正看護師をお持ちの方

介護付き有料老人ホーム（６０名定員）でのご利用者の健康管理、訪問診療の対応や主治医との情報共有がメインの仕事です。医療行為は訪問看護が入ってますので比較的少ないです。 ・バイタルチェック（体温・脈拍・血圧の測定） ・体調、顔色の確認 ・服薬管理 ・点眼 ・軟膏の塗布 ・医師の指導にもとづく医療行為（痰吸引・胃ろう・インスリン注射等） ・看護記録の記入 ・訪問医師による診察の補助 ・施設全体の感染症の予防 ・介護スタッフへの指示

月給255,000円～270,000円 交通費規定内支給

看護師・准看護師

基本的には訪問診療のサポート役です。バイタルサインの測定・患者様の状態観察や、褥瘡・傷などの処置、点滴や注射施行などで病院でする事と同じです。それと、各関係機関やご家族との連携役も担っています。

［月給］290,000円～（正看護師） （内訳） ☆看護師 ●基本給：215,000円 ●職務手当：50,000円 ●外勤手当：25,000円 ☆准看護師 ●基本給：205,000円 ●職務手当：50,000円 ●外勤手当25,000円 ※外来看護師は外勤手当なし ※病棟看護師は上記規定外となります。詳しくはお問い合わせください。 　　　

看護師・准看護師

基本的には訪問診療のサポート役です。バイタルサインの測定・患者様の状態観察や、褥瘡・傷などの処置、点滴や注射施行などで病院でする事と同じです。それと、各関係機関やご家族との連携役も担っています。

［時給］1,700円（正看護師） 看護師：1,700円　　 准看護師：1,600円

看護師・准看護師

・診察介助・注射、点滴などの処置業務 ・患者様対応・電子カルテの入力・雑務、清掃

［月給］290,000円 （内訳） ●基本給：215,000円 ●職務手当：50,000円 ●外勤手当：25,000円

看護師・准看護師

・診察介助・注射、点滴などの処置業務 ・患者様対応・電子カルテの入力・雑務、清掃

［時給］1,700円（正看護師） 看護師：1,700円　　 准看護師：1,600円

看護師・准看護師

一般病棟での看護業務

［月給］290,000円 （内訳） ●基本給：215,000円 ●職務手当：50,000円 ●外勤手当：25,000円

看護師・准看護師

一般病棟での看護業務

［時給］1,700円（正看護師） 看護師：1,700円　　 准看護師：1,600円

正看護師もしくは准看護師 未経験可 学歴不問

介護老人保健施設で看護業務をお願いします。

月給　195,700円～270,000円 【その他手当】 皆勤手当：12,000円 住宅手当：0円～15,000円 家族手当：5,000円～15,000円 夜勤手当：12,000円/回 代休手当：2,100円/回

正看護師または准看護師 看護学校卒 年齢：18歳～59歳 ※夜勤があるため/定年が60歳のため

介護老人保健施設で看護業務全般をお願いします。 ※利用者急変時は併設の病院で対応

月給　272,000円～394,000円 ＜正看護師＞ 月給　294,000円～394,000円 ・基本給　177,000円～260,000円 ・特別手当　55,000円～72,000円 ・精勤手当　8,000円 ・夜勤手当　54,000円（13,500円×4回分) ※夜勤手当は回数によって異なります。 ＜准看護師＞ 月給　272,000円～332,000円 ・基本給　170,000円～220,000円 ・特別手当　40,000円～50,000円 ・精勤手当　8,000円 ・夜勤手当　54,000円（13,500円×4回分) ※夜勤手当は回数によって異なります。 【その他手当】 住宅手当　5,000円～7,000円 家族手当　1,500円～8,000円

看護師

特別養護老人ホームでご入居者様の健康管理をお願いします。 ・ご入居者様の健康管理 ・服薬管理 ・点滴 ・ご入居者の異変時の対応など ※夜勤はありませんがオンコール当番月5回ほどあります。

月給：261,850円～303,050円（経験・技能により異なる） ※調整手当：30,000円、処遇改善諸手当：8,500円含む ■住居手当 ＜賃貸および賃間住宅の場合（月額）＞ ・家賃2万6000円以下の場合、家賃額－1万8000円＝支給額 ・家賃2万6000円越え～5万2000円未満の場合、（家賃額－2万6000円）×1/2+8000円＝支給額 ・家賃5万2000円以上の場合、2万1000円支給 ※家賃が1万8000円／月を超える場合、その他支給条件あり ※所有住宅の場合は支給の対象外となります ■扶養手当　※いずれも支給条件あり ・配偶者（月額）：1万3500円 ・満22歳未満の子（月額） 配偶者がある場合：第2子まで 各6000円/第3子から 各3000円 配偶者がない場合：第1子 1万1000円/第2子 6000円/第3子から 各3000円 ※住居手当・扶養手当の支給は法人規定によります

保健師

地域包括支援センターにて、近隣エリアにお住いの高齢者の方々の課題解決のお手伝いや、介護予防の取り組みなどを関係機関・団体と連携して行っていただきます。 ■総合相談支援 高齢者やその家族からの介護、福祉などに関する相談を総合的に受け、必要に応じて訪問して実態を把握し、必要なサービスにつなぎます。 ■虐待の早期発見・防止などの権利擁護 高齢者虐待の早期発見・防止のための地域支援体制づくり、成年後見制度の利用促進、消費者被害防止のための情報提供などを行います。 ■包括的・継続的ケアマネジメント支援 地域のケアマネジャーが孤立しないよう、一緒にケアマネジメント過程を振り返ったり連絡会などを開催して、関係機関との連携が行えるよう支援します。 ■介護予防ケアマネジメント 要支援者に対する予防給付、要介護・要支援状態となるおそれのある方に対する介護予防事業が効果的かつ効率的に提供されるための適切なケアマネジメントを行います。

月給259,050円～321,450円（処遇改善諸手当8,000円、調整手当10,000円含む） ※経験・能力により異なる ■住居手当 ＜賃貸および賃間住宅の場合（月額）＞ ・家賃2万6000円以下の場合、家賃額－1万8000円＝支給額 ・家賃2万6000円越え～5万2000円未満の場合、（家賃額－2万6000円）×1/2+8000円＝支給額 ・家賃5万2000円以上の場合、2万1000円支給 ※家賃が1万8000円／月を超える場合、その他支給条件あり ※所有住宅の場合は支給の対象外となります ■扶養手当　※いずれも支給条件あり ・配偶者（月額）：1万3500円 ・満22歳未満の子（月額） 配偶者がある場合：第2子まで 各6000円/第3子から 各3000円 配偶者がない場合：第1子 1万1000円/第2子 6000円/第3子から 各3000円 ※住居手当・扶養手当の支給は法人規定によります

＜資格＞ 看護師 普通自動車運転免許（AT限定可） ＜経験＞ 5年以上 ＜年齢＞ 64歳以下　※定年が65歳のため ◎学歴不問

特別養護老人ホームにて、看護師業務を行っていただきます。 ・ご入居者の健康管理 ・服薬管理 ・点滴 ・ご入居者様の異変時の対応

月給261,850円〜303,050円（調整手当3万円、処遇改善諸手当8500円が含む） ※経験により異なる 〈内訳〉 基本給223,350円〜264,550円 調整手当30,000円 特定処遇改善手当4,000円 処遇改善支援手当4,500円 ■住居手当 ＜賃貸および賃間住宅の場合（月額）＞ ・家賃2万6000円以下の場合、家賃額－1万8000円＝支給額 ・家賃2万6000円越え～5万2000円未満の場合、（家賃額－2万6000円）×1/2+8000円＝支給額 ・家賃5万2000円以上の場合、2万1000円支給 ※家賃が1万8000円／月を超える場合、その他支給条件あり ※所有住宅の場合は支給の対象外となります ■扶養手当　※いずれも支給条件あり ・配偶者（月額）：1万3500円 ・満22歳未満の子（月額） 配偶者がある場合：第2子まで 各6000円/第3子から 各3000円 配偶者がない場合：第1子 1万1000円/第2子 6000円/第3子から 各3000円 ※住居手当・扶養手当の支給は法人規定によります

准看護師または正看護師 ブランク可 未経験可

特別養護老人ホーム内で看護師業務をお願いします。 ＜主な業務＞ 健康管理 簡単な処置等

月給　250,600円～300,000円 ※経験・スキルを考慮の上決定 【その他手当】 住宅手当　賃貸：10,000円、持ち家：4,500円 扶養手当　配偶者：12,000円 他

◇以下必須 看護師（准看護師可） 看護師経験2年以上 急性期病院経験（急性期からのブランク4年以内） ◇透析経験歓迎（未経験も相談可） ◇年齢不問

【月・水・金の業務内訳】 午前～午後 ・準備業務 ・フロア業務　 ・フットケア業務 ・回診補助 ・経過観察　 ・カルテ作業　記載内容、確認変更　 ◆午後からの診療開始に向けて準備！ ※上記業務を午後完了させた後、翌日準備をし終了 【火・木・土の業務内訳】 ※以下の業務を午前、午後、夜の3回実施 ・準備業務 ・フロア業務　 ・フットケア業務 ・回診補助 ・経過観察　 ・カルテ作業　記載内容、確認変更　

月給　284,500円～ 〈内訳〉 基本給：205,000円～ 住居手当：5,000円（世帯主以外）、10,000円（世帯主） 調整手当：10,000円 職務手当：22,000円（22日想定） 食費手当：5,500円（22日想定） 皆勤手当：15,000円 【その他手当】 準夜手当：3,000円×18時～22時の勤務回数 祝祭日手当：5,000円×日数 時間外手当 休日出勤手当 年末年始出勤手当

■透析業務経験者大歓迎（期間は不問） ■急性期病棟経験者の方は応募可能

【月・水・金の業務内訳】 ※以下の業務を午前、午後、夜の3回実施 ・準備業務 ・フロア業務　 ・フットケア業務 ・回診補助 ・経過観察　 ・カルテ作業　記載内容、確認変更　 ・翌日の準備 【火・木・土の業務内訳】 午前～午後 ・準備業務 ・フロア業務　 ・フットケア業務 ・回診補助 ・経過観察　 ・カルテ作業　記載内容、確認変更　 ◆午後からの診療開始に向けて準備！ ※上記業務を午後完了させた後、翌日準備をし終了

月給　264,000円～ ※最低限付与される手当込の金額です 基本給＋住居手当＋調整手当＋職務手当 ＜内訳＞ 基本給：205,000円～ 住居手当：5,000円（世帯主以外）、10,000円（世帯主） 調整手当：10,000円 職務手当：44,000円（22日想定） 【その他手当】 準夜手当：3,000円×18時～22時の勤務回数 皆勤手当：15,000円 祝祭日手当：5,000円×日数 食費手当：250円 時間外手当 休日出勤手当 年末年始出勤手当

看護師 介護施設での勤務経験3年以上

健康管理 、服薬管理 、医療処置（インスリン・胃ろう・ストマなど） 、ご利用者様のご利用状況把握（介護業務） 、各種書類作成などを行っていただきます。 ※一部介護業務もあり・オンコール無し

月給215,000円～255,000円 【月給内訳】 ・基本給　195,000円～235,000円 ・資格手当　20,000円 ・調整手当　0円～35,000円 以下別途支給 ・精勤手当　8,000円 ・住宅手当：規定により支給 ・交通費全額支給 賞与年2回（6月・12月） 特別報酬支給あり ＜特別報酬とは＞ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】看護職：平均18.5万　※2024年6月支給実績