初任者研修以上

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）　など

月給：242,760円～274,360円 夜勤手当　5,000円/回 交通費支給（規定あり） 処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） ＜処遇改善手当について＞ ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

【必須】 ・初任者研修以上 ・介護実務経験

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）　など

月給：250,000円～260,000円 夜勤手当別途支給　5,000円/回 交通費支給（規定あり） 処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） ＜処遇改善手当について＞ ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

初任者研修以上

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）　など

時給：1,300円 交通費支給（規定あり） 処遇改善手当(日勤200円／時、夜勤220円／時） ＜処遇改善手当について＞ ※週4日・6H/日（日勤のみ）・4週/月の勤務時の支給額一例：19,200円（1週間の勤務日数4日×6H/日×200円×4週/月） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

初任者研修以上

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）　など

月給：210,000円～240,000円 交通費支給（規定あり） 夜勤手当　5,000円/回 処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） ＜処遇改善手当について＞ ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

初任者研修以上

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）　など

月給：210,000円～240,000円 交通費支給（規定あり） 夜勤手当　5,000円/回 処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） ＜処遇改善手当について＞ ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

初任者研修以上

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）　など

月給：242,760円～274,360円 夜勤手当　5,000円/回 交通費支給（規定あり） 処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） ＜処遇改善手当について＞ ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

初任者研修以上

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）　など

月給：220,000円～240,000円 交通費支給（規定あり） 処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） ＜処遇改善手当について＞ ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

・資格：介護福祉士 ・経験：介護業務経験、チームリーダー経験 ◎その他介護系の資格をお持ちの方も歓迎

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）　など

月給：230,000円～260,000円 精勤手当　8,000円 住宅手当（東京都15,000円）　 資格手当　 ※月給は上記等の各種手当込 夜勤手当　5,000円／回 交通費支給（規定あり） 賞与　年2回（6月・12月） 昇給　年1回（4月） 住宅手当（規定あり） 処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） ＜処遇改善手当について＞ ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

介護福祉士 介護職員実務者研修修了者 介護職員初任者研修修了者 ホームヘルパー１級、２級　　いずれかあれば尚可 ＊特別養護老人ホームなどの高齢者福祉の経験者大歓迎です！

特別養護老人ホームにおける介護業務全般お願いします。 ＜業務内容＞ ・食事、入浴、排泄介助 ・見守り、つきそい、レクリエーション（外出もあり） ・記録業務（介護ソフトはWisman　PC/タブレット使用） ＊入職後は先輩に付いて業務を覚えていただきますので安心です！ ＊夜勤業務があります。 （夜勤時は２ユニットにつきケアワーカー１名＋宿直１名）

月給223,040円～ ＜内訳＞ 基本給：189,040円～260,000円 各種手当　 ・処遇手当：34,000円 ・夜勤手当：4,000円／回 ・資格手当：5,000円（介護福祉士） ・家族手当：5,000円～14,000円 ・住宅手当：持家　1,500円／賃貸18,000円

介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事　1日の流れ《日勤の場合》◎ ※各ホームにより異なります ■ 9:00　出勤 ■ 9:15　申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備（検食、服薬介助など） ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤

◎介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方） 月給：259,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む　※残業代別途支給） 【年収例】3,648,400円 ◎介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方） 月給：252,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む　※残業代別途支給） 【年収例】3,536,800円 ◎介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方） 月給：244,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む　※残業代別途支給） 【年収例】3,425,056円 ＜上記勤務年数に該当する条件＞ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ◎介護福祉士（上記以外の方） 月給：237,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む　※残業代別途支給） 【年収例】3,313,300円 ◎介護職員初任者研修 月給：218,500円～（夜勤5回含む　※残業代別途支給） 【年収例】3,069,556円 ※年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ＜その他手当＞ ・保育手当：10,000円（規定あり） ・ケアマネ資格手当：5,000円 ・年末年始手当 ・社内専門資格手当：10,000円（1資格当たり）

・資格：介護福祉士 ・年齢：64歳以下（定年65歳の為） ＜下記経験をお持ちの方歓迎＞ ・病院介護施設、デイサービス等での経験5年以上 ・サービス提供責任者経験者としての勤務経験

・施設内の訪問介護計画の作成 ・利用申込みの調整 ・介護職員の育成 ・ご入居者様への介護業務 ・施設内の介護全般のマネジメント ※施設外への訪問は基本はございません。 訪問先は有料老人ホーム（ホスピス）です。

月給：39万4,900円～56万2,630円 ※各種手当含む、時間外勤務手当(5分単位で支給) ※経験を考慮し給与決定

【資格】 初任者研修以上 【経験】 介護職経験1年以上 ■学歴不問

■食事、入浴介助 ■トイレ誘導 ■おむつ交換 ■その他関連する業務

【時給】1,250円～（週5日勤務の場合）※処遇改善手当込 ※勤務日数、経験により優遇 ※制度改正により変更の可能性あり

【資格】 介護福祉士　必須 ■経験、学歴不問

食事介助や排せつ介助などの身体介護や買い物や調理、清掃等といった生活の援助

【時給】1,250円～（週5日勤務の場合）※処遇改善手当込 ※勤務日数、経験により優遇 ※制度改正により変更の可能性あり

【資格】 介護福祉士 【経験】 介護職経験2年以上 ■学歴不問

食事介助や排せつ介助などの身体介護や買い物や調理、清掃等といった生活の援助

月給：243,500円～ 基本給：195,000円～（経験を考慮） 遇改善加算：32,500円（介護福祉士資格無し） 処遇改善加算：37,500円（介護福祉士資格有り） 夜勤手当：1回4,000円×月4回＝16,000円 ※固定残業代なし ・各資格手当 介護福祉士：10,000円 介護支援専門員：15,000円 主任介護支援専門員：15,000円 社会福祉士：30,000円 ※複数資格を持っている場合、該当資格分支給 ≪モデル給与≫ 介護福祉士有資格者＋経験10年以上：月収30万円以上

【資格】 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・普通自動車免許（AT可）※運転業務あり ■経験、学歴不問

■食事、入浴介助 ■トイレ誘導 ■おむつ交換 ■その他関連する業務

【時給】1,250円～（週5日勤務の場合）※処遇改善手当込 ※勤務日数、経験により優遇 ※制度改正により変更の可能性あり

【資格】 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・普通自動車免許（AT可）※運転業務あり 【経験】 介護職経験2年以上 ■学歴不問

■食事、入浴介助 ■トイレ誘導 ■おむつ交換 ■その他関連する業務

月給：227,500円～ 基本給：195,000円～（経験を考慮） 処遇改善加算：32,500円（介護福祉士資格無し） 処遇改善加算：37,500円（介護福祉士資格有り） ※固定残業代なし ・各資格手当 介護福祉士：10,000円 介護支援専門員：15,000円 主任介護支援専門員：15,000円 社会福祉士：30,000円 ※複数資格を持っている場合、該当資格分支給

【資格】 ・介護福祉士 ・普通自動車免許（AT可）※送迎業務必須 【経験】 介護職経験2年以上 ◎学歴不問

■食事、入浴介助 ■トイレ誘導 ■おむつ交換 ■その他関連する業務

月給：227,500円～ 基本給：195,000円～（経験を考慮） 処遇改善加算：32,500円（介護福祉士資格無し） 処遇改善加算：37,500円（介護福祉士資格有り） ※固定残業代なし ・各資格手当 介護福祉士：10,000円 介護支援専門員：15,000円 主任介護支援専門員：15,000円 社会福祉士：30,000円 ※複数資格を持っている場合、該当資格分支給

初任者研修以上必須

特別養護老人ホームでの介護業務全般 ・入居者に対し、入浴・排泄・食事・移動などの日常的な介護や、心身のケアを行っていただきます。

月給 225,400円～300,280円 ＜内訳＞ 基本給170,000円～234,000円 調整手当 17,000円～23,400円 特殊業務手当 11,900円～16,380円 夜勤（５回）手当 26,500円～26,500円 ＜その他手当＞ 資格手当（介護福祉士）5,000円 扶養手当　配偶者：14,000円／子供：9,000円 介護職員処遇改善加算金支給あり 職務給制度あり(専門職に対して賃金を決定している)

■介護職員初任者研修もしくはヘルパー2級以上 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■経験不問 ■年齢不問 ■高校卒業以上

定員30名の施設にて介護業務をお願いします。 【業務例】 食事・入浴・排泄の介助 移動の支援 季節に合わせたレクリエーション、散歩 送迎　など 最初はお茶出しなどをおこない、利用者様のお顔やお名前を覚えていただきます。

時給 1,130円～1,160円 ★給与には下記一律手当を含みます。 特定処遇改善手当：50円/時 処遇支援手当：30円/時 処遇支援補助手当：20円/時 ※常勤職員には手当あり（20円/時） ※運転手当 （5,000円／月） 通勤手当　1か月25,000円まで 住宅手当　1,000円～4,000円(対象は賃料及びローン契約者) 扶養手当　3,000円(上限額)　 ・・・世帯主3,000円・第1子1,500円・第2子1,000円・従業員の父母1,500円・障害者等2,000円(健康保険上の扶養者)

■介護福祉士必須 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■経験不問 ■64歳以下（定年年齢を上限とするため） ■学歴不問

定員30名の施設にて介護業務をお願いします。 【業務例】 食事・入浴・排泄の介助 移動の支援 季節に合わせたレクリエーション、散歩 送迎　など 最初はお茶出しなどをおこない、利用者様のお顔やお名前を覚えていただきます。

月給220,500円～225,500円 ＜内訳＞ 基本給　155,000円～160,000円（介護福祉士有の場合） 介護手当 23,000円 送迎手当 10,000円 特定処遇改善手当 11,500円 処遇支援手当　7,000円 処遇支援補助手当4,000円 介護福祉士手当 10,000円 固定残業代なし ・その他の手当等 住居（世帯主） 10,000円 扶養手当 ・・・配偶者10,000円 ・・・第1子 3,000円 ・・・第2子 2,000円 運転手当10,000円

介護福祉士

特別養護老人ホームでの介護業務全般。 【業務例】 ・日常生活のサポート/入浴・トイレ・食事など ・リハビリ補助 ・レクリエーションの企画・運営 ・ご利用者様の記録や報告（カンファレンスへの参加）　など ▼1日の流れ▼ 　08:00 　出勤 　09:00 　飲み物提供/入浴介助 　10:00　 体操補助 　11:00 　休憩 　12:00 　昼食介助 　13:00 　飲み物提供 　13:30　 排泄介助/入浴介助 　14:30 　おやつ提供/ご利用者とコミュニケーション 　16:00 　歩行訓練 　17:00 　退社 ※あくまでも例となります。

基本給：135,500円～152,500円 特殊業務手当：13,550円～15,250円 処遇改善手当：45,000円 地域手当：8,000円 ※月額固定：202,050円～220,750円 ◇モデル月収◇（大卒　介護福祉士保有者） 220,750円（基本給に特殊業務・処遇改善・地域含む）＋10,000円（資格手当）＋35,000円（夜勤5回）＋35,000円（交通費・住宅手当）＋25,000円（扶養手当/配偶者・子ども2人）＝325,750円

＜必須資格＞ ・初任者研修以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＜年齢＞ 18歳以上　※深夜勤務がある為 ＜経験・学歴＞ 不問 ＜PCスキル＞ タブレット入力可能な方 ◎土日祝勤務できる方優遇 ◎介護施設での勤務経験あれば尚可

・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・介護記録の書類への記入 ・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ・送迎業務 徐々にやっていただきますので初めてでも安心です。

時給：1,200円〜1,300円 ・基本給：1,000円〜1,100円 ・処遇改善手当200円 ＜手当＞ ・夜勤手当：5,000円/回 ・処遇改善手当　※入社4ヶ月目から支給 日勤帯：200円/時 夜勤帯：220円/時

＜必須資格＞ ・初任者研修以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＜年齢＞ 59歳以下　※定年60歳の為 ＜経験・学歴＞ 不問 ＜PCスキル＞ タブレット入力可能な方 ◎土日祝勤務できる方優遇

・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・介護記録の書類への記入 ・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ※状況によって、送迎業務あり（大田原市、旧西那須野町） 送迎は、入社1ヶ月後からご本人と相談して行います。

時給：1,200円〜1,300円 ・基本給：1,000円〜1,100円 ・処遇改善手当200円 ＜手当＞ 処遇改善手当　※入社4ヶ月目から支給 日勤帯：200円/時

＜必須資格＞ ・初任者研修以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＜年齢＞ 59歳以下　※定年60歳の為 ＜経験・学歴＞ 不問 ＜PCスキル＞ タブレット入力可能な方 ◎土日祝勤務できる方優遇

・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・介護記録の書類への記入 ・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ・送迎、または送迎の添乗（運転業務については応相談）

時給：1,200円〜1,300円 ・基本給：1,000円〜1,100円 ・処遇改善手当200円 ＜手当＞ 処遇改善手当　※入社4ヶ月目から支給 日勤帯：200円/時

・資格：介護職初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ・経験：不問 ◎介護福祉士は優遇 ◎未経験の方、ブランクをお持ちの方も大歓迎

ご利用者様宅へ訪問し、生活介護や身体介護を行っていただきます。 ※主な訪問地域：西成区 ＜1日のスケジュール例＞ 09：00～10：00　訪問介護 10：00～10：30　次の訪問先へ移動 10：30～12：00　訪問介護 12：00～13：00　休憩 13：00～14：00　事務作業 14：00～14：30　訪問先へ移動 14：30～16：00　訪問介護 16：00～16：30　事務所へ戻る 16：30～18：00　事務作業

月給20万　※資格・経験・能力による ◎介護福祉士資格保有者：+1万円

下記いずれかの資格をお持ちの方 ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士

≪ご利用者様のご自宅にて訪問介護業務全般≫ 主な仕事内容 ・身体介護（食事、入浴、排泄介助） ・生活援助（掃除、調理、洗濯、買い物） ◎ご利用者様の生活を一緒に支えていただける方、大歓迎です◎

【月給】189,900円～231,800円 【賞与】年2回あり 【想定年収】262万円～317万円 ※資格・経験により社内規定に基づき決定 ※上記金額には、精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月平均2回分）など、毎月平均的に支払われる手当を含む ＜参考給与モデル＞ 【初任者研修の場合】 月給：189,900円～ 年収：262万円～ 【実務者研修の場合】 月給：202,400円～ 年収：278万円～ 【介護福祉士の場合】 月給：231,800円～ 年収：317万円～ ★ 残業時は超過1分～時間外勤務手当を支給！

初任者研修以上の資格必須 ※学歴不問

グループホーム内でのサービス提供をお願いします。 ・お客様の身の回りのお手伝い、日常生活における介護 　（トイレ介助、入浴介助など） ・お客様の生活を豊かにする催し、活動の実行 　（レクリエーションなど） ・その他不随する業務

月給259,500円～278,500円 ※各種手当含む ※手当内訳 処遇改善手当：23,300円〜39,700円 夜勤手当：35,000円（7,000円/回　※月平均5回分） 資格手当：3,000円（初任者研修・実務者研修）、10,000円（介護福祉士） スキル手当：0円～12,000円　※独自の認定制度により支給額を決定 固定残業代：31,100円〜33,700円 ※時間外労働の有無にかかわらず、22時間分の固定残業代を支給し、22時間を超える場合は追加で支給

初任者研修以上の資格必須 ※学歴不問

グループホーム内でのサービス提供をお願いします。 ・お客様の身の回りのお手伝い、日常生活における介護 　（トイレ介助、入浴介助など） ・お客様の生活を豊かにする催し、活動の実行 　（レクリエーションなど） ・その他不随する業務

月給259,500円～278,500円 ※各種手当含む ※手当内訳 処遇改善手当：23,300円〜39,700円 夜勤手当：35,000円（7,000円/回　※月平均5回分） 資格手当：3,000円（初任者研修・実務者研修）、10,000円（介護福祉士） スキル手当：0円～12,000円　※独自の認定制度により支給額を決定 固定残業代：31,100円〜33,700円 ※時間外労働の有無にかかわらず、22時間分の固定残業代を支給し、22時間を超える場合は追加で支給

初任者研修以上の資格必須 ※学歴不問

グループホーム内でのサービス提供をお願いします。 ・お客様の身の回りのお手伝い、日常生活における介護 　（トイレ介助、入浴介助など） ・お客様の生活を豊かにする催し、活動の実行 　（レクリエーションなど） ・その他不随する業務

月給261,900円～280,900円 ※各種手当含む ※手当内訳 処遇改善手当：25,400円〜41,700円 夜勤手当：35,000円（7,000円/回　※月平均5回分） 資格手当：3,000円（初任者研修・実務者研修）、10,000円（介護福祉士） スキル手当：0円～12,000円　※独自の認定制度により支給額を決定 固定残業代：31,400円〜34,100円 ※時間外労働の有無にかかわらず、22時間分の固定残業代を支給し、22時間を超える場合は追加で支給

初任者研修以上の資格必須 ※学歴不問

グループホーム内でのサービス提供をお願いします。 ・お客様の身の回りのお手伝い、日常生活における介護 　（トイレ介助、入浴介助など） ・お客様の生活を豊かにする催し、活動の実行 　（レクリエーションなど） ・その他不随する業務

月給261,900円～280,900円 ※各種手当含む ※手当内訳 処遇改善手当：25,400円〜41,700円 夜勤手当：35,000円（7,000円/回　※月平均5回分） 資格手当：3,000円（初任者研修・実務者研修）、10,000円（介護福祉士） スキル手当：0円～12,000円　※独自の認定制度により支給額を決定 固定残業代：31,400円〜34,100円 ※時間外労働の有無にかかわらず、22時間分の固定残業代を支給し、22時間を超える場合は追加で支給