369件
大阪府大阪市阿倍野区西田辺町2丁目2-9鶴ケ丘ビル4階
JR阪和線鶴ヶ丘駅 徒歩2分
OsakaMetro御堂筋線西田辺駅 徒歩7分
OsakaMetro御堂筋線長居駅 徒歩12分
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大阪府大阪市阿倍野区西田辺町2丁目2-9鶴ケ丘ビル4階 |
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JR阪和線鶴ヶ丘駅 徒歩2分 OsakaMetro御堂筋線西田辺駅 徒歩7分 OsakaMetro御堂筋線長居駅 徒歩12分 |
| 応募条件 |
介護福祉士又は介護職員実務者研修（基礎研修・ヘルパー1級） |
| 仕事内容 |
大阪市阿倍野区、東住吉区及び周辺の利用者様宅にて訪問介護サービス、新規依頼時の契約、 訪問介護計画書等の書類作成を行っていただきます。また地域のケアマネさんに対しての広報、営業 その他、経験、適性によってシフト管理などを行っていただきます。 |
| 給与 |
月給25.5万円以上(処遇改善手当、特定処遇改善手当含む。) 介護福祉士は27万以上 ※固定残業は含まれていないので残業代は別途全額支給されます。 その他手当 家族手当(3,000円〜5,000円)、残業手当 賞与年2回（約2ヶ月）あり 定期昇給あり 退職金制度あり |
大阪府東大阪市大蓮北1-9-26
近鉄弥刀駅徒歩5分
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大阪府東大阪市大蓮北1-9-26 |
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近鉄弥刀駅徒歩5分 |
| 応募条件 |
介護福祉士又は介護職員実務者研修（基礎研修・ヘルパー1級） |
| 仕事内容 |
東大阪市南部、八尾市、東成区及び周辺の利用者様宅にて訪問介護サービスを行って頂きます。 その他訪問介護計画書等の書類作成や、モニタリング、研修会の企画、講師など、出来る事はなんでもやっていただきます。 |
| 給与 |
月給25.5万円以上(処遇改善手当、特定処遇改善手当含む。) 介護福祉士は27万以上 その他手当 家族手当(3,000円〜5,000円)、残業手当 賞与年2回（約2ヶ月）あり 定期昇給あり 退職金制度あり |
大阪府豊中市豊中市中桜塚2-19-10エスタ桜塚B棟1階
阪急「岡町」駅より徒歩7分
※前の事務所の裏手に移転しました。
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大阪府豊中市豊中市中桜塚2-19-10エスタ桜塚B棟1階 |
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阪急「岡町」駅より徒歩7分 ※前の事務所の裏手に移転しました。 |
| 応募条件 |
介護福祉士又は実務者研修（基礎研修・ヘルパー1級） 原付免許あれば尚良し |
| 仕事内容 |
豊中市内の利用者様宅にて訪問介護サービス、新規依頼時の契約、訪問介護計画書等の書類作成を行っていただきます。 その他、経験、適性によってシフト管理などを行っていただきます。 |
| 給与 |
月給24万円以上(処遇改善手当、特定処遇改善手当含む。) 介護福祉士は25.5万以上 その他手当 家族手当(3,000円〜5,000円)、残業手当 賞与年2回（約2ヶ月）あり 定期昇給あり 退職金制度あり |
東京都豊島区南長崎5-10-13 コーポ五郎久保 1F
西武池袋線「東長崎」駅より徒歩5分 大江戸線「落合南長崎」駅より徒歩5分
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東京都豊島区南長崎5-10-13 コーポ五郎久保 1F |
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西武池袋線「東長崎」駅より徒歩5分 大江戸線「落合南長崎」駅より徒歩5分 |
| 応募条件 |
介護福祉士又は介護職員実務者研修（基礎研修・ヘルパー1級） |
| 仕事内容 |
豊島区及び周辺の利用者様宅にて訪問介護サービスを行うほか、新規依頼時の契約、訪問介護計画書等の書類作成を行っていただきます。 また登録ヘルパーさんへの指導やシフト調整等も行っていただきます。 |
| 給与 |
280,000円〜 介護福祉士は295,000円〜 ※固定残業は含まれていないので残業代は別途全額支給されます。 賞与年2回、定期昇給あり ※処遇改善手当、特定処遇改善手当含む、居住支援手当含む 退職金制度あり |
東京都豊島区西池袋２丁目３６−１
池袋(東京メトロ有楽町線)1b口(約6分)
池袋(東京メトロ丸ノ内線)12番口(約7分)
池袋(ＪＲ山手線)西口(中央)(約7分)
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東京都豊島区西池袋２丁目３６−１ |
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池袋(東京メトロ有楽町線)1b口(約6分) 池袋(東京メトロ丸ノ内線)12番口(約7分) 池袋(ＪＲ山手線)西口(中央)(約7分) |
| 応募条件 |
介護福祉士又は実務者研修（基礎研修・ヘルパー1級） |
| 仕事内容 |
豊島区及び周辺の利用者様宅にて訪問介護サービスを行うほか、新規依頼時の契約、訪問介護計画書等の書類作成を行っていただきます。 また登録ヘルパーさんへの指導やシフト調整等も行っていただきます。 |
| 給与 |
280,000円〜 介護福祉士は295,000円〜 ※固定残業は含まれていないので残業代は別途全額支給されます。 賞与年2回、定期昇給あり ※処遇改善手当、特定処遇改善手当含む、居住支援手当含む 退職金制度あり |
大阪府松原市
Osaka Metro 北花田駅 から徒歩15分
近畿日本鉄道南大阪線 河内天美駅 から徒歩15分
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大阪府松原市 |
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Osaka Metro 北花田駅 から徒歩15分 近畿日本鉄道南大阪線 河内天美駅 から徒歩15分 |
| 応募条件 |
【必須資格】 介護職員初任者研修修了者 必須 【あれば尚可】 介護職員実務者研修修了者 介護福祉士 普通自動車運転免許 |
| 仕事内容 |
訪問介護事業所のスタッフとして、松原市にあるサービス付き高齢 者向け住宅でのご利用者様の日々のケアに携わっていただきます。 〈主な業務〉 食事・入浴・排泄などの介助 介護記録作成 見守り など |
| 給与 |
250,000～350,000円 |
大阪府大阪市北区
JR環状線 福島 駅から 徒歩 11 分
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大阪府大阪市北区 |
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JR環状線 福島 駅から 徒歩 11 分 |
| 応募条件 |
介護福祉士もしくは実務者研修修了者 |
| 仕事内容 |
主にサービス付き高齢者向け住宅におけるサービス提供責任者業務全般になります！ ・訪問介護計画書作成業務 ・ヘルパーの指導、教育、担当者会議出席 ・シフト作成管理業務 ・訪問介護業務など |
| 給与 |
［月収］250,000円～280,000円 |
東京都中央区
◆◇都営新宿線「浜町」駅 徒歩4分
◇◆東京メトロ日比谷線・都営浅草線「人形町」駅 徒歩6分
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東京都中央区 |
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◆◇都営新宿線「浜町」駅 徒歩4分 ◇◆東京メトロ日比谷線・都営浅草線「人形町」駅 徒歩6分 |
| 応募条件 |
◇◆◇◆◇ サービス提供責任者・未経験者歓迎！◇◆◇◆◇ サービス提供責任者の経験が無くても大丈夫！！ ≪必須≫ ◆以下①〜④いずれか１つの保有必須 ①旧ヘルパー１級 ②介護福祉士 ③介護員基礎研修修了者 ④実務者研修修了者 ※初任者研修（旧ヘルパー2級）のみの方は今回は対象外です ≪歓迎！≫ ◆常勤／非常勤問わず、訪問介護員のご経験 ◆デイサービスなど在宅介護分野での何等かのご経験 |
| 仕事内容 |
【訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般】 ケアマネジャーが作成したケアプランに基づき、 利用者が日常生活上抱えているニーズを細分化し、 具体的にどのような訪問介護サービスを提供していくかをプランニングして頂きます。 ・訪問介護計画作成 ・ケアマネジャーとの連絡・調整 ・介護員のシフト調整 ・契約関連業務、ヘルパー同行など |
| 給与 |
月給 256,722円〜343,444円 ※月給256,722円はサービス提供責任者の最低保証の月額給与 ※経験等により加給等優遇致します ※通勤交通費は別途支給（月上限50,000円） |
千葉県習志野市
◆京成電鉄本線「京成大久保」駅 徒歩5分
※車通勤可能です。ご応募時にその旨お申し出ください。
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千葉県習志野市 |
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◆京成電鉄本線「京成大久保」駅 徒歩5分 ※車通勤可能です。ご応募時にその旨お申し出ください。 |
| 応募条件 |
◇◆◇◆◇ サービス提供責任者・未経験者歓迎！◆◇◆◇◆ サービス提供責任者の経験が無くても大丈夫！！ ≪必須≫ ◆以下①〜④いずれか１つの保有必須 ①旧ヘルパー１級 ②介護福祉士 ③介護員基礎研修修了者 ④実務者研修修了者 ※初任者研修（旧ヘルパー2級）のみの方は今回は対象外です ≪歓迎！≫ ◆常勤／非常勤問わず、訪問介護員のご経験 ◆デイサービスなど在宅介護分野での何等かのご経験 |
| 仕事内容 |
【訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般】 ケアマネジャーが作成したケアプランに基づき、 利用者が日常生活上抱えているニーズを細分化し、 具体的にどのような訪問介護サービスを提供していくかをプランニングして頂きます。 ・訪問介護計画作成 ・ケアマネジャーとの連絡・調整 ・介護員のシフト調整 ・契約関連業務、ヘルパー同行など |
| 給与 |
月給 256,722円〜343,444円 ※月給256,722円はサービス提供責任者の最低保証の月額給与 ※経験等により加給等優遇致します ※通勤交通費は別途支給（月上限50,000円） |
サービス提供責任者は、訪問介護において利用者の希望を聞き、ケアマネジャーのケアプランをもとに計画を立て、ホームヘルパーの勤務管理などを行います。パート・アルバイトでの求人情報より、正社員での求人が多くなっています。各種待遇の他にも手当が出る事業所もあり、実務経験者は歓迎されることが多いです。サービス提供責任者になるには条件があり、介護福祉士や実務者研修修了などの資格が必要です。施設によっては普通自動車免許が求められる場合もあります。なお、2018年度の介護報酬改定より、介護職員初任者研修修了者（旧ヘルパー2級）はサービス提供責任者の任用要件から外れたので、注意が必要です。仕事内容としては、ケアマネジャーによるケアプランを基に計画書を作成し、計画の通りに介護サービスが提供できるように調整を行うのが主な業務です。具体的には利用者の自宅に伺い、要介護度の確認や介護してほしいことの希望、相談などを聞いた上で的確な介護計画書を作成します。なお、利用者やその家族から意見や要望の変更、要介護度の変更などがあれば、その都度、計画書の作り直しを行う場合もあり、ケアマネジャーとホームヘルパーの調整を行う重要なポジションでもあります。勤務時間や休日は事業所によって異なりますがフルタイムでの勤務が一般的で、シフトにより出勤日が決まる場合が多いようです。基本的に夜勤がない勤務が多いですが、人手不足の際にはホームヘルパーの代わりに介護の業務を行うこともあります。月給は資格取得が簡単ではないこともあり、ホームヘルパーの給与と比べると高めです。計画書作成の他にも、利用者により良い介護サービスを提供するために、自分が作成したプランに基づいたホームヘルパーの配置指定を行ったり、時にはホームヘルパー育成のための支援をしたり相談に乗ることもあります。利用者や介護職の方達と信頼関係を築くことや、ホームヘルパーが成長していく姿に喜びを感じる方に向いている職種です。
サービス提供責任者の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は329万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1391円、派遣社員など非正規職員の平均時給は0円となっています。
訪問介護 、 有料老人ホーム 、 サービス付き高齢者向け住宅 、 障がい者支援施設 、 ショートステイ などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
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