・サービス管理責任者になりうる実務経験をお持ちの方 ・サービス管理責任者研修、相談支援従事者初任者研修（2日間）を修了されている方 ・年齢不問

就労移行支援事業所ラ・レコルト枚方のサービス管理責任者として 就労を希望する障がいがある方に対し、ご本人のニーズと適性を把握しながら就労支援のサポート計画の立案等を行います。 ＜主な業務内容＞ ・就職までの訓練を明記した個別支援計画を作成し、自立生活に必要な課題を本人に提示し 一般就労までのプロセスを本人とともに具体的に設定。 ・本人が必要とする様々な福祉サービスや関係機関の利用アドバイスの実施。 ・地域行政、医療機関や施設等の福祉関係機関との関係構築。　等

月給：280,000円(諸手当込) 基本給：210,000円 サービス管理手当：30,000円 職能　：40,000円 ※試用期間3ヶ月あり

・相談支援従事者初任者研修およびサービス管理責任者を修了された方、またはサービス管理責任者になりうる資格をお持ちの方 ・年齢不問 ・サービス管理責任者の方、優遇いたします。 ・普通自動車免許 ・定年65歳（再雇用制度あり）

就労移行支援事業所サンク藤井寺のサービス管理責任者として就労を希望する障がいがある方に対し、ご本人のニーズと適性を把握しながら就労支援のサポート計画の立案等を行います。

基本給：260,000円～300,000円（処遇改善手当を含む） ※試用期間2ヶ月あり、労働条件変更あり

■必要資格 ・児童発達支援管理責任者（又はサービス管理責任者）の有効任用資格 ■必要経験 ・障がい児、障がい者向け事業での実務経験が5年以上の方 ■あれば尚可 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＊応募資格が不明の場合、ご相談も可能

利用者様をサポートしていただくサービス管 理責任者を募集中！個別支援計画書の作成・保護者との面談・事 務作業等からご利用者様を支援していただきます。より充実、安 定したサービスを利用者様にご提供できるよう、資格取得支援や 接遇研修なども頻繁に実施中です。 ＜「リールスライフ」とは＞ 高校生(18歳以上)の障がいをお持ちの方が通うデイサービスです。 サービスの対象者は、身体障がい者、知的障がい者、精神障がい者、難病などの方となります。 昼食の提供はもちろん、介護サービス(食事・排泄・入浴介助)、看護師による健康管理、日常生活能力維持・向上の為の活動を行っております。 ＜リールスガーデン井高野＞ ケア21グループが運営する障がい者・児通所支援の地上2階建ての複合施設。 施設では、4つの通所支援事業所を運営しています。 1階には、生活介護事業所と就労継続支援事業所、2階には、放課後等デイサービス・児童発達支援事業所と短期入所事業所があります。

■月給260,000～275,000円 ■基本給：185,000円 ・地域手当：10,000円 ・児発管手当：10,000円 ・時間外特別調整手当：50,000円 ・業態手当：5,000円 <資格手当> 実務者研修：5000円 社会福祉士・保育士・介護福祉士：15,000円 ■別途支給 送迎手当3,000円/月(担当者のみ) 【賞与】 ■賞与 平均36万/年(年2回) ■勤続賞与(年2回) 1年目：5,000円/年 最大：10万円/年

■サービス管理責任者実践者研修受講済の方 ※研修が完了していれば経験は問いません

就労継続支援B型事業所での管理者兼サービス管理責任者業務 ・利用者さんの管理業務 ・アセスメント、モニタリング ・個別支援計画等の作成 ・保護者さまや支援員への対応及び相談支援業務 ・各種報告書の作成 ・その他事務作業（PC入力）など

月給320,000円〜380,000円 内訳 ・基本給　240,000～260,000円 ・資格手当　30,000円 ・管理手当　50,000～90,000円 通勤手当　上限20,000円/月 人事評価制度に基づく昇給制度あり 賞与あり 給与例 【45歳　サービス管理責任者】合計:350,000円 基本給:280,000円、管理手当:45,000円、資格手当:25,000円

■必要資格 ・児童発達支援管理責任者（又はサービス管理責任者）の有効任用資格 ■必要経験 ・障がい児、障がい者向け事業での実務経験が5年以上の方 ■あれば尚可 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＊応募資格が不明の場合、ご相談も可能

利用者様をサポートしていただくサービス管理責任者を募集中！ 個別支援計画書の作成・保護者との面談・事務作業等からご利用 者様を支援していただきます。より充実、安定したサービスを利 用者様にご提供できるよう、資格取得支援や接遇研修なども頻繁 に実施中です。 ＜「リールスライフ」とは＞ 高校生(18歳以上)の障がいをお持ちの方が通うデイサービスです。 サービスの対象者は、身体障がい者、知的障がい者、精神障がい者、難病などの方となります。 昼食の提供はもちろん、介護サービス(食事・排泄・入浴介助)、看護師による健康管理、日常生活能力維持・向上の為の活動を行っております。 ＜リールスライフ彩都の特長＞ 大きな窓から差し込む光に照らされた広々として室内では、パーソナルスペースを考えパーテーションを設置。 一人で落ち着いて過ごして頂けるように、カーテンを閉めて使用するエスケープルームを3ヶ所の作りました。 できる事を増やしていける工夫をしながら、一人ひとりに応じた学びを増やしてまいります。

■月給260,000～275,000円 ■基本給：185,000円 ・地域手当：10,000円 ・児発管手当：10,000円 ・時間外特別調整手当：50,000円 ・業態手当：5,000円 <資格手当> 実務者研修：5000円 社会福祉士・保育士・介護福祉士：15,000円 ■別途支給 送迎手当3,000円/月(担当者のみ) 【賞与】 ■賞与 平均36万/年(年2回) ■勤続賞与(年2回) 1年目：5,000円/年 最大：10万円/年

【必須要件】 ・サービス管理責任者研修・相談支援従事者初任者研修（2日間）の資格を取得されている方。 ※サービス管理責任者として業務経験のない方もお気軽にご応募ください ※基礎研修のみ修了済みで実践研修未修了という方もご相談可能です 【歓迎要件】 ・有資格者であれば、管理職経験のない方も大歓迎 ・介護職･福祉施設での業務経験ある方優遇 ・管理職経験者大歓迎

サービス管理責任者（生活介護） ◆個別支援計画の作成 ◆ほかの事業所や専門職との連携 ◆相談援助 ◆事業所スタッフに対する技術指導、介護支援

【正職員】 月給335,000円〜 ＜想定年収＞ 4,530,000円～ ＜別途手当＞ 重度者支援担当手当：5,000円/月 ※面接時にご説明致します 時間外手当 ※残業はほとんどありませんが、発生した場合は別途支給いたします。 （残業平均3～4時間/月） ＜賞与＞ 年3回(3.0ヵ月～6.0ヵ月分）

■必要資格 ・児童発達支援管理責任者（又はサービス管理責任者）の有効任用資格 ■必要経験 ・障がい児、障がい者向け事業での実務経験が5年以上の方 ■あれば尚可 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＊応募資格が不明の場合、ご相談も可能

利用者様をサポートしていただくサービス管理責任者を募集中！ 個別支援計画書の作成・保護者との面談・事務作業等からご利用 者様を支援していただきます。より充実、安定したサービスを利 用者様にご提供できるよう、資格取得支援や接遇研修なども頻繁 に実施中です。 ＜「リールスライフ」とは＞ 高校生(18歳以上)の障がいをお持ちの方が通うデイサービスです。 サービスの対象者は、身体障がい者、知的障がい者、精神障がい者、難病などの方となります。 昼食の提供はもちろん、介護サービス(食事・排泄・入浴介助)、看護師による健康管理、日常生活能力維持・向上の為の活動を行っております。 ＜笑いを大事にする会社＞ 「明るく、元気に、楽しく、たくましく」が合言葉のケア21は、笑いを大事にする会社です。 笑顔は緊張を和ませ、楽しい雰囲気を作り出します。 様々な利用者様の支援をさせていただくため、まずは現場で働く私たちが、笑いを大事にし、明るくハツラツと働ける職場にするよう、努めているのです。

■月給260,000～275,000円 ■基本給：185,000円 ・地域手当：10,000円 ・児発管手当：10,000円 ・時間外特別調整手当：50,000円 ・業態手当：5,000円 <資格手当> 実務者研修：5000円 社会福祉士・保育士・介護福祉士：15,000円 ■別途支給 送迎手当3,000円/月(担当者のみ) 【賞与】 ■賞与 平均36万/年(年2回) ■勤続賞与(年2回) 1年目：5,000円/年 最大：10万円/年

＜必要な免許・資格＞ サービス管理責任者任用資格 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） ＜必要な経験・知識・技能等＞ 必須 サービス管理責任者資格（必須） 保育士、介護士経験あれば尚可 普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）あれば尚可 ＜年齢＞ 制限あり 年齢制限範囲 ～64歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年を上限に募集・採用するため ＜学歴＞ 不問

＊障がい者への就労支援のお手伝いです。 ・書類作成 ・訓練活動の管理業務 ・相談やカウンセリングなど訓練を行うためのサポート等 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ※利用者定員：２０名 ※令和７年９月１日開所予定 　入社日：９月１日以降即日可、相談のうえ決定 【変更範囲：変更なし】

月給:350,000円～490,000円 基本給（月額平均）又は時間額 350,000円～490,000円

【資格】サービス管理責任者 【学歴・年齢】不問 ＊土日勤務できる方歓迎 ＊ブランクOK

サービス管理責任者業務やリハビリ補助、送迎等をお願いします。 事務作業は一切ありません。 ※理学療法士、機能訓練指導員、介護福祉士と協働、連携して勤務していただきます！ ＜利用者様一人ひとりと向き合える環境＞ 当施設では、プライベート空間にてマンツーマンで運動トレーニングを行っています。 そのため、利用者様のニーズや小さな変化にも気づくことができ、 最適なプログラムを実施することができます！ 最先端のトレーニング機器を使用しながら様々なリハビリを行うことが可能です。

【時給】1600円～2000円 ※スキルに応じ優遇 ※経験や技術などを考慮し、相談の上決定します

＜必要な免許・資格＞ サービス管理責任者研修修了者 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） ＜必要な経験・知識・技能等＞ 必須 障がい福祉又は介護職員従事経験５年以上 ＜年齢＞ 不問 ＜学歴＞ 不問

○就労継続Ｂ型事業所・生活介護での、個別支援計画作成 ○付随する他業務 【業務の変更範囲：変更無し】

月給:285,000円～350,000円 基本給（月額平均）又は時間額 255,000円～300,000円 資格手当 30,000円～50,000円

【資格】 ・サービス管理責任者（候補の方は取得要件を満たす方）必須 ・普通自動車運転免許　必須 ・社会福祉士・介護福祉士・社会福祉主事あれば尚可 【経験】 ・介護保険施設で相談員業務の経験のある方 ・病院やクリニックなどでの実務経験がある方 ・障害福祉サービス事業所での実務経験がある方 ＊ブランクありOK 【PCスキル】不問

サビ菅業務補助、リハビリ助手等のフロアー業務、送迎等をお願いします。 ・帳票作成、体験対応、その他関係機関との連携等 ・マシントレーニング、バランストレーニングなどの指導 ・ご利用者様の送迎業務 ・フロア業務全般 ※理学療法士、作業療法士、機能訓練指導員（鍼灸師や柔道整復師）、看護職員、介護福祉士と協働、連携していただく事が必要となります。

【月給】230,000円〜300,000円 固定残業代 50,000円(20時間/月) ※超過分別途支給

■サービス管理責任者実践者研修受講済の方 ※研修が完了していれば経験は問いません

就労継続支援B型事業所のサービス管理責任者業務全般 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更範囲なし 利用者様の作業をサポートしていただき作業自体をマスターしていただきます。 利用者それぞれにあった支援計画の作成、スタッフマネジメント

【正職員】 月給300,000円〜400,000円 ※固定残業代10時間含む ※経験・能力考慮 昇給、賞与は会社の実績により随時還元していきます！

＜必要な免許・資格＞ 児童発達管理責任者　又は　サービス管理責任者　何れか必須 ＜必要な経験・知識・技能等＞ 不問 ＜年齢＞ 不問 ＜学歴＞ 不問

◎多機能型事業所で午前から生活介護事業、 　学校終了時間からは放課後等デイサービスを行います。 ・１日定員５名までの少人数制。 ・個別支援計画の作成をお願いします。 ・オープニングスタッフ ＊サービス管理責任者及び児童発達管理責任者 　実務経験のある方を募集。 【必要な免許・資格】 児童発達管理責任者　又は　サービス管理責任者　何れか必須 「変更範囲：変更なし」

月給:230,000円～270,000円 基本給（月額平均）又は時間額 220,000円～250,000円 資格手当 10,000円～20,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 家族手当　１０，０００円 通勤手当は実費全額支給

【必須要件】 ・サービス管理責任者研修・相談支援従事者初任者研修（2日間）の資格を取得されている方。 ※サービス管理責任者として業務経験のない方もお気軽にご応募ください ※基礎研修のみ修了済みで実践研修未修了という方もご相談可能です 【歓迎要件】 ・有資格者であれば、管理職経験のない方も大歓迎 ・介護職･福祉施設での業務経験ある方優遇 ・管理職経験者大歓迎

サービス管理責任者（生活介護） ◆個別支援計画の作成 ◆ほかの事業所や専門職との連携 ◆相談援助 ◆事業所スタッフに対する技術指導、介護支援

【正職員】 月給335,000円〜 ＜想定年収＞ 4,530,000円～ ＜別途手当＞ 重度者支援担当手当：5,000円/月 ※面接時にご説明致します 時間外手当 ※残業はほとんどありませんが、発生した場合は別途支給いたします。 （残業平均3～4時間/月） ＜賞与＞ 年3回(3.0ヵ月～6.0ヵ月分）

＜必要な免許・資格＞ 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 ホームヘルパー２級 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 サービス管理責任者に必要な資格・経験必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） ＜必要な経験・知識・技能等＞ 必須 ・サービス管理責任者の資格保有者 ・サービス管理責任者実践研修を受講済の方 ＜年齢＞ 制限あり 年齢制限範囲 ～59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢を上限 ＜学歴＞ 必須 高校以上

就労継続支援Ａ型のサービス管理責任者のお仕事です。 □お仕事内容□ ・利用者さまへの支援 ・支援計画の作成 ・職員へのサービス向上指導 ・受託営業なし 【変更範囲：変更なし】

月給:305,000円～450,000円 基本給（月額平均）又は時間額 280,000円～350,000円 家族手当 20,000円～50,000円 役付手当 5,000円～50,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 処遇改善加算あり。※条件有り

＜必要な免許・資格＞ その他の福祉・介護関係資格 必須 サービス管理責任者実践研修 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） ＜必要な経験・知識・技能等＞ 必須 ・サービス管理責任者として配置可能な資格をお持ちの方 ・障がい福祉サービスにおける実務経験がある方（就労支援分野で の経験があれば尚可）・チームでの協働を大切にできる方 ＜年齢＞ 制限あり 年齢制限範囲 18歳～64歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 年少者の深夜労働禁止（第６１条）定年年齢を上限とするため ＜学歴＞ 不問

２０２５年１０月オープン予定のバーガーキング新店舗にて サービス管理責任者として活躍いただきます。一般的な飲食業務 に加えて当施設は、「バーガーキング」との連携により、 障がいのある方が実際の店舗で接客や調理補助などを行う、 全国的にも珍しい“飲食×福祉”の融合施設です。 【主な業務内容】 ・利用者の個別支援計画の作成、モニタリング、評価 ・アセスメント、面談、関係機関との連携 ・支援員・職業指導員との連携およびチーム支援体制の構築 ・サービス提供全体のマネジメント・改善提案 ・書類作成・帳票管理　等 ・業務内容の変更範囲：法人の定める業務

年俸制 3,624,000円～4,644,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 介護支援手当、施設別手当（上記給与に含む） 調整手当、その他諸手当 ※年俸制のため、経験により年俸を決定し、１２か月で 割った金額を毎月支給いたします。 ※給与は年齢・経験を考慮いたします

【必須要件】 ・サービス管理責任者研修・相談支援従事者初任者研修（2日間）の資格を取得されている方。 ※サービス管理責任者として業務経験のない方もお気軽にご応募ください ※基礎研修のみ修了済みで実践研修未修了という方もご相談可能です 【歓迎要件】 ・有資格者であれば、管理職経験のない方も大歓迎 ・介護職･福祉施設での業務経験ある方優遇 ・管理職経験者大歓迎

サービス管理責任者（生活介護） ◆個別支援計画の作成 ◆ほかの事業所や専門職との連携 ◆相談援助 ◆事業所スタッフに対する技術指導、介護支援

【正職員】 月給335,000円〜 ＜想定年収＞ 4,530,000円～ ＜別途手当＞ 重度者支援担当手当：5,000円/月 ※面接時にご説明致します 時間外手当 ※残業はほとんどありませんが、発生した場合は別途支給いたします。 （残業平均3～4時間/月） ＜賞与＞ 年3回(3.0ヵ月～6.0ヵ月分）

【必須要件】 ・サービス管理責任者研修・相談支援従事者初任者研修（2日間）の資格を取得されている方。 ※サービス管理責任者として業務経験のない方もお気軽にご応募ください ※基礎研修のみ修了済みで実践研修未修了という方もご相談可能です 【歓迎要件】 ・有資格者であれば、管理職経験のない方も大歓迎 ・介護職･福祉施設での業務経験ある方優遇 ・管理職経験者大歓迎

サービス管理責任者（生活介護） ◆個別支援計画の作成 ◆ほかの事業所や専門職との連携 ◆相談援助 ◆事業所スタッフに対する技術指導、介護支援

【正職員】 月給335,000円〜 ＜想定年収＞ 4,530,000円～ ＜別途手当＞ 重度者支援担当手当：5,000円/月 ※面接時にご説明致します 時間外手当 ※残業はほとんどありませんが、発生した場合は別途支給いたします。 （残業平均3～4時間/月） ＜賞与＞ 年3回(3.0ヵ月～6.0ヵ月分）

【必須要件】 ・サービス管理責任者研修・相談支援従事者初任者研修（2日間）の資格を取得されている方。 ※サービス管理責任者として業務経験のない方もお気軽にご応募ください ※基礎研修のみ修了済みで実践研修未修了という方もご相談可能です 【歓迎要件】 ・有資格者であれば、管理職経験のない方も大歓迎 ・介護職･福祉施設での業務経験ある方優遇 ・管理職経験者大歓迎

サービス管理責任者（生活介護） ◆個別支援計画の作成 ◆ほかの事業所や専門職との連携 ◆相談援助 ◆事業所スタッフに対する技術指導、介護支援

【正職員】 月給335,000円〜 ＜想定年収＞ 4,530,000円～ ＜別途手当＞ 重度者支援担当手当：5,000円/月 ※面接時にご説明致します 時間外手当 ※残業はほとんどありませんが、発生した場合は別途支給いたします。 （残業平均3～4時間/月） ＜賞与＞ 年3回(3.0ヵ月～6.0ヵ月分）

＜必要な免許・資格＞ サービス管理責任者　　　　　　　　　　　　　　　　　必須 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） ＜必要な経験・知識・技能等＞ 必須 サービス管理責任者の経験 ＜年齢＞ 制限あり 年齢制限範囲 ～64歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年が６５歳のため ＜学歴＞ 不問

『就労継続支援Ａ型事業所』での サービス管理責任者としての業務 変更範囲：会社の定める業務

月給:320,000円～320,000円 基本給（月額平均）又は時間額 220,000円～220,000円 資格手当 50,000円～50,000円 役職手当 50,000円～50,000円

＜必要な免許・資格＞ サービス管理責任者　必須 ＜必要な経験・知識・技能等＞ 必須 サービス管理責任者 ＜年齢＞ 不問 ＜学歴＞ 不問

○就労継続Ｂ型でのサービス管理責任者業務 　・個別支援計画書の作成 　・利用者の支援、関係機関との連絡調整 　・職員の業務指導、管理、シフト調整 　・事業所全体の管理業務 業務の変更範囲：会社の定める業務

月給:250,000円～340,000円 基本給（月額平均）又は時間額 200,000円～200,000円 資格手当 30,000円～70,000円 調整手当 20,000円～70,000円

＜必要な免許・資格＞ 免許・資格不問 ＜必要な経験・知識・技能等＞ 必須 サービス管理責任者として配置できる要件を満たされている方 ＜年齢＞ 制限あり 年齢制限範囲 ～64歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集採用 ＜学歴＞ 不問

○障がいや難病がある方の就労支援事業所のサービス管理責任者で 個別支援計画を作成して利用者の支援をおこないます。 ・事業所の管理業務全般。 ・軽作業、清掃、ＩＴ業務業務などを中心に就労支援をおこないま す。　　 　＊Ａ型事業所のサービス管理責任者です。 業務の変更範囲：変更なし

月給:300,000円～300,000円 基本給（月額平均）又は時間額 270,000円～270,000円 役職手当 10,000円～10,000円 管理者手当 10,000円～10,000円 処遇改善手当 10,000円～10,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 皆勤手当　１００００円（所定労働日数を出勤された方 ） 役職手当は業務の範囲によって異なります。

＜必要な免許・資格＞ サービス管理責任者　必須　※求人に関する特記事項欄参照 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） ＜必要な経験・知識・技能等＞ 必須 障害福祉サービス業務の経験 ＜年齢＞ 制限あり 年齢制限範囲 18歳～69歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢未満の方を募集／労働基準法で１８歳未満の深夜労働禁止 ＜学歴＞ 不問

障害者グループホームのサービス管理責任者 ・自立した日常生活、社会生活ができるようにサポートします。 ・支援プランやケース記録の作成 ・請求業務 ・施設管理業務補助 　（ＰＣ入力作業） ・その他会社の業務 変更範囲：変更なし

月給:323,440円～340,240円 基本給（月額平均）又は時間額 150,000円～150,000円 役職手当 30,000円～30,000円 処遇改善手当 93,440円～110,240円 あり 50,000円～50,000円 固定残業代に関する特記事項 ※固定残業手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として 支給し、２０時間を超える時間外労働分は追加で支給。 ※本欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの 実際の時間数の見込みや実績を示すものではない。 ＜その他の手当等付記事項＞ ・資格手当：１０，０００円 （介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士） ・夜勤手当：１回　３，７５０円 （緊急時のみ） ＜賃金支払日：翌月末＞

＜必要な免許・資格＞ その他の福祉・介護関係資格 必須 サービス管理責任者研修修了者（必須） 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） ＜必要な経験・知識・技能等＞ 不問 ＜年齢＞ 制限あり 年齢制限範囲 ～69歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年が７０歳のため ＜学歴＞ 不問

発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 社用車使用業務あり　定員１０名の事業所となります。 《子育て応援求人》 【変更の範囲：会社の定める業務】

月給:360,000円～460,000円 基本給（月額平均）又は時間額 200,000円～300,000円 等級手当 1,000円～1,000円 資格手当 30,000円～30,000円 児発管研修手当 20,000円～20,000円 その他手当 109,000円～109,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 【その他手当内訳】 行政登録手当３０，０００円 差額手当９，０００円 ベースアップ手当１０，０００円 法改正協力手当１０，０００円 地域手当５０，０００円

【必須要件】 ・サービス管理責任者研修・相談支援従事者初任者研修（2日間）の資格を取得されている方。 ※サービス管理責任者として業務経験のない方もお気軽にご応募ください ※基礎研修のみ修了済みで実践研修未修了という方もご相談可能です 【歓迎要件】 ・有資格者であれば、管理職経験のない方も大歓迎 ・介護職･福祉施設での業務経験ある方優遇 ・管理職経験者大歓迎

サービス管理責任者（生活介護） ◆個別支援計画の作成 ◆ほかの事業所や専門職との連携 ◆相談援助 ◆事業所スタッフに対する技術指導、介護支援

【正職員】 月給335,000円〜 ＜想定年収＞ 4,530,000円～ ＜別途手当＞ 重度者支援担当手当：5,000円/月 ※面接時にご説明致します 時間外手当 ※残業はほとんどありませんが、発生した場合は別途支給いたします。 （残業平均3～4時間/月） ＜賞与＞ 年3回(3.0ヵ月～6.0ヵ月分）

＜必要な免許・資格＞ サービス管理責任者　資格必須 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） ＜必要な経験・知識・技能等＞ 不問 ＜年齢＞ 不問 ＜学歴＞ 必須 高校以上

＊障がいをお持ちの方の内職作業 ＊一般就労に向けてサポート ＊個別支援計画作成 ＊サービスに関わる担当者・関係機関との連携 ※変更範囲：会社の定める業務

月給:278,000円～338,000円 基本給（月額平均）又は時間額 220,000円～280,000円 特別処遇改善手当 8,000円～8,000円 職務手当 10,000円～10,000円 役職手当 30,000円～30,000円 資格手当 10,000円～10,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 処遇改善手当は賞与として年２回支給 （業績により変動あり）

＜必要な免許・資格＞ その他の福祉・介護関係資格 あれば尚可 サービス管理責任者【必須】 ＜必要な経験・知識・技能等＞ 必須 サービス管理責任者 ＜年齢＞ 不問 ＜学歴＞ 不問

７名の利用者様を対象としたグループホームでのサービス管理責任 者業務になります。 ［主な業務］ 利用者のアセスメント、モニタリング、利用計画の作成、見直し、 世話人への指導 【変更範囲：法人の定める業務】

月給:300,000円～350,000円 基本給（月額平均）又は時間額 300,000円～350,000円

＜必要な免許・資格＞ サービス管理責任者　必須 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） ＜必要な経験・知識・技能等＞ 不問 ＜年齢＞ 不問 ＜学歴＞ 必須 高校以上

＊障がいをお持ちの方の内職作業 ＊一般就労に向けてサポート ＊個別支援計画作成 ＊サービスに関わる担当者・関係機関との連携 ※変更範囲：会社の定める業務

月給:278,000円～338,000円 基本給（月額平均）又は時間額 220,000円～280,000円 特別処遇改善手当 8,000円～8,000円 職務手当 10,000円～10,000円 役職手当 30,000円～30,000円 資格手当 10,000円～10,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 処遇改善手当は賞与として年２回支給 （業績により変動あり）

＜必要な免許・資格＞ サービス管理責任者資格　必須 ＜必要な経験・知識・技能等＞ 必須 介護サービス、障害者支援サービス ＜年齢＞ 不問 ＜学歴＞ 不問

個別支援計画書の作成 スタッフや他の専門職と連携を取りながらの良質な支援を行う 　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】

月給:350,000円～450,000円 基本給（月額平均）又は時間額 350,000円～450,000円

■サービス管理責任者実践者研修受講済の方 ※研修が完了していれば経験は問いません

就労継続支援B型事業所のサービス管理責任者業務全般 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更範囲なし 利用者様の作業をサポートしていただき作業自体をマスターしていただきます。 利用者それぞれにあった支援計画の作成、スタッフマネジメント

【正職員】 月給300,000円〜400,000円 ※固定残業代10時間含む ※経験・能力考慮 昇給、賞与は会社の実績により随時還元していきます！