介護福祉士、看護師、准看護師、保健師いずれかの資格を取得した方 2013年3月31日までに実務者研修を取得した方 パソコンの基本操作（Word、Excel）できる方 未経験可

訪問介護でサービス提供責任者業務をお願いします。

月給　291,450円～326,980円 想定年収　3,937,400円～4,737,760円　 ※平均残業時間（15時間分/月）含む 【その他手当】 特定処遇加算手当：240,000円

下記いずれかの資格をお持ちの方 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※学歴不問 【歓迎】 ・サービス提供責任者としての経験が1年以上ある方 ・住宅型有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅での勤務経験が1年以上ある方

サービス提供責任者としての業務全般をお任せします。 具体的には… ・入居希望者の申し込みや相談に関わる調整 ・ご利用者様、ご家族様の対応 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・同行訪問・モニタリング・研修指導 ・介護業務　など

【月給】280,000円～300,000円 ※経験・能力を考慮し決定 ※入社6ヶ月後に月給10,000円アップいたします（規定あり） ＜その他手当＞ 年末年始手当 時間外労働手当

下記いずれかの資格をお持ちの方 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※学歴不問 【歓迎】 ・サービス提供責任者としての経験が1年以上ある方 ・住宅型有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅での勤務経験が1年以上ある方

サービス提供責任者としての業務全般をお任せします。 具体的には… ・入居希望者の申し込みや相談に関わる調整 ・ご利用者様、ご家族様の対応 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・同行訪問・モニタリング・研修指導 ・介護業務　など

【月給】280,000円～300,000円 ※経験・能力を考慮し決定 ※入社6ヶ月後に月給10,000円アップいたします（規定あり） ＜その他手当＞ 年末年始手当 時間外労働手当

下記いずれかの資格をお持ちの方 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※学歴不問 【歓迎】 ・サービス提供責任者としての経験が1年以上ある方 ・住宅型有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅での勤務経験が1年以上ある方

サービス提供責任者としての業務全般をお任せします。 具体的には… ・入居希望者の申し込みや相談に関わる調整 ・ご利用者様、ご家族様の対応 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・同行訪問・モニタリング・研修指導 ・介護業務　など

【月給】280,000円～300,000円 ※経験・能力を考慮し決定 ※入社6ヶ月後に月給10,000円アップいたします（規定あり） ＜その他手当＞ 年末年始手当 時間外労働手当

下記いずれかの資格をお持ちの方 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※学歴不問 【歓迎】 ・サービス提供責任者としての経験が1年以上ある方 ・住宅型有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅での勤務経験が1年以上ある方

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【月給】280,000円～300,000円 ※経験・能力を考慮し決定 ※入社6ヶ月後に月給10,000円アップいたします（規定あり） ＜その他手当＞ 年末年始手当 時間外労働手当

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【月給】280,000円～300,000円 ※経験・能力を考慮し決定 ※入社6ヶ月後に月給10,000円アップいたします（規定あり） ＜その他手当＞ 年末年始手当 時間外労働手当

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【月給】280,000円～300,000円 ※経験・能力を考慮し決定 ※入社6ヶ月後に月給10,000円アップいたします（規定あり） ＜その他手当＞ 年末年始手当 時間外労働手当

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【月給】280,000円～300,000円 ※経験・能力を考慮し決定 ※入社6ヶ月後に月給10,000円アップいたします（規定あり） ＜その他手当＞ 年末年始手当 時間外労働手当

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【月給】280,000円～300,000円 ※経験・能力を考慮し決定 ※入社6ヶ月後に月給10,000円アップいたします（規定あり） ＜その他手当＞ 年末年始手当 時間外労働手当

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【月給】280,000円～300,000円 ※経験・能力を考慮し決定 ※入社6ヶ月後に月給10,000円アップいたします（規定あり） ＜その他手当＞ 年末年始手当 時間外労働手当

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【月給】280,000円～300,000円 ※経験・能力を考慮し決定 ※入社6ヶ月後に月給10,000円アップいたします（規定あり） ＜その他手当＞ 年末年始手当 時間外労働手当

下記いずれかの資格をお持ちの方 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※学歴不問 【歓迎】 ・サービス提供責任者としての経験が1年以上ある方 ・住宅型有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅での勤務経験が1年以上ある方

サービス提供責任者としての業務全般をお任せします。 具体的には… ・入居希望者の申し込みや相談に関わる調整 ・ご利用者様、ご家族様の対応 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・同行訪問・モニタリング・研修指導 ・介護業務　など

【月給】280,000円～300,000円 ※経験・能力を考慮し決定 ※入社6ヶ月後に月給10,000円アップいたします（規定あり） ＜その他手当＞ 年末年始手当 時間外労働手当

下記いずれかの資格をお持ちの方 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※学歴不問 【歓迎】 ・サービス提供責任者としての経験が1年以上ある方 ・住宅型有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅での勤務経験が1年以上ある方

サービス提供責任者としての業務全般をお任せします。 具体的には… ・入居希望者の申し込みや相談に関わる調整 ・ご利用者様、ご家族様の対応 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・同行訪問・モニタリング・研修指導 ・介護業務　など

【月給】280,000円～300,000円 ※経験・能力を考慮し決定 ※入社6ヶ月後に月給10,000円アップいたします（規定あり） ＜その他手当＞ 年末年始手当 時間外労働手当

下記いずれかの資格をお持ちの方 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※学歴不問 【歓迎】 ・サービス提供責任者としての経験が1年以上ある方 ・住宅型有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅での勤務経験が1年以上ある方

サービス提供責任者としての業務全般をお任せします。 具体的には… ・入居希望者の申し込みや相談に関わる調整 ・ご利用者様、ご家族様の対応 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・同行訪問・モニタリング・研修指導 ・介護業務　など

【月給】280,000円～300,000円 ※経験・能力を考慮し決定 ※入社6ヶ月後に月給10,000円アップいたします（規定あり） ＜その他手当＞ 年末年始手当 時間外労働手当

下記いずれかの資格をお持ちの方 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※学歴不問 【歓迎】 ・サービス提供責任者としての経験が1年以上ある方 ・住宅型有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅での勤務経験が1年以上ある方

サービス提供責任者としての業務全般をお任せします。 具体的には… ・入居希望者の申し込みや相談に関わる調整 ・ご利用者様、ご家族様の対応 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・同行訪問・モニタリング・研修指導 ・介護業務　など

【月給】280,000円～300,000円 ※経験・能力を考慮し決定 ※入社6ヶ月後に月給10,000円アップいたします（規定あり） ＜その他手当＞ 年末年始手当 時間外労働手当

下記いずれかの資格をお持ちの方 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※学歴不問 【歓迎】 ・サービス提供責任者としての経験が1年以上ある方 ・住宅型有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅での勤務経験が1年以上ある方

サービス提供責任者としての業務全般をお任せします。 具体的には… ・入居希望者の申し込みや相談に関わる調整 ・ご利用者様、ご家族様の対応 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・同行訪問・モニタリング・研修指導 ・介護業務　など

【月給】280,000円～300,000円 ※経験・能力を考慮し決定 ※入社6ヶ月後に月給10,000円アップいたします（規定あり） ＜その他手当＞ 年末年始手当 時間外労働手当

下記いずれかの資格をお持ちの方 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※学歴不問 【歓迎】 ・サービス提供責任者としての経験が1年以上ある方 ・住宅型有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅での勤務経験が1年以上ある方

サービス提供責任者としての業務全般をお任せします。 具体的には… ・入居希望者の申し込みや相談に関わる調整 ・ご利用者様、ご家族様の対応 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・同行訪問・モニタリング・研修指導 ・介護業務　など

【月給】280,000円～300,000円 ※経験・能力を考慮し決定 ※入社6ヶ月後に月給10,000円アップいたします（規定あり） ＜その他手当＞ 年末年始手当 時間外労働手当

下記いずれかの資格をお持ちの方 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※学歴不問 【歓迎】 ・サービス提供責任者としての経験が1年以上ある方 ・住宅型有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅での勤務経験が1年以上ある方

サービス提供責任者としての業務全般をお任せします。 具体的には… ・入居希望者の申し込みや相談に関わる調整 ・ご利用者様、ご家族様の対応 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・同行訪問・モニタリング・研修指導 ・介護業務　など

【月給】280,000円～300,000円 ※経験・能力を考慮し決定 ※入社6ヶ月後に月給10,000円アップいたします（規定あり） ＜その他手当＞ 年末年始手当 時間外労働手当

実務者研修または介護福祉士必須 サービス提供責任者としての実務経験1年以上必須 ※入社後、一定期間現場業務(訪問介護)を経験して頂きます。

2025年1月に開設予定の有料老人ホームでサービス提供責任者業務をお願いします。 ＜主な業務内容＞ ・訪問介護計画書の作成 ・実績の報告・確認、ケアマネージャーとのモニタリング ・利用者様、ご家族様、スタッフとの調整業務 ・担当者会議への出席 ※訪問介護業務に入って頂く可能性もございます

月給　322,000円〜344,000円 〈内訳〉 基本給：212,000円～224,000円 役職手当：10,000円 資格手当：（実務者研修）15,000円（介護福祉士）25,000円 処遇改善手当：85,000円 【その他手当】 保育手当（規定による） 処遇改善一時金支給 ＜想定年収＞ 年収4,630,000円～4,920,000円

実務者研修または介護福祉士　必須 サービス提供責任者としての実務経験　必須 PC操作（Word・Excel※初級レベル以上）　必須

2025年1月に開設予定の有料老人ホームでサービス提供責任者業務をお願いします。 ＜主な業務＞ 【サービス提供責任者業務】 訪問介護計画書の作成 サービス担当者会議の出席 【訪問介護業務・生活支援業務】 リネン交換 吸引（資格ある人のみ） 移乗 口腔内清掃 体位変換 環境整備（掃除） 食事介助 漂白・消毒・洗浄 入浴介助 清拭 洗濯 おやつ介助 患者リース用品管理 更衣介助 排泄介助 施設内の物品管理 ◎日勤5人、夜勤2人の内それぞれ1人はフリー業務を行います。 （ナースコール対応、入浴の物品準備、食堂への輸送、安否確認等） ◎記録の方法 iPadでの入力(訪問時間内での記録を推奨)

月給　294,000円〜316,000円 〈内訳〉 基本給：184,000円～196,000円 役職手当：10,000円 資格手当：（実務者研修）15,000円（介護福祉士）25,000円 処遇改善手当：85,000円 【その他手当】 処遇改善一時金 保育手当（規定による） ＜想定年収＞ 年収4,210,000円～4,510,000円

▼年齢 64歳以下の方 ※65歳定年の為 ▼必須資格 実務者研修以上 ▼必須要件 自転車に乗れる方

・訪問介護計画等の書類作成（アセスメント／手順書作成／担当者会議への参加など） ・担当ケアマネジャーやご家族への報告 ・新規契約業務 ・訪問介護業務 ・シフト作成 ・スタッフ教育 ・請求業務（専用ソフトを導入）など

月給 331,000円～371,000円 年収449万円～497万円（月給＋賞与2回／年を含む） ※入社時の給与は上記別給与の下限額からのスタートです。 その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ＜月給内訳＞ ・基本給…180,000円～210,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…実務者研修/5,000円　介護福祉士/15,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ・役職手当…20,000円 ・職責手当…3,000円 ・固定残業手当…68,000円（30時間） ※固定残業時間を超過する場合には超過勤務手当として1分単位で別途支給

▼年齢 64歳以下の方 ※65歳定年の為 ▼必須資格 実務者研修以上 ▼必須要件 自転車に乗れる方

・訪問介護計画等の書類作成（アセスメント／手順書作成／担当者会議への参加など） ・担当ケアマネジャーやご家族への報告 ・新規契約業務 ・訪問介護業務 ・シフト作成 ・スタッフ教育 ・請求業務（専用ソフトを導入）など

月給 331,000円～371,000円 年収449万円～497万円（月給＋賞与2回／年を含む） ※入社時の給与は上記別給与の下限額からのスタートです。 その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ＜月給内訳＞ ・基本給…180,000円～210,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…実務者研修/5,000円　介護福祉士/15,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ・役職手当…20,000円 ・職責手当…3,000円 ・固定残業手当…68,000円（30時間） ※固定残業時間を超過する場合には超過勤務手当として1分単位で別途支給

▼年齢 64歳以下の方 ※65歳定年の為 ▼必須資格 実務者研修以上 ▼必須要件 自転車に乗れる方

・訪問介護計画等の書類作成（アセスメント／手順書作成／担当者会議への参加など） ・担当ケアマネジャーやご家族への報告 ・新規契約業務 ・訪問介護業務 ・シフト作成 ・スタッフ教育 ・請求業務（専用ソフトを導入）など

月給 331,000円～371,000円 年収449万円～497万円（月給＋賞与2回／年を含む） ※入社時の給与は上記別給与の下限額からのスタートです。 その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ＜月給内訳＞ ・基本給…180,000円～210,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…実務者研修/5,000円　介護福祉士/15,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ・役職手当…20,000円 ・職責手当…3,000円 ・固定残業手当…68,000円（30時間） ※固定残業時間を超過する場合には超過勤務手当として1分単位で別途支給

▼年齢 64歳以下の方 ※65歳定年の為 ▼必須資格 実務者研修以上 ▼必須要件 自転車に乗れる方

・訪問介護計画等の書類作成（アセスメント／手順書作成／担当者会議への参加など） ・担当ケアマネジャーやご家族への報告 ・新規契約業務 ・訪問介護業務 ・シフト作成 ・スタッフ教育 ・請求業務（専用ソフトを導入）など

月給 331,000円～371,000円 年収449万円～497万円（月給＋賞与2回／年を含む） ※入社時の給与は上記別給与の下限額からのスタートです。 その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ＜月給内訳＞ ・基本給…180,000円～210,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…実務者研修/5,000円　介護福祉士/15,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ・役職手当…20,000円 ・職責手当…3,000円 ・固定残業手当…68,000円（30時間） ※固定残業時間を超過する場合には超過勤務手当として1分単位で別途支給

▼年齢 64歳以下の方 ※65歳定年の為 ▼必須資格 実務者研修以上 ▼必須要件 自転車に乗れる方

・訪問介護計画等の書類作成（アセスメント／手順書作成／担当者会議への参加など） ・担当ケアマネジャーやご家族への報告 ・新規契約業務 ・訪問介護業務 ・シフト作成 ・スタッフ教育 ・請求業務（専用ソフトを導入）など

月給 331,000円～371,000円 年収449万円～497万円（月給＋賞与2回／年を含む） ※入社時の給与は上記別給与の下限額からのスタートです。 その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ＜月給内訳＞ ・基本給…180,000円～210,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…実務者研修/5,000円　介護福祉士/15,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ・役職手当…20,000円 ・職責手当…3,000円 ・固定残業手当…68,000円（30時間） ※固定残業時間を超過する場合には超過勤務手当として1分単位で別途支給

▼年齢 64歳以下の方 ※65歳定年の為 ▼必須資格 実務者研修以上 ▼必須要件 自転車に乗れる方

・訪問介護計画等の書類作成（アセスメント／手順書作成／担当者会議への参加など） ・担当ケアマネジャーやご家族への報告 ・新規契約業務 ・訪問介護業務 ・シフト作成 ・スタッフ教育 ・請求業務（専用ソフトを導入）など

月給 331,000円～371,000円 年収449万円～497万円（月給＋賞与2回／年を含む） ※入社時の給与は上記別給与の下限額からのスタートです。 その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ＜月給内訳＞ ・基本給…180,000円～210,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…実務者研修/5,000円　介護福祉士/15,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ・役職手当…20,000円 ・職責手当…3,000円 ・固定残業手当…68,000円（30時間） ※固定残業時間を超過する場合には超過勤務手当として1分単位で別途支給

▼年齢 64歳以下の方 ※65歳定年の為 ▼必須資格 実務者研修以上 ▼必須要件 自転車に乗れる方

・訪問介護計画等の書類作成（アセスメント／手順書作成／担当者会議への参加など） ・担当ケアマネジャーやご家族への報告 ・新規契約業務 ・訪問介護業務 ・シフト作成 ・スタッフ教育 ・請求業務（専用ソフトを導入）など

月給 331,000円～371,000円 年収449万円～497万円（月給＋賞与2回／年を含む） ※入社時の給与は上記別給与の下限額からのスタートです。 その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ＜月給内訳＞ ・基本給…180,000円～210,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…実務者研修/5,000円　介護福祉士/15,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ・役職手当…20,000円 ・職責手当…3,000円 ・固定残業手当…68,000円（30時間） ※固定残業時間を超過する場合には超過勤務手当として1分単位で別途支給

▼年齢 64歳以下の方 ※65歳定年の為 ▼必須資格 ・実務者研修以上 ・普通自動車免許（運転業務必須） ▼必須経験 サービス提供責任者としての実務経験

・訪問介護計画等の書類作成（アセスメント／手順書作成／担当者会議への参加など） ・担当ケアマネジャーやご家族への報告 ・新規契約業務 ・訪問介護業務 ・シフト作成 ・スタッフ教育 ・請求業務（専用ソフトを導入）など

月給 262,000円～321,000円 年収357万円～432万円（月給＋賞与2回／年を含む） ※入社時の給与は上記別給与の下限額からのスタートです。 その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ＜月給内訳＞ ・基本給…150,000円～199,000円 ・地域手当…22,000円 ・資格手当…実務者研修/5,000円　介護福祉士/15,000円 ・職責手当…3,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ・固定残業手当…59,000円（30時間） ※固定残業時間を超過する場合には超過勤務手当として1分単位で別途支給

▼年齢 64歳以下の方 ※65歳定年の為 ▼必須資格 ・実務者研修以上 ・普通自動車免許（運転業務必須） ▼必須経験 サービス提供責任者としての実務経験

・訪問介護計画等の書類作成（アセスメント／手順書作成／担当者会議への参加など） ・担当ケアマネジャーやご家族への報告 ・新規契約業務 ・訪問介護業務 ・シフト作成 ・スタッフ教育 ・請求業務（専用ソフトを導入）など

月給 203,000円～262,000円 年収316万円～401万円（月給＋賞与2回／年を含む） ※入社時の給与は上記別給与の下限額からのスタートです。 その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ＜月給内訳＞ ・基本給…150,000円～199,000円 ・地域手当…22,000円 ・資格手当…実務者研修/5,000円　介護福祉士/15,000円 ・職責手当…3,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ※固定残業時間を超過する場合には超過勤務手当として1分単位で別途支給