特別養護老人ホーム　わかたけ都筑（介護福祉士/正社員)[横浜市都筑区] の介護職・ヘルパー(正社員・職員)の求人・採用情報【賞与6～7ヶ月分】【有給平均14.4日取得/2023年度実績】通信技術ICT導入で業務効率化！ノーリフティングケアで体への負担も最小限で働けます◎＜介護福祉士＞

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この求人の特長はココ！

	産休・育休取得率100％
	育児時間短縮勤務OK
	充実した研修制度あり

応募要件: 介護福祉士

※学歴不問
※20代~50代活躍中、中高年活躍中
※主婦(主夫)活躍中・ブランク歓迎
※第二新卒歓迎

【59歳以下（60歳定年制のため）】
仕事内容: 特別養護老人ホームにて、介護業務を行っていただきます。

＜ある1日のお仕事スケジュール＞
出勤

8:30~ 朝食の片付け、お部屋の掃除、排泄介助、健康チェック、夜勤スタッフからの申し送り
9:30~ 排泄介助、入浴介助、介護記録の記載、外出等の介助、洗濯
11:30~ 昼食準備、食事介助（見守り）、排泄介助、外出等の支援、入浴介助
13:30~ 休憩時間
14:30~ 排泄介助、入浴介助、おやつの準備、レクリエーション実施、散歩などの支援等
17:00~ 夜勤者への引継ぎ、介護記録の記載

退勤
給与: 月収：257,500円～313,500円
＜内訳＞
・基本給　99,000円～154,500円
・職務給　75,000円
・グレード給　13,000円～20,000円
・処遇改善手当　23,000円
・夜勤手当　35,000円（5回分含む）
※6回目以降は7,000円/1回で別途支給
・スタートアップ手当　6,000円（1年限り）
・キャリアサポート手当　6,500円（3年限り。グレード3までの方。）

賞与年２回、6.0～7.0か月分（職務給+グレード給）（前年度実績）
※給与は経験考慮の上、決定

＜介護職を一般企業並みの給与へ＞
1グレード上がるごとに年収5.7-32.3万円UP
入職5年目モデル年収：約4,200,000円 ※交通費・残業代含まず

この求人の特長はココ！

	産休・育休取得率100％
	育児時間短縮勤務OK
	充実した研修制度あり

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【賞与6～7ヶ月分】【有給平均14.4日取得/2023年度実績】通信技術ICT導入で業務効率化！ノーリフティングケアで体への負担も最小限で働けます◎＜介護福祉士＞

若竹大寿会の魅力的なポイント

～働きやすい環境作り～

◎通信技術「ICT」を導入
健康管理の自動化と介護記録の簡略化に成功。
従来に比べると、業務量・時間が大幅にカットされ、体力的な負担も軽減されています。

◎ノーリフティングケア宣言
ノーリフティングケアとは抱き上げない、引きずらない介護のことで、ご利用者さまにとって安全で安心かつ、スタッフの皆さんの負担を軽減する手法です。
これまで働く多くの方にとって体力的に大きな負担になっていた介護を廃止。
腰痛予防研修の実施、ボディーメカニクスの実践、福祉機器の導入を行うなど、介護現場を知り尽くしている現場の介護長、主任が中心となり、法人全体でプロジェクトに取り組んでいます。

～キャリアアップ・スキルアップ応援～

◎資格取得支援
介護福祉士・ケアマネジャー等、専門講師による無料の資格取得支援講座がございます。
働きながら、資格取得しやすい環境を整えています。

◎充実した研修制度
若竹大寿会では、「自ら考え、自ら行動し、自ら輝く」職員を育成支援します。
年間30プログラム以上の研修を行っており、延べ3,000人が参加しています。

募集要項

職種	介護スタッフ（介護福祉士）
雇用形態	正社員
契約期間	無期
契約の更新の有無	なし（無期雇用の為）
契約更新上限の有無と内容	なし（無期雇用の為）
サービス形態	特別養護老人ホーム
応募資格	介護福祉士 ※学歴不問 ※20代~50代活躍中、中高年活躍中 ※主婦(主夫)活躍中・ブランク歓迎 ※第二新卒歓迎【59歳以下（60歳定年制のため）】
勤務先名	特別養護老人ホーム　わかたけ都筑
勤務地	神奈川県横浜市都筑区川和町19-1
最寄駅・アクセス	川和町駅より徒歩17分中山駅より徒歩20分
就業場所の変更範囲	詳細は面談時にお伝えします。
仕事内容	特別養護老人ホームにて、介護業務を行っていただきます。＜ある1日のお仕事スケジュール＞出勤 8:30~ 朝食の片付け、お部屋の掃除、排泄介助、健康チェック、夜勤スタッフからの申し送り 9:30~ 排泄介助、入浴介助、介護記録の記載、外出等の介助、洗濯 11:30~ 昼食準備、食事介助（見守り）、排泄介助、外出等の支援、入浴介助 13:30~ 休憩時間 14:30~ 排泄介助、入浴介助、おやつの準備、レクリエーション実施、散歩などの支援等 17:00~ 夜勤者への引継ぎ、介護記録の記載退勤
仕事内容の変更範囲	詳細は面談時にお伝えします。
給与	月収：257,500円～313,500円＜内訳＞・基本給　99,000円～154,500円・職務給　75,000円・グレード給　13,000円～20,000円・処遇改善手当　23,000円・夜勤手当　35,000円（5回分含む） ※6回目以降は7,000円/1回で別途支給・スタートアップ手当　6,000円（1年限り）・キャリアサポート手当　6,500円（3年限り。グレード3までの方。）賞与年２回、6.0～7.0か月分（職務給+グレード給）（前年度実績） ※給与は経験考慮の上、決定＜介護職を一般企業並みの給与へ＞ 1グレード上がるごとに年収5.7-32.3万円UP 入職5年目モデル年収：約4,200,000円 ※交通費・残業代含まず
勤務時間	＜現場のシフトによる＞ 7:00～16:00 8:30～17:30 11:00～20:00 22:00～7:00 16:00～10:00（夜勤休憩120分）
時間外労働	月平均6.5時間
休日・休暇	年間休日110日以上年間休日110日以上年間休日114日（年次有給・慶弔等特別休暇除く）※採用時休暇別途3日あり週休2日（シフトによる）有給休暇あり入社半年後10日付与（その後は法定通り）特別休暇あり（産休／育休／傷病／介護等）看護・介護休暇あり（時間単位での取得可）リフレッシュ休暇6日・記念日休暇1日付与
待遇	■昇給あり年1回（4月） ■賞与あり年2回（7月・12月）※前年度実績6.0～7.0か月分（職務給＋グレード給） ■育児時間短縮勤務有 ■交通費支給（上限30,000円／月） ■自転車、バイク通勤OK ■社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険） ■慶弔見舞金制度（結婚祝い金／出産祝い金／傷病見舞金等） ■赴任支度金（20万円 ※支給要件有） ■退職金制度あり ■クラブ活動あり（フットサル／マラソン等） ■じゃらんコーポレートサービスあり（法人割引プランやお得な値引きクーポン等、ご旅行の際に活用していただけます） ■法人内アプリクーポンあり（映画、カラオケ、飲食店、その他お得な値引きクーポンをご利用いただけます） ■年末年始手当（12月30日～1月3日 3,000円/日）
受動喫煙対策について	受動喫煙対策につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。
試用期間	3ヶ月
試用期間の待遇・その他	同条件

選考について

応募方法	「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。
選考プロセス	【ステップ１】応募ボタンでお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】　≫採用≪ ※面接後、7～10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。

法人概要

法人名	社会福祉法人若竹大寿会
設立年月	1989年03月
代表者	理事長竹田一雄
従業員数	1,500人
事業内容	高齢者向けの介護福祉事業を中心に展開しています。障がい児・者向けの福祉事業も並行して展開をしており、多様性のある事業運営を行っています。

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最終更新日：2024/11/07

特別養護老人ホーム　わかたけ都筑（介護福祉士/正社員)[横浜市都筑区]の介護職・ヘルパー(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問

特別養護老人ホーム　わかたけ都筑[横浜市都筑区]の介護職・ヘルパー(正社員)の給料はどれくらいですか？

月収：257,500円～313,500円
＜内訳＞
・基本給　99,000円～154,500円
・職務給　75,000円
・グレード給　13,000円～20,000円
・処遇改善手当　23,000円
・夜勤手当　35,000円（5回分含む）
※6回目以降は7,000円/1回で別途支給
・スタートアップ手当　6,000円（1年限り）
・キャリアサポート手当　6,500円（3年限り。グレード3までの方。）

賞与年２回、6.0～7.0か月分（職務給+グレード給）（前年度実績）
※給与は経験考慮の上、決定

＜介護職を一般企業並みの給与へ＞
1グレード上がるごとに年収5.7-32.3万円UP
入職5年目モデル年収：約4,200,000円 ※交通費・残業代含まず

特別養護老人ホーム　わかたけ都筑[横浜市都筑区]の介護職・ヘルパー(正社員)の勤務時間はどのようになりますか？

*＜現場のシフトによる＞*
7:00～16:00
8:30～17:30
11:00～20:00
22:00～7:00
16:00～10:00（夜勤休憩120分）

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