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少人数で手厚いケアを希望する方に |
|---|---|
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定年制撤廃で長く働けるのが魅力 |
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ケアマネ更新料 会社補助あり |
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少人数で手厚いケアを希望する方に |
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定年制撤廃で長く働けるのが魅力 |
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ケアマネ更新料 会社補助あり |
| 職種 |
計画作成担当者（介護支援専門員/施設ケアマネ） |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員（常勤） |
| 契約期間 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 契約の更新の有無 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 契約更新上限の有無と内容 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| サービス形態 |
グループホーム |
| 応募資格 |
下記いずれかの資格をお持ちの方 |
| 勤務先名 |
たのしい家 川崎溝の口（グループホーム） |
| 勤務地 |
神奈川県川崎市高津区上作延1丁目11-17 |
| 最寄駅・アクセス |
東急田園都市線「溝の口」駅よりバス「宮ノ下」バス停下車 徒歩３分 JR南武線「武蔵溝ノ口」駅よりバス 「宮ノ下」バス停下車 徒歩３分 JR南武線「津田山」駅より 徒歩１３分 |
| 就業場所の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 仕事内容 |
グループホームの計画作成担当者業務（施設ケアマネ） ■ご入居者のプラン作成（使用システム：カナミック） ■ケアマネ業務（インテーク/アセスメント/モニタリング対応） ■介護業務 【充実の支援制度】 ＊計画作成向け研修を定期開催！ ＊ケアマネ更新料会社負担、更新研修も勤務時間としてカウントします（規定あり） |
| 仕事内容の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 給与 |
月給275,000円〜 |
| 勤務時間 |
日勤のみ
日勤のみ
早番 7：30〜16：30 日勤 9：00〜18：00 遅番 10：00〜19：00 夜勤 16：00〜翌9：00 休憩：60分 ※シフト制（夜勤なしの働き方も可能です） ※施設により異なります |
| 時間外労働 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 休日・休暇 |
週休2日
年間休日110日以上
週休2日
年間休日110日以上
夏期休暇（3日間） 冬期休暇（4日間） 有給休暇（入社半年後に10日付与） 慶弔休暇 産休・育休 ＊産前産後/介護/看護休暇取得実績あり ※年休111日 |
| 待遇 |
残業なし
残業なし
・賞与年2回（6月・12月）※業績による ・交通費支給（上限月50,000円） ・各種社会保険完備 ・前払退職金制度（勤続1年以上） ・勤続加算手当（勤続3年以上：2,000円/月） ・組合制度 ・持株会制度 ・制服貸与 ・一芸手当 ・健康診断受診 ・キャリア支援制度等 |
| 受動喫煙対策について |
敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置） |
| 試用期間 |
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| 試用期間の待遇・その他 |
試用期間の条件変更なし |
【きちんと定時退社！】
お仕事はシフトで決まった時間ぴったりに上がります。
パートさんは働き方、時間などご希望をお聞かせください。
【落ち着いた雰囲気】
入居者様は9名と少人数。
家庭的なケアを実践中。ゆったりとした雰囲気が特徴です。
【毎年多くの未経験の方が入社！】
研修、フォローが充実しているため、未経験の方も安心してお仕事スタートが可能です。
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| スタッフの施設評価 |
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|---|---|
| スタッフの声 |
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| 採用者メッセージ |
人物重視の採用です。 在職中ですぐ転職できない方も、お気軽に問い合わせください。 ■面接前の見学・相談も実施しています。 勤務エリア・サービス形態などのご相談もお気軽にご相談ください。 ■面接でお聞きすること ・実現したい介護（仕事） ・当社の経営理念のどんな点に共感できるか |
|---|---|
| 応募方法 |
■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 ■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。 |
| 選考プロセス |
■応募→面接（１回）→内定 （面接時に履歴書・資格証コピーをご持参下さい）。 応募が確認でき次第、担当者より選考プロセスのご案内を致します。 まずはお気軽にご連絡ください。 ※面接前の見学・ご相談もお気軽にご連絡ください。 |
| 連絡先 |
〒101-0044 東京都千代田区鍛冶町2-6-1 堀内ビルディング3F ケア21 東京本社 採用担当宛 |
| 選考についての備考 |
応募ご希望の方はエントリー下さい。選考方法をご連絡します。 ※土日祝の応募は翌営業日（平日）のご連絡となります。 ※職種や応募状況によっては、書類選考を行う場合がございます。 ＊＊＊ 【よくある質問】 Q未経験ですが大丈夫でしょうか？ →新卒を含め、毎年多数の未経験の方にご入社いただいています。ご入社後はOJTや研修などを通じて現場力を磨いていただける環境です。 Q資格取得サポートはありますか？ →グループ会社の未来ケアカレッジをご利用いただき、初任者研修は無料、実務者研修は半額で資格取得が可能です。その他介護福祉士、ケアマネ試験対策講座も別途行っています。 Q転勤はありますか？ →転居を伴う転勤はございません。ご自宅から60～90分圏内での異動の可能性はございます。 Q残業は多いですか？ →月平均5.7時間程度です。IT化を積極導入中で、介護記録や各種提出書類は電子化を導入。業務効率化を図っています。 Q何歳まで働けますか？ →定年制撤廃しているので、ご自身で定年を決めることが可能です。またお辞めになるまで昇給が続いていきます。 Q1ヵ月単位の変形労働時間制とはなんですか？ →30日の月は170時間、31日の月は177時間、（28日：160時間、29日：165時間）と月毎に決められた所定労働時間を満たすようにシフトを作成していきます。基本的に週休２日、１日の勤務時間は８時間労働になるようにシフト組みを行っています。 Ｑ休日を選べますか？ →基本的には月毎のシフト制です。翌月分の希望休を当月１５日までに申請頂きます。 お休みの希望がある場合には希望休として申請頂きます。連休の取得も可能です。 Ｑスタッフの年齢構成を教えてください。 全社平均年齢46.4歳です。 →18歳～60代まで様々なご年齢の方が勤務されています。 Ｑケア２１にはどんな職員さんが多いですか？ →役職、年齢に関わらずフラットな関係だと思います。ほめカードなどの相手を認め、褒めるツールもある為か、社風は穏やかであると感じます。 |
| 法人名 |
株式会社ケア21 |
|---|---|
| 設立年月 |
1993年11月 |
| 代表者 |
依田 雅 |
| 資本金 |
100,000,000円 |
| 従業員数 |
8,837人 |
| 事業内容 |
<高齢者事業> |
| 法人概要備考 |
【経営理念】 |
電話で最終更新日：2024/12/20
最終更新日：2024/12/20
たのしい家 川崎溝の口[川崎市高津区]のケアマネジャー(正社員（常勤）)の求人・転職情報に関するよくある質問
月給275,000円〜
【給与内訳】
・基本給 175,000円
・地域手当 30,000円
・資格手当 20,000円
・時間外特別調整手当 50,000円
＊時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず31時間分の
固定残業代として支給。超過分は別途支給
＜勤務時間 例＞
早番 7：30〜16：30
日勤 9：00〜18：00
遅番 10：00〜19：00
夜勤 16：00〜翌9：00
休憩：60分
※シフト制（夜勤なしの働き方も可能です）
※施設により異なります
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