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介護施設の看護未経験OK |
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家族手当・住宅手当など充実した待遇 |
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年間休日120日・有休初年度13日 |
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介護施設の看護未経験OK |
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家族手当・住宅手当など充実した待遇 |
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年間休日120日・有休初年度13日 |
職種 |
老健の看護師 |
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雇用形態 |
正規 |
契約期間 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
契約の更新の有無 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
契約更新上限の有無と内容 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
サービス形態 |
老人保健施設 |
応募資格 |
◆必須要件 |
勤務先名 |
生協わかばの里 介護老人保健施設 |
勤務地 |
愛知県名古屋市北区城東町5-114 |
最寄駅・アクセス | 地下鉄名城線「志賀本通」より徒歩5分 |
就業場所の変更範囲 |
法人内での異動の可能性あり |
仕事内容 |
◆名古屋市北区『生協わかばの里』にて 老健入所者とデイケア利用者の看護業務をお願いします 急性期の対応は原則ありません。施設内の医師、看護師、ケアマネジャー、介護士、リハビリスタッフ等と連携しながら高齢者の在宅復帰支援を目指します。 具体的には・・・  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・バイタルチェック ・配薬管理 ・口腔ケア ・点眼や簡単な創傷の処置 ・経管栄養 ・感染予防など *ある程度お仕事に慣れていただいたら、月4~5回の夜勤勤務があります。 *夜勤は2交代勤務体制。原則ワンオペです。 *日曜祝日の出勤が月2~3回ほどあります。 ◆生協活動 ・法人が行う生協活動への参加 ・組合員さんとの地域活動への参加 *詳細は面接時にご説明します |
仕事内容の変更範囲 |
法人の定める業務 |
給与 |
【月給】271,600円(最低保証額)+その他手当~ ※基本給は経験により決定 |
勤務時間 |
◆勤務時間 (日勤)9:00~17:30 *休憩60分 (夜勤)17:00~翌9:30 *休憩120分 *1ヶ月単位の変形労働時間制 *夜勤2交代勤務 *勤務日は月間勤務表による(シフト制) |
時間外労働 |
あり(月平均5時間) |
休日・休暇 |
週休2日
年間休日110日以上
週休2日
年間休日110日以上
・月間休日:約10日 ・年間休日:120日 ・有給休暇:初年度13日 ※入所は定休日はありません ・盛夏休暇:8月15日 ・年末年始休暇:12月30日~1月3日 【その他休暇】 ・産前産後休業 ・育児休業 ・介護休業 ・子の看護休暇 ・介護休暇 ・生理休暇 ・つわり休暇 |
待遇 |
住宅手当あり
住宅手当あり
・確定給付企業年金 ・職員共済(医療費給付、見舞金給付、交流費給付など) ・1時間単位、半日単位の有給休暇の取得可 ・退職金あり(3年目以降) ・定年60歳(嘱託再雇用65歳/非常勤70歳) ・サービス残業なし(残業代支給) ・1〜3年目職員研修 ・キャリア段位制度に沿った学習会の開催(勤務保証あり) ・定期健康診断・インフルエンザ予防接種(自己負担なし) ・病児病後児保育(北病院) ・時短勤務制度、リハビリ勤務制度 ・感染予防グッズ支給(マスク・手袋・フェイスガード・アルコール他) ●キャリアアップ手当 介護福祉士取得時に8,000円を支給 介護士特別手当 (1)非常勤職員または正規職員が介護福祉士を取得した場合、2万円を支給 ※非常勤職員は週20時間以上就労、勤務6ヶ月を経過した方 (2)介護福祉士取得後に正規職員として採用された場合に4万円を支給 ※勤務6ヶ月経過した方 上記の併給はありません ●学習会 処遇改善加算算定要件にともなう学習会を年間計画に沿って行っていただきます ●フォローアップ体制 年数回の面談を行い、課題の確認、振り返り、相談等を行います |
受動喫煙対策について |
敷地内禁煙 |
試用期間 |
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試用期間の待遇・その他 |
同条件 |
応募方法 |
応募方法 当組合の求人を最後までご覧頂き有り難うございました。 少しでも関心を持って頂きましたら、お気軽にご連絡をお願いします。 ★WEBからの場合 ページ内にある「応募画面へ進む」をクリックして、各項目を入力して下さい。 ⇒こちらからご連絡致しますので、連絡のつきやすいメールアドレス・電話番号を正確に入力して下さい。 ★お電話での場合 表示されているフリーダイヤルへお電話のうえ、お問合せ・ご応募ください。 『応募』の前のご質問や施設見学だけの受付も行っております。 |
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選考プロセス |
【ステップ1】 応募ボタンからエントリー頂くか、お電話にて直接お問い合せください。 ※WEBでのエントリーは24時間、電話応募は9:00〜18:00で受付中です ↓↓ 【ステップ2】 面接(履歴書などの応募書類をお持ちください) いきなり応募でなくても大丈夫です。 「面接」の前の施設見学だけでもお気軽にどうぞ。 ↓ 【ステップ3】≪採否のご連絡≫ 面接後、数日以内に採否のご連絡を致します。 勤務開始日はご相談に応じますので、在職中で今すぐ転職できない方もご安心ください。 |
連絡先 |
〒462-0831 名古屋市北区城東町5-114 生協わかばの里 介護老人保健施設 採用担当者あて |
選考についての備考 |
事前の職場見学・ご相談など大歓迎です。 お気軽にお問い合わせください。 |
法人名 |
北医療生活協同組合 |
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設立年月 |
1966年10月 |
代表者 |
森英一 |
資本金 |
1,400,000,000円 |
従業員数 |
600人 |
事業内容 |
名古屋市北部を中心に医療・福祉事業を運営する生協法人です。事業内容としては、病院、診療所、メンタルクリニック、歯科、訪問看護ステーション、介護老人保健施設、グループホーム、デイサービス、デイケア、ヘルパーステーション、居宅介護支援事業所など多岐にわたる事業運営を行っています。 |
法人概要備考 |
<北医療生活協同組合 理念> |
最終更新日:2024/10/16
最終更新日:2024/10/16
生協わかばの里 介護老人保健施設[名古屋市北区]の看護師・准看護師(正規)の求人・転職情報に関するよくある質問
【月給】271,600円(最低保証額)+その他手当~ ※基本給は経験により決定
◆月給
(21歳・新卒)271,600円+その他手当
(31歳・中途)315,100円+その他手当
(41歳・中途)361,000円+その他手当
(51歳・中途)403,100円+その他手当
*上記に夜勤4回・日祝出勤2回分含む
*上記の中途は、新卒から看護師とし勤務している経験者の給与です
*時間外労働、休日労働は別途支給します
*基本給は、常勤看護師としての勤務期間を前職評価として決定します
◆各種手当
・基本調整給:12,600円
・職種調整給:25,000円(21歳)~6,000円(29歳以降) *年齢により変動
・特別調整給:3,000円~18,000円 *年齢により変動
・ベースアップ評価料手当:7,000円
・福利手当:4,437円
◆その他手当
・夜勤手当:13,000円(1回につき) *夜勤は月4回以上
・日曜祝日出勤手当:(半日勤務)1,000円、(一日勤務)2,000円 *月2回以上
・午後勤務手当:月間8回まで1回につき1,000円、9回目以降1回につき1,500円
*実労働7時間以上勤務し、勤務終了時刻が20時以降の場合に限る
・家族手当:(配偶者)16,000円 (他一人)5,500円
・住宅手当:(独身借家)10,000円 (結婚世帯主)15,000円
・実年齢手当:(35歳以上)10,000円 (50歳以上)15,000円
◆賞与:年2回(7月・12月) *昨年実績3.3ヶ月分
◆昇給・年1回定期昇給 *55歳まで
給与例
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●21歳・新卒・独身借家・夜勤4回・日祝出勤2回・・・月給27.1万/年収388万
●28歳・経験7年・独身借家・夜勤4回・日祝出勤2回・・・月給30.3万/年収432万
●35歳・経験14年・配偶者・子1人・世帯主・夜勤4回・日祝出勤2回・・・月給36.9万/年収530万
●45歳・経験24年・配偶者・子2人・世帯主・夜勤4回・日祝出勤2回・・・月給41.9万/年収606万
◆交通費:一部支給
1ヶ月の通勤定期券代(上限3万円)
※自宅から就業場所までの直線距離が2km以上ある場合に支給
◆勤務時間
(日勤)9:00~17:30 *休憩60分
(夜勤)17:00~翌9:30 *休憩120分
*1ヶ月単位の変形労働時間制
*夜勤2交代勤務
*勤務日は月間勤務表による(シフト制)
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