仙波グループホームそよ風[川越市] の介護職・ヘルパー(正社員・職員)の求人・採用情報《ボーナス以外の特別報酬、約20万円の支給実績！》仙波グループホームそよ風／介護スタッフ募集！

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応募要件: 【下記いずれかの資格をお持ちの方】
初任者研修（ヘルパー2級）
ホームヘルパー1級
介護職員基礎研修
介護職員実務者研修
介護福祉士

※その他介護系の資格をお持ちの方も歓迎します。

年齢制限あり（〜59歳）
※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため
仕事内容: お客様とのコミュニケーションや
レクリエーション、生活全般の介助、
入浴介助、食事介助、各書類作成、
送迎業務を行っていただきます。

＜具体的には…＞
・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）
・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作）
・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他）
・送迎業務（運転・添乗など）
など
給与: 月給：220,000円～250,000円
スキル・経験により考慮します。

【月給】220,000円～250,000円

＜諸手当等＞
◆精勤手当 8,000円
◆資格手当（資格に応ずる）
◆夜勤手当 2,500〜5,00円／回
◆交通費支給（当社規定あり）
◆賞与年2回（6月・12月）
◆昇給年1回（4月）
◆住宅手当（規定あり）
◆処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時)
※1ヶ月の支給額の一例 : 34,320円
（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合）
※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。
※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給
（例 : 4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

特別報酬支給あり
⇒特別報酬とは？
業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。
SOYOKAZE の社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。
【特別報酬額例】
介護職：平均20.4万（312名平均・最高額100万円）
※2,024年6月支給実績

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《ボーナス以外の特別報酬、約20万円の支給実績！》仙波グループホームそよ風／介護スタッフ募集！

埼玉県川越市にある介護施設
【仙波グループホームそよ風】にて
『介護スタッフ』を募集します！

定員18名のグループホームでのご勤務となります。
食にこだわって月に1回は行事食を提供しており、
季節ごとのイベント食を楽しんでいただいています。
食事を大切にできる方歓迎です！

スタッフは9割が女性で、
30代～70代まで幅広い年代が活躍しています。

料理はご飯とお味噌汁と揚げ物ができれば大丈夫です！
残業時間はほぼナシ！

介護職としての経験が浅い方でも、
先輩スタッフがついてしっかり指導をするので安心です。

□□働きやすさに自信あり！□□
■年間休暇124日！
■残業少なめ！
■長くお仕事できる好環境
■充実した福利厚生でバックUP

★運営会社は介護業界で実績のある
株式会社SOYOKAZEです。

募集要項

職種	介護職・ヘルパー
雇用形態	正社員
契約期間	契約期間の定めなし
契約の更新の有無	契約期間の定めなし
契約更新上限の有無と内容	契約期間の定めなし
サービス形態	グループホーム
応募資格	【下記いずれかの資格をお持ちの方】初任者研修（ヘルパー2級）ホームヘルパー1級介護職員基礎研修介護職員実務者研修介護福祉士 ※その他介護系の資格をお持ちの方も歓迎します。年齢制限あり（〜59歳） ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため
勤務先名	仙波グループホームそよ風
勤務地	埼玉県川越市仙波町4-29-5
最寄駅・アクセス	JR川越線・東武東上線「川越駅」より徒歩16分西武新宿線「本川越駅」よりバス：「喜多院入口」下車、徒歩8分
就業場所の変更範囲	詳細は面談時にお伝えします。
仕事内容	お客様とのコミュニケーションやレクリエーション、生活全般の介助、入浴介助、食事介助、各書類作成、送迎業務を行っていただきます。＜具体的には…＞・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作）・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他）・送迎業務（運転・添乗など）など
仕事内容の変更範囲	詳細は面談時にお伝えします。
給与	月給：220,000円～250,000円スキル・経験により考慮します。【月給】220,000円～250,000円＜諸手当等＞ ◆精勤手当 8,000円 ◆資格手当（資格に応ずる） ◆夜勤手当 2,500〜5,00円／回 ◆交通費支給（当社規定あり） ◆賞与年2回（6月・12月） ◆昇給年1回（4月） ◆住宅手当（規定あり） ◆処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時) ※1ヶ月の支給額の一例 : 34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例 : 4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。【特別報酬額例】介護職：平均20.4万（312名平均・最高額100万円） ※2,024年6月支給実績
勤務時間	早番）7:30～16:30 遅番）10:00～19:00 夜勤）16:00～翌9:00 ※休憩60分 ▼時間外勤務時間月平均10時間以内
時間外労働	詳細は面談時にお伝えします。
休日・休暇	年間休日110日以上年間休日110日以上 ■年間休暇124日！（年間休日107日+リフレッシュ休暇17日※入社日当日に支給されるが入社月により日数は変動） ■有給休暇(法定通り)
待遇	住宅手当あり住宅手当あり ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆退職金あり ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆車通勤は応相談（施設により異なる）
受動喫煙対策について	受動喫煙対策あり（施設内禁煙）
試用期間	試用期間につきましては直接お問い合わせください。
試用期間の待遇・その他	試用期間につきましては直接お問い合わせください。

選考について

採用者メッセージ	■掲載求人は定員になり次第、随時募集を締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
応募方法	■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 ■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。
選考プロセス	【ステップ１】応募ボタンもしくはお電話でお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】　≫採用≪ ※面接後、7～10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。
連絡先	株式会社SOYOKAZE Staff Company 東京都港区北青山2-7-13 プラセオ青山ビル採用担当宛
選考についての備考	【ステップ１】応募ボタンもしくはお電話でお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】　≫採用≪ ※面接後、7～10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。

法人概要

法人名	株式会社SOYOKAZE
設立年月	1974年10月
代表者	中川清彦
資本金	100,000,000円
従業員数	11,598人
事業内容	介護事業デリバリー事業フィットネス事業ライフプランニング事業コミュニティ事業未来創造事業コンサルティング事業人材紹介事業

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電話で
問い合わせる 0078-60148-231369 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません

最終更新日：2024/10/17

仙波グループホームそよ風[川越市]の介護職・ヘルパー(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問

仙波グループホームそよ風[川越市]の介護職・ヘルパー(正社員)の給料はどれくらいですか？

月給：220,000円～250,000円
スキル・経験により考慮します。

【月給】220,000円～250,000円

＜諸手当等＞
◆精勤手当 8,000円
◆資格手当（資格に応ずる）
◆夜勤手当 2,500〜5,00円／回
◆交通費支給（当社規定あり）
◆賞与年2回（6月・12月）
◆昇給年1回（4月）
◆住宅手当（規定あり）
◆処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時)
※1ヶ月の支給額の一例 : 34,320円
（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合）
※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。
※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給
（例 : 4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

特別報酬支給あり
⇒特別報酬とは？
業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。
SOYOKAZE の社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。
【特別報酬額例】
介護職：平均20.4万（312名平均・最高額100万円）
※2,024年6月支給実績

仙波グループホームそよ風[川越市]の介護職・ヘルパー(正社員)の勤務時間はどのようになりますか？

早番）7:30～16:30
遅番）10:00～19:00
夜勤）16:00～翌9:00
※休憩60分

▼時間外勤務時間
月平均10時間以内

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月給：250,000円～280,000円スキル・経験により考慮します。【月給】250,000円～280,000円＜諸手当等＞ ◆精勤手当 8,000円 ◆資格手当 10,000円 ◆夜勤手当 2,500〜5,00円／回 ◆交通費支給（当社規定あり） ◆賞与年2回（6月・12月） ◆昇給年1回（4月） ◆住宅手当（規定あり） ◆処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時) ※1ヶ月の支給額の一例 : 34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例 : 4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。【特別報酬額例】計画作成担当者：平均13万（63名平均・最高額43万円） ※2024年6月支給実績

《ボーナス以外の特別報酬、約20万円の支給実績！》仙波グループホームそよ風／介護リーダー募集！

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月給：240,000円～280,000円スキル・経験により考慮します。【月給】240,000円～280,000円＜諸手当等＞ ◆精勤手当 8,000円 ◆資格手当（資格に応ずる） ◆夜勤手当 2,500〜5,00円／回 ◆交通費支給（当社規定あり） ◆賞与年2回（6月・12月） ◆昇給年1回（4月） ◆住宅手当（規定あり） ◆処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時) ※1ヶ月の支給額の一例 : 34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例 : 4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。【特別報酬額例】介護職：平均20.4万（312名平均・最高額100万円） ※2024年6月支給実績

夜勤なし川越市仙波町のグループホーム/介護スタッフ

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【時給】1,078円～1,200円交通費支給（当社規定あり）処遇改善手当(日勤200円／時 ※週４日・6H/日（日勤のみ）・4週/月の勤務時の支給額一例：19,200円（1週間の勤務日数4日×6H/日×200円×4週/月） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

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月給：285,000円～スキル・経験により考慮します。【月給】285,000円～精勤手当8,000円資格手当資格に応ずる夜勤手当2,500〜5,00円／回交通費支給（当社規定あり）賞与年2回（6月・12月）昇給年1回（4月）住宅手当（規定あり） ◆処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。【特別報酬額例】管理者：平均39万（94名平均・最高額135万円） ※2024年6月支給実績 ※管理者としてご勤務された場合

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月給：240,000円～280,000円スキル・経験により考慮します。【月給】240,000円～280,000円精勤手当 8,000円資格手当 10,000円夜勤手当 2,500〜5,00円／回交通費支給（当社規定あり）賞与年2回（6月・12月）昇給年1回（4月）住宅手当（規定あり） ◆処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。【特別報酬額例】介護職：平均20.4万（312名平均・最高額100万円） ※2024年6月支給実績

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埼玉県さいたま市大宮区
介護職・ヘルパー
パート・アルバイト
ショートステイ

時給：1,225円～1,250円スキル・経験により考慮します。【時給】1,225円～1,250円夜勤手当5,000円/回交通費支給（当社規定あり）処遇改善手当(夜勤220円／時） ※週4日・6H/日（日勤のみ）・4週/月の勤務時の支給額一例:19,200円（1週間の勤務日数4日×6H/日×200円×4週/月） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

《ボーナス以外の特別報酬、約10万円の支給実績！》桶川市上日出谷の居宅介護支援/ケアマネージャー

埼玉県桶川市
ケアマネジャー
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ショートステイ

月給：250,000円～スキル・経験により考慮します。【月給】250,000円 ※スキル・経験により考慮します交通費規定支給賞与　年2回（6月・12月）昇給　年1回（4月）特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。【特別報酬額例】居宅ケアマネ：平均10万（65名平均・最高額42万円） ※2024年6月支給実績

1夜勤:27,320円久喜市のショートステイ/介護スタッフ

埼玉県久喜市
介護職・ヘルパー
パート・アルバイト
ショートステイ

時給：1,225円～スキル・経験により考慮します。【時給】1,225円～ 1夜勤：27,320円～夜勤手当5,000円/回交通費支給（当社規定あり）処遇改善手当(夜勤220円／時） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

夜勤のみ 1夜勤:28,120円三郷市戸ヶ崎のショートステイ/介護スタッフ

埼玉県三郷市
介護職・ヘルパー
パート・アルバイト
ショートステイ

時給：1395円～夜勤手当5,000円/回交通費支給（当社規定あり）処遇改善手当(日勤200円／時、夜勤220円／時） ※週４日・6H/日（日勤のみ）・4週/月の勤務時の支給額一例：19,200円（1週間の勤務日数4日×6H/日×200円×4週/月） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》埼玉県さいたま市大宮区のショートステイ/厨房管理者

埼玉県さいたま市大宮区
調理師・調理スタッフ
正社員・職員
ショートステイ

月給：230,000円～240,000円スキル・経験により考慮します。【月給】230,000円～240,000円交通費支給（当社規定あり）賞与年2回（6月・12月）昇給年1回（4月）特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。【特別報酬額例】厨房責任者：平均25万（168名平均・最高額100万円） ※2024年6月支給実績

《ボーナス以外の特別報酬、約10万円の支給実績！》さいたま市浦和区本太の居宅介護支援/主任介護支援専門員

埼玉県さいたま市浦和区
ケアマネジャー
正社員・職員
ショートステイ

月給：270,000円～スキル・経験により考慮します。【月給】270,000円 ※スキル・経験により考慮します交通費規定支給賞与　年2回（6月・12月）昇給　年1回（4月）特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。【特別報酬額例】居宅ケアマネ：平均10万（65名平均・最高額42万円） ※2024年6月支給実績

《ボーナス以外の特別報酬、約42万円の支給実績！》飯能市笠縫のショートステイ/管理職

埼玉県飯能市
管理職
パート・アルバイト
ショートステイ

月給：255,000円～スキル・経験により考慮します。【月給】255,000円処遇改善手当：30,000円（月）※ 夜勤手当　5,000円（回）昇給　年1回（4月）年末年始手当：380円（時間）交通費支給（当社規定あり） ※処遇改善手当は３カ月後より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） ◎正社員登用制度あり特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。【特別報酬額例】管理者：平均42万（139名平均・最高額143万円） ※2024年6月支給実績

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