259件
大阪府松原市上田6-8-32 シャンポール松原101号
●近鉄南大阪線「河内松原駅」より徒歩約7分
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大阪府松原市上田6-8-32 シャンポール松原101号 |
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●近鉄南大阪線「河内松原駅」より徒歩約7分 |
| 応募条件 |
実務者研修（ホームヘルパー１級）以上 |
| 仕事内容 |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務をお願いします。 ・居宅支援事業者等との連携 ・ヘルパーの指導、調整 ・介護サービスの提供 等 |
| 給与 |
●月給245,100～265,100円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・外勤手当 25,000円 ・サ責手当 25,000円 ・業態手当 5,100円 ・資格手当 （実務者研修）5,000円 （介護福祉士）25,000円 ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず、 14～15時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給。 |
大阪府守口市京阪本通1-3-2 守口富士ビル4階
◆地下鉄谷町線「太子橋今市駅」から徒歩約1分
◆京阪本線「土居駅」から徒歩約7分
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大阪府守口市京阪本通1-3-2 守口富士ビル4階 |
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◆地下鉄谷町線「太子橋今市駅」から徒歩約1分 ◆京阪本線「土居駅」から徒歩約7分 |
| 応募条件 |
実務者研修（ホームヘルパー１級）以上 |
| 仕事内容 |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務をお願いします。 ・居宅支援事業者等との連携 ・ヘルパーの指導、調整 ・介護サービスの提供 等 |
| 給与 |
●月給245,100～265,100円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・外勤手当 25,000円 ・サ責手当 25,000円 ・業態手当 5,100円 ・資格手当 （実務者研修）5,000円 （介護福祉士）25,000円 ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず、 14～15時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給。 |
大阪府茨木市沢良宜東町13番13号 シャンボール茨木1階
●大阪モノレール線「沢良宜駅」から徒歩約11分
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大阪府茨木市沢良宜東町13番13号 シャンボール茨木1階 |
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●大阪モノレール線「沢良宜駅」から徒歩約11分 |
| 応募条件 |
・介護福祉士 ・サ責経験5年以上 |
| 仕事内容 |
ケア21の訪問介護事業で管理者候補（副主任）のお仕事です。ヘルパー（サ責）の仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。将来は管理者として、事業の運営を希望する方を募集しております！！ |
| 給与 |
●304,700円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・処遇改善手当 69,600円 ・業態手当 5,100円 ・時間外調整手当 45,000円 ＊時間外調整手当は、23時間分の見込残業代として支給。 超過分は別途支給。 |
大阪府大阪市住之江区粉浜西1-8-8 奈古之ビル1F
◆地下鉄四つ橋線「玉出駅」4号出口から徒歩約5分
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大阪府大阪市住之江区粉浜西1-8-8 奈古之ビル1F |
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◆地下鉄四つ橋線「玉出駅」4号出口から徒歩約5分 |
| 応募条件 |
実務者研修（ホームヘルパー１級）以上 |
| 仕事内容 |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務をお願いします。 ・居宅支援事業者等との連携 ・ヘルパーの指導、調整 ・介護サービスの提供 等 |
| 給与 |
●月給245,100～265,100円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・外勤手当 25,000円 ・サ責手当 25,000円 ・業態手当 5,100円 ・資格手当 （実務者研修）5,000円 （介護福祉士）25,000円 ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず、 14～15時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給。 |
大阪府大阪市住吉区山之内2-4-17
阪和線 杉本町駅より徒歩6分
南海高野線 我孫子前駅より徒歩10分
阪和線 我孫子町駅より徒歩10分
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大阪府大阪市住吉区山之内2-4-17 |
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阪和線 杉本町駅より徒歩6分 南海高野線 我孫子前駅より徒歩10分 阪和線 我孫子町駅より徒歩10分 |
| 応募条件 |
サービス提供責任者として勤務可能ないずれかの資格保持者 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護福祉士 64歳迄 ※定年を上限 高校以上 ◎経験不問 |
| 仕事内容 |
・訪問介護の利用の申し込みに係る調整 ・訪問介護計画の作成、利用者への説明・交付 ・サービス実施状況の把握・計画の変更 ・利用者の状態の変化や意向の把握 ・サービス担当者会議への出席、居宅介護支援事業者との連携 ・訪問介護員への援助目標・援助内容の指示、情報伝達 ・訪問介護員の業務状況の把握、能力や希望を踏まえた業務管理 ・訪問介護員への研修、技術指導 ・その他サービス内容の管理に必要な業務 |
| 給与 |
月給200,000円〜300,000円 ※固定残業代なし ＜その他の手当＞ 介護福祉士手当 10,000円 通勤手当実費支給 上限月額20,000円 昇給制度あり 月あたり2,000円～30,000円（実績） 賞与あり 業績に応じて支給 |
大阪府大阪市住吉区
ＪＲ阪和線(天王寺－和歌山)「長居駅」徒歩5分
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大阪府大阪市住吉区 |
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ＪＲ阪和線(天王寺－和歌山)「長居駅」徒歩5分 |
| 応募条件 |
■社会福祉主事任用資格、介護職員初任者研修に相当する研修を修了した方、保育士、児童指導員任用資格、精神障がい者社会復帰指導員任用資格 ■サービス管理責任者または同等の実務経験があること。 ■上記のいずれかの資格を有し、実務経験が5年以上ある方 |
| 仕事内容 |
■共同生活支援にてサービスの向上や事業の推進、人材育成などの管理をしていただきます。 その他、利用者様のお世話や事務作業もお任せします。 【オススメポイント】 ★年間休日112日！日勤のみで残業も月5時間程度と少なく無理なく働けます◎ ★地下鉄御堂筋線「長居」駅から徒歩約5分！駅チカで通勤しやすい！ ★利用者様と同じ食事を無料でいただけます◎ 【施設紹介】 富永グループホームでは、少人数性の特徴を活かし、個々に応じた手厚い支援のもと、ご自身にあったペースでの生活スキルの獲得を目的にしています。 |
| 給与 |
年収 366万円～396万円程度 月収 25.5万円～28.0万円程度 ※諸手当込 備考：【昇給】あり 【賞与】年2回・計3.00ヶ月分（過去実績） 通勤手当（実費支給上限：30,000円／月） 家族手当（配偶者：10,000円、第一子：5,000円、第二子：3,000円、第三子：2,000円） 残業手当 皆勤手当（5,000円） その他手当（管理者手当：55,000円／月） |
大阪府大阪市東住吉区田辺2丁目11-43
●地下鉄谷町線「田辺駅」から徒歩約6分
●近鉄南大阪線「今出川駅」から徒歩約4分
●ＪＲ阪和線「南田辺駅」から徒歩約9分
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大阪府大阪市東住吉区田辺2丁目11-43 |
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●地下鉄谷町線「田辺駅」から徒歩約6分 ●近鉄南大阪線「今出川駅」から徒歩約4分 ●ＪＲ阪和線「南田辺駅」から徒歩約9分 |
| 応募条件 |
・介護福祉士 ・サ責経験5年以上 |
| 仕事内容 |
ケア21の訪問介護事業で管理者候補（副主任）のお仕事です。ヘルパー（サ責）の仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。将来は管理者として、事業の運営を希望する方を募集しております！！ |
| 給与 |
●304,700円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・処遇改善手当 69,600円 ・業態手当 5,100円 ・時間外調整手当 45,000円 ＊時間外調整手当は、23時間分の見込残業代として支給。 超過分は別途支給。 |
大阪府大阪市平野区喜連二丁目6-31 安尾ビル201号室
◆地下鉄谷町線「喜連瓜破駅」から徒歩約7分
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大阪府大阪市平野区喜連二丁目6-31 安尾ビル201号室 |
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◆地下鉄谷町線「喜連瓜破駅」から徒歩約7分 |
| 応募条件 |
実務者研修（ホームヘルパー１級）以上 |
| 仕事内容 |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務をお願いします。 ・居宅支援事業者等との連携 ・ヘルパーの指導、調整 ・介護サービスの提供 等 |
| 給与 |
●月給245,100～265,100円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・外勤手当 25,000円 ・サ責手当 25,000円 ・業態手当 5,100円 ・資格手当 （実務者研修）5,000円 （介護福祉士）25,000円 ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず、 14～15時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給。 |
大阪府守口市大日町3-1-9 大日フクダビル４Ｆ
●地下鉄谷町線「大日駅」から徒歩約3分
●大阪モノレール「大日駅」から徒歩約3分
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大阪府守口市大日町3-1-9 大日フクダビル４Ｆ |
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●地下鉄谷町線「大日駅」から徒歩約3分 ●大阪モノレール「大日駅」から徒歩約3分 |
| 応募条件 |
実務者研修（ホームヘルパー１級）以上 |
| 仕事内容 |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務をお願いします。 ・居宅支援事業者等との連携 ・ヘルパーの指導、調整 ・介護サービスの提供 等 |
| 給与 |
●月給245,100～265,100円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・外勤手当 25,000円 ・サ責手当 25,000円 ・業態手当 5,100円 ・資格手当 （実務者研修）5,000円 （介護福祉士）25,000円 ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず、 14～15時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給。 |
大阪府大阪市西成区千本中1-1-1 エムズ岸里303号室
◆地下鉄四つ橋線「岸里駅」から徒歩約1分
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大阪府大阪市西成区千本中1-1-1 エムズ岸里303号室 |
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◆地下鉄四つ橋線「岸里駅」から徒歩約1分 |
| 応募条件 |
実務者研修（ホームヘルパー１級）以上 |
| 仕事内容 |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務をお願いします。 ・居宅支援事業者等との連携 ・ヘルパーの指導、調整 ・介護サービスの提供 等 |
| 給与 |
●月給245,100～265,100円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・外勤手当 25,000円 ・サ責手当 25,000円 ・業態手当 5,100円 ・資格手当 （実務者研修）5,000円 （介護福祉士）25,000円 ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず、 14～15時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給。 |
大阪府大阪市生野区
ＪＲ関西本線(亀山－難波)「東部市場前駅」徒歩9分
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大阪府大阪市生野区 |
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ＪＲ関西本線(亀山－難波)「東部市場前駅」徒歩9分 |
| 応募条件 |
■実務者研修以上 ■障がい者施設での勤務経験がある方 ※サービス提供責任者としての実務経験は不問 |
| 仕事内容 |
■サービス提供責任者業務全般 ・ご利用者様の介護利用手続き ・ご利用者様の利用計画作成 ・介護の実践報告書類作成 ・医療機関との連絡調整 ・介護サービスの提供 ・施設運営の全体把握や管理 ・その他付随する業務 【おすすめポイントなど】 ★充実の研修制度あり！全職員対象の研修の他に、職種や役職に合った研修を毎月開催しています！ |
| 給与 |
月収 25.0万円～34.0万円正社員登用後＋処遇改善支給後の参考給与額 備考：■昇給：年1回 ■賞与：年2回／過去実績基本給2.5ヵ月分 ■入社4ヵ月目以降処遇改善手当（金額は試用期間3ヵ月の業務内容を基に決定） 通勤手当（公共交通機関利用：上限なし※他通勤手段によって上限変更あり） 残業手当 |
大阪府大阪市東成区東小橋1-1-3 山川ビル2階
◆JR環状線「玉造駅」から徒歩約1分
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大阪府大阪市東成区東小橋1-1-3 山川ビル2階 |
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◆JR環状線「玉造駅」から徒歩約1分 |
| 応募条件 |
実務者研修（ホームヘルパー１級）以上 |
| 仕事内容 |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務をお願いします。 ・居宅支援事業者等との連携 ・ヘルパーの指導、調整 ・介護サービスの提供 等 |
| 給与 |
●月給245,100～265,100円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・外勤手当 25,000円 ・サ責手当 25,000円 ・業態手当 5,100円 ・資格手当 （実務者研修）5,000円 （介護福祉士）25,000円 ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず、 14～15時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給。 |
大阪府豊中市庄内東町一丁目7-10
◆阪急宝塚線「庄内駅」から徒歩約1分
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大阪府豊中市庄内東町一丁目7-10 |
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◆阪急宝塚線「庄内駅」から徒歩約1分 |
| 応募条件 |
実務者研修（ホームヘルパー１級）以上 |
| 仕事内容 |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務をお願いします。 ・居宅支援事業者等との連携 ・ヘルパーの指導、調整 ・介護サービスの提供 等 |
| 給与 |
●月給245,100～265,100円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・外勤手当 25,000円 ・サ責手当 25,000円 ・業態手当 5,100円 ・資格手当 （実務者研修）5,000円 （介護福祉士）25,000円 ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず、 14～15時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給。 |
大阪府大阪市天王寺区東高津町3-6 ドマリ東高津201号室
◆近鉄大阪線「大阪上本町駅」から徒歩約5分
◆地下鉄谷町線「谷町九丁目駅」から徒歩約10分
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大阪府大阪市天王寺区東高津町3-6 ドマリ東高津201号室 |
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◆近鉄大阪線「大阪上本町駅」から徒歩約5分 ◆地下鉄谷町線「谷町九丁目駅」から徒歩約10分 |
| 応募条件 |
実務者研修（ホームヘルパー１級）以上 |
| 仕事内容 |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務をお願いします。 ・居宅支援事業者等との連携 ・ヘルパーの指導、調整 ・介護サービスの提供 等 |
| 給与 |
●月給245,100～265,100円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・外勤手当 25,000円 ・サ責手当 25,000円 ・業態手当 5,100円 ・資格手当 （実務者研修）5,000円 （介護福祉士）25,000円 ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず、 14～15時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給。 |
大阪府大阪市淀川区宮原3-3-11 新大阪プラザビル301
◆地下鉄御堂筋線「新大阪駅」から徒歩約6分
◆JR各線「新大阪駅」から徒歩約6分
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大阪府大阪市淀川区宮原3-3-11 新大阪プラザビル301 |
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◆地下鉄御堂筋線「新大阪駅」から徒歩約6分 ◆JR各線「新大阪駅」から徒歩約6分 |
| 応募条件 |
実務者研修（ホームヘルパー１級）以上 |
| 仕事内容 |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務をお願いします。 ・居宅支援事業者等との連携 ・ヘルパーの指導、調整 ・介護サービスの提供 等 |
| 給与 |
●月給245,100～265,100円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・外勤手当 25,000円 ・サ責手当 25,000円 ・業態手当 5,100円 ・資格手当 （実務者研修）5,000円 （介護福祉士）25,000円 ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず、 14～15時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給。 |
大阪府守口市
大阪高速鉄道大阪モノレール「大日駅」徒歩13分
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大阪府守口市 |
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大阪高速鉄道大阪モノレール「大日駅」徒歩13分 |
| 応募条件 |
■介護福祉士必須 ■サービス提供責任者、訪問介護の経験あれば尚可 ■面接業務経験のある方歓迎 ■訪問介護事業所でシフト作成の経験のある方歓迎 |
| 仕事内容 |
■サービス提供責任者業務全般 ・入居者への介護サービス ・入居者の面接 ・入居調整 ・訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 |
| 給与 |
年収 331万円～433万円程度 月収 24.3万円～31.3万円程度※諸手当込 備考：【基本給】160,000円～230,000円 【昇給】年2回 【賞与】年2回 計 2.50ヶ月分（過去実績） 通勤手当（上限15,000円／月） 家族手当（配偶者：10,000円、子：5,000円） 資格手当（10,000円） 皆勤手当（5,000円） その他手当（職務手当：30,000円、処遇改善加算手当：43,000円） |
大阪府豊中市上新田1-24 千里中央パークヒルズＭ110号室
◆北大阪急行南北線「千里中央駅」から徒歩約15分
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大阪府豊中市上新田1-24 千里中央パークヒルズＭ110号室 |
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◆北大阪急行南北線「千里中央駅」から徒歩約15分 |
| 応募条件 |
実務者研修（ホームヘルパー１級）以上 |
| 仕事内容 |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務をお願いします。 ・居宅支援事業者等との連携 ・ヘルパーの指導、調整 ・介護サービスの提供 等 |
| 給与 |
●月給245,100～265,100円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・外勤手当 25,000円 ・サ責手当 25,000円 ・業態手当 5,100円 ・資格手当 （実務者研修）5,000円 （介護福祉士）25,000円 ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず、 14～15時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給。 |
大阪府枚方市岡本町 8-18-202
◆京阪本線「枚方市駅」下車徒歩約2分
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大阪府枚方市岡本町 8-18-202 |
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◆京阪本線「枚方市駅」下車徒歩約2分 |
| 応募条件 |
実務者研修（ホームヘルパー１級）以上 |
| 仕事内容 |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務をお願いします。 ・居宅支援事業者等との連携 ・ヘルパーの指導、調整 ・介護サービスの提供 等 |
| 給与 |
●月給245,100～265,100円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・外勤手当 25,000円 ・サ責手当 25,000円 ・業態手当 5,100円 ・資格手当 （実務者研修）5,000円 （介護福祉士）25,000円 ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず、 14～15時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給。 |
大阪府大阪市生野区桃谷1-10-20 ツインコートＭ103
◆JR環状線「桃谷駅」から徒歩約5分
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大阪府大阪市生野区桃谷1-10-20 ツインコートＭ103 |
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◆JR環状線「桃谷駅」から徒歩約5分 |
| 応募条件 |
・介護福祉士 ・サ責経験5年以上 |
| 仕事内容 |
ケア21の訪問介護事業で管理者候補（副主任）のお仕事です。ヘルパー（サ責）の仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。将来は管理者として、事業の運営を希望する方を募集しております！！ |
| 給与 |
●304,700円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・処遇改善手当 69,600円 ・業態手当 5,100円 ・時間外調整手当 45,000円 ＊時間外調整手当は、23時間分の見込残業代として支給。 超過分は別途支給。 |
大阪府豊中市北桜塚2-3-11 JYビル201
◆阪急宝塚線「豊中駅」から徒歩約5分
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大阪府豊中市北桜塚2-3-11 JYビル201 |
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◆阪急宝塚線「豊中駅」から徒歩約5分 |
| 応募条件 |
実務者研修（ホームヘルパー１級）以上 |
| 仕事内容 |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務をお願いします。 ・居宅支援事業者等との連携 ・ヘルパーの指導、調整 ・介護サービスの提供 等 |
| 給与 |
●月給245,100～265,100円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・外勤手当 25,000円 ・サ責手当 25,000円 ・業態手当 5,100円 ・資格手当 （実務者研修）5,000円 （介護福祉士）25,000円 ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず、 14～15時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給。 |
大阪府泉佐野市
南海電気鉄道「泉佐野駅」徒歩15分
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大阪府泉佐野市 |
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南海電気鉄道「泉佐野駅」徒歩15分 |
| 応募条件 |
■実務者研修（ヘルパー1級）、介護福祉士 ※介護施設や訪問介護事業所での管理者経験 ■普通自動車運転免許：あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 仕事内容 |
■住宅型有料老人ホーム内訪問介護事業所の管理業務 ・業績管理（訪問介護事業所の売上収支の管理） ・利用者管理（新規利用者様やそのご家族様、関係専門職の方々との対応） ・ヘルパー管理（ヘルパー採用面接、入社手続き、ＯＪＴ、入社時研修、シフト管理、ヘルパー研修等） ・運営管理（契約書や計画書類の作成、介護記録管理、レセプト処理その他運営上必要な書類等の作成） ・設備、備品管理（事業所内の設備や備品類の在庫確認やメンテナンス、専門業者様との折衝等） ・行政対応（訪問介護事業所として必要な所管庁への届出等） ＜居室数＞47室 |
| 給与 |
月収 26.5万円～程度 備考：■基本給：180,000円 通勤手当（月額30,000円まで） 役職手当（管理手当20,000円） 資格手当（介護福祉士10,000円） 皆勤手当（10,000円） 夜勤手当（5,000円／回） その他手当（処遇改善手当：35,000円※特定処遇改善含む） |
大阪府大阪市中央区谷町6-1-14 谷町大治ビル3FA室
◆地下鉄谷町線「谷町六丁目駅」1号出口から徒歩約1分
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大阪府大阪市中央区谷町6-1-14 谷町大治ビル3FA室 |
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◆地下鉄谷町線「谷町六丁目駅」1号出口から徒歩約1分 |
| 応募条件 |
実務者研修（ホームヘルパー１級）以上 |
| 仕事内容 |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務をお願いします。 ・居宅支援事業者等との連携 ・ヘルパーの指導、調整 ・介護サービスの提供 等 |
| 給与 |
●月給245,100～265,100円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・外勤手当 25,000円 ・サ責手当 25,000円 ・業態手当 5,100円 ・資格手当 （実務者研修）5,000円 （介護福祉士）25,000円 ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず、 14～15時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給。 |
大阪府大阪市西成区萩之茶屋1丁目1-11グリーンハウス2Ｆ201号
◆JR関西本線「新今宮駅」から徒歩約2分
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大阪府大阪市西成区萩之茶屋1丁目1-11グリーンハウス2Ｆ201号 |
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◆JR関西本線「新今宮駅」から徒歩約2分 |
| 応募条件 |
実務者研修（ホームヘルパー１級）以上 |
| 仕事内容 |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務をお願いします。 ・居宅支援事業者等との連携 ・ヘルパーの指導、調整 ・介護サービスの提供 等 |
| 給与 |
●月給245,100～265,100円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・外勤手当 25,000円 ・サ責手当 25,000円 ・業態手当 5,100円 ・資格手当 （実務者研修）5,000円 （介護福祉士）25,000円 ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず、 14～15時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給。 |
大阪府富田林市久野喜台2-4-9 ルナシティ202号
◆南海高野線「金剛駅」から徒歩約9分
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大阪府富田林市久野喜台2-4-9 ルナシティ202号 |
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◆南海高野線「金剛駅」から徒歩約9分 |
| 応募条件 |
実務者研修（ホームヘルパー１級）以上 |
| 仕事内容 |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務をお願いします。 ・居宅支援事業者等との連携 ・ヘルパーの指導、調整 ・介護サービスの提供 等 |
| 給与 |
●月給245,100～265,100円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・外勤手当 25,000円 ・サ責手当 25,000円 ・業態手当 5,100円 ・資格手当 （実務者研修）5,000円 （介護福祉士）25,000円 ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず、 14～15時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給。 |
大阪府東大阪市桜町3-2 広栄ハイツ1階101号
◆近鉄奈良線「ひょうたん山駅」から徒歩約10分
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大阪府東大阪市桜町3-2 広栄ハイツ1階101号 |
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◆近鉄奈良線「ひょうたん山駅」から徒歩約10分 |
| 応募条件 |
実務者研修（ホームヘルパー１級）以上 |
| 仕事内容 |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務をお願いします。 ・居宅支援事業者等との連携 ・ヘルパーの指導、調整 ・介護サービスの提供 等 |
| 給与 |
●月給245,100～265,100円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・外勤手当 25,000円 ・サ責手当 25,000円 ・業態手当 5,100円 ・資格手当 （実務者研修）5,000円 （介護福祉士）25,000円 ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず、 14～15時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給。 |
大阪府東大阪市稲田新町1-24-11
JR学研都市線 徳庵駅より徒歩8分
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大阪府東大阪市稲田新町1-24-11 |
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JR学研都市線 徳庵駅より徒歩8分 |
| 応募条件 |
介護福祉士、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修、介護職員実務者研修のいずれかをお持ちの方 喀痰吸引等研修（第1号、2号、3号）お持ちの方尚可 ★有資格者限定の求人となります! |
| 仕事内容 |
【訪問介護】サービス提供責任者業務 ・利用者様宅に伺い、介護度に応じたサービスの提供 ・ケアマネージャーとサービスにかかる連絡調整 ・シフト調整 ・ヘルパー教育・研修 ・書類作成・整備 |
| 給与 |
時給1,200円～ <別途手当支給> ◆成果手当 ◆業務手当:2,500円～3,750円 ◆介護職員等処遇改善手当(月80Ｈ勤務できる方) (介護福祉士)週30H未満:34,450円/月 週30H以上:51,675円/月 (介護福祉士以外)週30H未満:26,950円/月 週30H以上:40,425円/月 ◆研修手当:1,250円 ◆介護職員等処遇改善加算一時金(年2回) |
大阪府吹田市山田東四丁目8-21 辻本ビル2F
◆阪急千里線「山田駅」から徒歩約18分
◆大阪モノレール「山田駅」から徒歩約18分
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大阪府吹田市山田東四丁目8-21 辻本ビル2F |
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◆阪急千里線「山田駅」から徒歩約18分 ◆大阪モノレール「山田駅」から徒歩約18分 |
| 応募条件 |
実務者研修（ホームヘルパー１級）以上 |
| 仕事内容 |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務をお願いします。 ・居宅支援事業者等との連携 ・ヘルパーの指導、調整 ・介護サービスの提供 等 |
| 給与 |
●月給245,100～265,100円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・外勤手当 25,000円 ・サ責手当 25,000円 ・業態手当 5,100円 ・資格手当 （実務者研修）5,000円 （介護福祉士）25,000円 ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず、 14～15時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給。 |
大阪府大阪市阿倍野区昭和町1-8-26 パレロイヤルビル201
◆地下鉄御堂筋線「昭和町駅」から徒歩約1分
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大阪府大阪市阿倍野区昭和町1-8-26 パレロイヤルビル201 |
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◆地下鉄御堂筋線「昭和町駅」から徒歩約1分 |
| 応募条件 |
実務者研修（ホームヘルパー１級）以上 |
| 仕事内容 |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務をお願いします。 ・居宅支援事業者等との連携 ・ヘルパーの指導、調整 ・介護サービスの提供 等 |
| 給与 |
●月給245,100～265,100円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・外勤手当 25,000円 ・サ責手当 25,000円 ・業態手当 5,100円 ・資格手当 （実務者研修）5,000円 （介護福祉士）25,000円 ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず、 14～15時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給。 |
大阪府吹田市山田東4丁目10番3号 コモン山田イースト １階105号
大阪モノレール線山田駅 徒歩8分
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大阪府吹田市山田東4丁目10番3号 コモン山田イースト １階105号 |
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大阪モノレール線山田駅 徒歩8分 |
| 応募条件 |
介護福祉士実務者研修 介護福祉士 |
| 仕事内容 |
お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ≪仕事例≫ ■指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 |
| 給与 |
月給：237,640円～（正社員） ≪このほか、各種手当あり≫ ＊資格手当：介護福祉士 ＋8,000/月、介護支援専門員 ＋20,000/月 ＊時間帯別手当：6時～8時・18時～22時 150円/時間,22時～翌6時 250円/時間 ＊勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給 在籍1年以上 2,000円/月～以降、 在籍5年以上（18,000円/月）まで毎年ＵＰ 在籍8年以上の場合は,20,000円/月 ＊子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給 子1名につき,3,000円/月（社内規定あり） ＊保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給 5,000円/月（社内規定あり） ＊月払い通勤交通費実費支給（上限：月5万円まで） |
大阪府大阪市城東区中浜1丁目21-12 アーバンエクセレンス緑橋1Ｆ
◆地下鉄中央線「緑橋駅」から徒歩約5分
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大阪府大阪市城東区中浜1丁目21-12 アーバンエクセレンス緑橋1Ｆ |
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◆地下鉄中央線「緑橋駅」から徒歩約5分 |
| 応募条件 |
実務者研修（ホームヘルパー１級）以上 |
| 仕事内容 |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務をお願いします。 ・居宅支援事業者等との連携 ・ヘルパーの指導、調整 ・介護サービスの提供 等 |
| 給与 |
●月給245,100～265,100円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・外勤手当 25,000円 ・サ責手当 25,000円 ・業態手当 5,100円 ・資格手当 （実務者研修）5,000円 （介護福祉士）25,000円 ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず、 14～15時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給。 |
サービス提供責任者は、訪問介護において利用者の希望を聞き、ケアマネジャーのケアプランをもとに計画を立て、ホームヘルパーの勤務管理などを行います。パート・アルバイトでの求人情報より、正社員での求人が多くなっています。各種待遇の他にも手当が出る事業所もあり、実務経験者は歓迎されることが多いです。サービス提供責任者になるには条件があり、介護福祉士や実務者研修修了などの資格が必要です。施設によっては普通自動車免許が求められる場合もあります。なお、2018年度の介護報酬改定より、介護職員初任者研修修了者（旧ヘルパー2級）はサービス提供責任者の任用要件から外れたので、注意が必要です。仕事内容としては、ケアマネジャーによるケアプランを基に計画書を作成し、計画の通りに介護サービスが提供できるように調整を行うのが主な業務です。具体的には利用者の自宅に伺い、要介護度の確認や介護してほしいことの希望、相談などを聞いた上で的確な介護計画書を作成します。なお、利用者やその家族から意見や要望の変更、要介護度の変更などがあれば、その都度、計画書の作り直しを行う場合もあり、ケアマネジャーとホームヘルパーの調整を行う重要なポジションでもあります。勤務時間や休日は事業所によって異なりますがフルタイムでの勤務が一般的で、シフトにより出勤日が決まる場合が多いようです。基本的に夜勤がない勤務が多いですが、人手不足の際にはホームヘルパーの代わりに介護の業務を行うこともあります。月給は資格取得が簡単ではないこともあり、ホームヘルパーの給与と比べると高めです。計画書作成の他にも、利用者により良い介護サービスを提供するために、自分が作成したプランに基づいたホームヘルパーの配置指定を行ったり、時にはホームヘルパー育成のための支援をしたり相談に乗ることもあります。利用者や介護職の方達と信頼関係を築くことや、ホームヘルパーが成長していく姿に喜びを感じる方に向いている職種です。
大阪府の年齢別の人口構成を見ると、65歳以上の高齢者が227.8万人で全人口の26.1%を占めています。介護求人ナビで紹介している介護職の求人数は3,292件（2018年4月現在）。施設形態別に見ると有料老人ホームでの求人が多く、約30%を占めています。職種別では、介護職・ヘルパーの求人が最も多く約70%を占めていて、ケアマネジャーや管理職など他の職種はそれぞれ約3〜5%で同じ程度の求人があります。大阪府の介護事業所数は全国でも多い傾向にあります。介護福祉士の数も東京都に次いで多いのですが、介護や支援が必要な高齢者の数も非常に多く、今後ますます介護職・ヘルパーの需要は増えていくでしょう。
大阪府の65歳以上の高齢者の人口は全体の26.1%、そのうち75歳以上の高齢者は11.7%であり、全国平均を若干下回っています。団塊世代の人口が多いことから、2025年には65歳以上の高齢者の割合が30%に、75歳以上の高齢者の割合が17.8%に達する見込みです。大阪府の介護実態で特徴的なのは、利用者数においても給付費用においても訪問介護などの居宅サービスの割合が高いことです。全国の介護サービス利用状況を見ると施設サービス利用者が20.1％に対し居宅サービス利用者は62.2％ですが、大阪府では施設サービス利用者15.3％に対し居宅サービス利用者は68.4％となっています。介護事業所数を見ても、他の都道府県と比べ、訪問介護や訪問リハビリ、通所介護の事業所が多い傾向にあります。大阪府では居宅サービスの利用が他の都道府県よりも進んでいますが、介護福祉士1人あたりの要介護・要支援認定者数の割合は4.6人と全国平均よりも高い傾向にあり、介護職員の需要は今後さらに高まるといえるでしょう。大阪府は高齢者人口に占める要支援・要介護認定率が全国で最も高く22.4%を示していて、とりわけ要介護2以下の高齢者の割合は15%程度と高くなっています（2016年現在）。今後75歳以上の高齢者が増加すると中重度者の比率が上昇し、施設サービスや小規模多機能型居宅介護の需要が高まる可能性があります。介護求人ナビでは、大阪府全域の介護職・ヘルパーの求人を網羅しています。大阪市、茨木市、豊中市などの行政区分だけでなく、資格手当・給与・賞与といった条件でも希望の求人を探すことができます。
大阪府の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は290万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1364円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1634円となっています。
大阪府で サービス提供責任者の求人が多いのは、 豊中市 、 吹田市 、 大阪市城東区 、 東大阪市 、 大阪市住吉区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
訪問介護 、 有料老人ホーム 、 サービス付き高齢者向け住宅 、 グループホーム 、 障がい者支援施設 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
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