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★わとなーるは中央区、江戸川区を中心に特養、グループホーム等を運営しております★住宅手当や各待遇の他、研修制度や資格取得支援制度も充実◎スタッフさんの成長したいという思いをサポートいたします！
SOMPOホールディングスのグループ会社です。関東を中心に介護付きホームを展開。安心して働けるよう、業界最大級の研修センターを完備。経験者は更なるスキルアップを、未経験者は体系的に介護技術を学べます。
東京都江戸川区
◇都営新宿線 篠崎駅 徒歩20分もしくはバス乗車約6分
◇JR総武本線 小岩駅よりバス乗車約40分
◇JR総武線 新小岩駅よりバス乗車約32分
◇東京メトロ東西線 南行徳駅よりバス乗車約22分
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東京都江戸川区 |
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◇都営新宿線 篠崎駅 徒歩20分もしくはバス乗車約6分 ◇JR総武本線 小岩駅よりバス乗車約40分 ◇JR総武線 新小岩駅よりバス乗車約32分 ◇東京メトロ東西線 南行徳駅よりバス乗車約22分 |
| 応募条件 |
【必要な経験】 ・病院での前方支援業務経験のある方 ・PC操作ができる方 ※ご経験を重視いたします（経験のある方のみの募集です） |
| 仕事内容 |
≪ケアミックス病院内の地域連携室室長の募集です≫ 【主なお仕事内容】 ・入退院に関するご相談対応、日程調整 ・入院中、退院後のご不安や問題に対する相談対応アドバイス ・各種申請等のご案内 ・各福祉機関、医療機関との連携 ・書類作成、電話対応 ・地域連携室スタッフのマネジメント など ◆開設：2013年7月 ◆病床数：258床（地域包括40床/緩和ケア38床/回復リハ60床/医療療養120床） ◎ 比較的できたばかりの新しくきれいな病院で、増床によるスタッフ強化の募集です |
| 給与 |
【年俸制】480万円～600万円 【想定月収】40万円～50万円 ※経験やスキルに応じて算定いたします ※年俸制のため賞与の支給はありません ※管理職のため残業代の支給はありません |
東京都江戸川区
◇都営新宿線 篠崎駅 徒歩20分もしくはバス乗車約6分
◇JR総武本線 小岩駅よりバス乗車約40分
◇JR総武線 新小岩駅よりバス乗車約32分
◇東京メトロ東西線 南行徳駅よりバス乗車約22分
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東京都江戸川区 |
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◇都営新宿線 篠崎駅 徒歩20分もしくはバス乗車約6分 ◇JR総武本線 小岩駅よりバス乗車約40分 ◇JR総武線 新小岩駅よりバス乗車約32分 ◇東京メトロ東西線 南行徳駅よりバス乗車約22分 |
| 応募条件 |
【必要な経験】 ・病院での管理職経験のある方 ※事務長やそれに準ずる管理職経験でも可 |
| 仕事内容 |
≪ケアミックス病院の事務次長の募集です≫ 【主なお仕事内容】 ・事務長補佐業務及び病院運営業務全般 ・人事業務（採用、考課、配置、労務など人事関連業務全般） ・行政対応（報告書作成等） ・病院経理 ・設備、備品管理 ・苦情対応 など ◆開設：2013年7月 ◆病床数：258床（地域包括40床/緩和ケア38床/回復リハ60床/医療療養120床） ◎ 比較的できたばかりの新しくきれいな病院で、2022年にさらに増床予定です！ ◎ 活躍のフィールドがたくさんあり、今まで培った経験を思う存分発揮できます！ |
| 給与 |
【年俸制】550万円～650万円 【想定月収】45.8万円～54.1万円 ※ご経験に応じて給与を決定いたします ※年俸制のため賞与の支給はありません ※管理職のため残業代の支給はありません |
東京都江戸川区
◇都営新宿線 篠崎駅 徒歩20分もしくはバス乗車約6分
◇JR総武本線 小岩駅よりバス乗車約40分
◇JR総武線 新小岩駅よりバス乗車約32分
◇東京メトロ東西線 南行徳駅よりバス乗車約22分
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東京都江戸川区 |
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◇都営新宿線 篠崎駅 徒歩20分もしくはバス乗車約6分 ◇JR総武本線 小岩駅よりバス乗車約40分 ◇JR総武線 新小岩駅よりバス乗車約32分 ◇東京メトロ東西線 南行徳駅よりバス乗車約22分 |
| 応募条件 |
【必要な経験】 ・病院での医事課経験必須（入院・外来） ・PC操作できる方 ※管理職経験のある方歓迎 |
| 仕事内容 |
≪ケアミックス病院の医事課マネージャーの募集です≫ 【主なお仕事内容】 ・医事課長補佐業務 ・窓口収入金・未収金管理及び督促対応 ・行政対応・適時調査対応・各種報告対応 ・本部、グループ内関連施設との調整 ・受付業務、会計業務 ・入院、外来対応 ・診療費の計算及びレセプト作成業務 ・その他患者様・ご家族様からの文書受付 など ◆開設：2013年7月 ◆病床数：258床（地域包括40床/緩和ケア38床/回復リハ60床/医療療養120床） ◎ 東京都から認知症疾患医療センターの認定も受けております ◎ 医療事務を通して患者様・地域の医療ニーズに応えることで、やりがいを感じながら仕事ができる環境です |
| 給与 |
【年俸制】450万円～500万円 【想定月収】37.5万円～41.6万円 ※ご経験に応じて給与を決定いたします ※年俸制のため賞与の支給はありません |
東京都江戸川区
◇都営新宿線 瑞江駅 徒歩6分
★ 2023年施設予定の病院にてご勤務いただきます。
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東京都江戸川区 |
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◇都営新宿線 瑞江駅 徒歩6分 ★ 2023年施設予定の病院にてご勤務いただきます。 |
| 応募条件 |
【必要な資格・経験等】 ・病院での管理職経験のある方 ※経験者のみの採用です |
| 仕事内容 |
★☆2023年新設予定！病床60床（予定）を有する病院でのご勤務です！☆★ 【主な業務内容】 ・事務長補佐業務及び病院運営業務全般 ・人事業務（採用、考課、配置、労務など人事関連業務全般） ・行政対応（報告書作成等） ・病院経理 ・設備、備品管理 ・苦情対応 など 【当院の目指している姿】 ●救急対応も可能な『地域包括ケアシステム』のハブとなる病院 →24時間365日の患者受入れ、救急車受入れ、感染対策への対応 →断らない医療、地域のための病院 ●病院の役割を念頭に置いた医療の提供と医療連携 ●グループ職員の教育機関としての役割 ◎◎入職時期はご相談ください◎◎ 開設は2023年を予定しておりますが、開設までの間はグループ本部やグループ内の病院にてご勤務いただく事が可能です。 在職中の方もお気軽にご相談くださいませ。 |
| 給与 |
【年俸制】500万円～600万円 【想定月収】41.6万円～50万円 ※年俸制のため賞与の支給はありません。 ※管理職のため残業代の支給はありません。 ※経験、能力を考慮し給与は算定いたします。 |
東京都江戸川区
◇都営新宿線 瑞江駅 徒歩6分
★ 2023年施設予定の病院にてご勤務いただきます。
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東京都江戸川区 |
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◇都営新宿線 瑞江駅 徒歩6分 ★ 2023年施設予定の病院にてご勤務いただきます。 |
| 応募条件 |
【必要な資格・経験等】 ・病院での管理職経験のある方 ※経験者のみの採用です |
| 仕事内容 |
★☆2023年新設予定！病床60床（予定）を有する病院でのご勤務です！☆★ 【主な業務内容】 ◆病院運営にかかる管理職業務を幅広く担っていただきます。 ・業績管理、行政対応、診療報酬請求業務の管理、監査対応、苦情対応、未収金回収、問い合わせ対応、マスコミ対応等 ・採用、面接対応、人事考課、人員配置、人事労務 ・定例ミーティングへの参加 ・地域連携業務 など 【当院の目指している姿】 ●救急対応も可能な『地域包括ケアシステム』のハブとなる病院 →24時間365日の患者受入れ、救急車受入れ、感染対策への対応 →断らない医療、地域のための病院 ●病院の役割を念頭に置いた医療の提供と医療連携 ●グループ職員の教育機関としての役割 ◎◎入職時期はご相談ください◎◎ 開設は2023年を予定しておりますが、開設までの間はグループ本部やグループ内の病院にてご勤務いただく事が可能です。 在職中の方もお気軽にご相談くださいませ。 |
| 給与 |
【年俸制】600万円～750万円 【想定月収】50万円～62.5万円 ※年俸制のため賞与の支給はありません。 ※管理職のため残業代の支給はありません。 ※経験、能力を考慮し給与は算定いたします。 |
東京都江戸川区
◇都営新宿線 篠崎駅よりバス
※車通勤をご希望の方はご相談ください
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東京都江戸川区 |
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◇都営新宿線 篠崎駅よりバス ※車通勤をご希望の方はご相談ください |
| 応募条件 |
【必要な資格・経験等】 ・在宅医療管理職経験5年以上（経験者のみの募集です） ・普通自動車運転免許 ＜歓迎要件＞ ・在宅診療クリニックの事務長、エリアマネージャーなど在宅医療での管理職経験が5年以上ある方（患者総数800名以上であれば尚可） |
| 仕事内容 |
≪在宅医療部門における統括業務全般≫ ◎当法人グループの訪問看護・訪問診療に関わる『在宅医療部門』への配属です 【主なお仕事内容】 ・営業活動管理 ・訪問診療契約管理 ・各月患者数管理 ・日中、夜間医師勤怠管理 ・未収金、請求管理 ・グループ内外の関連機関との調整、連携 ・行政対応、報告書作成 など |
| 給与 |
【年俸制】650万円以上 【想定月収】54.1万円～ ※年俸制のため賞与の支給はありません。 ※給与は経験、能力に応じて算定します。 |
東京都江戸川区
◇都営新宿線 篠崎駅 徒歩2分
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東京都江戸川区 |
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◇都営新宿線 篠崎駅 徒歩2分 |
| 応募条件 |
【必要な資格・経験等】 ・専門卒以上 ・医事課経験5年以上必須 ・行政文書処理ができる方 ・事業計画作成ができる方 |
| 仕事内容 |
≪法人グループのクリニックを運営≫ ◎複数のクリニックでのプレーヤー兼統括業務（地区マネジメントを主とする事務長的立場）をお任せします。 【業務内容について】 ■定期訪問・問い合わせ対応 担当エリアのクリニック（1~2拠点）を訪問。各クリニックの状況を把握し、スタッフの困りごと等に対応します。 ■クリニック開発 担当エリアのクリニック新規業務の企画や立案をし、行政への書類作成等していただきます。 クリニック立ち上げから軌道に乗るまで新規施設指導を含む指導対応や診療報酬請求業務全般に携わっていただきます。 |
| 給与 |
【月給】375,000円以上 【想定年収】450万円～550万円 ≪ほか手当等≫ ・役職手当 ・住宅手当 |
東京都江戸川区
◇都営新宿線 篠崎駅 徒歩2分
★ 入職後は各病院の然るべきポジションで業務を行い、現状把握に努めていただきます。
★ 後に本部（上記アクセス先）にて統括としての役割を担っていただきます。
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東京都江戸川区 |
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◇都営新宿線 篠崎駅 徒歩2分 ★ 入職後は各病院の然るべきポジションで業務を行い、現状把握に努めていただきます。 ★ 後に本部（上記アクセス先）にて統括としての役割を担っていただきます。 |
| 応募条件 |
【必要な資格・経験等】 ・病院での管理職経験必須 |
| 仕事内容 |
≪グループ内病院の統括管理業務全般≫ 【主な業務内容】 ・病院運営に関わる関係部署との連携、調整 ・病院職員の人材マネジメント ・病院内の課題抽出から業務改善への取り組み ・事故、苦情、クレーム等への対応 ・病院内会議資料作成及び数値管理 ・外部コンサルタントの業務サポート（窓口対応） ・行政等関係機関の対応 ・新規開設準備 他 ◎ 入職後は各病院の然るべきポジションで業務を行い、現状把握に努めていただきます。 ◎ 後に本部（上記アクセス先）にて統括としての役割を担っていただきます。 |
| 給与 |
【年俸制】450万円～550万円 ※年俸制のため賞与、時間外手当の支給はありません。 ※経験、能力を考慮し給与は算定いたします。 |
東京都江戸川区
◇都営新宿線 篠崎駅 徒歩2分
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東京都江戸川区 |
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◇都営新宿線 篠崎駅 徒歩2分 |
| 応募条件 |
【必要な資格・経験等】 ・コミュニケーション能力、調整能力があり独力でプロジェクトマネージメントができる方 ・行政文書処理ができる方 ・事業計画作成ができる方 ・PCスキルが相応にある方 ＜歓迎要件＞ ・病院やクリニックの現場・本部での運営経験がある方 ・クリニックの開発、立ち上げ経験のある方 ・病院やクリニックの事務長経験がある方 |
| 仕事内容 |
≪医療法人グループ内のクリニック開発担当業務≫ 【主な業務内容】 ・新規施設開設候補案件の発掘、企画・立案・市場分析 ・行政機関・金融機関・デベロッパー・設計会社との折衝、申請書類作成 ・採用部門、経理部門等の各部門との調整 ・開発後の業務支援 ◎ 他に開発後軌道にのるまでのフォローや診療科および保険診療にかかる新たな事業の企画・立案もお任せします |
| 給与 |
【年俸制】450万円以上 ※年俸制のため賞与、時間外手当の支給はありません。 ※経験、能力を考慮し給与は算定いたします。 |
東京都江戸川区
◇都営新宿線 篠崎駅 徒歩2分
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東京都江戸川区 |
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◇都営新宿線 篠崎駅 徒歩2分 |
| 応募条件 |
【必要な資格・経験等】 ・専門卒以上 ・医事課経験5年以上の方 ★☆ブランクある方も歓迎☆★ |
| 仕事内容 |
◎ 複数の外来クリニックでのプレーヤー兼統括業務（地区マネジメントを主とする事務長的立場）をお任せします。 【主な業務内容】 ・担当エリアのクリニック（3~5拠点）を訪問。各クリニックの状況を把握し、スタッフの困りごと等に対応します。 ・「診療報酬について教えてください」「こういう患者さんにはどんな対応を？」等、クリニックからの相談に対応します。 ・月2~3回、事業支援部とのミーティング参加 など |
| 給与 |
【年俸制】450万円以上 ※年俸制のため賞与、時間外手当の支給はありません。 ※経験、能力を考慮し給与は算定いたします。 |
東京都江戸川区
◇都営新宿線 船堀駅 徒歩14分
◇都営新宿線 一之江駅 徒歩14分
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東京都江戸川区 |
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◇都営新宿線 船堀駅 徒歩14分 ◇都営新宿線 一之江駅 徒歩14分 |
| 応募条件 |
【必要な資格・経験等】 ・社会福祉主事もしくは施設長資格認定講習受講済みの方 ・普通自動車運転免許必須 ★経験者優遇 |
| 仕事内容 |
≪特別養護老人ホームにおける副施設長業務全般≫ 【主な業務内容】 ◆施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 ◎ 特養等の入所施設管理職の経験がある方は優遇いたします。 ◎ 新しいことにアグレッシブに取り組める方大歓迎！ |
| 給与 |
【年俸制】450万円～550万円 【想定月収】37.5万円～45.8万円 ※年俸制のため賞与の支給はありません。 ※管理職のため残業代の支給はありません。 ※経験、能力を考慮し給与は算定いたします。 |
東京都江戸川区
◇JR総武線 新小岩駅よりバス乗車約11分
◇都営新宿線 船堀駅よりバス乗車約11分
★ 車通勤OK！
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東京都江戸川区 |
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◇JR総武線 新小岩駅よりバス乗車約11分 ◇都営新宿線 船堀駅よりバス乗車約11分 ★ 車通勤OK！ |
| 応募条件 |
【必要な資格・経験等】 ・社会福祉主事もしくは施設長資格認定講習受講済みの方 ・普通自動車運転免許必須 ★経験者優遇 |
| 仕事内容 |
≪特別養護老人ホームにおける副施設長業務全般≫ 【主な業務内容】 ◆施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 ◎ 特養等の入所施設管理職の経験がある方は優遇いたします。 ◎ 新しいことにアグレッシブに取り組める方大歓迎！ |
| 給与 |
【年俸制】450万円～550万円 【想定月収】37.5万円～45.8万円 ※年俸制のため賞与の支給はありません。 ※管理職のため残業代の支給はありません。 ※経験、能力を考慮し給与は算定いたします。 |
東京都江戸川区
◇都営新宿線 瑞江駅 徒歩11分
◇東京メトロ東西線 葛西駅よりバス乗車約6分（もしくは徒歩20分）
◇都営新宿線 一之江駅よりバス乗車約7分
★ 車通勤ＯＫ！無料駐車場完備！
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◇都営新宿線 瑞江駅 徒歩11分 ◇東京メトロ東西線 葛西駅よりバス乗車約6分（もしくは徒歩20分） ◇都営新宿線 一之江駅よりバス乗車約7分 ★ 車通勤ＯＫ！無料駐車場完備！ |
| 応募条件 |
【必要な資格・経験等】 ・介護福祉士または介護支援専門員いずれかの資格 ・認知症ケアを含む介護実務経験 ・介護サービスマネジメントに関する実務経験 ・運営マネジメントに関する実務経験 ・チームマネジメントに関する実務経験 |
| 仕事内容 |
≪グループホームにおける施設運営や管理業務≫ ◆管理職として施設の運営マネジメント全般をお任せいたします ◆およそ15名のスタッフと、最大18名のご入居者様の生活を支える施設の大黒柱として活躍を期待しています！ ◆マネジャー職など将来的なキャリアアップも可能なポジションです！ 【主な仕事内容】 ・ご入居者様への介護実務業務 ・介護サービスの課題分析や計画策定、モニタリング、カンファレンス等に関する業務 ・事故や病変などの緊急対応、感染症予防、風水害対策、苦情対応等に関する業務 ・スタッフ個別の教育計画の策定や指導管理、施設研修の企画運営等に関する業務 ・スタッフの人事労務管理に関する業務 ・介護報酬の請求業務や債権管理に関する業務 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス順守に関する業務 ・施設の売上利益管理や営業活動など事業所経営に関する業務 【施設情報】 ◆開設：2021年12月開設予定 ◆併設：小規模多機能 ◆定員：最大18名 |
| 給与 |
【年収】465万円～ ＜入社1年目＞ ◆職位：施設長（管理職） 年収 465万円～488万円 ≪他諸手当≫ ・年末年始手当 1勤務2,000円 ※12/30～1/3 ・家族手当 配偶者5,000円／子1人5,000円 ・時間外勤務手当 1分単位で支給 |
介護施設における管理職は、施設およびスタッフの管理を行います。また、現時点で管理職としては未経験でも将来的に施設の運営管理を行う人材を募集する際に、管理職候補として採用する施設が多いようです。職種の呼び方は事業所によって異なっており、「施設長」や「管理者」、「介護主任」、「ケアリーダー」、「エリアマネージャー」などさまざまな呼称があります。また、任される仕事の範囲も施設によって異なっているので、管理職や管理職候補として転職を検討している場合は、求人情報に記載されている内容を確認しておくことが大切です。管理職および管理職候補の業務は、新規スタッフの採用を含めたスタッフ管理のほかに、会議への参加、運営や営業に関する業務、事務処理や手続き、そのほかにも人手不足の際には現場の応援に駆けつけることもあるなど、幅広い内容となっています。このため介護職としての経験やスキルが求められることや、営業などのスキルも求められることがあります。また、管理職や管理職候補として働くための要件は事業施設や会社によって異なり、介護福祉士やケアマネジャー、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護関連の資格が優遇されることが多いです。なお、施設によっては資格が必要な場合もあり、介護老人保健施設では医師免許が、特別養護老人ホームでは社会福祉士の資格や社会福祉施設長資格認定講習会の受講が必要です。事業所によっては必要な資格取得のためのサポートを行っているところもあるため、転職する際には募集要件や応募資格を確認するとよいでしょう。施設の運営やスタッフの管理など、施設全体に関わる仕事を行うため、雇用形態は正社員であることが多いです。老人ホームの場合、勤務体制に関しては現場の介護職と同様にシフト制度が導入されているところがほとんどで、人手不足の際には現場の応援で夜勤に入ることもあるかもしれません。居宅介護支援事業所の管理者については、2018年度の介護保険改定により、主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。給与に関しては、基本的には管理職手当がつく事業所が多いようです。それを踏まえて月給の平均はおよそ20〜25万円となっています。ただし、管理職手当の有無や夜勤に入ることがあるかどうか、さらには事業所の形態によって給与は異なるため、施設や勤務内容によって年収には差があるようです。
江戸川区は東京都の東端にあり、江戸川および旧江戸川をはさんで千葉県と接しています。江戸川区の人口は69.8万人で、東京23区内で第4位の人口を抱えています。65歳以上の高齢者の人口は14.6万人で、高齢化率は約21%です（2018年7月現在）。高齢者のうち要支援・要介護認定を受けている人は24,783人で、要支援・要介護認定率は16.9％と東京23区で最も低くなっています（2018年4月現在）。江戸川区では、総人口が増加傾向にありますが、65歳以上の高齢者人口も年々増加しており、1950年から2010年の60年間で高齢者人口は約4倍に増え、高齢化率は約6％から約21％まで上昇しました。江戸川区では高齢者人口の増加に伴い介護人材の確保が課題とされており、介護の資格を取得するための補助金を給付するなど、介護業界で働く人材に対してもさまざまな支援が行われています。介護求人ナビで紹介している江戸川区の介護業界の求人は、介護職・ヘルパーが最も多く約7割を占めています（2018年7月現在）。江戸川区で運営されている介護施設は、訪問型サービスを提供する施設の数が多い傾向にあります。一方で、求人動向をサービス形態別に見ると、有料老人ホームの求人が最も多く約3割を占め、訪問介護、デイサービス、特別養護老人ホームと続いています。
江戸川区は荒川と江戸川および旧江戸川に挟まれた地域にあります。鉄道各線が江戸川区内を東西に横断しており、北部をJR総武本線、南部をJR京葉線、中央部を都営地下鉄新宿線、中南部を東京メトロ東西線が通っています。また、高速道路が東西南北に走っており、南部を首都高速湾岸線、中央部を京葉道路、東部を首都高速中央環状線、中央部を環状7号線が通っています。江戸川区は、荒川と旧江戸川の河口付近に位置しており、南側は東京湾に面しています。観覧車や水族館が人気の葛西臨海公園や、夏には潮干狩りができる葛西海浜公園があり、東京都民の憩いの場となっています。このほか、江戸川区全域に数多くの公園が設置されており、区民1人あたりの公園面積は東京23区内で江戸川区がトップです。なお、江戸川区は農業が盛んで、農業産出額は東京23区内で江戸川区が第1位です（2016年度）。特に、江戸川区が発祥とされている小松菜の収穫量が多く、小松菜を使った「小松菜うどん」や「小松菜そば」など、さまざまな商品が特産品として区内で販売されています。
東京都の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は338万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1475円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1710円となっています。
東京都で 管理職の求人が多いのは、 世田谷区 、 練馬区 、 江戸川区 、 杉並区 、 板橋区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 デイサービス 、 訪問介護 、 グループホーム 、 訪問看護 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
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