【資格】正看護師 【経験】臨床経験3年以上 ＊がん看護、難病の方のケア、看取り経験ある方歓迎 ＊入社される方の多くがホスピス型住宅・訪問看護未経験者です

ホスピス型住宅内の訪問看護業務をお願いします。 【業務内容】 ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、看護を提供します。 決められた訪問ルートに沿って訪問します。 居宅へ一人で伺う訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 病院や他の介護施設では制限があってできなかったことも、1対1の訪問看護の時間をしっかりと使って、ご入居者さまの希望を叶える寄り添ったケアができます。 【訪問件数】 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件 【看護記録】 iPadでの入力（訪問時間内での記録を推奨しています） カナミックを使用 ★医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。 緩和ケア・人工呼吸器管理・意思決定支援・グリーフケアなど、研修と実践の中で知識・技術を深めていけます。 ※施設状況によっては、介護業務および生活支援業務（調理業務含む）を行う場合もございます。 ※残業が少ない職場です。全社平均月8時間程度（前年度実績） ※訪問診療医と24時間連携 ※1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。

月給349,500円～384,000円 ■月給内訳 基本給：271,000円～305,500円 処遇改善代替手当：16,000円 訪問看護ベースアップ評価料等手当：2,500円 夜勤手当：15,000円/回（月4回想定） ※同行夜勤は夜勤手当の50％支給（期間1週間～2か月） ■賞与：年2回（基本給2.80ヶ月※前年度実績） ＜想定年収＞賞与込み、夜勤月4回 年収495万円～546万円

准看護師

血圧・体温・脈拍などのバイタルチェック・身長・体重、栄養状態などのご利用者の管理をお願いします。ブランクのある方でも丁寧に指導させていただきますのでご安心ください。介護施設での勤務経験がなくでも大丈夫です。

月給32万2,000円以上

・資格：看護師、准看護師 ・経験：臨床経験 ・年齢：59歳以下の方（定年60歳のため） ◎ブランク可

介護付き有料老人ホームにて、看護業務を行っていただきます。 ・健康管理 ・服薬管理 ・急変時の対応 ・往診医や他職種との連携 ・処置（血糖測定、胃ろう、在宅酸素、経管栄養、点滴、気管内吸引など）など

月給：280,000円〜352,500円 ※資格・経験により加算 〈支給手当一覧〉 夜勤手当：10,000円／回 日祝手当：500円／日 通勤手当　実費 上限50,000円／月 昇給あり 年1回（7月） 賞与あり 年2回（7月・12月）

☆下記資格をお持ちの方☆ ・正看護師

◎介護付き有料老人ホームでの看護業務全般をお願いします。 ■主な仕事内容 ・健康管理 ・服薬管理 ・その他医療的なケア ・週5日OK！曜日固定など、何でもご相談ください！正社員相談可！ 「まずは相談だけ！」といったお問合せも大歓迎です！ できる限り要望にお応えいたします。 実際に勤務スタートしたあとも困ったことがあればいつでも連絡ください！

【時給】 2,300円 【収入例（月収）】 時給2,300円×8時間×22日＝【404,800円】

■正看護師の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須(AT可) ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

◎主な仕事内容◎ ・既往歴に応じた心身の健康管理 ・服薬管理 ・機能訓練 ・医療的処置 ・入浴等保清の援助 ・家族への介護指導 ・利用者様に関わる多職種との情報交換、連携 ・記録、報告書の作成 ---------------------------------------------------------- ■訪問先　・・・事業所から車で10～40分圏内、自転車の場合20分圏内、　　　　　　　　 練馬区内全域の施設、ご利用者さまのご自宅 ■訪問手段・・・軽自動車、電動自転車 ■保険割合・・・医療保険1割：介護保険9割 訪問先は在宅2割、施設8割 8割以上は「ＳＯＭＰＯケア」の運営施設への訪問です。 ■訪問件数・・・在宅の場合4〜5件/日、施設の場合10件前後/日 土日は一人での勤務有 ※土日続けての勤務が月1～2回。（訪問件数2～5件程度） ■オンコールについて 入社2ヶ月目後半のシフトからオンコール開始 【オンコール回数例】 2ヶ月目後半から、週1程度 3ヶ月目から、週1～2程度 4ヶ月目以降、月8～10回 夜間の緊急出動：1～2回程度/月 ----------------------------------------------------------

◆NEWS---------- 2025年度処遇改善 給与アップしました ------------------- 【月給】314,000円～349,300円 【年収例】431万円～480万円（年2回の賞与含む） ※月給は精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当（月平均2回分）等、 毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

■正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

そんぽの家　石神井公園は41室（定員41名）の介護付有料老人ホームです。 ～主なお仕事～ ・ご入居者さまの健康管理 ・急変時の対応 ・往診医や薬剤師との連携 ・服薬管理 ・医療行為 インスリン注射、血糖測定、経管栄養、ＣＶポート、気管内吸引、在宅酸素の管理、ストマ管理、導尿・バルーンカテーテル管理(※カテーテル交換は女性のみ) ドレーン管理(PTCD、腎瘻、膀胱瘻等)、麻薬の管理　など ・食事介助や排泄介助、入浴介助などの療養上の対応 ・サービス記録　など 治療が目的ではなく、ご入居者さまが望む生活を送れることを目指し暮らしに寄り添う看護を提供します。

◆NEWS---------- 2025年度処遇改善 給与アップしました ------------------- 【正看護師】 月給：304,000円～339,300円 年収例：419万円～468万円 【准看護師】 月給：278,300円～313,600円 年収例：383万円～432万円 【賞与】あり（年2回） ※月給は精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当（月平均2回分）等、 毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

◆要看護師資格（正看護師、准看護師） ※介護業界での勤務経験は問いません ・残業無しで働きたい方 ・夜間オンコール無しで仕事をプライベートはしっかり分けたい方

ベストライフは、全国約２００施設の「介護付き有料老人ホーム」を運営している会社です。 今回「ベストライフ南東京」にて、看護師として勤務していただく方を募集します。 【お願いしたい業務】 ・健康管理業務（バイタルチェック等） ・なにかあった際の、提携医療機関への上申 ・配薬管理 ・訪問診療時の立会い ・医師の指示による医療行為（点眼、褥瘡の処置、ストーマケア、在宅酸素の管理　等） ・他、施設職員としての介護業務（食事介助、移動・移乗介助、入浴介助（外介のみ）等） 業務内容としては、ご入居者様の日々の健康管理業務、そしてなにかあった際の提携の医療機関への上申がメイン業務となります。 「今日は顔色が良くない」など、数値からは読み取れないような、些細な異変から体調の変化を読み取ってあげてください。 他、看護師さんにしかできない医療行為も対応頂きます。 ただ、介護付き有料老人ホームは治療の場ではなくあくまで生活の場です。 そのため医療行為はメインではないということをご理解下さい。 例えば、点滴が必要なご入居者様がいた場合、ご経験によっては点滴対応できる看護師さんもいらっしゃるかもしれません。 ただ弊社では、点滴が必要な際は提携の医療機関の看護師さんに来てもらい、対応していただく形をとっております。 また、弊社の看護師さんは全て９時～１８時の日勤帯のみの業務となります。 １８時～翌９時までの夜間帯に何かあった際は、提携の医療機関の看護師さんがオンコールを対応します。 仕事とプライベートはきっちり分けて働ける環境を用意しております。 【研修について】 入社から２か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。

①正看護師／月給２９万１０００円～３２万円＋皆勤手当１万円＋業績手当１万円 ②准看護師／月給２６万１０００円～２９万円＋皆勤手当１万円＋業績手当１万円 ※経験を考慮の上、決定します。 ※別途「入社お祝い金」支給（規定有）く各手当を含む

看護師・准看護師免許 PC業務あり 自動車運転免許があれば大歓迎 ◎未経験可 ◎ブランク可 ◎学歴不問 ＜歓迎＞ 自動車運転免許をお持ちの方 明るく楽しく仕事がしたい方

デイサービスでの機能訓練指導、送迎、バイタルチェック、移動補助、計画書作成、ルート営業、その他業務全般を行っていただきます。

【月給】291,200円〜296,200円 ※給与には見込み残業が含まれます。 ・基本給：190,000円～ ・時間外手当：35,000円（21時間相当分） ・資格手当30,000円～ ・業績報酬保障：30,000円 ・ベースアップ手当6,200円 ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※22時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ＜想定年収＞ 入職1年目 349万円 入職2年目 370万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。 業績報酬の頑張り次第では2年目以降年収400万円を超えることもございます◎

・必須資格（いずれか）：看護師/准看護師 ・学歴：不問 ・運転免許：不要 ・必須経験：なし ・PCスキル：不要

★主なお仕事内容★ ・バイタルチェック、健康管理 ・入浴後の処置(軟膏、ガーゼ交換) ・服薬管理、機能訓練指導、介護業務 など

月給：306000円～316000円

■正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

～主なお仕事～ ・ご入居者さまの健康管理 ・急変時の対応 ・往診医や薬剤師との連携 ・服薬管理 ・医療行為 インスリン注射、血糖測定、経管栄養、ＣＶポート、気管内吸引、在宅酸素の管理、ストマ管理、導尿・バルーンカテーテル管理(※カテーテル交換は女性のみ) ドレーン管理(PTCD、腎瘻、膀胱瘻等)、麻薬の管理　など ・食事介助や排泄介助、入浴介助などの療養上の対応 ・サービス記録 ・夜間の介護、看護業務　など 治療が目的ではなく、ご入居者さまが 望む生活を送れることを目指し 暮らしに寄り添う看護を提供します。

◆NEWS---------- 2025年度処遇改善 給与アップしました ------------------- 【正看護師】 月給：354,000円～389,300円 年収例：478万円～527万円 【准看護師】 月給：328,300円～363,600円 年収例：442万円～491万円 【賞与】あり（年2回） ※月給は精皆勤手当、特別夜勤手当（月平均5回分）、夜勤手当（月平均5回分）、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当（月平均2回分）等、 毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

正看護師 臨床経験3年以上 ◇がん看護、難病の方のケア、看取り経験ある方歓迎！ 入社される方の多くがホスピス型住宅・訪問看護未経験者です。

ホスピス型住宅内の訪問看護業務をお願いします。 【業務内容】 ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、看護を提供します。 決められた訪問ルートに沿って訪問します。 居宅へ一人で伺う訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 病院や他の介護施設では制限があってできなかったことも、1対1の訪問看護の時間をしっかりと使って、ご入居者さまの希望を叶える寄り添ったケアができます。 【訪問件数】 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件 【看護記録】 iPadでの入力（訪問時間内での記録を推奨しています） カナミックを使用 ★医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。 緩和ケア・人工呼吸器管理・意思決定支援・グリーフケアなど、研修と実践の中で知識・技術を深めていけます。 ※施設状況によっては、介護業務および生活支援業務（調理業務含む）を行う場合もございます。 ※残業が少ない職場です。全社平均月8時間程度（前年度実績） ※訪問診療医と24時間連携 ※1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。 ※訪問診療医と24時間連携

月給349,500円～384,000円 ■月給内訳 基本給：271,000円～305,500円 処遇改善代替手当：16,000円 訪問看護ベースアップ評価料等手当：2,500円 夜勤手当：15,000円/回（月4回想定） ※同行夜勤は夜勤手当の50％支給（期間1週間～2か月） ■賞与：年2回（基本給2.80ヶ月※前年度実績） ＜想定年収＞賞与込み、夜勤月4回 年収495万円～546万円

■正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

ＳＯＭＰＯケア　ラヴィーレ羽村は61室（定員61名）の介護付有料老人ホームです。 ～主なお仕事～ ・ご入居者さまの健康管理 ・急変時の対応 ・往診医や薬剤師との連携 ・服薬管理 ・医療行為 インスリン注射、血糖測定、経管栄養、ＣＶポート、気管内吸引、在宅酸素の管理、ストマ管理、導尿・バルーンカテーテル管理(※カテーテル交換は女性のみ) ドレーン管理(PTCD、腎瘻、膀胱瘻等)、麻薬の管理　など ・食事介助や排泄介助、入浴介助などの療養上の対応 ・サービス記録　など 治療が目的ではなく、ご入居者さまが望む生活を送れることを目指し暮らしに寄り添う看護を提供します。

◆NEWS---------- 2025年度処遇改善 給与アップしました ------------------- 【正看護師】 月給：294,700円～330,000円 年収例：406万円～455万円 【准看護師】 月給：269,000円～304,300円 年収例：370万円～419万円 【賞与】あり（年2回） ※月給は精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当（月平均2回分）等、 毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

正看護師、または准看護師免許をお持ちの方 介護施設経験がなくてもOK！ 今までのご経験を活かせるお仕事です！ 病院やクリニックでの勤務経験も活かせます 現スタッフの前職は、デイサービスやグループホーム、訪問看護や特別養護老人ホーム、 社会福祉士、ホームヘルパー、訪問入浴、福祉指導員、看護助手、生活相談員、 地域包括支援センター、管理業務主任者、ボランティアスタッフなどさまざまです。

看護スタッフの方には、ホームで過ごされているご入居者様の日常健康管理、服薬管理などお任せします。 日勤帯のみの勤務で夜勤やオンコール対応はありません。 提携医療機関と連携して受診等の手続を行ったり、介護スタッフと連携して、ご入居者様のADL向上のためのリハビリも実施したります。

月給299,000円以上 正看護師 月給304,000円以上 ☆★２０２４年７月処遇アップ☆★ ※交通費別途支給 ※時間外手当全額支給（1分単位）

・必須資格（いずれか）：看護師/准看護師 ・学歴：不問 ・運転免許：不要 ・必須経験：あり ・PCスキル：不要 ＜必須応募条件・経験備考＞ 看護実務経験がある方※介護施設での経験がなくてもOK

・バイタルチェック、処置巡回、診察補助、健康管理 ・服薬管理、痰吸引、薬剤塗布、口腔ケア、通院付添い ・食事介助、見守り、移乗介助、看護記録作成 ・機能訓練サポート、急変時の医療機関への連絡

月給：326000円～356000円 ＜給与補足＞ 居住支援特別手当20,000円/月含む。 ※深夜割増(22～5時)、夜勤1手当(6,910円/回)、夜勤2手当(1,910円/回)

◆要看護師資格（正看護師、准看護師） ※介護業界での勤務経験は問いません ・残業無しで働きたい方 ・夜間オンコール無しで仕事をプライベートはしっかり分けたい方

ベストライフは、全国約２００施設の「介護付き有料老人ホーム」を運営している会社です。 今回「ベストライフ南東京」にて、看護師として勤務していただく方を募集します。 【お願いしたい業務】 ・健康管理業務（バイタルチェック等） ・なにかあった際の、提携医療機関への上申 ・配薬管理 ・訪問診療時の立会い ・医師の指示による医療行為（点眼、褥瘡の処置、ストーマケア、在宅酸素の管理　等） ・他、施設職員としての介護業務（食事介助、移動・移乗介助、入浴介助（外介のみ）等） 業務内容としては、ご入居者様の日々の健康管理業務、そしてなにかあった際の提携の医療機関への上申がメイン業務となります。 「今日は顔色が良くない」など、数値からは読み取れないような、些細な異変から体調の変化を読み取ってあげてください。 他、看護師さんにしかできない医療行為も対応頂きます。 ただ、介護付き有料老人ホームは治療の場ではなくあくまで生活の場です。 そのため医療行為はメインではないということをご理解下さい。 例えば、点滴が必要なご入居者様がいた場合、ご経験によっては点滴対応できる看護師さんもいらっしゃるかもしれません。 ただ弊社では、点滴が必要な際は提携の医療機関の看護師さんに来てもらい、対応していただく形をとっております。 また、弊社の看護師さんは全て９時～１８時の日勤帯のみの業務となります。 １８時～翌９時までの夜間帯に何かあった際は、提携の医療機関の看護師さんがオンコールを対応します。 仕事とプライベートはきっちり分けて働ける環境を用意しております。 【研修について】 入社から２か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。

①正看護師／月給２９万１０００円～３２万円＋皆勤手当１万円、業績手当１万円 ②准看護師／月給２６万１０００円～２９万円＋皆勤手当１万円、業績手当１万円 ※経験を考慮の上、決定します。 ※別途「入社お祝い金」支給（規定有）く各手当を含む

正看護師 臨床経験3年以上 ※准看護師も相談可 病院の他、デイサービスや訪問看護の経験者も活躍しています！！ ブランク可

有料老人ホームにてお客様の健康サポート全般をお任せします。 【具体的には？】 ・お客様の健康サポート 健康相談、処置巡回（バイタルチェック、投薬など） ・往診対応 診察介助、臨時の往診依頼と調整、薬局との連携 ・業務管理 薬の管理、看護記録の作成など お客様が安心して過ごせるよう、体調を見守り 小さな変化を見逃さず、症状が大きくなる前に対処することが求められます。 【”介護現場”での看護師の魅力とは？】 介護施設の場合は病院と違い、介護職が中心となって看護師やケアマネ、生活相談員と連携するチームケアを行っています。 医師が常駐しないため、必要に応じて判断し、医療処置を行える看護師の存在は欠かせません。 「お客様がその人らしく生活を送るためにはどうしたらいいのか？」を常に考え仕事に向き合っていただきます。 また、看取り対応も行っておりますので、往診医との協力体制も築いていただきます。 病院と異なり、時にはレクリエーションに参加したり、一緒に外出することもあり お客様の新たな一面を発見することができ、喜びを共有できるのは有料老人ホームならではです。 今後ニーズが高くなる”介護の現場”で働いていただくことによって キャリアの幅を広げる大きなチャンスにも繋がります。

【月給】 314,000円 ※正看護師：固定給＋処遇改善手当＋精皆勤手当＋資格手当 【年収】 年収432万円～ ※正看護師：賞与2回含む ※准看護師の場合、月給274,000円／年収380万円 年2回あり ※業績による

■正看護師の資格をお持ちの方 ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

◎主な仕事内容◎ ・既往歴に応じた心身の健康管理 ・服薬管理 ・機能訓練 ・医療的処置 ・入浴等保清の援助 ・家族への介護指導 ・利用者様に関わる多職種との情報交換、連携 ・記録、報告書の作成 -------------------------------------------- ■保険割合・・・医療保険1割：介護保険9割 訪問先は在宅6割、施設4割 --------------------------------------------

◆NEWS---------- 2025年度処遇改善 給与アップしました ------------------- 【月給】314,000円～349,300円 【年収例】431万円～480万円（年2回の賞与含む） ※月給は精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当（月平均2回分）等、 毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

■正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

～主なお仕事～ ・ご入居者さまの健康管理 ・急変時の対応 ・往診医や薬剤師との連携 ・服薬管理 ・医療行為 ・食事介助や排泄介助、入浴介助などの療養上の対応 ・サービス記録　など

◆NEWS---------- 2025年度処遇改善 給与アップしました ------------------- 【正看護師】 月給：329,000円～364,300円 年収例：449万円～498万円 【准看護師】 月給：303,300円～338,600円 年収例：413万円～462万円 【賞与】あり（年2回） ※月給は精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当（月平均2回分）、夜勤手当（月平均5回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

【資格】看護師資格

病院での看護業務全般をお願いします。 ＜一日の流れ＞ 8：45 出勤し、病棟へ 9：00 申し送り、患者さんの情報収集 10：00 検温、処置、看護リハ（自主訓練・摂食機能療法の実施） 11：00 経管栄養実施 11：30～14：00 食事介助・口腔ケア（交代休憩） 13：00 臨時検温、処置、看護リハ（自主訓練・摂食機能療法の実施 14：00 チームカンファレンス参加、家族面談同席 16：00 記録 16：30 申し送り、終礼 17：00 退勤

想定年収：3,552,000円～ 【月給】296000円～ ※基本給・職能給・皆勤手当等含む ※勤務形態により給与変動あり ※夜勤手当：20000円/回 別途支給 ＜その他手当＞ 該当時支給：役職手当・時間外勤務手当支給

☆下記資格をお持ちの方☆ ・正看護師

◎介護付き有料老人ホームでの看護業務全般をお願いします。 ■主な仕事内容 ・健康管理 ・服薬管理 ・その他医療的なケア ・週5日OK！曜日固定など、何でもご相談ください！正社員相談可！ 「まずは相談だけ！」といったお問合せも大歓迎です！ できる限り要望にお応えいたします。 実際に勤務スタートしたあとも困ったことがあればいつでも連絡ください！

【時給】 2,300円 【収入例（月収）】 時給2,300円×8時間×22日＝【404,800円】

正看護師または准看護師資格必須 ブランクのある方もしっかりサポートいたします！ 隣接の医療機関がございますので、緊急時にも安心の 体制が整っています。 スキルよりも人柄・経験を重視。幅広い年代のスタッフが 一緒に働いています。 マイカー通勤歓迎、無料駐車場あります。

高齢者向け介護施設にて、健康管理・服薬管理・インスリン投与・胃ろう・ストマ処置・機能訓練・各種書類作成などを担当します。介護職員と連携しながら、利用者様の一日をサポートしていただきます。未経験でも安心のサポート体制が整っており、介護施設での看護に初めて挑戦する方にもおすすめです。 ◆成果に応じた特別報酬◆ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆充実した研修制度◆ 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。経験者の方はもちろん、未経験の方も着実に知識と技術が身につき、自信を持って活躍できる環境です。

【月給】270,000円～294,000円 ▼給与詳細 資格手当：10,000～20,000円 夜勤手当：6,000円/回 準夜勤手当：3,500円/回 ※夜勤・準夜勤を行った場合支給 住宅手当：規定あり 精勤手当：8,000円 調整手当：0～150,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時 賞与　年2回（6月・12月） 昇給　年1回（4月） 特別報酬：平均18.5万 ※2024年6月支給実績 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

■正看護師または准看護師の資格をお持ちで、実務経験が3年以上ある方 ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

～主なお仕事～ ・ご入居者さまの健康管理 ・急変時の対応 ・往診医や薬剤師との連携 ・服薬管理 ・医療行為 ・食事介助や排泄介助、入浴介助などの療養上の対応 ・サービス記録　など

【正看護師】 月給：351,200円～369,300円 年収例：480万円～505万円 ※月給は精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当（月平均2回分）、夜勤手当（月平均5回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 -------------------------- ◎日勤のみの場合は下記給与になります。 【正看護師】 月給：321,200円～339,300円 年収例：444万円～469万円 ※月給は精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当（月平均2回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 -------------------------- ◎賞与　基本給2.08ヶ月分/年支給

■正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

～主なお仕事～ ・ご入居者さまの健康管理 ・急変時の対応 ・往診医や薬剤師との連携 ・服薬管理 ・医療行為 インスリン注射、血糖測定、経管栄養、ＣＶポート、気管内吸引、在宅酸素の管理、ストマ管理、導尿・バルーンカテーテル管理(※カテーテル交換は女性のみ) ドレーン管理(PTCD、腎瘻、膀胱瘻等)、麻薬の管理　など ・食事介助や排泄介助、入浴介助などの療養上の対応 ・サービス記録 ・夜間の介護、看護業務　など 治療が目的ではなく、ご入居者さまが 望む生活を送れることを目指し 暮らしに寄り添う看護を提供します。

◆NEWS---------- 2025年度処遇改善 給与アップしました ------------------- 【正看護師】 月給：304,000円～339,300円 年収例：419万円～468万円 【准看護師】 月給：278,300円～313,600円 年収例：383万円～432万円 【賞与】あり（年2回） ※月給は精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当（月平均2回分）等、 毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

■正看護師の資格をお持ちの方 ■看護師の実務（臨床）経験3年以上 ■自転車で移動できる方 ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

◎主な仕事内容◎ ・主治医の指示書に基づいた療養上の 　指導や医療処置、モニタリング ・利用者、家族様へのサービスのご説明と契約 ・介護職、ケアマネジャー、医師等の 　連携職種、機関との情報連携 ・スタッフ教育 ・事業所の収支管理、スタッフの労務管理等の 　マネジメント業務全般 ・オンコール対応 ■医療ケアはもちろん、予防ケアのお仕事にも広く携われます■ 服薬管理をはじめとした医療ケアだけでなく、ご利用者さまの介護度の進行を防ぐための栄養相談やリハビリのサポートにも従事。 現時点で手厚い医療ケアを必要としている方だけでなく、自立度の高い方が中・長期的に健康な生活を維持していくための予防ケアにも携わることで、看護師としてのケアの幅を広げることができます。

◆NEWS---------- 2025年度処遇改善 給与アップしました ------------------- 【月給】 470,700円 【想定年収】 562万円 ※上記は入社初年度の給与例。地域年俸、標準評価給を含む。 ◎オンコール手当別途支給：1,000円～2,000円/日 ◎年俸は経験により異なります。

・資格：正看護師または准看護師 ・年齢：59歳以下の方（定年60歳のため） ・学歴：不問 ◎ブランク可

デイサービス「レッツリハ!板橋みなみ常盤台」における看護師、機能訓練指導員業務全般を行っていただきます。 ※午前・午後 各回 ※利用定員（19名/1日） ・バイタルチェック ・服薬管理 ・機能訓練の指導、サポート(マシン補助、体操) ・ケア業務（食事・入浴介助なし） ・送迎業務（ノア・セレナ・シエンタ等）　など　※送迎業務は必須ではありません ＜送迎業務について＞ ハイエース等のフルサイズワゴン・ミニバンはございません。 運転が苦手な方や、これまで送迎業務をした事がない方でも、入社後は個別にサポートしますのでご安心ください。

月給：278,000円〜310,500円 ※経験により加算 ※月給には、処遇改善手当（18,000円／月）が含まれております。 〈支給手当一覧〉 通勤手当　実費 上限50,000円／月 ドライバー手当：15,000円／月※支給条件あり 昇給あり 年1回（7月） 賞与あり 年2回（7月・12月）

■正看護師免許（原則3年以上）※3年未満は給与の変動あり ■病院での経験がある方歓迎

■ステーション近隣地域ご家庭・集合住宅への訪問し看護サービスの提供。 ■バイタルチェック、内服管理、排便コントロール、排便解除、更衣・シーツ交換、入浴介助、リハビリ、口腔ケア、食事介助、食事内容についてのアドバイス、介護方法に関してのアドバイス、精神対応、小児対応、医療対応、ターミナル対応等、幅広く寄り添う看護を提供しています。

給与 【正職員】 月給312,000円〜590,000円 給与の備考 ①平日シフト 　平日勤務で土日祝休み 　　臨床経験15年以上　月給450,000円 　　臨床経験10年以上　月給430,000円 　　臨床経験 3年以上　月給400,000円 　　臨床経験 3年未満　月給312,000円 ②土日祝シフト 　土日祝以外で休み 　　　臨床経験15年以上　月給490,000円 　　　臨床経験10年以上　月給470,000円 　　　臨床経験 3年以上　月給440,000円 　　　臨床経験 3年未満　月給352,000円 ※上記には月8回の土日祝訪問手当を含んでいます。 ※月9日以上の土日祝訪問があった際には上記に加え5,000円/1日の支給 ③土日祝+夜勤シフト(夜勤1回20000円) 　土日祝以外で休み、夜間緊急対応あり 　　　臨床経験15年以上　月給590,000円～ 　　　臨床経験10年以上　月給570,000円～ 　　　臨床経験 3年以上　月給540,000円～ 　　　臨床経験 3年以上　月給452,000円～ 上記金額は夜勤5回含まれた金額です。(状況によって回数変動あり) ※上記には月8回の土日祝訪問手当を含んでいます。 ※月9日以上の土日祝訪問があった際には上記に加え5,000円/1日の支給 昇給 年2回(人事評価により) 役職手当 1万～7万円 緊急訪問手当 通勤手当 上限24,500円/月（規定あり） ※試用期間3ヶ月（同条件）

■正看護師の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須（AT限定可） ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

◎主な仕事内容◎ ・既往歴に応じた心身の健康管理 ・服薬管理 ・機能訓練 ・医療的処置 ・入浴等保清の援助 ・家族への介護指導 ・利用者様に関わる多職種との情報交換、連携 ・記録、報告書の作成 ◎訪問看護とは◎ 訪問看護では、いつまでも自宅で過ごしたいというご利用者さまの思いを実現するため、主治医の指示のもと実施する医療的処置や健康管理、ご利用者さまとそのご家族の心のケアや介護指導を含めたアセスメントに基づく看護ケアを行います。 病院や医療機関とはまた違ったやりがいを感じられ、これまでの経験もいかせるお仕事です。

◆NEWS---------- 2025年度処遇改善 給与アップしました ------------------- 【月給】314,000円～349,300円 【年収例】431万円～480万円（年2回の賞与含む） ※月給は精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当（月平均2回分）等、 毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

准看護師

血圧・体温・脈拍などのバイタルチェック・身長・体重、栄養状態などのご利用者の管理をお願いします。ブランクのある方でも丁寧に指導させていただきますのでご安心ください。介護施設での勤務経験がなくでも大丈夫です。

月給32万8,000円以上

■正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ◎経験不問 ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

～主なお仕事～ ・ご入居者さまの健康管理 ・急変時の対応 ・往診医や薬剤師との連携 ・服薬管理 ・医療行為 インスリン注射、血糖測定、経管栄養、ＣＶポート、気管内吸引、在宅酸素の管理、ストマ管理、導尿・バルーンカテーテル管理(※カテーテル交換は女性のみ) ドレーン管理(PTCD、腎瘻、膀胱瘻等)、麻薬の管理　など ・食事介助や排泄介助、入浴介助などの療養上の対応 ・サービス記録　など 治療が目的ではなく、ご入居者さまが 望む生活を送れることを目指し 暮らしに寄り添う看護を提供します。

◆NEWS---------- 2025年度処遇改善 給与アップしました ------------------- 【正看護師】 月給：304,000円～339,300円 年収例：419万円～468万円 【准看護師】 月給：278,300円～313,600円 年収例：383万円～432万円 【賞与】あり（年2回） ※月給は精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当（月平均2回分）等、 毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

正看護師 臨床経験3年以上 ◇がん看護、難病の方のケア、看取り経験ある方歓迎！ 入社される方の多くがホスピス型住宅・訪問看護未経験者です。

ホスピス型住宅内の訪問看護業務をお願いします。 【業務内容】 ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、看護を提供します。 決められた訪問ルートに沿って訪問します。 居宅へ一人で伺う訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 病院や他の介護施設では制限があってできなかったことも、1対1の訪問看護の時間をしっかりと使って、ご入居者さまの希望を叶える寄り添ったケアができます。 【訪問件数】 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件 【看護記録】 iPadでの入力（訪問時間内での記録を推奨しています） カナミックを使用 ★医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。 緩和ケア・人工呼吸器管理・意思決定支援・グリーフケアなど、研修と実践の中で知識・技術を深めていけます。 ※施設状況によっては、介護業務および生活支援業務（調理業務含む）を行う場合もございます。 ※残業が少ない職場です。全社平均月8時間程度（前年度実績） ※訪問診療医と24時間連携 ※1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。 ※訪問診療医と24時間連携

月給349,500円～384,000円 ■月給内訳 基本給：271,000円～305,500円 処遇改善代替手当：16,000円 訪問看護ベースアップ評価料等手当：2,500円 夜勤手当：15,000円/回（月4回想定） ※同行夜勤は夜勤手当の50％支給（期間1週間～2か月） ■賞与：年2回（基本給2.80ヶ月※前年度実績） ＜想定年収＞賞与込み、夜勤月4回 年収495万円～546万円