21件
秋田県鹿角市 | |
鹿角花輪駅車で3分 | |
応募条件 |
介護職員初任者研修 |
仕事内容 |
週1回から勤務可 ・訪問介護職 ・パート ・ホームヘルパー2級で未経験も可 ・各種手当あり ・駅チカ ・鹿角市 ご利用者様へのホームヘルプサービス 【主な業務内容】 ・食事、排泄、着脱、歩行介助の身体介護 ・調理、掃除、洗濯等の生活援助 ・入浴介助等 【変更範囲:変更なし】 |
給与 |
時給1,143円~1,353円 パート/時給 ・基本給 1,143円~1,353円 ※研修ミーティング時は時給951円です。 ・固定残業代 なし その他の手当等付記事項 ・回数手当 200円/回 ・土日祝手当 100円/時間 ・早朝、夜間 300円/時間 ・深夜 400円/時間 ・同行訪問手当 50円/回 ・資格手当:介護福祉士 20~40円 ・子ども手当(10~18歳) 15円/時間 ・処遇改善手当(125円/時間)は基本給に含む。 ・勤続年数手当 ・車両維持管理手当(サービス1回10円) ・雇用期間の定めあり ~2025年3月31日 ・契約更新の可能性あり(原則更新) ・休日 シフト表による ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日 ※年次有給休暇の日数は週所定労働日数が1日の場合の法定最低基準日数です(労働日数により変動します) ・試用期間あり 期間3ヶ月(試用期間中の労働条件:同条件) ・転勤あり なし ・時間外労働 なし ・36協定における特別条項 なし ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ・加入保険等 週の労働時間に応じて、各種保険に加入 ・マイカー通勤可 駐車場あり ※その他詳細は面接時ご説明します。 |
秋田県秋田市 | |
秋田駅から徒歩15分 | |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 無資格 |
仕事内容 |
介護を必要とする利用者様の生活全般にわたる介護業務をお願いいたします。 ・主に入浴または補助 変更範囲:変更なし |
給与 |
時給1050円~1150円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。 |
秋田県大館市 | |
大館駅から3.3km 車で9分 | |
応募条件 |
介護職員初任者研修 |
仕事内容 |
介護施設における介護業務全般をお願いします ・送迎 ・入浴介助 ・排泄介助 ・更衣介助 ・食事介助 ・レクレーション等に従事していただきます。 ※送迎業務にはワンボックスカーや小型乗用車(AT車)を使用。 変更範囲:変更なし |
給与 |
月給192,370円~ 正社員/月給 ・基本給 192,370円~(月平均労働日数21.2日) ・固定残業代 なし 【資格手当】 ・実務者研修 10,000円/月 ・介護福祉士 18,000円/月 ・通勤手当 実費支給(上限あり) 月額50,000円 【その他の手当等付記事項】 ・資格手当:介護福祉士18,000円、実務者研修10,000円 ・子ども手当(10~18歳のお子さんがいる方) 子1名につき3,000円/月 ・勤続年数により手当アップ ・昇給 あり 前年度実績なし ・賞与 あり 年2回 計2.91ヶ月分(前年度実績) ・退職金制度あり(勤続7年以上) ・年間休日110日 ・休日 シフト表により 月170時間勤務 ・1年以内に再入社で、復職時特別休暇付与(最大3日) ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ・転勤 あり 転勤範囲:県北近隣拠点または希望地区範囲内 ・時間外労働 あり 月平均3時間 ・36協定における特別条項 なし ・受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) ・加入保険等 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・マイカー通勤可(駐車場あり) ・育児休業取得実績 あり ・介護休業取得実績 あり ・看護休暇取得実績 あり ・労働組合あり ・職務給制度なし ・復職制度あり ・試用期間 あり 期間3ヶ月(試用期間中の労働条件:同条件) |
秋田県大館市 | |
東大館駅から0.95km 車で3分、徒歩12分 | |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 |
仕事内容 |
ご利用者様へのホームヘルプサービス ・食事、排泄、着脱、歩行介助の身体介護 ・調理、掃除、洗濯等の生活援助 ・入浴介助等 ※未経験の方も自信がもてるまで丁寧に指導しますのでご安心下さい。 【変更範囲:変更なし】 |
給与 |
月給216,370円~224,370円 正社員/月給 ・基本給 206,370円~206,370円(月平均労働日数21.0日) 【資格手当】 ・実務者研修 10,000円/月 ・介護福祉士 18,000円/月 ・通勤手当 実費支給(上限あり) 月額50,000円 【その他の手当等付記事項】 ・早朝、夜間150円/時間 ・深夜250円/時間 ・子ども手当(10~18歳のお子さんがいる方) 子1名につき3,000円/月 ・処遇改善手当(35,860円)は、基本給に含まれる ・昇給 あり 前年度実績なし ・賞与 あり 年2回 計2.91ヶ月分(前年度実績) ・退職金制度あり(勤続7年以上) ・年間休日112日 ・休日 シフト表による ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ・転勤 あり 転勤範囲:県北近隣拠点または希望地区範囲内 ・時間外労働 あり 月平均3時間 ・36協定における特別条項 なし ・固定残業代 なし ・受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) ・加入保険等 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・マイカー通勤可(駐車場あり) ・育児休業取得実績 あり ・介護休業取得実績 あり ・看護休暇取得実績 あり ・労働組合あり ・職務給制度なし ・復職制度あり ・試用期間 あり 期間3ヶ月(試用期間中の労働条件:同条件) |
秋田県秋田市雄和 | |
JR四ツ小屋駅から車で10分 | |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 |
仕事内容 |
ショートステイ(定員24名)での介護業務全般をお願いいたします。 ・日常生活の支援全般(食事、入浴、排泄介助等) ・レクリエーションの支援 ・利用者様の身の回りのお世話 ・その他付随する業務 【変更範囲:変更なし】 |
給与 |
派遣/時給964円~1150円 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ※初任者、実務者:964円~1000円 ※介護福祉士:1000円~1150円 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。 |
秋田県大館市 | |
大館駅から3.3km 車で9分 | |
応募条件 |
介護職員初任者研修 |
仕事内容 |
パート ・訪問介護職 ・1日1時間から ・週1日からご相談可 ・各種手当あり ・残業なし ・大館市 ご利用者様へのホームヘルプサービス 【主な業務内容】 ・食事、排泄、着脱、歩行介助の身体介護 ・調理、掃除、洗濯等の生活援助 ・入浴介助等 【変更範囲:変更なし】 |
給与 |
時給1,143円~1,353円 パート/時給 ・基本給 1,143円~1,353円 ※研修ミーティング時は時給951円です。 ・固定残業代 なし その他の手当等付記事項 ・回数手当 200円/回 ・土日祝手当 100円/時間 ・早朝、夜間 300円/時間 ・深夜 400円/時間 ・同行訪問手当 50円/回 ・資格手当:介護福祉士 20~40円 ・子ども手当(10~18歳) 15円/時間 ・処遇改善手当(125円/時間)は基本給に含む。 ・勤続年数手当 ・車両維持管理手当(サービス1回10円) ・雇用期間の定めあり ~2025年3月31日 ・契約更新の可能性あり(原則更新) ・休日 シフト表による ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日 ※年次有給休暇の日数は週所定労働日数が1日の場合の法定最低基準日数です(労働日数により変動します) ・試用期間あり 期間3ヶ月(試用期間中の労働条件:同条件) ・転勤あり なし ・時間外労働 なし ・36協定における特別条項 なし ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ・加入保険等 週の労働時間に応じて、各種保険に加入 ・マイカー通勤可 駐車場あり ※その他詳細は面接時ご説明します。 |
秋田県能代市 | |
能代駅から車で9分 | |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 |
仕事内容 |
ナースを含む3人チームで入浴サービス、お客様の入浴介助をお願いいたします。 ※能代山本郡、南秋田郡内をATワゴン車で6件/日程度訪問します。 ※運転業務を伴います。 ・普通自動車免許(AT限定可)必須 【変更範囲:変更なし】 |
給与 |
月給206000円~226000円 正社員/月給 ・基本給163,600円~165,000円 ・処遇改善手当 21,500円~21,500円 ・ベースアップ手当 7,500円~7,500円 ・オペレーター手当 12,000円~12,000円 ・固定残業代:あり 1,400円~20,000円 ※時間外労働等の有無に関わらず、固定額として0.5~13時間分支給し、0.5~13時間を超える時間外労働分は追加で支給します。 ・介護福祉士手当:7,000円~30,000円(実務経験年数により金額を決定します) ・家族手当(扶養義務者):4,000円~16,000円 ・昇給:あり 1月あたり1,000円~10,000円(前年度実績) ・賞与:あり 年2回 計2.50ヶ月分(前年度実績) ・年間休日 110日 ・年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ・退職金制度 あり(勤続年数3年以上) ・定年制 あり(定年年齢一律65歳) ・再雇用制度 あり(上限年齢上限70歳まで) ・勤務延長 なし ・入居可能住宅 なし ・利用可能な託児所 なし ・育児休業取得実績 あり ・介護休業取得実績 あり ・看護休暇取得実績 あり |
秋田県大館市 | |
東大館駅から0.95km 車で3分、徒歩12分 | |
応募条件 |
介護職員初任者研修 |
仕事内容 |
1日1時間から ・訪問介護職 ・パート ・週2日から5日 ・各種手当あり ・正社員登用制度あり ・大館市 ご利用者様へのホームヘルプサービスの提供 【主な業務内容】 ・食事、排泄、着脱、歩行介助の身体介護 ・調理、掃除、洗濯等の生活援助 ・入浴介助等 【変更範囲:変更なし】 |
給与 |
時給1,143円~1,353円 パート/時給 ・基本給 1,143円~1,353円 ・固定残業代 なし その他の手当等付記事項 ・回数手当 200円/回 ・土日祝手当 100円/時間 ・早朝、夜間 300円/時間 ・深夜 400円/時間 ・同行訪問手当 50円/回 ・介護福祉士 20~40円 ・子ども手当(10~18歳) 15円/時間 ・勤続年数手当 ・車両維持管理手当(サービス1回10円) ・雇用期間の定めあり ~2025年3月31日 ・契約更新の可能性あり(原則更新) ・休日 週休二日制毎週 ※シフト表による(4週6休以上) ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日 ・試用期間あり 期間3ヶ月(試用期間中の労働条件:同条件) ・転勤あり なし ・時間外労働 なし ・36協定における特別条項 なし ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ・加入保険等 労災保険 ※週の労働時間に応じて、各種保険に加入 ・マイカー通勤可 駐車場あり |
秋田県大館市 | |
大館駅から車で5分 | |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 |
仕事内容 |
ご利用者様へのホームヘルプサービス業務に従事して頂きます。 ・食事、排泄、着脱、歩行介助の身体介護 ・調理、掃除、洗濯等の生活援助 ・入浴介助 ・週1回、1時間からの就業可能です。 ・就業時間は相談に応じます。 ・普通自動車運転免許は必須(AT限定可) ※1ヶ月20時間~50時間程度、週1回~勤務可です。 (就業時間は相談に応じます) 変更範囲:変更なし |
給与 |
時給1143円~1353円 パート、アルバイト/時給 ・時給1143円~1353円 【その他の手当等付記事項】 ・回数手当 サービス1件につき200円 ・早朝、夜間300円/時間 深夜400円/時間 ・子ども手当(10~18歳1人につき)15円/時間 ・土日祝日はプラス100円/時間 ・処遇改善手当(125円/時間)は基本給に含まれます。 ・用期間の定めあり(4ヶ月未満)~2025年3月31日 ・契約更新の可能性あり(原則更新) ・マイカー通勤可 ・駐車場あり ・転勤の可能性なし ・試用期間3ヶ月 ・試用期間中の労働条件:同条件 ・固定残業代なし ・通勤手当なし ・昇給制度なし ・賞与制度なし ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日 ※年次有給休暇日数は、週所定労働日数が1日の場合の法定最低基準日数です。労働日数により異なります。 ・フルタイムに適用される就業規則あり ・パートタイムに適用される就業規則あり ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり ※勤務時間により加入保険が異なります。 ※研修ミーティング時の時給は951円です。 ※勤続年数手当、車両維持管理手当(サービス1回10円) ※入社お祝い金支給制度で1万~3万円支給あり(条件あり) ※その他詳細は面接時にご説明します。 |
秋田県秋田市 | |
秋田駅から徒歩10分 | |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 |
仕事内容 |
入居者様の介護業務全般に従事していただきます。 【主な仕事内容】 ・配膳、食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・体位交換(寝返りのお手伝い) ・身だしなみと口腔ケア ・お話し相手や趣味のサポート ※自分の担当フロアがあり、1フロア12名ほどの介護職員と連携し、利用者様の生活を支援します。 |
給与 |
時給1,000円~1,150円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ※初任者、実務者:970円~1000円 ※介護福祉士:1000円~1100円 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。 |
秋田県秋田市桜 | |
JR秋田駅から車7分 | |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 |
仕事内容 |
訪問入浴車でお客様宅を訪問し、入浴介助を行って頂きます。 ※介護スタッフ2名、看護スタッフ1名の3人1組 ・着脱介助から始まって、お客様のお体を洗っていただく等の入浴介助が主な仕事です。 ※運転業務はありません。 【変更範囲:変更なし】 |
給与 |
派遣/時給1100円~1150円 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 。 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。 ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙、敷地内禁煙) ・固定残業代なし |
秋田県潟上市 | |
上二田駅から徒歩7分 | |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 |
仕事内容 |
ご利用者様へのホームヘルプサービスに従事して頂きます。 ・食事、排泄、着脱、歩行などの介助 ・調理、掃除、洗濯、入浴等の生活援助 ※早朝、夜間サービス対応できる方もお待ちしております。 ※業務には社有車(AT車)かマイカーを使用 ※マイカー使用時には1kmあたり12円のガソリン代を支給 ※1日8時間以内、週40時間でシフトを調整します。 変更範囲:変更なし |
給与 |
月給206,370円~206,370円 正社員/月給 ・基本給206,370円~206,370円 ・マイカー通勤可 ・駐車場あり ・転勤の可能性あり:転勤範囲 近隣拠点または希望地区範囲内 ・固定残業代なし ・通勤手当:実費支給上限あり 月額50,000円 ・早朝、夜間150円/時間 深夜250円/時間 ・子ども手当(0~18歳1人につき)3000円/月 ・処遇改善手当(35,860円)は、基本給に含まれる ・資格手当について(介護福祉士:1万8千円 実務者研修:1万円) ・昇給制度あり ・昇給(前年度実績なし) ・賞与制度あり(前年度実績 回数年2回 金額計 2.91ヶ月分) ・時間外労働時間あり(月平均時間3時間) ・年間休日数 112日 ・退職金制度あり (勤続年数7年以上) ・定年制あり(定年年齢一律 60歳) ・再雇用制度あり ・上限年齢(上限65歳まで ・勤務延長なし ・入居可能住宅なし ・利用可能託児施設なし ・フルタイムに適用される就業規則あり ・パートタイムに適用される就業規則あり ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり ・試用期間あり(期間3ヶ月 労働条件同条件) |
秋田県横手市 | |
JR奥羽本線 横手駅から車で11分 | |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 |
仕事内容 |
横手市のケアハウス施設において介護業務をお願いいたします。 利用者とコミュニケーションをとったり、スタッフと連携をとりながら仕事を進めさせていただきます。 ・利用者様の身体介護 ・利用者様が快適な生活を送れるように入浴、食事、排泄 ・その他の介助をお願いします。 【変更範囲:変更なし】 |
給与 |
月給165,200円~223,500円 正社員/月給 ・基本給 131,100円~184,400円 月平均労働日数(21.4日) ・試用期間あり(期間3ヶ月 試用期間中の労働条件:同条件) ・特別1手当 10,000円~ ・特別2手当 5,000円~10,000円 ・特別3手当 3,500円~3,500円 ・特別4手当 15,600円~15,600円 ・夜勤手当:4,300円/回 ・介護福祉士有資格者に対し資格手当:3,000円/月 ※経験考慮し基本給決定 ・扶養手当、住宅手当 ・通勤手当 実費支給(上限あり)21,600円/月 ※交通費は片道2km以上で支給。距離に応じた額。 ・昇給あり 昇給金額/昇給率 1月あたり600円~600円(前年度実績) ・賞与(前年度実績あり:年2回 計 2.80ヶ月分) ※賞与は入職3ヶ月で支給、入職1年後に全額支給。 ・時間外労働時間あり(月平均3時間) ・36協定における特別条項なし ・年間休日数108日(月平均9日) ・シフト制 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ・退職金共済:未加入 ・退職金制度あり(勤続年数1年以上) ・定年制あり(年齢一律 60歳) ・再雇用制度:あり ・上限年齢65歳まで ・勤務延長なし ・マイカー通勤可(駐車場の有無あり) ・転勤の可能性あり(横手市内) ・年齢制限あり(制限範囲~59歳) ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・看護休暇取得実績なし ・外国人雇用実績あり ・UIJターン歓迎 ・引継及び研修(OJT):有 ・就職支援金制度・資格取得支援制度、2種類の退職金制度あり |
秋田県大仙市 | |
角館駅から1.1km、車で4分 | |
応募条件 |
介護職員初任者研修 |
仕事内容 |
正社員登用制度あり ・訪問介護スタッフ ・パート社員 ・週3日から5日 ・駅チカ ・大仙市 ご利用者様へのホームヘルプサービスをお願いします。 ・調理、掃除、洗濯等の生活援助 ・食事、排泄、着脱、歩行介助の身体介護 ・入浴介助等 ※未経験の方も自信がつくまで丁寧に指導しますのでご安心下さい。 【変更範囲:変更なし】 |
給与 |
時給1,143円~1,353円 パート/時給 ・基本給 1,143円~1,353円 ※研修ミーティング時は時給951円です。 ・固定残業代 なし その他の手当等付記事項 ・回数手当 200円/回 ・土日祝手当 100円/時間 ・早朝、夜間 300円/時間 ・深夜 400円/時間 ・同行訪問手当 50円/回 ・資格手当:介護福祉士 20~40円 ・子ども手当(10~18歳) 15円/時間 ・処遇改善手当(125円/時間)は基本給に含む。 ・勤続年数手当 ・車両維持管理手当(サービス1回10円) ・雇用期間の定めあり ~2025年3月31日 ・契約更新の可能性あり(原則更新) ・休日 シフト表による ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日 ※年次有給休暇の日数は週所定労働日数が1日の場合の法定最低基準日数です(労働日数により変動します) ・試用期間あり 期間3ヶ月(試用期間中の労働条件:同条件) ・転勤あり なし ・時間外労働 なし ・36協定における特別条項 なし ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ・加入保険等 労災保険 ※週の労働時間に応じて、各種保険に加入 ・マイカー通勤可 駐車場あり ※その他詳細は面接時ご説明します。 |
秋田県由利本荘市 | |
JR羽後本荘駅から車で10分 | |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 |
仕事内容 |
ショートステイ(定員31床)、デイサービス(定員10人)における介護業務全般を行います。 【主な仕事内容】 ・ケア、おむつ交換、排泄介助、レクリエーション、入浴、食事等(定員32床) ・車の運転用務(利用者様の送迎など)もあります。 ・勤務はシフトによりますが、夜勤が月に5~6回あります。 (夜勤明け業務なし) 【変更範囲:変更なし】 |
給与 |
月給163,000円~199,000円 正社員/月給 ・基本給:151,000円~175,000円(月平均労働日数21.6日) 【定額的に支払われる手当】 ・資格手当4,000円~11,000円 ・処遇改善手当8,000円~13,000円 ・固定残業代 なし 【その他の手当等付記事項】 ・夜勤手当:4,000円/回 ・家族手当(扶養義務ある場合) ・子供手当:第1子5,000円、第2子3,000円 ・昇給制度:あり 昇給金額 1月あたり0円~2,000円(前年度実績) ・賞与(前年度実績)年2回 金額計1.50ヶ月分(前年度実績) ・通勤手当:実費支給(上限あり)月額10,000円 ※賃金は、年齢及び経験年数等を考慮の上決定します。 ・退職金制度あり(勤務年数5年以上) ・年齢制限 あり(59歳以下) ・年齢制限該当自由:定年を上限 定年60歳のため ・定年制あり 一律60歳 ・再雇用制度あり 上限65歳まで ・勤務延長あり 上限70歳まで ・マイカー通勤可 駐車場あり ・転勤の可能性 なし ・36協定における特別条項 あり 利用者様に対する定期的行事があった時、臨時の対応及びトラブル対応、クレーム対応 ・試用期間:6ヶ月 労働条件:異なる 採用から2ヶ月は処遇改善手当なし |
秋田県秋田市 | |
JR土崎駅から徒歩15分 | |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 |
仕事内容 |
併設している住宅型有料老人ホーム(定員20名)を利用している入居者様の居室に訪問して介護業務をお願いいたします。 【主な業務内容】 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・居室、トイレの清掃 等 米介護スタッフ10名で20代~60代と若手からミドルシニア世代まで活躍中 【下記のいずれかの資格お持ちの方】 ・介護職員初任者研修、実務者研修、介護福祉士 ・午後のみ(14時~17時)1日3時間のお仕事、扶養範囲内も可 【変更範囲:変更なし】 |
給与 |
時給1,100円~1,150円 派遣/時給 ・契約期間3ヶ月毎(更新あり) ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。 |
秋田県大館市 | |
大館駅 | |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 |
仕事内容 |
通所介護サービスにおける介護業務全般に従事して頂きます。 ・送迎 ・入浴介助 ・排泄介助 ・更衣介助 ・食事介助 ・レクレーション等 ・普通自動車運転免許は必須です(AT限定可) ※1ヶ月170時間の勤務です。 ※送迎業務にはワンボックスカー、小型乗用車(AT車)を使用。 ※60歳以上の方の応募も歓迎します。 変更範囲:変更なし |
給与 |
月給192370円~ 正社員/月給 ・基本給192,370円~ ・マイカー通勤可 ※駐車場の有無なし ・転勤の可能性あり:県北地区近隣拠点または希望範囲内 ・年齢制限範囲:~59歳 ・試用期間あり:期間3ヶ月 ・試用期間中の労働条件:同条件 ・固定残業代 なし 【その他の手当等】 ・資格手当(実務者研修10,000円 介護福祉士18,000円) ・子ども手当(10~18歳)1人につき3,000円 ・月平均労働日数:21.2日 ・通勤手当:実費支給(上限あり 月額50,000円) ・昇給制度あり:前年度実績なし ・賞与制度あり:前年度実績あり 回数:年2回 金額計 2.91ヶ月分 【就業時間に関する特記事項】 ・1日8時間~8.5時間のシフト制、月170時間の勤務です。 ※出社時間は送迎経路により10分程度変更になる場合があります 時間外労働時間あり ・月平均時間外労働時間3時間 ・36協定における特別条項なし ・年間休日数110日 ・退職金制度あり:勤続年数7年以上 ・定年制あり:一律 60歳 ・再雇用制度あり ・上限年齢上65歳まで ・フルタイムに適用される就業規則あり ・パートタイムに適用される就業規則あり ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり |
秋田県秋田市 | |
秋田駅から徒歩15分 | |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 無資格 |
仕事内容 |
介護を必要とする利用者様の生活全般にわたる介護業務をお願いいたします。 ・主に入浴または補助 変更範囲:変更なし |
給与 |
時給1050円~1150円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。 |
秋田県鹿角市 | |
鹿角花輪駅車で3分 | |
応募条件 |
介護職員実務者研修 介護福祉士 |
仕事内容 |
ご利用者様へのホームヘルプサービスをお願いします。 ・調理、掃除、洗濯等の生活援助 ・食事、排泄、着脱、歩行介助の身体介護 ・入浴介助等 ※未経験の方も自信がもてるまで丁寧に指導しますのでご安心下さい。 【変更範囲:変更なし】 |
給与 |
月給216,370円~224,370円 正社員/月給 ・基本給 206,370円~206,370円(月平均労働日数21.0日) ・固定残業代 なし 【資格手当】 ・介護福祉士:18,000円/月 ・実務者研修:10,000円/月 ・通勤手当 実費支給(上限あり) 月額50,000円 【その他の手当等付記事項】 ・早朝、夜間150円/時間 ・深夜250円/時間 ・子ども手当(10~18歳のお子さんがいる方) 子1名につき3,000円/月 ・処遇改善手当(35,860円)は、基本給に含まれる ・昇給 あり 前年度実績なし ・賞与 あり 年2回 計2.91ヶ月分(前年度実績) ・退職金制度あり(勤続7年以上) ・年間休日112日 ・休日 シフト表による ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ・転勤 あり 転勤範囲:県北近隣拠点または希望地区範囲内 ・時間外労働 あり 月平均3時間 ・36協定における特別条項 なし ・受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) ・加入保険等 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・マイカー通勤可(駐車場あり) ・マイカー使用時には、1kmあたり12円のガソリン代を支給 ・育児休業取得実績 あり ・介護休業取得実績 あり ・看護休暇取得実績 あり ・労働組合あり ・職務給制度なし ・復職制度あり ・試用期間 あり 期間3ヶ月(試用期間中の労働条件:同条件) |
秋田県秋田市中通 | |
秋田駅から車で4分 | |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 |
仕事内容 |
地域密着型特別養護老人ホームにおける介護業務全般をお願いいたします。 【主な仕事内容】 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・衛生管理 ・環境整備等 ・レクリエーションなどのサポート ・自立に必要な生活訓練の支援 ※特養29床 ※1ユニット4名から5名の介護職員と他職種が連携しながら入居者の生活を支援しています ※夜勤は2名体制(月4~5回程度) 【変更範囲:変更なし】 |
給与 |
派遣/時給1000円~1100円 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ※初任者、実務者:1000円~1100円 ※その他待遇、福利厚生欄もご確認ください。 |
秋田県秋田市土崎港東 | |
JR土崎駅から徒歩15分 | |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 |
仕事内容 |
併設している住宅型有料老人ホーム(定員20名)を利用している入居者様の居室に訪問して介護業務をしていただきます。 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・身体介助 ・居室、トイレの清掃等 【変更範囲:変更なし】 |
給与 |
派遣/時給964円~1050円 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 |
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