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メディカルケア営業部[松山市] の看護助手(正社員・職員)の求人・採用情報 【松山市中心部】地域医療に貢献している病院での看護助手募集!深夜勤務なし!年間休日120日でオン・オフの切り替えがしやすい環境です!

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\応募時点での履歴書の準備は不要/

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この求人の特長はココ!

特徴
2015年建替えのきれいな病院です。
特徴
未経験者でも安心 フォロー体制あり
特徴
年間休日120日以上!お休み充実◎
正社員・職員 看護助手 病院
応募要件
介護福祉士,介護職員実務者研修,ヘルパー1級,介護職員初任者研修,ヘルパー2級,無資格(介護希望)
仕事内容
看護助手の業務に携わっていただきます。
・看護師の補助業務
・入院患者の介助業務
給与
【月給】177,500円~206,500円
【月給算出方法】基本給+準備片付手当+処遇改善手当+資格手当(介護福祉士の場合)
基本給:161,000円~190,000円

<定期的に支払われる手当/内訳>
準備片付手当:3,500円~4,000円/月
処遇改善手当:6,000円

<その他手当/内訳>
資格手当:(介護福祉士)7,000円/月、(初任者研修)3,000円/月
家族手当:配偶者(扶養)20,000円/月、在学中の子ども:3,000円/月
育児手当:12,000円/月(未就学児)小1~3年まで5,000円/月
住宅手当:家賃の20%(上限15,000円/月)※一人暮らし、賃貸、50歳まで
夜勤手当(勤務年数や勤務時間等により変動あり)
時間外手当

この求人の特長はココ!

特徴

2015年建替えのきれいな病院です。

特徴

未経験者でも安心 フォロー体制あり

特徴

年間休日120日以上!お休み充実◎

残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 託児所あり 無資格可 未経験可 ブランク可
残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 託児所あり 無資格可 未経験可 ブランク可
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【松山市中心部】地域医療に貢献している病院での看護助手募集!深夜勤務なし!年間休日120日でオン・オフの切り替えがしやすい環境です!

~コンサルタントより~
医療法人団伸会 奥島病院は、松山市の中心部・道後温泉の近くに立地している184床のケアミックス病院です。「私たちは多くの笑顔の為に、医療で貢献します」の理念のもと、地域になくてはならない病院として、①松山市が2次救急輪番制を開始した当初からの救急病院、②15診療科と愛媛大学医学部との連携による地域のかかりつけ医、としての役割を担われています。
今回は病棟での看護助手の求人です。経験のある方は採用・給与面で優遇されますが、病院がはじめての方、無資格未経験の方、ブランクのある方もご応募可能です。長期的に働きやすい職場をお探しの方にピッタリの求人ですので、少しでも興味を持たれた方、詳しく話を聞いてみたい方は、お気軽にお問い合わせください。

<おすすめポイント>
・病棟での看護助手募集!2015年建替えのきれいな病院です。
・病院未経験、介護・看護助手未経験の方も歓迎!基礎から学べる職場です。
・年間休日120日、有給休暇取得率9割以上!お休みがとりやすい環境!
・日勤+準夜勤勤務!深夜勤務がないので、体力面での負荷が少ないです。
・プライベートの変化があっても働きやすい制度多数あり!(育児・介護休業取得実績あり、育児手当など)

募集要項

職種

病院での看護助手

雇用形態

正社員

契約期間

雇用期間の定めなし

契約の更新の有無

なし

契約更新上限の有無と内容

なし

サービス形態

病院

応募資格

介護福祉士,介護職員実務者研修,ヘルパー1級,介護職員初任者研修,ヘルパー2級,無資格(介護希望)

勤務先名

奥島病院

勤務地

愛媛県松山市

最寄駅・アクセス 伊予鉄道南町駅
就業場所の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容 看護助手の業務に携わっていただきます。
・看護師の補助業務
・入院患者の介助業務
仕事内容の変更範囲

詳細はお問合せください

給与

【月給】177,500円~206,500円
【月給算出方法】基本給+準備片付手当+処遇改善手当+資格手当(介護福祉士の場合)
基本給:161,000円~190,000円

<定期的に支払われる手当/内訳>
準備片付手当:3,500円~4,000円/月
処遇改善手当:6,000円

<その他手当/内訳>
資格手当:(介護福祉士)7,000円/月、(初任者研修)3,000円/月
家族手当:配偶者(扶養)20,000円/月、在学中の子ども:3,000円/月
育児手当:12,000円/月(未就学児)小1~3年まで5,000円/月
住宅手当:家賃の20%(上限15,000円/月)※一人暮らし、賃貸、50歳まで
夜勤手当(勤務年数や勤務時間等により変動あり)
時間外手当

勤務時間 変形労働時間制(1ヶ月単位)
(1)08:00~16:45(休憩45分)
(2)07:00~15:45(休憩45分)
(3)07:30~16:15(休憩45分)
(4)10:15~19:00(休憩45分)
(5)15:15~00:00(休憩45分)
※深夜勤務なし
時間外労働

なし

休日・休暇
週休2日 年間休日110日以上
週休2日 年間休日110日以上
・休日形態:週休二日
・休日曜日:シフト制
・休暇:年末年始,育児休暇,介護休暇
待遇
残業なし 住宅手当あり 託児所あり
残業なし 住宅手当あり 託児所あり
退職金制度(勤続2年以上)/財形貯蓄制度/住宅手当/産休・育休後の勤務形態相談可能/制服貸与/単身用寮あり/レクリエーション(新人歓迎会、お花見、ビアガーデン、院内旅行、忘年会など)
健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
賞与あり:年2回
受動喫煙対策について

屋内禁煙(敷地内禁煙)

試用期間
    3ヶ月
試用期間の待遇・その他

同条件

選考について

採用者メッセージ 中四国エリアで38年の実績。地元の施設・医療機関の採用活動を長年支援しており、地域の介護施設・医療機関の情報に精通したコンサルタントがあなたにあった求人をご紹介します。
すぐに転職したい方、まずは情報収集をしたい方など、あなたの現状に合わせて、サポートいたします。お気軽にお問い合わせください。
応募方法 ■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。
選考プロセス 【ステップ1】応募ボタンからお問い合わせください。
※応募確認後弊社よりお電話させていただきます。

【ステップ2】介護福祉の専門コンサルタントから、求人詳細についてご案内をさせていただきます。
ご応募いただける場合には、面接のスケジュール調整をいたします。

【ステップ3】施設見学、面接

【ステップ4】採用・入社
連絡先 〒700-0901
岡山県岡山市北区本町6番36号 第一セントラルビル
メディカルケア営業部宛

法人概要

法人名

株式会社キャリアプランニング

設立年月

1986年07月

代表者

秋山 健司

資本金

50,000,000円

従業員数

232人

事業内容

【事業内容】中途採用支援、人材派遣、新卒採用支援、海外採用支援、研修・セミナー、業務受託(BPOサービス・RPAソリューションサービスなど)
【許可番号】
<有料職業紹介事業> :33-ユ-010032
<労働者派遣事業>  :般33-010011
【認定番号】
<職業紹介優良事業者 認定番号>第2004023(04)号
<優良派遣事業者 認定番号>第2311006(04)号
<プライバシーマーク 登録番号>第10861202(09)号
サービスサイト「キャプラ看護ナビ」は、「医療・介護・保育分野における適正な有料商業紹介事業者の認定制度」において、<医療分野>と<介護分野>の2分野で適正事業者に認定されています。

法人概要備考

1986年創業、株式会社天満屋のグループ企業として創業し、約40年間、岡山県、広島県、愛媛県、香川県での就職転職支援をおこなっています。
給与や休みなどの待遇の確認だけでなく、実際に介護施設に訪問し、職場環境や働く方々の雰囲気などを確認したうえで、入職した後にミスマッチが発生しないよう、お一人お一人にあった職場をご案内しています。
応募前の職場見学も可能ですので、お気軽にお問い合わせください。

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最終更新日:2024/11/15

最終更新日:2024/11/15

メディカルケア営業部[松山市]の看護助手(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問

奥島病院[松山市]の看護助手(正社員)の給料はどれくらいですか?

【月給】177,500円~206,500円
【月給算出方法】基本給+準備片付手当+処遇改善手当+資格手当(介護福祉士の場合)
基本給:161,000円~190,000円

<定期的に支払われる手当/内訳>
準備片付手当:3,500円~4,000円/月
処遇改善手当:6,000円

<その他手当/内訳>
資格手当:(介護福祉士)7,000円/月、(初任者研修)3,000円/月
家族手当:配偶者(扶養)20,000円/月、在学中の子ども:3,000円/月
育児手当:12,000円/月(未就学児)小1~3年まで5,000円/月
住宅手当:家賃の20%(上限15,000円/月)※一人暮らし、賃貸、50歳まで
夜勤手当(勤務年数や勤務時間等により変動あり)
時間外手当

奥島病院[松山市]の看護助手(正社員)の勤務時間はどのようになりますか?

変形労働時間制(1ヶ月単位)
(1)08:00~16:45(休憩45分)
(2)07:00~15:45(休憩45分)
(3)07:30~16:15(休憩45分)
(4)10:15~19:00(休憩45分)
(5)15:15~00:00(休憩45分)
※深夜勤務なし