4件
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山形県酒田市 |
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酒田駅から4.3km、車で11分 |
応募条件 |
理学療法士、作業療法士、言語聴覚士等 |
仕事内容 |
訪問看護ステーションにおける業務及びそれに付帯する業務一式 ・在宅訪問によるリハビリテーション業務 ※訪問エリアは主に、酒田市、庄内町、三川町となります。 ・計画書・報告書など運営上必要な書類の作成 変更範囲:会社の定める業務 |
給与 |
月給242,512円~311,800円 正社員/月給 ・基本給 194,000円~258,000円(月平均労働日数20.1日) ・資格手当 30,000円~30,000円 ・固定残業代 あり 18,512円~23,800円 【固定残業代に関する特記事項】 ・時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、10時間を超える時間外労働は追加で支給。 その他の手当等付記事項 ・休日訪問手当 1,250円~3,750円/件 ・役職手当 ・勤続手当 ・車両借り上げ費 10,000円 ・通勤手当実費支給(上限あり)月額15,000円 ・昇給(前年度実績) あり 1月あたり1,000円~2,000円(前年度実績) ・賞与(前年度実績) あり 年1回 50,000円~(前年度実績) ・年齢制限 あり ・年齢制限範囲 ~59歳 ・年齢制限該当事由 定年を上限 ・年齢制限の理由 定年が60歳のため59歳以下の方を募集 ・マイカー通勤可(駐車場あり) ・転勤なし ・受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) ・年間休日123日 ・休日 土曜日、日曜日、祝日、その他 ・週休二日制 毎週 ・その他の休日 年末年始休暇12/30~1/3、夏季休暇3日、誕生月休暇1日、慶弔休暇 ・年次有給休暇6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ・時間外労働時間あり月平均時間外労働時間5時間 ・36協定における特別条項 あり 【特別な事情、期間等】 ・緊急性の伴う臨時の受注対応。 1日6時間、5回を限度として月82時間まで、年間650時間までできる。 ・加入保険雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・退職金共済未加入 ・退職金制度なし ・定年制あり(定年年齢一律60歳) ・再雇用制度あり(上限年齢上限65歳まで) ・勤務延長なし ・入居可能住宅なし ・利用可能な託児所なし ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績なし ・看護休暇取得実績なし ・UIJターン歓迎 ・労働組合なし ・職務給制度なし ・復職制度なし ・試用期間あり(3ヶ月)試用期間中の労働条件:異なる ・試用期間中の労働条件の内容 試用期間中は総支給額の90%支給(だだし通勤手当を除く) ・ユニフォーム貸与します。 ・休憩室、更衣スペースあり。 |
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山形県酒田市 |
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酒田駅から4.3km、車で11分 |
応募条件 |
理学療法士、作業療法士、言語聴覚士等 |
仕事内容 |
訪問看護 ・作業療法士 ・正社員 ・土日祝休み ・年間休日123日 ・酒田市あきほ町 訪問看護ステーションにおける業務及びそれに付帯する業務一式 ・在宅訪問によるリハビリテーション業務 ※訪問エリアは主に、酒田市、庄内町、三川町となります。 ・計画書・報告書など運営上必要な書類の作成 変更範囲:会社の定める業務 |
給与 |
月給242,512円~311,800円 正社員/月給 ・基本給 194,000円~258,000円(月平均労働日数20.1日) ・資格手当 30,000円~30,000円 ・固定残業代 あり 18,512円~23,800円 【固定残業代に関する特記事項】 ・時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、10時間を超える時間外労働は追加で支給。 その他の手当等付記事項 ・休日訪問手当 1,250円~3,750円/件 ・役職手当 ・勤続手当 ・車両借り上げ費 10,000円 ・通勤手当実費支給(上限あり)月額15,000円 ・昇給(前年度実績) あり 1月あたり1,000円~2,000円(前年度実績) ・賞与(前年度実績) あり 年1回 50,000円~(前年度実績) ・年齢制限 あり ・年齢制限範囲 ~59歳 ・年齢制限該当事由 定年を上限 ・年齢制限の理由 定年が60歳のため59歳以下の方を募集 ・マイカー通勤可(駐車場あり) ・転勤なし ・受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) ・年間休日123日 ・休日 土曜日、日曜日、祝日、その他 ・週休二日制 毎週 ・その他の休日 年末年始休暇12/30~1/3、夏季休暇3日、誕生月休暇1日、慶弔休暇 ・年次有給休暇6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ・時間外労働時間あり月平均時間外労働時間5時間 ・36協定における特別条項 あり 【特別な事情、期間等】 ・緊急性の伴う臨時の受注対応 1日6時間、5回を限度として月82時間まで、年間650時間までできる。 ・加入保険雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・退職金共済未加入 ・退職金制度なし ・定年制あり(定年年齢一律60歳) ・再雇用制度あり(上限年齢上限65歳まで) ・勤務延長なし ・入居可能住宅なし ・利用可能な託児所なし ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績なし ・看護休暇取得実績なし ・UIJターン歓迎 ・労働組合なし ・職務給制度なし ・復職制度なし ・試用期間あり(3ヶ月)試用期間中の労働条件:異なる ・試用期間中の労働条件の内容 試用期間中は総支給額の90%支給(だだし通勤手当を除く) ・ユニフォーム貸与します。 ・休憩室、更衣スペースあり。 |
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山形県酒田市 |
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酒田駅から4.3km、車で11分 |
応募条件 |
理学療法士、作業療法士、言語聴覚士等 |
仕事内容 |
短時間パート ・訪問看護ステーションの理学療法士 ・週1日からご相談可 ・酒田市あきほ町 訪問看護ステーションにおける業務全般 ・在宅訪問によるリハビリテーション業務およびそれに付帯する一切の業務 ※訪問エリアは、主に酒田市、庄内町、三川町となります。 ・計画書、報告書など運営上必要な書類の作成 変更範囲:変更なし |
給与 |
時給1,600円~2,000円 パート社員/時給 ・基本給 1,600円~2,000円 ・固定残業代 なし ・通勤手当実費支給(上限あり) ・昇給(前年度実績) あり 1時間あたり100円~(前年度実績) ・賞与(前年度実績) なし ・マイカー通勤可(駐車場あり) ・転勤 なし ・受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) ・休日 土曜日、日曜日、祝日、その他 ・週休二日制 毎週 ・その他の休日 年末年始休暇12/30~1/3 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与いたします。 ・時間外労働時間 なし ・36協定における特別条項 あり 【特別な事情、期間等】 ・緊急性の伴う臨時の受注対応 1日6時間、5回を限度として月82時間まで、年間650時間までできる。 ・加入保険 労災保険 ・退職金共済未加入 ・退職金制度なし ・定年制なし ・再雇用制度 なし ・勤務延長 なし ・入居可能住宅なし ・利用可能な託児所なし ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績なし ・看護休暇取得実績なし ・UIJターン歓迎 ・労働組合なし ・職務給制度 なし ・復職制度なし ・試用期間あり(3ヶ月)試用期間中の労働条件:異なる ・試用期間中の労働条件の内容 試用期間中は時給1,400円となります。 ・ユニフォーム貸与します。 ・休憩室、更衣スペースあり。 |
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山形県酒田市 |
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酒田駅から4.3km、車で11分 |
応募条件 |
理学療法士、作業療法士、言語聴覚士等 |
仕事内容 |
訪問看護ステーションの作業療法士 ・パート ・週1日2時間からご相談可 ・土日祝休み ・酒田市あきほ町 訪問看護ステーションにおける業務全般 ・在宅訪問によるリハビリテーション業務およびそれに付帯する一切の業務 ※訪問エリアは、主に酒田市、庄内町、三川町となります。 ・計画書、報告書など運営上必要な書類の作成 変更範囲:変更なし |
給与 |
時給1,600円~2,000円 パート社員/時給 ・基本給 1,600円~2,000円 ・固定残業代 なし ・通勤手当実費支給(上限あり) ・昇給(前年度実績) あり 1時間あたり100円~(前年度実績) ・賞与(前年度実績) なし ・マイカー通勤可(駐車場あり) ・転勤 なし ・受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) ・休日 土曜日、日曜日、祝日、その他 ・週休二日制 毎週 ・その他の休日 年末年始休暇12/30~1/3 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与いたします。 ・時間外労働時間 なし ・36協定における特別条項 あり 【特別な事情、期間等】 ・緊急性の伴う臨時の受注対応 1日6時間、5回を限度として月82時間まで、年間650時間までできる。 ・加入保険 労災保険 ・退職金共済未加入 ・退職金制度なし ・定年制なし ・再雇用制度 なし ・勤務延長 なし ・入居可能住宅なし ・利用可能な託児所なし ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績なし ・看護休暇取得実績なし ・UIJターン歓迎 ・労働組合なし ・職務給制度 なし ・復職制度なし ・試用期間あり(3ヶ月)試用期間中の労働条件:異なる ・試用期間中の労働条件の内容 試用期間中は時給1,400円となります。 ・ユニフォーム貸与します。 ・休憩室、更衣スペースあり。 |
リハビリ・機能訓練職とは施設や訪問リハビリの利用者に対して、日常生活を自分自身でおこなえるように訓練を提案し指導する専門職です。特別養護老人ホームやデイサービスでは、そうした機能訓練指導員を一人以上配置することが義務付けられています。リハビリ・機能訓練職として仕事をするためには資格が必要です。理学療法士・作業療法士・言語聴覚士などの資格が求められ、条件となる資格のいずれかを持っていなければいけません。利用者に対する訓練は、リハビリ・機能訓練職が指導しておこなわなければなりませんが、事業所のレクリエーションやイベントなどのプログラムの一つとして実施する場合は、介護スタッフだけでも大丈夫なケースもあります。仕事の内容としては、利用者一人ひとりに合わせた歩行訓練および筋力トレーニングの実施をはじめ、運動プログラムや訓練の内容を記載した機能訓練計画書の作成、同じ事業所で働く介護スタッフにむけた利用者の介助に関する提案と指導などがあります。多数の介護施設などでリハビリ・機能訓練職の募集を行っており、雇用形態としては正社員・正職員として募集している求人情報が最も多いです。正社員・正職員の場合、給与の平均は約20万円、勤務時間は9時から18時などの日勤が主であるため夜勤などはほとんどの場合発生しません。パート・アルバイトとして募集している施設もあり、このときの平均的な時給は約1,500円です。正社員・正職員と同じく夜勤は原則ありません。
山形県の介護に関する求人をご紹介しています。山形県の介護事業における求人では介護職・ヘルパーの求人が最も多く、約8割を占めています。サービス形態別に求人動向を見ると、訪問サービスでの求人が最も多く約7割を占めています。地域で暮らす要介護者が増加傾向をたどっていることから、山形県では訪問介護や訪問入浴と言った各種訪問サービスに従事するヘルパーの需要が増大しています。
山形県は20年以上にわたって人口減少傾向が続いていて、現在の総人口は約109.0万人です。65歳以上の高齢者人口は約35.8万人で、高齢化率は32.9%となっています(2018年総務省統計局の統計データより)。高齢者のうち半数以上を75歳以上の後期高齢者が占めており、今後ますます介護に従事する人材は求められていくでしょう。65歳以上の高齢者のうち、要支援・要介護認定を受けている人は65,709人で、要支援・要介護認定率は18.3%です。山形県では要支援・要介護認定者3.6人あたりに介護福祉士1人が介護業界に従事しており、全国でも高い充足率となっています。大多数の事業所が介護に関連する専門資格の所有者を歓迎しているため、介護福祉士や介護職員初任者研修を取得している方は、好条件で働ける可能性が高いです。また、キャリア形成をサポートする体制を整えている事業所が増えてきているので、働きながら資格取得を目指せます。介護求人ナビでは、訪問介護だけでなくグループホームや老人保健施設などさまざまな施設形態の求人を掲載中。希望条件やこだわり条件を設定して自分の希望に合った求人を検索できます。
山形県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は282万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1192円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1438円となっています。
山形県で 理学療法士の求人が多いのは、 酒田市 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
訪問看護 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
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