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★令和6年6月ｵｰﾌﾟﾝ★ |
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ｵｰﾌﾟﾆﾝｸﾞｽﾀｯﾌ大募集！！ |
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看護師32万円～ |
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ご利用者様お一人おひとりと向き合える訪問看護
「資格はあるけど訪問経験がないブランクがある・・・キャリアアップを図りたい・・・」
という方も心機一転、新たな職場環境でスタートができます♪
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ご自身のライフスタイルに合わせて現在、在職中の方からのご応募お待ちしています！！
| 職種 |
訪問看護師 |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 |
| 契約期間 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 契約の更新の有無 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 契約更新上限の有無と内容 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| サービス形態 |
訪問看護 |
| 応募資格 |
【学歴・経験】 |
| 勤務先名 |
訪問看護ステーション けやき新瀬戸 |
| 勤務地 |
愛知県瀬戸市孫田町12-3 |
| 最寄駅・アクセス | 名鉄瀬戸線「新瀬戸」駅より徒歩2分 |
| 就業場所の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 仕事内容 |
■サービス付き高齢者住宅・住宅型有料老人ホーム内への訪問看護を中心に 各利用者様のお宅での訪問看護をお願いします。 ・健康管理 ・服薬管理 ・医療措置 ・療養生活のアドバイス等 ・社用車使用（軽自動車、AT） ・瀬戸市内中心（周辺地域も対象） ※場合によっては施設の介護業務を行っていただきます。 ■事務処理 ・パソコンを使用して報告書作成等 ・電話対応 |
| 仕事内容の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 給与 |
正看護師【月給】320,000円～※オンコール手当含 |
| 勤務時間 |
7：00～19：00のうち、実働8H（休憩1h） ／ 17：00～翌9：00（休憩2.5h） ※シフトによる ※土日祝休みシフト（年間休日120日）は給与条件が異なります。 |
| 時間外労働 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 休日・休暇 |
週休2日
年間休日110日以上
週休2日
年間休日110日以上
■シフト制 ■土日祝休みシフト（年間休日120日）は給与条件が異なります。 |
| 待遇 |
残業なし
残業なし
■雇用保険・労災保険 ■年次有給休暇 ■交通費全額支給 ■車通勤可（無料駐車所完備） ■制服貸与 |
| 受動喫煙対策について |
敷地内禁煙/喫煙不可(紙たばこ以外,OK) |
| 試用期間 |
|
| 試用期間の待遇・その他 |
試用期間6ヶ月（試用期間中の労働条件変更なし） |
| 採用者メッセージ |
応募された方全員とお話したいと考えています。 応募時にお持ちの資格についてお教え下さい。 (メール応募の場合は、資格の他、介護経験なども明記頂ければ幸いです。) 在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください！ |
|---|---|
| 応募方法 |
■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 ■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。 |
| 選考プロセス |
WEB面接可
WEB面接可
※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】 ≫採用≪ ※応募から内定までは2週間以内を予定しています。 ※面接日は希望を考慮します。お気軽にご相談ください。 |
| 連絡先 |
〒460-0003 名古屋市中区錦2丁目19-19 広小路センタープレイス6F 採用担当宛 |
| 法人名 |
株式会社ユース．ケア |
|---|---|
| 設立年月 |
2020年01月 |
| 代表者 |
小島誠司 |
| 資本金 |
10,000,000円 |
| 従業員数 |
55人 |
| 事業内容 |
介護保険法に基づく事業（訪問介護） |
電話で最終更新日：2024/10/15
最終更新日：2024/10/15
訪問看護ステーション けやき新瀬戸[瀬戸市]の看護師・准看護師(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問
正看護師【月給】320,000円～※オンコール手当含
准看護【月給】300,000円～
・基本給 200,000円～
・資格手当 30,000円～40,000円
・夜勤手当 40,000円（夜勤4回分）
※夜勤勤務の有無に関わらず支給、超過分は別途支給
・固定残業代 30,000円～35,000円（時間外労働14～18時間）
※超過分は別途支給
・オンコール手当 5,000円（5回分）
※正看護師のみ
・交通費全額支給
・試用期間6ヶ月（試用期間中の労働条件変更なし）
・土日祝休みシフト（年間休日120日）は給与条件が異なります
7：00～19：00のうち、実働8H（休憩1h） ／ 17：00～翌9：00（休憩2.5h）
※シフトによる
※土日祝休みシフト（年間休日120日）は給与条件が異なります。
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