介護職員初任者研修

デイサービスでの介護業務【平均利用者数30～35名／日、平均介護度2.5】 ・利用者さんの入浴介助、食事介助、トイレ誘導 ・レクリエーションの企画・実施 ・利用者さんの送迎（軽四、コンパクトカー）

【月給】141000円～183000円 基本給+処遇改善手当 基本給：138000円～180000円 ＜定期的に支払われる手当/内訳＞ 処遇改善手当：3,000円～20,000円（経験による）／月 ＜その他手当/内訳＞ 時間外手当 特定処遇改善手当：6月に一時金支給予定

介護福祉士,介護職員実務者研修,ヘルパー1級,ヘルパー2級,介護職員初任者研修

住宅型有料老人ホームでの介護業務【定員30名予定】 ・食事介助・排泄介助・シーツ交換などのケア業務 ・巡回や安否確認 ・記録：スマートホンやタブレットで記録 ・夜勤専従：月に10回程度夜勤をお願いします。

【月給】245000円～285000円 【月給算出方法】基本給+資格手当（介護福祉士の場合）+調整手当+夜勤手当（10回分） 基本給：160000円～200000円 ＜定期的に支払われる手当/内訳＞ 資格手当：0～15,000円／月 ※介護福祉士の場合：15,000円／月 調整手当：20,000／月 ＜その他手当/内訳＞ 夜勤手当：5,000円／回

介護福祉士,介護職員実務者研修,ヘルパー1級,介護職員初任者研修,ヘルパー2級

サービス付き高齢者住宅での介護業務全般 【定員54名（1人部屋54室）】 ・食事介助／排泄介助／シーツ交換／居室清掃／入浴介助（週2回） ・送迎：有（頻度：ほとんどなし（無の相談可能）／車種：ワンボックス・軽自動車） ・レクリエーション：有（月に1～2回／企画はレクリエーション担当が行い、運営は全職員で行う。） ・入居者層：平均介護度2程度 ・タブレットへの状態入力（情報共有、記録）等 ・教育体制：教育担当者1名配置、業務マニュアル有、定期面談（入職半月、1ヶ月、2ヶ月、3ヶ月の複数面談）

【月給】209100円～239100円 【月給算出方法】基本給+処遇改善手当+食事補助手当+夜勤手当（5回分）※上限額には介護福祉士手当含む 基本給：157000円～177000円 ＜定期的に支払われる手当/内訳＞ 処遇改善手当：9,000円／月 食事補助手当：5,600円／月 ＜その他手当/内訳＞ 夜勤手当：7,500円／回 準夜勤手当：2,000円／回（※（4）の勤務） 資格手当：（介護福祉士）10,000円／月、（実務者研修）3,000円／月

介護職員初任者研修,ヘルパー2級

介護老人保健施設での介護業務【ベッド数 100床】 ・食事介助/排泄介助/シーツ交換 ・入浴介助 週2回/水日、一般浴、機械浴（椅子/ストレッチャー） ・入居者層：平均介護度 3.5 ・教育体制：エルダー制を採用しています。3年目以上の人とセットで教えて頂けます。 ・人員体制：日勤帯は介護士5名、入浴パートさん・看護師合わせて8名 　夜勤帯は各フロア　介護士1名、看護1名体制。 　※夜勤開始は、平均4か月目～です。

【月給】241900円 基本給+処遇改善手当+調整手当+資格手当+早出遅出手当（10回）+日祝祭日手当（2回）+夜勤（5回） 基本給：140000円 ＜定期的に支払われる手当/内訳＞ 処遇改善手当：38,000円／月(特定処遇改善を含む) 調整手当：12,000円／月 支援手当：8,900円／月 ＜その他手当/内訳＞ 資格手当：2,000円/月 早出・遅出手当：400円/回 日・祝祭日手当：1,000円/回 夜勤手当：7,000円/回

介護職員初任者研修,ヘルパー1級,介護福祉士,介護職員実務者研修,ヘルパー2級

グループホームでの介護業務全般 【定員15名】 ・食事介助、排泄介助、シーツ交換 ・入浴介助：週2回（一般浴・特浴）、特浴は介護職3名体制で介助 ・平均介護度：2.5 ・送迎：基本なし（外出時の送迎程度） ・レクリエーション 有 ・外出レク：有（不定期で外食等） ・調理：週3日はおかずのケータリング、その他はイチから調理

【月給】186500円～208000円 【月給算出方法】基本給+処遇改善手当+夜勤手当（5回の場合） 基本給：160000円～180000円 ＜定期的に支払われる手当/内訳＞ 処遇改善手当：4,000円～5,500円／月 ＜その他手当/内訳＞ 夜勤手当：4,500／回 年末年始手当（12/31～1/3）：3,000円／日、1,500円／半日

介護福祉士

特別養護老人ホームでの介護業務全般 【定員30名】 ・食事介助/排泄介助/シーツ交換　・入浴介助：終日かけて毎日あり　・入居者層：平均介護度4 ・送迎：無　・レクリエーション 有（頻度:毎日 /運営・企画は担当制）　・外出レク 有

【月給】202460円～232120円 基本給+特殊業務手当+処遇改善手当＋夜勤手当（4回）+遅出手当（5回）+資格手当（介護福祉士／社会福祉士／ケアマネージャー） 基本給：131000円～151400円 ＜定期的に支払われる手当/内訳＞ 特殊業務手当：20,960～24,220円／月 処遇改善手当：25,000円／月 ＜その他手当/内訳＞ 資格手当：5,000円～11,000円／月 （保有資格1つ：5,000円、2つ：8,000円、3つ：11,000円） 夜勤手当：4,500円／回 遅出手当：500円／回 住宅手当：上限25,000円／月（要件：正社員/賃貸世帯主） 扶養手当：6,000円～／月（配偶者／8,000円、子／10,000、父母／6,000円） 時間外手当

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グループホームでの介護業務全般【2ユニット：18名】 ・食事介助、食事の配膳下膳 ・入浴介助、着脱介助 ・移動・移乗介助 ・排せつ介助、トイレ誘導

【月給】208000円～233000円 【月給算出方法】基本給+処遇改善手当+資格手当（介護福祉士の場合）+夜勤手当（月4回として） 基本給：155000円～180000円 ＜定期的に支払われる手当/内訳＞ 処遇改善手当：30,000円／月 ＜その他手当/内訳＞ 資格手当：3,000円～10,000円／月 夜勤手当：4,500円／回 子ども手当：3,000円／月　※1人あたり 時間外手当

介護福祉士

介護付有料老人ホームでの介護業務全般【定員110名】 ・排泄介助/食事介助 ・入浴介助 ・レクリエーションの企画、運営 ・記録 ＊早出遅出：月10～15回／日祝祭日出勤：月1～4回

【月給】224500円 【月給算出方法】基本給+処遇改善手当+調整手当+資格手当+早出遅出手当（10回）+日祝祭日手当（2回）+夜勤手当（5,000円/回×4回） 基本給：140000円 ＜定期的に支払われる手当/内訳＞ 処遇改善手当：36,500円／月(特定処遇改善を含む) 調整手当：12,000円／月 ＜その他手当/内訳＞ 資格手当：10,000円／月 早出・遅出手当：400円／回 日・祝祭日手当：1,000円／回 夜勤手当：5,000円～6,000円／回 年末年始手当：3,200円／日（1時間400円：12／30～1／3）

介護福祉士,介護職員実務者研修,介護職員初任者研修,ヘルパー1級,ヘルパー2級,社会福祉主事任用,普通自動車運転免許

デイサービスセンターにおける介護業務全般【定員40名】 ・食事介助／排泄介助 ・入浴介助 ・レクリエーションの企画、進行、補助、運営 ・ご利用者様の送迎（松山市内が中心） ※特色：要支援１～２、要介護１程度の方が多くご利用されています。車椅子の方は、1日1名様程度（いらっしゃらない日もあり)です。

【月給】171000円～203000円 【月給算出方法】基本給+職務手当+処遇改善手当＋特定処遇改善手当+皆勤手当 基本給：143000円～163000円 ＜定期的に支払われる手当/内訳＞ 職務手当：3,000円／月 処遇改善手当：10,000円／月 特定処遇改善手当：8,000～20,000円／月 ＜その他手当/内訳＞ 皆勤手当：7,000円／月 住宅手当：10,000円／月（借家のみ） 扶養手当：3,000円～／月 処遇改善諸加算あり（区分1） 時間外手当

介護福祉士

グループホームでの介護業務【2ユニット18名】 ・食事介助/排泄介助/シーツ交換 ・入浴介助（1名で対応、3名/日） ・レクリエーションなどの支援 ・利用者とのコミュニケーション ・調理：なし ・記録：紙

【月給】200500円～270500円 基本給+職能手当+夜勤手当（5回） 基本給：165500円 ＜定期的に支払われる手当/内訳＞ 職能手当：10,000～80,000円／月 ＜その他手当/内訳＞ 夜勤手当：5,000円／回 処遇改善手当あり 特定処遇改善手当あり

介護職員実務者研修,介護職員初任者研修,ヘルパー1級,ヘルパー2級

ショートステイでの介護業務【定員80名・2～4Ｆの各フロアに20名程度】 ・食事、入浴（機械浴、個浴など）、排せつ介助 ・そのほか日常生活のお世話 ※個室と多床室がそれぞれあります。

【月給】190657円～236500円 【月給算出方法】基本給+職能手当+皆勤手当+夜勤手当（月5回） 基本給：151157円～197000円 ＜定期的に支払われる手当/内訳＞ 職能手当：2,500円／月 ＜その他手当/内訳＞ 皆勤手当：7,000円／月 夜勤手当：6,000円／回 住宅手当：10,000円／月（賃貸/契約者の場合） 扶養手当：一人3,000円／月 時間外手当

介護福祉士,介護職員実務者研修,ヘルパー1級,ヘルパー2級,介護職員初任者研修

住宅型有料老人ホームでの介護業務【定員30名予定】 ・食事介助・排泄介助・シーツ交換 ※洗濯は職員が行いますが、調理・清掃業務は外注しております。 ・入浴介助 ・記録：スマートホンやタブレットで記録

【月給】220000円～260000円 【月給算出方法】基本給+資格手当（介護福祉士の場合）+調整手当+夜勤手当（5回分） 基本給：160000円～200000円 ＜定期的に支払われる手当/内訳＞ 資格手当：0～15,000円／月 ※介護福祉士の場合：15,000円／月 調整手当：20,000／月 ＜その他手当/内訳＞ 夜勤手当：5,000円／回

介護福祉士,介護職員実務者研修,ヘルパー1級,介護職員初任者研修,ヘルパー2級

介護付有料老人ホームでの介護業務全般【定員：50名】 ・食事介助、食事の配膳下膳 ・入浴介助、着脱介助 ・移動・移乗介助 ・排せつ介助、トイレ誘導

【月給】212500円～247500円 【月給算出方法】基本給+処遇改善手当（+資格手当）+夜勤手当（5回分） 基本給：155000円～180000円 ＜定期的に支払われる手当/内訳＞ 処遇改善手当：25,000円／月 ＜その他手当/内訳＞ 資格手当：3,000円～10,000円／月 夜勤手当：6,500円／回 時間外手当

介護福祉士

介護付有料老人ホームでの介護業務【定員50名】 ・食事介助/排せつ介助/シーツ交換 ・入浴介助 ・平均介護度：1.8　要介護1の入居者さんが多くいらっしゃいます ・レクの企画、実施

【月給】234500円 基本給+調整手当+資格手当+処遇改善手当+早出・遅出（10回）+日・祝祭日（2回）+夜勤手当（6回/5,000円の場合） 基本給：140000円 ＜定期的に支払われる手当/内訳＞ 調整手当：12,000円/月 資格手当：10,000円/月 処遇改善手当：36,500円/月(特定処遇改善を含む) ＜その他手当/内訳＞ 早出・遅出手当：400円/回 日・祝祭日手当：1,000円/回 夜勤手当：（2F1ユニット）3,500円/回 （3・4F各2ユニット）5,000円/回 年末年始手当：3,200円/日（1時間400円/12/30～1/3）

介護職員実務者研修,ヘルパー1級,介護職員初任者研修,ヘルパー2級,普通自動車運転免許

グループホーム事業所において、介護業務に携わっていただきます。 （食事介助、入浴介助、排泄介助、レクリエーションなど） ※夜勤は23時?8時なので体への負担も少なめです

【月給】210000円～235000円 【月給算出方法】基本給+処遇改善手当＋深夜割増（10回分） 基本給：187000円～210000円 ＜定期的に支払われる手当/内訳＞ 処遇改善手当：3,000円～5,000円／月 ＜その他手当/内訳＞ 22時～翌5時：深夜割増別途支給（2,000円／回程度） 時間外手当

・必須資格（いずれか）：介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)/介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・運転免許：不要 ・学歴：不問 ・経験：不問

・身体介護、生活援助、介護記録入力(タブレット) ・入浴・食事・移動・排せつ介助、整容 ・レクリエーション実施、外出同行、フロア見守り ※複数施設兼務でご担当いただきます。

月給：258140円 ＜給与補足＞ 夜勤7回分(28,140円)含む。※夜勤1回あたり4,020円(深夜割増+夜勤2手当)

ヘルパー1級,介護職員実務者研修

特別養護老人ホームでの介護業務全般 【定員80床】 ・食事介助/排泄介助/シーツ交換 ・入浴介助（水・日以外で実施/3-4名/人受持ち） ・平均介護度4 ・調理 無 ・レクリエーション 有(ユニットごとに個別か小規模) ・外出レク無

【月給】197000円 基本給+処遇改善手当+資格手当+調整手当+早出遅出（10回分）+日祝祭日（2回分） 基本給：140000円 ＜定期的に支払われる手当/内訳＞ 処遇改善手当：36,500円/月 資格手当：2,500/月 調整手当：12,000円/月 ＜その他手当/内訳＞ 早出遅出手当：400円/回 日・祝祭日手当：1,000円/回

介護職員初任者研修,ヘルパー2級

介護付有料老人ホームでの介護業務全般【定員110名】 ・排泄介助/食事介助 ・入浴介助 ・レクリエーションの企画、運営 ・記録 ＊早出遅出：月10～15回／日祝祭日出勤：月1～4回

【月給】216500円 【月給算出方法】基本給+処遇改善手当+調整手当+資格手当+早出遅出手当（10回）+日祝祭日手当（2回）+夜勤手当（5,000円／回×4回） 基本給：140000円 ＜定期的に支払われる手当/内訳＞ 処遇改善手当：36,500円／月(特定処遇改善を含む) 調整手当：12,000円／月 ＜その他手当/内訳＞ 資格手当：2,000円／月 早出・遅出手当：400円／回 日・祝祭日手当：1,000円／回 夜勤手当：5,000円～6,000円／回 年末年始手当：3,200円／日（1時間400円：12／30～1／3）

・必須資格（いずれか）：介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)/介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・運転免許：不要 ・学歴：不問 ・経験：不問

・身体介護、生活援助、介護記録入力(タブレット) ・入浴・食事・移動・排せつ介助、整容 ・レクリエーション実施、外出同行、フロア見守り ・就寝・起床介助、夜間の見回り など

月給：211343円 ＜給与補足＞ 夜勤7回分(21,343円)含む。※夜勤1回あたり3,049円(深夜割増+夜勤2手当)

介護職員実務者研修

デイサービスでの介護業務【平均利用者数30～35名／日、平均介護度2.5】 ・利用者さんの入浴介助、食事介助、トイレ誘導 ・レクリエーションの企画・実施 ・利用者さんの送迎（軽四、コンパクトカー）

【月給】151000円～193000円 基本給+資格手当+処遇改善手当 基本給：138000円～180000円 ＜定期的に支払われる手当/内訳＞ 資格手当（実務者研修）：10,000円／月 処遇改善手当：3,000円～20,000円（経験による）／月 ＜その他手当/内訳＞ 時間外手当 特定処遇改善手当：6月に一時金支給予定

介護福祉士

介護付き有料老人ホームでの副主任としての介護業務全般【定員：80名】 ・主任のサポート業務 【日勤】 ・レクリエーションの企画 ・お客様の夢を叶える「夢ケア」 ・入浴介助／食事介助／トイレ誘導・排泄介助　等 【夜勤】 ・安否確認 ・就寝介助、起床介助 ・コール対応、緊急時対応 ・トイレ誘導・排泄介助 ・記録業務　等 ※入居者層：平均介護度 2.0程度（男女比2：8／平均年齢80代後半／要支援1～要介護5の方まで様々です） ※送迎あり（受診介助やレクリエーションでの運転、頻度や車種は相談可能）

【月給】246600円～294600円 【月給算出方法】基本給+処遇改善手当＋資格・ライフプラン手当+ベースアップ手当＋役割調整手当＋夜勤手当（5回の場合） 基本給：166500円～214500円 ＜定期的に支払われる手当＞ 処遇改善手当：21,000円／月 資格・ライフプラン手当：18,000円／月 ベースアップ手当：8,100円／月 役割調整手当：3,000円／月 ＜その他手当＞ 夜勤手当：6,000円／回 扶養手当：配偶者10,000円／月・満18歳未満の子5,000円／月（第三子以降10,000円／月）・満60歳以上の親5,000円／月 時間外勤務手当あり

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グループホームトータルケアサポート花みずきでの介護業務 ・食事、排泄、入浴等の介護業務 ・居室の清掃 ・ご入居様の衣類等の洗濯 ・ご入居様の散歩の介助 ※入浴専門の介助職員を配置すると共に、厨房業務は外部委託しており、 　利用者様とゆっくり関わる時間が取れるように努めています。 ※現在16?18名の利用者様に対して、職員16?17名で行っています。

【月給】197950円～211100円 【月給算出方法】基本給+処遇改善手当＋夜勤手当（6回分）＋資格手当（介護福祉士） 基本給：154450円 ＜定期的に支払われる手当/内訳＞ 処遇改善手当：10,500円～23,650円／月 ＜その他手当/内訳＞ 夜勤手当：5,000円／回 資格手当：3,000円／月（介護福祉士手当） 処遇改善加算手当 時間外手当

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サービス付き高齢者向け住宅での訪問介護業務全般 ・入浴介助、食事介助、排泄介助 ※40名強の方が利用されており、1回のシフトにつき介護職員4～5人で対応します ※夜勤の有無は相談可能です

【月給】247000円～289000円 【月給算出方法】基本給+資格手当＋処遇改善手当＋調整手当＋固定残業代＋夜勤手当（4回分） 基本給：160000円～180000円 ＜定期的に支払われる手当＞ 資格手当：3,000～10,000円／月 処遇改善手当：20,000～30,000円／月 調整手当：4,000円／月 固定残業代：40,000～45,000円／月 ※固定残業代（業務手当）は時間外労働の有無にかかわらず25hの固定残業代として支給。超過分は法定通り別途支給。 ＜その他手当＞ 夜勤手当：5,000円／回

介護福祉士

特別養護老人ホームでの介護業務全般 【定員80床】 ・食事介助・排泄介助・シーツ交換 ・入浴介助（水・日以外で実施/3-4名/人受持ち） ・平均介護度4 ・調理 無 ・レクリエーション 有(ユニットごとに個別か小規模) ・外出レク無

【月給】213400円 【月給算出方法】基本給+処遇改善手当+資格手当+調整手当＋支援補助手当+早出遅出（10回分）+日祝祭日（2回分） 基本給：140000円 ＜定期的に支払われる手当/内訳＞ 処遇改善手当：36,500円／月 資格手当：10,000円（介護福祉士）／月 調整手当：12,000円／月 支援補助手当：8,900円／月 ＜その他手当/内訳＞ 早出遅出手当：400円／回 日・祝祭日手当：1,000円／回

ヘルパー2級,介護職員初任者研修

特別養護老人ホームでの介護業務全般 【ベッド数80床】 ・食事介助/排泄介助/シーツ交換 ・入浴介助（水・日以外で実施/3-4名/人受持ち） ・平均介護度4 ・調理 無 ・レクリエーション 有(ユニットごとに個別か小規模) ・外出レク無

【月給】226500円 基本給+処遇改善手当+調整手当+資格手当+早出遅出手当（10回）+日祝祭日手当（2回）+夜勤手当（6回分） 基本給：140000円 ＜定期的に支払われる手当/内訳＞ 処遇改善手当：36,500円/月(特定処遇改善を含む) 調整手当：12,000円/月 ＜その他手当/内訳＞ 資格手当：2,000円/月 早出・遅出手当：400円/回 日・祝祭日手当：1,000円/回 夜勤手当：5,000円/回 年末年始手当：3,200円/日（1時間400円/12/30～1/3）

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介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 【ベッド数：37床】 （夜勤） ・安全確認のための巡回 ・おむつ交換、起床介助、食事誘導等 （日勤）※入職後1か月の間に2～3日程度 ・食事介助、排泄介助、シーツ交換、体位変換 ・入浴介助（頻度週2回、受け持ち人数15名） ・入居者層：平均介護度2～3程度（要支援から要介護5まで幅広い入居者さんがいらっしゃいます） ・レクリエーション 有（月に2～3回程度、レクリエーション担当がおり企画したものを職員全員で実施する） ・記録：紙（タブレットに変更の可能性あり）

【月給】250410円～257500円 基本給+処遇改善手当+夜勤手当（22回） 基本給：155910円～163000円 ＜定期的に支払われる手当＞ 処遇改善手当：45,000円／月 ＜その他手当＞ 夜勤手当：2,250円／回 時間外手当

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サービス付き高齢者住宅での介護業務全般 【定員55名／平均介護度1.9】 ・身体介助（排泄、食事、入浴） ・見守り巡回 ・施設内レストラン対応（※調理、盛り付け業務なし） ・清掃（主に共有部分） ・タブレットへの状態入力（情報共有、記録）　等

【月給】209100円～239100円 【月給算出方法】基本給+処遇改善手当+食事補助手当+夜勤手当（5回分）※上限額には介護福祉士手当含む 基本給：157000円～177000円 ＜定期的に支払われる手当/内訳＞ 処遇改善手当：9,000円／月 食事補助手当：5,600円／月 ＜その他手当/内訳＞ 夜勤手当：7,500円／回（※（5）の勤務） 準夜勤手当：2,000円／回（※（4）の勤務） 資格手当：（介護福祉士）10,000円／月、（実務者研修）3,000円／月

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介護付き有料老人ホームでの介護業務【定員48名】 ・食事介助、排泄介助、シーツ交換 ・入浴介助 ・レクリエーションの実施 ・介護記録（PC使用） ・送迎（透析患者さんの送迎業務：ハイエースやワゴン車等の普通車） ※送迎距離は往復1キロ圏内です

【月給】271000円～286000円 【月給算出方法】基本給+交付金手当+資格手当+夜勤手当（6回分） ※介護福祉士の基本給：月給186,000円 ※その他の資格保持者：月給171,000円 基本給：171000円～186000円 ＜定期的に支払われる手当/内訳＞ 交付金手当：40,000円／月 資格手当（介護福祉士）：5,000円／月 夜勤手当：55,000円／月（夜勤6回分を一律支給） ＜その他手当/内訳＞ 特定処遇改善手当：介護福祉士の場合　前年実績：110,000円／年　※夏と冬に分けて支給

介護職員実務者研修,ヘルパー1級

介護付有料老人ホームでの介護業務【定員90名（2～5Ｆ各フロアに利用者様20名ほど入居）】 ・食事介助、排せつ介助、シーツ交換 ・入浴介助 ・レクの企画、実施、利用者クラブ活動の運営補助 ・平均介護度：3.0程度 ・日勤体制：介護士2-3名+看護師1名 ・夜勤体制：介護職1名+オンコール

【月給】232500円 基本給+調整手当+処遇改善手当+支援補助手当+資格手当+早出遅出手当（10回）+日祝祭日手当（2回）+夜勤手当（5回） 基本給：140000円 ＜定期的に支払われる手当/内訳＞ 調整手当：12,000円／月 処遇改善手当：36,500円／月(特定処遇改善を含む) 支援補助手当：5,500円／月 資格手当：2,500円／月 ＜その他手当/内訳＞ 早出・遅出手当：400円／回 日・祝祭日手当：1,000円／回 夜勤手当：6,000円／回 時間外手当

介護職員実務者研修,ヘルパー1級

特別養護老人ホームでの介護業務全般 【ベッド数80床】 ・食事介助/排泄介助/シーツ交換 ・入浴介助（水・日以外で実施/3-4名/人受持ち） ・平均介護度4 ・調理 無 ・レクリエーション 有(ユニットごとに個別か小規模) ・外出レク無

【月給】227000円 基本給+処遇改善手当+調整手当+資格手当+早出遅出手当（10回）+日祝祭日手当（2回）+夜勤手当（6回分） 基本給：140000円 ＜定期的に支払われる手当/内訳＞ 処遇改善手当：36,500円/月(特定処遇改善を含む) 調整手当：12,000円/月 ＜その他手当/内訳＞ 資格手当：2,500円/月 早出・遅出手当：400円/回 日・祝祭日手当：1,000円/回 夜勤手当：5,000円/回 年末年始手当：3,200円/日（1時間400円/12/30～1/3）