・必須資格（いずれか）：介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)/介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・運転免許：不要 ・学歴：不問 ・経験：不問

・夜間帯のご利用者様の排泄・食事・移動などの介助 ・フロア見守り、介護記録記入 ・ご利用者様の生活援助全般

時給：1195円 ＜給与補足＞ ※深夜割増(22～5時)、夜勤1手当(2,320円/回) ◆居住支援特別手当20,000円/月(週20h以上勤務の方)別途支給

・必須資格：介護福祉士 ・運転免許：不要 ・学歴：不問 ・経験：不問

・夜間の見回り、就寝・起床介助 ・身体介護、生活援助、介護記録入力 ・入浴・食事・移動・排せつ介助、共用部分の清掃など ※複数施設を兼務で介護業務をお願いします

月給：383320円 ＜給与補足＞ 居住支援特別手当20,000円/月含む。 夜勤10回分(85,320円)含む。※夜勤1回あたり8,532円(深夜割増+夜勤1手当)

・必須資格：なし ・運転免許：不要 ・学歴：不問 ・経験：不問

・身体介護、生活援助、介護記録入力 ・入浴・食事・移動・排せつ介助、整容 ・レクリエーション実施、外出同行、フロア見守り ・就寝・起床介助、夜間の見回り など

月給：249055円 ＜給与補足＞ 居住支援特別手当20,000円/月含む。 夜勤5回分(36,055円)含む。※夜勤1回あたり7,211円(深夜割増+夜勤1手当)

・必須資格：介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・運転免許：不要 ・学歴：不問 ・経験：不問

◆身体介護、生活援助、介護記録入力 ◆入浴・食事・移動・排せつ介助、整容 ◆レクリエーション実施、外出同行、フロア見守り等 ※近隣施設を兼務で介護業務をお願いします。

月給：324855円 ＜給与補足＞ 居住支援特別手当20,000円/月含む。 夜勤5回分(41,855円)含む。※夜勤1回あたり8,371円(深夜割増+夜勤1手当)

・必須資格：介護福祉士 ・運転免許：不要 ・学歴：不問 ・経験：不問

食事、入浴、排せつ等介助 フロア見守り、記録記入 イベントやレクリエーションの企画実施

月給：280700円 ＜給与補足＞ 居住支援特別手当20,000円/月含む。 夜勤5回分(37,700円)含む。※夜勤1回あたり7,540円(深夜割増+夜勤1手当)

・介護施設の実務経験がある方 [資格いずれか] 介護福祉士、介護職員初任者研修、ヘルパー2級、ヘルパー1級、実務者研修、無資格相談可

ショートステイのケアスタッフ 2012年開設、1ユニット10床×2ユニットの全個室 ・ご利用者様の介護業務全般（食事、入浴、排せつ介助等） ・受け入れ、送り出し、送迎添乗等 ・食事の提供、あたため、盛り付けなど ・見守り ・記録 ・他スタッフや他職種と連携し、最良のケアへ取り組みます

［時給］1500円～1700円

・施設の夜勤実務経験がある方 ［資格いずれか］ 介護福祉士、介護職員初任者研修、ヘルパー２級、ヘルパー１級、実務者研修

ショートステイの夜間ケアスタッフ 平成25年6月開設　定年48名 ・ご利用者様の介護業務全般（食事、入浴、排せつ介助等） ・夜間見守り、就寝介助、起床介助 ・レク、イベント実施 ・記録（PC、タブレット、手書き） ・チームケア　スタッフの連携を重視します

［日給］25900円～29100円

[資格いずれか] 介護福祉士、介護職員初任者研修、実務者研修、ヘルパー２級、ヘルパー１級 介護施設の実務経験がある方

ショートステイのケアスタッフ 2007年4月開設/定員19名 ・ご利用者様の介護業務全般（食事、入浴、排せつ介助等） ・ご自宅施設間の送迎（運転なし） ・夜間見守り、就寝介助、起床介助 ・レク、イベント実施 ・記録（PC、タブレット、手書き） ・チームケア　スタッフの連携を重視します

［時給］1500円～1800円

介護施設の実務経験がある方 [資格いずれか] 介護福祉士、介護職員初任者研修、実務者研修、ヘルパー２級、ヘルパー１級 無資格相談OK

ショートステイのケアスタッフ 2008年開設、利用定員92名 ・ご利用者様の介護業務全般（食事、入浴、排せつ介助等） ・ご自宅、施設間の送迎（運転なし）、ご利用者様の受け入れ、送り出し ・夜間見守り、就寝介助、起床介助 ・記録（PC、タブレット、手書き） ・チームケア　スタッフの連携を重視します

［時給］1500円～1800円

介護福祉士 介護施設の実務経験がある方

ショートステイのケアスタッフ 2007年4月開設/定員19名 ・ご利用者様の介護業務全般（食事、入浴、排せつ介助等） ・ご自宅施設間の送迎（運転なし） ・夜間見守り、就寝介助、起床介助 ・レク、イベント実施 ・記録（PC、タブレット、手書き） ・チームケア　スタッフの連携を重視します

［時給］1600円～1800円

介護施設での実務経験がある方 ［資格いずれか］ 介護福祉士、介護職員初任者研修、ヘルパー２級、ヘルパー１級、実務者研修

ショートステイのケアスタッフ 2003年5月開設　定員80名 ・ご利用者様の介護業務全般（食事、入浴、排せつ介助等） ・夜間見守り、就寝介助、起床介助 ・ご自宅と施設の送迎添乗、受け入れ等 ・記録（PC、タブレット、手書き） ・チームケア　スタッフの連携を重視します

［時給］1500円～1800円

［資格いずれか］ 介護福祉士、介護職員初任者研修、ヘルパー２級、ヘルパー１級、実務者研修

ショートステイのケアスタッフ 平成25年6月開設　定年48名 ・ご利用者様の介護業務全般（食事、入浴、排せつ介助等） ・夜間見守り、就寝介助、起床介助 ・レク、イベント実施 ・記録（PC、タブレット、手書き） ・チームケア　スタッフの連携を重視します

［時給］1500円～1700円

【資格】 介護職員初任者研修　(ホームヘルパー　２級) 実務者研修 介護福祉士 無資格・未経験の方も歓迎 ブランクOK

ショートステイにて、介護業務を行っていただきます。 ■お客様とのコミュニケーション ■身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ■各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ■レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ■送迎業務（運転・添乗など）　など

【時給】1,200円以上 ・交通費支給（当社規定あり） ・処遇改善手当(日勤200円／時、夜勤220円／時） ※週４日・6H/日（日勤のみ）・4週/月の勤務時の支給額一例：19,200円（1週間の勤務日数4日×6H/日×200円×4週/月） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

【資格】 介護職員初任者研修　(ホームヘルパー　２級) 普通自動車免許 介護施設経験者　歓迎 有資格者　優遇 ブランクOK

ショートステイにて、介護業務を行っていただきます。 ■お客様とのコミュニケーション ■身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ■各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ■レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ■送迎業務（運転・添乗など）　など

【月給】240,000円以上 ・準夜勤手当　2,500円/回 ・夜勤手当　5,000円/回 （試用期間は半額支給） ・交通費支給（当社規定あり） ・年末年手当（支給期間12/30～1/3）380円/時間手当 ・処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） 特別報酬支給あり 例）介護職：平均16.9万（1213名平均・最高額100万円） ※2024年6月支給実績

【資格】 介護職員初任者研修　(ホームヘルパー　２級) 介護職員実務者研修 介護福祉士 介護施設経験者　歓迎 有資格者　優遇 ブランクOK

ショートステイにて、介護業務を行っていただきます。 ■お客様とのコミュニケーション ■身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ■各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ■レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ■送迎業務（運転・添乗など）　など

【時給】1,200円以上 ・年末年手当380円/時間手当 ・交通費支給（当社規定あり） ・処遇改善手当(日勤200円／時、夜勤220円／時） ※週４日・6H/日（日勤のみ）・4週/月の勤務時の支給額一例：19,200円（1週間の勤務日数4日×6H/日×200円×4週/月） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

【資格】 介護職員初任者研修　(ホームヘルパー　２級) 普通自動車免許 医療・福祉・介護系の資格をお持ちの方も歓迎 ブランクOK

ショートステイにて、介護業務を行っていただきます。 ■お客様とのコミュニケーション ■身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ■各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ■レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ■送迎業務（運転・添乗など）　など

【時給】1,350円以上 ・交通費支給（当社規定あり） ・処遇改善手当(日勤200円／時、夜勤220円／時） ※週４日・6H/日（日勤のみ）・4週/月の勤務時の支給額一例：19,200円（1週間の勤務日数4日×6H/日×200円×4週/月） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

＜あれば尚可＞ 初任者研修・実務者研修・介護福祉士 介護施設での介護経験

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）など

月給240,000円～260,000円 夜勤手当　5,000円/回 交通費支給（規定あり） 処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） 特別報酬あり ＜処遇改善手当＞ ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） ＜特別報酬＞ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 ◎特別報酬額例 介護職：平均16.9万（1213名平均・最高額100万円）※2024年6月支給実績

無資格・未経験可 ＜あれば尚可＞ 初任者研修・実務者研修・介護福祉士

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）など

月給200,000円～230,000円 夜勤手当　5,000円/回 交通費支給（規定あり） 処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） 特別報酬あり ＜処遇改善手当＞ ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） ＜特別報酬＞ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 ◎特別報酬額例 介護職：平均16.9万（1213名平均・最高額100万円）※2024年6月支給実績

無資格・未経験可 ＜あれば尚可＞ 初任者研修・実務者研修・介護福祉士 普通自動車運転免許 介護施設での勤務経験

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）など

月給240,000円～ 交通費支給（規定あり） 夜勤手当　5,000円/回 準夜勤手当　2,500円/回 年末年手当（支給期間12/30～1/3）380円/時間手当 処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） 特別報酬支給あり ＜処遇改善手当＞ ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） ＜特別報酬＞ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 ◎特別報酬額例 介護職：平均16.9万（1213名平均・最高額100万円）※2024年6月支給実績

無資格・未経験可 ※夜勤は経験者か有資格者のみ ＜あれば尚可＞ 初任者研修・実務者研修・介護福祉士

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）など

時給1,200円以上 ※土休日専従の場合：時給1305円~1470円 交通費規定支給 年末年始手当制度あり 処遇改善手当 ＜処遇改善手当＞ ・日勤時給200円 ※週4回8時間パート日勤での目安　25,600円 ※介護実績時間により勤務実績3ヶ月後支給

無資格・未経験可 ＜あれば尚可＞ 初任者研修・実務者研修・介護福祉士 ◎土・休日勤務可能な方歓迎

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）など

時給1,400円以上 交通費支給（規定あり） 年末年始手当

＜必須＞ ・初任者研修以上 ・普通自動車運転免許

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）など

月給280,000円～ 準夜勤手当2,500円/回 夜勤手当5,000円/回 交通費支給 年末年始手当 特別報酬支給あり ＜特別報酬＞ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 ◎特別報酬額例 介護職：平均16.9万（1213名平均・最高額100万円）※2024年6月支給実績

無資格・未経験可 ＜あれば尚可＞ 初任者研修・実務者研修・介護福祉士

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）など

時給1,300円～1,400円 夜勤手当　5,000円/回 交通費規定支給 処遇改善手当 ＜処遇改善手当＞ ・日勤時給200円 ・夜勤時給220円 ※週4回8時間パート日勤での目安　25,600円 ※介護実績時間により勤務実績3ヶ月後支給

無資格・未経験可 ＜あれば尚可＞ 初任者研修・実務者研修・介護福祉士 普通自動車運転免許

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）など

月給240,000円～280,000円 精勤手当　8,000円 住宅手当（東京都15,000円）　 資格手当　 ※月給は上記等の各種手当込 夜勤手当　5,000円／回 交通費支給（規定あり） 賞与　年2回（6月・12月） 昇給　年1回（4月） 住宅手当（規定あり） 処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） 特別報酬支給あり ＜処遇改善手当＞ ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） ＜特別報酬＞ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 ◎特別報酬額例 介護職：平均16.9万（1213名平均・最高額100万円）※2024年6月支給実績

無資格・未経験可 ＜あれば尚可＞ 初任者研修・実務者研修・介護福祉士

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）など

月給250,000円以上 夜勤手当　5,000円/回 交通費支給（規定あり） 処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） 特別報酬支給あり ＜処遇改善手当＞ ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） ＜特別報酬＞ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 ◎特別報酬額例 介護職：平均16.9万（1213名平均・最高額100万円）※2024年6月支給実績

介護福祉士 ◎普通自動車運転免許あれば尚可

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）など

月給240,000円～280,000円 精勤手当　8,000円 住宅手当（東京都15,000円）　 資格手当　 ※月給は上記等の各種手当込 夜勤手当　5,000円／回 交通費支給（規定あり） 賞与　年2回（6月・12月） 昇給　年1回（4月） 住宅手当（規定あり） 処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） 特別報酬支給あり ＜処遇改善手当＞ ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） ＜特別報酬＞ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 ◎特別報酬額例 介護職：平均20.4万（312名平均・最高額100万円）※2024年6月支給実績

初任者研修以上 ◎介護業務経験あれば尚可

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）など

月給250,000円～280,000円 精勤手当　8,000円 住宅手当（東京都15,000円）　 資格手当　 ※月給は上記等の各種手当込 夜勤手当　5,000円／回 交通費支給（規定あり） 賞与　年2回（6月・12月） 昇給　年1回（4月） 住宅手当（規定あり） 処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） 特別報酬支給あり ＜処遇改善手当＞ ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） ＜特別報酬＞ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 ◎特別報酬額例 介護職：平均20.4万（312名平均・最高額100万円）※2024年6月支給実績

介護福祉士

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）など

月給220,000円～250,000円 精勤手当　8,000円 住宅手当（東京都15,000円）　 資格手当　 ※月給は上記等の各種手当込 夜勤手当　5,000円／回 交通費支給（規定あり） 賞与　年2回（6月・12月） 昇給　年1回（4月） 住宅手当（規定あり） 処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） 特別報酬支給あり ＜処遇改善手当＞ ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） ＜特別報酬＞ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 ◎特別報酬額例 介護職：平均20.4万（312名平均・最高額100万円）※2024年6月支給実績

介護福祉士 ◎ユニットリーダー研修終了（ユニットリーダー）なら尚良

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）など

月給240,000円～260,000円 精勤手当　8,000円 住宅手当（東京都15,000円）　 資格手当　 ※月給は上記等の各種手当込 夜勤手当　5,000円／回 交通費支給（規定あり） 賞与　年2回（6月・12月） 昇給　年1回（4月） 住宅手当（規定あり） 処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） 特別報酬支給あり ＜処遇改善手当＞ ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） ＜特別報酬＞ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 ◎特別報酬額例 介護職：平均20.4万（312名平均・最高額100万円）※2024年6月支給実績

初任者研修以上

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）　など

月給：220,000円～240,000円 交通費支給（規定あり） 処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） ＜処遇改善手当について＞ ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）