正看護師、准看護師

【介護老人保健施設におけるご利用者様の看護介護業務】 ・経管栄養管理 ・褥瘡処理 ・他院受診付添い等。 ※夜勤月4回程度あり。 ※一般療養棟60床、認知症専門棟40床、デイケア40人 【変更範囲：変更あり　会の業務全般（相談員、ケアマネージャー、事務等）】

月給162,900円～195,200円 正社員/月給 ・基本給円162,900円～195,200円(月平均労働日数20.2日） ※夜勤手当を含む月収は20～24万円程度となります。 ・固定残業代　なし 【その他の手当等付記事項】 ・夜勤手当１回8,000円/月4回程度 ・通勤手当実費支給（上限あり）　月額22,000円 ・昇給（前年度実績）　あり　1月あたり3,400円～4,400円（前年度実績） ・賞与（前年度実績）　あり　年2回　計3.82ヶ月分（前年度実績） ・時間外労働時間あり　月平均時間外労働時間10時間 ・36協定における特別条項　なし ・月平均労働日数　20.2日 ・休憩時間60分 ・年間休日122日 ・休日　その他　週休二日制：毎週 ・その他の休日　法人休日カレンダーによる年間122日 ・年次有給休暇6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 待遇について ・加入保険雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形 ・退職金共済未加入 ・退職金制度あり（勤続年数6年以上） ・定年制あり（定年年齢一律60歳） ・再雇用制度あり（上限年齢上限70歳まで） ・勤務延長なし ・入居可能住宅なし ・利用可能な託児所なし 働きやすさについて ・育児休業取得実績　あり ・介護休業取得実績　あり ・看護休暇取得実績　あり ・外国人雇用実績　あり ・労働組合　あり ・職務給制度あり ・基本給の決定要素が専ら職務給に基づき決定している。 ・復職制度なし ・フルタイムの就業規則　あり ・パートタイムの就業規則　なし ・年齢制限あり　年齢制限範囲　18歳～59歳 ・年齢制限該当事由　定年を上限 ・年齢制限の理由　60歳定年及び深夜勤務があるため ・マイカー通勤　可（駐車場あり） ・転勤　なし ・受動喫煙対策　受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ・勤務先より入職支度金あり（2024年12月末までの入職） ・試用期間あり（6か月）試用期間中の労働条件：同条件

◆要看護師資格（正・准） ※介護業界での勤務経験は問いません ・残業無しで働きたい方 ・夜間オンコール無しで仕事をプライベートはしっかり分けたい方

ベストライフは、全国約２００施設の「介護付き有料老人ホーム」を運営している会社です。 今回「ベストライフ本厚木」にて、看護師として勤務していただく方を募集します。 【お願いしたい業務】 ・健康管理業務（バイタルチェック等） ・なにかあった際の、提携医療機関への上申 ・配薬管理 ・訪問診療時の立会い ・医師の指示による医療行為（点眼、褥瘡の処置、ストーマケア、在宅酸素の管理　等） ・他、施設職員としての介護業務（食事介助、移動・移乗介助、入浴介助（外介のみ）等） 業務内容としては、ご入居者様の日々の健康管理業務、そしてなにかあった際の提携の医療機関への上申がメイン業務となります。 「今日は顔色が良くない」など、数値からは読み取れないような、些細な異変から体調の変化を読み取ってあげてください。 他、看護師さんにしかできない医療行為も対応頂きます。 ただ、介護付き有料老人ホームは治療の場ではなくあくまで生活の場です。 そのため医療行為はメインではないということをご理解下さい。 例えば、点滴が必要なご入居者様がいた場合、ご経験によっては点滴対応できる看護師さんもいらっしゃるかもしれません。 ただ弊社では、点滴が必要な際は提携の医療機関の看護師さんに来てもらい、対応していただく形をとっております。 また、弊社の看護師さんは全て９時～１８時の日勤帯のみの業務となります。 １８時～翌９時までの夜間帯に何かあった際は、提携の医療機関の看護師さんがオンコールを対応します。 仕事とプライベートはきっちり分けて働ける環境を用意しております。 【研修について】 入社から２か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。

①正看護師／月給２９万１０００円～３２万円＋皆勤手当１万円＋業績手当１万円 ②准看護師／月給２６万１０００円～２９万円＋皆勤手当１万円＋業績手当１万円 ※経験を考慮の上、決定します。 ※別途「入社お祝い金」支給（規定有）

【必須】 准看護師 普通自動車免許（ＡＴ限定可） ※継続1年以上勤務できる方 ※非喫煙の方

その人らしく自立した生活を送れるようにサポートします。 ・身体機能の評価を行い運動プラグラムの立案する ・個別機能訓練の実施 ・運動機能の状態を家族、ケアマネジャーに情報提供する ・その他共通業務として、送迎、日常生活全般の支援

【時給】1,230円～1,240円 ※時給1,150円 ※職務手当：80円～90円 ※毎月の売り上げに応じて特別手当あり 【処遇改善手当】 [処遇改善手当支給例] 月135時間勤務の場合・・・25,900円 （令和7年1月支給実績）

■看護の資格をお持ちの方 □経験により優遇します◎ ■週4日以上勤務できる方 □チームワークを大切にできる方

■主な仕事内容■ ・ご利用者様の健康管理全般 ・バイタル測定、服薬管理、インシュリン注射、簡単な医療処置（吸引、口腔ケア、胃ろう管理など）　　　　 ・緊急時の対応(救急車同行など） ・医師の指示に基づく処置など

時給2000円～2200円 + 通勤交通費 ※資格、経験に応じて優遇します

〇以下いずれかの資格をお持ちの方 ・正看護師 ・准看護師 ★新規採用は69歳まで、最長78歳まで延長勤務可能長くご活躍いただけます。（1年毎の更新確認あり） ＜歓迎要件＞ 経験者の方はもちろん、ブランクがある方や介護施設未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。 当社で活躍する人財、求める人財は ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい ・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください！採用は人柄重視です！

■健康管理 ■簡単な医療処置 ■服薬管理 ■機能訓練など 介護スタッフや提携医療機関と連携し、利用者様の健康管理や医療処置などの観点から心安らぐケアを行っていただきます。 利用者様の日々の様子への気配りや目配りを大事に取り組んでいます。 --- ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 ・雇用期間：1年（年度末（3/31）に原則更新・更新上限なし※定年または再雇用の上限年齢まで）

【時給】1580円～1690円 時給 ・正看護師1,690円～ ・准看護師1,580円～ ◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて）にまとめて支給されます ※早朝・夜間（8時前及び18時以降）は時給25％割増 ※ヘルプ手当（近隣の施設応援勤務手当）・年末年始手当あり ※残業代別途支給（1分単位で支給） ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）

・必須資格：准看護師 ・学歴：不問 ・運転免許：不要 ・必須経験：なし

・バイタルチェック、健康管理 ・入浴後の処置(軟膏、ガーゼ交換) ・食事介助、移乗介助、見守り、看護記録作成 ・機能訓練指導、急変時の医療機関への連絡　など

時給：1815円

・看護師 ・臨床経験3年以上

介護付き有料老人ホームで看護業務を行なっていただきます。 利用者様の健康管理と服薬管理、PEGやHOTなどの医療行為と ご家族や介護職員への健康指導などを行なっていただく「健康の司令塔」です。 責任は重いですが、やりがいも大きいお仕事です。 需要増える介護業界なのでキャリアアップに繋がります。

●看護師：時給1,616円 <別途支給>オンコール手当　1,000円/日

看護師免許(正看護師)/准看護師

デイサービスでの看護業務全般 バイタルチェックや塗布薬の対応や処置を行ない、 時には医師と連携を取って、入居者様の健康を守る大切なお仕事です。 入浴・食事介助や施設行事の参加など、入居者様とのコミュニケーションもお願い致します。

時給1,522円～1,622円 【内訳】 〈正看護師〉1,622円 〈准看護師〉1,522円

正看護師、准看護師

ユニット型個室の介護老人保健施設で看護業務を行っていただきます。 ※1ユニット25名の利用者様に対し、12名の職員(介護職員、看護職員)がシフト勤務で業務にあたっています。 ・入所者の健康管理（血圧/体温測定、服薬管理、処置等） ・受診の付き添い介助 ・状況に応じ身体介助など ・ワード、エクセルなどのカンタンなパソコン操作もあります(指導体制整備) 【変更範囲：変更なし】

月給179500円～267600円 正社員/月給 ・基本給　164,500円～247,600円(月平均労働日数20.9日) ・資格手当　看護師20,000円、准看護師15,000円 ・夜勤手当　5,000円/回 ・家族手当　16,000円(二人以上5,500円/一人） ・住宅手当(世帯主)　17,000～18,000円(賃貸)/10,300円(持家) ・通勤手当　実費支給(上限あり)月額33,000円 ・昇給あり ・賞与あり　年2回　計3.30ヶ月分(前年度実績) ・退職金制度あり　勤続年数3年以上 ・年間休日数114日 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり ・UIJターン歓迎 ・試用期間あり　期間6ヶ月(試用期間中の労働条件：同条件) ・転勤なし ・時間外労働あり　月平均3時間 ・固定残業代なし ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ・加入保険等　雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 ・マイカー通勤可　無料駐車場あり

正看護師免許をお持ちの方 ◎実務経験不問です♪ ◎ブランクある方大歓迎♪ ◎学歴不問です。

住宅型有料老人ホームでの看護師業務を行っていただきます。 ＜業務内容＞ ・入居者の日々の健康チェック ・病院、ドクターへの連絡、相談、報告 ・介護スタッフとの連絡、相談、報告 ・服薬管理 ・ドクターの指示のもとの処置 ・ドクター診療時の立ち合い ・記録全般 など

【時給】1,800円〜 日勤の場合 ： 1,800円/時 夜勤の場合 ： 35,000円/回

【必須】 准看護師 普通自動車免許（ＡＴ限定可） ※継続1年以上勤務できる方 ※非喫煙の方

その人らしく自立した生活を送れるようにサポートします。 ・身体機能の評価を行い運動プラグラムの立案する ・個別機能訓練の実施 ・運動機能の状態を家族、ケアマネジャーに情報提供する ・その他共通業務として、送迎、日常生活全般の支援

【時給】1,230円～1,240円 ※時給1,150円 ※職務手当：80円～90円 ※毎月の売り上げに応じて特別手当あり 【処遇改善手当】 [処遇改善手当支給例] 月135時間勤務の場合・・・25,900円 （令和7年1月支給実績）

◆正看護師のお資格をお持ちの方 年齢・学歴・職歴不問です

＜お仕事内容詳細＞ ご利用者様の生活を支える看護業務をお願いいたします。 ◆具体的には･･･ ・訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ・医療機器管理（人工呼吸器、輸液ポンプ等） ・創傷処置 ・医師指示による医療処置 ・喀痰吸引/清潔ケア/排泄ケア ・健康相談、生活指導、リハビリテーションなど介護事業所を兼務（1回～数回/月程度）し、 ・入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助等 ・訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携等

【日勤】 ・時給2300円～2600円 ※経験に応じて優遇します

◎下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・正看護師 ・准看護師 年齢制限65歳以上（理由：高齢者等雇用促進のため） ※希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり） ＜歓迎要件＞ 60代まだまだ現役！週５日フルタイムでしっかり働きたい方大歓迎！！ 経験者の方はもちろん、ブランクがある方や介護施設未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。 当社で活躍する人財、求める人財は ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい ・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください！採用は人柄重視です！

【介護付有料老人ホームの入居者様への看護（看護業務）】 ・健康管理 ・簡単な医療処置 ・服薬管理 ・機能訓練など 介護スタッフや提携医療機関との連携のもとに、ご利用者様の健康管理や医療処置を中心に、心安らぐケアを行っていただきます。 「食事は食べ切れているか」「体調に変化はないか」など、ご利用者様の日々の様子への気配り・目配りを大事に取り組んでいます。 -- ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 ・雇用期間の定めあり（12ヶ月）契約更新の可能性あり（原則更新） ※65歳以降を再雇用の嘱託職員として78歳を上限に1年毎の契約

【月給】280000円～300000円 ■正看護師 年俸3,600,000円～ ※内訳（月給=年俸÷12） ・基本給246,300円～ ・みなし残業代53,700円～（月30時間分/超過分別途支給） ■准看護師 年俸3,360,000円～ ※内訳（月給=年俸÷12） ・基本給229,840円～ ・みなし残業代50,160円～（月30時間分/超過分別途支給） ※年末年始手当あり 試用期間3ヶ月～6ヶ月 （労働条件変更なし）

・必須資格：看護師 ・学歴：不問 ・運転免許：不要 ・必須経験：なし

・バイタルチェック、健康管理、看護ケアの指示 ・入浴後の処置(軟膏、ガーゼ交換)、服薬管理 ・食事介助、移乗介助、見守り、看護記録作成 ・機能訓練指導、急変時の医療機関への連絡　など

時給：1615円

【下記いずれか必須】 ・正看護師 ・准看護師

有料老人ホームにおける健康管理業務を行っていただきます。 ・バイタルチェック等ご利用者の体調管理、介護職への指示・指導 ・服薬管理 ・インスリン注射、経管栄養処置等の医療行為 ・提携医療機関との連携 ・オンコール対応　など

時給1,716円～1,916円 <別途支給> オンコール手当：1,000円/日

・看護師、准看護師資格　必須 ※正社員の定年が65歳のため、64歳までの方が対象となります （入社後定年を迎えられた場合は、ご希望により「契約社員」として継続勤務も可能です）

デイサービスでの一般看護業務 ・高齢者様のバイタルチェック、健康観察 ・お薬の管理 ・機能訓練業務 ・介護業務補助（見守り、食事介助　等）

【月給】274,000～284,000円 准看護師：274,000円 正看護師：284,000円 ※上記は、処遇改善加算金を含む

※正看護師 ※臨床経験2年以上の方 ■子育て中のママ・パパ活躍中 ■18歳以上（22時以降の夜勤業務を希望する場合） ■学歴・職歴不問 ■20～50代活躍中

住宅型有料老人ホームにて看護業務全般をお任せします。 全てを一度にお任せすることはないのでご安心ください！ 研修を通して少しずつ出来ることを増やしていければ大丈夫◎ 【主な業務内容】 ■食事介助 ■入浴介助 ■排泄介助 ■バイタルチェック ■投薬 等 【1日のスケジュール(例)】 ▼日勤の場合 09:00～ 出勤/申し送り 09:30～ バイタルチェック 10:00～ 入浴介助/外出支援 12:00～ 食事介助/食後の口腔ケア 13:00～ レクリエーション/排せつ介助 14:00～ 休憩 15:00～ リハビリ補助/おやつ準備 16:00～ 介護記録作成/事務業務 17:00～ ミーティング/申し送り 18:00～ 退勤 ▼夜勤の場合 16:00～ 出勤/申し送り 18:00～ 夕食の準備/口腔ケア 18:30～ 配薬/服薬介助 19:00～ 就寝介助/各種物品の消毒 20:00～ バイタルチェック/記録確認 23:00～ 巡視/排せつ介助 06:00～ 起床介助 07:00～ 朝食の準備/バイタルチェック 07:30～ 配薬/服薬介助 09:00～ 申し送り/退勤

時給：2400～2600円 ※保有資格や経験年数により金額UP可！ ※週払い・日払いOK ※試用期間なし

【下記いずれか必須】 ・正看護師 ・准看護師

有料老人ホームにおける健康管理業務を行っていただきます。 ・バイタルチェック等ご利用者の体調管理、介護職への指示・指導 ・服薬管理 ・インスリン注射、経管栄養処置等の医療行為 ・提携医療機関との連携 ・オンコール対応　など

時給1,616円～1,816円 <別途支給> オンコール手当：1,000円/日

【下記いずれか必須】 ・正看護師 ・准看護師

有料老人ホームにおける健康管理業務を行っていただきます。 ・バイタルチェック等ご利用者の体調管理、介護職への指示・指導 ・服薬管理 ・インスリン注射、経管栄養処置等の医療行為 ・提携医療機関との連携 ・オンコール対応　など

時給1,716円～1,916円 <別途支給> オンコール手当：1,000円/日

看護師又は准看護師の有資格者の方

サービス付き高齢者向け住宅での看護業務

【月給制】188,200円～ ベア支援手当 : 5,000円～5,000円 特定処遇改善手当：2,000円～2,000円 臨時特定手当：5,000円～5,000円 住宅手当：19,000円(最大) 扶養手当：5,000円

【資格】看護師資格 【年齢・学歴・経験】不問

右京区にある短時間のデイサービス（通所介護施設）にて下記の業務をお願いします。 ＊バイタルチェック ＊フロア業務（利用者様の一般介護）、食事介助なし ＊入浴介助なし（入浴介助ありの店舗あり、応相談） ＊書類作成 車の運転が出来る方は送迎をお手伝い頂くことがあります。 温かみのある接客、多彩なレクリエーションが特徴の施設です。

【時給】1500円～1700円

・必須資格：准看護師 ・学歴：不問 ・運転免許：不要 ・必須経験：なし

・バイタルチェック、健康管理 ・入浴後の処置(軟膏、ガーゼ交換)、服薬管理 ・食事介助、移乗介助、見守り、看護記録作成 ・機能訓練指導、急変時の医療機関への連絡　など

時給：1615円

【必須】 准看護師 普通自動車免許（ＡＴ限定可） ※継続1年以上勤務できる方 ※非喫煙の方

その人らしく自立した生活を送れるようにサポートします。 ・身体機能の評価を行い運動プラグラムの立案する ・個別機能訓練の実施 ・運動機能の状態を家族、ケアマネジャーに情報提供する ・その他共通業務として、送迎、日常生活全般の支援

【時給】1,230円～1,240円 ※時給1,150円 ※職務手当：80円～90円 ※毎月の売り上げに応じて特別手当あり 【処遇改善手当】 [処遇改善手当支給例] 月135時間勤務の場合・・・25,900円 （令和7年1月支給実績）

【下記いずれか必須】 ・正看護師 ・准看護師

有料老人ホームにおける健康管理業務を行っていただきます。 ・バイタルチェック等ご利用者の体調管理、介護職への指示・指導 ・服薬管理 ・インスリン注射、経管栄養処置等の医療行為 ・提携医療機関との連携 ・オンコール対応　など

時給1,716円～1,916円 <別途支給> オンコール手当：1,000円/日

◆正看護師のお資格をお持ちの方 年齢・学歴・職歴不問です

＜お仕事内容詳細＞ ◆具体的には･･･ ・訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ・医療機器管理（人工呼吸器、輸液ポンプ等） ・創傷処置 ・医師指示による医療処置 ・喀痰吸引/清潔ケア/排泄ケア ・健康相談、生活指導、リハビリテーションなど介護事業所を兼務（1回～数回/月程度） ・入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助等 ・訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携等

【夜勤】 ・一夜勤当たり43500円～45300円 ※経験に応じて優遇します

准看護師または正看護師の資格必須 介護に係る経験あれば尚可 未経験者大歓迎 普通自動車運転免許(AT限定不可)あれば尚可 22:00～翌5:00は18才以上

利用者様の健康管理や疾患のある方、怪我を抱える方への医療的ケア ＜主な仕事内容＞ ・医師の診察・診察の補助 ・バイタル測定、点滴、注射・採血、食事の介助 ・急変時の対応 ・記録の作成

月給：273,400円〜426,000円 基本給/正看護師：219,000円～、准看護師：213,400円～ ＊夜勤手当5回分(一律)：45,000円(9,000円/回) ＊地域手当(一律)：15,000円含む ＊保有資格・就業経験年数に応じて個別に条件を決定します。 ＜別途手当有＞ ＊住宅手当(世帯主)：上限24,000円 ＊持家手当(世帯主)：10,000円 ＊扶養手当：配偶者16,000円 　　　　　　子2人目まで5,500円／人 　　　　　　子3人目から2,000円／人

正看護師（臨床経験3年以上の方） ※介護施設未経験可 定年　60歳 定年後再雇用　65歳まで

【ケアホーム西五反田とは】 ミサワホームグループの介護部門である株式会社マザアスが運営。新たな発想で日本の介護への貢献を目指しています。 ご利用者様の状況に応じた介護を提供し「安心して暮らせる住まい」を目指す要介護者向け高齢者住宅です。 看護師が24時間常駐し、また理学療法士による個別機能訓練を実施する等、健康管理や介護予防体制も万全。多職種が連携しながらご利用者様のさまざまなニーズにお応えしています。 ・安心して働いていける職場です 介護・看護休暇もあり、あなたの生活が変化しても変わらず働き続けられる環境が整っています。 山手線の五反田駅から徒歩8分、東急目黒線の不動前駅から徒歩6分とアクセス良好。通勤ストレスとは無縁でたいへん便利です。 ・ICT積極活用施設 全室に見守りシステムを導入。ご入居者様の安心・安全と介護・看護スタッフの業務効率改善に役立てています。 こんな方をお待ちしています ご利用者様やご家族のこころに寄り添いながらケアに取り組める方。 「気がつく」「気になる」「気がきく」の3つ「気」が備わるよう努力できる方。 向上心があり、自ら積極的に看護のエキスパートをめざしていける方。

【正職員】 月給 325,700円 〜 【内訳】 ・基本給　　　　293,700円～　※ ・処遇改善支援金　4,000円 ・夜勤手当　　　28,000円（7,000円×4回分として） ※経験・能力を考慮して決定します。 【その他】 ・時間外手当別途支給 ・賞与　年2回 （実績：2ヶ月分／年） ・昇給　年1回 ・通勤費全額支給 ・試用期間（6ヶ月）：待遇変更なし ＜モデル年収＞ 約460万円 ※入社1年目 ※賞与2回、残業手当（10時間／月）を含む

◆正看護師/准看護師のお資格をお持ちの方 　年齢・学歴・職歴不問です ◆週4日以上の勤務が可能な方

＜お仕事内容詳細＞ ご利用者様の生活を支える看護業務をお願いいたします。 ◆具体的には･･･ ・創傷処置 ・医師指示による医療処置 ・喀痰吸引/清潔ケアア ・入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助等 ・訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携等

〈時給〉 ・正看護師：時給2200円～2400円 ・准看護師：時給2100円～2300円 ※経験や実績を考慮して優遇します 《月給例》 ※日勤帯 ・時給2400円×7.5時間×22日(週5日) ＝396000円+交通費

◎下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・正看護師 ・准看護師 年齢制限65歳以上（理由：高齢者等雇用促進のため） ※希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり） ＜歓迎要件＞ 60代まだまだ現役！週5日フルタイムでしっかり働きたい方大歓迎！！ 経験者の方はもちろん、ブランクがある方や介護施設未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。 当社で活躍する人財、求める人財は ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい ・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください！採用は人柄重視です！

【介護付有料老人ホームの入居者様への看護（看護業務）】 ・健康管理 ・簡単な医療処置 ・服薬管理 ・機能訓練など 介護スタッフや提携医療機関との連携のもとに、ご利用者様の健康管理や医療処置を中心に、心安らぐケアを行っていただきます。 「食事は食べ切れているか」「体調に変化はないか」など、ご利用者様の日々の様子への気配り・目配りを大事に取り組んでいます。 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 ・雇用期間の定めあり（12ヶ月）契約更新の可能性あり（原則更新） ※65歳以降を再雇用の嘱託職員として78歳を上限に1年毎の契約

【月給】280000円～300000円 ■正看護師 年俸3,600,000円～ ※内訳（月給=年俸÷12） ・基本給246,300円～ ・みなし残業代53,700円～（月30時間分/超過分別途支給） ■准看護師 年俸3,360,000円～ ※内訳（月給=年俸÷12） ・基本給229,840円～ ・みなし残業代50,160円～（月30時間分/超過分別途支給） ※固定残業時間超過分は別途支給 ※年末年始手当あり 試用期間：3ヶ月（同条件）

・必須資格（いずれか）：看護師/准看護師 ・学歴：不問 ・運転免許：不要 ・必須経験：なし

・バイタルチェック、処置巡回、診察補助、配薬準備 ・投薬、痰吸引、薬剤塗布、口腔ケア、通院付添い ・食事介助、見守り、移乗介助、看護記録作成 ・急変時の医療機関への連絡

時給：1615円 ＜給与補足＞ ※深夜割増(22～5時)、夜勤1手当(5,190円/回)