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【関西】で介護士求人を探すなら介護キャリア
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| 職種 |
サービス付き高齢者向け住宅 介護職 |
|---|---|
| 雇用形態 |
詳細はお問い合わせください。 |
| 契約期間 |
詳細はお問い合わせください。 |
| 契約の更新の有無 |
詳細はお問い合わせください。 |
| 契約更新上限の有無と内容 |
詳細はお問い合わせください。 |
| サービス形態 |
サービス付き高齢者向け住宅 |
| 応募資格 |
下記のいずれかをお持ちの方 |
| 勤務先名 |
シニアスタイル東園田 |
| 勤務地 |
兵庫県尼崎市 |
| 最寄駅・アクセス | 詳細はお問い合わせください。 |
| 就業場所の変更範囲 |
詳細はお問い合わせください。 |
| 仕事内容 |
［求人NO:Kcd000809／サービス付き高齢者向け住宅］ サービス付き高齢者向け住宅での介護士のお仕事です♪ ▼主な業務内容▼ ◇身体介助（施設内での移動・移乗、入浴、排せつ、食事等の介助） ◇生活支援（レクリエーション等…清掃、洗濯は介護職以外の専門スタッフが実施します） |
| 仕事内容の変更範囲 |
詳細はお問い合わせください。 |
| 給与 |
介護福祉士 |
| 勤務時間 |
1ヶ月単位の変形労働時間制 （1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）11:00～20:00 （4）16:00～翌10:00 ※休憩60分、（4）のみ休憩120分 ※時間外月平均5時間 |
| 時間外労働 |
詳細はお問い合わせください。 |
| 休日・休暇 |
公休日：月9日、2月のみ8日 年間休日113日 |
| 待遇 |
◇屋内の受動喫煙対策あり（禁煙） ◇定年制 一律70歳 ◇再雇用制度 上限75歳 ◇高齢者雇用開発コンテスト特別賞の受賞企業 ◇検診制度：40歳以上の方はがん検診を含めた人間ドックを全額会社負担受診 ◇研修制度：WEBや研修会場で職員ごとにあわせて準備 ◇補助金制度：年5万円まで研修費用を支援 ◇充実した資格取得支援制度あり ◇退職金制度あり(規定あり） |
| 受動喫煙対策について |
詳細はお問い合わせください。 |
| 試用期間 |
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| 試用期間の待遇・その他 |
詳細はお問い合わせください。 |
| 募集要項の備考 |
紹介会社を通じての応募になります |
| 採用者メッセージ |
求人情報をご覧いただきありがとうございます。 『求人の内容を詳しく聞きたい』、『職場の環境・内情を知りたい』などスグのご転職をお考えではなくても、 お気軽にご応募ください 皆様からのご応募お待ちしております |
|---|---|
| 応募方法 |
■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 ■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。 |
| 選考プロセス |
【ステップ１】応募ボタンもしくはお電話でお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】 ≫採用≪ ※面接後、5日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 |
| 選考についての備考 |
【ステップ１】応募ボタンもしくはお電話でお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】 ≫採用≪ ※面接後、5日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 |
| 法人名 |
株式会社キャリアデザイン |
|---|---|
| 代表者 |
坂中 拓馬 |
最終更新日：2024/11/01
最終更新日：2024/11/01
株式会社キャリアデザイン[尼崎市]の介護職・ヘルパー(詳細はお問い合わせください。)の求人・転職情報に関するよくある質問
介護福祉士
月給 257,000円
・基本給 170,000円
・資格手当 47,000円
・処遇改善加算 15,000円
・夜勤手当 25,000円
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）
月給 245,000円
・基本給 170,000円
・資格手当 35,000円
・処遇改善加算 15,000円
・夜勤手当 25,000円
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）
月給 230,000円
・基本給 170,000円
・資格手当 20,000円
・処遇改善加算 15,000円
・夜勤手当 25,000円
★夜勤手当 5,000円/回（54回として計算）
超過分は別途支給
※固定残業代なし
※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）
通勤手当 実費支給（上限なし）
昇給あり 年1回（4月） 1月あたり1,000～3,000円（実績）
賞与あり 年2回（実績計2ヶ月分）
1ヶ月単位の変形労働時間制
（1）7:00～16:00
（2）9:00～18:00
（3）11:00～20:00
（4）16:00～翌10:00
※休憩60分、（4）のみ休憩120分
※時間外月平均5時間
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