20件
東京都世田谷区新町3-1-26 玉川ビル1階 | |
東急田園都市線 桜新町駅から徒歩で6分 東急田園都市線 駒沢大学駅から徒歩で10分 | |
応募条件 |
≪資格≫普通自動車免許(AT限定可) ≪経験≫不問 ※デーサービス管理者経験のある方歓迎! |
仕事内容 |
デイサービスでの管理職(候補)業務全般 入社後、適性やスキルを見て管理者登用を行っていきます。 |
給与 |
【月給】290,000円~(諸手当込み) ※経験により優遇いたします! |
東京都世田谷区桜新町2-22-8 | |
東急田園都市線「桜新町駅」より徒歩10分 | |
応募条件 |
【下記いずれかの資格をお持ちの方】 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 介護支援専門員 社会福祉士 精神保健福祉士 社会福祉主事任用 理学療法士 作業療法士 《備考》 ・普通自動車運転免許要 【歓迎】 ・収支管理、介護請求、帳票管理の経験のある方 ・生活相談員業務経験のある方 年齢制限あり (〜59歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため |
仕事内容 |
介護保険と保険外リハビリを組み合わせた新しいサービスを提供します。 施設の認知度アップ、売上向上に向けて施設運営の全般をお願いいたします。 【仕事内容】 ・収支管理、介護請求、帳票管理 ・施策の検討、実施、分析 ・新規職員の採用、スタッフ労務管理・育成などのマネジメント業務 ・お客様、ご家族様との相談業務 ・運動指導サポート・歩行介助等(機能訓練に特化したデイサービスの運動指導のため、食事や入浴の介助はありません。) ・送迎業務 ・地域、他機関との連携 ・設備の管理 など |
給与 |
月給:280,000円~350,000円 スキル・経験により考慮します。 【月給】280,000円~350,000円 交通費規定支給 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 処遇改善手当別途支給 30,000円(毎月) 住宅手当(規定あり) 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 介護職:平均20.4万(312名平均・最高額100万円) 管理者:平均47万(184名平均・最高額157万円) ※管理者としてご勤務された場合 ※2024年6月支給実績 |
東京都世田谷区桜新町2-22-8 | |
東急田園都市線「桜新町駅」より徒歩10分 | |
応募条件 |
【応募資格】 介護福祉士 社会福祉士 【応募要件】 ・介護施設管理者職務経験がある方 ・普通自動車免許あれば尚可 《備考》 年齢制限あり (〜59歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため |
仕事内容 |
2024年5月リニューアルオープンにつき、新規スタッフを募集します! 職員のマネジメント他、生活全般の介助・入浴・食事介助、各書類作成、レクリエーション業務を行っていただきます。 ・利用者様とのコミュニケーション ・身体介護(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作Excel、Wordできる方) ・レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ・送迎業務(運転・添乗など) など ・ホスピタリティが高く、チャレンジ精神が旺盛で、新しいことや変化を楽しめ、柔軟に対応できる人 大歓迎! |
給与 |
月給:280,000円~350,000円 スキル・経験により考慮します。 【月給】280,000円~350,000円 (センター長候補) 月給280000円~350000円 職務手当30,000円/月・精勤手当8,000/月 (管理者) 月給280000円~350000円 職務手当15,000円/月・精勤手当8,000/月・資格手当8,000~10,000円/月 交通費規定支給 処遇改善手当30,000円/月(入社三ヶ月後より支給) 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 住宅手当(規定あり) 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 管理者:平均47万(184名平均・最高額157万円) ※2024年6月支給実績 |
東京都世田谷区豪徳寺1-35-1 | |
小田急小田原線 豪徳寺駅(徒歩5分) 小田急小田原線 梅ヶ丘駅(徒歩6分) 東急世田谷線 山下駅(徒歩5分) | |
応募条件 |
<必須資格:いずれか> ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ・精神保健福祉士 <必須経験> デイサービス管理者としての実務経験 |
仕事内容 |
・事業所管理 ・シフト管理 ・帳票作成と管理 ・ご利用者様やご家族、ケアマネとの連絡 ・新規申込受付 ・見学対応 ・通所介護計画書などの作成 ・実績配布 ・送迎対応 ・ご利用者様の介護補助 など |
給与 |
月給:30万円~ ◎昇給あり ◎賞与あり(年2回) |
東京都世田谷区豪徳寺1-6-9 | |
・小田急小田原線「豪徳寺駅」南口より徒歩4分 | |
応募条件 |
【必須】 普通自動車運転免許(AT限定可) ※送迎業務有 全台ミニバンタイプAT車 社会福祉主事 <活かせる資格> 介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、社会福祉主事任用資格(大学等で指定された科目の修了で取得可)のうち、いずれか ※保有資格で手当UP! ※無資格でも資格取得支援制度あり! ◎未経験OK ◎学歴不問 ◎業界・職種経験者歓迎 |
仕事内容 |
店舗責任者として店舗運営とマネジメントを行っていただきます。 店舗スタッフと共にご利用者の健康維持・改善に向けて信頼関係を築き、顧客獲得のための営業活動や売上管理、運営をおまかせします。 <具体的な業務内容> ・ケアマネジャー様へのサービス報告、営業活動 ・ミニバン車両(AT車)で自宅から店舗までの送迎業務 ・ご利用者様の利用相談、契約、サービス担当者会議への出席 ・フロア見守りや補助、ご利用者様とのコミュニケーション ・店舗管理業務全般、請求業務 など |
給与 |
【月給】280,000円~385,000円 ※定額残業代38h/60,160円~含む(超過分別途支給) <その他手当> ◆資格手当/月5,000円~20,000円 ◆交通安全手当/月5,000円~15,000円 ◆チーフ手当/月10,000円~15,000円 ◆勤続手当/月2,500円~25,000円※勤続3年~ ◆家族手当(配偶者:月10,000円、子1人に付き月10,000円) ◆住宅手当/上限30,000円※条件有 賞与(年2回/9月・3月) ※業績・評価による 【年収例】 3年:440万円(施設長・扶養3人) 5年:530万円(エリアマネジャー・扶養3人) |
東京都世田谷区砧5-1-18 | |
・小田急線「祖師ヶ谷大蔵駅」 南口より徒歩14分 | |
応募条件 |
【必須】 普通自動車運転免許(AT限定可) ※送迎業務有 全台ミニバンタイプAT車 社会福祉主事 <活かせる資格> 介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、社会福祉主事任用資格(大学等で指定された科目の修了で取得可)のうち、いずれか ※保有資格で手当UP! ※無資格でも資格取得支援制度あり! ◎未経験OK ◎学歴不問 ◎業界・職種経験者歓迎 |
仕事内容 |
店舗責任者として店舗運営とマネジメントを行っていただきます。 店舗スタッフと共にご利用者の健康維持・改善に向けて信頼関係を築き、顧客獲得のための営業活動や売上管理、運営をおまかせします。 <具体的な業務内容> ・ケアマネジャー様へのサービス報告、営業活動 ・ミニバン車両(AT車)で自宅から店舗までの送迎業務 ・ご利用者様の利用相談、契約、サービス担当者会議への出席 ・フロア見守りや補助、ご利用者様とのコミュニケーション ・店舗管理業務全般、請求業務 など |
給与 |
【月給】280,000円~385,000円 ※定額残業代38h/60,160円~含む(超過分別途支給) <その他手当> ◆資格手当/月5,000円~20,000円 ◆交通安全手当/月5,000円~15,000円 ◆チーフ手当/月10,000円~15,000円 ◆勤続手当/月2,500円~25,000円※勤続3年~ ◆家族手当(配偶者:月10,000円、子1人に付き月10,000円) ◆住宅手当/上限30,000円※条件有 賞与(年2回/9月・3月) ※業績・評価による 【年収例】 3年:440万円(施設長・扶養3人) 5年:530万円(エリアマネジャー・扶養3人) |
東京都世田谷区用賀3-4-6 | |
・東急田園都市線「桜新町駅」より徒歩9分 ・東急田園都市線「用賀駅」より徒歩9分 | |
応募条件 |
【必須】 普通自動車運転免許(AT限定可) ※送迎業務有 全台ミニバンタイプAT車 社会福祉主事 <活かせる資格> 介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、社会福祉主事任用資格(大学等で指定された科目の修了で取得可)のうち、いずれか ※保有資格で手当UP! ※無資格でも資格取得支援制度あり! ◎管理者未経験OK ◎学歴不問 ◎業界・職種経験者歓迎 |
仕事内容 |
店舗責任者として店舗運営とマネジメントを行っていただきます。 店舗スタッフと共にご利用者の健康維持・改善に向けて信頼関係を築き、顧客獲得のための営業活動や売上管理、運営をおまかせします。 <具体的な業務内容> ・ケアマネジャー様へのサービス報告、営業活動 ・店舗スタッフのマネジメント ・店舗管理業務全般、請求業務 ・ミニバン車両(AT車)で自宅から店舗までの送迎業務 ・ご利用者様の利用相談、契約、サービス担当者会議への出席 ・フロア見守りや補助、ご利用者様とのコミュニケーション など |
給与 |
【月給】290,000円~415,000円 ※定額残業代38h/62,308円~(超過分別途支給) <その他手当> ◆資格手当/月5,000円~20,000円 ◆交通安全手当/月5,000円~15,000円 ◆チーフ手当/月10,000円~15,000円 ◆勤続手当/月2,500円~25,000円※勤続3年~ ◆家族手当(配偶者:月10,000円、子1人に付き月10,000円) ◆住宅手当/上限30,000円※条件有 賞与(年2回/9月・3月) ※業績・評価による 【年収例】 3年:465万円(施設長・介護福祉士・扶養3人) 5年:550万円(エリアマネジャー・介護福祉士・扶養3人) |
東京都世田谷区 | |
東急田園都市線「用賀」駅より徒歩5分 ※配属先は、ご希望やお住まいを考慮して決定します。 | |
応募条件 |
【必須】 ・40歳までの方 ※若年層の長期キャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 【歓迎】 ・介護福祉のお仕事にチャレンジしたい方 ・お年寄りが好きな方 ・人の応援や目標達成のサポートをしたい方 ・人を楽しませることが好きな方 前職がアパレル、飲食店、学校の先生など、業界・職種未経験の方も多数活躍しています! |
仕事内容 |
機能訓練特化型のデイサービスにて施設運営・管理業務全般をお任せします。 高齢者の身体機能改善のサポートを行い、生きがいある人生を送って頂けるよう応援する仕事です。 介護業界の経験がない方も入社後3ヶ月の経験がありますので、安心してできることからスタートいただけます。 <業務内容> ・所属スタッフ管理 ・数値管理 ・ご利用者様の送迎 ・見学会実施 ・契約・請求業務 ・リハビリプラン・介護計画などの書類作成 ・ご利用者様やご家族様、ケアマネージャーとの窓口業務 ・ケアマネージャーへの広報営業活動 ・ヨガレッスン補助、ご利用者様とのコミュニケーション など ※入浴・食事などの介助業務はありません。 ※午前・午後の2部制で各3時間ずつのプログラムです。また1回のプログラムにつき、定員は15名ほどです。 |
給与 |
【月給】265,000円~380,000円 ※経験、能力を十分考慮し決定いたします。 ※上記給与には役職手当、月30時間分の固定残業代(44,278円~)が含まれます。時間超過分は別途支給いたします。 <その他手当> 役職手当:10,000円~80,000円/月 こども手当:10,000円/月 ※子ども一人あたり 保育手当:20,000円/月 ※子ども一人あたり 資格手当(介護福祉士、社会福祉士):5,000円/月 |
東京都世田谷区 | |
東急電鉄田園都市線「駒沢大学」駅より徒歩8分 ※配属先は、ご希望やお住まいを考慮して決定します。 | |
応募条件 |
【必須】 ・40歳までの方 ※若年層の長期キャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 【歓迎】 ・介護福祉のお仕事にチャレンジしたい方 ・お年寄りが好きな方 ・人の応援や目標達成のサポートをしたい方 ・人を楽しませることが好きな方 前職がアパレル、飲食店、学校の先生など、業界・職種未経験の方も多数活躍しています! |
仕事内容 |
機能訓練特化型のデイサービスにて施設運営・管理業務全般をお任せします。 高齢者の身体機能改善のサポートを行い、生きがいある人生を送って頂けるよう応援する仕事です。 介護業界の経験がない方も入社後3ヶ月の経験がありますので、安心してできることからスタートいただけます。 <業務内容> ・所属スタッフ管理 ・数値管理 ・ご利用者様の送迎 ・見学会実施 ・契約・請求業務 ・リハビリプラン・介護計画などの書類作成 ・ご利用者様やご家族様、ケアマネージャーとの窓口業務 ・ケアマネージャーへの広報営業活動 ・ヨガレッスン補助、ご利用者様とのコミュニケーション など ※入浴・食事などの介助業務はありません。 ※午前・午後の2部制で各3時間ずつのプログラムです。また1回のプログラムにつき、定員は15名ほどです。 |
給与 |
【月給】265,000円~380,000円 ※経験、能力を十分考慮し決定いたします。 ※上記給与には役職手当、月30時間分の固定残業代(44,278円~)が含まれます。時間超過分は別途支給いたします。 <その他手当> 役職手当:10,000円~80,000円/月 こども手当:10,000円/月 ※子ども一人あたり 保育手当:20,000円/月 ※子ども一人あたり 資格手当(介護福祉士、社会福祉士):5,000円/月 |
東京都世田谷区 | |
小田急線「祖師ケ谷大蔵」駅より徒歩5分 <勤務地補足> 入社から6ヶ月間は近隣事業所にて研修となります。 配属後は転居を伴う異動はございません。 詳しくはお問い合わせください。 | |
応募条件 |
【必須】 飲食店や小売店の店長経験(シフト管理や売上・利益管理経験)のある方 ※飲食店・アパレル店・ネットカフェ・アミューズメント店・個別指導塾・フィットネスジム・スポーツジム・ケータイショップ・ドラッグストアなど 【歓迎】 ・活気や賑わいを作るのが好きな、盛り上げ上手な方 ・お客様の笑顔や感謝を得る仕事が好きな方 ※介護の資格・経験は不要です! ※学歴不問 |
仕事内容 |
デイサービスの管理者業務をお願いします。 現場のリーダーとして、スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務を推進していただきます。 ※デイサービス…介護が必要な方に、日帰りで施設に来所いただき、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスのこと ・デイサービスの一般的な業務(送迎・入浴・食事・レクリエーションなど)の補助 ・職員のシフト管理 ・デイサービスの収益管理 ・ケアマネジャーへの営業活動 ・管轄支店との会議の参加・報告 など 入社後6ヶ月間は、特に優良運営ができている近隣の拠点にて、管理者経験者から教育プログラムに基づいたOJTを受けていただきます。 バックアップ体制が整っていますので、いきなり放り出されることはありませんのでご安心ください。 <1日の流れ>※一例 9:00 出勤、朝礼、送迎(お出迎え) ご利用者様全員と会話をしながら、ご様子を観察 10:00 管轄支店との運営会議 11:00 職員とコミュニケーションを取りつつ進捗管理 12:00 昼休み 13:00 ケアマネジャーへの営業活動(1件目) 14:00 ケアマネジャーへの営業活動(2件目) 15:00 職員とコミュニケーションを取りつつ進捗管理 16:00 送迎準備、送迎(お見送り) 17:00 終礼、記録 18:00 終業 <キャリアモデル>※一例 ①入社~入社6ヶ月:管理者候補生 ・研修、OJT期間 ・管理者の元で拠点運営ノウハウを習得 ②入社7ヶ月~:デイサービスの管理者 ・管理者として、拠点を運営し経験を蓄積 ③入社2年(1次目標):拠点管理者 ・複数サービスを提供する中~大規模拠点で管理者として運営 |
給与 |
【年収】3,929,893円~5,690,000円 ※成果に応じたインセンティブの支給が含まれます。 (平均年収は489万円、ボリュームゾーン(中央値)も同額です。) |
東京都世田谷区 | |
東急田園都市線「用賀」駅より徒歩7分 <勤務地補足> 入社から6ヶ月間は近隣事業所にて研修となります。 配属後は転居を伴う異動はございません。 詳しくはお問い合わせください。 | |
応募条件 |
【必須】 飲食店や小売店の店長経験(シフト管理や売上・利益管理経験)のある方 ※飲食店・アパレル店・ネットカフェ・アミューズメント店・個別指導塾・フィットネスジム・スポーツジム・ケータイショップ・ドラッグストアなど 【歓迎】 ・活気や賑わいを作るのが好きな、盛り上げ上手な方 ・お客様の笑顔や感謝を得る仕事が好きな方 ※介護の資格・経験は不要です! ※学歴不問 |
仕事内容 |
デイサービスの管理者業務をお願いします。 現場のリーダーとして、スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務を推進していただきます。 ※デイサービス…介護が必要な方に、日帰りで施設に来所いただき、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスのこと ・デイサービスの一般的な業務(送迎・入浴・食事・レクリエーションなど)の補助 ・職員のシフト管理 ・デイサービスの収益管理 ・ケアマネジャーへの営業活動 ・管轄支店との会議の参加・報告 など 入社後6ヶ月間は、特に優良運営ができている近隣の拠点にて、管理者経験者から教育プログラムに基づいたOJTを受けていただきます。 バックアップ体制が整っていますので、いきなり放り出されることはありませんのでご安心ください。 <1日の流れ>※一例 9:00 出勤、朝礼、送迎(お出迎え) ご利用者様全員と会話をしながら、ご様子を観察 10:00 管轄支店との運営会議 11:00 職員とコミュニケーションを取りつつ進捗管理 12:00 昼休み 13:00 ケアマネジャーへの営業活動(1件目) 14:00 ケアマネジャーへの営業活動(2件目) 15:00 職員とコミュニケーションを取りつつ進捗管理 16:00 送迎準備、送迎(お見送り) 17:00 終礼、記録 18:00 終業 <キャリアモデル>※一例 ①入社~入社6ヶ月:管理者候補生 ・研修、OJT期間 ・管理者の元で拠点運営ノウハウを習得 ②入社7ヶ月~:デイサービスの管理者 ・管理者として、拠点を運営し経験を蓄積 ③入社2年(1次目標):拠点管理者 ・複数サービスを提供する中~大規模拠点で管理者として運営 |
給与 |
【年収】3,929,893円~5,690,000円 ※成果に応じたインセンティブの支給が含まれます。 (平均年収は489万円、ボリュームゾーン(中央値)も同額です。) |
東京都世田谷区 | |
・東急大井町線/尾山台駅から徒歩5分 ・東急大井町線/等々力駅から徒歩9分 ・東急大井町線/九品仏駅から徒歩13分 | |
応募条件 |
【必須】 ・介護福祉士資格 ・通所介護での勤務経験(3年以上) ・自動車運転免許(ペーパードライバー不可) ・PCスキル(Excel、Wordでの文字入力ができる程度) 【尚可】 ・相談員経験がある方 |
仕事内容 |
●副所長 相談員業務と兼務して現場で介護業務、送迎業務も行っていただきます。 ●所長 相談員、外部ケアマネとの連携やシフトの管理等、事業所全体の運営を行っていただきます。 |
給与 |
■副所長 【月給】224,500円~363,300円 ※住宅手当を含む ・想定年収:3,157,050円~5,431,500円 【年収例】年収450万円前後 年収例は下記の条件を想定した場合 ・通所介護経験3年以上 ・相談員経験ある方の場合 ■所長 【月給】232,500円~371,300円 ※住宅手当を含む ・想定年収:3,427,500円~5,551,500円 【年収例】年収500万円前後 年収例は下記の条件を想定した場合 ・通所介護経験3年以上 ・相談員経験ある方の場合 <手当> ●住宅手当 ・世帯主6,000円 ・非世帯主4,000円 ●役職手当 ・課長補佐:40,000円 ・主任・所長、管理者:25,000円 ・副主任、副所長:17,000円 ・リーダー:5,000円 ●扶養手当 ・配偶者12,000円 ・子6,000/人 ※子=満18歳未満の子及び孫 |
東京都世田谷区 | |
・東急大井町線/等々力駅から徒歩8分 ・東急大井町線/尾山台駅から徒歩11分 ・東急大井町線/九品仏駅から徒歩20分 | |
応募条件 |
【必須】 ・介護福祉士の資格をお持ちの方 ・自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) ・管理者の経験が1年以上ある方 |
仕事内容 |
デイサービスにおける管理者の業務を行っていただきます。 |
給与 |
【月給】269,000円~351,000円 <給与の内訳> ・基本給:240,000~320,000円 ・住宅手当:4,000~6,000円 ・管理者手当:25,000円 ・扶養手当あり |
東京都世田谷区 | |
・小田急線「狛江」駅、東急大井町線「二子玉川」駅よりバス利用「宇奈根会館」下車徒歩2分 ・小田急線「成城学園前」駅よりバス利用「下宿」下車徒歩10分 ※車通勤可 【配属先につきまして】 ご通勤範囲内にて、同法人内のいずれかの事業所への配属となります。 管理職のお仕事となりますので、配属先事業所のご指定は承れません。 詳しくはお問い合わせください。 | |
応募条件 |
【必須】 ・介護福祉士の資格 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・介護施設での就業経験(概ね3年以上) 【歓迎】 ・社会福祉士・介護支援専門員のいずれかの資格 |
仕事内容 |
デイサービスの管理者候補のお仕事をお任せします。 ≪お仕事の詳細≫ ・事業所の売上・収支面の管理のサポート ・事業所ミーティング・研修の開催 ・採用面接の対応 ・居宅介護支援事業所や関係機関への営業活動 ・請求関係の書類作成・整理 など ※入社後は徐々に管理者業務のサポートに携わりながら管理者を目指していただきます。 |
給与 |
月給:289,000円~335,000円 ※資格・経験による |
東京都世田谷区 | |
・京王電鉄京王線「千歳烏山」駅より徒歩2分 ・小田急線「成城学園前」駅よりバス利用「千歳烏山駅南口」下車徒歩2分 ※車通勤可 【配属先につきまして】 ご通勤範囲内にて、同法人内のいずれかの事業所への配属となります。 管理職のお仕事となりますので、配属先事業所のご指定は承れません。 詳しくはお問い合わせください。 | |
応募条件 |
【必須】 ・介護福祉士の資格 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・介護施設での就業経験(概ね3年以上) 【歓迎】 ・社会福祉士・介護支援専門員のいずれかの資格 |
仕事内容 |
デイサービスの管理者候補のお仕事をお任せします。 ≪お仕事の詳細≫ ・事業所の売上・収支面の管理のサポート ・事業所ミーティング・研修の開催 ・採用面接の対応 ・居宅介護支援事業所や関係機関への営業活動 ・請求関係の書類作成・整理 など ※入社後は徐々に管理者業務のサポートに携わりながら管理者を目指していただきます。 |
給与 |
月給:289,000円~335,000円 ※資格・経験による |
東京都世田谷区 | |
小田急線 千歳船橋駅より徒歩9分 | |
応募条件 |
【年齢】 18歳〜59歳(定年60歳の為・労働基準法の規定による) 【経験】 介護施設管理者のご経験がある方 【免許・資格】 介護福祉士または社会福祉士必須 |
仕事内容 |
【お仕事内容】 職員のマネジメント他、生活全般の介助・入浴・食事介助、各書類作成、レクリエーション業務を行っていただきます。 ■利用者様とのコミュニケーション ・身体介護(食事・入浴・排せつ・移乗など) ■各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作Excel、Wordできる方) ■レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ■送迎業務(運転・添乗など) など |
給与 |
【月給】280,000円~350,000円 <内訳> ■処遇改善手当:30,000円/月(規定あり) ■特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは、業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 管理者:平均47万(184名平均・最高額157万円) ※2024年6月支給実績 |
東京都世田谷区 | |
京王線「千歳烏山」駅より徒歩7分 ※配属先は、ご希望やお住まいを考慮して決定します。 | |
応募条件 |
【必須】 ・40歳までの方 ※若年層の長期キャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 【歓迎】 ・介護福祉のお仕事にチャレンジしたい方 ・お年寄りが好きな方 ・人の応援や目標達成のサポートをしたい方 ・人を楽しませることが好きな方 前職がアパレル、飲食店、学校の先生など、業界・職種未経験の方も多数活躍しています! |
仕事内容 |
機能訓練特化型のデイサービスにて施設運営・管理業務全般をお任せします。 高齢者の身体機能改善のサポートを行い、生きがいある人生を送って頂けるよう応援する仕事です。 介護業界の経験がない方も入社後3ヶ月の経験がありますので、安心してできることからスタートいただけます。 <業務内容> ・所属スタッフ管理 ・数値管理 ・ご利用者様の送迎 ・見学会実施 ・契約・請求業務 ・リハビリプラン・介護計画などの書類作成 ・ご利用者様やご家族様、ケアマネージャーとの窓口業務 ・ケアマネージャーへの広報営業活動 ・ヨガレッスン補助、ご利用者様とのコミュニケーション など ※入浴・食事などの介助業務はありません。 ※午前・午後の2部制で各3時間ずつのプログラムです。また1回のプログラムにつき、定員は15名ほどです。 |
給与 |
【月給】265,000円~380,000円 ※経験、能力を十分考慮し決定いたします。 ※上記給与には役職手当、月30時間分の固定残業代(44,278円~)が含まれます。時間超過分は別途支給いたします。 <その他手当> 役職手当:10,000円~80,000円/月 こども手当:10,000円/月 ※子ども一人あたり 保育手当:20,000円/月 ※子ども一人あたり 資格手当(介護福祉士、社会福祉士):5,000円/月 |
東京都世田谷区 | |
小田急電鉄小田原線「経堂」駅より徒歩5分 ※配属先は、ご希望やお住まいを考慮して決定します。 | |
応募条件 |
【必須】 ・40歳までの方 ※若年層の長期キャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 【歓迎】 ・介護福祉のお仕事にチャレンジしたい方 ・お年寄りが好きな方 ・人の応援や目標達成のサポートをしたい方 ・人を楽しませることが好きな方 前職がアパレル、飲食店、学校の先生など、業界・職種未経験の方も多数活躍しています! |
仕事内容 |
機能訓練特化型のデイサービスにて施設運営・管理業務全般をお任せします。 高齢者の身体機能改善のサポートを行い、生きがいある人生を送って頂けるよう応援する仕事です。 介護業界の経験がない方も入社後3ヶ月の経験がありますので、安心してできることからスタートいただけます。 <業務内容> ・所属スタッフ管理 ・数値管理 ・ご利用者様の送迎 ・見学会実施 ・契約・請求業務 ・リハビリプラン・介護計画などの書類作成 ・ご利用者様やご家族様、ケアマネージャーとの窓口業務 ・ケアマネージャーへの広報営業活動 ・ヨガレッスン補助、ご利用者様とのコミュニケーション など ※入浴・食事などの介助業務はありません。 ※午前・午後の2部制で各3時間ずつのプログラムです。また1回のプログラムにつき、定員は15名ほどです。 |
給与 |
【月給】265,000円~380,000円 ※経験、能力を十分考慮し決定いたします。 ※上記給与には役職手当、月30時間分の固定残業代(44,278円~)が含まれます。時間超過分は別途支給いたします。 <その他手当> 役職手当:10,000円~80,000円/月 こども手当:10,000円/月 ※子ども一人あたり 保育手当:20,000円/月 ※子ども一人あたり 資格手当(介護福祉士、社会福祉士):5,000円/月 |
東京都世田谷区 | |
小田急電鉄小田原線「梅ヶ丘」駅より徒歩6分 ※配属先は、ご希望やお住まいを考慮して決定します。 | |
応募条件 |
【必須】 ・40歳までの方 ※若年層の長期キャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 【歓迎】 ・介護福祉のお仕事にチャレンジしたい方 ・お年寄りが好きな方 ・人の応援や目標達成のサポートをしたい方 ・人を楽しませることが好きな方 前職がアパレル、飲食店、学校の先生など、業界・職種未経験の方も多数活躍しています! |
仕事内容 |
機能訓練特化型のデイサービスにて施設運営・管理業務全般をお任せします。 高齢者の身体機能改善のサポートを行い、生きがいある人生を送って頂けるよう応援する仕事です。 介護業界の経験がない方も入社後3ヶ月の経験がありますので、安心してできることからスタートいただけます。 <業務内容> ・所属スタッフ管理 ・数値管理 ・ご利用者様の送迎 ・見学会実施 ・契約・請求業務 ・リハビリプラン・介護計画などの書類作成 ・ご利用者様やご家族様、ケアマネージャーとの窓口業務 ・ケアマネージャーへの広報営業活動 ・ヨガレッスン補助、ご利用者様とのコミュニケーション など ※入浴・食事などの介助業務はありません。 ※午前・午後の2部制で各3時間ずつのプログラムです。また1回のプログラムにつき、定員は15名ほどです。 |
給与 |
【月給】265,000円~380,000円 ※経験、能力を十分考慮し決定いたします。 ※上記給与には役職手当、月30時間分の固定残業代(44,278円~)が含まれます。時間超過分は別途支給いたします。 <その他手当> 役職手当:10,000円~80,000円/月 こども手当:10,000円/月 ※子ども一人あたり 保育手当:20,000円/月 ※子ども一人あたり 資格手当(介護福祉士、社会福祉士):5,000円/月 |
東京都世田谷区 | |
京王線・井の頭線「明大前」駅より徒歩6分 ※自動車・バイク通勤不可(自転車通勤応相談) | |
応募条件 |
【資格】 ・介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事、介護支援専門員のいずれかの資格をお持ちの方 ・運転免許をお持ちの方(送迎車(ハイエースやワンボックス)の運転が可能な方) 【経験】以下、いずれか ・1日型デイサービス、小規模多機能施設、デイケアでの実務経験のある方 ・介護施設(有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、グループホーム、サービス付高齢者向け住宅など)での実務経験のある方 ※介護施設でマネジメント経験のある方歓迎 |
仕事内容 |
デイサービスの副店長として店長の補佐業務をお願いいたします。 具体的には… ・スタッフの教育指導 ・店舗運営管理補佐 ・デイサービスの生活相談員業務 ・介助業務 ・転倒予防やリハビリのサポート ・個別レクリエーションの提供 ・営業 ・送迎 ・その他事務 など |
給与 |
月給:254,900円~ ※介護福祉士などの保有資格手当、処遇改善加算関連手当含む ※経験・年齢により選考を通じて決定いたします。 <別途手当> ・早出残業手当 ・休日出勤手当 ・深夜加給手当 ・家族手当:配偶者(扶養内)10,000円、扶養の子1人5,000円 |
介護施設における管理職は、施設およびスタッフの管理を行います。また、現時点で管理職としては未経験でも将来的に施設の運営管理を行う人材を募集する際に、管理職候補として採用する施設が多いようです。職種の呼び方は事業所によって異なっており、「施設長」や「管理者」、「介護主任」、「ケアリーダー」、「エリアマネージャー」などさまざまな呼称があります。また、任される仕事の範囲も施設によって異なっているので、管理職や管理職候補として転職を検討している場合は、求人情報に記載されている内容を確認しておくことが大切です。管理職および管理職候補の業務は、新規スタッフの採用を含めたスタッフ管理のほかに、会議への参加、運営や営業に関する業務、事務処理や手続き、そのほかにも人手不足の際には現場の応援に駆けつけることもあるなど、幅広い内容となっています。このため介護職としての経験やスキルが求められることや、営業などのスキルも求められることがあります。また、管理職や管理職候補として働くための要件は事業施設や会社によって異なり、介護福祉士やケアマネジャー、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の介護関連の資格が優遇されることが多いです。なお、施設によっては資格が必要な場合もあり、介護老人保健施設では医師免許が、特別養護老人ホームでは社会福祉士の資格や社会福祉施設長資格認定講習会の受講が必要です。事業所によっては必要な資格取得のためのサポートを行っているところもあるため、転職する際には募集要件や応募資格を確認するとよいでしょう。施設の運営やスタッフの管理など、施設全体に関わる仕事を行うため、雇用形態は正社員であることが多いです。老人ホームの場合、勤務体制に関しては現場の介護職と同様にシフト制度が導入されているところがほとんどで、人手不足の際には現場の応援で夜勤に入ることもあるかもしれません。居宅介護支援事業所の管理者については、2018年度の介護保険改定により、主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。給与に関しては、基本的には管理職手当がつく事業所が多いようです。それを踏まえて月給の平均はおよそ20〜25万円となっています。ただし、管理職手当の有無や夜勤に入ることがあるかどうか、さらには事業所の形態によって給与は異なるため、施設や勤務内容によって年収には差があるようです。
世田谷区は東京23区の南西部に位置し、南は多摩川に沿って神奈川県川崎市と接しています。世田谷区の人口は東京23区の中で最も多く、総人口は90.7万人です。65歳以上の高齢者の人口は18.2万人で、高齢化率は20.1%です(2018年7月現在)。世田谷区の高齢化率は東京23区の中では比較的低い値になっていますが、高齢化は年々進んでおり、1990年から2015年の25年間で高齢者人口・高齢化率ともに約2倍に増加しています。また、高齢者のうち要支援・要介護認定を受けている人は38,959人で、要支援・要介護認定率は20.1%です(2018年4月現在)。世田谷区の要支援・要介護認定率は東京23区の中で比較的高く、東京都全体での認定率を上回っています。そのため、世田谷区では多くの介護人材が求められており、介護求人ナビでの求人数は東京23区で最も多くなっています。世田谷区の介護事業における求人動向を職種別に見ると、介護職・ヘルパーの求人が最も多く約8割を占めており、サービス形態別に見ると、有料老人ホームの求人が最も多く約4割を占めています(2018年7月現在)。そのほかに、訪問介護事業所、デイサービス、グループホームの求人が続いています。なお、世田谷区内で運営されている介護施設の中で事業所数が最も多いのは、有料老人ホームです。世田谷区では入所型の介護施設が充実していると同時に、介護人材の需要が高いと言えます。
世田谷区は東京23区の中で2番目に広い面積を占めています。世田谷区内には京王電鉄、小田急電鉄、東急電鉄の7路線が走っており駅も多いため、東京都心への移動に便利です。また、国道246号が東西に横断し、環状7号線および環状8号線が南北に縦断しています。環状8号線には東名高速道路の起点と第三京浜道路の起点があり、区外や隣県への交通の便も良好です。成城などの高級住宅地として知られているエリアがあり、世田谷区というと閑静な住宅地というイメージが定着しています。一方で、世田谷区には若者の街として知られる下北沢や三軒茶屋もあり、多様な面が見られます。また、駒澤大学や成城大学など多くの大学キャンパスがあり、学園都市としての一面もあります。世田谷区は緑が多い区であり、樹木や草地など緑で覆われている面積の割合を表す緑被率は東京23区で第2位、みどり率は第8位になっています。また、世田谷区内には砧公園や駒沢オリンピック公園をはじめとして、全国的にも有名な公園や競技場が数多くあります。駒沢オリンピック公園には1964年の東京オリンピックで使用された競技場があり、全国高等学校サッカー選手権大会や日本ラグビーフットボール選手権大会など、トップレベルの競技会に使用されています。
東京都の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は338万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1475円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1710円となっています。
東京都で 管理職の求人が多いのは、 世田谷区 、 練馬区 、 江戸川区 、 杉並区 、 板橋区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 デイサービス 、 訪問介護 、 グループホーム 、 訪問看護 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
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