3035件
京都府城陽市寺田新池65-2 | |
近鉄 寺田駅より徒歩12分 | |
応募条件 |
【資格】 必須 介護支援専門員 有れば尚可 認知症介護実践者研修 有れば尚可 普通自動車運転免許 【経験】 介護・ケアプラン作成の経験があれば尚可 【学歴】 不問 【年齢】 18歳~59歳(定年の定めがある常用雇用のため及び夜勤があるため) |
仕事内容 |
グループホーム リエゾン萌木の村において、下記のお仕事をお願いします。 主に、生活に必要な介護業務全般、ケアプランの作成です。 グループホームでの介護・ケアプランの作成 認知症の診断をうけた方々が少人数で共同生活を送る為に必要な日常生活の介護や残存能力を維持し、毎日楽しく過ごせるように支援してください! |
給与 |
月給218,000円~246,000円 【内訳】 基本給 174,000円~184,000円 住宅手当 2,000円~10,000円 新処遇改善手当 27,000円~37,000円 資格手当 15,000円 *固定残業代なし 【その他手当】 夜勤手当 8,000円/回(月4回程度) 日・祝手当 2,000円/日 早出手当 480円/日 家族手当 最大20,000円 |
兵庫県西宮市丸橋町4-1 | |
阪急神戸本線 西宮北口駅から徒歩で8分 阪急今津線 西宮北口駅から徒歩で8分 阪急今津線 門戸厄神駅から徒歩で16分 【近隣施設】 アクタ西宮/徒歩8分 サンディ西宮北口店/徒歩10分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】 | |
応募条件 |
■必須 ・介護支援専門員 ■あれば尚可 ・普通自動車運転免許(AT限定可) |
仕事内容 |
お客様とその家族からの相談内容をもとに、介護が必要な方の心身の状態に合わせた各介護サービスの計画(ケアプラン)を作成します。定期的にご利用者や主治医との情報交換を行い、随時ケアプランの改善を図ります。 |
給与 |
【月給】257,600円~262,600円 ■基本給:222,000円~227,000円 ※基本給は経験、能力に応じて応相談 ■食事補助手当:5,600円 ■資格手当:30,000円 ---------------------------------------------------------- ■その他 ◎残業代は1分単位で支給 ◎賞与あり(年2回)※昨年度実績:計2.5ヶ月分 ◎昇給あり 【年収例】3646200円~3718700円 ※月給と年収例には、諸手当(残業代除く)が含まれています。 |
東京都中野区上高田1-2-45 | |
東京メトロ東西線「落合駅」より徒歩5分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。 |
給与 |
月給30万3,000円~30万5,000円 ※担当ユニット数により給与が異なります。 ※東京都居住支援特別手当含む |
埼玉県さいたま市北区日進町2-1914-1 | |
JR埼京線「日進駅」より徒歩3分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。 |
給与 |
月給28万5,000円~28万7,000円 |
栃木県宇都宮市雀の宮4丁目26番9号 百目鬼事務所103号 | |
・JR線「雀宮」駅より徒歩9分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】 | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須(AT可) ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
仕事内容 |
ご自宅で介護を受けているご利用者さまに、居宅介護サービスを提供するために必要な支援を行います。 ~主なお仕事~ ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 |
給与 |
【月給】246,300円~ 【年収例】334万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※主任介護支援専門員 15,000円/月 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
広島県広島市東区 | |
JR山陽本線広島駅 | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
ご入居者さまのケアプラン作成を願いいたします。 旅行や外食、買い物などのサポート、充実したレクリエーションや趣味活動の提供に努めています。 ご本人様の望まれる暮らしに近づけるよう自己決定を最大限に尊重し、介護士、看護師、ホーム長それぞれのセクションからの意見を活かし、チームワークを持ってサポートしていただきます。 ※入居者:80名 ※配置:2名体制 ※PC入力は必須です。 |
給与 |
【月給】248100円 【月給算出方法】基本給+職務手当+皆勤手当 基本給:205100円 <定期的に支払われる手当/内訳> 職務手当:37,000円/月 精勤手当:6,000円/月 |
千葉県我孫子市柴崎1261-7 | |
成田線「東我孫子」駅 徒歩15分 常磐線「天王台」駅 徒歩18分 | |
応募条件 |
資格:介護支援専門員 学歴:不問 |
仕事内容 |
要介護認定申請及び介護保険関連等の手続き代行を仕事とします。在宅介護に関する相談窓口であったり、介護サービスを利用するために必要なケアプランの作成をお願いいたします。介護サービスを提供する事業者との連絡調整等を行って頂きます。 |
給与 |
月給260,000円~300,000円(役割加算20,000円、資格手当15,000円込み) ■年2回賞与あり ■子ども手当(扶養1名につき)+10,000円 ■住宅手当 ※条件有・地域で金額異なる ■残業代 ※1分単位で計算し、全額支払 ■退職金 ※上記以外も手当有。面接時お問合せ下さい |
千葉県千葉市美浜区高浜2-3-12 | |
稲毛駅よりバス10分「高浜車庫」下車徒歩約3分 | |
応募条件 |
【下記必須】 介護支援専門員(ケアマネジャー・ケアマネ) 未経験可 |
仕事内容 |
介護付有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ■ご入居者のプラン作成(使用ソフト:カナミック) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■新入居対応 -------------------------------------------- ■1日の仕事の流れ 9:00 申し送り 10:30 情報収集・体調特変者確認等 11:00 支援経過記載等事務作業 12:00~13:00 休憩 13:00~ケアプラン作成に関わる作業 家族連絡等 18:00 退勤 ■1ヶ月の仕事の流れ 初旬 介護保険更新手続き等 中旬 ケアプラン立案作業 各フロア会議参加 下旬 ケアプラン立案作業 次月の更新者確認 準備 (その他 新規の方の受付に応じ、インテーク等) -------------------------------------------- |
給与 |
【月給】◆令和4年4月~給与UP◆ 275,000円〜 【給与内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 ●時間外特別調整手当は31時間分の見込残業代 として支給、超過分は別途支給。 |
兵庫県姫路市下手野4丁目7-12 | |
JR姫新線「播磨高岡駅」徒歩19分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。 |
給与 |
月給24万9,000円~25万1,000円 ※担当ユニット数により給与が異なります。 |
京都府京都市伏見区羽束師古川町168-1 | |
京都市バス 樋爪口バス停徒歩3分 | |
応募条件 |
【資格】 必須 介護支援専門員 有れば尚可 認知症介護実践者研修 小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修 必須 普通自動車運転免許 【経験】 介護・ケアプラン作成の経験があれば尚可 【学歴】 不問 【年齢】 18歳~59歳(定年の定めがある常用雇用のため及び夜勤があるため) |
仕事内容 |
小規模多機能ホーム リエゾン羽束師にて、 下記の仕事をお任せします。 <具体例> ・ケアプランの作成 利用者の自宅訪問によるモニタリング 利用者や家族の相談対応 サービス変更における調整 給付管理 介護業務 |
給与 |
月給213,000円~241,000円 【内訳】 基本給 169,000円~179,000円 住宅手当 2,000円~10,000円 新処遇改善手当 27,000円~37,000円 資格手当 15,000円 *固定残業代なし 【その他手当】 夜勤手当 5,000円/回(月4~5回程度) 日・祝手当 2,000円/日 早出手当 480円/日 家族手当 最大20,000円 |
埼玉県八潮市八潮3-30-8 | |
・つくばエクスプレス「八潮」駅より徒歩13分 ・車通勤【応相談】バイク通勤【可】自転車通勤【可】 | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
仕事内容 |
ご入居者さまお一人おひとりのご希望や健康状態に合わせたケアプランの作成をお願いします。 ・車椅子で生活される方に有効なリハビリは? ・様々な症状をお持ちの方に合わせた食事は? ・ご入居者さまが楽しめるレクリエーションは? など ご入居者さまが少しでも快適に、そして自分らしく幸せに日々を過ごせるようプランを立てていきます。 ◎ブランクがある方も歓迎◎ しばらく介護のお仕事から離れていた方も歓迎です! 私たちの仲間として再スタートを切ってみませんか? |
給与 |
【月給】258,100円~ 【年収例】351万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
広島県広島市安佐南区 | |
アストラムライン大原駅 | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
グループホームでの施設ケアマネジャー業務 ・計画作成業務 ・介護業務 等 |
給与 |
【月給】250000円 【月給算出方法】基本給+地域手当+資格手当+固定残業代 基本給:175000円 <定期的に支払われる手当/内訳> 地域手当:5,000円/月 資格手当:20,000円/月 固定残業代:50,000円/月(30時間分)※超過分は別途残業代支給 |
大阪府大阪市都島区都島本通3-27-1 BELL[EAIR1階102号室 | |
●地下鉄谷町線「都島駅」から徒歩約5分 | |
応募条件 |
介護支援専門員の資格をお持ちであること |
仕事内容 |
居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務を行っていただきます。 ・担当のご利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・担当者会議の調整・開催、社内外関係部署との連携 ・地域包括支援センター・病院MSWへの営業 等 |
給与 |
月給 240,000円〜 【給与内訳】 ・基本給 17,0000円 ・地域手当 10,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 ・資格手当 10,000円 *時間外調整手当は、時間外労働の有無に関わらず34時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給(平均残業時間10時間程度) 【別途支給】 ・ケアプラン件数手当 0円〜100,000円(35件相当) |
埼玉県さいたま市南区南浦和3-35-22 ヴィラ明和103 | |
◆武蔵野線「南浦和駅」より徒歩8分 | |
応募条件 |
【必須】介護支援専門員 ※主任介護支援専門員をお持ちの場合でも、主任ケアマネとして応募可能 <あれば活かせる経験・スキル> ・居宅ケアマネとしての実務経験 ・PCスキル(システムに入力する作業あり) ・人と話すことに抵抗がない方(利用者さんと関連機関、各事業所のスタッフと連携をとりながら業務を行う為) |
仕事内容 |
居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務を行っていただきます。 <ケアマネ業務> ・担当のご利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・担当者会議の調整・開催、社内外関係部署との連携 ・地域包括支援センター・病院MSWへの訪問 等 ※外出業務あり <活用ソフト>カナミック <新規獲得> 3~5件/月(未経験) ⇒定着までは先輩社員が同行が中心。 どんな方の支援が得意など、あなたの得意分野をお任せします! |
給与 |
月給250,000円~385,000円 ▼年収例 480万円(月給28万+特定事業所加算Ⅰ+ケアプラン件数手当) 456万円(月給26.5万+特定事業所加算Ⅱ+ケアプラン件数手当) 360万円(月給25万+ケアプラン件数手当) ▼給与の内訳 基本給 170,000円 地域手当 20,000円 資格手当 10,000円~15,000円 時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は35時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給 ▼その他の手当 特定事業所加算手当 0~25,000円 ケアプラン件数手当 0~100,000円 ※試用期間3ヶ月(条件変更無し) |
滋賀県草津市追分南5-12-2 | |
琵琶湖線 南草津駅から車10分 | |
応募条件 |
介護支援専門員<ケアマネ未経験者歓迎> 普通自動車免許(AT限定可) ※全社有車(AT) *定年制あり:一律60歳 |
仕事内容 |
居宅介護支援専門員(ケアマネジャー)は、お客様が適切な介護サービスを利用できるようサポートをするサービスです。 ★介護支援専門員は主にサービス計画の作成、お客様の利用するサービスの調整・管理を行います。 ・ケアプランの作成・更新 ・サービス提供事業者との連携・調整 ・定期的なモニタリングと評価 ・行政や地域包括支援センター、病院との連携 ・研修会の参加 ※社有車あり(軽自動車) ※未経験者歓迎! 【ケアマネ1日のスケジュール例】 08:30 出社、清掃、朝礼 09:00 ミーティング 10:00 お客様宅、定期訪問 11:00 デスクワーク 12:00 昼食 13:00 デスクワーク、他事業所への連絡、調整 14:00 サービス担当者会議 15:00 地域活動の打ち合わせ 16:00 デスクワーク 17:30 帰宅 |
給与 |
月給 24万3,000円~26万7,000円以上 ※経験・能力などを考慮 ・資格手当 介護支援専門員・・・47,000円 ・交通費 ・家族手当(子供1名5,000円:人数制限なし) ※満18歳に達した年度の3月分迄 ・家族介護手当 ・地域手当 ・サービス手当 ・処遇改善手当 |
大阪府大阪市住吉区帝塚山東5丁目13-8 | |
南海高野線 住吉東駅より徒歩約3分 | |
応募条件 |
◇ 必要資格 ・介護福祉士 ・認知症介護実践者研修 ◇ 歓迎資格・経験 ・普通自動車免許(AT限定可) ・介護支援専門員(ケアマネージャー) ・ワード、エクセルの基本的な操作スキル ・高齢者グループホームでの計画作成担当者業務 ◇ 定年制度 65歳(70歳まで再雇用制度あり) <学歴> 不問 |
仕事内容 |
エクセレントグループが運営する高齢者グループホーム「スイート帝塚山」の計画作成担当者として、利用者様の計画作成業務を行っていただきます。 また、計画作成業務の閑散時期は介護スタッフとして利用者様の支援・介助を行っていただきます。 【主な業務】 ・日常生活の支援と記録の作成 ・食事・入浴・排泄の介助 ・見守りやアクティビティの提供 ・通院などの外出のお手伝い ・委員会、全体会議、社内研修などへの参加 ・計画作成担当者業務(ケアプラン作成、モニタリング、サービス担当者会議の実施、往診医との情報共有、他) 定員27名(9名×3ユニット) ※補足 (例)一ヶ月22日勤務の場合 11日早・日・遅 介護現場 11日計画作成業務(認知症実践者研修保持者) |
給与 |
【月給】262500円~307500円 ※一律支給手当(地域・処遇改善)、皆勤手当(5,000円) ※給与幅は保有資格および経験給の支給有無による ※夜勤勤務なし(希望者は応相談) |
埼玉県さいたま市岩槻区本町2-12-11 | |
・東武野田線「岩槻」駅より徒歩13分 ・車通勤【不可】バイク通勤【応相談】 | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須(AT可) ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
仕事内容 |
ご自宅で介護を受けているご利用者さまに、居宅介護サービスを提供するために必要な支援を行います。 ~主なお仕事~ ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 |
給与 |
【月給】262,600円~ 【年収例】357万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※主任介護支援専門員 15,000円/月 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
広島県広島市佐伯区 | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務 高齢者及びそのご家族、関係機関からのご相談を受け、高齢者の自立支援を行い在宅生活を支えていきます。 必要な介護保険サービスをスムーズにご利用できるよう支援します。 |
給与 |
【月給】217500円~268500円 【月給算出方法】基本給+資格手当+職務手当+その他資格手当 基本給:177000円~190000円 <定期的に支払われる手当/内訳> 職務手当:18,000円/月 資格手当:5,000円/月 処遇改善手当:12,500円/月 <その他手当/内訳> 主任904:5,000円/月 社会福祉士:5,000円/月 介護福祉士:5,000円/月 保健師または看護師:5,000円/月 住宅手当:11,000円/月(賃貸世帯主) 扶養手当:(1子)15,000円/月、(2子以降)12,000円/月 |
東京都江戸川区鹿骨1丁目22番17号 | |
都営バス「農業試験場」バス停下車、徒歩3分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。 |
給与 |
月給29万8,000円~30万円 ※担当ユニット数により給与が異なります。 ※東京都居住支援特別手当含む |
埼玉県越谷市相模町7-3928-1 | |
東武スカイツリーライン「越谷駅」東口2番乗り場より「吉川・吉川車庫」行乗車 JR武蔵野線「南越谷」駅北口乗り場より「吉川・吉川車庫」行乗車 共に「八条用水」バス停下車徒歩1分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 ※未経験者も応募可能です。 ※経験者優遇いたします。 |
仕事内容 |
有料老人ホームにおけるケママネ業務をお願いいたします。 |
給与 |
月給263500円〜(各種手当含む、その他条件により、家族手当の支給有) |
兵庫県神戸市長田区長田町五丁目3-6 神戸スカイタワー2階 | |
◆神戸高速鉄道「高速長田駅」から徒歩約10分 ◆地下鉄西神・山手線「長田駅」から徒歩約10分 | |
応募条件 |
介護支援専門員の資格をお持ちであること |
仕事内容 |
居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務を行っていただきます。 ・担当のご利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・担当者会議の調整・開催、社内外関係部署との連携 ・地域包括支援センター・病院MSWへの営業 等 |
給与 |
月給 240,000円〜 【給与内訳】 ・基本給 17,0000円 ・地域手当 10,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 ・資格手当 10,000円 *時間外調整手当は、時間外労働の有無に関わらず34時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給(平均残業時間10時間程度) 【別途支給】 ・ケアプラン件数手当 0円〜100,000円(35件相当) |
東京都文京区本駒込5-66-5 | |
JR「駒込」駅東口より徒歩7分 | |
応募条件 |
要ケアマネ資格 |
仕事内容 |
グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。 ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いします。 |
給与 |
月給32万8,000円~33万円 ※担当ユニット数により給与が異なります。 ※東京都居住支援特別手当含む |
神奈川県横須賀市安浦町2-23-1 | |
・京急本線「県立大学」駅より徒歩2分 ・車通勤【不可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】 | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
仕事内容 |
SOMPOケア ラヴィーレ横須賀は72室(定員72名)の介護付有料老人ホームです。 ご入居者さまお一人おひとりのご希望や健康状態に合わせたケアプランの作成をお願いします。 ご入居者さまが少しでも快適に、そして自分らしく幸せに日々を過ごせるようプランを立てていきます。 ◎ブランクがある方も歓迎◎ しばらく介護のお仕事から離れていた方も歓迎です! 私たちの仲間として再スタートを切ってみませんか? お仕事相談受付中! お気軽にお問合せください! |
給与 |
【月給】262,600円~ 【年収例】357万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
埼玉県さいたま市岩槻区 | |
東武アーバンパークライン 岩槻駅 徒歩10分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 普通自動車免許 |
仕事内容 |
看護小規模多機能型居宅介護におけるケアマネージャー業務全般と、それに関連する業務 【主な業務内容】 ・各種申請代行 ・ケアプラン作成 ・給付管理 ・相談支援 ・利用者の送迎(社用車を使用) |
給与 |
月給270,000円〜350,000円 想定年収400万円~480万円 【内訳】 基本給 180,000円~300,000円 ※経験給(勤務経験により加算)あり 職務手当 20,000~30,000円(ケアマネの他にお持ちの職種の資格で変動あり) ケアマネ手当 20,000円 |
神奈川県川崎市高津区上作延1丁目11-17 | |
東急田園都市線「溝の口」駅よりバス「宮ノ下」バス停下車 徒歩3分 JR南武線「武蔵溝ノ口」駅よりバス 「宮ノ下」バス停下車 徒歩3分 JR南武線「津田山」駅より 徒歩13分 | |
応募条件 |
下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・認知症実践者研修 グループホームでのケアマネ経験がないという方も歓迎します◎ |
仕事内容 |
グループホームの計画作成担当者業務(施設ケアマネ) ■ご入居者のプラン作成(使用システム:カナミック) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務 【充実の支援制度】 *計画作成向け研修を定期開催! *ケアマネ更新料会社負担、更新研修も勤務時間としてカウントします(規定あり) |
給与 |
月給275,000円〜 【給与内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 *時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず31時間分の 固定残業代として支給。超過分は別途支給 |
埼玉県越谷市大字平方2815-1 | |
東武スカイツリーライン 武里駅より徒歩20分 東武スカイツリーライン せんげん台駅より徒歩22分 東武スカイツリーライン せんげん台駅から大泊入口バス停より徒歩7分 | |
応募条件 |
・未経験OK! ※学歴不問 <必須> ・介護支援専門員(ケアマネジャー) <歓迎> ・介護施設でのケアマネジャー経験者 ・ブランクある方 ・認知症介護基礎研修 ・認知症介護実践者研修 ・認知症介護実践リーダー研修 |
仕事内容 |
<業務内容> グループホーム/小規模多機能型居宅介護のいずれかでの介護支援専門員(ケアマネージャー)業務全般 ・ケアプラン作成や管理 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアカンファレンス ・ご家族や他機関との連絡や調整 ・生活介護 その他、介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 |
給与 |
<給与> 月給270,000円~/年収:359万円前後 <別途支給手当> ・住宅手当(上限30,000円/月※規定あり) ・通勤手当(上限30,000円/月) ・時間外手当 ・年末年始特別手当 ■賞与(年2回※6月、12月) ■昇給(年1回※4月) |
埼玉県さいたま市緑区大字大牧2127-1 | |
JR武蔵野線「東浦和」駅より 徒歩8分 | |
応募条件 |
下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・認知症実践者研修 グループホームでのケアマネ経験がないという方も歓迎します◎ |
仕事内容 |
グループホームの計画作成担当者(施設ケアマネ)業務/*オープニングスタッフ* ■ご入居者のプラン作成(9名分) ∟使用システム:カナミック ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務(一部) *計画作成向け研修も定期開催! 業務上の困りごとの相談や知識のブラッシュアップも可能です◎ 多岐にわたってグループホームを支えていきます。 *リーダー向け研修も定期開催! 業務上の困りごとの共有や知識のブラッシュアップも可能です◎ *ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー* 【オープン前までは近隣施設での勤務も可能】 (荒川区・北区・板橋区・中野区のグループホーム) 入社後は3日間の入社時研修の後、事業所にてOJT研修を行います。 #オープニングスタッフ #働きやすい環境 #研修・福利厚生充実 #残業ほぼなし *ー*ー*<1日の流れ(例)>*ー*ー*ー* (日勤)9時~18時 9:00 出社/申し送り 10:00 お茶出し、フロア見守り プラン作成 12:00 (休憩) 13:00 フロア見守り、適宜介助 14:00 外出/インテーク、入居相談 17:00 夕食補助 18:00 退社 *ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー* |
給与 |
月給 275,000円 〜◆令和4年4月~給与2万円UP◆ 給与内訳 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円(介護支援専門員) ・時間外特別調整手当 50,000円 ●時間外特別調整手当は時間外労働の有無に関わらず31時間分の固定残業代として支給、超過分は別途支給 交通費実費支給(月額上限50,000円) 昇給、賞与あり(人事考課・業績による) 賞与 平均36万円/年(処遇改善還元手当含む) |
東京都豊島区北大塚1-12-15 | |
JR山手線 大塚駅より徒歩6分 都営三田線 巣鴨駅より徒歩7分 | |
応募条件 |
・介護支援専門員(必須) ・主任介護支援専門員は別途資格手当あり ※正社員定年65歳(在籍者が定年を迎えた際には75歳までの定年再雇用あり[契約社員]) |
仕事内容 |
介護を必要とされているお客さまの状況に応じたケアプランの作成から相談業務、関係機関との連絡・調整業務、介護保険の給付管理等を行っていただきます。 |
給与 |
月給235,000円〜265,000円(業績手当含む)残業代別途 ※主任介護支援専門員の資格をお持ちの方は別途資格手当あり |
広島県広島市佐伯区湯来町大字白砂 | |
・マイカー通勤可(無料駐車場あり) | |
応募条件 |
介護支援専門員資格をお持ちの方 |
仕事内容 |
グループホームでのケアマネジャー業務を行っていただきます。 また、業務効率の向上にも繋がるデジタルツールを導入しており、職員にとっての働きやすさにも注力しています。 |
給与 |
【月給】208,500円~271,000円 <給与内訳> 基本給:167,500円〜190,000円 処遇改善追加手当:4,000円 特定処遇改善手当:2,000円 業務手当:29,376円〜32,310円(時間外18時間分) 調整手当:624〜2,690円 |
広島県広島市安佐南区 | |
アストラムライン西原 | |
応募条件 |
介護支援専門員,普通自動車運転免許 |
仕事内容 |
有料老人ホームでのケアマネージャー業務をお任せします。 ・ケアプランに関する業務 ・入居者のご家族との連絡、調整 ・介護請求業務 ・行政機関への提出書類の作成業務 ・その他関連業務 ※定員25名(全室個室) |
給与 |
【月給】220000円 【月給算出方法】基本給+調整1手当+調整2手当+処遇改善手当+固定残業代 基本給:150000円 <定期的に支払われる手当/内訳> 調整1手当:36,600円/月 調整2手当:15,000円/月 処遇改善手当:10,750円/月 固定残業代:7,650円(5時間分)/月※時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、5時間を超える時間外労働は追加で支給 <その他手当/内訳> 介護福祉士手当:5,000円/月 |
ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。
ケアマネジャーの正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は387万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1444円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1328円となっています。
居宅介護支援事業所 、 有料老人ホーム 、 グループホーム 、 特別養護老人ホーム 、 小規模多機能 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
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