11件
京都府京都市伏見区醍醐新町裏町5-1 | |
●京都市営地下鉄東西線「小野」駅より徒歩10分 | |
応募条件 |
・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 *上記いずれかの介護資格 普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 |
仕事内容 |
小規模多機能型居宅介護事業所における介護職員業務を行っていただきます。 ・バイタルチェック等、ご利用者の体調観察 ・生活援助 ・食事・入浴・排泄等の身体介護 ・送迎業務 |
給与 |
初任者研修 月給218,800円〜 実務者研修 月給218,800円〜 介護福祉士 月給238,800円〜 (*夜勤手当 25,000円/5回)含む 夜勤は月により回数が異なります。 |
京都府京都市伏見区醍醐新町裏町5-1 | |
●京都市営地下鉄東西線「小野」駅より徒歩10分 | |
応募条件 |
・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 *上記いずれかの介護資格 普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 |
仕事内容 |
小規模多機能型居宅介護事業所における介護職員業務を行っていただきます。 ・バイタルチェック等、ご利用者の体調観察 ・生活援助 ・食事・入浴・排泄等の身体介護 ・送迎業務 |
給与 |
無資格 1,058円 初任者研修 1,058円 実務者研修 1,058円 介護福祉士 1,097円 〈別途支給〉 夜勤手当 5,000円/回 |
京都府京都市伏見区 | |
JR奈良線藤森駅 徒歩19分 | |
応募条件 |
介護福祉士 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) 実務者研修(ホームヘルパー1級) 介護資格なし |
仕事内容 |
小規模多機能型居宅介護での介護業務をお願いいたします。 デイサービス(定員16名)/ショートステイ(宿泊最大9名)/訪問介護サービスを提供しています。(派遣は訪問介護は対応なし) 日中帯のデイまたはショートステイ、夜間のショートステイ(お泊り)の対応をお願いいたします。 ※記録はPCないしはiPad入力の可能性あり |
給与 |
介護福祉士 時給1450~1650円 介護資格なし 時給1300円 ◆夜勤時 介護福祉士 24,500円~26,250円/回(時給1,400円~1,500円) 介護福祉士以外 22,750円~25,378円/回(時給1,300円~1,450円) 介護資格なし 20,128円~22,750円/回(時給1,150円~1,300円) ※ご経験・保有資格・勤怠や評価等により異なる |
京都府京都市伏見区醍醐新町裏町5-1 | |
●京都市営地下鉄東西線「小野」駅より徒歩10分 | |
応募条件 |
・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 *上記いずれかの介護資格 普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 |
仕事内容 |
小規模多機能型居宅介護事業所における介護職員業務を行っていただきます。 ・バイタルチェック等、ご利用者の体調観察 ・生活援助 ・食事・入浴・排泄等の身体介護 ・送迎業務 |
給与 |
初任者研修 月給218,800円〜 実務者研修 月給218,800円〜 介護福祉士 月給238,800円〜 (*夜勤手当 25,000円/5回)含む 夜勤は月により回数が異なります。 |
京都府京都市伏見区伏見区日野谷寺町68 | |
京都市営地下鉄東西線「石田駅」2番出口より合場川沿いに東へ徒歩15分 「石田駅」「醍醐駅」より醍醐コミュニティバス3号線「谷寺町」下車すぐ/「日野小学校」下車 徒歩2分 ※車・バイク・自転車通勤OK | |
応募条件 |
▼年齢 ・18歳以上(深夜時間帯の勤務があるため) ▼必須資格(下記いずれか) ・介護福祉士 ・実務者研修(ヘルパー1級、基礎研修) ・初任者研修(ヘルパー2級) ▼必須経験 ・不問 |
仕事内容 |
・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊(1日の利用者数は5~9名) └通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度) └訪問(長時間のケアはほぼなし(30分程度の対応が主)) ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩職員がOJTでサポート ※夜間帯は1名体制ですが、困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています |
給与 |
▼保有資格別 時給1,135円~(介護福祉士) 時給1,105円~(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 時給1,095円~(初任者研修/ヘルパー2級) ※処遇改善手当(135円/時)含む ▼その他手当(別途支給) ・社内認定資格手当(最大+40円/時) ・年末年始手当(12/30~1/3期間、基本時給25%UP) ・夜勤手当(5,000円/回) ・時間外手当(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入。 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給を実施しています。 |
京都府京都市伏見区 | |
地下鉄烏丸線・近鉄京都線竹田駅 徒歩3分 | |
応募条件 |
介護福祉士 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) 実務者研修(ホームヘルパー1級) 介護資格なし |
仕事内容 |
小規模多機能サービスの利用者さんの介護業務全般。 通い・訪問・泊まりの3サービスを一事業所で提供する介護サービス。 利用者は事業所に登録(定員29人)にてサービスを利用するため、職員となじみの関係となり、安心してサービスを受けられることが特徴です。 |
給与 |
介護福祉士 時給1450~1650円 実務者研修 時給1350~1600円 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) 時給1350~1600円 介護資格なし 時給1300円 ※お支払額は、保有資格・ご経験・勤怠・ご評価などにより異なります。お問合せ下さい。 |
京都府京都市伏見区伏見区日野谷寺町68 | |
京都市営地下鉄東西線「石田駅」2番出口より合場川沿いに東へ徒歩15分 「石田駅」「醍醐駅」より醍醐コミュニティバス3号線「谷寺町」下車すぐ/「日野小学校」下車 徒歩2分 ※車・バイク・自転車通勤OK | |
応募条件 |
▼年齢 ・18歳以上(深夜時間帯の勤務があるため) ▼必須資格(下記いずれか) ・介護福祉士 ・実務者研修(ヘルパー1級、基礎研修) ・初任者研修(ヘルパー2級) ▼必須経験 ・介護実務経験(年数不問) |
仕事内容 |
・ご利用者の生活支援、身体介護 ・夜間時の居室巡回 ・緊急時の対応や事故発生時の対応 ・フロア清掃や朝食準備 ・介護記録 など ▼POINT ※宿泊定員は1日最大9名です ※夜間帯は1名の勤務体制ですが慣れるまでは先輩職員がOJTでサポートします ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています ▼教育体制 ※1年間を区切りとした一人ひとりに合わせた育成計画を作成!計画内容に沿って成長をサポート! ※上司との定期面談あり!安心して働けるように、不安や悩みがあればきちんと向き合います |
給与 |
▼保有資格別 時給1,135円~(介護福祉士) 時給1,105円~(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 時給1,095円~(初任者研修/ヘルパー2級) ※処遇改善手当(135円/時)含む ▼1勤務/保有資格別(夜勤手当含む) 1勤務23,160円~(介護福祉士) 1勤務22,680円~(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 1勤務22,520円~(初任者研修/ヘルパー2級) ▼その他手当(別途支給) ・社内認定資格手当(最大+40円/時) ・年末年始手当(12/30~1/3期間、基本時給25%UP) ・夜勤手当(5,000円/回) ・時間外手当(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入。 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給を実施しています。 |
京都府京都市伏見区伏見区日野谷寺町68 | |
京都市営地下鉄東西線「石田駅」2番出口より合場川沿いに東へ徒歩15分 「石田駅」「醍醐駅」より醍醐コミュニティバス3号線「谷寺町」下車すぐ/「日野小学校」下車 徒歩2分 ※車・バイク・自転車通勤OK | |
応募条件 |
▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方(深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集) ▼必須資格(下記いずれか) ・介護福祉士 ・実務者研修(ヘルパー1級、基礎研修) ・初任者研修(ヘルパー2級) ▼必須経験 ・不問 |
仕事内容 |
・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊(1日の利用者数は5~9名) └通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度) └訪問(長時間のケアはほぼなし(30分程度の対応が主)) ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩職員がOJTでサポート ※夜間帯は1名体制ですが、困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています |
給与 |
▼月給/保有資格別 月給240,000円~289,000円(介護福祉士) 月給230,000円~279,000円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 月給225,000円~274,000円(初任者研修/ヘルパー2級) ▼年収/保有資格別 年収338万円~408万円(介護福祉士) 年収322万円~392万円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 年収316万円~386万円(初任者研修/ヘルパー2級) ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…150,000円~199,000円 ・地域手当…27,000円 ・資格手当…0円~15,000円 ・夜勤手当…25,000円(5回分/超過分は別途支給) ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可 |
京都府京都市伏見区羽束師古川町168-1 | |
京都市バス 樋爪口バス停徒歩3分 | |
応募条件 |
【資格】 下記いずれかの資格保持で応募可 ・介護職員初任者研修修了者 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護福祉士 普通自動車運転免許があれば尚可 【経験】 介護の経験があれば尚可 【学歴】 不問 【年齢】 18歳~59歳(定年の定めがある常用雇用のため及び夜勤があるため) |
仕事内容 |
リエゾン羽束師(小規模多機能ホーム)にて、介護業務をお願いします。 登録25名の方が通い・訪問・泊りを要望や生活状況に応じて組み合わせ在宅生活が継続できるように関わっています。 ご本人の様子だけでなく、介護者の方の体調にも配慮し、サービスを臨機応変に変更して在宅生活の継続を支援します |
給与 |
月給181,000円~235,000円 【内訳】 基本給 152,000円~175,000円 資格手当 2,000円~15,000円 住宅手当 2,000円~10,000円 新処遇改善手当 25,000円~35,000円 *固定残業代なし 【その他手当】 夜勤手当 8,000円/回(月4~5回程度) 日・祝手当 2,000円/日 運転手当 200円/日 家族手当 最大20,000円 |
京都府京都市伏見区 | |
京都市営地下鉄東西線「小野」駅より徒歩10分 | |
応募条件 |
下記いずれかの資格をお持ちの方 ・初任者研修(旧ヘルパー2級) ・実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・介護福祉士 自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 |
仕事内容 |
【小規模多機能型居宅介護の介護業務全般】 ※小規模多機能型居宅介護とは…通いサービスを中心に、訪問やショートステイを複合的にご利用いただける施設のことです。 ・食事・入浴・排泄などの基本的な介護業務 ・記録作成(タブレットによる入力) ・レクリエーションや体操の実施 ・季節イベントの企画、実施 |
給与 |
月給:213,000円~233,000円 <内訳> 基本給:173,000円 地域手当:10,000円 夜勤手当:5,000円/回(5回分) 資格手当:5,000円(初任者・実務者)・25,000円(介護福祉士) |
京都府京都市伏見区 | |
JR奈良線「JR藤森」駅より徒歩19分 | |
応募条件 |
下記いずれかの資格をお持ちの方 ・初任者研修(旧ヘルパー2級) ・実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・介護福祉士 自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 |
仕事内容 |
【小規模多機能型居宅介護の介護業務全般】 ※小規模多機能型居宅介護とは…通いサービスを中心に、訪問やショートステイを複合的にご利用いただける施設のことです。 ・食事・入浴・排泄などの基本的な介護業務 ・記録作成(タブレットによる入力) ・レクリエーションや体操の実施 ・季節イベントの企画、実施 |
給与 |
月給:213,000円~233,000円 <内訳> 基本給:173,000円 地域手当:10,000円 夜勤手当:5,000円/回(5回分) 資格手当:5,000円(初任者・実務者)・25,000円(介護福祉士) |
更なる高齢化社会へと進みつつある日本では、介護を必要としている高齢者も増加傾向にあって、介護業界での仕事の需要が伸びています。そんな数ある介護の仕事の一つとして人気が高まっているのが介護職・ヘルパーです。介護職・ヘルパーの仕事内容は、日常生活で身体的介助や何らかの支援が必要な人達が保険の制度を利用して、自立した生活を送るためのサポートです。主には要介護者の自宅を訪問して入浴や食事の介助を行なう訪問介護と、施設での介護を行なう施設介護とにわかれます。訪問介護を行なうヘルパーは資格が必須となり、もっとも取得しやすい介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)を持っていれば勤務することが可能です。また、2018年度から、直接利用者の身体介護は行わずに生活援助のみを行なうための「生活援助従事者研修」が新設されました。介護施設であれば、無資格でも働ける場合があります。介護求人ナビでは、正社員・正職員だけでなく、パート・アルバイト、派遣社員や契約社員、更には紹介予定派遣まで、さまざまな勤務形態での介護職・ヘルパーの求人情報を掲載しています。週休2日制やダブルワーク可、ブランクOKなど、あなたの希望に合わせたこだわり条件でも検索できるので、きっと希望にぴったりの求人情報を見つけることができるでしょう。
京都府の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は289万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1300円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1622円となっています。
京都府で 介護職・ヘルパーの求人が多いのは、 京都市右京区 、 京都市伏見区 、 京都市西京区 、 京都市中京区 、 京都市山科区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 グループホーム 、 サービス付き高齢者向け住宅 、 訪問介護 、 デイサービス などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
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