17件
北海道札幌市清田区真栄61番地1 | |
「大谷地駅」より無料送迎バスあり | |
応募条件 |
【経験】医療機関または福祉施設で3年以上の勤務経験 |
仕事内容 |
介護医療院(52床)でのケアマネージャー業務をお願いします。 【業務内容】 ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・その他一般的なケアマネージャーに付随する業務 【病棟情報】 2階 医療療養病棟:60床 3階 医療療養病棟:60床 4階 介護医療院:52床 2023年11月1日より介護療養病床を介護医療院に転換しました! |
給与 |
【月給】180000円~250000円 ※基本給に諸手当を加えた試算モデルです。 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。 <その他手当> 住宅手当:10,000円/月(世帯主・賃貸のみ支給) 家族手当:配偶者3,000円 / 子2,000円(世帯主のみ支給) 通勤手当:上限30,000円/月 |
広島県安芸郡海田町 | |
JR山陽本線、JR呉線海田市駅 | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
病棟でのケアマネージャー業務 |
給与 |
【月給】240000円~305000円 【月給算出方法】基本給+資格手当+夜勤手当(4回) 基本給:215000円~280000円 <定期的に支払われる手当/内訳> 資格手当:5,000円/月 <その他手当/内訳> 夜勤手当:5,000円/月 |
広島県安芸郡海田町 | |
JR山陽本線、JR呉線海田市駅 | |
応募条件 |
看護師,准看護師,介護支援専門員 |
仕事内容 |
病棟でのケアマネージャー業務 ・介護医療院(6床)入所者のケアマネ業務 ・医療療養病床(32床)の看護補助業務との兼任 |
給与 |
【月給】213000円~337000円 【月給算出方法】基本給+職務手当+処遇改善手当 基本給:200000円~300000円 <定期的に支払われる手当/内訳> 職務手当:3,000円~5,000円/月 処遇改善手当:10,000円~32,000円/月 |
広島県広島市安佐南区 | |
JR可部線下祗園 | |
応募条件 |
主任介護支援専門員,介護支援専門員,普通自動車運転免許 |
仕事内容 |
在宅で生活の利用者様のケアプラン作成、モニタリング、給付管理等の一連の業務をお願いします。 |
給与 |
【月給】179230円~222630円 【月給算出方法】基本給+住宅手当+特別手当+精勤手当 基本給:136730円~180130円 <定期的に支払われる手当/内訳> 住宅手当(一律):17,500円/月 特別手当(一律):15,000円/月 <その他手当/内訳> 精勤手当:10,000円/月 ・家族手当・調整手当・時間外手当 他 |
愛媛県松山市 | |
いよ立花駅 | |
応募条件 |
介護支援専門員,主任介護支援専門員,普通自動車運転免許 |
仕事内容 |
入院患者や家族のアセスメントを行い、以下の業務を行って頂きます。 ・ケアマネ業務 ・介護相談業務 ・医療及び介護連携 ・当介護施設への入所者勧誘 ・介護保険申請における相談、代行申請等 ※連携室の後方支援業務になります |
給与 |
【月給】230000円 【月給算出方法】基本給+職能手当 基本給:180000円 <定期的に支払われる手当/内訳> 職能手当:50,000円~80,000円/月 |
岡山県岡山市中区 | |
JR山陽本線高島駅 | |
応募条件 |
介護支援専門員,主任介護支援専門員 |
仕事内容 |
病院でのケアマネージャー業務全般 入院患者や家族のアセスメントを行い、以下の業務を行って頂きます。 ・ケアマネ業務 ・介護相談業務 ・医療及び介護連携 ・当介護施設へのご利用者の勧誘 ・介護保険申請における相談、代行申請等 ※24時間体制加算への対応あり(交代制で携帯電話による拘束あり) |
給与 |
【月給】219000円~250000円 【月給算出方法】基本給+職務手当+職務手当加算手当+住宅手当 基本給:186000円~202000円 <定期的に支払われる手当/内訳> 職務手当:10,000円/月 職務手当加算手当:20,000円/月 住宅手当:(1)18,000円/月(世帯主かつ持家所有者、世帯主かつ賃借人当事者)、(2)3,000円/月((1)以外の場合) |
広島県広島市西区 | |
広電宮島線草津南駅 | |
応募条件 |
介護支援専門員,介護福祉士 |
仕事内容 |
力田病院すずがみね介護医療院にて、利用者様のケアプラン作成を行っていただきます。 他の職員と一緒に介護業務も兼務となります。 <主な業務> ・利用者様の介護業務全般 ・利用者様やそのご家族との介護全般に関する相談 ・利用希望者(利用者)やその御家族との面接及び査定 ・サービス計画のプランニング、見直し ・他の事業所などとの連絡調整 ・その他、相談援助や事務作業 ※当施設は、力田病院の同一敷地内にあります |
給与 |
【月給】231000円~236000円 基本給+職務手当+職能加算手当+処遇改善手当+夜勤手当(4回)+皆勤手当 基本給:150000円 <定期的に支払われる手当/内訳> 職務手当:30,000円/月 職能加算手当:8,000円/月 処遇改善手当:10,000円~15,000円/月 <その他手当/内訳> 皆勤手当:5,000円/月 ※1日欠:3,000円/月 ※2日欠:1,000円/月 夜勤手当:7,000円/回 |
大阪府大阪市西区 | |
阪神なんば線 九条駅から徒歩で4分 大阪市営地下鉄中央線 九条駅から徒歩で3分 阪神なんば線 ドーム前駅から徒歩で8分 | |
応募条件 |
【必須】 下記資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・主任介護支援専門員 【求める人材】 ・人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ・人の為になる仕事にやりがいを感じる方 ・前向きに仕事に取り組める方 経験不問!未経験の方も大歓迎です! しっかりと教育制度を整えております♪ |
仕事内容 |
介護施設においてケアマネ業務全般をお願い致します。 ①ケアプランの作成 ②会議参加 ③内外部との連携 ④職員・ご利用者様との関わり |
給与 |
月給:265,000円〜318,000円 基本給 160,000円〜170,000円 資格手当 20,000円 介護手当 23,000円 調整手当 56,000円〜80,000円 役職手当 1,000円〜20,000円 皆勤手当 5,000円 ※昇給 有 ※賞与 年2回 |
大阪府大阪市平野区 | |
大阪市営地下鉄谷町線 喜連瓜破駅から徒歩で14分 大阪市営地下鉄谷町線 出戸駅から徒歩で16分 大阪市営地下鉄谷町線 長原駅から徒歩で22分 | |
応募条件 |
【必須】 下記資格をお持ちの方 ・主任介護支援専門員 【求める人材】 ・人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ・人の為になる仕事にやりがいを感じる方 ・前向きに仕事に取り組める方 経験不問!未経験の方も大歓迎です! しっかりと教育制度を整えております♪ |
仕事内容 |
病院併設の居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務 ケアプラン作成に関わる業務全体をお願いいたします! |
給与 |
350,000円(各種手当込み)~ 通勤交通費、住宅手当 |
大阪府大阪市鶴見区 | |
大阪市営長堀鶴見緑地線「今福鶴見駅」徒歩1分 | |
応募条件 |
※実務経験のある方希望実務経験1年以上 ■介護支援専門員資格 |
仕事内容 |
■在宅介護支援事業部でのケアマネ業務全般 ■ケアプランの作成等 |
給与 |
年収 329万円~395万円程度 月収 21.0万円~25.5万円程度※諸手当込 備考:■基本給 190,000円~220,000円 + 諸手当20,000円~35,000円 【昇給回数】年1回(4月)(過去実績) 【賞与回数】年2回(7月・12月/過去実績4.1ヶ月分) ■ケアマネ手当:12,000円~15,000円 ■主任ケアマネ手当:5,000円 ■オンコール手当:1,000円/回 通勤手当(上限30,000円/月) 住宅手当(3,000円~5,000円) 家族手当(6,000円~) 残業手当 精勤手当(5,000円~15,000円) 夜勤手当(12,500円/回) その他手当(休日手当(日勤):2,500円/回、休日手当(夜勤):2,500円/回) |
京都府長岡京市 | |
阪急京都本線 長岡天神駅から徒歩3分 | |
応募条件 |
【資格】 ・介護支援専門員 必須 ・普通自動車免許(AT限定可)またはバイク免許 あれば尚可 【経験】 居宅介護支援事業所で実務経験のある方であれば尚良し 【年齢】 64歳以下(定年の定めがある常用雇用のため) ◎学歴不問 |
仕事内容 |
◆要介護者や要支援者からの相談対応や各種サービス事業者との連絡調整 ◆ケアプラン作成など ※社用車あり、バイクあり |
給与 |
【月給】 202,520円~216,520円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり ・基本給182,520円~196,520円 ・職務手当15,000円 ・皆勤手当5,000円 〈その他手当〉 ・主任ケアマネジャー資格手当15,000円 ・住宅手当5,000円 ・皆勤手当5,000円 |
愛知県碧南市 | |
名鉄三河線「北新川駅」より徒歩12分 | |
応募条件 |
【資格】介護支援専門員 【経験】実務経験 必須 |
仕事内容 |
・相談支援、申請代行、ケアプランの作成 ・関係者との連絡、調整、給付管理 など ・その他付随する業務 |
給与 |
月給 250,000円~304,500円 ▼内訳 ・基本給 167,500円~215,000円 ・職務手当 50,000円 ・業務手当 32,500円~39,500円 ■賞与 年2回(過去実績3ヶ月分) ■昇給 年1回(法人規定による) |
岐阜県岐阜市 | |
JR東海道本線「西岐阜駅」より徒歩15分 | |
応募条件 |
【学歴】不問 【年齢】制限あり(59歳以下) ※定年年齢が60歳のため 【PCスキル】 ・パソコン入力 ・ケアプラン作成ソフト「ワイズマン」社 |
仕事内容 |
・介助(介護)が必要となられた方、又はそのご家族様の相談業務 ・ケアプランの立案、作成に係る業務全般 ・介護サービス提供事業者との調整業務 など |
給与 |
月給 230,000円~270,000円 <諸手当> ・資格手当 20,000円 ・通勤手当 実費支給(上限あり)月額24,000円 ・皆勤手当 5,000円/月額上限 ・家族手当 配偶者10,000円、子5,000円/人数 ・住宅手当 25,000円/月額上限 ・休日手当 3,000円/日 ■昇給あり 1月あたり1,500 円~(前年度実績) ■賞与あり 年2回 2.5ヶ月分 |
埼玉県ふじみ野市 | |
◇東武東上線 上福岡駅よりバス ★☆ マイカー通勤OK ☆★ | |
応募条件 |
【必要な資格・経験等】 ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ※介護福祉士・社会福祉士をお持ちの方歓迎! |
仕事内容 |
≪病院内の居宅介護支援室におけるケアマネジャー業務全般≫ 【主な業務内容】 ・相談援助や関係機関との連絡調整 ・生活全般に関する介護支援 など |
給与 |
【月給】215,000円~ 【賞与】年2回・計3.4ヶ月分 <給与詳細> ・基本給 210,000円 ・資格手当 5,000円 <他手当> ・皆勤手当 5,000円 ・介護福祉士手当 15,000円 ・社会福祉士手当 5,000円 |
大阪府大阪市平野区 | |
地下鉄谷町線「平野」駅より 徒歩約9分 JR関西本線「平野」駅より 徒歩約13分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 運転免許証あれば尚可(AT限定可) |
仕事内容 |
〈ケアマネジャー業務全般〉 ・相談業務 ・アセスメント ・モニタリング訪問 ・ケアプラン作成 ・各種申請業務 ・書類、請求書作成 など |
給与 |
給与 280,000円〜355,500円 〈手当・その他内訳〉 資格手当 :30,000円〜50,000円 職務手当 :45,000円〜65,000円 職能手当 :15,000円〜35,000円 固定残業代:40,000円〜45,500円(残業月平均10時間) ※固定残業手当は、みなし残業20時間分とし、残業の有無に関わらず支給。超過分については、別途支給あり。 皆勤手当:10,000円 |
東京都板橋区 | |
東武東上線 東武練馬駅より徒歩14分 | |
応募条件 |
◇以下必須 介護支援専門員(ケアマネジャー) 経験 ◇以下あれば尚可 介護福祉士 Word程度のスキル(電子カルテ導入済のため) ◇ケアマネジャーとしてケアプラン作成の実践経験ある方歓迎 ◇年齢制限:64歳以下 ※定年が65歳のため ◇学歴不問 |
仕事内容 |
新設・併設する介護医療院で介護支援専門員の業務をお願いします。 <主な業務> ケアプラン作成 介護保険の申請 各種手続等 |
給与 |
月給 245,000円〜290,000円 〈内訳〉 基本給 155,000円~180,000円 業務手当 90,000円〜110,000円 |
神奈川県小田原市 | |
JR・小田急・箱根登山・大雄山各線 小田原駅より徒歩15分程度 | |
応募条件 |
介護支援専門員 ケアマネ未経験でも応募可 【求める人材像】 ・コミュニケーションスキルの高い方 ・自発的に行動できる方 |
仕事内容 |
居宅介護支援事業所でケアマネジャー業務をお願いします。 <主な業務> ケアプラン作成 居宅介護計画等作成 請求業務等 相談対応 関係機関との調整 等 入社後は主任ケアマネに同行訪問し、実戦形式で学んでいます。 3ヶ月を目途に新規10件の担当を目指します。 |
給与 |
月給 184,500円~273,856円 (内訳) 基本給:160,000円 職務給:1,000円~90,356円 資格手当:10,000円 地域調整手当:13,500円 【その他手当】 時間外手当 年末年始休日出勤手当(12/30~1/3)5,000円/日 |
ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。
ケアマネジャーの正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は322万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1431円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1534円となっています。
居宅介護支援事業所 、 有料老人ホーム 、 グループホーム 、 特別養護老人ホーム 、 小規模多機能 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
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