■必要資格 ・サービス管理責任者（又は児童発達支援管理責任者）の有効任用資格 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ■必要経験 ・障がい児、障がい者向け事業での実務経験が5年以上の方 ＊応募資格が不明の場合、ご相談も可能

障がい者施設(生活介護)を管理を統括していただくお仕事で、業務は多岐に渡ります。 施設の運営やスタッフの管理をはじめ、役所や学校等との連携や問い合わせの対応など行っていただきます。 管理者としての経験がある方は歓迎。他の職種との兼務をしていただく事もあります。

月給35万3,800円以上 ■基本給 200,000円 ・ケア手当 10,000円 ・役付手当 60,000円 ・特定処遇改善加算 68,800円 ・業態手当 5,000円 ・地域手当 10,000円 ■別途支給 送迎手当3,000円/月(担当者のみ) ＜賞与＞ ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり

【資格】 ・サービス管理責任者 ・医療従事者経験者の方も歓迎♪ ・保育資格お持ちの方も歓迎♪ ・普通自動車運転免許

サービス管理責任者候補としてサビ管のサポートをお願いします。 ・就労に向けた相談支援・個別支援計画の作成 ・就労訓練プログラムの企画・運営 ・求人情報の収集・面接サポート ・行政対応、サービスの質の管理、スタッフの指導　など

時給：1800円～

【資格】 ・サービス管理責任者 ・医療従事者経験者の方も歓迎♪ ・保育資格お持ちの方も歓迎♪ ・普通自動車運転免許

サービス管理責任者候補としてサビ管のサポートをお願いします。 ・就労に向けた相談支援・個別支援計画の作成 ・就労訓練プログラムの企画・運営 ・求人情報の収集・面接サポート ・ご利用者様との面談 ・関係機関との連携、調整 ・スタッフのマネジメント ・行政対応、サービスの質の管理、スタッフの指導　など

月給：330,000円～

・資格：サービス管理責任者 ・経験：不問 ・学歴：高校卒業以上 ・年齢：64歳以下（定年65歳の為）※再雇用制度あり/上限70歳

就労継続支援B型施設にて、サービス管理責任者業務を行っていただきます。 個別支援計画の作成、面談・相談業務、支援員の育成、対外機関との連携、その他記録等の施設運営に関わる各種業務

月給：320,000円 ・基本給：225,000円 ・定期的な手当：95,000円 ◎資格手当、扶養手当あり

サービス管理責任者の資格をお持ちの方 ◎年齢・学歴不問

サービス管理責任者業務を行っていただきます。 ＜主な業務内容＞ サービス提供管理 入居者に対するアセスメント 個別支援計画の原案作成 個別支援計画の会議実施 入居者のご家族との面談・支援計画の説明・同意形成 利用者へ個別支援計画書交付 計画実施状況見直し・修正 モニタリングの実施 スタッフの教育 スタッフのフォロー 関係機関との連携 職員向け研修の企画 など

月給33万円＋賞与年2回

サービス管理責任者の資格をお持ちの方 ◎年齢・学歴不問

サービス管理責任者業務を行っていただきます。 ＜主な業務内容＞ サービス提供管理 入居者に対するアセスメント 個別支援計画の原案作成 個別支援計画の会議実施 入居者のご家族との面談・支援計画の説明・同意形成 利用者へ個別支援計画書交付 計画実施状況見直し・修正 モニタリングの実施 スタッフの教育 スタッフのフォロー 関係機関との連携 職員向け研修の企画 など

月給35万円＋賞与年2回

■必要資格 ・児童発達支援管理責任者（又はサービス管理責任者）の有効任用資格 ■必要経験 ・障がい児、障がい者向け事業での実務経験が5年以上の方 ■あれば尚可 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＊応募資格が不明の場合、ご相談も可能

利用者様をサポートしていただくサービス管 理責任者を募集中！個別支援計画書の作成・保護者との面談・事 務作業等からご利用者様を支援していただきます。より充実、安 定したサービスを利用者様にご提供できるよう、資格取得支援や 接遇研修なども頻繁に実施中です。 ＜「リールスライフ」とは＞ 高校生(18歳以上)の障がいをお持ちの方が通うデイサービスです。 サービスの対象者は、身体障がい者、知的障がい者、精神障がい者、難病などの方となります。 昼食の提供はもちろん、介護サービス(食事・排泄・入浴介助)、看護師による健康管理、日常生活能力維持・向上の為の活動を行っております。 ＜リールスガーデン井高野＞ ケア21グループが運営する障がい者・児通所支援の地上2階建ての複合施設。 施設では、4つの通所支援事業所を運営しています。 1階には、生活介護事業所と就労継続支援事業所、2階には、放課後等デイサービス・児童発達支援事業所と短期入所事業所があります。

■月給260,000～275,000円 ■基本給：185,000円 ・地域手当：10,000円 ・児発管手当：10,000円 ・時間外特別調整手当：50,000円 ・業態手当：5,000円 <資格手当> 実務者研修：5000円 社会福祉士・保育士・介護福祉士：15,000円 ■別途支給 送迎手当3,000円/月(担当者のみ) 【賞与】 ■賞与 平均36万/年(年2回) ■勤続賞与(年2回) 1年目：5,000円/年 最大：10万円/年

サービス管理責任者の資格をお持ちの方 ◎年齢・学歴不問 ～未経験者も大活躍～ 「日中支援型のサービス管理責任者は初めて…」という方もご安心ください。 しっかりとした研修をご用意しているので、安心してお仕事をスタートしていただけます。 また、近隣にも施設が多数あるため、業務で困ったことがあれば、いつでも相談できる環境です◎

サービス管理責任者業務を行っていただきます。 ＜主な業務内容＞ サービス提供管理 入居者に対するアセスメント 個別支援計画の原案作成 個別支援計画の会議実施 入居者のご家族との面談・支援計画の説明・同意形成 利用者へ個別支援計画書交付 計画実施状況見直し・修正 モニタリングの実施 スタッフの教育 スタッフのフォロー 関係機関との連携 職員向け研修の企画 など ～1人1人に寄り添えるケアが可能～ 定員20名のアットホームなグループホームだから、利用者さん一人ひとりとしっかり関われます。 年齢も20代〜60代と幅広く、それぞれに合わせたサポートができるのがこの仕事の面白いところ。 ここは“生活の場”だから、短期間じゃなく、長くじっくり関われるのが魅力です。 小さな変化に気づいたり、少しずつ関係が深まっていく…そんな日々がやりがいにつながります！

月給33万円＋賞与年2回

◎サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 ◎サービス管理責任者基礎研修／実践研修 ◎相談支援従事者初任者研修（補足研修） ◎法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可 ◎福祉・医療・介護関連施設での経験が2年以上ある方 ◎18歳以上（深夜帯勤務の場合、例外事由2号による）

当施設で、管理者兼サービス管理責任者の業務をお任せします。 ■サービス管理責任者業務 ・個別支援計画の策定、定期モニタリング ・ご入居者の契約時のアセスメント ・ご入居者の相談、援助業務、介護業務 ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・ご入退去者の手続き事務 ・スタッフ育成、採用、研修 ・レクリエーションなどの企画 ・その他運営、統括業務にかかる業務全般 ■施設長業務 ・グループホームの管理運営全般 ・ご入居者の相談、援助業務、介護業務 ・スタッフ育成、採用(面接)、研修 ・シフト管理、数値管理 ・ご入居者獲得のための広報、営業活動 ・レクリエーションなどの企画 ・その他、統括にかかる業務

【月給】460,000円～610,000円 ＜内訳＞ 基本給：170,000円 特定処遇改善手当：156,000円～269,000円 ベースアップ手当：9,000円 固定残業代：115,000円～152,000円（40時間分/超過分は別途支給） 前払い退職金：10,000円 ※経験・能力に応じて決定 ＊通勤手当：上限15,000円/月 ＊昇給あり ＊賞与あり

◎サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 ◎サービス管理責任者基礎研修／実践研修 ◎相談支援従事者初任者研修（補足研修） ◎法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可 ◎普通自動車運転免許（AT限定可） ◎一定のマネジメント経験のある方 ◎18歳以上（深夜帯勤務の場合、例外事由2号による）

当施設で、スーパーバイザーとしてエリアマネジメント業務をお任せします。 ・各拠点の運営サポートや制度に関する相談対応 ・現場マネジメント ・新規開設に係る行政との折衝、調査 ・関係福祉施設や行政機関に対する営業(挨拶)回り ・新規利用問い合わせや相談対応、公的支援制度の活用サポート ・施設臨店、ご入居者やスタッフとのコミュニケーション ・レクリエーション活動の企画 など

【月給】410,000円～510,000円 <内訳> 基本給：170,000円 特定処遇改善手当：123,000円～199,000円 ベースアップ手当：9,000円 固定残業代：98,000円～122,000円（40時間分／超過分は別途支給） 前払い退職金：10,000円 ※経験・能力に応じて決定 ＊通勤手当 上限15,000円/月 ＊昇給あり ＊賞与あり

◎サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 ◎サービス管理責任者基礎研修／実践研修 ◎相談支援従事者初任者研修（補足研修） ◎法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可 ◎福祉・医療・介護関連施設での経験が2年以上ある方 ◎18歳以上（深夜帯勤務の場合、例外事由2号による）

当施設で、管理者兼サービス管理責任者の業務をお任せします。 ■サービス管理責任者業務 ・個別支援計画の策定、定期モニタリング ・ご入居者の契約時のアセスメント ・ご入居者の相談、援助業務、介護業務 ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・ご入退去者の手続き事務 ・スタッフ育成、採用、研修 ・レクリエーションなどの企画 ・その他運営、統括業務にかかる業務全般 ■施設長業務 ・グループホームの管理運営全般 ・ご入居者の相談、援助業務、介護業務 ・スタッフ育成、採用(面接)、研修 ・シフト管理、数値管理 ・ご入居者獲得のための広報、営業活動 ・レクリエーションなどの企画 ・その他、統括にかかる業務

【月給】460,000円～610,000円 ＜内訳＞ 基本給：170,000円 特定処遇改善手当：156,000円～269,000円 ベースアップ手当：9,000円 固定残業代：115,000円～152,000円（40時間分/超過分は別途支給） 前払い退職金：10,000円 ※経験・能力に応じて決定 ＊通勤手当：上限15,000円/月 ＊昇給あり ＊賞与あり

【資格】サービス管理責任者研修修了者 【経験】福祉・医療・介護関連施設での経験2年以上 ＊以下の方は歓迎です ・看護師、精神保健福祉士、社会福祉士をお持ちの方 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）、介護福祉士をお持ちの方 ・強度行動障害支援者養成研修修了者をお持ちの方 ・医療現場・福祉施設での経験がある方 ・障がい者福祉の仕事に興味がある方 ・重度訪問介護、居宅介護、訪問看護、移動支援などの経験者

障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務及び生活支援員業務をお願いします。 ■管理者/サービス管理責任者業務内容 ・個別支援計画の策定、定期モニタリング ・入居者様の契約時のアセスメント ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・入退去者の手続き事務 ■生活支援員業務内容 ・入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ・食事準備 ・入居者様の入浴、排せつ等介助 ・洗濯、共用部分の掃除等の家事 ・関係機関との連絡調整 ・病院、買い物等同行支援 ・レクリエーションなどの企画（入居者様のお誕生日会など） ・スタッフ育成、採用、研修 ・シフト管理 ・その他関連業務

【月給】460000円～610000円 基本給：160000円 特定処遇改善手当：156000円～269000円 ベースアップ手当：9000円 固定残業代：115000円～152000円

【資格】サービス管理責任者研修修了者 【経験】福祉・医療・介護関連施設での経験2年以上 ＊以下の方は歓迎です ・看護師、精神保健福祉士、社会福祉士をお持ちの方 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）、介護福祉士をお持ちの方 ・強度行動障害支援者養成研修修了者をお持ちの方 ・医療現場・福祉施設での経験がある方 ・障がい者福祉の仕事に興味がある方 ・重度訪問介護、居宅介護、訪問看護、移動支援などの経験者

障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務及び生活支援員業務をお願いします。 ■管理者/サービス管理責任者業務内容 ・個別支援計画の策定、定期モニタリング ・入居者様の契約時のアセスメント ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・入退去者の手続き事務 ■生活支援員業務内容 ・入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ・食事準備 ・入居者様の入浴、排せつ等介助 ・洗濯、共用部分の掃除等の家事 ・関係機関との連絡調整 ・病院、買い物等同行支援 ・レクリエーションなどの企画（入居者様のお誕生日会など） ・スタッフ育成、採用、研修 ・シフト管理 ・その他関連業務

【月給】460000円～610000円 基本給：160000円 特定処遇改善手当：156000円～269000円 ベースアップ手当：9000円 固定残業代：115000円～152000円

◎サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 ◎サービス管理責任者基礎研修／実践研修 ◎相談支援従事者初任者研修（補足研修） ◎法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可 ◎普通自動車運転免許（AT限定可） ◎一定のマネジメント経験のある方 ◎18歳以上（深夜帯勤務の場合、例外事由2号による）

当施設で、スーパーバイザーとしてエリアマネジメント業務をお任せします。 ・各拠点の運営サポートや制度に関する相談対応 ・現場マネジメント ・新規開設に係る行政との折衝、調査 ・関係福祉施設や行政機関に対する営業(挨拶)回り ・新規利用問い合わせや相談対応、公的支援制度の活用サポート ・施設臨店、ご入居者やスタッフとのコミュニケーション ・レクリエーション活動の企画 など

【月給】410,000円～510,000円 <内訳> 基本給：170,000円 特定処遇改善手当：123,000円～199,000円 ベースアップ手当：9,000円 固定残業代：98,000円～122,000円（40時間分／超過分は別途支給） 前払い退職金：10,000円 ※経験・能力に応じて決定 ＊通勤手当 上限15,000円/月 ＊昇給あり ＊賞与あり

◎サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 ◎サービス管理責任者基礎研修／実践研修 ◎相談支援従事者初任者研修（補足研修） ◎法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可 ◎普通自動車運転免許（AT限定可） ◎一定のマネジメント経験のある方 ◎18歳以上（深夜帯勤務の場合、例外事由2号による）

当施設で、スーパーバイザーとしてエリアマネジメント業務をお任せします。 ・各拠点の運営サポートや制度に関する相談対応 ・現場マネジメント ・新規開設に係る行政との折衝、調査 ・関係福祉施設や行政機関に対する営業(挨拶)回り ・新規利用問い合わせや相談対応、公的支援制度の活用サポート ・施設臨店、ご入居者やスタッフとのコミュニケーション ・レクリエーション活動の企画 など

【月給】410,000円～510,000円 <内訳> 基本給：170,000円 特定処遇改善手当：123,000円～199,000円 ベースアップ手当：9,000円 固定残業代：98,000円～122,000円（40時間分／超過分は別途支給） 前払い退職金：10,000円 ※経験・能力に応じて決定 ＊通勤手当 上限15,000円/月 ＊昇給あり ＊賞与あり

◎サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 ◎サービス管理責任者基礎研修／実践研修 ◎相談支援従事者初任者研修（補足研修） ◎法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可 ◎福祉・医療・介護関連施設での経験が2年以上ある方 ◎18歳以上（深夜帯勤務の場合、例外事由2号による）

当施設で、管理者兼サービス管理責任者の業務をお任せします。 ■サービス管理責任者業務 ・個別支援計画の策定、定期モニタリング ・ご入居者の契約時のアセスメント ・ご入居者の相談、援助業務、介護業務 ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・ご入退去者の手続き事務 ・スタッフ育成、採用、研修 ・レクリエーションなどの企画 ・その他運営、統括業務にかかる業務全般 ■施設長業務 ・グループホームの管理運営全般 ・ご入居者の相談、援助業務、介護業務 ・スタッフ育成、採用(面接)、研修 ・シフト管理、数値管理 ・ご入居者獲得のための広報、営業活動 ・レクリエーションなどの企画 ・その他、統括にかかる業務

【月給】460,000円～610,000円 ＜内訳＞ 基本給：170,000円 特定処遇改善手当：156,000円～269,000円 ベースアップ手当：9,000円 固定残業代：115,000円～152,000円（40時間分/超過分は別途支給） 前払い退職金：10,000円 ※経験・能力に応じて決定 ＊通勤手当：上限15,000円/月 ＊昇給あり ＊賞与あり

◎サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 ◎サービス管理責任者基礎研修／実践研修 ◎相談支援従事者初任者研修（補足研修） ◎法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可

24時間体制の日中サービス支援型 グループホーム「AMANEKU」のサービス管理責任者（サビ管）業務をお願いします。 ・個別支援計画の策定 ・定期モニタリング ・入居者様の相談援助業務 ・行政やその他の関係機関との連絡調整

【時給】2500円～3000円 基本給：1440円 特定処遇改善手当：1000円～1500円 ベースアップ手当：60円

◎サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 ◎サービス管理責任者基礎研修／実践研修 ◎相談支援従事者初任者研修（補足研修） ◎法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可 ◎福祉・医療・介護関連施設での経験が2年以上ある方 ◎18歳以上（深夜帯勤務の場合、例外事由2号による）

当施設で、管理者兼サービス管理責任者の業務をお任せします。 ■サービス管理責任者業務 ・個別支援計画の策定、定期モニタリング ・ご入居者の契約時のアセスメント ・ご入居者の相談、援助業務、介護業務 ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・ご入退去者の手続き事務 ・スタッフ育成、採用、研修 ・レクリエーションなどの企画 ・その他運営、統括業務にかかる業務全般 ■施設長業務 ・グループホームの管理運営全般 ・ご入居者の相談、援助業務、介護業務 ・スタッフ育成、採用(面接)、研修 ・シフト管理、数値管理 ・ご入居者獲得のための広報、営業活動 ・レクリエーションなどの企画 ・その他、統括にかかる業務

【月給】460,000円～610,000円 ＜内訳＞ 基本給：170,000円 特定処遇改善手当：156,000円～269,000円 ベースアップ手当：9,000円 固定残業代：115,000円～152,000円（40時間分/超過分は別途支給） 前払い退職金：10,000円 ※経験・能力に応じて決定 ＊通勤手当：上限15,000円/月 ＊昇給あり ＊賞与あり

◎サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 ◎サービス管理責任者基礎研修／実践研修 ◎相談支援従事者初任者研修（補足研修） ◎法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可

24時間体制の日中サービス支援型 グループホーム「AMANEKU」のサービス管理責任者（サビ管）業務をお願いします。 ・個別支援計画の策定 ・定期モニタリング ・入居者様の相談援助業務 ・行政やその他の関係機関との連絡調整

【時給】2500円～3000円 基本給：1440円 特定処遇改善手当：1000円～1500円 ベースアップ手当：60円

◎サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 ◎サービス管理責任者基礎研修／実践研修 ◎相談支援従事者初任者研修（補足研修） ◎法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可 ◎福祉・医療・介護関連施設での経験が2年以上ある方 ◎18歳以上（深夜帯勤務の場合、例外事由2号による）

当施設で、管理者兼サービス管理責任者の業務をお任せします。 ■サービス管理責任者業務 ・個別支援計画の策定、定期モニタリング ・ご入居者の契約時のアセスメント ・ご入居者の相談、援助業務、介護業務 ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・ご入退去者の手続き事務 ・スタッフ育成、採用、研修 ・レクリエーションなどの企画 ・その他運営、統括業務にかかる業務全般 ■施設長業務 ・グループホームの管理運営全般 ・ご入居者の相談、援助業務、介護業務 ・スタッフ育成、採用(面接)、研修 ・シフト管理、数値管理 ・ご入居者獲得のための広報、営業活動 ・レクリエーションなどの企画 ・その他、統括にかかる業務

【月給】460,000円～610,000円 ＜内訳＞ 基本給：170,000円 特定処遇改善手当：156,000円～269,000円 ベースアップ手当：9,000円 固定残業代：115,000円～152,000円（40時間分/超過分は別途支給） 前払い退職金：10,000円 ※経験・能力に応じて決定 ＊通勤手当：上限15,000円/月 ＊昇給あり ＊賞与あり

◎サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 ◎サービス管理責任者基礎研修／実践研修 ◎相談支援従事者初任者研修（補足研修） ◎法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可 ◎普通自動車運転免許（AT限定可） ◎一定のマネジメント経験のある方 ◎18歳以上（深夜帯勤務の場合、例外事由2号による）

当施設で、スーパーバイザーとしてエリアマネジメント業務をお任せします。 ・各拠点の運営サポートや制度に関する相談対応 ・現場マネジメント ・新規開設に係る行政との折衝、調査 ・関係福祉施設や行政機関に対する営業(挨拶)回り ・新規利用問い合わせや相談対応、公的支援制度の活用サポート ・施設臨店、ご入居者やスタッフとのコミュニケーション ・レクリエーション活動の企画 など

【月給】410,000円～510,000円 <内訳> 基本給：170,000円 特定処遇改善手当：123,000円～199,000円 ベースアップ手当：9,000円 固定残業代：98,000円～122,000円（40時間分／超過分は別途支給） 前払い退職金：10,000円 ※経験・能力に応じて決定 ＊通勤手当 上限15,000円/月 ＊昇給あり ＊賞与あり

◎サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 ◎サービス管理責任者基礎研修／実践研修 ◎相談支援従事者初任者研修（補足研修） ◎法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可 ◎福祉・医療・介護関連施設での経験が2年以上ある方 ◎18歳以上（深夜帯勤務の場合、例外事由2号による）

当施設で、管理者兼サービス管理責任者の業務をお任せします。 ■サービス管理責任者業務 ・個別支援計画の策定、定期モニタリング ・ご入居者の契約時のアセスメント ・ご入居者の相談、援助業務、介護業務 ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・ご入退去者の手続き事務 ・スタッフ育成、採用、研修 ・レクリエーションなどの企画 ・その他運営、統括業務にかかる業務全般 ■施設長業務 ・グループホームの管理運営全般 ・ご入居者の相談、援助業務、介護業務 ・スタッフ育成、採用(面接)、研修 ・シフト管理、数値管理 ・ご入居者獲得のための広報、営業活動 ・レクリエーションなどの企画 ・その他、統括にかかる業務

【月給】460,000円～610,000円 ＜内訳＞ 基本給：170,000円 特定処遇改善手当：156,000円～269,000円 ベースアップ手当：9,000円 固定残業代：115,000円～152,000円（40時間分/超過分は別途支給） 前払い退職金：10,000円 ※経験・能力に応じて決定 ＊通勤手当：上限15,000円/月 ＊昇給あり ＊賞与あり

◎サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 ◎サービス管理責任者基礎研修／実践研修 ◎相談支援従事者初任者研修（補足研修） ◎法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可

24時間体制の日中サービス支援型 グループホーム「AMANEKU」のサービス管理責任者（サビ管）業務をお願いします。 ・個別支援計画の策定 ・定期モニタリング ・入居者様の相談援助業務 ・行政やその他の関係機関との連絡調整

【時給】2400円～2500円 基本給：1076円 特定処遇改善手当：1264円～1364円 ベースアップ手当：60円

【資格】サービス管理責任者研修修了者 【経験】福祉・医療・介護関連施設での経験2年以上 ＊以下の方は歓迎です ・看護師、精神保健福祉士、社会福祉士をお持ちの方 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）、介護福祉士をお持ちの方 ・強度行動障害支援者養成研修修了者をお持ちの方 ・医療現場・福祉施設での経験がある方 ・障がい者福祉の仕事に興味がある方 ・重度訪問介護、居宅介護、訪問看護、移動支援などの経験者

障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務及び生活支援員業務をお願いします。 ■管理者/サービス管理責任者業務内容 ・個別支援計画の策定、定期モニタリング ・入居者様の契約時のアセスメント ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・入退去者の手続き事務 ■生活支援員業務内容 ・入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ・食事準備 ・入居者様の入浴、排せつ等介助 ・洗濯、共用部分の掃除等の家事 ・関係機関との連絡調整 ・病院、買い物等同行支援 ・レクリエーションなどの企画（入居者様のお誕生日会など） ・スタッフ育成、採用、研修 ・シフト管理 ・その他関連業務

【月給】460000円～610000円 基本給：170000円 特定処遇改善手当：154000円～267000円 ベースアップ手当：9000円 固定残業代：117000円～154000円

◎サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 ◎サービス管理責任者基礎研修／実践研修 ◎相談支援従事者初任者研修（補足研修） ◎法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可 ◎普通自動車運転免許（AT限定可） ◎一定のマネジメント経験のある方 ◎18歳以上（深夜帯勤務の場合、例外事由2号による）

当施設で、スーパーバイザーとしてエリアマネジメント業務をお任せします。 ・各拠点の運営サポートや制度に関する相談対応 ・現場マネジメント ・新規開設に係る行政との折衝、調査 ・関係福祉施設や行政機関に対する営業(挨拶)回り ・新規利用問い合わせや相談対応、公的支援制度の活用サポート ・施設臨店、ご入居者やスタッフとのコミュニケーション ・レクリエーション活動の企画 など

【月給】410,000円～510,000円 <内訳> 基本給：170,000円 特定処遇改善手当：123,000円～199,000円 ベースアップ手当：9,000円 固定残業代：98,000円～122,000円（40時間分／超過分は別途支給） 前払い退職金：10,000円 ※経験・能力に応じて決定 ＊通勤手当 上限15,000円/月 ＊昇給あり ＊賞与あり

◎サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 ◎サービス管理責任者基礎研修／実践研修 ◎相談支援従事者初任者研修（補足研修） ◎法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可

24時間体制の日中サービス支援型 グループホーム「AMANEKU」のサービス管理責任者（サビ管）業務をお願いします。 ・個別支援計画の策定 ・定期モニタリング ・入居者様の相談援助業務 ・行政やその他の関係機関との連絡調整

【時給】2500円～3000円 基本給：1440円 特定処遇改善手当：1000円～1500円 ベースアップ手当：60円

◎サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 ◎サービス管理責任者基礎研修／実践研修 ◎相談支援従事者初任者研修（補足研修） ◎法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可

24時間体制の日中サービス支援型 グループホーム「AMANEKU」のサービス管理責任者（サビ管）業務をお願いします。 ・個別支援計画の策定 ・定期モニタリング ・入居者様の相談援助業務 ・行政やその他の関係機関との連絡調整

【時給】2500円～3000円 基本給：1440円 特定処遇改善手当：1000円～1500円 ベースアップ手当：60円

◎サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 ◎サービス管理責任者基礎研修／実践研修 ◎相談支援従事者初任者研修（補足研修） ◎法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可 ◎普通自動車運転免許（AT限定可） ◎一定のマネジメント経験のある方 ◎18歳以上（深夜帯勤務の場合、例外事由2号による）

当施設で、スーパーバイザーとしてエリアマネジメント業務をお任せします。 ・各拠点の運営サポートや制度に関する相談対応 ・現場マネジメント ・新規開設に係る行政との折衝、調査 ・関係福祉施設や行政機関に対する営業(挨拶)回り ・新規利用問い合わせや相談対応、公的支援制度の活用サポート ・施設臨店、ご入居者やスタッフとのコミュニケーション ・レクリエーション活動の企画 など

【月給】410,000円～510,000円 <内訳> 基本給：170,000円 特定処遇改善手当：123,000円～199,000円 ベースアップ手当：9,000円 固定残業代：98,000円～122,000円（40時間分／超過分は別途支給） 前払い退職金：10,000円 ※経験・能力に応じて決定 ＊通勤手当 上限15,000円/月 ＊昇給あり ＊賞与あり

【資格】サービス管理責任者研修修了者 【経験】福祉・医療・介護関連施設での経験2年以上 ＊以下の方は歓迎です ・看護師、精神保健福祉士、社会福祉士をお持ちの方 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）、介護福祉士をお持ちの方 ・強度行動障害支援者養成研修修了者をお持ちの方 ・医療現場・福祉施設での経験がある方 ・障がい者福祉の仕事に興味がある方 ・重度訪問介護、居宅介護、訪問看護、移動支援などの経験者

障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務及び生活支援員業務をお願いします。 ■管理者/サービス管理責任者業務内容 ・個別支援計画の策定、定期モニタリング ・入居者様の契約時のアセスメント ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・入退去者の手続き事務 ■生活支援員業務内容 ・入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ・食事準備 ・入居者様の入浴、排せつ等介助 ・洗濯、共用部分の掃除等の家事 ・関係機関との連絡調整 ・病院、買い物等同行支援 ・レクリエーションなどの企画（入居者様のお誕生日会など） ・スタッフ育成、採用、研修 ・シフト管理 ・その他関連業務

【月給】460000円～610000円 基本給：160000円 特定処遇改善手当：156000円～269000円 ベースアップ手当：9000円 固定残業代：115000円～152000円

◎サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 ◎サービス管理責任者基礎研修／実践研修 ◎相談支援従事者初任者研修（補足研修） ◎法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可

24時間体制の日中サービス支援型 グループホーム「AMANEKU」のサービス管理責任者（サビ管）業務をお願いします。 ・個別支援計画の策定 ・定期モニタリング ・入居者様の相談援助業務 ・行政やその他の関係機関との連絡調整

【時給】2500円～3000円 基本給：1440円 特定処遇改善手当：1000円～1500円 ベースアップ手当：60円