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未経験の方でも安心のサポート体制◎ |
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経験者はお給与が優遇◎ |
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雰囲気が良く、離職が少ない職場です♪ |
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| 職種 |
看護職 |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 |
| 契約期間 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 契約の更新の有無 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 契約更新上限の有無と内容 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| サービス形態 |
有料老人ホーム |
| 応募資格 |
【必須】 |
| 勤務先名 |
株式会社RANOKナーシングホーム アルク松原 |
| 勤務地 |
大阪府松原市 |
| 最寄駅・アクセス | 近鉄南大阪線 恵我ノ荘駅より徒歩で22分 |
| 就業場所の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 仕事内容 |
住宅型有料老人ホームにて看護業務全般（施設内のみの訪問） 健康状態・病状のチェック、床ずれの処置 訪問診療の介助、栄養食の注入、各種カテーテル管理、服薬指導・管理、急変対応 体調不良、入居者の転倒、食事中の誤嚥などあれば見に行ってもらう 介護業務（入浴介助、排泄介助、食事介助）はほとんど無し。看護業務メインになります。 |
| 仕事内容の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 給与 |
基本給 315,000 |
| 勤務時間 |
早出：8:00-17:00（休憩1h） 日勤：9:00-18:00（休憩1h） 遅出：12:00-21:00（休憩1h） 夜勤：21:00-翌8:00（休憩3h） |
| 時間外労働 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 休日・休暇 | 年間休日：111日（誕生日休暇1日を含む）シフト制 |
| 待遇 |
"・訪問回数褒賞制度（インセンティブ）、懇親会費の支給 ・研修制度有り ・エクシブリゾート利用可能、誕生日月にカタログギフトを贈与 ・施設～最寄り駅まで自転車の貸し出しあり（駐輪場代会社負担） ・車通勤も可能（社内規定有り） ・制服貸し出し2枚（上下スクラブ） ・オンコールなし、残業ほぼなし " |
| 受動喫煙対策について |
原則禁煙 |
| 試用期間 |
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| 試用期間の待遇・その他 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 募集要項の備考 |
【あなたのご希望の施設を私たちがお探しします！】 |
| 採用者メッセージ | お気軽にご相談ください♪ 在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください！ |
|---|---|
| 応募方法 | 「この求人に応募する」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 |
| 選考プロセス |
【ステップ１】応募ボタンでお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】 ≫採用≪ ※面接後、7～10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 |
| 連絡先 |
〒540-0031 大阪府大阪市中央区北浜東6-6 アクアタワー5階 採用担当宛 |
| 選考についての備考 | 応募後、2.3営業日以内に担当よりご連絡いたします♪ |
| 法人名 |
株式会社NEXT INNOVATION |
|---|---|
| 設立年月 |
2022年01月 |
| 代表者 |
栗林 大輔 |
| 資本金 |
5,000,000円 |
| 事業内容 |
医療・介護・福祉業界における人材紹介、人材派遣サービス業、ならびにこの業界に関わる商品、サービスの提供 |
最終更新日：2024/11/13
最終更新日：2024/11/13
大阪 有料老人ホーム/福利厚生充実[松原市]の看護師・准看護師(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問
基本給 315,000
資格手当 30,000
夜勤手当(月4回想定) 20,000
訪問回数褒賞(インセンティブ） 10,000
賞与(年2回合計) 200,000
早出：8:00-17:00（休憩1h）
日勤：9:00-18:00（休憩1h）
遅出：12:00-21:00（休憩1h）
夜勤：21:00-翌8:00（休憩3h）
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