初任者研修以上必須 未経験OK

［求人NO:Kcd002229／有料老人ホーム］ 【仕事内容】 ◇有料老人ホームにて、介護職員としての業務全般を行っていただきます

※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

■無資格：可（介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士いずれかお持ちの場合優遇） ■未経験・ブランク：可（経験者は優遇します）

グループホームにおける介護業務全般 ■身体介助：食事、入浴、排泄 ■生活援助：清掃、洗濯、環境整備 ■見守り ■機能訓練のサポート ■緊急時の対応 ■介護記録の作成 ■その他付随業務 ＜定員＞18名（2ユニット）

年収 310万円～400万円程度 月収 22.7万円～29.5万円程度　※夜勤5回含む 備考：【基本給】192,520円～　※給与は経験を考慮します。（経験給あり） ■昇給：あり　■賞与：あり ★介護福祉士資格有の方390万円～可能です！ 通勤手当（規定あり） 資格手当（初任者研修・実務者研修：5,000円・介護福祉士手当：20,000円） 夜勤手当（15,000円/回） その他手当（扶養手当：10,000円・子1人目5,000円・子2人目3,000円）

介護福祉士

［求人NO:Kcd002231／介護付き有料老人ホーム］ ▼主な業務内容▼ 介護と看護、医療の連携を図りながら「食事」「入浴」「掃除」「洗濯」「買物」「通院」 など、生活全般の支援を致します。 レクリエーション:あり 調理:なし 看取り対応:あり

給与内訳 ・基本給 168,500円～187,500円 ・資格手当 5,000円 ・地域手当 15,000円 ・処遇改善手当 16,500円 こども手当 5,000円（1子につき・5子まで） 夜勤手当 6,000円/回 ※深夜割増5時間分を含む（1,577円～1,724円。月162.5時間で計算） 通勤手当実費支給（上限なし） 昇給 月あたり0.1％～1％（実績） 賞与 年2回 計3ヶ月分（実績） ※試用期間3ヶ月（同条件） ※固定残業代なし 職務給制度あり

介護福祉士 初任者研修(ヘルパー2級)以上

［求人NO:Kcd000941／有料老人ホーム］ 【仕事内容】 ◇有料老人ホームにて、介護業務全般をしていただきます 〇ご利用者様への身体介助（入浴介助、食事介助、衣類の着脱介助、移乗介助） 〇季節にちなんだ行事や施設独自のイベントの企画・運営

[内訳] ・基本給:156,000円-254,000円 ・地域手当:5,000円-10,000円 ・資格手当:16,000円-27,000円 ・夜勤手当:24,000円（6,000円/回・月4回で計上） 【その他手当】 ・皆勤手当:3,000円 ・職位手当:5,000円-40,000円 ・繁忙手当:5,000円-20,000円 ・家族手当（15歳未満の扶養している子供がいる方4,000円）

初任者研修修了(旧ホームヘルパー2級)以上

［求人NO:Kcd002553／住宅型有料老人ホーム］ 有料老人ホームでの訪問介護業務全般（夜勤）をお願いします。 【仕事内容】 ◇身体介護（排泄・食事介助・安否確認等） ◇パソコンによる日報作成 など 【施設概要】 定員：40名 居室：38室

深夜手当 2.000円/回 処遇改善金 4,000円/回

未経験・ブランクありOK 【必須】 ・介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）以上 【優遇】 ・介護福祉士（賃金面で優遇いたします）

［求人NO:Kcd000837／サービス付き高齢者向け住宅］ サービス付き高齢者向け住宅における介護のお仕事です♪ ▼主な業務内容▼ ◇日常生活の支援 ◇介助（一般的な介護を行います。あってもオムツ交換程度です）

【別途支給】 ・調整手当 ・資格手当 5,000円～30,000円/月 ・夜勤手当 5,000円/回 ・職務手当 15,000円～25,000円/月 ・処遇改善手当 35,000円～70,000円/月 【年収例】 2,640,000円～3,840,000円（賞与は別途支給） ☆昇給あり ☆賞与あり 年2回 ※昇給や賞与は本人の能力・業績による

介護職員実務者研修（旧ホームヘルパー1級）以上 ※ブランクありOK

［求人NO:Kcd000897／訪問介護］ サービス提供責任者としての業務全般をお願いします♪ 【仕事内容】 ◇サービス提供責任者業務 ◇訪問介護業務 ※訪問介護職員業務との兼務

【内訳】 ・基本給：205,000円～225,000円 ・サービス提供責任者手当：20,000円 ・介護職員実務者研修手当：5,000円 【別途支給】 ・介護福祉士手当：10,000円/月 ＜試用期間中＞ ・勤務態度や成果や実績、業務遂行能力などによっては、試用期間中に昇給あり（20,000円/月） ※賞与あり：処遇改善加算を分配（年3回） ※昇給あり

介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上 【あれば尚可】 ・普通自動車運転免許(AT限定可)

［求人NO:Kcd002305／サービス付き高齢者向け住宅］ 【仕事内容】 ◇食事・入浴・排泄の介助 ◇レクリエーションの企画・実施 など

【内訳】 基本給+処遇改善加算+資格手当 【別途支給】 ・住宅手当 5,000円～10,000円 ・賞与（年2回/2022年度支給実績 計2ヶ月分）＋決算賞与 ・昇給年1回（10月） ・夜勤手当 1回10,000円※二人夜勤の場合は5,500円

※無資格可（資格取得支援制度あり）

［求人NO:Kcd002471／住宅型有料老人ホーム］ 【仕事内容】 ◇食事介助 ・入浴介助 ・掃除や洗濯 ・買い物同行もしくは代行 ・介護記録の作成 など 無資格者の方は入社後資格取得支援制度を利用し、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上を取得いただきます。 ※資格取得までは有資格者の方の補助業務を法令の範囲内で行っていただきます。

ライフスタイルに合わせて資格手当別途支働き方が選べます！ 4週8休／月給207,000円～ ※夜勤手当4回分含む 4週9休／月給197,000円～ ※夜勤手当4回分含む 日勤のみ／月給185,000円～ ※1回につき夜勤手当4,000円支給。 ※職務手当・調整手当含む ※資格手当別途支給 ※試用期間最大3ヶ月（期間中時給1,064円～） ※有期雇用期間6カ月、その後無期雇用転換あり ◉賞与年2回あり [ 年収例 ] ・入社2年目／1,042,000円（2回分） →年収3,262,000円 ・介護福祉士（リーダー6（リーダー6年目）／1,584,000円（2回分） →年収4,152,000円

・資格不問 ・管理職経験のある方優遇 ・PCの基本操作ができる方 ・普通自動車運転免許

［求人NO:Kcd002618／住宅型有料老人ホーム］ 施設長候補として、住宅型有料老人ホームの運営に携わっていただきます。 ▼主な業務内容▼ ◇施設マネジメント ・入居者・家族様対応 （報告・相談・調整等） ・医療機関、ケアマネ、その他関係各所との連携 ・行政対応、コンプライアンス順守 ・イベント企画（レクリエーション等） ◇人材マネジメント ・スタッフの育成・管理 ・ミーティング・研修の開催 ・労務管理、職場環境の整備 ・職員採用活動 （求人・面接等） ◇収支マネジメント ・入居促進業務 （施設見学対応・面談・契約手続き等） ・経費の適正化 ・業務の効率化

昇給 年1回 賞与 年2回 （前年度実績3.5か月分） ※昇給・賞与は会社の実績・本人の能力によります 【試用期間】 6ヶ月 （雇用条件変更なし）

資格・経験不問

［求人NO:Kcd007137／特別養護老人ホーム］ 特別養護老人ホームでの介護業務全般をお願いします。 ▼主な業務内容▼ ◇身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理等） ◇レクリエーションや趣味活動のサポート ◇自立に必要な生活訓練の支援 ◇生活や介護内容についての記録・報告 ◇シーツ取替え、清掃など ※夜間見守りシステム、介護ロボットの導入あり！

基本給177,200円～円 + 諸手当74,000円～79,000円 【諸手当内訳】 資格手当：15,000円～20,000円 処遇改善手当：10,000円 特定処遇改善手当：1,000円 処遇改善支援手当　5,500円 精勤手当：5,000円 夜勤手当：37,500円（7,500円×月5回） ※上記は夜勤手当5回分込の給与例です。 ※基本給額は経験年数・勤務実績などを考慮して 決定いたします。 ※資格手当詳細：介護福祉士20,000円、無資格～実務者研修15,000円 【別途支給手当】 時間外手当 処遇改善手当：年2回（上記とは別途支給） 住宅手当：5,000円～10,000円 扶養手当：6,000円～16,000円 通勤手当：上限30,000円/月 賞与：年2回（前年度実績2.3ヶ月） 昇給：あり

ケアマネージャー （介護支援専門員）の資格が必要です。 ※主任介護支援専門員の資格は不問です。

［求人NO:Kcd002122／居宅介護支援事業所］ 【仕事内容】 ◇ケアマネジャー業務全般 1人35～45件ほど担当しております。（要支援も含む）

固定残業代 40,000円(20時間/月) ※超過分別途支給 給与内訳：基本給240000円～＋固定残業代(20時間分/40000円) ※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給 昇給あり 賞与あり 試用期間2ヶ月（条件変更なし）

・介護職員初任者研修（旧：ヘルパー2級）以上 ・夜勤、準夜勤に入る場合は18歳以上の方 ・障がい者施設で働いた経験がある方

［求人NO:Kcd002483／住宅型障がい者施設］ 介護職としての業務全般をお願いします。 【仕事内容】 ◇服薬介助 ◇排泄介助(おむつ交換) ◇口腔ケア ◇更衣介助 ◇就寝介助 ◇夜間巡回(安否確認含む) ◇起床介助 ◇レクリエーションなど 契約社員【試用期間3ヶ月/労働条件変動なし】 ※雇用期間の定めあり：1年（継続の可能性あり） ※更新の有無・基準・上限回数につきましては、面接時までにお伝えします ※最短6ヶ月後から双方合意により正社員登用あり

※正社員登用された場合は月給260,000円～ 【賞与】 年2回 既存住宅型有料老人ホームでの前年実績：基本給2.5ヶ月分 夏1、冬1.5ヵ月分 ※正社員登用後より支給 【昇給】 年1回 【入職後2年目 年収モデルケース】 (月給260,000円＋(夜勤*4回＋処遇上乗せ))ｘ12か月+賞与2.5か月 ＝約400万程度

【歓迎】 ・介護の業務経験がある方 ※無資格OK

［求人NO:Kcd002279／住宅型有料老人ホーム］ ▼主な業務内容▼ ◇住宅型有料老人ホームでの介護職員としての業務全般 ※はじめは2人1組で介護を行っていただきます。 ※日勤は7～8人、夜勤は30人程の利用者様を看護師と一緒にサポートします。

【別途支給】 ・年末年始手当 ・処遇改善手当（年2回） ・住宅手当 【昇給】 あり 年1回 【賞与】 あり 年2回

【必須】 ・介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）以上 【優遇】 ・介護福祉士

［求人NO:Kcd002169／住宅型有料老人ホーム］ 住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般をお願いします♪ 【仕事内容】 ◇食事・入浴・排泄・口腔ケアなど

【給与詳細】 ・初任者研修 月給265,000円 ・実務者研修 月給275,000円 ・介護福祉士 月給285,000円 ※試用期間中は月給245,000円～265,000円 【内訳】 ・基本給 170,000円 ・処遇改善 85,000円 ・皆勤手当 10,000円 ・資格手当 0円～20,000円 └初任者研修 0円 └実務者研修 10,000円 └介護福祉士 20,000円 【別途支給】 ・夜勤手当 5,000円/回 ・配偶者手当 ・こども手当 ・シングル手当 ・住宅手当 ・お盆手当 ・年末年始手当 ・残業手当 ☆昇給あり 年1回（4月） ☆賞与あり 年2回（7月・12月）／計510,000円〜

普通自動車運転免許（AT限定可） ※未経験可 無資格可 ブランク可

［求人NO:Kcd002446／デイサービス］ リハビリデイサービスのフロアスタッフの業務です。 【仕事内容】 ◇送迎 ◇マシンの操作補助 ◇準備体操、集団リハビリの指導 など

（基本給 190,000円 ～ 260,000円） ※基本給は業務経験により異なります。 【一律支給手当】 ・業務手当40,000円 【その他手当】 ・残業手当（15分単位で支給） ・通勤手当（全額支給） ・歩合手当（施設の業績により支給） 2022年度実績 200,000円 ・役職手当 20,000円～ 賞与あり（年2回（7月・12月）※能力、業績により変動有り）

・介護福祉士 ・実務者研修(ヘルパー1級)

［求人NO:Kcd002215／有料老人ホーム］ 有料老人ホームにおける訪問介護業務をお願いします♪ ▼主な業務内容▼ ◇食事・入浴など生活面、衛生面の介助 ◇入居者様の身体介護及び生活支援 ◇見守り、誘導 ◇ナースコール対応 ◇レクリエーションの実施 ◇その他付随業務全般

【月給】300,000円‐349,000円 【その他手当】 夜勤4回/月想定 役職手当0円‐25,000円想定 サービス提供責任者就任の条件を満たす方は原則 サービス提供責任者に就任していただきます。(介護福祉士3年以上経験) 賞与あり 日給月給制のため、出勤時間・日数によっては多少の変動あり 女性管理職登用実績あり

普通自動車運転免許 ※経験不問

［求人NO:Kcd002133／デイサービス］ デイサービスにおける介護職員業務全般をお願いします♪ 【仕事内容】 ◇身体介助（入浴、排泄、更衣など） ◇レクリエーション ◇食事準備 ◇事務作業 ◇送迎業務

【内訳】 ・基本給：160,000円～180,000円 ・処遇改善手当：25,000円～50,000円 【別途】 ・資格手当：5,000円～20,000円/月 ・皆勤手当：5,000円/月 賞与(寸志)あり(年2回)

・介護福祉士 ・初任者研修(ヘルパー2級)以上 ・無資格応募可

［求人NO:Kcd002353／グループホーム］ 【仕事内容】 ◇グループホームにおける介護業務全般

[内訳] 基本給:115,000円- 職務手当:25,000円 職責手当:20,000円-50,000円 暫定手当:8,000円 皆勤手当:5,000円 当直手当:26,000円（6,500円/回・4回にて計上） 資格手当:22,000円-24,000円 処遇改善加算 賞与あり

・介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級) ・64歳以下の方(65歳定年制の為) ※学歴・経験不問 ※ブランクありOK

［求人NO:Kcd002127／住宅型有料老人ホーム］ 住宅型有料老人ホームにて介護職員業務全般をお願いします♪ 【仕事内容】 ◇身体介護および生活援助 ◇救急搬送の同乗

【内訳】 ・基本給：180,000円～200,000円 ・処遇改善手当：60,000円～70,000円 ※これまでの実務経験やお持ちの資格を十分評価して、給与に反映します。 【別途】 ・夜勤手当：5,000円/回 ・処遇改善給付金 昇給あり(1月あたり5,000円～10,000円) ※6ヶ月後の昇給は5,000円、7か月目～反映 賞与あり(年2回/計100,000円～250,000円)

下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ・実務者研修（旧ヘルパー１級）

［求人NO:Kcd000870／サービス付き高齢者向け住宅］ サービス付き高齢者向け住宅の併設型訪問介護事業での介護業務全般をお願いします♪ 【仕事内容】 ◇身体介護 食事・入浴・排泄介助など ◇生活援助 掃除・洗濯など ◇レクリエーション等

想定月収241,000円～290,000円 （各種手当/夜勤4回、早朝遅番8回手当含む） 月給 221,000円～270,000円 【内訳】 基本給のほか、下記手当を含む 資格手当 介護福祉士20,000円/初任者・実務者10,000円 処遇改善手当 35,000円 夜勤手当 4,000円/回 早朝/遅番手当 500円/回 ※ボーナス・賞与あり

・介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ※学歴不問 ※未経験者OK

［求人NO:Kcd002930／訪問介護］ 【仕事内容】 ◇訪問介護における介護業務全般 ※従業員数：19名（内介護職員18名） ※利用者傾向：平均要介護度1.81

【内訳】 ・基本給：180,000円～ ・資格手当：5,000円～ ・処遇改善手当：5,000円～ 【別途支給】 ・時間外手当 ・年末年始手当：1,000円/件 ・子ども手当（社内規定により支給あり） 【賞与】 あり：年2回　計1.00ヶ月（実績による）

ヘルパー2級・介護職員初任者研修

［求人NO:Kcd000954／特別養護老人ホーム］ 【仕事内容】 ◇特別養護等人ホームにおける介護業務全般 ・健康状態の確認等（体調管理） ・レクレーション企画と実施 ・食事の介助 ・入浴の介助 ・排泄の介助※オムツ交換、トイレ介助 など

基本給（※経験考慮あり） ＋業務手当26,430円～ 含む （基本給15％を固定残業19時間分として） ☆介護福祉士資格をお持ちの方☆ 10年以上の実務経験のある方は、 賞与年12万〜24万円の別途支給あり！ ・超勤手当 ・資格手当 ▶ヘルパー2級・介護職員初任者研修：5,000円 ▶介護福祉士実務者研修：9,000円 ▶社会福祉主事任用資格・保育士：13,000円 ▶社会福祉士：15,000円 ▶介護福祉士：20,000円 ・夜勤手当 5,000円/回 その他、通勤手当等 当法人給与規定による ・処遇改善手当：14,000円 ・交通費全額支給（上限3万円） ・賞与年3回 計平均3.2ヶ月（前年度実績） ・昇給年1回（毎年必ず昇給します）

【必須】 初任者研修以上 ※介護業務の経験は問いません

［求人NO:Kcd002508／住宅型有料老人ホーム］ 【仕事内容】 ◇訪問介護業務並びに生活支援業務を担当していただきます。 リネン交換、食事調理、吸引(資格ある人のみ)、移乗、口腔内清掃、体位変換、環境整備(掃除)、食事介助、漂白・消毒・洗浄、入浴介助、清拭、洗濯、おやつ介助、患者リース用品管理、更衣介助、排泄介助、施設内の物品管理など。

・給与 270,000円～350,000 資格手当/夜勤手当含む ・資格手当 10,000円（初任者研修修了者） 15,000円（実務者研修修了者） 25,000円（介護福祉士） 5,000円（喀痰吸引1号2号） ・夜勤手当 8,000円/回 ・処遇、特定処遇 20,000円 ・皆勤手当 10,000円 ・ベースアップ加算 8,000円 ・賞与年2回(基本給の2ヵ月分～)

介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）以上 ※夜勤業務があるため18歳以上

［求人NO:Kcd002972／住宅型有料老人ホーム］ 【仕事内容】 ◇食事介助、入浴介助、排泄介助などの身体介護 ◇日常生活のお世話や、掃除、洗濯などの生活援助 ◇他介護に関する業務全般 ◇ヘルパー会議への参加 ◇知識・技術等の定期的な社内研修制度あり

◆基本給（月額平均）又は時間額 169,000円〜169,000円 ◆定額的に支払われる手当 職能手当5,000円〜5,000円 職種１手当10,500円〜10,500円 職種２手当6,680円〜10,235円 ◆固定残業代 なし ◆その他の手当等付記事項 資格手当　介護福祉士６０００円、 実務者研修３０００円、ヘルパー１級２０００円、基礎 研修２０００円 皆勤手当　５０００円 夜勤手当　５０００円／回処 遇改善・特定処遇改善・ベースアップ等支援金制度有（年３回支給） ※昇給、賞与は１年以上勤務実績があり且つ能力評価により決定

社会福祉士

［求人NO:Kcd000978／介護老人保健施設］ 【仕事内容】 ◇介護老人保健施設での相談員業務

※面接後決定、経験前職等考慮あり 【特記事項】 食事手当 7,000円 【賞与】年2回、3.5ヶ月分（前年度実績） 【住宅手当】 あり 18,000円

・介護福祉士 ・実務者研修(ヘルパー1級)

【仕事内容】 住宅型有料老人ホームにおける管理職業務 ・施設開設準備 ・スタッフの管理、指導 ・入居希望される方の対応、入居契約 ・入居者様、ご家族様の対応 ・病院等への営業活動　など

月給 310,000円〜400,000円 【月給】310,000円-400,000円

介護職員初任者研修修了者 普通自動車運転免許（AT限定可） 必要なPCスキル：簡単な入力業務ができる方 年齢制限あり　～69歳※定年を上限とするため 学歴不問

［求人NO:Kcd007152／デイサービス］ ▼主な業務内容▼ ◇近辺の利用者宅への送迎 ◇入浴、トイレ介助 ◇レク、イベント指導 ◇利用者見守り ◇記録作成など

［内訳］ 基本給　225,000円～235,000円 職能給手当　5,000円 処遇改善手当　10,000円 勤続給手当　1,000円※10年で停止 固定残業代なし ［その他］ 通勤手当　実費支給（上限なし） 昇給制度あり 賞与あり　年2回　100,000円～500,000円（実績） 試用期間3ヶ月（同条件）

・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ・素直さと協調性を大切にしながら業務に取り組める方 ・意欲的に仕事に向き合っていただける方 ・まずやってみる精神 ・デイサービス経験者 ・介護福祉士、実務者研修、初任者研修などの資格をお持ちの方 ・介護未経験歓迎 ・ブランク歓迎

［求人NO:Kcd000822／デイサービス］ 活気あふれる1日型リハビリデイサービスでのサポートをお願いします♪ ▼主な業務内容▼ ◇介助全般：移動、トイレ、個別入浴（一般浴）、お食事提供等 ◇リハビリ補助：マシン指導補助、体操補助、物理療法等 ◇レクレーション提供：カラオケ、各種趣味活動、イベント他） ◇送迎 ◇記録 ◇清掃 ※重度の方が少なく、現場研修で介護未経験でも安心です。 ※リハビリの主担当は理学療法士です。

【給与内訳】 月給：237,200円～ ・基本給総額：130,000円 ・業務手当：60,000円 ・処遇改善1：21,000円 ・処遇改善2：8,500円 ・特定処遇改善：12,500円 ・調整手当：5,200円 【加算手当】 ・早出手当 ・資格手当：介護福祉士32,000円 他 ・入浴手当：500～1,000円/日 ・年末年始特別手当：4,000円/日（12月31日/1月3日が対象） 【その他】 ・昇給年2回（4月10月） ・賞与年2回（7月12月） ・通勤手当：自動車通勤可/自転車通勤手当充実 ・扶養手当 ※基本給：基本給には固定残業代30時間分が含まれ残業の有無にかかわらず支給 ※基本給13万円＝基本給86,432円＋固定残業代43,568円（30時間分/月） ※賞与起算は固定残業代を含む基本給 ※超過分別途支給

介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）、初任者研修（ヘルパー2級）

［求人NO:Kcd007155／小規模多機能］ 夜勤専従の勤務です！ 【仕事内容】 ◇泊まりのケアを行います ※まずは日勤からのスタートとなります。

（1）18:00～翌9:00の場合、1万7670円～1万8445円 （2）15:30～翌8:30の場合、2万520円～2万1420円 【給与内訳】：時給1140円～1190円（経験・資格により異なる）、深夜割増125% 【給与の備考】：非常勤職員にも賞与支給あり ・昇給年1回（10円/時、前年実績） ・賞与年2回（前年度実績計0.72ヶ月分） ・食事手当（200円/日、実働6時間以上の日）