【資格】普通自動車免許必須 また、下記のいずれか必須 ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ・社会福祉士 ・社会福祉士主事任用 ・精神保健福祉士 【経験】不問 【年齢】65歳未満（定年65歳の為） 【学歴】不問

「ケアヴィレッジライフ埼玉志木」の管理者候補として、 以下のようなお仕事を、お任せします。 経験者も未経験者も、丁寧な研修から始めます。 ＜具体的なお仕事内容＞ ・スタッフマネジメント ・レクリエーションの企画運営 ・ご利用者の受け入れ準備 ・介護計画の作成 ・スタッフの採用、育成 ・稼働率管理、請求業務 などのサービス施設の運営業務全般

【月給】350,000円～420,000円 ＜給与内訳＞ ・基本給　264,106円 ・業務手当　85,894円（固定残業代45時間分として支給・超過分別途支給） ＜その他手当＞ 深夜労働割増賃金（夜勤1回につき4,000円支給） 諸手当（資格、夜勤、運転、年末年始等）

・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格 ・介護実務経験2年以上 ・弊社のミッションに共感いただける方 ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方（応相談） ・職種、雇用形態など多様なメンバーから組成されるチームのマネジメント経験をお持ちの方 ・PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上） 介護施設での施設長経験のある方歓迎！

施設の運営全般をお任せします。 ・スタッフ管理　採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理　ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理　オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・営業　ご入居者さまの獲得/施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応など

月給378,600円～398,600円 ■月給内訳 基本給：2,000円～292,000円 役職手当：20,000円 業績給：127,700円～133,700円 ＜想定年収＞ 年収510万円～534万円 ※残業代は管理監督者のため支給対象外

介護経験5年以上、要介護福祉士

ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」に集中できる環境です。

月給34万2,000円以上 固定残業時間（トータル） 30.00時間/月 残業代 6万3,000円 固定残業時間を超える時間外労働は追加支給する ※経験・スキルにより前職給与額の保証あり

介護経験4年以上、要介護福祉士

介護職員初任者研修、介護支援専門員、タクティールケアなどの資格取得のサポートあり！現場を最大限サポートするために、教育・研修・採用を専門とする部署や、コンプライアンスを推進する部署があり、グループ企業を含めた柔軟かつ強固なバックアップがあります。

月給28万4,000円～29万3,000円 固定残業時間（トータル） 15.00時間/月 残業代 2万9,000円～3万円 固定残業時間を超える時間外労働は追加支給する

要介護福祉士 介護経験４年以上 ※管理業務経験者優遇

【仕事内容】ご利用者が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ち よく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。本部が担うことと 、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、 「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」を 実現できる環境です。

月給32万5,000円～33万4,000円 固定残業時間（トータル） 15.00時間/月 残業代 3万1,000円～3万2,000円 固定残業時間を超える時間外労働は追加支給する ※東京都居住支援特別手当含む

介護職員初任者研修以上

【具体的なお仕事内容】 ■施設の統括 ■全体オペレーションの管理 ■サービスの維持・向上に向けた取り組み ■パートスタッフ・社員の育成 ■収支管理 ■シフト作成

月給30万円～46万円 夜勤手当　7000円／回　賞与あり　2回（実績による）

看護師,介護福祉士,社会福祉士,社会福祉主事任用,ヘルパー2級,ヘルパー1級,介護職員初任者研修,介護職員実務者研修,,

障害児相談支援事業所の相談支援専門員兼管理者業務全般をお任せします。 ・相談支援業務：ご利用者及び保護者へのアセスメント・障害児支援利用計画の作成、放課後等デイサービス等ほかの事業所との連絡調整と訪問、モニタリング、計画の見直し、担当者会議への出席等 ・その他：業務簡単なPC入力作業、環境整備、給付費に係る書類の記入や確認、業務日誌の記入報告等

【月給】205000円～265000円 【月給算出方法】基本給（各種手当を含む） 基本給：205000円～265000円 ＜その他手当/内訳＞ 勤続給：5年で10,000円／月、10年で20,000円／月 資格手当 残業手当

介護経験5年以上、介護福祉士、介護支援専門員など ※管理業務経験者は優遇します パソコンスキルが必要です。 ※エクセルで簡単な表計算、ワード基本操作

【仕事内容】 認知症によって失われている社会性を、ご利用者によりよい新しい生活提案することで緩和ケアへつなげます。 チームとして考え方がバラバラでは上手くいきません。 皆の想いをカタチにできていますか？ 愛の家ではあなたの理想を実現できる環境があります。

月給37万8,000円以上 固定残業時間（トータル） 30.00時間/月 残業代 6万9,000円 固定残業時間を超える時間外労働は追加支給する

要介護福祉士 介護経験４年以上 ※管理業務経験者優遇

【仕事内容】ご利用者が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。 本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」を実現できる環境です。

月給28万7,000円～29万6,000円 固定残業時間（トータル） 15.00時間/月 残業代 2万9,000円～3万円 固定残業時間を超える時間外労働は追加支給する

介護経験5年以上、要介護福祉士

ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」に集中できる環境です。

月給39万5,000円以上 固定残業時間（トータル） 30.00時間/月 残業代 6万9,000円 固定残業時間を超える時間外労働は追加支給する ※東京都居住支援特別手当含む

介護経験5年以上、要介護資格

ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのが施設長の仕事。本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」に集中できる環境です。

月給43万5,000円～44万5,000円 固定残業時間（トータル） 30.00時間/月 残業代 8万円～8万2,000円 固定残業時間を超える時間外労働は追加支給する

◎下記の資格所持必須 ・介護福祉士 ※普通自動車免許（AT限定可）あれば尚可 ※認知症介護実践者研修修了者、認知症対応型サービス事業管理者研修修了者は優遇します。 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり） ＜歓迎要件＞ 経験者の方はもちろん、ブランクがある方や介護施設未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。 当社で活躍する人財、求める人財は ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい ・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください！採用は人柄重視です！

【仕事内容】 ・施設運営業務全般（入居者様の管理等） ・職員の労務管理（健康状態、精神状態などの把握、サポート） ・入居契約手続き、見学時のご案内 ・人財採用面接、育成、指導 ※入社後、「ＡＬＳＯＫの介護施設の運営について」の研修でしっかりフォローします。 その後、配属事業所で施設運営を担当エリアマネージャーのフォローを受けながら学んでいただきます より具体的には・・・ ・施設運営に係る管理業務全般 ・・・お客様の管理、入退館管理、各種書類管理、経理処理、設備管理など ・スタッフ管理およびマネジメント ・・・業務・労務管理、育成、人財定着に係る環境整備 人員動態把握、採用戦略の企画・立案、面接など ・運営マネジメント ・・・短期・中期計画の策定、経営数値管理、業務プロセス・フローの改善・効率化、リスクマネジメントなど ・社内外の関係部署および行政・業者との連携、折衝・交渉など -- ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所

【月給】328700円～ ●月給内訳 ・基礎給：120,600円 ・職能給：65,000円 ・勤労給：30,000円 ・役職手当：80,000円 ・役割資格手当：10,000円（介護福祉士） ・職務調整給：14,100円 ・ベースアップ加算：9,000円 【その他手当】 ・役割資格手当10,000円（管理者）当該手当が併給の場合は半額になります ・夜勤手当：3,500円/回、住宅手当10,000円/月（申請制・条件あり） ・特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて）にまとめて支給 ・賞与（一時金）制度あり（年2回） ・昇給制度あり（年1回） ※試用期間6ヶ月（期間中の条件変更なし） ★想定年収 ホーム長１年目420万円 ホーム長５年目500万円

介護福祉士以上

グループホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■職員のシフト管理 ■ケアマネジャー等への営業 ■サービスへのレセプト請求業務 ■備品選定 ■介護業務　など 【1日のスケジュール(例)】 08:45 出勤/申し送り 09:00 朝礼/情報共有/巡回 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:45 退社

月給：270000～320000円 年俸324万円～384万円 ※年俸は12分割して毎月支給 ※別途、夜勤手当(1回7000円)、資格手当、特定処遇改善手当を支給（資格・経験により変動）を支給 ※ホーム長(管理者）になった場合は、別途手当2万円支給 ※経験・資格により異なる 【別途支給】 ・介護職員等支援等ベースアップ手当（介護報酬に応じて支給） ・特定処遇改善手当を支給（資格・経験により変動） ・夜勤手当(1回7000円) ・通勤手当（規定支給、上限月額3万円） ・資格手当 ・実務者研修5000円 ・介護福祉士1万円 ・介護支援専門員/社会福祉士/精神保健福祉士5000円 ・社会福祉主事任用3000円 ・残業手当 【給与イメージ】 ・月収29万8000円（月給27万円+夜勤手当2万8000円（1回7000円×月4回)） ・月収34万8000円（月給32万円+夜勤手当2万8000円（1回7000円×月4回)） ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）

介護経験4年以上、要介護福祉士

介護職員初任者研修、介護支援専門員、タクティールケアなどの資格取得のサポートあり！現場を最大限サポートするために、教育・研修・採用を専門とする部署や、コンプライアンスを推進する部署があり、グループ企業を含めた柔軟かつ強固なバックアップがあります。

月給28万4,000円～29万3,000円 固定残業時間（トータル） 15.00時間/月 残業代 2万9,000円～3万円 固定残業時間を超える時間外労働は追加支給する

介護経験5年以上、要介護福祉士

ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」に集中できる環境です。

月給37万円以上 固定残業時間（トータル） 30.00時間/月 残業代 6万8,000円 固定残業時間を超える時間外労働は追加支給する

要介護福祉士 介護経験４年以上 ※管理業務経験者優遇

【仕事内容】 ご利用者が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。 本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」を実現できる環境です。

月給28万6,000円～29万5,000円 固定残業時間（トータル） 15.00時間/月 残業代 2万9,000円～3万円 固定残業時間を超える時間外労働は追加支給する

介護経験4年以上、要介護福祉士

介護職員初任者研修、介護支援専門員、タクティールケアなどの資格取得のサポートあり！現場を最大限サポートするために、教育・研修・採用を専門とする部署や、コンプライアンスを推進する部署があり、グループ企業を含めた柔軟かつ強固なバックアップがあります。

月給28万4,000円～29万3,000円 固定残業時間（トータル） 15.00時間/月 残業代 2万9,000円～3万円 固定残業時間を超える時間外労働は追加支給する

◎下記の資格所持必須 ・介護福祉士 ※普通自動車免許（AT限定可）あれば尚可 ※認知症介護実践者研修修了者、認知症対応型サービス事業管理者研修修了者は優遇します ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり） ＜歓迎要件＞ 経験者の方はもちろん、ブランクがある方や介護施設未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。 当社で活躍する人財、求める人財は ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい ・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください！採用は人柄重視です！

【仕事内容】 ・施設運営業務全般（入居者様の管理等） ・職員の労務管理（健康状態、精神状態などの把握、サポート） ・入居契約手続き、見学時のご案内 ・人財採用面接、育成、指導 ※入社後、「ＡＬＳＯＫの介護施設の運営について」の研修でしっかりフォローします。 その後、配属事業所で施設運営を担当エリアマネージャーのフォローを受けながら学んでいただきます より具体的には・・・ ・施設運営に係る管理業務全般 ・・・お客様の管理、入退館管理、各種書類管理、経理処理、設備管理など ・スタッフ管理およびマネジメント ・・・業務・労務管理、育成、人財定着に係る環境整備 人員動態把握、採用戦略の企画・立案、面接など ・運営マネジメント ・・・短期・中期計画の策定、経営数値管理、業務プロセス・フローの改善・効率化、リスクマネジメントなど ・社内外の関係部署および行政・業者との連携、折衝・交渉など -- ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所

【月給】282100円～ ●月給内訳 基礎給：108,000円、職能給：50,000円、勤労給：30,000円、役職手当：80,000円、職務調整給：14,100円 【その他手当】 ・役割資格手当：10,000円（介護福祉士）、10,000円（管理者） ※併給の場合、低い方の手当は半額になります ・夜勤手当：3,500円/回、ベースアップ加算：9,000円、住宅手当10,000円/月（申請制・条件あり） ・賞与（一時金）制度あり（年2回） ・昇給制度あり（年1回） ※試用期間6ヶ月（期間中の条件変更なし） ★想定年収 ホーム長１年目390万円 ホーム長５年目500万円

初任者研修以上

介護付き有料老人ホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 08:30 出勤/申し送り 09:00 巡回 09:30 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:00 夕食準備 17:30 退社

月給：370000～415000円 ※月給は入社時の役職(施設長、主任施設長等)、配属施設の規模、保有資格により変動します。 ※試用期間6ヵ月（試用期間中は給与90%支給） 【業界管理者未経験の方】 ■小規模施設の場合：370,000円/月 ■中規模施設の場合：375,000円/月 ■大規模施設の場合：380,000円/月 【業界管理者経験の方】 ■小規模施設の場合：395,000円/月 ■中規模施設の場合： 405,000円/月 ■大規模施設の場合：415,000円/月 【その他手当】 ・夜勤手当：6,000円/回 ・準夜勤手当：2,000円/回 ・深夜勤手当：4,000円/回 ・資格手当：1万円/月(介護福祉士、介護支援専門員、正・准看護師)

・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格 ・介護実務経験 ・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須） ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ・PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）

施設の運営全般をお任せします。 ・スタッフ管理　採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理　ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理　オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・営業　ご入居者さまの獲得/施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応など

月給410,000円～430,000円 ■月給内訳 基本給：267,000円～281,000円 役職手当：20,000円 業績給：123,000円～129,000円 ＜想定年収＞ 年収492万円～516万円 ※残業代は管理監督者のため支給対象外

介護経験5年以上、要介護資格

ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのが施設長の仕事。本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」に集中できる環境です。

月給43万5,000円～44万5,000円 固定残業時間（トータル） 30.00時間/月 残業代 8万円～8万2,000円 固定残業時間を超える時間外労働は追加支給する

介護経験5年以上、要介護福祉士

ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」に集中できる環境です。

月給36万1,000円以上 固定残業時間（トータル） 30.00時間/月 残業代 6万6,000円 固定残業時間を超える時間外労働は追加支給する

介護経験5年以上、介護福祉士、介護支援専門員など ※管理業務経験者は優遇します パソコンスキルが必要です。 ※エクセルで簡単な表計算、ワード基本操作

【仕事内容】 認知症によって失われている社会性を、ご利用者によりよい新しい生活提案することで緩和ケアへつなげます。 チームとして考え方がバラバラでは上手くいきません。 皆の想いをカタチにできていますか？ 愛の家ではあなたの理想を実現できる環境があります。

月給40万2,000円以上 固定残業時間（トータル） 30.00時間/月 残業代 7万円 固定残業時間を超える時間外労働は追加支給する ※東京都居住支援特別手当含む

◎下記の資格所持必須 ・介護福祉士 ※普通自動車免許（AT限定可）あれば尚可 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり） ＜歓迎要件＞ 経験者の方はもちろん、ブランクがある方や介護施設未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。 当社で活躍する人財、求める人財は ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい ・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください！採用は人柄重視です！

【仕事内容】 ・施設運営業務全般（入居者様の管理等） ・職員の労務管理（健康状態、精神状態などの把握、サポート） ・入居契約手続き、見学時のご案内 ・人財採用面接、育成、指導 ※入社後、「ＡＬＳＯＫの介護施設の運営について」の研修でしっかりフォローします。 その後、配属事業所で施設運営を担当エリアマネージャーのフォローを受けながら学んでいただきます より具体的には・・・ ・施設運営に係る管理業務全般 ・・・お客様の管理、入退館管理、各種書類管理、経理処理、設備管理など ・スタッフ管理およびマネジメント ・・・業務・労務管理、育成、人財定着に係る環境整備 人員動態把握、採用戦略の企画・立案、面接など ・運営マネジメント ・・・短期・中期計画の策定、経営数値管理、業務プロセス・フローの改善・効率化、リスクマネジメントなど ・社内外の関係部署および行政・業者との連携、折衝・交渉など -- ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所

【月給】339700円～ ●月給内訳 ・基礎給：120,600円 ・職能給：65,000円 ・勤労給：30,000円 ・役職手当：100,000円 ・役割資格手当：10,000円（介護福祉士） ・職務調整給：14,100円 【その他手当】 ・夜勤手当：3,500円/回、住宅手当10,000円/月（申請制・条件あり） ・賞与（一時金）制度あり（年2回） ・昇給制度あり（年1回） ※試用期間6ヶ月（期間中の条件変更なし） ★想定年収 ホーム長１年目420万円 ホーム長５年目500万円

初任者研修以上

介護付き有料老人ホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:30 巡回 10:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：370000円～ ※試用期間2ヶ月 【手当】 ・住宅手当：10,000～15,000円（規定あり）※試用期間終了後より支給 ・子供手当：8,000円/1人※試用期間終了後より支給 ・徒歩・自転車通勤手当 ・資格手当 ・残業手当 ・通勤手当

介護経験5年以上、要介護福祉士

ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」に集中できる環境です。

月給35万8,000円以上 固定残業時間（トータル） 30.00時間/月 残業代 6万6,000円 固定残業時間を超える時間外労働は追加支給する

要介護福祉士 介護経験４年以上 ※管理業務経験者優遇

【仕事内容】 ご利用者が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。 本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」を実現できる環境です。

月給28万4,000円～29万3,000円 固定残業時間（トータル） 15.00時間/月 残業代 2万9,000円～3万円 固定残業時間を超える時間外労働は追加支給する

介護経験5年以上、要介護福祉士

ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」に集中できる環境です。

月給40万2,000円以上 固定残業時間（トータル） 30.00時間/月 残業代 7万円 固定残業時間を超える時間外労働は追加支給する ※東京都居住支援特別手当含む

・介護福祉士 ・介護職員実践者研修 ・介護経験5年以上（施設系）

デイサービスでの副ホーム長のお仕事です。介護職としての業務はもちろん、施設運営（入居見学対応・研修の実施・相談や事故の対応）、人財育成（面接・面談・OJT)、金銭管理（小口管理・備品管理）、労務管理（シフト作成・勤怠管理）をお願い致します。

月給：308400円

【必須】 介護職の実務経験5年以上 普通自動車運転免許（AT限定可） 【あれば尚可】 介護福祉士 介護支援専門員（ケアマネジャー） 社会福祉士

・介護事業所（小規模多機能型居宅介護・サービス付高齢者　向け住宅、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、訪問看護、訪問介護　等）の管理業務。 ・介護職への専門性教育を含む。 ・地域に密着し、ひとり一人の方を大切に「楽しく働く」をモット　ーに、きめ細やかなサービス提供を志しています。

【月給】262,000円〜491,000円 給与の内訳 基本給：155,000円〜185,000円 定額的に支払われる手当 職務手当：70,000円〜100,000円 新処遇改善手当：37,000円〜206,000円 その他の手当等付記事項 日祝手当：1,000円／回 夜勤手当：6,000円／回 介護福祉士：5,000円 介護支援専門員：7,000円 社会福祉士：10,000円（社会福祉士会入会必須）