-9-1 | |
名鉄・JR一宮駅より徒歩6分 | |
応募条件 |
・介護支援専門員 ・普通自動車免許 |
仕事内容 |
在宅利用者様のケアプラン作成 ・要介護認定の書類作成代行 ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・介護保険の給付請求 ・各介護サービスとの連絡調整 ・新規利用者の獲得 |
給与 |
《月給》 221,600円 (資格手当含む) 別途 車両手当 普通車 15000円 軽自動車 10000円 |
愛知県名古屋市昭和区五軒家町18-9 | |
名古屋市営地下鉄鶴舞線「いりなか駅」徒歩10分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 ※介護支援専門員経験のある方はなお可 |
仕事内容 |
介護保険指定事業所での 居宅介護支援サービス(ケアマネジメント)業務。 アセスメント〜ケアプラン作成〜サービス調整〜担当者会議〜給付管理業務等。 |
給与 |
月給:275725円~ ※諸手当含む夜勤なし |
愛知県名古屋市名東区勢子坊2-1011 | |
地下鉄東山線 本郷駅よりバス「障害者スポーツセンター」下車徒歩6分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
ご利用者様のケアマネジメント全般 ・ケアプランの作成 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など ★働きやすい環境でお仕事していただけます!★ 施設内には介護スタッフや看護師、専門職スタッフもいるので連携がスムーズです。 また、ご入居者様の日々のご生活、アクティビティ等の活動のご様子を見ることができ、お一人お一人のプランをじっくり作成することができます。 |
給与 |
月給:275725円~ ※諸手当含む夜勤なし |
愛知県名古屋市中川区柳島町4丁目16番地 | |
JR東海道本線 尾頭橋駅より徒歩12分 名鉄名古屋本線/名鉄常滑線 山王駅より徒歩14分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
ケアマネジャー業務全般を行っていただきます。 ・書類作成 ・個別訪問 ・相談業務 ・手続き代行 など |
給与 |
給1,100円〜1,300円 |
愛知県名古屋市昭和区向山町3-30 | |
川名駅より徒歩8分 | |
応募条件 |
・必須資格:介護支援専門員 ・運転免許:不要 ・学歴:不問 ・経験:不問 <必須応募条件・経験備考> 認知症介護実践者研修、小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修すべて必須 |
仕事内容 |
・ケアプランの作成 ・入所・退所時の相談窓口・手続きなど ・ご家族や関係各所との相談業務全般 ・送迎業務・介護補助 |
給与 |
月給:277000円 |
愛知県名古屋市北区城東町5-114 | |
地下鉄名城線「志賀本通」より徒歩5分 | |
応募条件 |
<必須> ・介護支援専門員有資格者 ・ケアマネジャー経験者 <歓迎要件> ・居宅ケアマネジャー経験年数が1年以上の方 ・施設ケアマネの経験者 ・Excel、WordなどPC入力ができる方 ◎学歴不問 ◎施設ケアマネジャー未経験OK |
仕事内容 |
名古屋市北区『生協わかばの里』にて 施設ケアマネジャー業務を行っていただきます。 <具体的な業務内容> ・利用者やご家族からの相談対応 ・施設入所者のケアプラン(サービス計画)の作成 ・事業所等との連絡や調整 など ・在宅復帰支援 ・サービス担当者会議開催 ・本人、家族との意向確認 など ケアプラン通りに利用者様がサービスを受けているか、日々観察や評価をお願いします。 利用者様やご家族の方が元気に安心して過ごせるよう、相談、サポートをしていただきます。 その他生協活動 ・法人が行う生協活動への参加 ・組合員さんとの地域活動への参加 ※詳細は面接時にご説明します |
給与 |
【月給】215,000円(最低保証額)〜27.2000円以上+各種手当 基本給+介護支援専門員手当+福利手当+その他手当 【基本給】 経験1年未満:153,000円~ 経験10年以上:180,000円 ※介護支援専門員となる要件に該当する有資格期間を前職評価(ただし評価期間は10年間) 【諸手当】 介護支援専門員手当:58,000円~88,000円 ※経験による変動手当 福利手当:4,400円 日曜祝日出勤手当:2,000円 【その他手当】 実年齢調整手当:(35歳以上)10,000円、(50歳以上)15,000円 家族手当:(配偶者)16,000円、(他一人当)5,500円 住宅手当:(独身借家)10,000円、(他結婚世帯主)15,000円 主任ケアマネジャー手当:10,000円 ◎賞与:年2回(7月・12月)*昨年実績3.3ヶ月分 ◎昇給:年1回(4月)*昇給は55歳まで <給与例> 経験3年/35歳以下/独身借家・・・月給23.4万円/年収335万円 経験5年/35歳以上/世帯主・配偶者・・・月給26.1万円/年収374万円 経験10年/35歳以上/世帯主・配偶者・子2人・・・月給32.4万円/年収458万円 ※支給額出の記載 ※残業は想定していません。 ※年収には賞与が含まれています。 ●交通費:一部支給 1ヶ月の通勤定期券代(上限3万円) ※自宅から就業場所までの直線距離が2km以上ある場合に支給 |
愛知県日進市浅田平子二丁目20番地 | |
名古屋市鶴舞線 赤池駅 徒歩約15分 名鉄バス:豊田市行き または アイモール三好行きで「美濃輪池」停下車、徒歩約5分 くるりんバス:赤池線で「平子南」停下車、徒歩約3分 | |
応募条件 |
・介護支援専門員 ・普通自動車免許をお持ちの方 |
仕事内容 |
地域包括支援センターで担当地区の介護予防プランの作成。 4日/週 8時間/日 勤務。 |
給与 |
209,000円(資格・業務手当を含む) 賞与2回 1.5か月(6、12月) |
愛知県名古屋市天白区笹原1701 | |
<電車>地下鉄「野並」駅1番出口 徒歩17分 <市バス>「笹原」バス停 下車すぐ <車>県道59号「笹原交差点」スグ | |
応募条件 |
◆介護支援専門相談員資格(実務研修中の方もOK) |
仕事内容 |
ご入居者のケアプランの作成を中心に、ご入居者本人やご家族からの相談への対応、ご入居者の状態把握、カンファレンスの開催などをお願いしています。 【具体的には】 介護職員やその他職種と連携して入居者の状態把握を行い、定期的なカンファレンスを開催し、ケアプラン作成に必要な情報を収集して頂きます。自らフロアに出向き、積極的に情報収集を行うことで多職種との連携を深めて頂きたいと思います。 その他、事務所内での業務をお願いすることもございます。(イベントへの参加など) |
給与 |
月給:252,000円~307,000円 + α(年収:おおよそ360万円~440万円+α) 基本給:220,000円 [手当] ・資格手当:10,000円~25,000円 ・業務手当:10,000円 ・調整手当:0円~40,000円 ・処遇改善手当:12,000円(入職2か月後から支給で毎月変動します) ◆別途、各種手当を支給 家族手当 配偶者:15,000円 第一子:10,000円 第二子:5,000円 ケアマイスター手当:1,000円〜20,000円 通勤手当(上限30,000円) |
愛知県名古屋市中村区二瀬町89 | |
岩塚駅より徒歩7分 | |
応募条件 |
・必須資格:介護支援専門員 ・運転免許:不要 ・学歴:不問 ・経験:不問 |
仕事内容 |
・利用者の相談を受け付け ・利用者の意向を踏まえた居宅サービス計画の作成 ・サービス事業者の調整と給付管理業務 など |
給与 |
時給:1300円 |
愛知県名古屋市東区泉一丁目19番8号 フロンティアビル | |
桜通線高岳駅より徒歩5分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
■当社の介護施設にご入居頂いている方のケアプラン作成をお願いいたします! ・1人あたり30名~40名前程度を担当 ・個別ケアに注力していますので、利用者様に寄り添った丁寧なケアプランの作成が可能です。 ・名古屋市内あるいは愛知県内の住宅型施設へ訪問。主に社用車を使用します。 ⇒車の運転が出来なくても公共交通機関で訪問できる施設を担当頂けます! ★入社後は管理者からプラン作成ソフトのレクチャーや施設同行、会社で行っているケアマネ研修でフロンティアの介護のケアマネとして活躍頂けるようにサポートいたします♪ |
給与 |
月給280000円~ ◎交通費規程内支給 ◎賞与年2回(6・12月) ◎試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし) ◎固定残業時間代あり 基本給:142,000円~ 各種手当(資格/住宅/調整):72,500円 固定残業代:65,500円(40時間相当分を含む) ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 |
愛知県名古屋市天白区塩釜口1-309 | |
市営地下鉄 鶴舞線「塩釜口駅」徒歩9分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 ※介護支援専門員経験のある方はなお可 |
仕事内容 |
介護保険指定事業所での 居宅介護支援サービス(ケアマネジメント)業務。 アセスメント〜ケアプラン作成〜サービス調整〜担当者会議〜給付管理業務等。 |
給与 |
月給:292950円~ ※諸手当含む夜勤なし |
愛知県名古屋市中区大須4-3-1 | |
地下鉄名城線 矢場町駅より徒歩5分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
ご利用者様のケアマネジメント全般 ・ケアプランの作成 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など ★働きやすい環境でお仕事していただけます!★ 施設内には介護スタッフや看護師、専門職スタッフもいるので連携がスムーズです。 また、ご入居者様の日々のご生活、アクティビティ等の活動のご様子を見ることができ、お一人お一人のプランをじっくり作成することができます。 |
給与 |
月給:287225円~ ※諸手当含む夜勤なし |
愛知県名古屋市千種区仲田2-12-10 | |
地下鉄東山線「池下駅」徒歩5分、市営地下鉄東山線・桜通線「今池駅」徒歩6分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
ご利用者様のケアマネジメント全般 ・ケアプランの作成 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など ★働きやすい環境でお仕事していただけます!★ 施設内には介護スタッフや看護師、専門職スタッフもいるので連携がスムーズです。 また、ご入居者様の日々のご生活、アクティビティ等の活動のご様子を見ることができ、お一人お一人のプランをじっくり作成することができます。 |
給与 |
月給:287225円~ ※諸手当含む夜勤なし |
愛知県名古屋市中村区黄金通6-1 | |
・近鉄「黄金」駅より徒歩4分 ・車通勤【不可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】 | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎年齢不問 ◎ブランクありOK! |
仕事内容 |
【ケアマネージャーの仕事について】 ご入居者さまお一人おひとりのご希望や健康状態に合わせたケアプランの作成をお願いします。 ・車椅子で生活される方に有効なリハビリは? ・いろいろな症状をお持ちの方に合わせた食事は? ・ご入居者さまが楽しめるレクリエーションは? など、ご入居者さまが少しでも快適に、そして幸せに日々を過ごせるようプランを立てていきます。 【ブランクがある方も歓迎】 しばらく介護のお仕事から離れていた方も歓迎です! 私たちの仲間として再スタートを切ってみませんか? |
給与 |
【介護支援専門員】時給1,320円~ |
愛知県名古屋市西区中小田井2-425 | |
中小田井駅より徒歩7分 上小田井駅より徒歩15分 | |
応募条件 |
・必須資格:介護支援専門員 ・運転免許:不要 ・学歴:不問 ・経験:不問 |
仕事内容 |
・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証 ・入居者・ご家族・地域・役所等との連携 ・アセスメントやカンファレンスの開催 ・介護業務(入居者の見守り、食事、入浴介助など) |
給与 |
月給:277000円 <給与補足> ※深夜割増(22~5時)、夜勤2手当(130円/回) |
ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。
愛知県の介護求人数は4,789件で、職種別で見ると介護職・ヘルパーが最も多く64%を占めています(2018年4月現在)。サービス形態別で見ると有料老人ホームでの求人募集が最も多くなっています。他の都道府県と比べると訪問介護での求人数が少ないものの、小規模多機能型居宅介護やグループホームで求人が多い傾向があります。愛知県内で最も求人が多いのは名古屋市です。岡崎市、大府市、長久手市でも求人は多く、住みやすい街としても人気です。なお、愛知県における介護職・ヘルパー求人の平均月収は20万円、平均年収332万円であり、パート・アルバイトの平均時給は1,054円程度です。
愛知県の65歳以上の高齢者人口は183.9万人で、全人口に占める割合は全国平均よりも少ない24.4%です。要支援・要介護認定者数は約30万人であり、65歳以上の高齢者数に占める割合は16.3%です。東京都や大阪府など大都市をかかえる都道府県の中では低い傾向にあります(2018年3月現在)。厚生労働省の資料からも、愛知県の介護サービスの給付費は施設サービス・居宅サービスともに全国平均より大幅に低いことがわかり、介護保険を利用している65歳以上の高齢者の割合が少ないことを示しています。愛知県では健康なお年寄りが多いという見方もできますが、介護事業所の利用が進んでいないために潜在的な介護サービスの利用者が多く、今後さらに介護サービスの利用者が増えるとも考えられます。愛知県の介護福祉士数は70,962人で、介護福祉士1人あたりの要支援・要介護認定者数は4.22人と東京都や大阪府の割合よりも低くなっています。愛知県では現在でも有料老人ホームを中心に求人は活発ですが、他のサービス形態も含めて今後さらに介護職員の需要が増えていくことが期待されます。介護施設には様々な勤務形態があり、日勤のみや夜勤のみ、週1日からの勤務など、介護求人ナビでは自分の経験やライフスタイルに合った条件で求人を探すことができます。
愛知県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は305万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1351円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1422円となっています。
愛知県で ケアマネジャーの求人が多いのは、 春日井市 、 名古屋市北区 、 名古屋市南区 、 名古屋市中川区 、 名古屋市中区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
居宅介護支援事業所 、 グループホーム 、 有料老人ホーム 、 特別養護老人ホーム 、 訪問介護 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
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