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東京都新宿区西新宿2−3−1 新宿モノリスビル5階 |
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JR「新宿駅西口・南口」、小田急線・京王線・東京メトロ丸ノ内線「新宿駅」から徒歩約10分 都営地下鉄新宿線「新宿駅(新都心口)」、大江戸線「都庁前駅」から徒歩約5分 |
応募条件 |
学歴不問/業界未経験OK/業界経験者歓迎 *「Benesse=よく生きる」「その方らしさに、深く寄りそう。」という理念に共感をし、その理念をもとに仕事に取り組んでくださる方 * お客様へサービスを提供する「場」の事業において、マネジメント経験がある方 * お客様の望むサービスの実現に向け、真摯に取り組む方 * 目的に向けてチームの一体感を作り、成果をあげてきている方 * 組織のメンバーの育成・定着に実績を上げてこられた方 * 業績数字を見て業務に取り組み、成果をあげてきている方 |
仕事内容 |
◇ベネッセスタイルケアが経営する「有料老人ホーム」の運営◇ <ホーム長の役割> 介護事業(拠点)運営のプロとして、高品質・高収益のホームを創っていきます ◎高品質のホーム創り ⇒様々な専門職のチームをマネジメントし、ご入居者様・ご家族様お一人おひとりのご要望にそった、質の高いご生活、介護サービスをご提供できるホームを創ります。 =ポイント= *スタッフの育成と定着 *ホームの課題を見極め、チームで課題解決していくために、メンバーの目的理解を促し、納得・共感を引き出し、メンバー一人ひとりが自ら行動していくことをサポートする。 ◎高収益のホーム創り =ポイント= *営業力 →お客様に選ばれるホームを創る *数字の把握 →ホームの業績数字を把握し、収支のマネジメントを行う →介護保険制度で定められた体制の強化、サービスの実践を行うことで、加算分の報酬を確実に得ていけるよう、ホームの業務設計を行う。 ※入社時ポジションは「ホーム長候補」です※ |
給与 |
=入社時(ホーム長候補)= ■想定年収450〜600万円 程度 ※キャリア・スキルにより決定(経験考慮) 450万円 基本給255,000円+職務手当56,925円/月+賞与 600万円 基本給305,000円+役割職責手当+賞与 ※職務手当は残業35時間分相当(残業が35時間を越えた分は別途支給) ※役割職責手当該当者は残業手当支給なし ■賞与 年2回 (評価により) =ホーム長着任時= 年収 544万〜650万程度 (基本給+役割職責手当+サービス体制手当+賞与) <モデル年収> ホーム長候補/入社1年/471万 ホーム長/入社2年/562万 ホーム長/入社5年/613万 ※担当するホームの定員数や体制により変動します。 |
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東京都新宿区高田馬場1-31-8高田馬場ダイカンプラザ419号室 |
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JR山手線「高田馬場駅」より徒歩5分 |
応募条件 |
【資格】介護福祉士 |
仕事内容 |
新規ご利用者様への対応・調整 ケアマネやご家族との面談 訪問介護計画書の作成 訪問介護業務 介護サービスの確認 新人スタッフの管理・教育 など *訪問エリア:事業所から3km圏内 *訪問手段:電動自転車(貸与) |
給与 |
【月給】306000円 ※金額は経験・能力を考慮して決定します。 年収:407万円 <想定年収> 新卒モデル:380万円 経験3年モデル:430万円 経験5年モデル:504万円 経験10年モデル:742万円 ※実務者研修、介護福祉士をお持ちの方はすぐにキャリアアップ可能です! |
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東京都新宿区西新宿2−3−1 新宿モノリスビル5階 |
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JR「新宿駅西口・南口」、小田急線・京王線・東京メトロ丸ノ内線「新宿駅」から徒歩約10分 都営地下鉄新宿線「新宿駅(新都心口)」、大江戸線「都庁前駅」から徒歩約5分 |
応募条件 |
学歴不問/業界未経験OK/業界経験者歓迎 *「Benesse=よく生きる」「その方らしさに、深く寄りそう。」という理念に共感をし、 その理念をもとに仕事に取り組んでくださる方 * お客様へサービスを提供する「場」の事業において、マネジメント経験がある方 * お客様の望むサービスの実現に向け、真摯に取り組む方 * 目的に向けてチームの一体感を作り、成果をあげてきている方 * 組織のメンバーの育成・定着に実績を上げてこられた方 * 業績数字を見て業務に取り組み、成果をあげてきている方 |
仕事内容 |
◇ベネッセスタイルケアが経営する「有料老人ホーム」の運営◇ <ホーム長の役割> 介護事業(拠点)運営のプロとして、高品質・高収益のホームを創っていきます ◎高品質のホーム創り ⇒様々な専門職のチームをマネジメントし、ご入居者様・ご家族様お一人おひとりのご要望にそった、質の高いご生活、介護サービスをご提供できるホームを創ります。 =ポイント= *スタッフの育成と定着 *ホームの課題を見極め、チームで課題解決していくために、メンバーの目的理解を促し、納得・共感を引き出し、メンバー一人ひとりが自ら行動していくことをサポートする。 ◎高収益のホーム創り =ポイント= *営業力 →お客様に選ばれるホームを創る *数字の把握 →ホームの業績数字を把握し、収支のマネジメントを行う →介護保険制度で定められた体制の強化、サービスの実践を行うことで、加算分の報酬を確実に得ていけるよう、ホームの業務設計を行う。 ※入社時ポジションは「ホーム長候補」です※ |
給与 |
=入社時(ホーム長候補)= ■想定年収450〜600万円 程度 ※キャリア・スキルにより決定(経験考慮) 450万円 基本給255,000円+職務手当56,925円/月+賞与 600万円 基本給305,000円+役割職責手当+賞与 ※職務手当は残業35時間分相当(残業が35時間を越えた分は別途支給) ※役割職責手当該当者は残業手当支給なし ■賞与 年2回 (評価により) =ホーム長着任時= 年収 544万〜650万程度 (基本給+役割職責手当+サービス体制手当+賞与) <モデル年収> ホーム長候補/入社1年/471万 ホーム長/入社2年/562万 ホーム長/入社5年/613万 ※担当するホームの定員数や体制により変動します |
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東京都新宿区中落合2-7-5 |
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◆西武新宿線「下落合」駅より徒歩3分 |
応募条件 |
【下記必須】 ・介護福祉士 ・介護経験3年以上(リーダー経験含む) 【あれば尚可】 ・マネジメント経験 |
仕事内容 |
介護付き有料老人ホームの管理職候補 管理職候補としてスタッフマネジメントをお任せ(施設長または副施設長) 介護スタッフ全体を管理統括し、多職種との連携を行います。チームワークを大切にして、働きやすい環境づくりを目指します。 【副施設長】 ・基本的な介護業務 ・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理 ・営業活動 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導等、人財育成、採用面接対応など 【施設長】 ・基本的な介護業務 ・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理 ・営業活動 ・見学対応、ご家族対応、入居対応 ・採用面接、職員面談等、労務管理 ・各種会議出席 ・施設運営管理 |
給与 |
月給35万2,400円 【副施設長/介護主任】 ・基本給 175,000円 ・業態手当 2,800円 ・地域手当 30,000円 ・特定処遇改善加算手当 69,600円 ・夜勤手当 30,000円/5回分 ・居住支援特別手当(東京都限定事業) 20,000円(入社5年目以降10,000円) ・時間外特別調整手当 25,000円 *(12時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。) *夜勤手当は回数に関わらず5回分を支給 |
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東京都新宿区北新宿4-11-13 せらび新宿1階 |
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大江戸線「東中野駅」徒歩10分 東西線「落合駅」徒歩10分 |
応募条件 |
・資格:介護福祉士 ・経験:サービス提供責任者として実務経験3年以上 ・学歴:不問 ◎管理者経験をお持ちの方、優遇 |
仕事内容 |
訪問介護事業所の運営を行っていただきます。 ※サービス提供責任者との兼務ですが、担当いただく事業所の規模によって業務割合を調整をいたします。 ・事業所収益、スタッフの勤怠等のマネジメント ・スタッフの指導、育成、監督 ・新規の顧客獲得営業と集客計画立案、実施 ・サービス提供責任者業務 ・事業所会議運営、本部会議出席、社内研修やプロジェクト運営 等 ご経験とコミュニケーションスキル等を武器に、働きやすい事業所環境・風土作りをお願いします。 |
給与 |
月額306,000円~365,000円 (職務手当、資格手当、その他手当含む) ※業務割増手当は時間外労働に有無にかかわらず、固定残業代として40時間分(69,600~83,000円)を支給します。 40時間を超える時間外労働分は追加で支給します。 <別途支給> ・サ責売上上位者手当(月5,000~10,000円) ・年度末一時金(月10,000円) |
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東京都新宿区大京町18-7 |
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東京メトロ丸ノ内線 四谷三丁目駅より徒歩6分 JR中央・総武線 信濃町駅より徒歩10分 都営大江戸線 国立競技場駅より徒歩11分 |
応募条件 |
・資格:初任者研修以上 ・経験:入居施設におけるマネジメント経験 ・年齢:59歳以下(定年60歳のため) |
仕事内容 |
・スタッフのマネジメント(技術指導・精神的なフォロー) ・支配人のサポート ・ご家族対応 など |
給与 |
月給:296,000円~362,500円 想定年収:400万~480万程度 ※資格・経験により加算します。 通勤手当 実費 上限50,000円/月 昇給あり 年1回(7月) 賞与あり 年3回(7月・12月・3月) |
介護施設における管理職は、施設およびスタッフの管理を行います。また、現時点で管理職としては未経験でも将来的に施設の運営管理を行う人材を募集する際に、管理職候補として採用する施設が多いようです。職種の呼び方は事業所によって異なっており、「施設長」や「管理者」、「介護主任」、「ケアリーダー」、「エリアマネージャー」などさまざまな呼称があります。また、任される仕事の範囲も施設によって異なっているので、管理職や管理職候補として転職を検討している場合は、求人情報に記載されている内容を確認しておくことが大切です。管理職および管理職候補の業務は、新規スタッフの採用を含めたスタッフ管理のほかに、会議への参加、運営や営業に関する業務、事務処理や手続き、そのほかにも人手不足の際には現場の応援に駆けつけることもあるなど、幅広い内容となっています。このため介護職としての経験やスキルが求められることや、営業などのスキルも求められることがあります。また、管理職や管理職候補として働くための要件は事業施設や会社によって異なり、介護福祉士やケアマネジャー、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の介護関連の資格が優遇されることが多いです。なお、施設によっては資格が必要な場合もあり、介護老人保健施設では医師免許が、特別養護老人ホームでは社会福祉士の資格や社会福祉施設長資格認定講習会の受講が必要です。事業所によっては必要な資格取得のためのサポートを行っているところもあるため、転職する際には募集要件や応募資格を確認するとよいでしょう。施設の運営やスタッフの管理など、施設全体に関わる仕事を行うため、雇用形態は正社員であることが多いです。老人ホームの場合、勤務体制に関しては現場の介護職と同様にシフト制度が導入されているところがほとんどで、人手不足の際には現場の応援で夜勤に入ることもあるかもしれません。居宅介護支援事業所の管理者については、2018年度の介護保険改定により、主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。給与に関しては、基本的には管理職手当がつく事業所が多いようです。それを踏まえて月給の平均はおよそ20〜25万円となっています。ただし、管理職手当の有無や夜勤に入ることがあるかどうか、さらには事業所の形態によって給与は異なるため、施設や勤務内容によって年収には差があるようです。
新宿区は東京都庁所在地であり、多くの超高層ビルが建ちならぶ東京の副都心です。ターミナル駅の新宿駅周辺は日本最大の繁華街そして歓楽街であり、1日中人通りが絶えない明るく輝く「眠らない街新宿」の象徴です。新宿区の人口は34.5万人ですが、通勤や通学で新宿区内に流入する人を加えた昼間人口は77.6万人にのぼり、総人口の2倍以上に膨らみます(2018年7月現在)。新宿区の総人口は東京23区の中で12番目ですが、昼間人口・昼夜間人口比率はともに東京23区の中で上位5位以内に含まれます。新宿区の住民のうち65歳以上の高齢者は6.8万人で、高齢化率は19.6%です(2018年7月現在)。高齢者のうち、要支援・要介護認定を受けている人は13,639人で、要支援・要介護認定率は20.2%です(2018年7月現在)。新宿区の要支援・要介護認定率は東京都内の他の区と比較すると決して高くありませんが、要支援・要介護認定者数、認定率ともに年々増加する傾向にあり、今後さらに増加していくと考えられています。新宿区の介護職員数は、65歳以上の高齢者1,000人あたり27.1人と全国平均よりも低く(2017年12月現在)、介護人材の確保が課題とされています。介護求人ナビでご紹介している新宿区の介護事業における求人は、介護職・ヘルパーの求人が最も多く、約6割を占めています。そのほかの職種では、管理職とサービス提供責任者の求人が比較的多く、それぞれ約1割を占めています。求人動向をサービス形態別に見ると、訪問介護事業所の求人が約4割で最も多く、有料老人ホームが約3割で続いています。
新宿区は東京23区のほぼ中央に位置しており、千代田区、文京区、豊島区、中野区、渋谷区、港区に囲まれています。新宿区では新宿駅を中心にJRなど5社の鉄道路線が多数乗り入れていて、区域内を縦横に鉄道が運行しています。乗降客数世界一の旅客駅としてギネスブックにも掲載されている新宿駅は、実際には新宿区と渋谷区にまたがっています。東京都の都庁所在地である新宿区には、東京都の行政機関だけでなく、防衛省庁舎など国の行政機関も存在しています。新宿区北部には落合地域などの住宅地があり、早稲田大学や上智大学など教育機関や研究機関も多数あります。南部には新宿御苑など緑豊かな地域もあり、多くの人の憩いの場となっています。さらに、その近隣にある明治神宮外苑には、東京オリンピック・パラリンピックのメイン会場となる新国立競技場が建設されています。このように、東京都の中心となっている新宿区には、あらゆる都市機能が集約されています。
東京都の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は327万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1472円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1683円となっています。
東京都で 管理職の求人が多いのは、 世田谷区 、 練馬区 、 江戸川区 、 杉並区 、 太田市 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 訪問介護 、 デイサービス 、 グループホーム 、 訪問看護 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
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