10件
埼玉県川越市的場北1-11-1
東武東上線 霞ヶ関駅より徒歩7分
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埼玉県川越市的場北1-11-1 |
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東武東上線 霞ヶ関駅より徒歩7分 |
| 応募条件 |
下記資格をお持ちの方を募集させていただきます。 ・介護支援専門員資格 ※経験は不問です！ |
| 仕事内容 |
【業務内容】 ・ケアプラン作成 ・ケアプラン説明及び同意 ・介護保険証の管理、更新手続き をメインにご担当いただき、その他介護保険に伴う手続き（介護保険契約含む）をお願いします。他に、施設として毎日午後に実施している「レクリエーション業務」にも関わっていただきながらコミュニケーションを取っていただきます。 また、ケアプラン作成時には当社オリジナルのシステムをお使いいただきます。 |
| 給与 |
月給：266,000円～300,000円 ※交通費を除く各手当を含む 【給与例】 経験2年～3年未満 扶養なし 月給 286,000円 経験1年～2年未満 扶養なし 月給 276,000円 |
埼玉県川越市新宿町６丁目２３番１８
ＪＲ線・東武東上線 川越駅 徒歩15分
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埼玉県川越市新宿町６丁目２３番１８ |
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ＪＲ線・東武東上線 川越駅 徒歩15分 |
| 応募条件 |
☆主任介護支援専門員の方、歓迎いたします！ 【必須資格】 介護支援専門員or主任介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） ◎年齢・学歴不問 |
| 仕事内容 |
■ 未経験・ブランクOK！ 最初は先輩ケアマネと同行し、サービス利用者のアセスメントからケアプラン作成までを実践形式で学んでいただきます。 ■ ある日の流れ 9:00 出社→朝の申し送り・業務確認 10:00 利用者宅訪問（モニタリング・生活相談） 11:00 次の訪問へ移動 12:00 休憩 13:00 役所へ手続き・書類提出 14:00 事業者対応・電話での調整 15:00 記録作業・ケアプラン作成 17:00 翌日の予定確認 18:00 退勤 ・定期的にケアプランの見直し、担当者会議にも参加 ・ケアマネ業務の実務を段階的に習得できます 丁寧なフォロー体制で「やってみたい」の気持ちをしっかりサポートします。 |
| 給与 |
時給：1500円～1800円 |
埼玉県川越市
ＪＲ川越線 的場駅 徒歩8分
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埼玉県川越市 |
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ＪＲ川越線 的場駅 徒歩8分 |
| 応募条件 |
＜必要な免許・資格＞ 介護支援専門員（ケアマネジャー） 必須 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） ＜必要な経験・知識・技能等＞ あれば尚可 介護支援専門員として勤務経験あれば尚可 ＜年齢＞ 制限あり 年齢制限範囲 ～59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 ６０歳定年の為 ＜学歴＞ 不問 |
| 仕事内容 |
・入居者やご家族の相談、サービス計画の作成等 ・施設内外の関係者との調整業務 ・介護保険請求業務 変更範囲：変更なし ◆検索コード・・・「介護」 |
| 給与 |
月給:256,000円～276,000円 基本給（月額平均）又は時間額 250,000円～270,000円 ベースアップ手当 6,000円～6,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 資格手当込み１１０００円 |
埼玉県川越市
ＪＲ川越駅よりバス坂戸車庫行き「平塚橋東詰」下車 徒歩３分
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埼玉県川越市 |
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ＪＲ川越駅よりバス坂戸車庫行き「平塚橋東詰」下車 徒歩３分 |
| 応募条件 |
＜必要な免許・資格＞ 介護支援専門員（ケアマネジャー） 必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） ＜必要な経験・知識・技能等＞ 不問 ＜年齢＞ 制限あり 年齢制限範囲 ～59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢を上限とする応募の為 ＜学歴＞ 必須 高校以上 |
| 仕事内容 |
＊利用者の希望に合ったケアプランの作成及び支援を行っていただ きます。 ＊その都度、家庭訪問により面接をし細かな支援を実施していただ きます。 ＊包括的支援プログラムのソフトを使用しています。 ＊スタッフの２名は主任ケアマネであり、フォロー体制も万全で、 資格取得直後やブランクのある方でも丁寧に指導します。 ＊ＩＣＴの活用により業務内容の負担軽減をしています。 ■検索コード…「介護」 「変更範囲：変更なし」 |
| 給与 |
月給:280,000円～350,000円 基本給（月額平均）又は時間額 280,000円～350,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 資格手当 ５０００円～ 住宅手当 １００００円 （世帯主のみ） |
埼玉県川越市
ＪＲ線・東武東上線 川越駅 徒歩15分
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埼玉県川越市 |
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ＪＲ線・東武東上線 川越駅 徒歩15分 |
| 応募条件 |
＜必要な免許・資格＞ 介護支援専門員（ケアマネジャー） 必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） ＜必要な経験・知識・技能等＞ 必須 介護支援専門員 ＜年齢制限＞ 不問 ＜学歴＞ 不問 |
| 仕事内容 |
ケアプラン作成、その他各サービスの紹介と調整 ＊未経験の方もご相談ください 「変更範囲：変更なし」 ◆検索コード「介護」 |
| 給与 |
月給：240,000円～255,000円 ＜基本給＞ 230,000円～240,000円 ＜定額的に支払われる手当＞ 職能手当10,000円～15,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ＊インセンティブ １２５０円／１件につき 利用者様と繋がれば繋がるほどお給料ＵＰ （詳細は面接時に説明します） |
埼玉県川越市
JR・東武東上線「川越」駅よりバス利用「武蔵野小学校入口」下車徒歩3分
※マイカー通勤可（申請制・条件あり）
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埼玉県川越市 |
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JR・東武東上線「川越」駅よりバス利用「武蔵野小学校入口」下車徒歩3分 ※マイカー通勤可（申請制・条件あり） |
| 応募条件 |
【必須】 ・介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・認知症介護実践者研修を修了されている方 |
| 仕事内容 |
9名×2ユニットのグループホームにて、ケアマネジャー業務をお願いいたします。 知識や経験を活かし、ご利用者さまの生活をより良い方向に導くやりがいに満ちたお仕事です。 ＜仕事例＞ ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務（ケアプラン評価のため現場にも入っていただきます。） |
| 給与 |
【月給】230,400円～ ※資格手当（介護支援専門員 20,000円/月）を含む ※介護福祉士をお持ちの方は上記に加え、介護福祉士手当（5,000円/月）も加算します。 【各種手当】 ・夜勤手当：7,000円/回 ※夜勤の有無は選択制となります ・住宅手当：10,000円/月（申請制・条件あり） ・ヘルプ手当：2,000円/日 ※近隣事業所への応援勤務 ・年末年始手当：2,000円～3,000円/日 ・役職手当 ・残業代別途支給（1分単位） 【給与例：夜勤なし】 月給：230,400円～235,400円 【給与例：夜勤あり】 月給：265,400円～270,400円 ※夜勤手当5回分を含む |
埼玉県川越市
西武新宿線「南大塚」駅より徒歩12分
※マイカー通勤可（申請制・条件あり）
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埼玉県川越市 |
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西武新宿線「南大塚」駅より徒歩12分 ※マイカー通勤可（申請制・条件あり） |
| 応募条件 |
介護支援専門員の資格をお持ちの方 |
| 仕事内容 |
定員36名の有料老人ホームにて、ケアマネジャー業務をお願いいたします。 知識や経験を活かし、ご利用者さまの生活をより良い方向に導くやりがいに満ちたお仕事です。 ＜仕事例＞ ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務（ケアプラン評価のため現場にも入っていただきます。） |
| 給与 |
【月給】230,400円～ ※資格手当（介護支援専門員 20,000円/月）を含む ※介護福祉士をお持ちの方は上記に加え、介護福祉士手当（5,000円/月）も加算します。 【各種手当】 ・夜勤手当：7,000円/回 ※夜勤の有無は選択制となります ・住宅手当：10,000円/月（申請制・条件あり） ・ヘルプ手当：2,000円/日 ※近隣事業所への応援勤務 ・年末年始手当：2,000円～3,000円/日 ・役職手当 ・残業代別途支給（1分単位） 【給与例：夜勤なし】 月給：230,400円～235,400円 【給与例：夜勤あり】 月給：265,400円～270,400円 ※夜勤手当5回分を含む |
埼玉県川越市
東武東上線「上福岡」駅より徒歩13分
※マイカー通勤可（申請制・条件あり）
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埼玉県川越市 |
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東武東上線「上福岡」駅より徒歩13分 ※マイカー通勤可（申請制・条件あり） |
| 応募条件 |
【必須】 ・介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・認知症介護実践者研修を修了されている方 |
| 仕事内容 |
9名×2ユニットのグループホームにて、ケアマネジャー業務をお願いいたします。 知識や経験を活かし、ご利用者さまの生活をより良い方向に導くやりがいに満ちたお仕事です。 ＜仕事例＞ ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務（ケアプラン評価のため現場にも入っていただきます。） |
| 給与 |
【月給】230,400円～ ※資格手当（介護支援専門員 20,000円/月）を含む ※介護福祉士をお持ちの方は上記に加え、介護福祉士手当（5,000円/月）も加算します。 【各種手当】 ・夜勤手当：7,000円/回 ※夜勤の有無は選択制となります ・住宅手当：10,000円/月（申請制・条件あり） ・ヘルプ手当：2,000円/日 ※近隣事業所への応援勤務 ・年末年始手当：2,000円～3,000円/日 ・役職手当 ・残業代別途支給（1分単位） 【給与例：夜勤なし】 月給：230,400円～235,400円 【給与例：夜勤あり】 月給：265,400円～270,400円 ※夜勤手当5回分を含む |
埼玉県川越市
東武東上線「新河岸」駅より徒歩14分
※マイカー通勤可（申請制・条件あり）
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埼玉県川越市 |
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東武東上線「新河岸」駅より徒歩14分 ※マイカー通勤可（申請制・条件あり） |
| 応募条件 |
【必須】 ・介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・認知症介護実践者研修を修了されている方 |
| 仕事内容 |
9名×2ユニットのグループホームにて、ケアマネジャー業務をお願いいたします。 知識や経験を活かし、ご利用者さまの生活をより良い方向に導くやりがいに満ちたお仕事です。 ＜仕事例＞ ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務（ケアプラン評価のため現場にも入っていただきます。） |
| 給与 |
【月給】230,400円～ ※資格手当（介護支援専門員 20,000円/月）を含む ※介護福祉士をお持ちの方は上記に加え、介護福祉士手当（5,000円/月）も加算します。 【各種手当】 ・夜勤手当：7,000円/回 ※夜勤の有無は選択制となります ・住宅手当：10,000円/月（申請制・条件あり） ・ヘルプ手当：2,000円/日 ※近隣事業所への応援勤務 ・年末年始手当：2,000円～3,000円/日 ・役職手当 ・残業代別途支給（1分単位） 【給与例：夜勤なし】 月給：230,400円～235,400円 【給与例：夜勤あり】 月給：265,400円～270,400円 ※夜勤手当5回分を含む |
埼玉県川越市
JR川越線「川越」駅よりバス利用「八雲神社」下車徒歩3分
※車通勤不可（バイク通勤可）
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埼玉県川越市 |
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JR川越線「川越」駅よりバス利用「八雲神社」下車徒歩3分 ※車通勤不可（バイク通勤可） |
| 応募条件 |
以下の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員の資格 ・普通自動車運転免許（AT限定可） |
| 仕事内容 |
有料老人ホームにて、ケアマネジャー業務をお願いいたします。 施設利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整などが主なお仕事です。 ・ご入居予定の方へアセスメント ・ケアプランの作成、説明、実施 ・ご家族への説明 ・ケアプランの見直し ・介護補助業務 など |
| 給与 |
【月給】245,000円〜275,000円 ※給与は経験・資格要件・能力等を総合的に考慮し決定いたします。 ＜内訳＞ 基本給：130,000円/月 資格手当：15,000円/月 職務手当：30,000円/月 特別手当：20,000円～50,000円/月 地域調整手当：50,000円/月 |
ケアマネジャー（介護支援専門員）は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー（介護支援専門員）資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。
埼玉県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は301万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1341円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1655円となっています。
埼玉県で ケアマネジャーの求人が多いのは、 川口市 、 越谷市 、 さいたま市見沼区 、 川越市 、 所沢市 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 居宅介護支援事業所 、 グループホーム 、 特別養護老人ホーム 、 サービス付き高齢者向け住宅 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
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