サービス提供責任者は、訪問介護において利用者の希望を聞き、ケアマネジャーのケアプランをもとに計画を立て、ホームヘルパーの勤務管理などを行います。パート・アルバイトでの求人情報より、正社員での求人が多くなっています。各種待遇の他にも手当が出る事業所もあり、実務経験者は歓迎されることが多いです。サービス提供責任者になるには条件があり、介護福祉士や実務者研修修了などの資格が必要です。施設によっては普通自動車免許が求められる場合もあります。なお、2018年度の介護報酬改定より、介護職員初任者研修修了者（旧ヘルパー2級）はサービス提供責任者の任用要件から外れたので、注意が必要です。仕事内容としては、ケアマネジャーによるケアプランを基に計画書を作成し、計画の通りに介護サービスが提供できるように調整を行うのが主な業務です。具体的には利用者の自宅に伺い、要介護度の確認や介護してほしいことの希望、相談などを聞いた上で的確な介護計画書を作成します。なお、利用者やその家族から意見や要望の変更、要介護度の変更などがあれば、その都度、計画書の作り直しを行う場合もあり、ケアマネジャーとホームヘルパーの調整を行う重要なポジションでもあります。勤務時間や休日は事業所によって異なりますがフルタイムでの勤務が一般的で、シフトにより出勤日が決まる場合が多いようです。基本的に夜勤がない勤務が多いですが、人手不足の際にはホームヘルパーの代わりに介護の業務を行うこともあります。月給は資格取得が簡単ではないこともあり、ホームヘルパーの給与と比べると高めです。計画書作成の他にも、利用者により良い介護サービスを提供するために、自分が作成したプランに基づいたホームヘルパーの配置指定を行ったり、時にはホームヘルパー育成のための支援をしたり相談に乗ることもあります。利用者や介護職の方達と信頼関係を築くことや、ホームヘルパーが成長していく姿に喜びを感じる方に向いている職種です。

熊本県の介護職・ヘルパーの求人情報を掲載しております。熊本県も他地域と同様、高齢化が進んでおり100歳以上の高齢者も年々増加しているため、介護の現場で働く人材の確保が求められています。熊本県内の介護職の給与は、直接雇用の平均月収が約20万円となっています。熊本県の介護事業における求人は、介護職・ヘルパーが最も多く約8割を占めています。サービス形態別に求人動向を見ると、有料老人ホームの求人が最も多く全体の約3割となっています。その他、訪問サービス、デイサービス、特別養護老人ホームの求人も多い傾向です。入居型施設と通所型施設、それぞれの仕事内容と働き方をチェックして、あなたのスキルやライフスタイルに合った介護のお仕事を探してみましょう。

熊本県は、九州地方の中央の西側に位置しており、県の面積の約6割を森林が占め、山や渓谷、有明海などの自然に恵まれた地域です。また、特産品が豊富にある地域でもあり、独自の食文化を持っています。「名水100選」にも選ばれるほど水資源にも恵まれており、熊本城や美術館などの文化財も豊富です。熊本県は九州地方では2番目に人口が多く、2018年時点での人口は175.7万人で、そのうち約4割が熊本市に集中しています。熊本県の人口のうち65歳以上の高齢者の人口は53.7万人で、高齢化率は30.6%です（2018年総務省統計局の統計データより）。高齢者のうち要支援・要介護認定を受けている人は110,037人で、要支援・要介護認定率は約20.5%となっています。熊本県においても、高齢者、特に75歳以上の後期高齢者の人口増加が続いており、地域で暮らす高齢者が安心して暮らせるために、介護業界での人材確保が課題となっています。介護職、ヘルパーの仕事内容は有料老人ホームでの食事や入浴、排せつの介助などです。部屋の掃除や利用者の散歩の付き添い、移動の介助などを行う場合もあります。また、利用者やその家族の相談や連絡などを担う生活指導員や、利用者の身体状況に合わせた献立や調理を行う栄養士業務を募集している施設など、多様な職種での求人があります。未経験の方の応募も可能ですが、介護福祉士などの資格を持つ方や経験者は歓迎されます。熊本市を中心に、広いエリアで募集があり、パートや正社員、派遣など雇用形態も様々用意されています。施設での勤務や訪問サービスなど勤務形態も多様ですので、自分に合った求人を比較してお仕事探しをしてみましょう。

熊本県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は256万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1207円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1460円となっています。