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老健都筑シニアセンター(介護老人保健施設)[横浜市都筑区] のケアマネジャー(正社員・職員)の求人・採用情報 【併設クリニックは自己負担無料で利用可】【車・バイク通勤OK】【ブランク可】離職率の少なさが魅力!先輩スタッフがマンツーマンで丁寧に指導します◎

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\応募時点での履歴書の準備は不要/

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この求人の特長はココ!

特徴
年齢不問
特徴
年間休日113日
特徴
育児休業取得実績あり
正社員・職員 ケアマネジャー 老人保健施設
応募要件
下記いずれか該当の方
・介護支援専門員
・介護福祉士
・介護保険施設または通所系サービス事業所で、常勤での介護業務経験が2年(勤務日数360日)以上ある方(直接処遇職員に限る)

◎年齢・学歴不問
◎ブランク可
仕事内容
介護老人保健施設にて、ケアマネジャー業務を行っていただきます。
・ケアプランの作成
・高齢者やその家族の介護相談
・要介護認定の書類作成代行
・モニタリング 
・サービスの選定・調整
・自宅への訪問など

利用希望者様(ご家族含む)の相談受付から契約、入所当日までの一 環したお世話から始まり、施設退所の際には生活環境面の整備等にも関わることができる大変やりがいのあるお仕事です。
ご利用者様やそのご家族とコミュニケーション、内外の調整・マネジメント、 事務的な業務などで力を発揮していただきます。
給与
月給:220,000円〜280,000円
<内訳>
・基本給:187,000円~217,000円
・業務手当:20,000円~50,000円
・加算手当:13,000円

<想定年収 ケアマネジャー1年>
入職1年目 320万円

この求人の特長はココ!

特徴

年齢不問

特徴

年間休日113日

特徴

育児休業取得実績あり

日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 ブランク可 学歴不問 年齢不問 介護福祉士 介護支援専門員
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 ブランク可 学歴不問 年齢不問 介護福祉士 介護支援専門員
\応募時点での履歴書の準備は不要/

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【併設クリニックは自己負担無料で利用可】【車・バイク通勤OK】【ブランク可】離職率の少なさが魅力!先輩スタッフがマンツーマンで丁寧に指導します◎

横浜育明会では、「楽しくなければ仕事でない」をモットーに、楽しく働く環境を追求しています。
発言することがよいことという風土で、抑えつけない組織です。
職員が自ら考えて「こうしたい」と出してくれたアイディアを前向きに採用し、自由に思いを表現できて、やりたいことを実現できる施設です。

また、当医療法人は介護老人保健施設以外にさまざまな事業所を持っていますので、いろいろな立場の職員を見て、理解しやすい環境であることも強みの1つです。
それぞれの特性を発見して、個性を発揮できるステージがございます。

~都筑シニアセンター 施設概要~
定員:入所162名(短期入所含む) / 通所約30名

募集要項

職種

ケアマネジャー

雇用形態

正社員

契約期間

無期

契約の更新の有無

なし(無期雇用の為)

契約更新上限の有無と内容

なし(無期雇用の為)

サービス形態

老人保健施設

応募資格

下記いずれか該当の方
・介護支援専門員
・介護福祉士
・介護保険施設または通所系サービス事業所で、常勤での介護業務経験が2年(勤務日数360日)以上ある方(直接処遇職員に限る)

◎年齢・学歴不問
◎ブランク可

勤務先名

老健都筑シニアセンター

勤務地

神奈川県横浜市都筑区東山田町1357番地

最寄駅・アクセス グリーンライン北山田駅から徒歩13分
山田小バス停留所より徒歩3分
就業場所の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容 介護老人保健施設にて、ケアマネジャー業務を行っていただきます。
・ケアプランの作成
・高齢者やその家族の介護相談
・要介護認定の書類作成代行
・モニタリング 
・サービスの選定・調整
・自宅への訪問など

利用希望者様(ご家族含む)の相談受付から契約、入所当日までの一 環したお世話から始まり、施設退所の際には生活環境面の整備等にも関わることができる大変やりがいのあるお仕事です。
ご利用者様やそのご家族とコミュニケーション、内外の調整・マネジメント、 事務的な業務などで力を発揮していただきます。
仕事内容の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

給与

月給:220,000円〜280,000円
<内訳>
・基本給:187,000円~217,000円
・業務手当:20,000円~50,000円
・加算手当:13,000円

<想定年収 ケアマネジャー1年>
入職1年目 320万円

勤務時間
日勤のみ
日勤のみ
8:45~17:45(休憩1時間)
時間外労働

詳細は面談時にお伝えします。

休日・休暇
年間休日110日以上
年間休日110日以上
<年間休日113日>
4週8休 ※シフトによる
有給休暇
育児休業 ※取得実績あり
介護休業 ※取得実績あり
看護休暇 ※取得実績あり
待遇 ・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度
・企業型確定拠出年金401K制度導入
・マイカー、バイク通勤可
・研修制度(チューター制度導入)
・資格取得支援制度
・キャリアップ資格支援制度
・慶弔見舞金等制度あり
・併設クリニックでは自己負担なしで受診可(職員のみ)
受動喫煙対策について

屋内禁煙

試用期間
    試用期間につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。
試用期間の待遇・その他

試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。

選考について

応募方法 「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。
選考プロセス 【ステップ1】応募ボタンでお問い合せください。
※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。

【ステップ2】面接(人事担当者)

【ステップ3】 ≫採用≪
※面接後、7~10日前後で採否を連絡致します。
※応募の秘密は厳守します。

法人概要

法人名

医療法人社団横浜育明会

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最終更新日:2025/02/06

最終更新日:2025/02/06

老健都筑シニアセンター(介護老人保健施設)[横浜市都筑区]のケアマネジャー(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問

老健都筑シニアセンター[横浜市都筑区]のケアマネジャー(正社員)の給料はどれくらいですか?

月給:220,000円〜280,000円
<内訳>
・基本給:187,000円~217,000円
・業務手当:20,000円~50,000円
・加算手当:13,000円

<想定年収 ケアマネジャー1年>
入職1年目 320万円

老健都筑シニアセンター[横浜市都筑区]のケアマネジャー(正社員)の勤務時間はどのようになりますか?

8:45~17:45(休憩1時間)

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