【下記いずれかの資格をお持ちの方】 ・社会福祉士 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 いずれかの免許・資格をお持ちの方 《備考》 普通自動車免許必須 介護施設などでの就業経験のある方 夜勤経験必須 年齢制限あり （〜59歳） ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため

愛知県を主とした弊社運営「そよ風」の介護施設での勤務となります。欠員時などに各施設に直接赴き、介護職員として勤務して頂きます。ご自宅から遠い施設であれば、宿泊を伴う勤務をお願いすることも有ります。その他、可能であれば岐阜県・三重県など他県へのそよ風への勤務をお願いすることもあります。 デイサービス・ショートステイ・グループホーム、有料老人ホームなどにおけるスクランブルスタッフ（介護職員）として、どこの事業所でも介護業務ができる、また指導できるような方、多様なサービスでの業務経験を希望されるような方の応募をお待ちしております。 仕事内容は主に、食事・入浴・排泄などの身体介助、レクリエーション、送迎業務、夜勤業務等を行っていただきます。 常駐場所はその時々で変わります。 ○主とした就業場所○ ・岡崎ケアセンターそよ風 （岡崎市日名南町） ・しんさかえケアセンターそよ風（豊橋市新栄町） ・豊橋ケアコミュニティそよ風 （豊橋市花田町） ・半田ケアセンターそよ風 （愛知県半田市） ・名古屋南ケアセンターそよ風（名古屋市南区） ・植田ケアセンターそよ風 （名古屋市天白区） ・尾張旭ケアセンターそよ風（尾張旭市東本地ケ原町） ・金山ケアコミュニティそよ風（名古屋市中区） ・新道ケアコミュニティそよ風（名古屋市西区）

月給：277,000円～334,000円 スキル・経験により考慮します。 【月給】277,000円～334,000円 夜勤手当　2,500円～5,000円/回　 交通費規定支給　宿泊を伴う場合は宿泊費も支給 賞与　年2回（6月・12月）　特別賞与支給実績あり（6月） 住宅手当（規定あり） 処遇改善手当 ・日勤時給195円／夜勤時給215円 ※1ヶ月の支給目安：全時間介護実施の場合、1ヶ月日勤で32,760円 ※介護実績時間により勤務実績3ヶ月後支給 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 介護職：平均20.4万（312名平均・最高額100万円） ※2024年6月支給実績

資格ナシでもＯＫ 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 無資格OK！ 未経験の方でもしっかりとサポートする環境が整っています！ 未経験から働き始めた方もたくさんいらっしゃいます！ ※面接後、適性に応じて、当法人の半田市内の別の事業所への配属の可能性がございます。

「特別養護老人ホーム第二瑞光の里」での介護職の募集です。 【主な仕事内容】 ・食事介助、入浴介助、排せつ介助など ・生活や介護内容についての記録、報告 【施設情報】 ・全室個室ユニット型 ・定員100名 （ショートステイ10名含む） ・夜勤は5名体制 ご入職後は、担当の先輩職員がフォローをしながら、 1人1人のペースに合わせて学ぶことが出来ます。 未経験の方でも安心してください。 ＜ある1日の流れ＞ 08:30　出勤、記録や連絡ノートの確認 08:45　朝礼、申し送り 08:50　朝食介助の補助 09:00　臥床介助 09:30　排泄介助、NC対応 11:30　離床介助、水分介助 12:00　昼食配膳、食事介助、服薬介助、口腔ケア 13:00　休憩 14:00　 入浴介助または排泄介助、NC対応 16:00　離床介助、水分介助 17:00　食事介助の補助 17:30　退勤 記録の入力や職員との情報共有、個人の余暇活動支援は随時行っています。

【月給】227,000円～311,000円 ▼給与詳細 ・処遇改善手当：22,000円 ・資格手当：上限12,000円 ・夜勤手当：28,000円～35,000円（月4～5回想定：7,000円/回） ▼別途支給 ・宿直手当：5,000円/回 ・住宅手当：上限26,800円 ・扶養手当：7,000円/人 ・年末年始手当：5,000円/回 ・交通費：上限45,700円 ・賞与：年2回（前年度実績：4.5ヶ月分） ※実務経験者の方は加算いたします。 ※給与は資格等により異なります。

＜必須要件＞ ・初任者研修以上 ・普通自動車免許 ・介護施設での就労経験

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）　など

月給：210,000円～230,000円 夜勤手当　5,000円/回 資格手当　5,000円～10,000円 精勤手当　8,000円 交通費支給（規定あり） 住宅手当（規定あり） 賞与　年2回（6月・12月） 昇給　年1回（4月） 処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） ＜処遇改善手当について＞ ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

【資格】介護職員初任者研修以上

グループホームにて介護業務全般をお願いします。 ＜仕事の流れ／早番＞ 6：30　出勤　起床介助 7：00　朝食 7：30　口腔ケア 8：30　申し送り 9：00　バイタル測定orコーヒー準備 9：30　入浴 11：30　休憩 12：30　昼食後口腔ケア 13：30　買物（利用者様と） 14：30　おやつ準備 15：00　おやつ 15：30　退社

月給176,000円～266,000円 ＋夜勤手当30,000円（1回6,000円×5回） ※経験考慮の上決定 ※別途、住宅手当や扶養手当などの諸手当あり ■住宅手当　7,000円 ■扶養手当　6,000円／人 ※扶養手当の対象範囲は、 　配偶者・子供・親までとなり上限はございません ■昇給あり ■賞与あり 【給与モデル】 大卒・経験15年／月収275,500円（各種手当込み） ⇒月給220,500円、住宅手当7,000円 　扶養手当18,000円（6,000円／人×3人） 　夜勤手当30,000円（1回6,000円×5回）

【資格】不問 【経験】不問

グループホームにて 介護業務全般をお願いします。 ・食事、排泄、入浴介助 ・行事、レクリエーション　など

月給184,400円～230,600円 ＋夜勤手当22,800円～25,500円（3,800円～4,250円/回×6回） ※月給は各種手当を含む ※経験考慮の上決定 ＜手当＞ ・特殊業務手当　10,000円～15,000円 ・処遇改善手当　3,000円～8,000円 ・特定処遇改善手当　5,000円～14,000円 ・支援加算手当　6,000円を含む ■住宅手当 ・賃貸住宅：月26,800円 ・持家　　：一律月8,000円 ■扶養手当 　配偶者、22歳までの子及び孫、父母及び祖父母が対象 ＜例＞ ・配偶者及び子2人(高校生と小学生)を扶養の場合：月33,800円を支給 ・母子又は父子家庭で2人(高校生と小学生)を扶養の場合：月21,700円を支給 ■通勤手当 ・公共交通機関の場合：定期券代分支給 ・自動車の場合：通勤距離に応じ法人規定により支給 ■処遇改善加算一時金 ・賞与とは別に年1回（6月）支給 ・令和3年度実績：約80,000円 ※支給額は業績により変動します。 ■処遇改善手当 ・上級介護士に認定されると、処遇改善手当22,000円 ・リーダーになると、処遇改善手当が29,000円に昇給 ■昇給あり ■賞与あり 　年2回、3ヶ月分（※業績・個人成績等による） *---*---*---*---*---*---*---*---*---*---*---*---* 【給与モデル】※賃貸住宅、配偶者及び子供2人を扶養の場合 ■月収267,800円 ⇒月給184,400円、住宅手当26,800円 　扶養手当33,800円、夜勤手当22,800円 ■月収316,700円 ⇒月給23,600円、住宅手当26,800円 　扶養手当33,800円、夜勤手当25,500円

【資格】介護職員初任者研修以上

介護老人保健施設にて入浴、食事、トイレ等 個々の入居者様にあった生活支援をお願いします。

月給176,000円～266,000円 ＋夜勤手当30,000円（1回6,000円×5回） ※経験考慮の上決定 ※別途、住宅手当や扶養手当などの諸手当あり ■住宅手当　7,000円 ※ご本人名義の持ち家、もしくは賃貸 ■扶養手当　6,000円／人 ※扶養手当の対象範囲は、 　配偶者・子供・親までとなり上限はございません ■昇給あり ■賞与あり *---*---*---*---*---*---*---*---*---*---*---* 【給与モデル】 ＜大卒・経験15年＞ 月収275,500円（各種手当込み） ⇒月給220,500円、住宅手当7,000円 　扶養手当18,000円（6,000円／人×3人） 　夜勤手当30,000円（1回6,000円×5回）