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東京都渋谷区,中高齢者歓迎,ケアマネジャーの求人・転職情報

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東京都渋谷区,中高齢者歓迎,ケアマネジャーの求人・転職情報 4

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東京都渋谷区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ケア21 渋谷(居宅介護支援)
居宅ケアマネ/未経験者OK/土日休み/ケアプラン手当あり/年齢不問◎
日勤のみ 残業なし 週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社ケア21/ケア21 渋谷(居宅介護支援)
  • 勤務地 東京都渋谷区西原1-27-3 藤井マンション1階
  • 最寄駅 ■京王新線「幡ヶ谷駅」から徒歩約3分
勤務地 東京都渋谷区西原1-27-3 藤井マンション1階
最寄駅 ■京王新線「幡ヶ谷駅」から徒歩約3分
応募条件

【必須】介護支援専門員 ※主任介護支援専門員をお持ちの場合でも、主任ケアマネとして応募可能 <あれば活かせる経験・スキル> ・居宅ケアマネとしての実務経験 ・PCスキル(システムに入力する作業あり) ・人と話すことに抵抗がない方(利用者さんと関連機関、各事業所のスタッフと連携をとりながら業務を行う為)

仕事内容

居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務を行っていただきます。 <ケアマネ業務> ・担当のご利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・担当者会議の調整・開催、社内外関係部署との連携 ・地域包括支援センター・病院MSWへの訪問 等 ※外出業務あり <活用ソフト>カナミック <新規獲得> 3~5件/月(未経験) ⇒定着までは先輩社員が同行が中心。 どんな方の支援が得意など、あなたの得意分野をお任せします!

給与

月給250,000円~385,000円 ▼年収例 480万円(月給28万+特定事業所加算Ⅰ+ケアプラン件数手当) 456万円(月給26.5万+特定事業所加算Ⅱ+ケアプラン件数手当) 360万円(月給25万+ケアプラン件数手当) ▼給与の内訳 基本給 170,000円 地域手当 20,000円 資格手当 10,000円~15,000円 時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は35時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給 ▼その他の手当 特定事業所加算手当 0~25,000円 ケアプラン件数手当 0~100,000円 ※試用期間3ヶ月(条件変更無し)

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東京都渋谷区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ケア21渋谷
主任ケアマネの募集(居宅)/土日休み/ケアプラン手当あり/資格取得支援あり
日勤のみ 週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社ケア21/ケア21 渋谷(居宅介護支援)
  • 勤務地 東京都渋谷区西原1-27-3 藤井マンション1階
  • 最寄駅 ■京王新線「幡ヶ谷駅」から徒歩約3分
勤務地 東京都渋谷区西原1-27-3 藤井マンション1階
最寄駅 ■京王新線「幡ヶ谷駅」から徒歩約3分
応募条件

【必須】主任介護支援専門員 ※介護支援専門員をお持ちの場合でも、ケアマネとして応募可能 <あれば活かせる経験・スキル> ・居宅ケアマネとしての実務経験 ・PCスキル(システムに入力する作業あり) ・人と話すことに抵抗がない方(利用者さんと関連機関、各事業所のスタッフと連携をとりながら業務を行う為)

仕事内容

居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務を行っていただきます。 <ケアマネ業務> ・担当のご利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・担当者会議の調整・開催、社内外関係部署との連携 ・地域包括支援センター・病院MSWへの訪問 等 ・事業所運営 ・加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ※外出業務あり <活用ソフト>カナミック <新規獲得> 3~5件/月(未経験) ⇒定着までは先輩社員が同行が中心。 どんな方の支援が得意など、あなたの得意分野をお任せします!

給与

月給255,000円~385,000円 ▼年収例 480万円(月給28万+特定事業所加算Ⅰ+ケアプラン件数手当) 456万円(月給26.5万+特定事業所加算Ⅱ+ケアプラン件数手当) 360万円(月給25.5万+ケアプラン件数手当) ▼給与の内訳 基本給 170,000円 地域手当 20,000円 資格手当 15,000円 時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は35時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給 ▼その他の手当 特定事業所加算手当 0~25,000円 ケアプラン件数手当 0~100,000円 ※試用期間3ヶ月(条件変更無し)

東京都渋谷区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
グランダ初台
★正社員ケアマネジャー募集★介護職経験も活かせる!様々な職種の方と密に連携しあいながらご入居者様の生活を支えます
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
株式会社ベネッセスタイルケア/グランダ初台
  • 勤務地 東京都渋谷区初台1-4-11
  • 最寄駅 京王新線「初台駅」徒歩4分 小田急線「参宮橋駅」徒歩8分
勤務地 東京都渋谷区初台1-4-11
最寄駅 京王新線「初台駅」徒歩4分 小田急線「参宮橋駅」徒歩8分
応募条件

介護支援専門員 ※介護支援専門員経験のある方はなお可

仕事内容

介護保険指定事業所での 居宅介護支援サービス(ケアマネジメント)業務。 アセスメント〜ケアプラン作成〜サービス調整〜担当者会議〜給付管理業務等。

給与

月給:333175円~ ※諸手当含む夜勤なし

東京都渋谷区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
SOMPOケア 渋谷 居宅介護支援 ケアマネジャー/3114ed1
【個人の目標やライフスタイルに応じた働き方を応援】「教育研修制度」や「資格取得支援」等スキルアップを後押し!みなさんが安心して長く働ける環境づくりに力を入れています【やりたいカイゴがきっと、見つかる】
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
SOMPOケア株式会社/SOMPOケア 渋谷 居宅介護支援【31019F】
  • 勤務地 東京都渋谷区代々木3丁目28−6 いちご西参道ビル2階
  • 最寄駅 ・京王線「初台」駅より、徒歩約8分 ・小田急線「参宮橋」駅より、徒歩約8分 ・自転車通勤可
勤務地 東京都渋谷区代々木3丁目28−6 いちご西参道ビル2階
最寄駅 ・京王線「初台」駅より、徒歩約8分 ・小田急線「参宮橋」駅より、徒歩約8分 ・自転車通勤可
応募条件

■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳

仕事内容

~主なお仕事~ ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口  など 近隣にお住まいのご利用者さまと、建物内(サービス付き高齢者向け住宅)にお住まいのご利用者さまをご担当いただきます。

給与

【月給】272,100円~ 【年収例】371万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※主任介護支援専門員 15,000円/月 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)

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ケアマネジャーのお役立ち情報

ケアマネジャーの就職・転職の傾向

ケアマネジャーの介護業界転職状況

ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。

東京都渋谷区の介護業界転職状況

渋谷区は東京23区の南西部に位置しており、北部は新宿区および中野区と、西部は杉並区および世田谷区と、南部は目黒区と、そして東部は港区と隣接しています。渋谷区の人口は約22.9万人です(2019年5月現在)。渋谷区の昼間人口は夜間人口の約2.5倍と非常に高く、区外から通勤・通学のために渋谷区内に流入してきている人が多いのが特徴です。夜間人口に対する昼間人口の比率は、東京23区では4番目に高い比率になっています。渋谷区に住む65歳以上の高齢者人口は約4.3万人で、高齢化率は18.7%です(2019年5月現在)。高齢者のうち要支援・要介護認定を受けている人は20.9%の8,919人です(2019年1月現在)。東京23区の中で、渋谷区は高齢化率、要支援・要介護認定率ともに比較的高い傾向であるといえます。渋谷区での65歳以上の高齢者人口に対する介護職員の人口は、東京23区内では比較的高くなっていますが、介護人材の充足が求められています。渋谷区での介護事業における求人を職種別に見ると、約8割が介護職・ヘルパーの求人で占められています(2019年5月現在)。サービス形態別の介護求人では訪問介護事業所が約5割を占めており、さらに、有料老人ホームが約2割、特別養護老人ホームが約1割と続いています。

渋谷区内には、渋谷や原宿だけでなく、表参道や代官山などハイセンスなファッションやライフスタイルの中心地と知られている街が多数あります。渋谷区南部の恵比寿は、恵比寿ガーデンプレイスを中心にビジネス街として発展しています。一方で、渋谷区の中心部は、初詣の参拝客数日本一の明治神宮や、代々木公園といった広大な緑地が広がっています。新宿御苑のうち渋谷区に属する部分も加えると、緑地面積は渋谷区全体の約1割に達します。ターミナル駅の渋谷駅には、JR、東京メトロ、東急電鉄など多くの路線が乗り入れており、通勤・通学の基点となっています。渋谷駅の駅前には待ち合わせポイントとして有名な忠犬ハチ公の像があり、スクランブル交差点は海外からの旅行者にもよく知られている観光スポットです。交差点の近くには若者向けファッションの店舗が集まる大規模な商業ビルがあり、若者で連日にぎわっています。また原宿はカワイイファッションの発信地として海外でも注目されていて、海外からの旅行者も多く訪れています。

介護求人ナビ掲載のケアマネジャーの平均給料は?

東京都の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は410万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1478円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1734円となっています。

東京都の ケアマネジャーで求人が多いエリアは?

東京都で ケアマネジャーの求人が多いのは、 世田谷区練馬区大田区太田市江戸川区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

東京都の ケアマネジャーではどのサービス形態の求人が多い?

有料老人ホーム居宅介護支援事業所グループホーム小規模多機能特別養護老人ホーム などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

東京都の ケアマネジャーの求人の特徴は?

東京都ケアマネジャーの求人は、 社会保険完備の求人が多いのが特徴です。 次いで、介護支援専門員研修制度あり賞与あり資格取得支援ありの求人が多い傾向にあります。

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