18件
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兵庫県神戸市西区伊川谷町有瀬860番地の1 |
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◆JR神戸線「明石駅」より神姫バス「漆山下停留所」から徒歩約3分 ◆地下鉄西神・山手線「伊川谷駅」より神姫バス「漆山下停留所」から徒歩約3分 |
応募条件 |
介護支援専門員、認知症介護実践研修修了 |
仕事内容 |
グループホームにおけるケアプラン作成業務を行っていただきます。 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・新規ご入居者様のインテーク対応 ・ご家族や介護職員とのコミュニケーション・情報収集 ・必要に応じ、介護職員へのOJT |
給与 |
月給:258,800円〜 |
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兵庫県宝塚市平井3丁目15番24号 |
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●阪急宝塚本線「山本駅」より徒歩約9分 |
応募条件 |
・介護支援専門員(ケアマネージャー) |
仕事内容 |
介護付有料老人ホームにおける計画作成業務等を行っていただきます。 ・ご入居者様の計画作成作成 ・新規ご入居者様のインテーク対応 ・ご家族や介護職員とのコミュニケーション・情報収集 ・必要に応じ、介護職員へのOJT・介護業務 |
給与 |
●月給 257,800円 ・基本給 185,000円 ・地域手当 10,000円 ・業態手当 2,800円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 40,000円 *外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず、 25時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給(平均残業時間10時間程度) |
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兵庫県尼崎市塚口本町1-30-1 |
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●阪急神戸線「塚口駅」から徒歩約5分 |
応募条件 |
・介護支援専門員(ケアマネージャー) |
仕事内容 |
介護付有料老人ホームでの計画作成業務をお願い致します。 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・新規ご入居者様のインテーク対応 ・ご家族や介護職員とのコミュニケーション・情報収集 ・必要に応じ、介護職員へのOJT |
給与 |
●月給 257,800円 ・基本給 185,000円 ・地域手当 10,000円 ・業態手当 2,800円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 40,000円 *外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず、 25時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給(平均残業時間10時間程度) |
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兵庫県神戸市西区伊川谷町潤和874−2 |
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JR神戸線「明石」駅より神姫バス「西河原」バス停から徒歩4分 |
応募条件 |
介護支援専門員 認知症介護実践者研修 |
仕事内容 |
グループホームにおけるケアプラン作成業務を行っていただきます。 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・新規ご入居者様のインテーク対応 ・ご家族や介護職員とのコミュニケーション・情報収集 ・必要に応じ、介護職員へのOJT |
給与 |
時給1,322円 |
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兵庫県芦屋市 |
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JR・阪神・阪急「芦屋駅」より阪急バス「朝日ヶ丘町」下車徒歩1分 ※「芦屋駅」より送迎バスの利用可 |
応募条件 |
介護支援専門員資格 |
仕事内容 |
住宅型有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般をお任せします。 ※ケアマネ業務専任のため、介護業務はありません。 【主な業務内容】 ■介護業務 ■各種申請手続き ■ケアプランの見直し・更新 ■関係機関との調整 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/ミーティング 09:30 関連機関との打ち合わせ 10:00 ケアプランの作成・介護業務 11:00 入居者の方へのアセスメント・モニタリング 12:00 入居者の方の食事介助 13:00 休憩 14:00 入居者や家族の方との面談・事務処理 15:00 サービス担当者会議 16:00 レクリエーション・事務処理 17:00 ミーティング・引継ぎ業務 18:00 退勤 |
給与 |
月給:250000~278000円 【内訳】 ・基本給198,000円~222,000円 ・諸手当52,000円~56,000円 ・資格手当:20,000円 ・固定残業手当:32,000円~36,000円 ※試用期間3ヶ月(期間中の待遇に差異はありません) |
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兵庫県尼崎市宮内町2-123-1 |
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●阪神電車「出屋敷」駅より徒歩3分 |
応募条件 |
介護支援専門員 認知症介護実践者研修 |
仕事内容 |
グループホームにおけるケアプラン作成業務を行っていただきます。 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・新規ご入居者様のインテーク対応 ・ご家族や介護職員とのコミュニケーション・情報収集 ・必要に応じ、介護職員へのOJT |
給与 |
時給1,322円 |
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兵庫県尼崎市金楽寺町2-6-4 |
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●JR「尼崎」駅から徒歩12分 |
応募条件 |
介護支援専門員 認知症介護実践者研修 |
仕事内容 |
グループホームにおけるケアプラン作成業務を行っていただきます。 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・新規ご入居者様のインテーク対応 ・ご家族や介護職員とのコミュニケーション・情報収集 ・必要に応じ、介護職員へのOJT |
給与 |
時給1,322円 |
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兵庫県宝塚市 |
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阪急電鉄今津線「逆瀬川」駅より徒歩4分 |
応募条件 |
【必須】 ・介護支援専門員 ・高校卒業以上 【歓迎】 居宅介護支援事業所での経験をお持ちの方 |
仕事内容 |
住宅型有料老人ホーム併設の居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務をお任せします。 ・ケアプランの作成 ・入居前のアセスメント ・サービス提供者会議への参加 目標を設定して「できる活動」を増やし、ご入居者様の生活機能の向上を目指します。 |
給与 |
【月給】220,000円~274,000円 ※選考を通じて、経験や資格を考慮の上決定いたします。 <内訳> 基本給:216,000円~270,000円 職種手当:4,000円 <その他手当> 時間外勤務手当 |
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兵庫県小野市 |
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神戸電鉄粟生線「小野」駅より徒歩20分 |
応募条件 |
【必須】 ・介護支援専門員 ・高校卒業以上 【歓迎】 居宅介護支援事業所での経験をお持ちの方 |
仕事内容 |
住宅型有料老人ホーム併設の居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務をお任せします。 ・ケアプランの作成 ・入居前のアセスメント ・サービス提供者会議への参加 目標を設定して「できる活動」を増やし、ご入居者様の生活機能の向上を目指します。 |
給与 |
【月給】230,000円~270,000円 ※選考を通じて、経験や資格を考慮の上決定いたします。 <内訳> 基本給:226,000円~266,000円 職種手当:4,000円 <その他手当> 時間外勤務手当 |
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兵庫県神戸市垂水区 |
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・神戸市営地下鉄西神・山手線「名谷」駅または「学園都市」駅よりバス利用「中山西口」下車徒歩4分 ・JR神戸線「垂水」駅よりバス利用「中山西口」下車徒歩4分 |
応募条件 |
【必須】 ・介護支援専門員 ・高校卒業以上 【歓迎】 居宅介護支援事業所での経験をお持ちの方 |
仕事内容 |
住宅型有料老人ホーム併設の居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務をお任せします。 ・ケアプランの作成 ・入居前のアセスメント ・サービス提供者会議への参加 目標を設定して「できる活動」を増やし、ご入居者様の生活機能の向上を目指します。 |
給与 |
【月給】230,000円~270,000円 ※選考を通じて、経験や資格を考慮の上決定いたします。 <内訳> 基本給:226,000円~266,000円 職種手当:4,000円 <その他手当> 時間外勤務手当 |
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兵庫県神戸市東灘区 |
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阪神電鉄または六甲ライナー「魚崎」駅 徒歩5分 |
応募条件 |
● 介護支援専門員 必須 |
仕事内容 |
施設サービス計画書の作成と管理、利用者・家族への相談対応と連絡調整等、施設生活をサポートします。 病院・クリニック・介護施設を運営している法人で従業員は500名を超え、安定した待遇を整えてます。 一定額以上の昇給や勤続年数に応じた賞与等、長く勤めていただける方をしっかりと評価します。 ケアマネ、施設経験のない方も相談可能です。 |
給与 |
[月額]204,000円~ ● 職務手当:34,000円〜40,000円 ● 住宅手当:5,000円〜5,000円 ● 特別加算手当:3,000円〜5,000円 ● 調整手当:5,000円〜5,000円 [その他手当] ● 皆勤手当:3,000円 ● 住宅(世帯主):7,000円 ● 家族(配偶者):10,000円 (子) 3,000円 ● 食事補助あり |
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兵庫県神戸市灘区 |
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神戸市バス16番系統「六甲ケーブル下行」から徒歩2分 |
応募条件 |
● 介護支援専門員 必須 |
仕事内容 |
施設サービス計画書の作成と管理、利用者・家族への相談対応と連絡調整等、施設生活をサポートします。 病院・クリニック・介護施設を運営している法人で従業員は500名を超え、安定した待遇を整えてます。 一定額以上の昇給や勤続年数に応じた賞与等、長く勤めていただける方をしっかりと評価します。 ケアマネ、施設経験のない方も相談可能です。 |
給与 |
[月額]207,000円~ ● 資格手当:34,000円〜34,000円 ● 住宅手当:5,000円〜5,000円 [その他手当] ● 皆勤手当:3,000円 ● 住宅手当(世帯主):7,000円 ● 家族(配偶者):10,000円 (子) 3,000円 ● 年1回5月に処遇改善手当支給 |
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兵庫県尼崎市 |
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阪急「武庫之荘駅」からバスで約10分 |
応募条件 |
・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許(AT限定可) |
仕事内容 |
小規模ならではの多様性に富んだケアプランの作成・調整・管理を行って頂きます。おひとりお一人のニーズに答えられる様、スタッフ一丸となり在宅生活の支援を行いましょう。また、地域住民の方々とコミュニケーションを図りながら地域に根差したサービスを目指します。 |
給与 |
月給 25万円~28万円 研修中 月給 25万円以上 (研修期間 3 ヶ月 習熟度により変動 ) 昇給:年1回(4月分給与) 賞与:夏(6月)・冬(12月) 2回支給 |
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兵庫県尼崎市 |
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JR「立花駅」からバスで10分 |
応募条件 |
介護支援専門員(必須) ※未経験・ブランクある方もご相談下さい。 |
仕事内容 |
【特別養護老人ホーム勤務の施設ケアマネジャー募集】ご入居者様(70名)のケアプランの作成。 |
給与 |
月給 25万円~28万円 上記給与には資格手当を含みます。 別途、経験により調整手当など各種手当があります。 |
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兵庫県西宮市 |
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・JR東海道本線「甲子園口」駅より徒歩16分 ・阪急神戸線・阪急今津線「西宮北口」駅より徒歩18分 ・JR東海道本線「甲子園口」駅よりバス利用「松山町」下車徒歩6分 ・阪急神戸線・阪急今津線「西宮北口」駅よりバス利用「松山町」下車徒歩6分 |
応募条件 |
介護支援専門員の資格をお持ちの方 ※学歴不問 |
仕事内容 |
有料老人ホームにてケアプラン作成業務、介護保険に関係する契約書の説明、お客様のご入居に際して行う事前面談などをお願いします。 また、ご入居者様の生活のさまざまな場面において、誘導や見守りといった介護に携わる業務もお願いします。 |
給与 |
【月給】256,000円~290,000円 <内訳> ・基本給:220,000円~250,000円 ・皆勤手当:10,000円 ・ケアマネジャー手当:20,000円 ・家族手当:6,000円(扶養なし)・10,000円(扶養あり) 【その他手当】 ・こども手当:扶養している未就学児1人につき10,000円/月 扶養している小中学校在籍の子1人につき5,000円/月 ・業績手当:10,000円 ※2ヶ月後より支給、個人考課による ・支援加算手当:5,000円~10,000円 ※個人考課による ・時間外手当 |
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兵庫県宝塚市 |
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阪急電鉄今津線「小林」駅より徒歩4分 |
応募条件 |
介護支援専門員の資格をお持ちの方 ※学歴不問 |
仕事内容 |
有料老人ホームにてケアプラン作成業務、介護保険に関係する契約書の説明、お客様のご入居に際して行う事前面談などをお願いします。 また、ご入居者様の生活のさまざまな場面において、誘導や見守りといった介護に携わる業務もお願いします。 |
給与 |
【時給】1,500円 【その他手当】 ・時間外手当 |
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兵庫県西宮市 |
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・JR東海道本線「甲子園口」駅より徒歩16分 ・阪急神戸線・阪急今津線「西宮北口」駅より徒歩18分 ・JR東海道本線「甲子園口」駅よりバス利用「松山町」下車徒歩6分 ・阪急神戸線・阪急今津線「西宮北口」駅よりバス利用「松山町」下車徒歩6分 |
応募条件 |
介護支援専門員の資格をお持ちの方 ※学歴不問 |
仕事内容 |
有料老人ホームにてケアプラン作成業務、介護保険に関係する契約書の説明、お客様のご入居に際して行う事前面談などをお願いします。 また、ご入居者様の生活のさまざまな場面において、誘導や見守りといった介護に携わる業務もお願いします。 |
給与 |
【時給】1,500円 【その他手当】 ・時間外手当 |
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兵庫県尼崎市 |
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JR東海道本線「尼崎」駅より徒歩5分 |
応募条件 |
【必須】 ・介護支援専門員 ・高校卒業以上 【歓迎】 居宅介護支援事業所での経験をお持ちの方 |
仕事内容 |
住宅型有料老人ホーム併設の居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務をお任せします。 ・ケアプランの作成 ・入居前のアセスメント ・サービス提供者会議への参加 目標を設定して「できる活動」を増やし、ご入居者様の生活機能の向上を目指します。 |
給与 |
【月給】210,000円~274,000円 ※選考を通じて、経験や資格を考慮の上決定いたします。 <内訳> 基本給:206,000円~270,000円 職種手当:4,000円 <その他手当> 時間外勤務手当 |
ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。
介護求人ナビでは、兵庫県内で約1,400件の介護業界の求人をご紹介しています(2018年5月現在)。職種別に見ると、介護職・ヘルパーが最も多く約70%を占めており、その他にもケアマネジャーや管理職、生活相談員、サービス提供責任者の求人も掲載しています。施設のサービス形態別に見ると、有料老人ホームの求人が最も多く、それに次いで特別養護老人ホームの求人が多くなっています。デイサービスや訪問介護での求人もありますが、兵庫県では入所型サービスでの介護職の需要が高い傾向にあると言えます。介護職・ヘルパーは、高齢者向けの施設の普及に伴い需要が高くなっている職種なため、多くの介護施設や事業所で求人募集があり、日勤専従や夜勤専従の勤務体制も存在します。介護福祉士や介護職員初任者研修などの資格が優遇される求人も多いですが、未経験や無資格歓迎の求人もあります。
兵庫県の総人口は約550万人で、全体としては2010年以降、人口減少と高齢化が進行しています。65歳以上の高齢者の人口は153.8万人で総人口の28%を占めています。65歳以上の高齢者のうち要支援・要介護認定を受けた人は19.5%の299,317人です(2018年1月現在)。兵庫県における介護事業所は、訪問介護事業所やデイサービスが多くなっています。利用者が施設で生活を送る入所型のサービスである特別養護老人ホームや有料老人ホーム、地域密着型のグループホームは、人口が同程度の他県と比べてやや少ない傾向にあります。一方で、介護求人ナビで紹介している求人数は、有料老人ホームや特別養護老人ホームが多くなっており、兵庫県内では入所型の介護施設で介護職の人材が求められていることがわかります。兵庫県での介護職・ヘルパーの平均給与は、月収で22万円、年収で299万円、パート・アルバイトの時給は1,189円程度となっています(2018年5月現在)。その他にも、資格手当や夜勤手当、住宅手当などの諸手当が充実している施設や事業所が多く存在します。介護求人ナビでは、人口の多い神戸市をはじめ、尼崎市、西宮市、明石市など各エリアの求人情報を掲載。職種や雇用形態を指定した検索も可能です。教育研修制度や資格取得支援制度、正社員登用制度などの、スキルアップやキャリアアップをサポートする制度が整っている施設もあるので、無資格の方でも安心してやりがいのあるお仕事を見つけることができるでしょう。
兵庫県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は278万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1351円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1563円となっています。
兵庫県で ケアマネジャーの求人が多いのは、 西宮市 、 尼崎市 、 神戸市東灘区 、 神戸市西区 、 宝塚市 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 グループホーム 、 居宅介護支援事業所 、 小規模多機能 、 老人保健施設 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
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中国・四国
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