【資格】 正看護師または准看護師 【経験】 施設での経験は問いません。 ブランクのある方も歓迎します。 【年齢】制限あり ・年齢制限範囲：〜64歳 ・年齢制限該当事由：定年を上限 ・年齢制限の理由：定年未満の方の募集

1．医学的管理 薬の管理（投与・服薬）／点滴 痰の吸引、呼吸器ケア／採血 体調に変化があった際の応急処置 2．健康管理 バイタルチェック（体温や血圧の測定） 日常生活のサポート（爪切り、歯磨き、耳掃除） 口腔ケア／軟膏の塗布／衛生面の指導

【月給】230,000円～ ▼基本給　185,000円～200,000円 ▼手当 ・資格手当　正看護師：30,000円 　　　　　　准看護師：20,000円 ・職務手当　20,000円 ・役職手当　5,000円～50,000円 ・住宅手当　6,000円～10,000円 ・扶養手当　配偶者：6,000円 　　　　　　子1人につき：2,000円（※20歳未満） ・オンコール手当　5,300円／1回 ・通勤手当　16,100円以上（※2km未満なし） ■昇給あり 　昇給金額／昇給率： 　1月あたり1,000円〜5,000円（前年度実績） ■賞与あり 　年2回　計2.00ヶ月分（前年度実績）

【資格】 正看護師または准看護師 【経験】 施設での経験は問いません。 ブランクのある方も歓迎します。 【年齢】制限あり ・年齢制限範囲：〜64歳 ・年齢制限該当事由：定年を上限 ・年齢制限の理由：定年未満の方の募集

1．医学的管理 薬の管理（投与・服薬）／点滴 痰の吸引、呼吸器ケア／採血 体調に変化があった際の応急処置 2．健康管理 バイタルチェック（体温や血圧の測定） 日常生活のサポート（爪切り、歯磨き、耳掃除） 口腔ケア／軟膏の塗布／衛生面の指導

【月給】230,000円～ ▼基本給　185,000円～200,000円 ▼手当 ・資格手当　正看護師：30,000円 　　　　　　准看護師：20,000円 ・職務手当　20,000円 ・役職手当　5,000円～50,000円 ・住宅手当　6,000円～10,000円 ・扶養手当　配偶者：6,000円 　　　　　　子1人につき：2,000円（※20歳未満） ・オンコール手当　5,300円／1回 ・通勤手当　16,100円以上（※2km未満なし） ■昇給あり 　昇給金額／昇給率： 　1月あたり1,000円〜5,000円（前年度実績） ■賞与あり 　年2回　計2.00ヶ月分（前年度実績）

【資格】 正看護師または准看護師 【経験】 施設での経験は問いません。 ブランクのある方も歓迎します。 【年齢】制限あり ・年齢制限範囲：〜64歳 ・年齢制限該当事由：定年を上限 ・年齢制限の理由：定年未満の方の募集

1．医学的管理 薬の管理（投与・服薬）／点滴 痰の吸引、呼吸器ケア／採血 体調に変化があった際の応急処置 2．健康管理 バイタルチェック（体温や血圧の測定） 日常生活のサポート（爪切り、歯磨き、耳掃除） 口腔ケア／軟膏の塗布／衛生面の指導

【月給】230,000円～ ▼基本給　185,000円～200,000円 ▼手当 ・資格手当　正看護師：30,000円 　　　　　　准看護師：20,000円 ・職務手当　20,000円 ・役職手当　5,000円～50,000円 ・住宅手当　6,000円～10,000円 ・扶養手当　配偶者：6,000円 　　　　　　子1人につき：2,000円（※20歳未満） ・オンコール手当　5,300円／1回 ・通勤手当　16,100円以上（※2km未満なし） ■昇給あり 　昇給金額／昇給率： 　1月あたり1,000円〜5,000円（前年度実績） ■賞与あり 　年2回　計2.00ヶ月分（前年度実績）

【学歴】不問 【経験】 ・経験年数5年以上　あれば尚可 【免許・資格】 いずれかの資格を所持で可 ・看護師　　必須 ・准看護師　必須 ◆普通自動車運転免許　必須（AT限定可） 【年齢】 制限あり ・年齢制限範囲：〜59歳 ・年齢制限該当事由：定年を上限 ・年齢制限の理由： 　定年年齢（60歳）を上限として募集する為

ご自宅で療養する方のもとに訪問し、 健康状態のチェックや身体介護、 医療処置などを行う訪問看護業務をお願いします。

【時給】1,500円〜3,000円 ■昇給あり ■通勤手当 　実費支給（上限あり）月額20,000円

【資格】看護師　必須 【経験】不問 【学歴】不問 【年齢】制限あり（～59歳まで） ・年齢制限該当事由：定年を上限 ・年齢制限の理由：定年年齢未満を募集のため

特別養護老人ホームにて看護業務全般をお願いします。 ・入居者さんの健康管理 ・異常の早期発見や病院への調整作業 ・食事、入浴、トイレの介助等 ・オンコール対応 ■収容人数80名規模の施設です

【月給】254,300円～301,100円 ＜給与の内訳＞ ▼基本給　214,300円～261,100円 ▼定額的に支払われる手当 　資格手当　40,000円 ▼固定残業代　なし ▼付記事項 　オンコール手当　別途あり ■昇給あり 　昇給金額：1月あたり700円～5,400円（前年度実績） ■賞与あり 　年2回　計3.52ヶ月分（前年度実績） ■通勤手当 　実費支給（上限あり）月額50,000円

【資格】看護師、准看護師 【経験】不問 【年齢】18歳～59歳（深夜勤務あり・定年年齢を上限）

介護老人保健施設および短期入所生活介護における 利用者さまへの看護業務をお願いします。 ※異動有り

【月給】265,000円～318,000円 ＜給与の内訳＞ ・基本給　　175,000円～205,000円 ・職務手当　20,000円 ・資格手当　30,000円～43,000円 ・住宅手当　10,000円～20,000円（一律支給） ・看護手当　30,000円 ■夜勤手当　9,000円/回 ■役職手当 ■賞与あり 　実績年2回・計4ヶ月分（査定あり） ■通勤手当 　実費支給　上限100,000円/月 ※通勤手当は非課税限度額まで支給

【資格】看護師、准看護師

介護老人保健施設および短期入所生活介護における 利用者さまへの看護業務をお願いします。

正看護師　時給1,450円～ 准看護師　時給1,400円～

【資格】 ・正看護師　必須 ・普通自動車運転免許　必須 【経験】不問 【学歴】不問 【年齢】制限あり（18歳～65歳） ・年齢制限該当事由：定年を上限 ※定年66歳のため／夜間オンコール18歳以上

訪問看護ステーションにて、利用者様の 看護・機能訓練をお願いします。 ＜主な業務＞ ・在宅利用者様への健康管理、処置、機能訓練など 　定期巡回、随時対応型訪問介護・看護でのアセスメント及び看護 ・介護職員との連携 ・夜間オンコール対応 【主な地域】安城市・知立市・刈谷市

月給　280,000円～400,000円 ＜給与の内訳＞ ▼基本給　　250,000円～350,000円 ▼資格手当　20,000円 ▼外勤手当　10,000円～30,000円 ■夜間コール手当　2,000円／日（月10日～15日） ■日曜日手当　　　4,000円／日 ■緊急時夜間出勤手当　10,000円／回 　（22：00～翌5：00） ※扶養手当等は規定により支給 ■通勤手当　実費支給（上限なし） ■昇給あり 　1月あたり500円～3,000円（前年度実績） ■賞与あり 　年2回　675,000円～800,000円／年

【資格】 ・正看護師　必須 ・普通自動車運転免許　必須 【経験】不問 【学歴】不問 【年齢】制限あり（18歳～65歳） ・年齢制限該当事由：定年を上限 ※定年66歳のため／夜間オンコール18歳以上

・有料老人ホーム内での健康管理、処置、機能訓練等 　定期巡回、随時対応型訪問介護・看護でのアセスメント及び看護 ・介護職員との連携 ・夜間オンコール対応

月給　270,000円～400,000円 ＜給与の内訳＞ ▼基本給　　250,000円～350,000円 ▼資格手当　20,000円 ＜その他の手当＞ ■早番手当　　1,000円／日 ■夜間コール手当　　2,000円／日（月10日～15日） ■日曜日手当　4,000円／日 ■緊急時夜間出勤手当　10,000円／回 　（22：00～翌5：00） ※扶養手当等は規定により支給 ■通勤手当　実費支給（上限なし） ■昇給あり 　1月あたり500円～3,000円（前年度実績） ■賞与あり 　年2回　675,000円～800,000円／年

【資格】 ・正看護師　必須 ・普通自動車運転免許　必須 【経験】不問 【学歴】不問 【年齢】制限あり（18歳～65歳） ・年齢制限該当事由：定年を上限 ※定年66歳のため／夜間オンコール18歳以上

・有料老人ホーム内での健康管理、処置、機能訓練等 　定期巡回、随時対応型訪問介護・看護でのアセスメント及び看護 ・介護職員との連携 ・夜間オンコール対応

月給　270,000円～400,000円 ＜給与の内訳＞ ▼基本給　　250,000円～350,000円 ▼資格手当　20,000円 ＜その他の手当＞ ■早番手当　　1,000円／日 ■夜間コール手当　　2,000円／日（月10日～15日） ■日曜日手当　4,000円／日 ■緊急時夜間出勤手当　10,000円／回 　（22：00～翌5：00） ※扶養手当等は規定により支給 ■通勤手当　実費支給（上限なし） ■昇給あり 　1月あたり500円～3,000円（前年度実績） ■賞与あり 　年2回　675,000円～800,000円／年

【資格】 ・正看護師　必須 ・普通自動車運転免許　必須 【経験】不問 【学歴】不問 【年齢】制限あり（18歳～65歳） ・年齢制限該当事由：定年を上限 ※定年66歳のため／夜間オンコール18歳以上

・有料老人ホーム内での健康管理、処置、機能訓練等 　定期巡回、随時対応型訪問介護・看護でのアセスメント及び看護 ・介護職員との連携 ・夜間オンコール対応

月給　270,000円～400,000円 ＜給与の内訳＞ ▼基本給　　250,000円～350,000円 ▼資格手当　20,000円 ＜その他の手当＞ ■早番手当　　1,000円／日 ■夜間コール手当　　2,000円／日（月10日～15日） ■日曜日手当　4,000円／日 ■緊急時夜間出勤手当　10,000円／回 　（22：00～翌5：00） ※扶養手当等は規定により支給 ■通勤手当　実費支給（上限なし） ■昇給あり 　1月あたり500円～3,000円（前年度実績） ■賞与あり 　年2回　675,000円～800,000円／年

【資格・免許】 ・看護師　必須 ・普通自動車運転免許　必須

訪問先にて看護師業務全般をお願いします。 ・利用者様の自宅で体調、健康チェック ・服薬管理　　など ■1日の訪問件数：4~5件ほど ■在籍看護師人数：36名（※2020年現在） ■在籍看護師年齢層： 　30代の看護師がメインで活躍しています。 （※2020年現在）

月収　250,000円～450,000円程度 ＜内訳＞ ▼基本給　　200,000円～250,000円 ▼待機手当　5,000円／月 ▼調整手当　0円~150,000円 ※オンコールを持つ方など業務内容に合わせて増減 ■通勤手当 ■残業手当 ■資格手当　30,000円 ■職能手当　40,000円 ■緊急携帯当番手当　40,000円 【モデル年収】 年収500～550万 ⇒訪問：1日6～8件／オンコール：週2～3回程度勤務した場合

【資格】正看護師、准看護師 ☆40代活躍中！

健康管理、処置、病院受診、急変時対応 などの業務をお願いします。 ■入居者定員100名、短期入所者5名

月給　192,000円～325,200円 （特殊業務手当、処遇改善手当、オンコール手当含） ■諸手当 ・住居手当 　上限30,000円（家賃の2/3） ・通勤手当 　上限45,000円（距離に応じて） ・扶養手当 　配偶者：15,100円 　子：6,000円 ■昇給あり 　年1回 (4月) 　※昇給の割合についてはお問い合わせください ■賞与あり 　年2回（6月・12月）

【資格】正看護師、准看護師

入所施設での重度身体障がい者の方への 看護業務全般をお願いします。 ・処置および体調管理 ・施設の保健、衛生管理業務　　など

【月収】250,000円～383,000円程度　※諸手当込み ▼基本給　　154,000円～332,900円 ▼通勤手当 　実費支給（上限あり）：45,000円／月 ▼住宅手当 　賃金上限：30,000円／持家：7,500円 ▼家族手当 　配偶者：15,100円／子一人：6,000円 ▼その他手当 ・特業手当　　　　30,000円～40,000円 ・処遇改善手当　　7,000円 ・処遇改善２手当　1,000円 ・オンコール手当　3,000円 【昇給】あり（過去実績1月あたり800円～7,000円） 【賞与】年2回（過去実績3.4ヶ月分） 【年収】320万円～571万円程度　※諸手当込み

【資格】正看護師　必須

看護師業務全般をお願いします。 入居者様の日常生活をサポートしていただくお仕事です。 他の職種と協働して入居者様の生活の質の向上に取り組みます。 ・入居者様の健康状態に合わせて、 　医療機関との連携や医療支援など ■看護師数： 看護師6名、正看護師3名、非常勤3名 ■平均年齢： 40歳程度（30代2名、40代2名、60代2名）

月収　240,000円～300,000円程度（諸手当込み） ■基本給　203,600円～230,000円 ■賞与あり ＜手当＞ ・通勤手当 　実費支給（上限あり／月額28,000円) ・住宅手当 　家賃の2分の1の範囲内（上限25,000円） ・資格手当　7,000円～10,000円 ・時間外手当 【年収】350万円～450万円程度（賞与別途支給）

【資格】正看護師、准看護師

・服薬管理 ・嚥下訓練 ・入浴のみまもり ・傷の処置 ・健康状態の確認 ＜スタッフ数＞ 看護師：18名（40代～50代）、介護士46名 ▽1日に出勤する看護師 ・日勤：5人前後 ・夜勤：1～2名 ▽利用者の疾患内容 ・認知症がメイン ・胃ろう4名 ・酸素の方はいません ▽必要とされる医療内容 ・胃ろう ・吸引

月給　210,000円～ ＜諸手当＞ ・夜勤手当　10,000円/回 ・皆勤手当　10,000円 ・精勤手当　8,000円 ・資格手当 　正看護師：30,000円 　准看護師：22,000円 ・通勤手当　上限金額40,000円 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 / 3.5ヶ月

【資格・免許】 ・看護師免許 ・普通自動車免許（ＡＴ限定可） ☆看護、介護経験者優遇 ★職員の平均年齢：40代半ば ⇒子育て中の方、子育てが落ち着いた方など 　幅広い方が活躍されています！

施設内訪問看護業務をお願いします。 ▽訪問件数：12～13件／日 ▽訪問時間：30分／回 【医療行為】 ターミナルケア、呼吸器（24時間） 経管栄養、吸引、褥瘡など 【看護師数】 看護師/介護士：10名程度 【夜勤体制】 2名（看護師1名、介護士1名） ※今後看護師2名体制に変えていく予定

【月収】32.0万円～35.0万円程度（諸手当込み） 【年収】462万円～498万円程度（賞与込み） ■賞与あり　10万円～20万円／回 ＜手当＞ ・通勤手当 　実費支給／上限あり：月額20,000円) ・調整手当　50,000円 ・資格手当　10,000円～30,000円 ・夜勤手当　13,000円

【資格】正看護師 【経験】不問 【免許】普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可 ■夜勤ができる方

看護師業務全般をお願いします。 症状の安定している入所者様の バイタル測定や吸引・胃瘻　など ▽看護師数 　看護師25～26名 ▽勤務体制 　日勤看護師：15名程度／夜勤看護師：2名／介護士：8名 ▽介護度 　3.1、医療依存度は低い ▽夜勤 　月に4回前後 ▽入浴介助業務：無し

【月収】 正看護師　235,000～316,200円 准看護師　232,600～268,200円 （諸手当込み） ＜手当＞ ●通勤手当　実費支給（上限あり）50,000円/月 ●資格手当　20,000円 ●夜勤手当　1回10,000円（月平均4回） ●勤務手当　20,000円 ■賞与あり 　過去実績　年2回・計4.2ヶ月分 【年収】420万円～530万円程度

【資格】正看護師 【経験】医療または福祉現場にて3年以上の経験

定員98名の特別養護老人ホームにて 看護業務全般をお願いします。 ・入所者様への日常の健康管理 ・必要な処置　など

月給300,000円 ※月給には特殊業務手当60,000円を含む ■住宅手当 ・賃貸住宅：月26,800円 ・持家　　：一律月8,000円 ■扶養手当 　配偶者、22歳までの子及び孫、父母及び祖父母が対象 ＜例＞ ・配偶者及び子2人(高校生と小学生)を扶養の場合：月33,800円を支給 ・母子又は父子家庭で2人(高校生と小学生)を扶養の場合：月21,700円を支給 ■通勤手当 ・公共交通機関の場合：定期券代分支給 ・自動車の場合：通勤距離に応じ法人規定により支給 ■昇給あり ■賞与年2回（2.7ヶ月分　※業績・個人成績等による）

【資格】正看護師 【経験】医療または福祉現場にて3年以上の経験

デイサービスセンターにて 看護業務全般をお願いします。 ・健康チェック ・健康相談、助言指導 ・必要な処置　等

月給300,000円 ※月給には特殊業務手当60,000円を含む ■待機手当（1,000円／日　※月7日～10日程度） ■住宅手当 ・賃貸住宅：月26,800円 ・持家　　：一律月8,000円 ■扶養手当 　配偶者、22歳までの子及び孫、父母及び祖父母が対象 ＜例＞ ・配偶者及び子2人(高校生と小学生)を扶養の場合：月33,800円を支給 ・母子又は父子家庭で2人(高校生と小学生)を扶養の場合：月21,700円を支給 ■通勤手当 ・公共交通機関の場合：定期券代分支給 ・自動車の場合：通勤距離に応じ法人規定により支給 ■昇給あり ■賞与年2回（2.7ヶ月分　※業績・個人成績等による） *---*---*---*---*---*---*---*---*---*---*---*---* 【給与モデル】※賃貸住宅、配偶者及び子供2人を扶養の場合 ■月収　367,600円 ＜内訳＞ ・月給　300,000円 ・住宅手当　26,800円 ・扶養手当　33,800円 ・待機手当　7,000円（1日1,000円×7日分）

【資格】看護師免許

介護老人保健施設にて看護業務をお願いします。 ＜午前＞ 引継・内服チェック・バイタルチェック・ご利用者様の状態確認など ＜午後＞ カルテ整理・入退所の処理・引継ぎ準備と引継など ＜夜勤＞ 食事介助・見回り・内服チェック・引継など ☆わからない業務は先輩スタッフが 　フォローしますのでご安心ください！

月給239,000円～309,000円 ＋夜勤手当9,000円/回 ※月給に資格手当30,000円、調整手当9,000円含む ※経験考慮します ■住宅手当　7,000円 ※ご本人名義の持ち家、もしくは賃貸 ■扶養手当　6,000円／人 ※扶養手当の対象範囲は、 　配偶者・子供・親までとなり上限はございません ■昇給あり ■賞与あり *---*---*---*---*---*---*---*---*---*---*---*---* 【給与モデル】 ＜経験15年/各種手当込み＞ 月収329,500円 ⇒月給259,500円、住宅手当7,000円 　扶養手当18,000円（6,000円/人×3人） 　夜勤手当45,000円（9,000円/回×5回）

・正看護師免許もしくは、准看護師免許をお持ちの方 ・臨床経験が3年以上ある方

【入職からオープンまで】 オープン1～2か月前より研修などに参加して頂きます。 【オープン後】 入居者様ひとりひとりの健康状態の把握と生活状況や身体の状況を把握し、個々に適した「健康管理全般」を行って頂きます。またレジデンスフロア入居者様に向けた健康相談・アドバイスも行って頂きます。

月給：285,000円～305,000円（※夜勤5回分含む　経験や資格などを考慮し決定いたします） ［給与詳細］ 基本給：220,000円～ 資格手当：15,000円～25,000円 夜勤手当10,000円/回 交通費：規程支給（車通勤可）

【必須】 ・正看護師の資格をお持ちの方 ・臨床経験が3年以上ある方 ※訪問看護の経験は問いません。 【歓迎】 ・前向きに考えてお仕事ができる方 ・協調性を大切にし、仲間と一緒に事業所を盛り上げてくれる方 ・お客様の日常生活に寄り添いたい方 ・看護師として学びの意欲が高い方

訪問看護ステーション近隣のご家庭へ、訪問看護サービスの提供をお願いします。 <主な業務>※1日の訪問件数は5～6件です。 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・清拭、手足浴などの各種介助　など ＜1日の流れ＞※一例です。 9:00　朝礼 9:15　訪問（1件目/60分） 10:30　訪問（2件目/60分） 11:45　訪問（3件目/30分） 12:30　事業所に戻り休憩・昼食 13:40　訪問（4件目/45分） 14:45　訪問（5件目/60分） 16:00　訪問（6件目/45分） 17:00　ステーションに戻り訪問記録入力、申し送りなど 18:00　退社 ＜働く環境＞※ステーションにより異なる 看護師：4〜10名 PT/OT/ST・事務スタッフ：若干名

年俸制：4,218,000円～4,418,400円 ※年俸額を12分割し毎月支給 月額換算：351,500円～368,200円 ※上記には固定残業代（月20時間分/46,992円～49,225円）含みます。超過分は別途支給。 <その他手当>※下記手当は四半期ごとに賞与として支給する ・オンコール所持手当： 　　メイン電話所持の場合…1,500円（平日）・2,250円（土日祝・年末年始） 　　サブ電話所持の場合…1,000円（平日）・1,500円（土日祝・年末年始） ・オンコール対応手当：1,500円/件 ・緊急訪問手当（60分以内のケア）： 　　平日…5,100円　※夜間（22時～翌5時）は6,100円 　　休日…5,500円　※夜間（22時～翌5時）は6,500円 　※22時以降に緊急訪問が発生した場合、手当に加え翌日のみ使用可の代休（4時間分）付与（規定による） ・エンゼルケア手当：14,000円/件 ＜モデル年収例＞ 入社初年度：年収4,525,200円 （オンコール所持手当・オンコール対応手当・緊急訪問手当含む） 入社3年目：年収4,665,600円 　※オンコール所持手当・オンコール対応手当・緊急訪問手当含む 入社5年目（主任昇格の場合）：年収5,046,000円　※主任手当・オンコール所持手当・オンコール対応手当・緊急訪問手当含む ※上記は過去実働の実績によるモデル額となります

【必須】 ・正看護師の資格をお持ちの方 ・臨床経験が3年以上ある方 ※訪問看護の経験は問いません。 【歓迎】 ・前向きに考えてお仕事ができる方 ・協調性を大切にし、仲間と一緒に事業所を盛り上げてくれる方 ・お客様の日常生活に寄り添いたい方 ・看護師として学びの意欲が高い方

訪問看護ステーション近隣のご家庭へ、訪問看護サービスの提供をお願いします。 <主な業務>※1日の訪問件数は5～6件です。 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・清拭、手足浴などの各種介助　など ＜1日の流れ＞※一例です。 9:00　朝礼 9:15　訪問（1件目/60分） 10:30　訪問（2件目/60分） 11:45　訪問（3件目/30分） 12:30　事業所に戻り休憩・昼食 13:40　訪問（4件目/45分） 14:45　訪問（5件目/60分） 16:00　訪問（6件目/45分） 17:00　ステーションに戻り訪問記録入力、申し送りなど 18:00　退社 ＜働く環境＞※ステーションにより異なる 看護師：4〜10名 PT/OT/ST・事務スタッフ：若干名

年俸制：4,218,000円～4,418,400円 ※年俸額を12分割し毎月支給 月額換算：351,500円～368,200円 ※上記には固定残業代（月20時間分/46,992円～49,225円）含みます。超過分は別途支給。 <その他手当>※下記手当は四半期ごとに賞与として支給する ・オンコール所持手当： 　　メイン電話所持の場合…1,500円（平日）・2,250円（土日祝・年末年始） 　　サブ電話所持の場合…1,000円（平日）・1,500円（土日祝・年末年始） ・オンコール対応手当：1,500円/件 ・緊急訪問手当（60分以内のケア）： 　　平日…5,100円　※夜間（22時～翌5時）は6,100円 　　休日…5,500円　※夜間（22時～翌5時）は6,500円 　※22時以降に緊急訪問が発生した場合、手当に加え翌日のみ使用可の代休（4時間分）付与（規定による） ・エンゼルケア手当：14,000円/件 ＜モデル年収例＞ 入社初年度：年収4,525,200円 （オンコール所持手当・オンコール対応手当・緊急訪問手当含む） 入社3年目：年収4,665,600円 　※オンコール所持手当・オンコール対応手当・緊急訪問手当含む 入社5年目（主任昇格の場合）：年収5,046,000円　※主任手当・オンコール所持手当・オンコール対応手当・緊急訪問手当含む ※上記は過去実働の実績によるモデル額となります

【必須】 ・正看護師の資格をお持ちの方 ・臨床経験が3年以上ある方 ※訪問看護の経験は問いません。 【歓迎】 ・前向きに考えてお仕事ができる方 ・協調性を大切にし、仲間と一緒に事業所を盛り上げてくれる方 ・お客様の日常生活に寄り添いたい方 ・看護師として学びの意欲が高い方

訪問看護ステーション近隣のご家庭へ、訪問看護サービスの提供をお願いします。 <主な業務>※1日の訪問件数は5～6件です。 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・清拭、手足浴などの各種介助　など ＜1日の流れ＞※一例です。 9:00　朝礼 9:15　訪問（1件目/60分） 10:30　訪問（2件目/60分） 11:45　訪問（3件目/30分） 12:30　事業所に戻り休憩・昼食 13:40　訪問（4件目/45分） 14:45　訪問（5件目/60分） 16:00　訪問（6件目/45分） 17:00　ステーションに戻り訪問記録入力、申し送りなど 18:00　退社 ＜働く環境＞※ステーションにより異なる 看護師：4〜10名 PT/OT/ST・事務スタッフ：若干名

年俸制：4,218,000円～4,418,400円 ※年俸額を12分割し毎月支給 月額換算：351,500円～368,200円 ※上記には固定残業代（月20時間分/46,992円～49,225円）含みます。超過分は別途支給。 <その他手当>※下記手当は四半期ごとに賞与として支給する ・オンコール所持手当： 　　メイン電話所持の場合…1,500円（平日）・2,250円（土日祝・年末年始） 　　サブ電話所持の場合…1,000円（平日）・1,500円（土日祝・年末年始） ・オンコール対応手当：1,500円/件 ・緊急訪問手当（60分以内のケア）： 　　平日…5,100円　※夜間（22時～翌5時）は6,100円 　　休日…5,500円　※夜間（22時～翌5時）は6,500円 　※22時以降に緊急訪問が発生した場合、手当に加え翌日のみ使用可の代休（4時間分）付与（規定による） ・エンゼルケア手当：14,000円/件 ＜モデル年収例＞ 入社初年度：年収4,525,200円 （オンコール所持手当・オンコール対応手当・緊急訪問手当含む） 入社3年目：年収4,665,600円 　※オンコール所持手当・オンコール対応手当・緊急訪問手当含む 入社5年目（主任昇格の場合）：年収5,046,000円　※主任手当・オンコール所持手当・オンコール対応手当・緊急訪問手当含む ※上記は過去実働の実績によるモデル額となります

【必須】 ・正看護師の資格をお持ちの方 ・臨床経験が3年以上ある方 ※訪問看護の経験は問いません。 【歓迎】 ・前向きに考えてお仕事ができる方 ・協調性を大切にし、仲間と一緒に事業所を盛り上げてくれる方 ・お客様の日常生活に寄り添いたい方 ・看護師として学びの意欲が高い方

訪問看護ステーション近隣のご家庭へ、訪問看護サービスの提供をお願いします。 <主な業務>※1日の訪問件数は5～6件です。 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・清拭、手足浴などの各種介助　など ＜1日の流れ＞※一例です。 9:00　朝礼 9:15　訪問（1件目/60分） 10:30　訪問（2件目/60分） 11:45　訪問（3件目/30分） 12:30　事業所に戻り休憩・昼食 13:40　訪問（4件目/45分） 14:45　訪問（5件目/60分） 16:00　訪問（6件目/45分） 17:00　ステーションに戻り訪問記録入力、申し送りなど 18:00　退社 ＜働く環境＞※ステーションにより異なる 看護師：4〜10名 PT/OT/ST・事務スタッフ：若干名

年俸制：4,218,000円～4,418,400円 ※年俸額を12分割し毎月支給 月額換算：351,500円～368,200円 ※上記には固定残業代（月20時間分/46,992円～49,225円）含みます。超過分は別途支給。 <その他手当>※下記手当は四半期ごとに賞与として支給する ・オンコール所持手当： 　　メイン電話所持の場合…1,500円（平日）・2,250円（土日祝・年末年始） 　　サブ電話所持の場合…1,000円（平日）・1,500円（土日祝・年末年始） ・オンコール対応手当：1,500円/件 ・緊急訪問手当（60分以内のケア）： 　　平日…5,100円　※夜間（22時～翌5時）は6,100円 　　休日…5,500円　※夜間（22時～翌5時）は6,500円 　※22時以降に緊急訪問が発生した場合、手当に加え翌日のみ使用可の代休（4時間分）付与（規定による） ・エンゼルケア手当：14,000円/件 ＜モデル年収例＞ 入社初年度：年収4,525,200円 （オンコール所持手当・オンコール対応手当・緊急訪問手当含む） 入社3年目：年収4,665,600円 　※オンコール所持手当・オンコール対応手当・緊急訪問手当含む 入社5年目（主任昇格の場合）：年収5,046,000円　※主任手当・オンコール所持手当・オンコール対応手当・緊急訪問手当含む ※上記は過去実働の実績によるモデル額となります

【必須】 ・正看護師の資格をお持ちの方 ・臨床経験が3年以上ある方 ※訪問看護の経験は問いません。 【歓迎】 ・前向きに考えてお仕事ができる方 ・協調性を大切にし、仲間と一緒に事業所を盛り上げてくれる方 ・お客様の日常生活に寄り添いたい方 ・看護師として学びの意欲が高い方

訪問看護ステーション近隣のご家庭へ、訪問看護サービスの提供をお願いします。 <主な業務>※1日の訪問件数は5～6件です。 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・清拭、手足浴などの各種介助　など ＜1日の流れ＞※一例です。 9:00　朝礼 9:15　訪問（1件目/60分） 10:30　訪問（2件目/60分） 11:45　訪問（3件目/30分） 12:30　事業所に戻り休憩・昼食 13:40　訪問（4件目/45分） 14:45　訪問（5件目/60分） 16:00　訪問（6件目/45分） 17:00　ステーションに戻り訪問記録入力、申し送りなど 18:00　退社 ＜働く環境＞※ステーションにより異なる 看護師：4〜10名 PT/OT/ST・事務スタッフ：若干名

年俸制：4,218,000円～4,418,400円 ※年俸額を12分割し毎月支給 月額換算：351,500円～368,200円 ※上記には固定残業代（月20時間分/46,992円～49,225円）含みます。超過分は別途支給。 <その他手当>※下記手当は四半期ごとに賞与として支給する ・オンコール所持手当： 　　メイン電話所持の場合…1,500円（平日）・2,250円（土日祝・年末年始） 　　サブ電話所持の場合…1,000円（平日）・1,500円（土日祝・年末年始） ・オンコール対応手当：1,500円/件 ・緊急訪問手当（60分以内のケア）： 　　平日…5,100円　※夜間（22時～翌5時）は6,100円 　　休日…5,500円　※夜間（22時～翌5時）は6,500円 　※22時以降に緊急訪問が発生した場合、手当に加え翌日のみ使用可の代休（4時間分）付与（規定による） ・エンゼルケア手当：14,000円/件 ＜モデル年収例＞ 入社初年度：年収4,525,200円 （オンコール所持手当・オンコール対応手当・緊急訪問手当含む） 入社3年目：年収4,665,600円 　※オンコール所持手当・オンコール対応手当・緊急訪問手当含む 入社5年目（主任昇格の場合）：年収5,046,000円　※主任手当・オンコール所持手当・オンコール対応手当・緊急訪問手当含む ※上記は過去実働の実績によるモデル額となります

【必須】 ・正看護師の資格をお持ちの方 ・臨床経験が3年以上ある方 ※訪問看護の経験は問いません。 【歓迎】 ・前向きに考えてお仕事ができる方 ・協調性を大切にし、仲間と一緒に事業所を盛り上げてくれる方 ・お客様の日常生活に寄り添いたい方 ・看護師として学びの意欲が高い方

訪問看護ステーション近隣のご家庭へ、訪問看護サービスの提供をお願いします。 <主な業務>※1日の訪問件数は5～6件です。 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・清拭、手足浴などの各種介助　など ＜1日の流れ＞※一例です。 9:00　朝礼 9:15　訪問（1件目/60分） 10:30　訪問（2件目/60分） 11:45　訪問（3件目/30分） 12:30　事業所に戻り休憩・昼食 13:40　訪問（4件目/45分） 14:45　訪問（5件目/60分） 16:00　訪問（6件目/45分） 17:00　ステーションに戻り訪問記録入力、申し送りなど 18:00　退社 ＜働く環境＞※ステーションにより異なる 看護師：4〜10名 PT/OT/ST・事務スタッフ：若干名

年俸制：4,218,000円～4,418,400円 ※年俸額を12分割し毎月支給 月額換算：351,500円～368,200円 ※上記には固定残業代（月20時間分/46,992円～49,225円）含みます。超過分は別途支給。 <その他手当>※下記手当は四半期ごとに賞与として支給する ・オンコール所持手当： 　　メイン電話所持の場合…1,500円（平日）・2,250円（土日祝・年末年始） 　　サブ電話所持の場合…1,000円（平日）・1,500円（土日祝・年末年始） ・オンコール対応手当：1,500円/件 ・緊急訪問手当（60分以内のケア）： 　　平日…5,100円　※夜間（22時～翌5時）は6,100円 　　休日…5,500円　※夜間（22時～翌5時）は6,500円 　※22時以降に緊急訪問が発生した場合、手当に加え翌日のみ使用可の代休（4時間分）付与（規定による） ・エンゼルケア手当：14,000円/件 ＜モデル年収例＞ 入社初年度：年収4,525,200円 （オンコール所持手当・オンコール対応手当・緊急訪問手当含む） 入社3年目：年収4,665,600円 　※オンコール所持手当・オンコール対応手当・緊急訪問手当含む 入社5年目（主任昇格の場合）：年収5,046,000円　※主任手当・オンコール所持手当・オンコール対応手当・緊急訪問手当含む ※上記は過去実働の実績によるモデル額となります

【下記いずれか必須】 ・看護師免許 ・准看護師免許

下記業務を行っていただきます。 ・ご利用者様の日常的な健康管理 ・昼食の準備や必要なご利用者への食事介助 ・服薬や点滴、胃ろう、経管栄養などの管理 ・傷や褥瘡(床ずれ)、インシュリン注射などの医療的処置 ・機能訓練の計画策定や訓練実務、モニタリング等 ・日常的な介護支援 ・ご利用者様やご家族への相談援助業務 ・送迎車到着時の乗降介助（リフト対応あり） ・各種記録業務や翌日の準備（お迎え時間の連絡やフロア設営など） ・清掃や消毒などの衛生管理業務

【時給】1,350円～ 【別途手当】 ・時間外手当（1分単位） ・日祝時給25％UP

【下記いずれか必須】 ・看護師免許 ・准看護師免許

下記業務を行っていただきます。 ・ご利用者様の日常的な健康管理 ・昼食の準備や必要なご利用者への食事介助 ・服薬や点滴、胃ろう、経管栄養などの管理 ・傷や褥瘡(床ずれ)、インシュリン注射などの医療的処置 ・機能訓練の計画策定や訓練実務、モニタリング等 ・日常的な介護支援 ・ご利用者様やご家族への相談援助業務 ・送迎車到着時の乗降介助（リフト対応あり） ・各種記録業務や翌日の準備（お迎え時間の連絡やフロア設営など） ・清掃や消毒などの衛生管理業務

【時給】1,350円～ 【別途手当】 ・時間外手当（1分単位） ・日祝時給25％UP