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徳島県徳島市かちどき橋1丁目22-1
■電車
JR「阿波富田駅」より徒歩4分
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徳島県徳島市かちどき橋1丁目22-1 |
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■電車 JR「阿波富田駅」より徒歩4分 |
| 応募条件 |
【必須資格・スキル】 ご応募いただく方に求めるのは 「やる気」と「普通自動車免許(AT限定可)」だけです！ 【歓迎要件】 ・老人ホーム紹介会社での営業経験のある方 【こんな人が活躍するかも！？】 「愛想が良い」 「話をするのが好き」 「欲深い」 「負けず嫌い」 【一つでも当てはまる方は是非ご応募ください!!】 「誰よりもやる気はある」 「自分の頑張り＝給与につながる環境で働きたい」 「不景気でも需要がなくならない安定した企業で働きたい」 学歴不問 人物重視の採用 新卒・第二新卒大歓迎！ |
| 仕事内容 |
高齢者施設等の入居先を探しているお客様への施設紹介 （業務内容） 病院や介護施設、居宅介護支援事業所等への営業活動を実施いただき、案件を獲得。 そして、入居先を探しているお客様を自社もしくは他社の施設にご紹介をします。ご本人やご家族と一緒に入居先に訪問し、不安点などをヒアリング。その不安をしっかりと取り除くことができると成約率も高くなります。 入居紹介に慣れてきたら、人材紹介の業務もお任せします！ ・人材紹介(医療、福祉、介護分野以外のご紹介も有り) お仕事探しされている求職者と、人材を採用したい法人をマッチングするお仕事です。 求職者は、医療介護業界でお勤めの介護スタッフ、看護スタッフのみではなく業界問わずです。 （業務内容） ＜対求職者の主な業務内容＞ ・転職希望条件のヒアリング ・条件にある求人のご提案 ・面接日程調整、面接対策、面接同行/同席 ・内定書類の取り交わし ・入社後フォロー ＜対法人の主な業務内容＞ ・採用状況の確認（いつまでに、何人採用したいか？など） ・採用したい人物像のヒアリング ・採用条件のすり合わせ、交渉 ・入社後フォロー ご不明点の確認や、もう少し詳しく話を聞いてみたいと少しでも思っていただけた方、まずはお気軽にご連絡ください。 お問い合わせお待ちしております。 |
| 給与 |
【月給】205000円～260000円 ◇月給 ※基本給の給与幅は職能給によって変動します。 ※20.5万円～26万円 + インセンティブ + 諸手当となります。 【月収例】 月給：80 万円 ┗基本給 25 万円の場合 自社施設紹介 ２件=5 万円 他社施設紹介 ２件=6万円 人材紹介 1件＝24万円 月別賞 20万円 【アピールポイント】 ✅️安定感×スタートアップの良いとこどり！ ┗母体は売上100億円以上、従業員約1850名以上のエクセレントグループ ✅️反響営業に近い営業スタイル。 ✅️基本は土日休み、残業は会社として推奨していません！ ✅️今後伸びていく、医療・介護業界！ ┗ご自身やご家族も今後必ず必要になります。そんな知識も身につけられる。 |
徳島県徳島市かちどき橋1丁目22-1
・JR牟岐線「阿波富田駅」より徒歩約3分
・徳島県庁より南へ徒歩約2分
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徳島県徳島市かちどき橋1丁目22-1 |
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・JR牟岐線「阿波富田駅」より徒歩約3分 ・徳島県庁より南へ徒歩約2分 |
| 応募条件 |
【必須資格・スキル】 ご応募いただく方に求めるのは 「やる気」と「普通自動車免許(AT限定可)」だけです！ 人材紹介のノウハウをお持ちの方は大歓迎です！ 是非ノウハウを教えてください。 【歓迎要件】 ・老人ホーム紹介会社での営業経験のある方 ・人材紹介業での営業経験のある方 ・スタートアップおよびベンチャーでの事業立ち上げ経験のある方 【こんな人が活躍するかも！？】 「愛想が良い」 「話をするのが好き」 「欲深い」 「負けず嫌い」 【一つでも当てはまる方は是非ご応募ください!!】 「誰よりもやる気はある」 「自分の頑張り＝給与につながる環境で働きたい」 「不景気でも需要がなくならない安定した企業で働きたい」 学歴不問 人物重視の採用 新卒・第二新卒大歓迎！ |
| 仕事内容 |
業務内容は以下の２種類となっており、面接時にご希望をお伺いさせていただきます。 (➀、②どちらか一方の業務から開始していただきます) ①高齢者施設等の入居先を探しているお客様への施設紹介 （業務内容） 病院や介護施設、居宅介護支援事業所等への営業活動を実施いただき、案件を獲得。 そして、入居先を探しているお客様を自社もしくは他社の施設にご紹介をします。ご本人やご家族と一緒に入居先に訪問し、不安点などをヒアリング。その不安をしっかりと取り除くことができると成約率も高くなります。 ②人材紹介(医療、福祉、介護分野以外のご紹介も有り) お仕事探しされている求職者と、人材を採用したい法人をマッチングするお仕事です。 求職者は、医療介護業界でお勤めの介護スタッフ、看護スタッフのみではなく業界問わずです。 （業務内容） ＜対求職者の主な業務内容＞ ・転職希望条件のヒアリング ・条件にある求人のご提案 ・面接日程調整、面接対策、面接同行/同席 ・内定書類の取り交わし ・入社後フォロー ＜対法人の主な業務内容＞ ・採用状況の確認（いつまでに、何人採用したいか？など） ・採用したい人物像のヒアリング ・採用条件のすり合わせ、交渉 ・入社後フォロー 法人としてはコンサル事業もおこなっておりますので興味のある方は、入社後のキャリアアップでチャレンジしていただくことも可能です。 ご不明点の確認や、もう少し詳しく話を聞いてみたいと少しでも思っていただけた方、まずはお気軽にご連絡ください。 お問い合わせお待ちしております。 |
| 給与 |
【月給】205000円～260000円 ◇月給 ※基本給の給与幅は職能給によって変動します。 ※20.5万円～26万円 + インセンティブ + 諸手当となります。 【月収例】 月給：80 万円 ┗基本給 25 万円の場合 自社施設紹介 ２件=5 万円 他社施設紹介 ２件=6万円 人材紹介 1件＝24万円 月別賞 20万円 【アピールポイント】 ✅️安定感×スタートアップの良いとこどり！ ┗母体は売上100億円以上、従業員約1850名以上のエクセレントグループ ✅️インセンティブで高収入を目指せる！ ┗月給100万以上も稼げる、高還元率のインセンティブ。 ✅️反響営業に近い営業スタイル。 ✅️基本は土日休み、残業は会社として推奨していません！ ✅️今後伸びていく、医療・介護業界！ ┗ご自身やご家族も今後必ず必要になります。そんな知識も身につけられる。 |
日本の高齢化社会が進んでいく中で、介護業界での仕事の需要は増加傾向にあります。とはいえ、一口に介護に携わる仕事といってもさまざまな職種があり、大きくわけると、直接現場で働くケースと間接的に関わるケースの2種類に大別されます。生活相談員や営業職は、後者の間接的に関わる仕事となり、介護業界の中でも重要な役割を担っている職種のひとつです。営業職は多くの会社にも存在する知名度の高い職種なので、仕事内容をイメージしやすいのではないでしょうか。他の業界も同じですが、介護業界でも飛び込みなどの闇雲な営業方法では成功しにくく、ケアマネジャーや地域包括支援センターなどとの繋がりを密にして、その地域の要介護者を紹介してもらうといったやり方があります。介護業界での営業の平均年収は400万円前後とされていて、月給に換算すると20万円前後です。施設の営業職であれば、営業職と同時に生活相談員を兼務することも多くあります。生活相談員はその名の通り、施設などで介護を受けている利用者や家族からの不満や相談を聞いて、状況確認や問題解決、提案などを行ないます。相談員はさまざまな意見を聞いて、利用者が快適にサービスを受けられる環境を作ることが必要です。そのほかにも、ケアマネジャーの窓口になったり、利用者の入退所の手続きなどが業務内容になります。職場は有料老人ホームやデイサービスなど多岐に渡り、施設によっては必ず1人は常駐が義務付けられているケースもあります。生活相談員になるための要件は各都道府県によって異なりますが、介護支援専門員（ケアマネジャー）や介護福祉士、社会福祉士といった資格や、老人福祉施設などでの計画作成の実務経験、一定の介護職の経験などが必要になります。1施設に1名いれば十分なことが多いので介護職に比べると求人数は少なくなりますが、募集をかけていることも多いため、求人サイトで常に求人情報が掲載されている、探しやすい職種の一つです。生活相談員は仕事内容が多岐に渡る場合もあるので、面接の際にはしっかりと仕事内容や条件を確認して、自分に合った施設に応募することが大切になります。
徳島県の介護職・ヘルパーの求人情報を掲載しています。徳島県は四国の東部に位置し、県の8割を山地が占める自然豊かな場所です。気候は比較的一年中温暖で海にも面しており、県では住みやすさをアピールし移住プロジェクトを進めています。主な都市は徳島市・鳴門市・吉野川市などがあり、ヘルパー・介護福祉士などの募集は県庁所在地である徳島市での求人が多くなっています。徳島県の介護職の求人には、デイサービスや特別養護老人ホームといった介護施設や、訪問サービスなど、さまざまなサービス形態での求人があります。
徳島県の人口は73.6万人で、そのうち65歳以上の高齢者数は24.3万人となっています（2018年総務省統計局の統計データより）。総人口に対する高齢者数の割合（高齢化率）は33.1%であり、全国で5番目に高くなっています。中国四国九州地方では多くの県で高齢化率が30%を越えていて、高齢化がより深刻な問題になっています。徳島県内の65歳以上の高齢者のうち要支援・要介護認定を受けている人は49,393人であり、要支援・要介護認定率は約20.3%です。四国4県の中でも徳島県の要支援・要介護認定率は比較的高い傾向にあり、今後さらに高齢者介護の現場で働く人材が求められていくでしょう。日本全国どこでも介護職員は不足の傾向で、徳島県も例外ではありません。そのため食事介助・入浴介助なしや夜勤なしなど業務を出来るだけ減らしたり、通勤手当などの待遇を良くしたりなど働きやすい環境を作ることで、介護職の人口を増やそうという工夫が各事業者の中で見られます。未経験者のために研修制度が充実している事業所もあり、簡単な業務から始めて徐々にレベルを上げながら経験を積むことができます。また、資格取得を積極的にサポートしてくれる事業所もあり、働きながらスキルアップをしていくことも可能です。徳島県内の介護職員の給与水準は、月収約21万円前後となっています。業務内容や事業形態により夜勤手当や移動手当、が付与される事業所があるほか、資格の有無によって資格手当が支給されたり基本給が優遇されたりすることがあります。介護求人ナビでは、細かい検索条件で、求人の絞り込みができます。待遇や募集要項、事業所からの一言などを参考にして、職場の雰囲気も把握することで、きっとあなたにぴったりの求人情報が見つかります。
徳島県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は256万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1261円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1350円となっています。
徳島県で 営業の求人が多いのは、 徳島市 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
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