・看護師　または　准看護師 ・臨床経験3年以上

介護付有料老人ホームでの看護業務全般 バイタルチェックや塗布薬の対応や処置を行ない、 時には医師と連携を取って、入居者様の健康を守る大切なお仕事です。 入浴・食事介助や施設行事の参加など、入居者様とのコミュニケーションもお願い致します。

●看護師：月給332,800円〜 ●准看護師：月給302,800円〜 ・基本給　175,000円 ・地域手当　10,000円 ・業態手当　2,800円 ・資格手当 　看護師95,000円／准看護師65,000円 ・時間外特別調整手当　33,000円 ・処遇改善手当　17,000円 ＊時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず、 15～16時間分の固定残業代として支給。 超過分は別途支給。　 <別途支給>オンコール手当1,000円/日 （月平均10回程度）

●正看護師免許をお持ちの方 ●臨床経験1年以上の方

当ステ−ションでは丁寧で確かなケアを心掛けています。 入居されている利用者様一人一人とじっくり向き合いケアを行います。 【具体的には】 当社運営の住宅型有料老人ホームでの訪問看護のお仕事です。 1.健康管理 2.健康相談 3.服薬管理 4.医師の指示に基づいた医療処置 5.緊急対応 6.応急処置 などの看護業務全般です。 胃ろう、たん吸引が必要な方もおられます。 日勤帯のお仕事の場合は、 当番制でオンコールはあります。 夜勤専従の場合は、まずは日勤帯で仕事を覚えてからの開始となります。 どちらも、あなたのスキルを活かして、ご活躍いただけます。 訪問看護が初めての方や子育て中の方、ブランクのある方も大歓迎です。 小規模な事業所ならではのアットホ−ムな温かさがあります。 お気軽にお問合せ下さい。

正看護師　月給 406,000円 〜 ※オンコール手当（2000円）、夜勤手当（5000円）は別途支給。 【年収例】 610万円／37歳：入社2年目／月給51万円（正看護師／副主任） 588万円／31歳：入社3年目／月給49万円（正看護師）

「正看護師」もしくは「准看護師」資格をお持ちの方 ※未経験の方、またブランクのある方も大歓迎です。

ユニット型特養での看護業務全般をお願いします。 【具体的には…】 ・入居者さんの健康管理（バイタルチェック・血糖測定） ・薬の管理 ・褥瘡や皮膚トラブル処置 ・嘱託医や関係医療機関との連携した業務 ・施設内の衛生管理業務　など 医師が常駐していないからこそ、看護職員同士で協力し合い、不安なことを一人で抱えず「チームケア」をモットーにしている施設です。夜勤、オンコールなどを始める時期はご相談しながらになります。

【月給】 オンコール対応職員：256,000円～302,000円+α　※オンコール5回分含む 　　　　　　　　　　（年収おおよそ375万円～430万円+α） 　　　夜勤対応職員：275,000円～321,000円+α　※夜勤3回分含む 　　　　　　　　　　（年収おおよそ400万円～455万円+α） 基本給：214,000円～220,000円　※資格・経験を考慮し決定します。 ［手当］ ・資格手当：15,000円～25,000円 ・業務手当：10,000円 ・調整手当：0円～30,000円 ・処遇改善手当：12,000円（直近実績、入職2か月後から支給で毎月変動します） ◆別途、各種手当を支給 夜勤手当　8,000円/回（回数は相談OK） オンコール手当　1,000円/回（月平均5回） 家族手当　配偶者：15,000円　第一子：10,000円　第二子：5,000円 ケアマイスター手当：1,000円〜20,000円 通勤手当（上限30,000円）

資格：看護師免許もしくは准看護師免許 経験：不問　※介護施設未経験でも歓迎！

●定員40名のリハビリ特化デイサービスでの看護業務● デイサービス利用者様の健康管理(バイタル測定・服薬管理etc...)を中心とした看護業務と、介護職員の補助業務(食事、トイレ誘導、入浴補助、レクリエーションetc...)をお願い致します。 ※送迎業務はございません。

時給：1,300円～1,400円

正看護師資格をお持ちの方 ※ブランク有る方も安心！ そろそろお仕事再開させたいな、という方も大歓迎☆ 資格を活かして、笑顔で接することからはじめましょう！！！

■有料老人ホームでの看護業務。 入居者の健康チェック 内服管理 各種処置（創処置・経管栄養・摘便・浣腸・皮膚処置など） 往診対応 薬品点検 看護計画作成 医師との連絡 ※必要に応じて介護業務が入る事がございます。 ☆看護記録はタブレット端末で簡単入力 ※ICT化の実現でスタッフの負担軽減＆業務効率UP！ :.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*: ハイリタイヤー松葉公園のスタッフはいつも優しく笑顔で対応を心掛けています。 自分の両祖父母や両親を入居させたくなるホーム作りを目指して頑張っています。 目標は高く、まだまだですが諦めないスタッフの姿勢が当ホームの自慢です。ご入居者様の楽しみにスポットを当て、「あきらめないで！」をスローガンとしショッピング・旅行・名所旧跡めぐりなどしたい事、やってみたかった事をどうしたらできるかを一緒に考え、応援していきます。 :.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:

正看護師 月給35万円 准看護師 月給30万円 昇給随時 交通費規程内支給 年末年始手当 賞与年2回 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）

看護師・准看護師

ユニット型特別養護老人ホームでの看護業務をお願いします。

月　　給：267,600円〜 　　　　　※あくまでも、上記は最低ラインです。 　　　　　　必ず経験等を考慮した給与提示を致します。 賞　　与：年3回（基本給の4.2ヶ月 2021年度実績） 退 職 金:2制度に加入（社会福祉施設職員等退職手当共済・愛知県民間社会事業職員共済） 有給休暇：あり

●正看護師免許をお持ちの方

当では丁寧で確かなケアを心掛けています。 入居されている利用者様一人一人とじっくり向き合いケアを行います。 【具体的には】 当社運営の住宅型有料老人ホームでの訪問看護のお仕事です。 1.健康管理 2.健康相談 3.服薬管理 4.医師の指示に基づいた医療処置 5.緊急対応 6.応急処置 などの看護業務全般です。 胃ろう、たん吸引が必要な方もおられます。 完全日勤帯のお仕事です。 当番制でオンコールはあります。 あなたのスキルを活かして、ご活躍いただけます。 施設看護が初めての方や子育て中の方、ブランクのある方も大歓迎です。 小規模な事業所ならではのアットホ−ムな温かさがあります。 施設職員だけではなく、グループ内の訪問看護事業所と連携してお仕事を進めてください。 お気軽にお問合せ下さい。

時給1,500円 ※入社2ヶ月後　200円UP

●正・准看護師免許をお持ちの方

当では丁寧で確かなケアを心掛けています。 入居されている利用者様一人一人とじっくり向き合いケアを行います。 【具体的には】 当社運営の住宅型有料老人ホームでの施設看護のお仕事です。 1.健康管理 2.健康相談 3.服薬管理 4.医師の指示に基づいた医療処置 5.緊急対応 6.応急処置 などの看護業務全般です。 胃ろう、たん吸引が必要な方もおられます。 完全日勤帯のお仕事です。 あなたのスキルを活かして、ご活躍いただけます。 施設看護が初めての方や子育て中の方、ブランクのある方も大歓迎です。 小規模な事業所ならではのアットホ−ムな温かさがあります。 施設職員だけではなく、グループ内の訪問看護事業所と連携してお仕事を進めてください。 お気軽にお問合せ下さい。

正看護師　1,700円 准看護師　1,500円 ※試用期間は200円マイナス

・資格：正看護師または准看護師 ・経験：不問

名古屋市西区『デイサービス城西』にて 看護師としてのお仕事をお願いします。 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・リハビリへの誘導、機能訓練 ・入浴判断 ・カルテ記入 ・食事介助 ・見守り ・応急処置　など ＜機能訓練について＞ 当事業所では「個別機能訓練加算」を算定しており、機能訓練（体操）の実施が必須です。 また管理者が作業療法士ということもあり、リハビリに力を入れております。 基本的には作業療法士の管理者が機能訓練を行いますが、管理者不在時や業務の都合上、看護師さんにも週に数回の機能訓練（体操）をお願いすることがあります。 1Fフロアから2F機能訓練室への誘導も含めてお願いします。 〜 1日の流れ 〜 09：00　電話対応など 09：30　利用者様到着、バイタル確認 10：00　体操・機能訓練 12：00　お昼休憩 13：00　体操・機能訓練 15：00　カルテ記入 16：30　フロアの掃除・消毒 17：00　終業

・正看護師：時給1,397円 ・准看護師：時給1,247円 ＜別途支給手当＞ ・日祝出勤手当：正看護師 400円/時 准看護師 260円/時 ・夜間手当：正看護師 400円/時 准看護師 260円/時（17：30〜22：00） ・交通費一部支給 自宅から就業場所までの直線距離が2km以上ある場合、公共交通機関による往復の交通費を1日分とし、実労働した日数分支給。 支給上限額は1ヶ月の通勤定期券代とする。ただし、3万円を超える場合は3万円を上限とする。 ＜給与例＞※全て月4週として計算 4時間×週1日［正看護師］ ▶月給2万2352円 フルタイム週1日、短時間週2日［正看護師］ ▶月給8万9408円

●正看護師免許をお持ちの方 ●臨床経験3年以上の方

当ステ−ションでは丁寧で確かなケアを心掛けています。 入居されている利用者様一人一人とじっくり向き合いケアを行います。 【具体的には】 当社運営の住宅型有料老人ホームでの訪問看護のお仕事です。 1.健康管理 2.健康相談 3.服薬管理 4.医師の指示に基づいた医療処置 5.緊急対応 6.応急処置 などの看護業務全般です。 胃ろう、たん吸引が必要な方もおられます。 あなたのスキルを活かして、ご活躍いただけます。 お気軽にお問合せ下さい。 訪問先は、当社運営の下記施設になります。 ■H&N名東／地下鉄東山線『本郷駅』より徒歩10分 ■H&N鳴海／地下鉄桜通線『徳重駅』より徒歩20分 ■H&N神明町／地下鉄名城線『志賀本通駅』より徒歩5分

月給 330,000円 〜 400,000円 ※オンコール手当は別途支給（1回2000円） 夜勤対応可能な方歓迎 ※夜勤手当別途支給（1回5000円） 【年収例】 610万円／37歳：入社2年目／月給51万円（正看護師／副主任） 588万円／31歳：入社3年目／月給49万円（正看護師）

【資格】正看護師　必須 【経験】５年以上の看護師経験　必須 【学歴】専修学校以上　必須 【必要なPCスキル】エクセル・ワード 【年齢】制限あり（18歳〜59歳） ・年齢制限該当事由：定年を上限 ・年齢制限の理由： 　定年未満の募集／労働基準法第61条の年少者の深夜業務のため

医療型対応の患者様における医療・介護業務 （経管栄養・経口摂取・持続点滴）

月給　285,300円～ ＜給与の内訳＞ ▼基本給　　250,300円 ▼定額的に支払われる手当 ・資格手当　35,000円 ▼固定残業代なし ■その他手当 ・扶養手当 ・夜勤手当 ・年末年始手当 ■昇給あり 　1月あたり300円〜5,200円（前年度実績） ■賞与あり 　年2回　計3.40ヶ月分（前年度実績） ■通勤手当 　実費支給（上限あり）月額50,000円

正看護師 ※ブランク有る方も安心！ そろそろお仕事再開させたいな、という方も大歓迎☆ 丁寧にお教えします 資格を活かして、笑顔で接することからはじめましょう！！！

■有料老人ホームでの看護、介護業務。 入居者の健康チェック 内服管理 各種処置（創処置・経管栄養・摘便・浣腸・皮膚処置など） 往診対応 薬品点検 看護計画作成 医師との連絡 ☆看護記録はタブレット端末で簡単入力 ※ICT化の実現でスタッフの負担軽減＆業務効率UP！

正看護師 月給35万円 准看護師 月給30万円 昇給随時 交通費規程内支給 年末年始手当 賞与年2回 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）

看護師・准看護師

特別養護老人ホームでの看護業務をお願いします。 主な業務は入居者の日々の健康チェック ・保健衛生上の指導及び看護 ・薬の管理等。

【モデル月収・年収】①290,000円(正看・経験5年以上) ②260,000円（准看・経験5年以上） 【正看護師】 月給225,000円〜341,300円まで ※基本給：前歴加算により個々に異なる ※特殊業務手当 【准看護師】 月給204,800円〜341,300円まで [内訳] ・基本給：前歴加算により個々に異なる ・特殊業務手当 ※その他手当（上記金額に含まず） ・資格手当（正看護師のみ）：10,000円 ・看護副主任手当：10,000円 ・看護主任手当：15,000円〜25,000円 ・改善金補助：5,000円〜10,000円 ・扶養手当：配偶者10,000円、子6,000円（条件により支給） ・住居手当：5,000円〜35,000円（条件により支給） ・通勤手当：50,000円まで（2ｋｍ以上） ≪モデル年収≫ ①530万円以上　夜勤なし（賞与4ヶ月）看護師・正看(5年以上)　 ②450万円以上　夜勤なし（賞与4ヶ月)　准看（5年以上）

いずれか必須：看護師/准看護師 ◎介護施設未経験の方も歓迎 ◎1日8時間勤務ができる方

・健康管理（バイタルなど）、服薬管理 ・医療処置（インスリン・胃ろう・ストマなど） ・看護記録などの各種書類作成 ・医師との連携やカンファレンスなどへの参加 ・お客様のご利用状況把握（介護業務）

時給1,500円～1,700円 交通費支給（規定あり）

資格：正看護師 業務経験：病棟経験1年以上　※経験1年未満応相談

・病棟内での医療業務全般（注射、点滴、検温、痰吸引など） ・多職種との患者様カンファレンスや退院時のカンファレンスの参加 ・服薬管理 ・身体ケア（食事・排泄・入浴介助・清拭・褥瘡処置など） ・衛生管理 ・環境整備 ・委員会活動 ・患者様の身体状況の記録 ・生活やケア内容についての記録・報告　など

月給 317,000円～347,000円 ＜内訳＞ ・基本給：165,000円〜195,000円 ・勤務手当：5,000円 ・資格手当：30,000円（正看護師） ・病棟勤務手当：15,000円 ・夜勤手当：16,000円/回×4.5回分 ・住宅手当：30,000円※入寮者以外全員支給 ＜想定年収＞ 438万～484万円

資格：正看護師 業務経験：病棟経験1年以上　※経験1年未満応相談 月1回～9回程度勤務シフトに入れる方

・病棟内での医療業務全般（注射、点滴、検温、痰吸引など） ・多職種との患者様カンファレンスや退院時のカンファレンスの参加 ・服薬管理 ・身体ケア（食事・排泄・入浴介助・清拭・褥瘡処置など） ・衛生管理 ・環境整備 ・委員会活動 ・患者様の身体状況の記録 ・生活やケア内容についての記録・報告　など

日給 35,000円～ ※時給換算 1,300円～

下記いずれかに該当する方 ・医療・介護業界での相談員経験を3年以上程度お持ちの方 ・社会福祉士資格をお持ちの方（未経験可）

・入退院支援業務 ・社会制度上の手続き業務 ・行政との折衝 ・相談業務 ・ドクターとの連携：週1回定期的にカンファレンスを実施 ・コメディカル職との連携：病棟看護師、リハビリと週3回の退院支援カンファレンス

月給 210,500円～223,000円 ＜内訳＞ 基本給：145,500円〜158,000円 勤務手当：5,000円 調整手当：30,000円 住宅手当：30,000円　※入寮者以外全員支給 ＜別途支給手当＞ 資格手当：12,000円（社会福祉士）

看護師必須（正看護師/准看護師は不問） 透析経験3年以上優遇 実務経験3年以上歓迎

クリニックで看護師業務全般をお願いします。

月給　234,840円～274,840円 想定年収：3,740,000円～4,420,000円 ※経験年数による 〈内訳〉 基本給：180,000円～220,000円 透析手当5,000円 準夜勤3回 当直3回 食事手当21.5回分で計算 【その他手当】 残業代 職務手当：0円～30,000円 透析手当：5,000円～30,000円 子供手当：0円～2,000円 準夜手当：2,750円/回 当直手当：12,000円/回 食事手当：260円/回（60分の休憩取得時に支給、当直時は初日1、翌日2の合計2回支給） 想定年収　5,596,080円（勤続5年、透析経験あり、準夜勤3回/月、当直3回/月） 想定月収　343,840円（勤続5年、透析経験あり、準夜勤3回/月、当直3回/月） 想定賞与　234,000＋職務手当＋透析手当=5ヶ月分=1,470,000円

【資格】正看護師 【経験】看護師経験3年以上

回復期リハビリテーション病棟における看護師業務全般をお願いします。

【月給】282,400円～（一律手当含む）＋諸手当 ※上記は夜勤手当（12,000円×4回）を含みます。 ※経験年数を考慮して給与を決定します。 ＜諸手当＞ ・住宅手当 ・年末年始手当 ・残業手当 ■昇給：年1回（前年度実績） ■賞与：年2回（年間4.3ヶ月：前年度実績）

【必須】 ・正看護師の資格 ※准看護師の方はご相談ください ・臨床経験が3年程度ある方

看護業務全般 ・バイタルチェックなど日常の健康管理や健康相談 ・薬剤管理 ・必要に応じて主治医との連携

【月給】251,000円～352,000円

【必須】 ・正看護師の資格 ※准看護師の方はご相談ください ・臨床経験が3年程度ある方

看護業務全般 ・バイタルチェックなど日常の健康管理や健康相談 ・薬剤管理 ・必要に応じて主治医との連携

【時給】1,750円～（※特定処遇改善手当50円含む） ※准看護師1,550円

【必須】 ・正看護師の資格 ※准看護師の方はご相談ください ・臨床経験が3年程度ある方

看護業務全般 ・バイタルチェックなど日常の健康管理や健康相談 ・薬剤管理 ・必要に応じて主治医との連携

【月給】251,000円～352,000円

【必須】 ・正看護師の資格 ※准看護師の方はご相談ください ・臨床経験が3年程度ある方

看護業務全般 ・バイタルチェックなど日常の健康管理や健康相談 ・薬剤管理 ・必要に応じて主治医との連携

【時給】1,750円～（※特定処遇改善手当50円含む） ※准看護師1,550円

・正看護師免許もしくは、准看護師免許をお持ちの方 ・臨床経験が3年以上ある方

【入職からオープンまで】 オープン1～2か月前より研修などに参加して頂きます。 【オープン後】 入居者様ひとりひとりの健康状態の把握と生活状況や身体の状況を把握し、個々に適した「健康管理全般」を行って頂きます。またレジデンスフロア入居者様に向けた健康相談・アドバイスも行って頂きます。

月給：285,000円～305,000円（※夜勤5回分含む　経験や資格などを考慮し決定いたします） ［給与詳細］ 基本給：220,000円～ 資格手当：15,000円～25,000円 夜勤手当10,000円/回 交通費：規程支給（車通勤可）

【年齢】不問 【経験】３年以上の実務経験　必須 【資格】看護師／准看護師　　必須

特別養護老人ホーム、ショートステイにおける 看護業務をお願いします。

①夜勤 　25,000円～26,000円／夜勤１回 ②日勤 ・看護師　　時給1,500円～1,800円 ・准看護師　時給1,200円～1,500円

◆正看護師／准看護師資格をお持ちの方 ◆夜間勤務が可能な方

療養病棟での看護業務全般をお願いします。 ＜業務内容＞ ・点滴、注射、喀痰吸引 ・与薬および説明 ・検温、脈拍、血圧測定 ・患者さまへの問診 ・記録、巡回 ・医師の指示による診療補助、処置など

＜参考モデル＞ 【月給】288,000～318,000円 ▼月給内訳 ・基本給：183,000～213,000円 ・諸手当：105,000円 ▼諸手当内訳 ・勤務手当：35,000円 ・資格手当：20,000円 ・精勤手当：10,000円 ・当直手当：10,000円／回 ※給与モデルには夜勤4回分の手当を含んでおります。 ＜別途支給手当＞ ・時間外手当 ・通勤手当：上限20,000円/月

【資格】正看護師免許　または　准看護師資格 ～こんな方は優遇します～ ◆整形外科の経験者で、リハビリ補助等の経験者の方 ※正社員・常勤に限らず、契約社員・派遣社員としての経験も可

デイサービス施設での看護スタッフ業務をお願いします。 ＜ 1日の流れ ＞ ※以下のうち、出勤時間中の内容のみをご担当頂きます 8：30　センターに到着された方のバイタル測定などか、 　　　 ドライバーさんが運転するワゴン車に同乗し、ご利用者様宅を回ってお迎え 9：00　施設に到着したら、体温計測・血圧測定 9：45　体操や歩行などのリハビリ、体調管理等。 　　　 大浴場での入浴補助もしくは、ホールでのレク補助・食事の準備 11：30 以降　交代で昼休み 　　　　　　「ながら休憩」ではなく、きちんと1時間休めます 12：00　昼食の配膳・食事介助 13：00　午前勤務の方は、ここまでで退勤 14：00　リハビリ、レクリエーション・体操・所内イベント等への付き添い 　　　　（参加を希望されない方への強制はおこないません） 15：00　おやつの準備・軽食介助 16：30　センターで掃除などか、 　　　　朝と同じように送迎車へ同乗し、ご利用者様をお送り 17：30　事務所に到着次第、片づけをして17：30に退勤

【時給】1,440～1,825円 （下記諸手当、一律処遇改善手当を含む） ＜ 諸手当 ＞ ◆週末勤務手当　月に1回以上土曜・祝日に勤務した場合は、月間の基本時給が＋90円 ◆週末手当　　　実際に土曜・祝日勤務した日は曜日加算あり（時給＋285円で高時給） ◆時間外手当　　残業代別途支給 ◆通勤手当　　　月20,900円まで交通費支給 ◆年末手当　　　12月29～31日の勤務は特別加算あり（時給＋375円） ■資格手当　　　実務者研修修了・介護福祉資格者の方には別途時給加算あり（規定）

看護師・准看護師

特別養護老人ホームでの看護業務をお願いします。 ＜主な業務＞ ・入居者の日々の健康チェック ・保健衛生上の指導及び看護 ・薬の管理など

【時給】正看1,800円／准看1,600円（常勤）短勤応相談

看護師・准看護師

特別養護老人ホームでの看護業務をお願いします。 ＜主な業務＞ ・入居者の日々の健康チェック ・保健衛生上の指導及び看護 ・薬の管理など

【月給】 ◆正看：225,200円（新卒）〜341,300円 ◆准看：204,800円（新卒）〜341,300円

【学歴】　高校以上　必須 【経験】　実務経験１年以上 【資格】　看護師　必須 ◆年齢制限あり（〜59歳まで） ※年齢制限該当事由 　定年を上限 ※年齢制限の理由 　定年年齢を上限とする。

介護老人保健施設での看護業務をお願いします。 主な業務はバイタルチェック・処置巡回・ 通院付き添い・服薬管理食事介助・診察介助・看護記録作成等。 一部食事介助などの介護も含みます。 ◆夜勤勤務あり（月４～５回程度）

【月給】　214,000円〜278,000円 ＜内訳＞ ◆基本給　156,000円〜220,000円 ◆定額的に支払われる手当 　資格手当　43,000円 　諸手当　15,000円 ◆夜勤手当　10,000円／回 ◆昇給あり（前年度実績） 　1月あたり2,000円〜5,000円（※前年度実績） ◆賞与あり（前年度実績） 　年2回　計4.00ヶ月分（※前年度実績） ◆通勤手当　実費支給（上限なし）