77件
静岡県藤枝市高洲1丁目13番34 | |
応募条件 |
正看護師・准看護師免許 臨床経験3年以上の方 |
仕事内容 |
ご利用者様の健康管理を行うとともに、定期診察の立会や創傷などの処置を行っていただきます。 <具体的な業務内容> ・バイタルチェック ・服薬管理等の健康管理 ・医師の指示による簡易的な医療処置 ・リハビリ、機能訓練 など 時間に追われず、余裕を持って患者様と向き合うことができる環境です。 担当先を振り分けますので、一人一人の個性を大切にご利用者様としっかり向き合ってお仕事が出来ます! |
給与 |
【時給】1,600円〜1,700円 准看護師:1,600円〜 正看護師:1,700円〜 |
静岡県静岡市駿河区小鹿 | |
静岡駅前より車で10分 | |
応募条件 |
正看護師の方で臨床経験3年以上 |
仕事内容 |
入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 ~1日の業務の流れ~ 8時30分 :朝礼 8時50分:介護士と連携した排泄介助 11時30分:介護士と連携しホールへの移動介助 15時00分:必要に応じて外部の医師に報告 16時30分:夜勤者への申し送り、見守り 17時00分:内服薬の手配、食事介助、口腔ケア 17時30分:業務終了 ※急な検査や手術がないので上記のスケジュールが崩れにくい環境です。 <業務内容> ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載 ☆配置人数(満床時 50名想定)☆ 日勤:看護師5~6名、介護職5~6名 夜勤:看護師3名、介護職2名 |
給与 |
■ 年収:550万円以上~ ※上記給与夜勤手当(5回/月)込み ※月の夜勤日数が5回を超えた場合、その回数により支給(1万円/回) ※賞与:7月・12月支給(実績3.5ヶ月) ※長期勤続手当別途支給(前年度実績20万円) ※特定処遇改善加算手当別途支給 ※リーダー手当、主任手当等別途支給 ※交通費:上限3万円(バス通勤可) |
静岡県島田市金谷栄町347-88 | |
「新金谷駅」より徒歩15分 ※マイカー通勤OK! | |
応募条件 |
【下記いずれかの資格をお持ちの方】 正看護師 准看護師 介護施設未経験の方も歓迎 年齢制限あり (〜59歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため |
仕事内容 |
お客様の健康を支えるお仕事です。 健康管理 、服薬管理 、医療処置(インスリン・胃ろう・ストマなど) 、お客様のご利用状況把握(介護業務) 、各種書類作成等。 介護施設での看護が未経験の方でも一からサポートしますのでご安心ください! |
給与 |
月給:250,000円~300,000円 スキル・経験により考慮します。 【月給】250,000円~300,000円 交通費支給(当社規定あり) 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 住宅手当(規定あり) 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 看護職:平均18.5万 ※2024年6月支給実績 |
静岡県富士市中島字竪堀北 | |
JR見延線線 竪堀駅より徒歩5分 | |
応募条件 |
正看護師の方で臨床経験3年以上 |
仕事内容 |
入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 ~1日の業務の流れ~ 8時30分 :朝礼 8時50分:介護士と連携した排泄介助 11時30分:介護士と連携しホールへの移動介助 15時00分:必要に応じて外部の医師に報告 16時30分:夜勤者への申し送り、見守り 17時00分:内服薬の手配、食事介助、口腔ケア 17時30分:業務終了 ※急な検査や手術がないので上記のスケジュールが崩れにくい環境です。 <業務内容> ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載 ☆配置人数(満床時 50名想定)☆ 日勤:看護師5~6名、介護職5~6名 夜勤:看護師3名、介護職2名 |
給与 |
■ 年収:550万円以上~ ※上記給与夜勤手当(5回/月)込み ※月の夜勤日数が5回を超えた場合、その回数により支給(1万円/回) ※賞与:7月・12月支給(実績3.5ヶ月) ※長期勤続手当別途支給(前年度実績20万円) ※特定処遇改善加算手当別途支給 ※リーダー手当、主任手当等別途支給 ※交通費:上限3万円(バス通勤可) |
静岡県駿東郡清水町伏見字絹免 | |
伊豆箱根鉄道駿豆線 三島広小路駅より車で5分 | |
応募条件 |
正看護師の方で臨床経験3年以上 |
仕事内容 |
入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 ~1日の業務の流れ~ 8時30分 :朝礼 8時50分:介護士と連携した排泄介助 11時30分:介護士と連携しホールへの移動介助 15時00分:必要に応じて外部の医師に報告 16時30分:夜勤者への申し送り、見守り 17時00分:内服薬の手配、食事介助、口腔ケア 17時30分:業務終了 ※急な検査や手術がないので上記のスケジュールが崩れにくい環境です。 <業務内容> ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載 ☆配置人数(満床時 50名想定)☆ 日勤:看護師5~6名、介護職5~6名 夜勤:看護師3名、介護職2名 |
給与 |
■ 年収:550万円以上~ ※上記給与夜勤手当(5回/月)込み ※月の夜勤日数が5回を超えた場合、その回数により支給(1万円/回) ※賞与:7月・12月支給(実績3.5ヶ月) ※長期勤続手当別途支給(前年度実績20万円) ※特定処遇改善加算手当別途支給 ※リーダー手当、主任手当等別途支給 ※交通費:上限3万円(バス通勤可) |
静岡県駿東郡清水町伏見字絹免 | |
伊豆箱根鉄道駿豆線 三島広小路駅より車で5分 | |
応募条件 |
<必須> 遠方研修可能な方 看護師免許必須(准看護師 不可) 自動車運転免許をお持ちの方で、普段から運転をされる方 ※ペーパードライバーの方はご遠慮くださいませ 中核病院勤務経験3年程度の経験 |
仕事内容 |
■ 地域連携看護師の業務内容は? ~1日の業務の流れ~ 8時30分:出勤 9時00分:PR活動 12時30分:休憩 13時30分:PR活動 16時30分:一日の活動のまとめ 17時30分:業務終了 <業務内容> ✓ PR活動:病院や施設への訪問 ✓ 入居を検討している方の実地調査 ✓ 見学案内 ✓ 入居コーディネート ✓ 外部機関やご家族との連携 ✓ 拠点や本社への業務進捗の報告 など ◎ご入居者様・ご家族・病院・施設から 「ありがとう」を多くいただけるお仕事です |
給与 |
年収:600.9万円~700.5万円 月給:437,600円~520,600円 ※夜勤・オンコールはありません。 ※休憩時間は法定通り(勤務時間6時間以上で45分以上、8時間以上で60分以上) ≪ 内訳≫ ・基本給 216,600円 ・固定残業代 78,000円~93,000円(30時間分・超過分は別途支給) ・その他手当 143,000円~211,000円 各種手当(固定残業代、資格手当等) 賞与:7月・12月支給(実績3.5ヶ月) 交通費:上限3万円(バス通勤可) 給与日:毎月15日支払い 試用期間:なし |
静岡県静岡市葵区千代田5丁目 | |
静岡鉄道清水線 長沼駅より車で5分 | |
応募条件 |
正看護師の方で臨床経験3年以上 |
仕事内容 |
入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 ~1日の業務の流れ~ 8時30分 :朝礼 8時50分:介護士と連携した排泄介助 11時30分:介護士と連携しホールへの移動介助 15時00分:必要に応じて外部の医師に報告 16時30分:夜勤者への申し送り、見守り 17時00分:内服薬の手配、食事介助、口腔ケア 17時30分:業務終了 ※急な検査や手術がないので上記のスケジュールが崩れにくい環境です。 <業務内容> ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載 ☆配置人数(満床時 50名想定)☆ 日勤:看護師5~6名、介護職5~6名 夜勤:看護師3名、介護職2名 |
給与 |
■ 年収:550万円以上~ ※上記給与夜勤手当(5回/月)込み ※月の夜勤日数が5回を超えた場合、その回数により支給(1万円/回) ※賞与:7月・12月支給(実績3.5ヶ月) ※長期勤続手当別途支給(前年度実績20万円) ※特定処遇改善加算手当別途支給 ※リーダー手当、主任手当等別途支給 ※交通費:上限3万円(バス通勤可) |
静岡県藤枝市青葉町 | |
JR東海道本線線 藤枝駅南口より徒歩約12分 | |
応募条件 |
<必須> 遠方研修可能な方 看護師免許必須(准看護師 不可) 自動車運転免許をお持ちの方で、普段から運転をされる方 ※ペーパードライバーの方はご遠慮くださいませ 中核病院勤務経験3年程度の経験 |
仕事内容 |
■ 地域連携看護師の業務内容は? ~1日の業務の流れ~ 8時30分:出勤 9時00分:PR活動 12時30分:休憩 13時30分:PR活動 16時30分:一日の活動のまとめ 17時30分:業務終了 <業務内容> ✓ PR活動:病院や施設への訪問 ✓ 入居を検討している方の実地調査 ✓ 見学案内 ✓ 入居コーディネート ✓ 外部機関やご家族との連携 ✓ 拠点や本社への業務進捗の報告 など ◎ご入居者様・ご家族・病院・施設から 「ありがとう」を多くいただけるお仕事です |
給与 |
年収:600.9万円~700.5万円 月給:437,600円~520,600円 ※夜勤・オンコールはありません。 ※休憩時間は法定通り(勤務時間6時間以上で45分以上、8時間以上で60分以上) ≪ 内訳≫ ・基本給 216,600円 ・固定残業代 78,000円~93,000円(30時間分・超過分は別途支給) ・その他手当 143,000円~211,000円 各種手当(固定残業代、資格手当等) 賞与:7月・12月支給(実績3.5ヶ月) 交通費:上限3万円(バス通勤可) 給与日:毎月15日支払い 試用期間:なし |
静岡県沼津市岡宮 | |
JR三島駅より車で13分 | |
応募条件 |
正看護師の方で臨床経験3年以上 |
仕事内容 |
入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 ~1日の業務の流れ~ 8時30分 :朝礼 8時50分:介護士と連携した排泄介助 11時30分:介護士と連携しホールへの移動介助 15時00分:必要に応じて外部の医師に報告 16時30分:夜勤者への申し送り、見守り 17時00分:内服薬の手配、食事介助、口腔ケア 17時30分:業務終了 ※急な検査や手術がないので上記のスケジュールが崩れにくい環境です。 <業務内容> ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載 ☆配置人数(満床時 50名想定)☆ 日勤:看護師5~6名、介護職5~6名 夜勤:看護師3名、介護職2名 |
給与 |
■ 年収:550万円以上~ ※上記給与夜勤手当(5回/月)込み ※月の夜勤日数が5回を超えた場合、その回数により支給(1万円/回) ※賞与:7月・12月支給(実績3.5ヶ月) ※長期勤続手当別途支給(前年度実績20万円) ※特定処遇改善加算手当別途支給 ※リーダー手当、主任手当等別途支給 ※交通費:上限3万円(バス通勤可) |
静岡県静岡市葵区 | |
・静岡鉄道清水線「長沼」駅より徒歩20分 ・静岡鉄道清水線「長沼」駅より車で5分 ※車通勤可(無料駐車場完備) | |
応募条件 |
【必須】 ・正看護師免許 ・臨床経験3年以上 【歓迎】 ・緩和ケアやホスピスに興味がある方 ・病院での経験を活かし、新たな分野にチャレンジしたい方 ・施設未経験だけど働いてみたい方 |
仕事内容 |
入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 入居者様と介護・看護合わせたスタッフ数がほぼ同数ですので、1人ひとりに寄り添ったケアが実現できます。 また、医療依存度の高い方が入居されていますので、臨床スキルを維持しながら緩和ケア等の実践が深まる環境です。 <具体的な業務内容> ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・個別的なケア ・感染予防、排せつ介助、保清、食事介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・看護記録の記載 ・意思決定支援、グリーフケアなど、ご家族を含めたケア <一日の流れ(例)> 8:30 朝礼で利用者様の状況に関する申し送りを実施 8:50 介護職と連携した排せつ介助 ナースコールへの対応、必要な場合は管理者や医師に報告 入浴介助 11:30 介護職と連携した食堂ホールへの移動介助 食事介助、経管栄養の実施 薬の手配、点滴交換、口腔ケア 12:30 お昼休憩 13:30 介護職と連携した排せつ介助 入浴介助 15:00 必要に応じて医師に報告 看護師間の情報共有 16:30 夜勤者への申し送り、見守り 17:00 薬の手配、食事介助、口腔ケア 17:30 業務終了 お疲れ様でした! |
給与 |
年収:487万円~529.4万円 月給:350,000円~384,000円 ※夜勤手当5回分(10,000円/回)含む <給与例> 主任 :533万円~ 管理者:600万円~ |
静岡県沼津市 | |
JR「三島」駅より車で13分 ※車通勤可(無料駐車場完備) | |
応募条件 |
【必須】 ・正看護師免許 ・臨床経験3年以上 【歓迎】 ・緩和ケアやホスピスに興味がある方 ・病院での経験を活かし、新たな分野にチャレンジしたい方 ・施設未経験だけど働いてみたい方 |
仕事内容 |
入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 入居者様と介護・看護合わせたスタッフ数がほぼ同数ですので、1人ひとりに寄り添ったケアが実現できます。 また、医療依存度の高い方が入居されていますので、臨床スキルを維持しながら緩和ケア等の実践が深まる環境です。 <具体的な業務内容> ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・個別的なケア ・感染予防、排せつ介助、保清、食事介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・看護記録の記載 ・意思決定支援、グリーフケアなど、ご家族を含めたケア <一日の流れ(例)> 8:30 朝礼で利用者様の状況に関する申し送りを実施 8:50 介護職と連携した排せつ介助 ナースコールへの対応、必要な場合は管理者や医師に報告 入浴介助 11:30 介護職と連携した食堂ホールへの移動介助 食事介助、経管栄養の実施 薬の手配、点滴交換、口腔ケア 12:30 お昼休憩 13:30 介護職と連携した排せつ介助 入浴介助 15:00 必要に応じて医師に報告 看護師間の情報共有 16:30 夜勤者への申し送り、見守り 17:00 薬の手配、食事介助、口腔ケア 17:30 業務終了 お疲れ様でした! |
給与 |
年収:487万円~529.4万円 月給:350,000円~384,000円 ※夜勤手当5回分(10,000円/回)含む <給与例> 主任 :533万円~ 管理者:600万円~ |
静岡県富士市 | |
JR身延線「竪堀」駅より徒歩5分 ※車通勤可(無料駐車場完備) | |
応募条件 |
【必須】 ・正看護師免許 ・臨床経験3年以上 【歓迎】 ・緩和ケアやホスピスに興味がある方 ・病院での経験を活かし、新たな分野にチャレンジしたい方 ・施設未経験だけど働いてみたい方 |
仕事内容 |
入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 入居者様と介護・看護合わせたスタッフ数がほぼ同数ですので、1人ひとりに寄り添ったケアが実現できます。 また、医療依存度の高い方が入居されていますので、臨床スキルを維持しながら緩和ケア等の実践が深まる環境です。 <具体的な業務内容> ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・個別的なケア ・感染予防、排せつ介助、保清、食事介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・看護記録の記載 ・意思決定支援、グリーフケアなど、ご家族を含めたケア <一日の流れ(例)> 8:30 朝礼で利用者様の状況に関する申し送りを実施 8:50 介護職と連携した排せつ介助 ナースコールへの対応、必要な場合は管理者や医師に報告 入浴介助 11:30 介護職と連携した食堂ホールへの移動介助 食事介助、経管栄養の実施 薬の手配、点滴交換、口腔ケア 12:30 お昼休憩 13:30 介護職と連携した排せつ介助 入浴介助 15:00 必要に応じて医師に報告 看護師間の情報共有 16:30 夜勤者への申し送り、見守り 17:00 薬の手配、食事介助、口腔ケア 17:30 業務終了 お疲れ様でした! |
給与 |
年収:487万円~529.4万円 月給:350,000円~384,000円 ※夜勤手当5回分(10,000円/回)含む <給与例> 主任 :533万円~ 管理者:600万円~ |
静岡県静岡市駿河区 | |
・JR「東静岡」駅より車で5分 ・JR「静岡」駅より車で8分 ※車通勤可(無料駐車場完備) | |
応募条件 |
【必須】 ・正看護師免許 ・臨床経験3年以上 【歓迎】 ・緩和ケアやホスピスに興味がある方 ・病院での経験を活かし、新たな分野にチャレンジしたい方 ・施設未経験だけど働いてみたい方 |
仕事内容 |
入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 入居者様と介護・看護合わせたスタッフ数がほぼ同数ですので、1人ひとりに寄り添ったケアが実現できます。 また、医療依存度の高い方が入居されていますので、臨床スキルを維持しながら緩和ケア等の実践が深まる環境です。 <具体的な業務内容> ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・個別的なケア ・感染予防、排せつ介助、保清、食事介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・看護記録の記載 ・意思決定支援、グリーフケアなど、ご家族を含めたケア <一日の流れ(例)> 8:30 朝礼で利用者様の状況に関する申し送りを実施 8:50 介護職と連携した排せつ介助 ナースコールへの対応、必要な場合は管理者や医師に報告 入浴介助 11:30 介護職と連携した食堂ホールへの移動介助 食事介助、経管栄養の実施 薬の手配、点滴交換、口腔ケア 12:30 お昼休憩 13:30 介護職と連携した排せつ介助 入浴介助 15:00 必要に応じて医師に報告 看護師間の情報共有 16:30 夜勤者への申し送り、見守り 17:00 薬の手配、食事介助、口腔ケア 17:30 業務終了 お疲れ様でした! |
給与 |
年収:487万円~529.4万円 月給:350,000円~384,000円 ※夜勤手当5回分(10,000円/回)含む <給与例> 主任 :533万円~ 管理者:600万円~ |
静岡県静岡市清水区 | |
JR清水駅から吉原行きバス「草ヶ谷」バス停下車より徒歩3分 東名高速道路・清水ICより車で5分 | |
応募条件 |
看護師・准看護師いずれかの資格 経験・学歴不問 |
仕事内容 |
療養病棟での看護師業務をお願いします。 396床(回復リハ47床、透析130床) <主な業務> ◆健康管理全般 ◆新規入院対応 |
給与 |
月給 260,000円〜369,000円 〈内訳〉 ◆基本給 170,000~260,000円 ◆病棟手当 2,000円 ◆職務手当 15,000~30,000円 ◆当直手当 60,000円(4回分) ◆その他手当 13,000~17,000円 |
静岡県静岡市清水区 | |
JR清水駅から吉原行のバス「草ヶ谷」バス停下車より徒歩3分 東名高速道路清水インターから車で5分 | |
応募条件 |
看護師・准看護師いずれかの資格 年齢制限:64歳以下 ※定年が65歳のため 経験・学歴不問 |
仕事内容 |
看護業務、それに付随する業務をお願いします。 <主な業務> ◆胃瘻、吸痰、健康管理等 |
給与 |
月給260,000円〜369,000円 〈内訳〉 ◆基本給 170,000 円~260,000円 ◆当直手当 60,000円(15,000/回) ◆その他手当 13,000~17,000円 ◆病棟手当 2,000円 ◆職務手当 15,000~30,000円 |
静岡県静岡市清水区 | |
清水駅西口より無料シャトルバス利用可 JR清水駅から車15分 | |
応募条件 |
◆以下必須 看護師 准看護師 高校以上 ◆経験不問 ◆年齢制限:18歳〜59歳 ※深夜業務があるため ※定年が60歳のため |
仕事内容 |
療養型病院での看護師業務をお願いします。 <主な業務> ◆体温、血圧、脈拍測定 ◆健康管理全般 ◆新規入院対応 ◆その他の看護師業務 ◆介護業務 |
給与 |
月給 199,000円〜309,000円 ※経験年数等考慮の上決定 〈内訳〉 基本給 170,000円~260,000円 職務手当 10,000円〜30,000円 その他手当 17,000円 病棟手当 2,000円 【その他手当】 当直手当(ケアセンター)14,000円/回 休日手当 1,000円/回 |
静岡県静岡市駿河区 | |
東海道新幹線 静岡駅より車で12分 | |
応募条件 |
◆看護師・准看護師いずれかの資格 ◆年齢制限:59歳以下 ※定年が60歳のため ◆経験・学歴不問 |
仕事内容 |
看護業務、それに付随する業務をお願いします。 <主な業務> ・胃瘻、吸痰、健康管理等 |
給与 |
月給 193,600円〜228,800円 【その他手当】 住宅手当 15,000円(該当者のみ、借家、アパート本人契約者のみ) |
静岡県静岡市清水区 | |
JR清水駅から静鉄ジャストライン 路線バス、「庵原貯水タンク前」バス停下車より徒歩11分 東名高速道路清水ICから車で2分 JR清水駅から車で8分 | |
応募条件 |
◆看護師・准看護師いずれかの資格 ◆年齢制限:59歳以下 ※定年が60歳のため ◆経験・学歴不問 |
仕事内容 |
看護業務、それに付随する業務をお願いします。 <主な業務> ・胃瘻、吸痰、健康管理等 |
給与 |
月給 193,600円〜228,800円 【その他手当】 住宅手当 15,000円(該当者のみ、借家、アパート本人契約者のみ) |
静岡県富士市 | |
JR身延線 竪堀駅より徒歩5分 | |
応募条件 |
■正看護師もしくは准看護師 ■未経験・ブランク可 ■介護・社会貢献に興味ある方歓迎 |
仕事内容 |
入浴提供のない機能訓練中心のデイサービスでの看護業務全般をお願いします。 ■服薬管理 ■バイタルチェック ■レクリエーション など |
給与 |
月給 220,000円〜 〈内訳〉 基本給 165,000円 固定残業代 35,000円(28時間分) 処遇改善手当 20,000円 【その他手当】 残業代(28時間を超えた場合) |
静岡県富士市 | |
身延線「柚木駅」より徒歩9分 | |
応募条件 |
【資格】いずれかの資格を所持で可 ・看護師 ・准看護師 【経験】実務経験3ヶ月以上 【学歴】不問 【年齢】制限あり(18歳~69歳) ・年齢制限該当事由:定年を上限 ・年齢制限の理由: 深夜勤務があるため/定年未満の募集 |
仕事内容 |
施設内での訪問看護業務。 状態の悪化防止や、回復に向けてのお手伝いをいたします。 また、主治医の指示を受け、医療処置を行っていただきます。 <具体的には> ・血糖コントロール等の処置 ・健康相談に応じ日々の健康管理のお手伝い ・ナースコール対応 ・衛生面の介助や見守り など |
給与 |
時給 1,379円〜1,576円 <内訳> ▼時間額 1,306円〜1,458円 ▼資格手当 ・正看護師:83~118円 ・准看護師:73~103円 ■夜勤手当:5,000円/回 ■土日祝日手当:1,000円/日 ■早番遅番手当あり ■通勤手当:上限10,000円/月 ■昇給あり |
静岡県富士市 | |
身延線「柚木駅」より徒歩9分 | |
応募条件 |
【資格】いずれかの資格を所持で可 ・看護師 ・准看護師 【経験】実務経験 必須 【学歴】不問 【年齢】制限あり(18歳~69歳) ・年齢制限該当事由:定年を上限 ・年齢制限の理由: 18歳未満の深夜業禁止/定年未満の募集 |
仕事内容 |
施設内での訪問看護業務。 状態の悪化防止や、回復に向けてのお手伝いをいたします。 また、主治医の指示を受け、医療処置を行っていただきます。 |
給与 |
月給 232,000円〜247,500円 <内訳> ▼基本給 210,000円〜222,500円 ▼資格手当 ・正看護士:25,000円 ・准看護士:22,000円 ■夜勤手当:5,000円~6,000円/回 ■早番遅番手当:100円/時 ■土日祝日手当:1,000円/日 ■通勤手当:上限10,000円/月 ■昇給あり ■賞与あり |
静岡県富士市 | |
身延線「柚木駅」より徒歩9分 | |
応募条件 |
【資格】いずれかの資格を所持で可 ・看護師 ・准看護師 【経験】実務経験 必須 【学歴】不問 【年齢】制限あり(18歳~69歳) ・年齢制限該当事由:定年を上限 ・年齢制限の理由: 18歳未満の深夜業禁止/定年未満の募集 |
仕事内容 |
施設内での訪問看護業務。 状態の悪化防止や、回復に向けてのお手伝いをいたします。 また、主治医の指示を受け、医療処置を行っていただきます。 |
給与 |
月給 257,008円〜282,664円 <内訳> ▼基本給 235,008円〜257,664円 ▼資格手当 ・正看護士:25,000円 ・准看護士:22,000円 ■夜勤手当:5,000円~6,000円/回 ■早番遅番手当:100円/時 ■土日祝日手当:1,000円/日 ■通勤手当:上限10,000円/月 ■昇給あり ■賞与あり |
静岡県富士宮市 | |
応募条件 |
【資格】いずれかの免許・資格所持で可 ・看護師 ・准看護師 【経験】実務経験3ヶ月以上 【学歴】不問 【年齢】制限あり(18歳~69歳) ・年齢制限該当事由:定年を上限 ・(省令2号)深夜勤務があるため |
仕事内容 |
施設内での訪問看護業務。 状態の悪化防止や、回復に向けてのお手伝いをいたします。 また、主治医の指示を受け、医療処置を行っていただきます。 <具体的には> ・血糖コントロール等の処置 ・健康相談に応じ日々の健康管理のお手伝い ・ナースコール対応 ・衛生面の介助や見守り など |
給与 |
月給 211,600円~235,720円 <内訳> ▼基本給:189,600円~210,720円 ▼資格手当 ・正看護師:25,000円 ・准看護師:22,000円 ■夜勤手当:6,000円/回 ■土日祝日手当:1,000円/日 ■早番遅番手当あり ■通勤手当:上限10,000円/月 ■昇給あり ■賞与あり |
静岡県島田市 | |
■大井川鐵道大井川本線「金谷」駅より車で10分 | |
応募条件 |
看護師・准看護師の資格をお持ちの方 |
仕事内容 |
有料老人ホームでの看護業務全般を行っていただきます。 【業務の例】 ●入居者様の健康チェック ●入浴可否判断やバイタルチェック ●機能訓練指導や容体急変対応 など ※入居者様やご家族と、介護者―ビスにおける交渉を行い、信頼関係を築ける方 |
給与 |
■月給 准看護師 244,850円 正看護師 259,850円 【各種手当】 ■通勤交通費 実費支給(上限50,000円/月) ■勤続年数手当 在籍4年以上15円/時間(在籍年数に応じて支給) ■キャリアアップ手当 業務スキルに応じたテストを受験していただき、合格したステップに応じて支給 ■子ども手当 子1名につき3,000円/月(社内規定あり) ※満10歳~18歳の子を持つ方に支給 ■保育所手当 10,000円/月(社内規定あり) ※企業主導型保育所を利用する方に支給 |
静岡県伊東市 | |
JR伊東線宇佐美駅下車 車で約5分 | |
応募条件 |
■必須 ・正看護師または准看護師の資格 ・正看護師、准看護師として3年以上の実務経験 ・18歳以上64歳以下の方(深夜業務がある、定年65歳のため) |
仕事内容 |
入居者様の健康管理など看護職員業務全般をお願いいたします。 |
給与 |
■月給:224,600円~325,600円 ≪内訳≫ ・基本給:196,000円~279,000円 ・調整手当:15,000円~30,000円 ・住宅手当:7,000円~10,000円(一律) ・食事手当:6,600円 ■別途手当 ・皆勤手当:3,000円/月 ・扶養手当:3,000円/月(一人当たり) ・日祝手当:5,000円/回 ・夜勤手当:11,000円/回 ・交通費:上限50,000円/月 ■賞与:年2回/4.5ヶ月分(2021年度実績) ■昇給:500円~3,000円/月 |
静岡県伊東市 | |
JR伊東線宇佐美駅下車 車で約5分 | |
応募条件 |
■必須 ・正看護師または准看護師の資格 ・正看護師、准看護師として3年以上の実務経験 ・18歳以上64歳以下の方(深夜業務がある、定年65歳のため) |
仕事内容 |
入居者様の健康管理など看護職員業務全般をお願いいたします。 |
給与 |
■月給:224,600円~325,600円 ≪内訳≫ ・基本給:196,000円~279,000円 ・調整手当:15,000円~30,000円 ・住宅手当:7,000円~10,000円(一律) ・食事手当:6,600円 ■別途手当 ・皆勤手当:3,000円/月 ・扶養手当:3,000円/月(一人当たり) ・日祝手当:5,000円/回 ・夜勤手当:11,000円/回 ・交通費:上限50,000円/月 ■賞与:年2回/4.5ヶ月分 ■昇給:500円~3,000円/月 |
静岡県伊東市 | |
JR伊東線宇佐美駅下車 車で約5分 | |
応募条件 |
■必須 ・正看護師または准看護師の資格 ・正看護師、准看護師として1年以上の実務経験 ・64歳以下の方(定年65歳のため) |
仕事内容 |
入居者様の健康管理など看護職員業務全般をお願いいたします。 |
給与 |
■時給:1,300円~1,600円 ・准看護師:1,300円 ・正看護師:1,600円 ■交通費支給:上限50,000円/月 |
静岡県掛川市 | |
◇JR東海道本線 愛野駅 徒歩23分 ★☆ マイカー通勤OK! ☆★ | |
応募条件 |
◇正看護師 |
仕事内容 |
≪病棟における看護業務全般≫ ■診療科目■ 精神科・神経科 ■病床■ 210床(精神一般病棟50床、精神療養病棟160床) |
給与 |
【月給】253,500円~361,500円 ※夜勤4回分の手当を含む給与モデルです。 <給与詳細> ・基本給 181,000円~289,000円 ・資格手当 19,000円 ・特別勤務手当 7,500円 ・住宅手当 2,000円 ・食事手当 4,000円 ・皆勤手当 6,000円 ・夜勤手当 8,500円/回 ・時間外手当 ・通勤手当 ・扶養手当 配偶者10,000円/その他対象者5,000円 |
静岡県沼津市 | |
JR沼津駅からバス約15分「牛臥入口」下車より徒歩約1分 JR沼津駅より車約15分 JR三島駅より車約30分 | |
応募条件 |
看護師(准看護師は応相談) 実務経験(満1年以上) クリニックでの経験大歓迎 |
仕事内容 |
地域包括ケア病棟・回復期リハビリテーション病棟での病棟看護業務をお願いします。 ※配属は希望や経験などを踏まえて決定 ※入職後、異動の可能性もあり |
給与 |
月給 290,000円~324,280円 (内訳) 基本給:206,000円~240,280円 技能職手当:28,000円(正看)/15,000円(准看) 部門手当:8,000円 夜勤手当:48,000円(月4回分) 【その他手当】 住宅手当(世帯主):5,000円 家族手当(世帯主):〔配偶者〕10,000円〔18歳未満の子女〕4,500円/人 モデル年収(5年目):4,320,000円 |
静岡県藤枝市 | |
JR「藤枝」駅より徒歩10分 ※車通勤可(無料駐車場完備) | |
応募条件 |
【必須】 ・正看護師免許 ・臨床経験3年以上 【歓迎】 ・緩和ケアやホスピスに興味がある方 ・病院での経験を活かし、新たな分野にチャレンジしたい方 ・施設未経験だけど働いてみたい方 |
仕事内容 |
入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 入居者様と介護・看護合わせたスタッフ数がほぼ同数ですので、1人ひとりに寄り添ったケアが実現できます。 また、医療依存度の高い方が入居されていますので、臨床スキルを維持しながら緩和ケア等の実践が深まる環境です。 <具体的な業務内容> ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・個別的なケア ・感染予防、排せつ介助、保清、食事介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・看護記録の記載 ・意思決定支援、グリーフケアなど、ご家族を含めたケア <一日の流れ(例)> 8:30 朝礼で利用者様の状況に関する申し送りを実施 8:50 介護職と連携した排せつ介助 ナースコールへの対応、必要な場合は管理者や医師に報告 入浴介助 11:30 介護職と連携した食堂ホールへの移動介助 食事介助、経管栄養の実施 薬の手配、点滴交換、口腔ケア 12:30 お昼休憩 13:30 介護職と連携した排せつ介助 入浴介助 15:00 必要に応じて医師に報告 看護師間の情報共有 16:30 夜勤者への申し送り、見守り 17:00 薬の手配、食事介助、口腔ケア 17:30 業務終了 お疲れ様でした! |
給与 |
年収:487万円~529.4万円 月給:350,000円~384,000円 ※夜勤手当5回分(10,000円/回)含む <給与例> 主任 :533万円~ 管理者:600万円~ |
介護に関わる職種には、介護士の他にもさまざまなものがありますが、近年需要が高まっているのが看護師です。ナースとも呼ばれる看護師の仕事について漠然としたイメージは持っていても、実際の仕事について詳しく知らないという人もいるのではないでしょうか。看護師として働くには、国家資格である正看護師、もしくは、都道府県発行の免許である准看護師の資格を取る必要があります。資格を取得するためには、看護専門学校や大学などで専門の教育を受けることで、正看護師もしくは准看護師の試験の受験資格が得られます。看護師として働く現場で一般的によく知られているのが、病院での勤務です。病院における看護師の仕事は、主に各病棟にいる患者の食事や入浴の介助などの身の回りの世話から、検温や血圧測定といった看護業務全般になります。さらに、病院だけでなく、老人ホームなどの介護施設や訪問看護といった、介護の現場での働きも注目されています。病気で入院している人だけでなく要介護者に対しても同じような看護を行って、できる限り普通の日常生活を送れるようにサポートをすることが求められています。また、病院や施設に家族が訪れた時に積極的に話をして相談に乗ることも、看護師の業務の一つといえるでしょう。看護師は、病院以外にも介護施設や訪問看護など活躍の場が増えていることから、需要がますます広がっています。病院や介護施設が全国にたくさんあっても、地域によっては人手不足となっているのは事実です。そういった点からも、地域に関係なく活躍できる場は多いので、転職をする場合にも給料や福利厚生の条件など自分の希望で選択しやすいのが魅力です。看護師の平均月給は病院や施設の規模、経験や持っている資格によって若干の違いはありますが、平均で20万円以上の高給が期待できます。パートなどの時給契約でも1,300〜1,500円と一般の仕事に比べて高い水準を誇っているのは資格が必須の仕事ならではです。介護業界に転職を考える場合には、介護業界専門の転職サイトである介護求人ナビをご利用ください。細かい情報が得られるので、自分に合った施設や訪問看護事業所、病院などを見つけられます。
富士山や韮山反射炉といった世界文化遺産を擁し、多くの観光客が訪れている静岡県。静岡県の総人口は367.3万人で、減少傾向にありますが、その一方で、65歳以上の高齢者の人口は106.0万人で増加を続けており、高齢化率は29.1%に達しています。65歳以上の高齢者のうち要支援・要介護認定を受けている人は170,088人で、要介護認定率は16.0%です(2017年10月現在)。介護求人ナビでは、静岡県における介護事業の求人を約700件ご紹介しています。静岡県では他の多くの都道府県と同様に介護職・ヘルパーの求人が最も多く約70%を占めています。その他の職種ではサービス提供責任者やケアマネジャーの求人も多い傾向です(2018年4月現在)。施設のサービス形態別に見ると、訪問介護の求人が最も多く、デイサービスが続いています。さらに、有料老人ホームやグループホーム、小規模多機能型居宅介護においても、静岡県内の介護施設の求人のうちそれぞれ10%程度を占める求人があります。また、静岡県は他の都道府県に比べると小規模多機能型居宅介護の求人割合が高いのも特徴です。
静岡県では多くの介護事業所が運営されていて、デイサービスと訪問介護事業所の割合が高い傾向にあります。浜松市・富士市・静岡市など、県内の主要な都市部を中心に求人を取り扱っています。中でも、県庁所在地である静岡市に関しては、葵区・駿河区・清水区などの人気のエリアの求人情報があります。静岡県における介護職・ヘルパーの平均給与は、月収19万円、年収303万円で、パート・アルバイトの時給は964円です(2018年4月現在)。ただし、介護福祉士などの資格があれば資格手当が出る施設もあります。静岡県でも高齢化が進んでいるため、介護施設で働く人材の需要は非常に大きくなっています。正社員だけでなく、契約社員や派遣社員、パート・アルバイトなど様々な雇用形態の募集があります。介護職・ヘルパーが活躍できる分野はとても広く、介護老人保健施設・デイサービス・居宅介護支援事業所など多岐にわたります。介護施設の求人の中には介護の仕事を経験した人や介護職員初任者研修や介護福祉士の資格を持っている人を優遇する施設がありますが、未経験や無資格で応募できる求人も多いです。また、介護職・ヘルパーだけではなく、ケマネジャーや管理職候補など、様々な職種での求人があります。資格取得支援制度や研修制度が充実している施設もあるので、勤務しながらスキルアップを目指せます。介護求人ナビでは、雇用形態・職種・エリア・サービス形態など細かい条件で検索することができ、自分に合った求人を探すことが可能です。
静岡県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は295万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1227円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1421円となっています。
静岡県で 看護師・准看護師の求人が多いのは、 静岡市葵区 、 富士市 、 焼津市 、 静岡市駿河区 、 浜松市中央区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 デイサービス 、 訪問看護 、 ショートステイ 、 老人保健施設 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
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