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京都府城陽市 | |
JR奈良線 長池駅 徒歩5分 近鉄京都線 富野荘駅 徒歩15分 マイカー通勤:可(駐車場代、一部自己負担あり) | |
応募条件 |
・コミュニケーション力がある方 ・複数の業務を同時に進められる方 ・フットワークの軽い方 学歴不問 / 未経験OK 介護支援専門員(必須) 認知症実践者研修修了者※ 小規模多機能型居宅介護計画作成担当者研修修了者※年齢18歳~59歳迄(定年年齢が60歳の為:省令1号) |
仕事内容 |
定員29名の小規模多機能ホームで、ご利用者様のケアプランの作成や担当者会議の開催、各種の申請代行などの業務を行います。 また、ご利用者様の状態を把握する為に介護職として現場に入ってもらうこともあります。 ※各種所定の研修が未修の場合は、入社後に研修を受講していただきます。研修修了までの期間は介護職として介護支援専門員業務は補助的なものになります。 |
給与 |
月給 240,000円 ~ 270,000円 (※想定年収 3,360,000円 ~ 3,800,000円) 夜勤手当:4,000円/1回、宿直手当:1,000円/1回 処遇改善加算別途 |
ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。
京都府の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は383万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1277円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1526円となっています。
京都府で ケアマネジャーの求人が多いのは、 京都市伏見区 、 京都市山科区 、 京都市右京区 、 京都市西京区 、 京都市東山区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
グループホーム 、 居宅介護支援事業所 、 有料老人ホーム 、 小規模多機能 、 病院 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
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