5件
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岡山県倉敷市 |
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JR瀬戸大橋線 児島 |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
小規模多機能センターでの計画作成担当者業務全般 ・小規模多機能センターにおけるケアプラン作成 ・ケアプラン説明および同意 ・介護保険証の管理、更新手続き ・その他介護保険に伴う手続き(介護保険契約含む) ・介護業務 ※基本は日勤ですが、夜勤もできる方は歓迎いたします |
給与 |
月給:228200円~272400円 <基本給> 150500円~162700円 <定期的に支払われる手当> 資格手当:13,000円~20,000円(介護支援専門員13,000円・主任介護支援専門員20,000円) 職務手当:20,000円/月 特定業務手当:20,000円/月 処遇加算手当:24,700~42,700円/月 業務手当:0~7,000円/月 <その他手当> 特別日手当(GW・お盆・年末年始出勤時) 夜勤手当:5,000円/回(※夜勤可能な場合) |
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岡山県倉敷市 |
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JR瀬戸大橋線 植松駅 |
応募条件 |
介護支援専門員/介護福祉士 |
仕事内容 |
グループホームでの介護支援専門員及び介護福祉士業務全般 ・生活援助や身体介助 ・記録業務 ・ケアプランの作成 ・利用者様の創作活動のお手伝い など ※1フロア(ユニット)9名の利用者を2?3名で対応します ※社用車(軽四)を使用する場合あり(病院の付き添いなど) |
給与 |
月給:269900円~315200円 <基本給> 160000円~200000円 <定期的に支払われる手当> 職能手当:20,000円/月 調整手当:20,000円/月 介護福祉士手当:10,000円/月 資格手当:10,000円/月 処遇改善手当1:5,000円/月 処遇改善手当4:6,400円/月 処遇改善手当5:11,500円~16,800円/月 <その他手当> 夜勤手当(6回):27,000円/月 ※7回以上の場合、4,500円/回を加算 |
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岡山県倉敷市 |
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JR山陽本線 倉敷駅 |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
住宅型有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務全般 ・お客様とそのご家族からの相談対応 ・相談内容を元に心身の状態に合わせた各介護サービスのケアプラン作成 ・主治医や利用者さんとの情報交換とケアプランの改善 ※エリア内の施設を担当していただきます |
給与 |
月給:257600円~262600円 <基本給> 222000円~227000円 <定期的に支払われる手当> 資格手当:30,000円/月 食事補助手当:5,600円/月 【月給算出方法】基本給+資格手当+食事補助手当 |
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岡山県倉敷市 |
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JR瀬戸大橋線 植松駅 |
応募条件 |
主任介護支援専門員 |
仕事内容 |
地域包括支援センターにおける主任ケアマネージャー業務全般 ・高齢者に対する介護予防サービスの利用支援 ・保健・医療・福祉・介護に関する相談業務 ・利用者さんの自宅を訪問しての、状況確認、介護予防プランの作成 ・介護サービスの調整 ・その他、主任介護支援専門員としての包括的業務 |
給与 |
月給:222600円~273600円 <基本給> 177600円~213600円 <定期的に支払われる手当> 資格手当:15,000円/月 業務手当:30,000円~45,000円/月 <その他手当> 世帯主手当(規定あり) 家族手当(規定あり) |
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岡山県倉敷市 |
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JR山陽本線 中庄駅 |
応募条件 |
介護支援専門員/介護福祉士 |
仕事内容 |
看護小規模多機能ホームでの計画作成担当者兼介護職業務全般【登録定員数29名:通い定員18名、泊り定員9名】 ・通い・訪問・宿泊を組み合わせた利用者さんのケアプラン作成 ・家族や関係機関との連絡調整 ・介護業務:生活援助(食事、入浴、排泄、移動、衣類脱着介助等) |
給与 |
月給:266500円~289500円 <基本給> 182500円~200500円 <定期的に支払われる手当> 特別手当:16,000円/月 資格手当:10,000円/月 処遇手当:30,000円~35,000円/月 <その他手当> 夜勤手当:7,000円/回 正月手当:5,000円/日 ※12/31~1/3 |
ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。
岡山県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は266万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1380円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1480円となっています。
岡山県で ケアマネジャーの求人が多いのは、 倉敷市 、 岡山市北区 、 岡山市南区 、 笠岡市 、 岡山市中区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
居宅介護支援事業所 、 グループホーム 、 特別養護老人ホーム 、 老人保健施設 、 小規模多機能 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
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