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安心のフォロー体制でしっかりサポート |
|---|---|
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充実した研修制度あり |
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キャリアアップが目指せる環境 |
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安心のフォロー体制でしっかりサポート |
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充実した研修制度あり |
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キャリアアップが目指せる環境 |
| 職種 |
介護福祉士 |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 |
| 契約期間 |
無期 |
| 契約の更新の有無 |
なし（無期雇用の為） |
| 契約更新上限の有無と内容 |
なし（無期雇用の為） |
| サービス形態 |
訪問介護 |
| 応募資格 |
介護福祉士 |
| 勤務先名 |
セントケア立川 訪問介護 |
| 勤務地 |
東京都立川市柴崎町2丁目7番6号 さかえビル301号室 |
| 最寄駅・アクセス | JR 立川駅より徒歩7分 |
| 就業場所の変更範囲 |
会社の定め得る全ての勤務地 |
| 仕事内容 | お客様のご自宅に訪問し食事や入浴、排泄介助、歩行や食事などの身体介助から掃除や洗濯などの生活援助まで日常生活のサポートします。1日の仕事の流れとしてスタッフ1人あたり1日5〜6件のお客様を訪問します。1件につき30〜60分程度と時間が限られているので、何をするかも事前に決まっています。 |
| 仕事内容の変更範囲 |
会社の定める全ての業務 |
| 給与 |
月給25万6,500円〜29万500円 |
| 勤務時間 |
日勤のみ
日勤のみ
シフト制のため、7：30〜19:30の間の 実働8時間で勤務時間は相談可能です。 週24時間以上の勤務で短時間正社員としての 勤務が可（週休3日・週休4日も可能） 短時間正社員勤務時間例 勤務曜日、日数も相談可能です。 |
| 時間外労働 |
月平均10時間程度（残業削減取組強化中） |
| 休日・休暇 |
週休2日
年間休日110日以上
週休2日
年間休日110日以上
年間休日112日 ※週休3日（年間休日161日）、週休4日（年間休日211日）も可能 シフトは１カ月単位 希望休取得可能 連休取得可能 有給休暇法定通り付与 |
| 待遇 |
・定年制有／年齢68歳 ・社会保険完備 ・通勤交通費支給（上限10万円） ・移動交通費全額支給 ・昇給年1回（7月） ・賞与（年2回、2.0ヶ月） ・有給休暇（取得義務有） ・制服貸与（mizuno等） ・各種研修制度 （入社時、OJT、定例、専門、資格取得支援研修等） ・電動自転車貸与（部門限定） ・認定看護師資格手当(該当者のみ・条件有） ・資格取得支援／ 初任者研修・実務者研修：費用補助、勤務扱いにて取得（条件有） 介護福祉士：受験対策講座、模擬試験、合格祝金、受験料補助 介護支援専門員：受験対策（e-ラーニング）、模試、受験・登録料補助 ・スタッフ紹介制度手当て（最大10万円） ・インフルエンザ予防接種補助 ・確定拠出企業型年金 ・従業員持株会 ・財形貯蓄 ・団体長期障害所得補償制度 ・団体保険 ・貸付金制度 ・各種慶弔見舞金 ・レジャー施設、ホテル、グルメ、エンタメ等優待制度 ・産前産後休暇（男性を含めた取得実績多数） ・介護休暇（取得実績有）・育児短時間勤務制度（小学校6年生までが対象） ・介護短時間勤務制度 ・短時間正社員制度（※規定有） ・トモニンマーク取得（仕事と介護の両立支援） ・TOKYOパパ育業促進企業ブロンズ認定 ・TOKYO働きやすい福祉の職場認定 ・ほっとライン ・産業医健康相談 ・健康、キャリア相談窓口 ・定着支援（所属先以外に相談できるチャット相談・アンケート配信） |
| 受動喫煙対策について |
敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 試用期間 |
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| 試用期間の待遇・その他 |
同条件 |
| 採用者メッセージ |
「これまでもこれからもずっと在宅」セントケアグループは創業以来「ずっとお家プロジェクト」として、住み慣れた街、住み慣れた家で、ずっと暮らしていきたいという想いに寄り添って参りました。 私たちが目指すのは、介護を受けられる方だけでなく生活を共にするご家族まで、まるごとケアできる看護・介護です。 在宅看護（介護）のスペシャリストとして、誰もが過ごしやすい「お家」を実現する。 それが、セントケアグループがビジョンとして掲げている「これまでもこれからもずっと在宅」「ずっとお家プロジェクト」です。 |
|---|---|
| 応募方法 | 「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 |
| 選考プロセス |
【ステップ１】応募ボタンでお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】 ≫採用≪ ※面接後、7～10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 |
| 法人名 |
セントケア東京株式会社 |
|---|---|
| 設立年月 |
2006年10月 |
| 代表者 |
成田 正幸 |
| 事業内容 |
訪問介護／訪問入浴介護／居宅介護支援／訪問看護／通所介護／認知症対応型通所介護／グループホーム／障がい福祉サービス／小規模多機能型居宅介護／看護小規模多機能型居宅介護／定期巡回随時対応型訪問介護看護/有料老人ホーム |
最終更新日：2025/09/24
最終更新日：2025/09/24
セントケア立川 訪問介護[立川市]の介護職・ヘルパー(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問
月給25万6,500円〜29万500円
試用期間3ヶ月（同条件）
・昇給 年1回
・賞与 年2回 計2.0ヶ月分
・通勤手当 上限100,000円/月（社内規定による）
・介護福祉士経験年数手当月額最大40,000円
9:00〜18：00（休憩60分・実働8時間）
シフト制のため、7：30〜19:30の間の
実働8時間で勤務時間は相談可能です。
週24時間以上の勤務で短時間正社員としての
勤務が可（週休3日・週休4日も可能）
短時間正社員勤務時間例
勤務曜日、日数も相談可能です。
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