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奈良県北葛城郡上牧町 | |
JR王寺駅及び近鉄五位堂駅より奈良交通バスで約15分 | |
応募条件 |
■初任者研修(旧ヘルパー2級)、実務者研修(旧ヘルパー1級)、介護福祉士をお持ちの方はお伝えください。 ■未経験の方も大歓迎!資格を活かして働きましょう! ■無資格の方も場合もご相談ください! ※ブランクのある方、経験浅い方問題ございません。ぜひご応募ください! |
仕事内容 |
<具体的な業務内容> 病棟において患者様のケア全般をお願い致します。 ①入浴介助:入居者の着替え、入浴、洗身、洗髪等のサポート ②食事介助:入居者の摂食、服薬等のサポート ③排泄介助:入居者のトイレへの誘導、排泄補助、オムツ交換等のサポート ④その他:詳細は面談時にお伝えします。 |
給与 |
年収272万円~程度/賞与4.95ヶ月分の場合 月給16万円~程度/別途夜勤手当あり 備考:【基本給】介護職161,000円/介護福祉士184,000円 【賞与】年2回 計4.95ヶ月(過去実績):夏2.45ヶ月・冬2.5ヶ月 実績 【昇給】あり 通勤手当(通勤手段・距離に応じて支給) 家族手当(第一子11,500円、第二子10,500円、第三子以降9,000円) 残業手当(あり) 資格手当(介護福祉士3,000円、介護支援専門員3,000円、社会福祉士3,000円) 皆勤手当(5,000円) 夜勤手当(5,000円/回) その他手当(業務改善手当10,000円※介護職員一律、職能手当10,000円、特定処遇改善手当あり※介護職員等特定処遇改善加算に基づき支給) |
奈良県橿原市 | |
橿原神宮前」駅、「畝傍御陵前」駅より徒歩15分 | |
応募条件 |
■初任者研修(旧ヘルパー2級)、実務者研修(旧ヘルパー1級)、介護福祉士をお持ちの方はお伝えください。 ■未経験の方も大歓迎!資格を活かして働きましょう! ■無資格の方も場合もご相談ください! ※ブランクのある方、経験浅い方問題ございません。ぜひご応募ください! |
仕事内容 |
<具体的な業務内容> 病棟において患者様のケア全般をお願い致します。 ①入浴介助:入居者の着替え、入浴、洗身、洗髪等のサポート ②食事介助:入居者の摂食、服薬等のサポート ③排泄介助:入居者のトイレへの誘導、排泄補助、オムツ交換等のサポート ④その他:詳細は面談時にお伝えします。 |
給与 |
月給15万円~18万円程度、諸手当込み 備考:【基本給】125,000円~160,000円 通勤手当(上限60,000円/月) 夜勤手当(7,000円/回) その他手当(職務手当:17,000円、日祝手当:1,000円) |
奈良県天理市 | |
JR奈良駅より奈良交通バス天理駅行きにて、奈良東病院バス停下車(1日1便)、または病院送迎バス乗車(1日10便 全日) | |
応募条件 |
■初任者研修(旧ヘルパー2級)、実務者研修(旧ヘルパー1級)、介護福祉士をお持ちの方はお伝えください。 ■未経験の方も大歓迎!資格を活かして働きましょう! ■無資格の方も場合もご相談ください! ※ブランクのある方、経験浅い方問題ございません。ぜひご応募ください! |
仕事内容 |
<具体的な業務内容> 病棟において患者様のケア全般をお願い致します。 ①入浴介助:入居者の着替え、入浴、洗身、洗髪等のサポート ②食事介助:入居者の摂食、服薬等のサポート ③排泄介助:入居者のトイレへの誘導、排泄補助、オムツ交換等のサポート ④その他:詳細は面談時にお伝えします。 |
給与 |
年収267万円~385万円程度 月給17万円~26万円程度 備考:【基本給】132,000円~174,000円 【昇給】あり 【賞与】年2回・4.50ヶ月分(過去実績) ※賞与については初年度のみ年1回12月(基本給×1.8程度) ※経験のある方は別途加算あり 通勤手当(実費支給上限:50,000円/月) 住宅手当(10,000円/月) 皆勤手当(10,000円) 夜勤手当(7,700円/回) その他手当(職務手当:6,000円/月、処遇改善手当:26,000円/月、休日手当:2,000円/回、早出手当:1,000円/回、遅出:1,500円/回) |
大阪 病院/正社員求人②と同じ法人の事業所求人一覧
更なる高齢化社会へと進みつつある日本では、介護を必要としている高齢者も増加傾向にあって、介護業界での仕事の需要が伸びています。そんな数ある介護の仕事の一つとして人気が高まっているのが介護職・ヘルパーです。介護職・ヘルパーの仕事内容は、日常生活で身体的介助や何らかの支援が必要な人達が保険の制度を利用して、自立した生活を送るためのサポートです。主には要介護者の自宅を訪問して入浴や食事の介助を行なう訪問介護と、施設での介護を行なう施設介護とにわかれます。訪問介護を行なうヘルパーは資格が必須となり、もっとも取得しやすい介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)を持っていれば勤務することが可能です。また、2018年度から、直接利用者の身体介護は行わずに生活援助のみを行なうための「生活援助従事者研修」が新設されました。介護施設であれば、無資格でも働ける場合があります。介護求人ナビでは、正社員・正職員だけでなく、パート・アルバイト、派遣社員や契約社員、更には紹介予定派遣まで、さまざまな勤務形態での介護職・ヘルパーの求人情報を掲載しています。週休2日制やダブルワーク可、ブランクOKなど、あなたの希望に合わせたこだわり条件でも検索できるので、きっと希望にぴったりの求人情報を見つけることができるでしょう。
奈良県の介護職・ヘルパーの求人情報をご紹介中!県庁所在地であり経済や文化の中心地である奈良市の求人が最も多くなっています。介護求人ナビでは、近隣市区町村や駅・沿線からのお仕事探しも簡単。「車通勤可」などのこだわり条件からも求人を絞り込めるので、アクセスに便利な職場・あなたのライフスタイルに合った職場を見つけられます♪残業時間少なめ・土日休みなど生活スタイルに合わせたお仕事探しや、雇用形態や夜勤のみ・日勤のみなど勤務条件にこだわった転職先選びなど、希望に合ったお仕事が探せます!
奈良県の人口は、2000年(平成12年)に減少に転じ、以降人口減少が続いています。2018年(平成30年)時点の奈良県の推計人口は134.0万人で、そのうち65歳以上の高齢者の人口は40.9万人で年々増加傾向にあり、高齢化率は30.8%に達しています(2018年総務省統計局の統計データより)。奈良県内の高齢者のうち要支援・要介護認定を受けた人は78,016人で、要支援・要介護認定率は約19.1%と、高齢者の5人に1人が支援や介護が必要な状況です。奈良県の介護事業所における求人では介護職・ヘルパーの求人が最も多く約8割を占めています。サービス形態別に求人動向を見ると、有料老人ホームが最も多く約3割を占め、特別養護老人ホームが続いています。入居型の介護施設での介護業務は、支援を必要とするお年寄りの生活に寄り添ったケアができるのが魅力。あなたの経験やスキル、意欲に合わせて、奈良県で介護のお仕事を探してみませんか。
奈良県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は289万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1399円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1479円となっています。
奈良県で 介護職・ヘルパーの求人が多いのは、 奈良市 、 大和郡山市 、 生駒市 、 橿原市 、 香芝市 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 特別養護老人ホーム 、 老人保健施設 、 グループホーム 、 病院 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
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