【ホームケア土屋】　名古屋[名古屋市昭和区] の介護職・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報【日中の短時間】すきま時間に働ける◎週1日～OK◎WワークOK◎主婦・シニア歓迎！自由度高めの介護職員☆彡

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この求人の特長はココ！

	最短30分～／短時間勤務OK！
	主婦（主夫）・シニア活躍中！
	資格手当あり！お小遣い稼ぎに最適♪

応募要件: ☆介護・看護系の資格をお持ちの方（資格手当あり）
・初任者研修（ホームヘルパー２級）
・実務者研修（ホームヘルパー１級）
・介護福祉士
・看護師、准看護師
いずれかの資格をお持ちの方

／
*40代～50代のスタッフが活躍中*
非常勤で自由に働きたい方歓迎(^^)️/
自由度高め✨
＼
仕事内容: ■日勤・短時間・1日1軒の訪問でOK■
＜お仕事内容＞
高齢者や障害をお持ちの方のご自宅を訪問し、
掃除や洗濯、お料理、食事やトイレの介助など、
短時間の支援を行う訪問介護のお仕事です♪

支援の内容はカジュアルなものが多いため、ブランクや経験が浅くても大丈夫☆彡
初めは先輩スタッフと共に訪問しますので、訪問介護が未経験でも安心してお仕事できます◎

＜スケジュール例＞
9:30　　幼稚園の見送りのあと、出勤
10:00　ご利用者宅で排泄介助やお部屋の掃除
11:00　ご利用者宅から帰宅
11:30　自宅へ戻って勤務報告

＜収入例＞
週3日勤務、介護福祉士資格保持の方の場合
14:00～15:00の1時間支援で
2080円×12日/月＝2万4960円
※1件限定手当込

＜☆Point☆＞
・社会貢献度の高いお仕事です！
・1日1件だけでOK♪
・ちょっとしたすきま時間に勤務可能！
・学生の方や、子育て中の方に人気！
・1日2件以上訪問いただける方には、移動手当あり！
・ちょっとしたお小遣い稼ぎに最適♪

▽▽注目♪▽▽
長時間の見守り中心サービス『重度訪問介護』に入っていただくことも可能です！
お気軽にご相談ください！（別途夜勤手当あり）
給与: 時給2,010円～
（上記は1件限定手当を含んだ金額です）
・資格手当含む（上記は初任者研修保有の場合。保有資格によって異なる）
・訪問件数によって時給は変動します。
詳しくは面接にてご説明いたします(^^)/

この求人の特長はココ！

	最短30分～／短時間勤務OK！
	主婦（主夫）・シニア活躍中！
	資格手当あり！お小遣い稼ぎに最適♪

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【日中の短時間】すきま時間に働ける◎週1日～OK◎WワークOK◎主婦・シニア歓迎！自由度高めの介護職員☆彡

＼1日1件だけでOKの訪問介護！／
介護の資格、看護の資格を持っているけど、
夜勤は嫌だし、子どもも小さいから、長時間働くのは難しい…
そんな方、必見！！
1日1件の訪問でOKです！
ご自宅から直接ご利用者のお宅へ訪問し、そのまま帰宅できます◎
短い場合は訪問時間30分！
手当がつくので、安心・高収入★
ご両親の介護の合間に、こどもが幼稚園や学校に行ってる間に…
など、ご自身の都合に合わせてお仕事可能♪
もちろん1日にたくさん訪問いただける方も歓迎です(^^)/

＼こんな方大歓迎／
●福祉系の学校に通っている方！
●病院や施設の人間関係にうんざりしている方！
●1人で作業するのが好きな方！
●家事の経験を活かしたい方！
●早期退職したけどやっぱりもっと働きたい方！
●ローンの返済資金にあてたい方！
●こどもや孫の教育資金を貯めたい方！
●時間を上手に使いたい方！
●Wワークでしっかり稼ぎたい方！

20代～60代まで幅広く活躍しています！
ご相談・ご質問だけでもOK！お問い合わせお待ちしています(^O^)／

是非ご応募お待ちしております♪

ニュース・告知

◇待遇面、給与面など、ご不明点があれば面接時にお気軽にお尋ねください◇

ぜひホームページもご覧ください
https://tcy.co.jp/

募集要項

職種	日勤短時間の介護職員
雇用形態	パート・アルバイト
契約期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年
契約の更新の有無	あり（原則更新）
契約更新上限の有無と内容	上限なし
サービス形態	訪問介護
応募資格	ダブルワーク可ダブルワーク可 ☆介護・看護系の資格をお持ちの方（資格手当あり）・初任者研修（ホームヘルパー２級）・実務者研修（ホームヘルパー１級）・介護福祉士・看護師、准看護師いずれかの資格をお持ちの方／ 40代～50代のスタッフが活躍中非常勤で自由に働きたい方歓迎(^^)️/ 自由度高め✨ ＼
勤務先名	ホームケア土屋　名古屋[昭和区/日中短時間]
勤務地	愛知県名古屋市昭和区
就業場所の変更範囲	変更なし
仕事内容	■日勤・短時間・1日1軒の訪問でOK■ ＜お仕事内容＞高齢者や障害をお持ちの方のご自宅を訪問し、掃除や洗濯、お料理、食事やトイレの介助など、短時間の支援を行う訪問介護のお仕事です♪ 支援の内容はカジュアルなものが多いため、ブランクや経験が浅くても大丈夫☆彡初めは先輩スタッフと共に訪問しますので、訪問介護が未経験でも安心してお仕事できます◎ ＜スケジュール例＞ 9:30　　幼稚園の見送りのあと、出勤 10:00　ご利用者宅で排泄介助やお部屋の掃除 11:00　ご利用者宅から帰宅 11:30　自宅へ戻って勤務報告＜収入例＞週3日勤務、介護福祉士資格保持の方の場合 14:00～15:00の1時間支援で 2080円×12日/月＝2万4960円 ※1件限定手当込＜☆Point☆＞・社会貢献度の高いお仕事です！・1日1件だけでOK♪ ・ちょっとしたすきま時間に勤務可能！・学生の方や、子育て中の方に人気！・1日2件以上訪問いただける方には、移動手当あり！・ちょっとしたお小遣い稼ぎに最適♪ ▽▽注目♪▽▽ 長時間の見守り中心サービス『重度訪問介護』に入っていただくことも可能です！お気軽にご相談ください！（別途夜勤手当あり）
仕事内容の変更範囲	変更なし
給与	時給2,010円～（上記は1件限定手当を含んだ金額です）・資格手当含む（上記は初任者研修保有の場合。保有資格によって異なる）・訪問件数によって時給は変動します。詳しくは面接にてご説明いたします(^^)/
勤務時間	日勤のみ土日祝のみ可週1日可週2日可週3日可午前のみ午後のみ扶養内勤務可日勤のみ土日祝のみ可週1日可週2日可週3日可午前のみ午後のみ扶養内勤務可 09:00～11:00、 10:00～15:00、 11:00～14:00、 15:00～18:00 17:00～20:00　など訪問先によって異なります！詳しくはお尋ねください！ ☆時間帯によって早朝手当、夜間手当などもございます。
時間外労働	なし
休日・休暇	シフト制（勤務日以外はお休み） ★週1日～OK（原則曜日固定となります）　週2日、週3日、週4日、週5日など、ご希望は面接で相談ください♪ ★有給休暇あり（付与条件は法令通り）
待遇	残業なし残業なし ■社会保険（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険）完備　　∟加入条件は法令通り ■正社員登用あり ■服装、髪型自由 ■介護資格取得支援制度あり
受動喫煙対策について	原則禁煙
試用期間	3か月（同条件）
試用期間の待遇・その他	待遇に変更なし

ホームケア土屋　名古屋[昭和区/日中短時間]のスタッフインタビュー

習志野オフィスマネージャー

玉井　慶一郎さん（入社2021年）

前職：販売職

何故この仕事を選んだのですか？

縁があり面接を受けたところ、同じく販売職から転職した土屋の面接官に出会いました。トップダウンがなく、ざっくばらんとした明るい印象に好感を持ち、入社を決意。入社後は、売上重視の数字主義ではなく、1人1人と向き合う理念に沿った働き方ができており、ヘルパーを大事にしようとする会社の体制を実感しています。

介護未経験スタートは本当に可能ですか？

介護と聞いても何も想像がつかない状態でのスタートでしたが、入社後研修で介護の知識や技術を学び、勤務開始時には担当の利用者様のところへ先輩と伺い、１つずつ丁寧に教えてもらいました。先輩や利用者様から根気強く教えて頂き、2か月目には安心して独り立ち。その後はどこでもスムーズに勤務できるようになりました。

（正社員の場合）昇進・昇給はありますか？

まず入社半年後に、処遇改善加算の一部還元や職能手当の付与により、月給が15,000円UPします。また昇格については、半期に1度評価面談を設けており、最短半年でコーディネーターに上がることも可能です。昇格はせずとも、勤務実績や在籍年数に応じた昇給もあるので、ご自身のキャリアパスに合わせて勤務できます。

東海ブロックマネージャー

中村　有志さん（入社2021年）

前職：介護職

何故この仕事を選んだのですか？

ちょうどこれからの働き方を模索していたタイミングに、前々職のサービス高齢者住宅でお世話になった先輩に誘われて入社しました。主体的に新しいことにチャレンジすることが好きな性格のため、土屋の成長スピードや積極的な改革を行う姿勢に共感したことが、入社を決めた最大のポイントでした。

会社の魅力はどこだと思いますか？

施設系の介護業務ではなかなか味わえない会社の規模の大きさや成長スピードはやはり魅力です。全国に事業所を展開し、従業員が2000人以上いるからこそ出来る改革は、将来介護業界全体に影響を及ぼす可能性を感じますし、私自身がその一部に携われることが、日々のやりがいや達成感に繋がっています。

今後やっていきたいことは何ですか？

ブロックマネージャーとして、スタッフの皆様にとってより良い環境を作ることが現在の課題です。スタッフ同士で顔を合わせる機会が少ない在宅ケアだからこそ、月１回はみんなで会話出来る機会を作ろうと考えています。困ったこと・嬉しかったこと・頑張っていること等、スタッフの小さな声も積極的に拾っていきたいですね。

ホームケア土屋　名古屋[昭和区/日中短時間]のスタッフインタビュー

	習志野オフィスマネージャー玉井　慶一郎さん（入社2021年）前職：販売職何故この仕事を選んだのですか？縁があり面接を受けたところ、同じく販売職から転職した土屋の面接官に出会いました。トップダウンがなく、ざっくばらんとした明るい印象に好感を持ち、入社を決意。入社後は、売上重視の数字主義ではなく、1人1人と向き合う理念に沿った働き方ができており、ヘルパーを大事にしようとする会社の体制を実感しています。介護未経験スタートは本当に可能ですか？介護と聞いても何も想像がつかない状態でのスタートでしたが、入社後研修で介護の知識や技術を学び、勤務開始時には担当の利用者様のところへ先輩と伺い、１つずつ丁寧に教えてもらいました。先輩や利用者様から根気強く教えて頂き、2か月目には安心して独り立ち。その後はどこでもスムーズに勤務できるようになりました。（正社員の場合）昇進・昇給はありますか？まず入社半年後に、処遇改善加算の一部還元や職能手当の付与により、月給が15,000円UPします。また昇格については、半期に1度評価面談を設けており、最短半年でコーディネーターに上がることも可能です。昇格はせずとも、勤務実績や在籍年数に応じた昇給もあるので、ご自身のキャリアパスに合わせて勤務できます。
	東海ブロックマネージャー中村　有志さん（入社2021年）前職：介護職何故この仕事を選んだのですか？ちょうどこれからの働き方を模索していたタイミングに、前々職のサービス高齢者住宅でお世話になった先輩に誘われて入社しました。主体的に新しいことにチャレンジすることが好きな性格のため、土屋の成長スピードや積極的な改革を行う姿勢に共感したことが、入社を決めた最大のポイントでした。会社の魅力はどこだと思いますか？施設系の介護業務ではなかなか味わえない会社の規模の大きさや成長スピードはやはり魅力です。全国に事業所を展開し、従業員が2000人以上いるからこそ出来る改革は、将来介護業界全体に影響を及ぼす可能性を感じますし、私自身がその一部に携われることが、日々のやりがいや達成感に繋がっています。今後やっていきたいことは何ですか？ブロックマネージャーとして、スタッフの皆様にとってより良い環境を作ることが現在の課題です。スタッフ同士で顔を合わせる機会が少ない在宅ケアだからこそ、月１回はみんなで会話出来る機会を作ろうと考えています。困ったこと・嬉しかったこと・頑張っていること等、スタッフの小さな声も積極的に拾っていきたいですね。

習志野オフィスマネージャー

玉井　慶一郎さん（入社2021年）

前職：販売職

何故この仕事を選んだのですか？

縁があり面接を受けたところ、同じく販売職から転職した土屋の面接官に出会いました。トップダウンがなく、ざっくばらんとした明るい印象に好感を持ち、入社を決意。入社後は、売上重視の数字主義ではなく、1人1人と向き合う理念に沿った働き方ができており、ヘルパーを大事にしようとする会社の体制を実感しています。

介護未経験スタートは本当に可能ですか？

介護と聞いても何も想像がつかない状態でのスタートでしたが、入社後研修で介護の知識や技術を学び、勤務開始時には担当の利用者様のところへ先輩と伺い、１つずつ丁寧に教えてもらいました。先輩や利用者様から根気強く教えて頂き、2か月目には安心して独り立ち。その後はどこでもスムーズに勤務できるようになりました。

（正社員の場合）昇進・昇給はありますか？

まず入社半年後に、処遇改善加算の一部還元や職能手当の付与により、月給が15,000円UPします。また昇格については、半期に1度評価面談を設けており、最短半年でコーディネーターに上がることも可能です。昇格はせずとも、勤務実績や在籍年数に応じた昇給もあるので、ご自身のキャリアパスに合わせて勤務できます。

東海ブロックマネージャー

中村　有志さん（入社2021年）

前職：介護職

何故この仕事を選んだのですか？

ちょうどこれからの働き方を模索していたタイミングに、前々職のサービス高齢者住宅でお世話になった先輩に誘われて入社しました。主体的に新しいことにチャレンジすることが好きな性格のため、土屋の成長スピードや積極的な改革を行う姿勢に共感したことが、入社を決めた最大のポイントでした。

会社の魅力はどこだと思いますか？

施設系の介護業務ではなかなか味わえない会社の規模の大きさや成長スピードはやはり魅力です。全国に事業所を展開し、従業員が2000人以上いるからこそ出来る改革は、将来介護業界全体に影響を及ぼす可能性を感じますし、私自身がその一部に携われることが、日々のやりがいや達成感に繋がっています。

今後やっていきたいことは何ですか？

ブロックマネージャーとして、スタッフの皆様にとってより良い環境を作ることが現在の課題です。スタッフ同士で顔を合わせる機会が少ない在宅ケアだからこそ、月１回はみんなで会話出来る機会を作ろうと考えています。困ったこと・嬉しかったこと・頑張っていること等、スタッフの小さな声も積極的に拾っていきたいですね。

選考について

採用者メッセージ	お仕事に興味を持っていただける方であれば、幅広い年代の方を歓迎したいと考えています。介護の資格を取得してから、実務に就いたことのない方も歓迎です。日中の訪問介護は弊社が今後もっとも力を注ぎたい事業のひとつです。勤務開始日についても柔軟に対応したします。私たちと一緒に介護難民問題解決に挑んでいきましょう！株式会社土屋は重度訪問介護をメインに事業を行う介護ベンチャー企業です。全国で支援を求める方々の小さな声に応えていこうと日々スタッフと共に介護支援に取り組んでいます。
応募方法	■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 ■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。
選考プロセス	WEB面接可 WEB面接可【ステップ１】応募ボタンもしくはお電話でお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】　≫採用≪ ※面接後、7～10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。
連絡先	〒715-0019 岡山県井原市井原町192－2　久安セントラルビル2F 株式会社土屋　人事課　リクルート管理室
選考についての備考	応募から内定まで、ご自宅に居ながら完結出来ます*+。面接はスマートフォンひとつで対応可能！ ※PCでのご対応も可能です ※履歴書のご用意はいりません、スマホやPCで入力可能な専用フォームが履歴書の代わりになります。勤務開始時期も相談可能★ その他のことでも、疑問や不安があればお答えいたします。まずはお気軽にお問い合わせください♪

法人概要

法人名	株式会社土屋
設立年月	2020年08月
代表者	代表取締役高浜敏之
資本金	50,000,000円
従業員数	2,521人
事業内容	障害福祉サービス事業及び地域生活支援事業、介護保険法に基づく居宅サービス事業、訪問看護事業、研修事業、シンクタンク、出版事業 ≪ホームケア土屋～探し求める小さな声をありったけの誇らしさと共に～≫ ▼私たちホームケア土屋は、全国で重度訪問介護事業所を運営しております。既にご利用の方はもちろんのこと、「探し求める小さな声をありったけの誇らしさと共に」の信念のもと、「重度訪問介護」という制度を未だご存じではない障害当事者の方や、そのご家族の方にサービスを丁寧に確実にお届けし、どんな障害や病をお持ちでも、施設や病院ではなく、住み慣れた地域やご自宅で、自分らしく生き、暮すことができる社会の実現を願っております。 ≪ホームケア土屋ができること≫ ▼重度訪問介護を全国的に提供全国の事業所において、多数のスタッフで、障害をお持ちの方の暮らしをサポートしております。 ALS、筋ジストロフィー等の難病、脳性麻痺、脊椎損傷などの重度の障害で、常時支援を必要とされるご利用者宅にホームヘルパーが訪問し、生活全般のサービスを提供させていただいております。食事、排せつ、移乗等はもちろんのこと、重度訪問介護には見守りという項目がサービスとして認められておりますので、厳密に決められた時間の中ではなく、ご利用者の「今は、こうして過ごしたい」をご自宅で支えることができます。 ▼医療的ケア障害をお持ちの方の中には、医療的ケア（気管切開による喀痰吸引や胃ろう等を用いた経管栄養等）が欠かせない方もいらっしゃいます。この医療的ケアを提供させていただくために、当社は、「土屋ケアカレッジ」を開講。重度訪問介護従事者研修（統合課程）という資格を現場で働くスタッフ全員に取得していただき、看護師から厳格な実地指導を経て、医療的ケアが必要な方々にサービスを提供しております。医療的ケアが提供できるヘルパーは全国で多数在籍しております。 ▼24時間365日年中無休の対応必要とされていらっしゃる全ての方に必要なサービスをお届けするため、 24時間体制のサービスを365日提供させていただいております。ご利用者がご自宅でその日の生活を、当たり前のように選択できる環境は、介護保険のように、1日数時間までのサービスと限られた中ではご本人やそのご家族に負担が生じます。そんな負担をできる限り軽減すべく24時間365日サポートさせていただきます。ホームケア土屋は、昼夜を問わずご希望の時間に伺わせていただきます。
法人概要備考	≪会社ロゴに込めた思い≫ 社名の「土」の文字をモチーフにした幾重にも重なる複数の線の束は、固く結ばれ容易にはほどけない様を表現しています。ひとりひとりの力、連携、関わりによって、「土屋」が力強く拡がり発展し続け、社会に変革をもたらしていく、そんな思いが込められています。

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問い合わせる 0078-60148-886012 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません

最終更新日：2024/11/08

【ホームケア土屋】　名古屋[名古屋市昭和区]の介護職・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・転職情報に関するよくある質問

ホームケア土屋　名古屋[昭和区/日中短時間][名古屋市昭和区]の介護職・ヘルパー(パート・アルバイト)の給料はどれくらいですか？

時給2,010円～
（上記は1件限定手当を含んだ金額です）
・資格手当含む（上記は初任者研修保有の場合。保有資格によって異なる）
・訪問件数によって時給は変動します。
詳しくは面接にてご説明いたします(^^)/

ホームケア土屋　名古屋[昭和区/日中短時間][名古屋市昭和区]の介護職・ヘルパー(パート・アルバイト)の勤務時間はどのようになりますか？

09:00～11:00、
10:00～15:00、
11:00～14:00、
15:00～18:00
17:00～20:00　など
訪問先によって異なります！
詳しくはお尋ねください！

☆時間帯によって早朝手当、夜間手当などもございます。

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時給2,010円～（上記は1件限定手当を含んだ金額です）・資格手当含む（上記は初任者研修保有の場合。保有資格によって異なる）・訪問件数によって時給は変動します。詳しくは面接にてご説明いたします(^^)/

【日中の短時間】すきま時間に働ける◎週1日～OK◎WワークOK◎主婦・シニア歓迎！自由度高めの介護職員☆彡

愛知県名古屋市瑞穂区
介護職・ヘルパー
パート・アルバイト
訪問介護

時給2,010円～（上記は1件限定手当を含んだ金額です）・資格手当含む（上記は初任者研修保有の場合。保有資格によって異なる）・訪問件数によって時給は変動します。詳しくは面接にてご説明いたします(^^)/

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時給2,010円～（上記は1件限定手当を含んだ金額です）・資格手当含む（上記は初任者研修保有の場合。保有資格によって異なる）・訪問件数によって時給は変動します。詳しくは面接にてご説明いたします(^^)/

【日中の短時間】すきま時間に働ける◎週1日～OK◎WワークOK◎主婦・シニア歓迎！自由度高めの介護職員☆彡

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時給2,010円～（上記は1件限定手当を含んだ金額です）・資格手当含む（上記は初任者研修保有の場合。保有資格によって異なる）・訪問件数によって時給は変動します。詳しくは面接にてご説明いたします(^^)/

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●時給　1710円～1835円　∟内訳）時間給1210円、夜勤手当5000円/回（上限） ★10時間勤務の場合… 　（1210円×10時間+5000円）÷10時間＝時給換算1700円 ★8時間勤務の場合… （1210円×8時間+5000円）÷8時間＝時給換算1835円となります ※上記は資格手当を含んだ金額となります（初任者研修保有の場合） ※保有資格によって金額が変動します ※日勤帯も募集中！お気軽にお問い合わせください！

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介護職・ヘルパー
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●時給　1700円～1825円　∟内訳）時間給1200円、夜勤手当5000円/回（上限） ★10時間勤務の場合… 　（1200円×10時間+5000円）÷10時間＝時給換算1700円 ★8時間勤務の場合… （1200円×8時間+5000円）÷8時間＝時給換算1825円となります ※日勤帯も募集中！お気軽にお問い合わせください！

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●時給：1210円～1350円 ※資格手当含む ※交通費別途支給 ※訪問介護が未経験の方でも大歓迎！ ※夜勤帯も募集中！お気軽にお問い合わせください！

愛知県名古屋市西区
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愛知県名古屋市昭和区
介護職・ヘルパー
パート・アルバイト
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【夜勤】無料で専門資格を取得可！介護デビュー応援♪◆無資格・未経験歓迎◆週1OK/WワークOK/高収入/残業なし/【夜間は見守り中心のお仕事です】

愛知県名古屋市西区
介護職・ヘルパー
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介護職・ヘルパー
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●時給　1780円～1905円　∟内訳）時間給1280円、夜勤手当5000円/回（上限） ★10時間勤務の場合… 　（1280円×10時間+5000円）÷10時間＝時給換算1780円 ★8時間勤務の場合… 　（1280円×8時間+5000円）÷8時間＝時給換算1905円となります ※上記は資格手当を含んだ金額となります（介護福祉士保有の場合） ※保有資格によって金額が変動します ※日勤帯も募集中！お気軽にお問い合わせください！

≪無資格・未経験も高時給♪≫【週1日～OK】【WワークOK】【会社負担で介護資格取得可能】【資格手当あり】【自宅から直行直帰】【働くママ・パパ大歓迎！】【ブランクOK】【シニア活躍中】【正社員登用あり】

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●時給：1200円～1350円 ※交通費別途支給 ※無資格・未経験大歓迎！ ※資格をお持ちの方には、資格手当あり（時給に＋10円～150円の付与あり） ※夜勤帯も募集中！お気軽にお問い合わせください！

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【夜勤】無料で専門資格を取得可！介護デビュー応援♪◆無資格・未経験歓迎◆週1OK/WワークOK/高収入/残業なし/【夜間は見守り中心のお仕事です】

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駅チカ！ルピナス訪問看護ステーション

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