9件
兵庫県神戸市垂水区 | |
JR「舞子」駅、山陽鉄道「舞子公園」駅より徒歩12分 山陽「霞ヶ丘」駅より南へ徒歩5分 | |
応募条件 |
無資格・未経験可 |
仕事内容 |
●施設での日勤の介護業務を行っていただきます。 |
給与 |
【月給】148,400円~ 【その他手当】 ・特殊業務手当:6,000円 ・処遇向上手当:24,000円(上限53,000円) ・特定処遇向上手当:6,000円(介護福祉士12,000円) ・支援手当:4,000円 ・家族手当:子16,000円/人 配偶者5,000円 ・住宅手当:12,000円/主たる生計者・契約主 ・資格手当:初任者研修1,000円/実務者研修3,000円/介護福祉士5,000円/ケアマネジャー5,000円(上限10,000円) ・被服手当:7月、12月 5,000円 計10,000円 ・交通費:10km/L 180円変動あり、公共3カ月定期代/3=1か月(上限5万円/月 本部でルート決定) ◆年間賞与:150,000円 (昨年実績) ※在籍期間、考課結果にて決定 |
兵庫県神戸市垂水区 | |
JR「舞子」駅、山陽鉄道「舞子公園」駅より徒歩12分 山陽「霞ヶ丘」駅より南へ徒歩5分 | |
応募条件 |
無資格・未経験可 |
仕事内容 |
●施設での夜勤の介護業務を行っていただきます。 |
給与 |
【月給】148,400円~ 【その他手当】 ・特殊業務手当:10,000円(夜勤開始前:5,000円) ・処遇向上手当:24,000円 ・支援手当:7,000円(夜勤開始前:6,000円) ・特定処遇向上手当:6,000円(試用期間後適応 介護福祉士12,000円) ・家族手当:子16,000円/人 配偶者・父母5,000円 ・住宅手当:介護福祉士 12,000円(試用期間後適用) ・資格手当:初任者研修1,000円/実務者研修3,000円/介護福祉士5,000円/ケアマネジャー5,000円(上限10,000円) ・被服手当:7月、12月 5,000円 計10,000円 ・交通費:10km/L 180円変動あり、公共3カ月定期代/3=1か月(上限5万円/月 本部でルート決定) ◆年間賞与:220,000円 (昨年実績) ※在籍期間、考課結果にて決定 |
兵庫県神戸市垂水区 | |
JR「舞子」駅、山陽鉄道「舞子公園」駅より徒歩12分 山陽「霞ヶ丘」駅より南へ徒歩5分 | |
応募条件 |
【必須資格】 介護福祉士 【必須経験】 介護職として3年以上の経験 |
仕事内容 |
●施設での介護業務を行っていただきます。 |
給与 |
【月給】187,000円~ 【その他手当】 ・特殊業務手当:10,000円(夜勤開始後) ・処遇向上手当:24,000円 ・支援手当:5,000円 ・家族手当:子16,000円/人 配偶者・父母5,000円 ・住宅手当:介護福祉士 12,000円(試用期間後適用) ・資格手当:初任者研修1,000円/実務者研修3,000円/介護福祉士5,000円/ケアマネジャー5,000円(上限10,000円) ・被服手当:7月、12月 5,000円 計10,000円 ・交通費:10km/L 180円変動あり、公共3カ月定期代/3=1か月(上限5万円/月 本部でルート決定) ◆年間賞与:374,000円(在籍期間、考課結果にて決定) |
兵庫県神戸市垂水区 | |
JR「舞子」駅、山陽鉄道「舞子公園」駅より徒歩12分 山陽「霞ヶ丘」駅より南へ徒歩5分 | |
応募条件 |
無資格・未経験可 |
仕事内容 |
●施設での日勤の介護業務を行っていただきます。 |
給与 |
【月給】148,400円~ 【その他手当】 ・特殊業務手当:6,000円 ・処遇向上手当:24,000円(上限53,000円) ・特定処遇向上手当:6,000円(介護福祉士12,000円) ・支援手当:4,000円 ・家族手当:子16,000円/人 配偶者5,000円 ・住宅手当:12,000円/主たる生計者・契約主 ・資格手当:初任者研修1,000円/実務者研修3,000円/介護福祉士5,000円/ケアマネジャー5,000円(上限10,000円) ・被服手当:7月、12月 5,000円 計10,000円 ・交通費:10km/L 180円変動あり、公共3カ月定期代/3=1か月(上限5万円/月 本部でルート決定) ◆年間賞与:150,000円 (昨年実績) ※在籍期間、考課結果にて決定 |
兵庫県神戸市垂水区 | |
JR「舞子」駅、山陽鉄道「舞子公園」駅より徒歩12分 山陽「霞ヶ丘」駅より南へ徒歩5分 | |
応募条件 |
無資格・未経験可 |
仕事内容 |
●施設での夜勤の介護業務を行っていただきます。 |
給与 |
【月給】148,400円~ 【その他手当】 ・特殊業務手当:10,000円(夜勤開始前:5,000円) ・処遇向上手当:24,000円 ・支援手当:7,000円(夜勤開始前:6,000円) ・特定処遇向上手当:6,000円(試用期間後適応 介護福祉士12,000円) ・家族手当:子16,000円/人 配偶者・父母5,000円 ・住宅手当:介護福祉士 12,000円(試用期間後適用) ・資格手当:初任者研修1,000円/実務者研修3,000円/介護福祉士5,000円/ケアマネジャー5,000円(上限10,000円) ・被服手当:7月、12月 5,000円 計10,000円 ・交通費:10km/L 180円変動あり、公共3カ月定期代/3=1か月(上限5万円/月 本部でルート決定) ◆年間賞与:220,000円 (昨年実績) ※在籍期間、考課結果にて決定 |
兵庫県神戸市垂水区 | |
JR「舞子」駅、山陽鉄道「舞子公園」駅より徒歩12分 山陽「霞ヶ丘」駅より南へ徒歩5分 | |
応募条件 |
【必須資格】 介護福祉士 【必須経験】 介護職として3年以上の経験 |
仕事内容 |
●施設での介護業務を行っていただきます。 |
給与 |
【月給】187,000円~ 【その他手当】 ・特殊業務手当:10,000円(夜勤開始後) ・処遇向上手当:24,000円 ・支援手当:5,000円 ・家族手当:子16,000円/人 配偶者・父母5,000円 ・住宅手当:介護福祉士 12,000円(試用期間後適用) ・資格手当:初任者研修1,000円/実務者研修3,000円/介護福祉士5,000円/ケアマネジャー5,000円(上限10,000円) ・被服手当:7月、12月 5,000円 計10,000円 ・交通費:10km/L 180円変動あり、公共3カ月定期代/3=1か月(上限5万円/月 本部でルート決定) ◆年間賞与:374,000円(在籍期間、考課結果にて決定) |
兵庫県神戸市垂水区 | |
応募条件 |
【資格】介護福祉士 |
仕事内容 |
ご入居者への日常介護業務全般をお願いします。 ・入浴介助:衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、体洗い補助 ・食事介助:食事摂取のサポート、声かけ、見守り、配膳 ・排泄介助:トイレへの誘導、見守り、オムツ交換、記録 ・イベント・アクティビティの企画運営、サポート業務 など |
給与 |
[月給]216,250円~335,500円 ※経験による 内訳 基本給:169,000円~285,000円 資格手当:5,000円 夜勤手当:35,000円(月5回分) 特定処遇改善加算 介護職員支援補助金 【別途支給】※当社規定あり ・交通費全額支給 ・育児手当 ・住宅手当 ・持家補助金 |
兵庫県神戸市垂水区 | |
JR舞子駅より徒歩20分 | |
応募条件 |
◇以下必須 初任者研修以上 普通自動車免許 ◇以下歓迎 有料老人ホーム/グループホーム/サ高住/訪問介護/病院等での介護やリハビリスタッフ経験 社会福祉士/介護福祉士/ケアマネジャー/デイサービス等の経験・興味 ◇ブランク可 ◇学歴不問 |
仕事内容 |
送迎、訪問、入浴、排泄、簡単な調理などをお願いします。 |
給与 |
月給 186,000円~268,000円 ※処遇改善金含む 【その他手当】 残業代全額支給 資格手当 3,000円~30,000円 住宅手当 上限30,000円(条件あり) 平均年収(介護職):3,980,000円 年収例:3,500,000円(3年目26歳・主任)、5,000,000円(7年目30歳・課長) |
兵庫県神戸市垂水区 | |
山陽バス 11、12、13系統 千鳥が丘下停留所下車より徒歩2分 | |
応募条件 |
◇以下必須 自動車運転免許 初任者研修以上(旧ヘルパー2級) ◇以下歓迎 有料老人ホーム/グループホーム/サ高住/訪問介護/病院等での介護やリハビリスタッフ経験 社会福祉士/介護福祉士/ケアマネジャー/デイサービス等の経験・興味 ◇ブランク可 ◇学歴不問 |
仕事内容 |
送迎、訪問、入浴、排泄、簡単な調理などをお願いします。 |
給与 |
月給186,000円~268,000円 ※処遇改善金含む 【その他手当】 残業代全額支給 資格手当 3,000円~30,000円 住宅手当 上限30,000円/月(条件あり) 平均年収(介護職):3,980,000円 年収例:3,500,000円(3年目26歳・主任)、5,000,000円(7年目30歳・課長) |
更なる高齢化社会へと進みつつある日本では、介護を必要としている高齢者も増加傾向にあって、介護業界での仕事の需要が伸びています。そんな数ある介護の仕事の一つとして人気が高まっているのが介護職・ヘルパーです。介護職・ヘルパーの仕事内容は、日常生活で身体的介助や何らかの支援が必要な人達が保険の制度を利用して、自立した生活を送るためのサポートです。主には要介護者の自宅を訪問して入浴や食事の介助を行なう訪問介護と、施設での介護を行なう施設介護とにわかれます。訪問介護を行なうヘルパーは資格が必須となり、もっとも取得しやすい介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)を持っていれば勤務することが可能です。また、2018年度から、直接利用者の身体介護は行わずに生活援助のみを行なうための「生活援助従事者研修」が新設されました。介護施設であれば、無資格でも働ける場合があります。介護求人ナビでは、正社員・正職員だけでなく、パート・アルバイト、派遣社員や契約社員、更には紹介予定派遣まで、さまざまな勤務形態での介護職・ヘルパーの求人情報を掲載しています。週休2日制やダブルワーク可、ブランクOKなど、あなたの希望に合わせたこだわり条件でも検索できるので、きっと希望にぴったりの求人情報を見つけることができるでしょう。
兵庫県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は292万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1332円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1592円となっています。
兵庫県で 介護職・ヘルパーの求人が多いのは、 西宮市 、 尼崎市 、 神戸市東灘区 、 宝塚市 、 神戸市垂水区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 グループホーム 、 訪問介護 、 サービス付き高齢者向け住宅 、 特別養護老人ホーム などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
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