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ヒューマンライフケア大蓮の湯[東大阪市] の介護職・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報 東大阪市大蓮東/近場で便利!介護パート募集!働きやすさとやりがいが揃った職場です。

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この求人の特長はココ!

特徴
日曜お休みのお仕事です!
特徴
駅近で通勤便利!バイク・自転車通勤OK!
特徴
社内資格制度や研修も充実!
パート・アルバイト 介護職・ヘルパー デイサービス
応募要件
▼年齢
・不問

▼必須資格
・不問
※介護初任者研修以上の方は歓迎
※普通自動車免許(AT限定可)がある方は尚歓迎(軽または普通自動車での送迎運転業務)

▼必須経験
・未経験者も経験者も大歓迎!(しっかりした研修制度でサポートします)
仕事内容
利用者様の「その人らしい生活」を支え、笑顔を届けるお仕事です。
経験者はもちろん、未経験の方も丁寧な研修とフォローでしっかりサポートします!

▼仕事内容
・レクリエーションや季節イベントの実施(利用者様と一緒に楽しめる時間を提供します)
・介護業務全般、および送迎業務(運転または乗降介助を担当します)
・各種記録業務(PC・タブレットを使用。専用アプリで業務効率化を推進しています)

▼ご利用者の状況(当社デイサービス事業の平均)
・要介護の平均介護度:2.1(要支援の比率も高く、イベントが多彩です)
・一日の平均利用者数:15名〜28名
・送迎範囲:片道20分程度(送迎車は衝突防止装置やカーナビ付きで運転も安心!)
給与
▼保有資格別
時給1,195円~(介護福祉士)
時給1,165円~(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修)
時給1,155円~(初任者研修/ヘルパー2級)
時給1,145円~(無資格)
※処遇改善手当(135円/時)含む

▼その他手当(別途支給)
・祝日時給25%UP
・年末年始手当(12/30~1/3期間、基本時給25%UP)
・社内認定資格手当(最大+40円/時)
・時間外手当(1分単位)

この求人の特長はココ!

特徴

日曜お休みのお仕事です!

特徴

駅近で通勤便利!バイク・自転車通勤OK!

特徴

社内資格制度や研修も充実!

日勤のみ シフト応相談 週休2日 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 無資格可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問
日勤のみ シフト応相談 週休2日 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 無資格可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問
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東大阪市大蓮東/近場で便利!介護パート募集!働きやすさとやりがいが揃った職場です。

#「働きやすさ」と「やりがい」を両立できる職場です!
私たちは、スタッフ一人ひとりが安心して長く働ける環境を大切にしています。
『家から近い場所で安心して働きたい』『介護の仕事にやりがいを感じたい』『柔軟な働き方で家庭と両立したい』
そんなあなたの希望を叶える職場が、ここにあります!
さらに、独自の教育制度「ケアテクニカルマイスター」などを活用して、無理なく計画的にスキルアップが可能です。

#ヒューマンライフケアならではのスタッフ育成と教育制度
[1]採用時研修:会社理念やマナーを学ぶ基礎研修
[2]コンディションチェック:毎月の自己申告で本部が体調管理をサポート
[3]ケアテクニカルマイスター制度:知識・技術を学び、教えるスキルを認定(社内資格)
[4]認知症KAIGOマイスター制度:認知症の理解・対応技術を認定(社内資格)
[5]年間研修計画:本社計画に基づくスキルアップ支援
[6]資格取得支援制度:公的資格取得を全額補助や割引補助などで支援
[7]介護サービスマニュアル:ISO規準に基づく各種マニュアル

募集要項

職種

介護職員

雇用形態

パート

契約期間

詳細は面談時にお伝えします。

契約の更新の有無

詳細は面談時にお伝えします。

契約更新上限の有無と内容

詳細は面談時にお伝えします。

サービス形態

デイサービス

応募資格

▼年齢
・不問

▼必須資格
・不問
※介護初任者研修以上の方は歓迎
※普通自動車免許(AT限定可)がある方は尚歓迎(軽または普通自動車での送迎運転業務)

▼必須経験
・未経験者も経験者も大歓迎!(しっかりした研修制度でサポートします)

勤務先名

【ヒューマンライフケア大蓮の湯】介護職員×パート/ds074j09e03

勤務地

大阪府東大阪市大蓮東3丁目14番10号マンションSD 1階

最寄駅・アクセス 近鉄大阪線「久宝寺口」駅より徒歩9分/近鉄大阪線「弥刀」駅より徒歩10分
※バイク・自転車通勤OK
就業場所の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容 利用者様の「その人らしい生活」を支え、笑顔を届けるお仕事です。
経験者はもちろん、未経験の方も丁寧な研修とフォローでしっかりサポートします!

▼仕事内容
・レクリエーションや季節イベントの実施(利用者様と一緒に楽しめる時間を提供します)
・介護業務全般、および送迎業務(運転または乗降介助を担当します)
・各種記録業務(PC・タブレットを使用。専用アプリで業務効率化を推進しています)

▼ご利用者の状況(当社デイサービス事業の平均)
・要介護の平均介護度:2.1(要支援の比率も高く、イベントが多彩です)
・一日の平均利用者数:15名〜28名
・送迎範囲:片道20分程度(送迎車は衝突防止装置やカーナビ付きで運転も安心!)
仕事内容の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

給与

▼保有資格別
時給1,195円~(介護福祉士)
時給1,165円~(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修)
時給1,155円~(初任者研修/ヘルパー2級)
時給1,145円~(無資格)
※処遇改善手当(135円/時)含む

▼その他手当(別途支給)
・祝日時給25%UP
・年末年始手当(12/30~1/3期間、基本時給25%UP)
・社内認定資格手当(最大+40円/時)
・時間外手当(1分単位)

勤務時間
日勤のみ
日勤のみ
8:30~17:30(基本)※就労時間は業務シフト等により異なる。
時間外労働

詳細は面談時にお伝えします。

休日・休暇
週休2日
週休2日
週3~5日勤務
・シフト制
・有給休暇(午前のみ・午後のみの半日から取得可能)
・生理休暇
・介護休暇
・裁判員休暇
・出産休暇
・育児休暇
待遇 ・賞与(一時金)年2回(6月・12月)
・昇給年1回(4月)
・社会保険完備
・交通費規定内支給(上限50,000円/月)
└自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給(自家用車通勤が可能な施設に限る)
・車両手当(自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給)
・ライフイベント手当(勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大6万5000円の手当を支給)
└5,000円(産育休からの職場復帰)
└25,000円(保育園・幼稚園入園)
└15,000円(小学校入学)
└10,000円(中学校入学)
└10,000円(高校入学)
・正社員登用制度
・資格取得支援制度
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助制度
・慶弔見舞金制度(結婚/出産/傷病見舞/災害見舞品など)
・成功事例報奨金制度
・制服貸与
・スタッフ紹介制度(紹介者/被紹介者の双方に紹介手当支給)
・メンタルヘルスなどの相談窓口あり

【介護・福祉系資格を持っていない方へ】
入社後に「認知症介護基礎研修」を受講いただきます(自己負担なし!)

●認知症介護基礎研修とは?
認知症の方の介護を行う際に必要な知識やケアを学ぶための研修です。
研修は1日で修了でき、国の定めにより2024年4月から介護従事者の内「介護・福祉系資格」をお持ちでない方は受講が必須となります。
現在「介護・福祉系資格」をお持ちでない方でも入社後1年以内に受講すればOKなのでご安心ください。

●認知症介護基礎研修の受講費用は0円!(自己負担なし!)
講座受講日は勤務扱いになるので収入面の心配はなし!
交通費も支給致します。

その他、ヒューマンライフケアでは誰もが安心して働けるようにスタッフ育成に注力しております。
独自に開発した育成ツールを用いたスタッフ育成や、働いて感じる悩みや希望などについて上長が真剣に向き合う面談を定期的に実施。
また、どんな方でも一定の介護技術と知識が身につけられる社内認定資格制度も整っています。
受動喫煙対策について

あり(施設内禁煙)

試用期間
    3カ月
試用期間の待遇・その他

同条件

選考について

採用者メッセージ 職員がいて。ご利用者がいて。その真ん中には「笑顔」があって。
ヒューマンライフケアは関わる全ての人が笑顔であることを理念に介護施設を運営しています。当社の理念に共感し、ご応募いただけたなら嬉しいです。
応募方法 ■電話または「応募画面へ進む」ボタンよりご応募下さい。ご応募頂いた施設より、追って連絡致します。
■連絡が繋がりやすい曜日・時間帯などあればご記入下さい。
■携帯電話の番号を登録いただきますとSMSでご連絡させていたただくこともございます。
■原則6カ月以内の再応募はお断りしております。
選考プロセス ■採用までの流れ
【ステップ1】当サイトより応募またはお電話にて受付(コールセンターによる一次受けになります)
  ↓
【ステップ2】各施設の担当者(担当者の携帯電話または施設の電話番号)より3営業日以内にご連絡させていただきます。面接のご案内または見学の設定。
  ↓
【ステップ3】面接にお越しください。
  ↓
【ステップ4】採用決定!(採否については電話または郵送でご連絡させていただきます)

※結果については面接から7日以内にご連絡致します。
連絡先 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25
ヒューマンライフケア株式会社 本部/採用担当
(通話料無料!お気軽にご連絡下さい)
選考についての備考 エントリー

面接(事業所責任者)+適性検査

内定

※面接は、施設見学や適性検査などを含め90分程度となる場合があります。時間には余裕を持ってお越しください。

法人概要

法人名

ヒューマンライフケア株式会社

設立年月

2010年04月

代表者

瀬戸口信也

資本金

10,000,000円

従業員数

2,100人

事業内容

●介護事業
訪問介護
通所介護(デイサービス)
居宅介護支援(ケアプラン作成)
小規模多機能型居宅介護
特定施設入居者生活介護(介護付有料老人ホーム)
認知症対応型共同生活介護(グループホーム)

●子育て支援事業

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問い合わせる
0120-224-338 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません
※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません

最終更新日:2024/12/24

最終更新日:2024/12/24

ヒューマンライフケア大蓮の湯[東大阪市]の介護職・ヘルパー(パート)の求人・転職情報に関するよくある質問

【ヒューマンライフケア大蓮の湯】介護職員×パート/ds074j09e03[東大阪市]の介護職・ヘルパー(パート)の給料はどれくらいですか?

▼保有資格別
時給1,195円~(介護福祉士)
時給1,165円~(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修)
時給1,155円~(初任者研修/ヘルパー2級)
時給1,145円~(無資格)
※処遇改善手当(135円/時)含む

▼その他手当(別途支給)
・祝日時給25%UP
・年末年始手当(12/30~1/3期間、基本時給25%UP)
・社内認定資格手当(最大+40円/時)
・時間外手当(1分単位)

【ヒューマンライフケア大蓮の湯】介護職員×パート/ds074j09e03[東大阪市]の介護職・ヘルパー(パート)の勤務時間はどのようになりますか?

8:30~17:30(基本)※就労時間は業務シフト等により異なる。

【ヒューマンライフケア大蓮の湯】介護職員×パート/ds074j09e03の他の求人

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