4件
愛知県名古屋市名東区 | |
◆地下鉄東山線または名城線「栄」駅より徒歩5分 ◆地下鉄桜通線「久屋大通駅」駅より徒歩5分 | |
応募条件 |
初任者研修以上 |
仕事内容 |
小規模多機能居宅介護施設における介護業務全般 *食事介助 *排泄介助 *入浴介助 *レクリエーション 小規模多機能居宅介護とは~? 「泊り」「通い」「訪問」の3つのサービスを提供しています。 在宅での生活がお一人では難しい方が利用されています。 「訪問」といっても、在宅介護とは違います。 送迎と同時に、着脱介助やベッドへの移乗など15分程度の介助を行います。 レクリエーションがお好きな方歓迎! 登録定員は25名の為、馴染みのある利用者様のケアとなります。 通い利用の方の為、介護度は高くありません。 グループホームと違い、調理業務はありません。 料理が苦手でも安心です♪ |
給与 |
時給:1400円~ ※夜間割増あり(22時~5時) ※交通費支給♪ ※各種保険完備! ※退職金制度完備♪ ※元旦手当(+5000円) ※年次有給休暇あり♪ |
愛知県名古屋市名東区 | |
名古屋市営東山線 一社駅 徒歩15分 | |
応募条件 |
介護福祉士 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) 実務者研修(ホームヘルパー1級) 介護資格なし |
仕事内容 |
小規模多機能型居宅介護でのお仕事全般。 施設への「通い」を中心に、短期間の「宿泊」や自宅への「訪問」を組み合わせた施設です。 |
給与 |
介護の有資格者 時給1400~1650円 ※お支払額は、保有資格・ご経験・勤怠・ご評価などにより異なります。お問合せ下さい。 |
愛知県名古屋市名東区 | |
応募条件 |
【学歴】不問 【経験】不問 【免許・資格】 いずれかの資格を所持で可 ・介護職員初任者研修修了者 ・介護福祉士 ・介護支援専門員(ケアマネージャー) ◆普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) 【年齢】 制限あり ・年齢制限範囲:18歳〜59歳 ・年齢制限該当事由:定年を上限 ・年齢制限の理由: 定年(60歳)を上限として募集/年少者の深夜業(第61条) |
仕事内容 |
入居者様が家庭的な環境下で自立した生活が できるようにサポートするお仕事です。 <通い―訪問―宿泊>の介護サービスを 一体として提供します。 ■宿泊定員7名 |
給与 |
【月給】184,000円〜260,000円 <給与の内訳> ▼基本給 147,000円〜150,000円 ▼定額的に支払われる手当 職務手当 18,000円〜40,000円 ▼固定残業代 あり 19,000円〜70,000円 ■その他の手当等付記事項 ・資格手当 0円~10,000円 ・夜勤手当 4,000円/回 ※処遇改善別途手当あり <固定残業代に関する特記事項> 固定残業代は、残業の有無に関わらず 15.5時間~41時間分を支給し、超過分は別途支給。 ■賞与あり 年2回 計3.50ヶ月分(前年度実績) ■通勤手当実費支給(上限あり) 月額20,000円 |
愛知県名古屋市名東区 | |
応募条件 |
【学歴】不問 【経験】不問 【免許・資格】 いずれかの資格を所持で可 ・介護職員初任者研修修了者 ・介護福祉士 ・介護支援専門員(ケアマネージャー) ◆普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) 【年齢】 制限あり ・年齢制限範囲:18歳〜59歳 ・年齢制限該当事由:定年を上限 ・年齢制限の理由: 定年(60歳)を上限として募集/年少者の深夜業(第61条) |
仕事内容 |
入居者様が家庭的な環境下で自立した生活が できるようにサポートするお仕事です。 <通い―訪問―宿泊>の介護サービスを 一体として提供します。 ■宿泊定員7名 |
給与 |
【月給】184,000円〜260,000円 <給与の内訳> ▼基本給 147,000円〜150,000円 ▼定額的に支払われる手当 職務手当 18,000円〜40,000円 ▼固定残業代 あり 19,000円〜70,000円 ■その他の手当等付記事項 ・資格手当 0円~10,000円 ・夜勤手当 4,000円/回 ※処遇改善別途手当あり <固定残業代に関する特記事項> 固定残業代は、残業の有無に関わらず 15.5時間~41時間分を支給し、超過分は別途支給。 ■賞与あり 年2回 計3.50ヶ月分(前年度実績) ■通勤手当実費支給(上限あり) 月額20,000円 |
更なる高齢化社会へと進みつつある日本では、介護を必要としている高齢者も増加傾向にあって、介護業界での仕事の需要が伸びています。そんな数ある介護の仕事の一つとして人気が高まっているのが介護職・ヘルパーです。介護職・ヘルパーの仕事内容は、日常生活で身体的介助や何らかの支援が必要な人達が保険の制度を利用して、自立した生活を送るためのサポートです。主には要介護者の自宅を訪問して入浴や食事の介助を行なう訪問介護と、施設での介護を行なう施設介護とにわかれます。訪問介護を行なうヘルパーは資格が必須となり、もっとも取得しやすい介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)を持っていれば勤務することが可能です。また、2018年度から、直接利用者の身体介護は行わずに生活援助のみを行なうための「生活援助従事者研修」が新設されました。介護施設であれば、無資格でも働ける場合があります。介護求人ナビでは、正社員・正職員だけでなく、パート・アルバイト、派遣社員や契約社員、更には紹介予定派遣まで、さまざまな勤務形態での介護職・ヘルパーの求人情報を掲載しています。週休2日制やダブルワーク可、ブランクOKなど、あなたの希望に合わせたこだわり条件でも検索できるので、きっと希望にぴったりの求人情報を見つけることができるでしょう。
愛知県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は305万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1351円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1421円となっています。
愛知県で 介護職・ヘルパーの求人が多いのは、 名古屋市中川区 、 名古屋市名東区 、 名古屋市昭和区 、 名古屋市千種区 、 名古屋市北区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 グループホーム 、 デイサービス 、 サービス付き高齢者向け住宅 、 訪問介護 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
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