◆要看護師資格（正看護師、准看護師） ※介護業界での勤務経験は問いません ・残業無しで働きたい方 ・夜間オンコール無しで仕事をプライベートはしっかり分けたい方

ベストライフは、全国約２００施設の「介護付き有料老人ホーム」を運営している会社です。 今回「ベストライフ横浜瀬谷」にて、看護師として勤務していただく方を募集します。 【お願いしたい業務】 ・健康管理業務（バイタルチェック等） ・なにかあった際の、提携医療機関への上申 ・配薬管理 ・訪問診療時の立会い ・医師の指示による医療行為（点眼、褥瘡の処置、ストーマケア、在宅酸素の管理　等） ・他、施設職員としての介護業務（食事介助、移動・移乗介助、入浴介助（外介のみ）等） 業務内容としては、ご入居者様の日々の健康管理業務、そしてなにかあった際の提携の医療機関への上申がメイン業務となります。 「今日は顔色が良くない」など、数値からは読み取れないような、些細な異変から体調の変化を読み取ってあげてください。 他、看護師さんにしかできない医療行為も対応頂きます。 ただ、介護付き有料老人ホームは治療の場ではなくあくまで生活の場です。 そのため医療行為はメインではないということをご理解下さい。 例えば、点滴が必要なご入居者様がいた場合、ご経験によっては点滴対応できる看護師さんもいらっしゃるかもしれません。 ただ弊社では、点滴が必要な際は提携の医療機関の看護師さんに来てもらい、対応していただく形をとっております。 また、弊社の看護師さんは全て９時～１８時の日勤帯のみの業務となります。 １８時～翌９時までの夜間帯に何かあった際は、提携の医療機関の看護師さんがオンコールを対応します。 仕事とプライベートはきっちり分けて働ける環境を用意しております。 【研修について】 入社から２か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。

①正看護師／月給２９万１０００円～３２万円＋皆勤手当１万円＋業績手当１万円 ②准看護師／月給２６万１０００円～２９万円＋皆勤手当１万円＋業績手当１万円 ※経験を考慮の上、決定します。 ※別途「入社お祝い金」支給（規定有）く各手当を含む

【下記いずれか必須】 ・正看護師 ・准看護師

有料老人ホームにおける健康管理業務を行っていただきます。 ・バイタルチェック等ご利用者の体調管理、介護職への指示・指導 ・服薬管理 ・インスリン注射、経管栄養処置等の医療行為 ・提携医療機関との連携 ・オンコール対応　など

時給1,716円～1,916円 <別途支給> オンコール手当：1,000円/日

■正看護師の資格をお持ちの方 □経験により優遇します◎ ■週4日以上勤務できる方 □土日祝日勤務可能の方優遇 ■学歴、職歴、年齢不問 □ブランクのある方、経験の浅い方もご相談ください

◆具体的には･･･ ・訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ・医療機器管理（人工呼吸器、輸液ポンプ等） ・創傷処置 ・医師指示による医療処置 ・喀痰吸引/清潔ケア/排泄ケア ・健康相談、生活指導、リハビリテーションなど介護事業所を兼務（1回～数回/月程度）し、 ・入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助等 ・訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携等

【日勤帯】 ・時給2300円～時給2500円 【夜勤帯】 ・一夜勤当たり42100円～45000円 ◆別途手当 ・昇給あり ・残業手当 ・交通費全額支給

正看護師　必須

【業務内容】 アズハイムの看護師は、往診が中心の業務とフロアラウンドが中心の業務に分かれています。今回は主に、日常生活の健康管理や処置等、フロアラウンドが中心のお仕事です。 家庭と両立しながら、無理のない範囲で勤務していただけます！ ・バイタル測定 ・軟膏塗布 ・服薬管理 ・ストマ交換 ・胃ろう処置 ・受診対応 ・往診対応(応相談) ・必要に応じたケア業務サポー **オンコールについて** 当番制でひと月10～15回程度。一通りの業務が把握できる頃(入社2～3カ月後)から開始しています。※経験によってオンコール開始時期は異なります コールが鳴るのは、4～5回に1回程度となります。出動はご入居者の状態にもよりますが、半年に1回あるかないかです。

月給355,000円～（※資格手当・オンコール手当（15回）・特別手当含む） ＋交通費規定内全額支給 【モデル給与】 ■正看護師、世帯主、オンコール15回の場合 　　 月給：365,000円 【手当内訳】 資格手当 15,000円～30,000円（保有資格による） 特別手当 10,000円～15,000円 住宅手当　10,000円(世帯主の場合) オンコール手当 1,000円/1回（15回想定） ※経験等による

正看護師 臨床経験3年以上 ◇がん看護、難病の方のケア、看取り経験ある方歓迎！ 入社される方の多くがホスピス型住宅・訪問看護未経験者です。

ホスピス住宅内の訪問看護。 バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、入浴介助、体位変換、ストーマ管理など 【訪問件数】 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件 ※お一人に対して1日3回程度訪問します。 ※訪問ルートが決まっており、それに沿って訪問していきます。 【看護記録】 iPadでの入力（訪問時間内での記録を推奨しています） カナミックを使用 ★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときにはすぐに相談することができます。 ★訪問診療医と24時間連携 ★1人ではなくチームで「看取り」を行いますので、初めての方もご安心ください。

月給349,500円～384,000円 ■月給内訳 基本給：271,000円～305,500円 処遇改善代替手当：16,000円 訪問看護ベースアップ評価料等手当：2,500円 夜勤手当：15,000円/回（月4回想定） ※同行夜勤は夜勤手当の50％支給（期間1週間～2か月） ■賞与：年2回（基本給2.74ヶ月※前年度実績） ＜想定年収＞賞与込み、夜勤月4回 年収493万円～544万円

■正看護師の資格をお持ちの方 □経験や資格により優遇します◎ ■週3日以上勤務できる方 □学歴、職歴、年齢不問 ■ブランクのある方、経験の浅い方もご相談ください！

◆主な業務内容 ・健康管理業務（バイタル確認等） ・服薬管理、処置 ・入退院、通院時のサポート ・看護記録の作成（PC・タブレット）など。 ◆フォロー体制 社内メンバーは業界経験者が9割以上！ 人財サービス業で培った経験を活かし、 就業前の不安な時期や就業後のお困りごとも しっかりとサポートします！

◆給与例 ・正看護師：時給2300円～2400円 ・准看護師：時給2100円～2200円 ※経験に応じて優遇します ◆月給例　※正看護師、当社勤続6ヵ月の場合 時給2400円×8時間×22日=422400円

正看護師

ご入居者の健康管理全般を担当してもらいます。バイタルチェックはもちろんのこと、見て聞いて触れて、体調の変化やいつもと違う点などがないかをチェックしたり、気になる点をドクターに相談したりします。また、内服薬の管理や慢性的な疾患等の処置もおこなっていただきます。

月給 362,300円～394,600円 ＜内訳＞ ・基本給　：222,300円～254,600円(経験等考慮し決定致します) ・資格手当：100000円(正看護師) ・夜勤手当：40000円(夜勤5回の場合) 【その他手当】 夜勤手当8000円/回 住宅手当(関東エリア10000円) 家族手当(配偶者8000円/子3000円) 勤続給(4000～17000円) 固定残業代なし 賞与2回(前年実績1.36ヶ月)/昇給1回

正看護師、准看護師の資格をお持ちの方

■業務内容 特別養護老人ホームでの看護業務全般 ・バイタルチェックなどの健康管理及び記録 ・医療機関への連絡調整及び受診対応 ・経管栄養・じょくそう等の医療処置など ※眠りSCANやiPadの導入で職員の負担を軽減します。 ※オンコール対応はありません

■給与 基本給：228,000～320,000円 諸手当 特定処遇等手当：2,000～8,000円 職能手当：20,000円 別途手当 資格手当：5,000円（正看護師） 月給：250,000～348,000円

◇正看護師 ◇准看護師 ※上記、いずれかの資格をお持ちの方。 実務経験者（年数不問）

《有料老人ホームのご入居者に対する看護業務》 ◇健康管理 ◇受診対応 ◇訪問診療対応　など ≪施設看護の魅力≫ ◇「治療の場」ではなく「生活の場」 →治療よりもケアを優先する為、ご入居者とゆっくりと向き合いながら看護を提供することができます♪ ◇チームケアの充実 →看護師の他、介護士、介護支援専門員、生活相談員、機能訓練指導員など、様々な職種が協力しあいご入居者の生活を支えています♪ お一人おひとりのご入居者とゆっくりと向き合いたい方にお勧めの職場です。 ぜひお気軽にお問合せ下さい。

◇正看護師：1,820円〜 ◇准看護師：1,720円〜 ※経験・能力を考慮いたします。

【資格】正看護師、又は准看護師 【経験】不問 ＊中高齢者ＯＫ、経験者歓迎

◆有料老人ホームにおける日々の看護業務。 ◆お薬の管理やご入居者様のバイタルチェックなどの健康管理が主な業務になります。 ◆身体介助などの介護業務は介護スタッフが専任している為、おむつ交換などの介護業務はありません。 ◆ゆったり、丁寧に心を込めてご入居者様に接することができます。 ◆主治医や提携医療機関による医療のバックアップ体制が充実しているので、オンコールはありません。

【月給】345000円〜365000円 上記金額　夜勤5回勤務の場合 ◆給与額 正看護師　月額36.5万円~ 准看護師　月額34.5万円~ ※夜勤手当 9,000円/回 ◆経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。 　 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回※会社規定あり ◆社会保険各種完備 ◆福利厚生

■正看護師、准看護師の資格をお持ちの方 □経験や資格により優遇します◎ ■週4～5日以上勤務できる方（毎週5日勤務もOKです！） □学歴、職歴は一切不問です！ ■ブランクのある方、経験の浅い方もご相談ください！

◆主な業務内容 ・健康管理業務（バイタル確認等） ・服薬管理、処置 ・入退院、通院時のサポート ・看護記録の作成（PC・タブレット）など。 ◆フォロー体制 社内メンバーは業界経験者が9割以上！ 人財サービス業で培った経験を活かし、 就業前の不安な時期や就業後のお困りごとも しっかりとサポートします！

【派遣社員】 ・正看護師：時給2300円～2500円 ・准看護師：時給2000円～2100円 ※資格、経験に応じて優遇します ◆月給例　※正看護師、当社勤続3ヵ月の場合 時給2300円×8時間×22日=月給404800円

【下記いずれか必須】 ・正看護師 ・准看護師

有料老人ホームにおける健康管理業務を行っていただきます。 ・バイタルチェック等ご利用者の体調管理、介護職への指示・指導 ・服薬管理 ・インスリン注射、経管栄養処置等の医療行為 ・提携医療機関との連携 ・オンコール対応　など

時給1,716円～1,916円 <別途支給> オンコール手当：1,000円/日

【資格】正看護師、又は准看護師 【経験】不問 ＊中高齢者ＯＫ、経験者歓迎

◆有料老人ホームにおける日々の看護業務。 ◆お薬の管理やご入居者様のバイタルチェックなどの健康管理が主な業務になります。 ◆身体介助などの介護業務は介護スタッフが専任している為、おむつ交換などの介護業務はありません。 ◆ゆったり、丁寧に心を込めてご入居者様に接することができます。 ◆主治医や提携医療機関による医療のバックアップ体制が充実しているので、オンコールはありません。

【月給】355000円〜375000円 上記金額　夜勤5回勤務の場合 ◆給与額 正看護師　月額37.5万円~ 准看護師　月額35.5万円~ ※夜勤手当 9,000円/回 ◆経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。 　 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回※会社規定あり ◆社会保険各種完備 ◆福利厚生

◆正看護師のお資格をお持ちの方 年齢・学歴・職歴不問です

＜お仕事内容詳細＞ ◆具体的には･･･ ・訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ・医療機器管理（人工呼吸器、輸液ポンプ等） ・創傷処置 ・医師指示による医療処置 ・喀痰吸引/清潔ケア/排泄ケア ・健康相談、生活指導、リハビリテーションなど介護事業所を兼務（1回～数回/月程度）し、 ・入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助等 ・訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携等

【日勤】 ・時給2300円～2500円 【夜勤】 ・一夜勤当たり43500円～45300円 ※経験に応じて優遇します

■正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ◎土日に勤務いただける方歓迎！ ◎年齢不問

～主なお仕事～ ・ご入居者さまの健康管理 ・急変時の対応 ・往診医や薬剤師との連携 ・服薬管理 ・医療行為 インスリン注射、血糖測定、経管栄養、ＣＶポート、気管内吸引、在宅酸素の管理、ストマ管理、導尿・バルーンカテーテル管理(※カテーテル交換は女性のみ) ドレーン管理(PTCD、腎瘻、膀胱瘻等)、麻薬の管理　など ・食事介助や排泄介助、入浴介助などの療養上の対応 ・サービス記録　など 治療が目的ではなく、ご入居者さまが望む生活を送れることを目指し、暮らしに寄り添う看護を提供します。 入居者情報（生活歴・家族歴・疾病・ADL・生活習慣など）をアセスメントやケアに生かし、他職種と協働することで健康に生活できるようサポートしていただくお仕事です。

【正看護師】 時給1,635円～1,755円 【准看護師】 時給1,335円～1,455円 ※各種手当込 ※時給は経験により異なる

【資格】正看護師、又は准看護師 【経験】不問 ＊中高齢者ＯＫ、経験者歓迎

※この施設には夜間帯の看護配置がありません。 ◆有料老人ホームにおける日々の看護業務。 ◆お薬の管理やご入居者様のバイタルチェックなどの健康管理が主な業務になります。 ◆身体介助などの介護業務は介護スタッフが専任している為、おむつ交換などの介護業務はありません。 ◆ゆったり、丁寧に心を込めてご入居者様に接することができます。 ◆主治医や提携医療機関による医療のバックアップ体制が充実しているので、オンコールはありません。

【月給】300000円〜320000円 ※この施設には夜間帯の看護師配置はありません。 ◆給与額 正看護師　月額32万円~ 准看護師　月額30万円~ ◆経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。 　 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回※会社規定あり ◆社会保険各種完備 ◆福利厚生

【資格】正看護師、又は准看護師 ＊中高齢者ＯＫ、経験者歓迎

◎夜勤に通常より多く入っていただきます（通常より夜勤に多く入る事が出来ます） ◆有料老人ホームにおける夜勤帯の看護業務。 ◆お薬の管理やご入居者様のバイタルチェックなどの健康管理が主な業務になります。 ◆身体介助などの介護業務は介護スタッフが専任している為、おむつ交換などの介護業務はありません。 ◆夜勤帯は介護職2~3名と一緒に業務を行います。 ◆救急搬送時の同伴などはありません。 ◆主治医や提携医療機関によるバックアップ体制が充実しているので夜間帯でもドクターの指示を直ぐに仰ぐ事が出来ます。

【月給】390000円〜410000円 上記金額　夜勤10回勤務した場合 ◆給与額 正看護師　月額41万円~ 准看護師　月額39万円~ ※夜勤手当 9,000円/回 ◆経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。 　 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回※会社規定あり ◆社会保険各種完備 ◆福利厚生　

・正看護師 ・准看護師 学歴・職歴・年齢不問 経験により優遇します◎ フリーター・主婦（夫）歓迎

◆主な業務内容 ・食事介助・見守り ・バイタルチェック ・各フロアでの処置 ・入浴介助時の観察、処置等 ・看護記録の作成（PC・タブレット）など 　　　　　　　　　　　　　　　　　　etc... ◆フォロー体制 社内メンバーは業界経験者が9割以上！ 人財サービス業で培った経験を活かし、 就業前の不安な時期や就業後のお困りごとも しっかりとサポートします！

〈お時給〉 ・正看護師：時給2,200円～2,400円 ・准看護師：時給2,000円～2,200円 ◆お資格・ご経験により優遇いたします 〈別途手当〉 ・昇給あり ・残業手当 ・交通費規定内支給 ・健康診断補助あり 〈月給例〉※正看護師、当社勤続6ヵ月の場合 時給2,300円×8時間×22日=404,800円

正看護師　必須

【業務内容】 アズハイムの看護師は、往診が中心の業務とフロアラウンドが中心の業務に分かれています。今回は主に、日常生活の健康管理や処置等、フロアラウンドが中心のお仕事です。 家庭と両立しながら、無理のない範囲で勤務していただけます！ ・バイタル測定 ・軟膏塗布 ・服薬管理 ・ストマ交換 ・胃ろう処置 ・受診対応 ・往診対応(応相談) ・必要に応じたケア業務サポート 【アズハイムで働く魅力ポイント】 ・日勤のみ、オンコール無 ・産休・育休制度　取得実績あり ・施設未経験、ブランクのある方も大歓迎 【こんなスタッフが活躍中】 アズハイムには施設看護経験者ではなく、病院勤務経験者も多く在籍をしています。 病院では知ることのできない、「退院後のその先から、最期まで一人ひとりと深く関わりたい」そんな想いを持って、転職をされた方が活躍をしています。

時給：2,000円~ +交通費規定内全額支給 【モデル給与】 正看護師保有・1日8時間・週5日勤務の場合 月給：320,000円

【下記いずれか必須】 ・正看護師 ・准看護師 【あれば尚可】 臨床経験3年以上

有料老人ホームにおける健康管理業務を行っていただきます。 ・バイタルチェック等ご利用者の体調管理、介護職への指示・指導 ・服薬管理 ・インスリン注射、経管栄養処置等の医療行為 ・提携医療機関との連携 ・オンコール対応　など

月給29万800円～34万2,800円 ・基本給 170,000円～175,000円 ・地域手当 20,000円 ・業態手当 2,800円 ・資格手当　（准看護師65,000円、正看護師95,000円） ・時間外特別調整手当 33,000円（14～17時間分の見込み残業。超過分別途支給） ・特定処遇改善加算手当 0円～17,000円 【別途支給】 ・オンコール手当　1,000円/回

■正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 □経験により優遇します◎ ■夜勤週1回～勤務できる方 □臨床経験または施設経験が1年以上ある方 ■学歴、職歴、年齢不問

◆主な業務内容 ・健康管理全般 ・服薬管理 ・医療処置 ・夜間の巡回業務 ・緊急時の対応 ・記録の作成（PC・タブレット）

◆夜勤1回につき28000円～30000円 └資格や経験に応じて決定します 昇給年1回 賞与(寸志)年2回 ※業績、勤務実績による ※通勤交通費実費支給 ※試用期間3ヶ月（条件変更なし）

■正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

デイサービスは趣味活動や交流、リハビリ、入浴などをしていただく日帰りの介護サービスです。 日勤のみのお仕事となります。 ～主なお仕事～ ・バイタルチェック（入浴の可否決定や病院受診の要否の判断） ・服薬管理・介助 ・医療行為（インスリン注射、バルーンカテーテルの管理、胃ろう管理、褥瘡や創部の処置など） ※点滴や採血などの治療行為を行うことはありません ・個別機能訓練指導 ・サービス記録 ご利用者さまが安心してご自宅での生活を継続できることを目指し、日常生活に必要な機能維持・向上ができるよう看護を提供します。 バイタルチェックや服用する薬の管理、入浴などの生活援助を行うことで健康状態を確認し、また、機能訓練指導員として個別支援計画に基づいて機能訓練をサポートします。 □■---　管理者から応募者のみなさまへ　---■□ 当事業所は、若い世代の方も多く、コミュニケーションが活発なところが特徴です。 話しやすい環境や、意見を言いやすい関係性づくりを心がけています。 子育て中の方も活躍してくれていて、サポート体制もしっかり整っています。 デイサービスの目の前がバス停なので、通勤がしやすく、近くには買い物できる場所も多いので、便利なところで仕事ができている、という職員さんからの声もありました。 相談や見学のみも受け付けています。ぜひ一度お問合せください！ □■-----------------------------------------■□

【正看護師】 月給：280,000円～315,300円 年収例：389万円～438万円 【准看護師】 月給：254,300円～289,600円 年収例：353万円～402万円 【賞与】あり（年2回） ※月給は精皆勤手当、職務手当等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

【資格】正看護師、又は准看護師 【経験】不問 ＊中高齢者ＯＫ、経験者歓迎

※この施設には夜間帯の看護配置がありません。 ◆有料老人ホームにおける日々の看護業務。 ◆お薬の管理やご入居者様のバイタルチェックなどの健康管理が主な業務になります。 ◆身体介助などの介護業務は介護スタッフが専任している為、おむつ交換などの介護業務はありません。 ◆ゆったり、丁寧に心を込めてご入居者様に接することができます。 ◆主治医や提携医療機関による医療のバックアップ体制が充実しているので、オンコールはありません。

【月給】350000円〜400000円 ※この施設には夜間帯の看護師配置はありません。 ◆給与額 正看護師　月額40万円~ 准看護師　月額35万円~ ◆経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。 　 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回※会社規定あり ◆社会保険各種完備 ◆福利厚生

看護師 准看護師

【１日の業務の流れ】 ※勤務は交代制　 7：00～バイタルチェック、血糖測定・インシュリン注射　 7：30～朝食時の見守り、経管栄養、服薬のセッティング、朝食時の配薬　 9：00～申し送り参加、業務調整・確認、お客様対応 点眼などの医療処置対応、入浴に伴う処置（入浴がある場合）　 11：00～血糖検査・インシュリン注射　 12：00～昼食時の見守り ※交代で昼食休憩　 15：00～記録の作成　 17：00～申し送り参加、血糖検査・インシュリン注射　 18：00～夕食時の見守り、経管栄養、夕食時の服薬管理　 19：00～全フロアー巡視（最終確認） ※ カッコ内の内容は日によって異なります。 ※ 上記内容は基本的な流れになっており、各施設により違いがあります。 ※ 血糖測定・インシュリン注射・経管栄養・受診同行は対象となるお客様がいらっしゃる場合に行います。 ※ 上記看護業務の他に介護職と共同で行う業務もあります。 ※ 勤務は交代制です。

月給：正看護師　286850円～ 　　：准看護師　271850円～（正社員） ≪このほか、各種手当あり≫ ＊時間帯別手当：6時～8時・18時～22時150円/時間 ＊オンコール手当：500円/回 ＊勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給　 　　　　　　　　在籍5年以上 3000円 ＊子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給 　　　　　　　　子1名につき,3000円（社内規定あり） ＊定期健康診断あり ＊インフルエンザ予防接種あり ＊通勤交通費実費支給（上限:月５万円まで） 施設内、無料駐車場あり

■正看護師の資格をお持ちの方 □病院での臨床経験が3年以上ある方 ■ブランクのある方もご相談ください！ □チームワークを大切に業務に取り組める方 ■学歴、職歴不問

◆主な業務内容 健康管理業務（バイタル確認等） 服薬管理、処置 入退院、通院時のサポート 看護記録の作成（PC・タブレット）など 医療機関との連携、ご家族対応 ※看護ならびに介護業務は完全分業制を取っています

【正職員】 月給：300000円 └これまでのご経験を踏まえて決定します ※想定年収：4500000円 オンコール手当1000円/回あり 昇給年1回 賞与年2回（3.0ヵ月分支給実績あり） 通勤交通費：原則全額支給 固定残業代なし：実績に応じて別途支給

◇正看護師 ◇准看護師 ※上記、いずれかの資格をお持ちの方。 実務経験者（年数不問）

【ご入居者に対する看護業務】 健康管理 受診対応 訪問診療対応　等 ≪施設看護の魅力≫ ◇「治療の場」ではなく「生活の場」 →治療よりもケアを優先する為、ご入居者とゆっくりと向き合いながら看護を提供することができます♪ ◇チームケアの充実 →看護師の他、介護士、介護支援専門員、生活相談員、機能訓練指導員など、様々な職種が協力しあいご入居者の生活を支えています♪ ◇夜勤業務なし →協力医療機関と連携している為、看護師の夜勤業務はありません。

准看護師：293,600円～ 正看護師：308,600円～ ※資格手当等込み ※経験・能力を考慮いたします。

下記いずれか必須 ・正看護師 ・准看護師

介護付有料老人ホームでの看護業務全般 バイタルチェックや塗布薬の対応や処置を行ない、 時には医師と連携を取って、入居者様の健康を守る大切なお仕事です。 入浴・食事介助や施設行事の参加など、入居者様とのコミュニケーションもお願い致します。

時給：1716～1916円 ※業態手当含む

■正看護師の資格をお持ちの方 □病院での臨床経験が3年以上ある方 ■ブランクのある方もご相談ください！ □チームワークを大切に業務に取り組める方 ■学歴、職歴不問

◆主な業務内容 健康管理業務（バイタル確認等） 服薬管理、処置 入退院、通院時のサポート 看護記録の作成（PC・タブレット）など 医療機関との連携、ご家族対応 ※看護ならびに介護業務は完全分業制を取っています

【正職員】 月給：300000円 └これまでのご経験を踏まえて決定します ※想定年収：4500000円 オンコール手当1000円/回あり 昇給年1回 賞与年2回（3.0ヵ月分支給実績あり） 通勤交通費：原則全額支給 固定残業代なし：実績に応じて別途支給

■正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ◎年齢不問

～主なお仕事～ ・ご入居者さまの健康管理 ・急変時の対応 ・往診医や薬剤師との連携 ・服薬管理 ・医療行為 インスリン注射、血糖測定、経管栄養、ＣＶポート、気管内吸引、在宅酸素の管理、ストマ管理、導尿・バルーンカテーテル管理(※カテーテル交換は女性のみ) ドレーン管理(PTCD、腎瘻、膀胱瘻等)、麻薬の管理　など ・食事介助や排泄介助、入浴介助などの療養上の対応 ・サービス記録　など 治療が目的ではなく、ご入居者さまが望む生活を送れることを目指し、暮らしに寄り添う看護を提供します。 入居者情報（生活歴・家族歴・疾病・ADL・生活習慣など）をアセスメントやケアに生かし、他職種と協働することで健康に生活できるようサポートしていただくお仕事です。

【正看護師】 時給1,635円～1,755円 【准看護師】 時給1,335円～1,455円 ※各種手当込 ※時給は経験により異なる

【資格】正看護師 ※准看護師の方は応募不可 【経験】不問 ＊中高齢者ＯＫ、経験者歓迎

※この施設には夜間帯の看護配置がありません。 ◆有料老人ホームにおける日々の看護業務。 ◆お薬の管理やご入居者様のバイタルチェックなどの健康管理が主な業務になります。 ◆身体介助などの介護業務は介護スタッフが専任している為、おむつ交換などの介護業務はありません。 ◆ゆったり、丁寧に心を込めてご入居者様に接することができます。 ◆主治医や提携医療機関による医療のバックアップ体制が充実しているので、オンコールはありません。

月給350,000円以上 ※この施設には夜間帯の看護師配置はありません。 ※経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。